
设备主管
8000-11000元/月
生产设备管理员包住高温补贴餐补社保1-2人月结经验不限大专及以上有设备管理经验两班倒五险一金电工证焊工证特种设备安全管理员证团队管理经验
工作职责:
一、减少异常停机时间 对异常停机时间负责。
1、每周对设备管理员统计的故障种类、原因、影响进行统计分析,解决设备故障难点,推行绩效管理。
2、每周对专业点检、TPM活动开展情况监督考评执行情况。
3、每月对设备运行情况分析,指导设备管理员制定计划检修、设备改造方案、提出关键备件储备计划。
4、制定年度、季度、节假日计划检修和改善项目规划。
二、控制维修成本费用 对每年设备维修费用负责。
1、设备维护保养监督:维护重于修理,同时备品备件修旧利废。
2、检查、监督、奖惩机制:每月指导监督检查评比总结,。
3、备件耗用统计分析:指导监督设备管理员每个月对备件耗用进行统计分析。
三、规划年度增效控员、精益革新 负责年度增效控员、精益革新。根据总部既定年度增效控员指标,完成控员目标,确保流程闭环。
四、指标监控及评估 负责工艺设备项目落地达成。监督科室人员按照既定的计划开展工作,对项目立项、结题、关键备件到货、计划检修进行监督,。重点对执行、检修过程中出现的异常及时处理,确保指标达成。
五、提升效率 对效率提升率负责。指导监督工艺员开展工艺改善、员工培训、增效控员工作,提升拆解效率。
六、负责现场设备检修管控。对现场设备能准确判定故障,指导维修,每个月维修一小时以上的设备故障不超过3次。
科室人员管理 负责科室人员管理。培养团队成员技术能力,协调解决科室间反馈的问题,对内、外部项目。
任职要求:
专业:机械、电气、机电一体、自动化等专业优先
工作经验:3年以上机械、设备行业,再生资源行业工作经验1年以上优先
专业技能
1、熟练CAD/solidworks/UG等其中一种画图软件
2、懂得电气控制的基本原理
3、能判定设备机械、电气故障,指导现场维修
职业素养
1、对岗位胜任有较强的意愿性,热爱本岗位工作
2、具备高效的团队管理能力
3、较强沟通协调能力
设备操作实习生
150-200元/天
生产设备管理员月结经验不限大专及以上家电
岗位职责:
1、依据公司制度,制定生产设备的维护保养计划,明确具体维护内容及执行周期,并规范记录相关工作情况;
2、编制设备安全操作指引、点检表等技术文件,按周期开展设备点检作业;
3、及时处理设备运行过程中发生的各类故障,确保生产流程稳定连续;
4、监督维护保养工作的落实情况,对分配任务进行过程跟踪及结果反馈。
岗位要求:
1、大专及以上学历,25届毕业生;
2、具备吃苦耐劳精神,责任心强,具有良好的沟通表达与逻辑思维能力;
3、可适应倒班工作安排。
家电展柜生产厂负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验
岗位职责:
1.全面负责家电展柜工厂日常生产运营,保障生产计划顺利执行。
2.监控生产各环节,确保产品品质达到既定标准。
3.统筹调配内部资源,持续优化工艺流程,提高整体生产效能。
4.及时处理生产现场突发问题,确保产线稳定高效运行。
任职要求:
年龄在35-45之间
有家电展台展柜制作经验的优先录用
1.具备高度的责任意识与团队管理能力,能有效组织团队完成各项生产指标。
2.精通家电展柜生产工艺流程及相关质量规范。
3.拥有较强的应变与问题处理能力,可快速响应并解决生产异常。
4.具备良好的沟通协调能力,能够推动团队协作,助力目标达成。
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验
岗位职责:
1.全面统筹食品生产现场的日常运营,确保各项生产任务顺利完成。
2.持续优化生产工艺流程,提高生产效率与产品品质。
3.组织并激励生产团队,推动团队绩效目标的实现。
4.制定并落实生产现场安全作业规范,保障员工职业健康与安全。
5.联动相关部门调配资源,及时应对和处理生产中的各类问题。
任职要求:
1.具备出色的组织协调与领导才能,能有效带领团队完成工作目标。
2.熟知食品生产管理流程及相关法规要求,具备高效的生产管控能力。
3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能够与团队成员顺畅交流。
4.能够适应高强度工作环境,灵活应对变化,妥善处理突发状况。
5.具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可依据生产数据做出合理决策。
厂长/生产主管
9000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验机械加工制造经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1. 全面主持工厂日常运营,确保生产任务按计划有序推进并达成目标;
2. 跟踪生产各环节运行情况,持续优化工艺流程,提升作业效率与产品品质;
3. 保障生产设备稳定运行,落实设备巡检、维护及保养工作的组织实施;
4. 统筹跨部门协作,及时处理生产过程中出现的技术与管理问题,确保安全生产;
5. 带领团队实现公司下达的各项经营指标,推动管理升级与技术创新。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理类或相关专业优先;
2. 具备5年以上制造型企业管理工作经验,有包装行业从业经历者优先考虑;
3. 掌握ISO质量管理体系知识,熟悉精益生产模式及成本管控方法;
4. 具有出色的团队管理能力,具备良好的沟通协调与应变处理能力;
5. 责任意识强,能承受较大工作压力,适应高强度工作节奏。
设备维修/机修
6000-9000元/月
机械维修餐补包住包吃保险1-2人月结全职
岗位职责:
1. 按照设备保养手册和设备说明书制订设备点检计划、保养计划并实施;
2. 对常用备件的消耗进行监督控制,对备件及时申购;
3. 与部门人员进行技能交流,提高工作的专业技术水平;
4. 做好日常设备的巡视检查工作,及时发现问题,处理隐患;
5. 指导操作工完成设备使用及简单保养工作;
6. 明确并实施本岗位责任制和工作标准,密切与公司其他部门的工作联系,加强与有关部门的协作;
7. 做好预防性保养、维护工作,解决疑难故障,降低公司停机工时及设备原因造成的总报废量;
8. 提议所管辖系统运行方案,并不断与运行
人员研究改进措施,使系统设备在保证安全运行的前提下,力图节省能耗;
9、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 教育程度:大技以上学历
2. 知识要求:受过电工安全操作等方面的培训,持上岗证。
3. 岗位经验:至少一年以上自动化生产设备维修经验。
技能技巧:熟悉电气元件检修方法;熟悉机械配件修复和安装等。
污水处理厂负责人
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上污水处理能源/环保/化工经验环保中级职称有生产管理经验给排水中级职称
岗位职责:
1、确保各工艺环节稳定运行,出水水质达到规定标准;
2、编制每月值班计划,保障污水处理效果持续达标;
3、定期开展生产运行操作类培训活动;
4、对运行数据进行基础性分析,为厂长实施节能降耗方案提供依据;
5、统筹厂区卫生区域划分,并对任务执行情况进行监督考核;
6、按月完成操作人员绩效评估工作;
7、每日现场巡查不少于4次,发现问题立即协调解决;
8、依据化验结果及时调整和优化工艺运行参数;
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、环境工程、化学工程、给排水等相关专业大专及以上学历
2、具备3年以上市政污水处理项目工作经验
3、了解国家相关法规政策,掌握市政及工业废水处理工艺原理,熟练掌握污水处理厂运营管理流程,熟悉各类处理设备的结构与性能;
4、具备较强的独立事务处理能力及文字表达能力;
5、持有安全类资格证书;
6、具有环保或给排水专业中级职称
精益生产工程师
8000-13000元/月
厂长/主管经验不限本科及以上精益工程师自动化行业新产品导入(NPI)经验Layou
岗位职责:
1.开展流程梳理与改善,提升生产环节的运作效率。
2.设计生产线规划与空间布局,确保工艺流程连贯顺畅。
3.参与生产设备的评估与配置,保障设备性能满足生产要求。
4.统计并分析制造成本,制定可行方案以实现降本增效。
5.在项目推进过程中,协同相关部门高效配合,确保交付进度与质量达标。
任职要求:
1.掌握扎实的工程专业基础,具备出色的分析与问题处理能力。
2.具备良好的团队合作意识,能与成员保持有效沟通与协作。
3.拥有项目执行经验,可推动任务按期高质量完成。
4.熟悉生产工艺流程及设备管理要点,能提出切实可行的优化建议。
5.具备较强的逻辑思维与创新精神,善于在实际工作中持续改进方法与流程。
保安1-2人月结
莎玛湾酒店招聘保安2名,年龄45岁以下,月薪5000元,月休四天
上班时间8:00-20:00
20:00-8:00
联系电话
号同步
芜湖镜湖区二街找一个阿姨切配工资5000~6000干事要靠谱有需要的直接打电话联系
5000-6000元/月
切配月结
芜湖市镜湖区二街找一个阿姨切配工资5000~6000干事要靠谱有需要的直接打电话联系
设备管理作业员
6000-8000元/月
生产设备管理员月结中专及以上
1、负责五轴CNC、超精密磨床、贴合机等设备预防性维护;
2、负责设备应急维修,能快速诊断机械故障并完成维修,能使用专业工具对更换后的部件进行校准与检测;
3、制定并优化设备维护保养计划
接受夜班、无尘服环境
中控技术员
5000-7000元/月
生产设备管理员月结大专及以上
岗位职责
1、能熟练运用电脑、HMI进行不同系统基本操作,能运用基本办公软件;
2、熟练掌握乳品预处理、巴杀工艺及设备工作原理,能独立完成本岗位的操作;
3、严格按照公司计划管理要求进行每日生产活动,做好生产记录;
4、能进行基础的设备维护保养操作,了解设备维护保养知识,掌握质量日常和关键控制点; 5、服从部门组织安排,适应倒班制度;
6、熟悉工艺管线、设备原理,能系统梳理质量关键控制点并对于异常导致的产品质量隐患能准确描述和原因分析并针对出现问题能准确的描述并排查。
岗位要求
1.学历大专及以上,数控、食品、机械相关专业;
2.能适应倒班制度;
3.吃苦耐劳,热爱学习。
设备管理工程师-波峰焊
7000-15000元/月
生产设备管理员月结大专及以上波峰焊
大厂外包 五险一金
1. 主导进行波峰焊设备的日常运维,确保生产线正常运行;
2. 参与设备故障排查及维修工作,记录并分析故障原因;
3. 负责波峰焊设备的安全检查和定期保养,保障生产安全;
4. 学习并掌握相关自动化控制原理,提升个人技术水平;
5. 支持团队完成小型技术改造项目,提高生产效率。
任职要求:
1. 机械、电气工程或相关专业本科及以上学历;
2. 至少2年以上制造业设备维护经验,熟悉波峰焊工艺者优先;
3. 掌握基本的机械设计知识,能够处理简单的机械安装调试问题;
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,愿意接受新挑战;
5. 具备责任心,抗压能力强,能够跨部门有效地交流和协作。
生产设备管理员大专及以上
要求:
1、专科及以上学历,机械电气专业,23-35岁。
2、两年以上工作经验(应届生可放宽)。
3、熟练使用CAD/WPS等软件
4、对电气原件、常见机械设备的工作原理有一定的认知和了解。
主要岗位职责:
1、建立并随时更新设备台账;
2、周期型对车间设备进行巡查;
3、完成本部门的后勤工作。
薪资待遇
联系人:艾先生:;赵先生,
地址:河北省唐山市滦南县滦南经济开发区城西园区
焊接
普工59岁以下,状态好都可收
25-45总价20
其他年龄段50以内总价17
上午9点,下午一点半正常面试
芜湖城北汽车内饰脚垫厂
‼招聘岗位:生产汽车内饰,油压修边,焊接,发泡,修边,岗位多,工作简单。
25-45 岁 工人19/小时(价格)
25-45岁 工人20/小时(价格)
其他年龄段或不论年龄统一17/小时
薪资待遇:月工时300+,计工时11,半个月倒班,月收入6000~7500元
月休不超过两天满勤一百
食宿:包吃,白班包2餐,夜班有一顿饭有补贴7元,住宿免费,水电费玉平摊
。
安徽芜湖招聘:叉车工薪资:4500-7500元/月一、招聘要求?1.初中以上学历,身体健康
4500-7500元/月
叉车工月结
招聘:叉车工
薪资:4500-7500元/月
一、招聘要求?
1.初中以上学历,身体健康,吃苦耐劳,能适应12小时对倒班;
2、服从管理。
3、严格遵守公司制度,服从领导安排;
主机操作工(学徒工)职位描述:
1、按工艺要求进行生产操作;
2、按照操作规程负责生产过程中的质量控制,和生产品种调整改型;
叉车工职位描述:
1、根据生产周转需要,使用叉车将成品、半成品及其他相关物品转移到指定位置;
2、负责对叉车的日常维护保养;
3、有叉车证优先,两年以上的叉车工作经验;
冲压工装配工工厂焊工工厂叉车工
招聘:外出进厂务工薪资:6000+元/月厂区工作详细介绍1.长白班厂区站班!坐班!都有,包吃包住!【住宿】:(4–6)人【上班时间】:8:00—20:00【工资待遇】:18元—20元/小时(看厂区)【综合工资】:6000–6400【招聘年龄】:16—60岁2.两班倒厂区两班倒,15天转一次班包吃包住,或是先吃后补【工资待遇】:22元—27元/小时!【综合工资】:7500-8300!3.芜湖奇瑞工厂一.【招聘年龄】:18-40岁【综合薪资】:焊装车间综合薪资7000-8500。总装车间综合薪资6000-7000【工作内容】:组装生产奇瑞汽车发动机变速箱,变速箱组装装配、打螺丝二.【招聘岗位】:普工、操作工,装配工、物流工【招聘要求】:1、持有效身份证件,工年龄18-40岁;高中及以上学历2、身体健康;能接受倒班及加班安排;3.、工作态度积极、具有良好团队精神;新厂区晋升空间非常大!4.净身高要求160cm以上,(体重要求:体重不超100公斤,BIM值<28)【薪资待遇】:固定工资3080-3740+加班费(8小时外算加班1.5倍,周六周日2倍,法定假日3倍工)+产线激励奖金+技能绩效奖金+季度绩效奖,交五险一金备注:员工下车间正式上岗打卡【工作地址】:芜湖市鸠江区4.芜湖汽配厂大龄工可安排,18-53岁都可面试安排,入职率高 为辅就近安排住宿。【工作内容】:生产汽车配件先看车间,面试通过后第二天入职。【薪资待遇】:焊接操作工(20元X10.5小时/天)【工作时间】:两班倒,8:00-20:00,半个月一倒班,月休1-2天。订单充足。【食宿待遇】:白班包吃两餐,夜班包吃一餐+10元餐补,住宿80元/月。【入职须知】:1.纹身须遮挡,案底、提前报备。5.城北汽配厂【招聘岗位】:辅助机器人、焊接辅助工、冲压岗位、 凸焊、二保焊 、叉车工【招聘年龄】要求识字,工18--50,【上班
折弯工氩弧焊叉车工
招聘:技工
薪资:6000元以上/月
招聘氩弧焊工、叉车工、折弯工,机加工等,吃苦耐劳,能接受两班倒
物流叉车工叉车工
招聘:叉车工
薪资:6000-8000元/月
持有叉车证,能熟悉驾驶叉车,,目前在招的叉车岗位有:
1、仓储物流室的物料配送员,负责物料收发、配送至产线,
2、叉车调试工,负责新叉车的性能调试,调试到叉车能正常行驶工作状态,
3、叉车交付员,负责成品叉车交付装卸工作。
焊装车间餐补五险一金日结
保底为每天点对点出勤11小时,,下产线开始计算工时。
1月 员工400元/天2月员工 400元/天3月员工 360元/天4月员工360元/天5月员工360元/天6月员工360元/天⚠非焊装车间下调40元,保底为每天点对点出勤11小时
员工入职缴纳五险一金,住房公积金可以双倍取出无毕业证的员工,随当月工资发放;保底工资包含餐补,奖励,补助,过年留任返岗津贴,开门红包等一切奖金。
18-40周岁
机械维修/保养月结
招聘:机修薪资:6000元以上/月岗位职责:1、设备日常维修2、设备日常的点巡检3、内部技术改造的实施任职资格:长白班,有大型加工企业机械维修经验,熟悉机械设备运行原理,熟悉液压系统工作原理,能够独立进行设备故障判断及解决问题。同行业设备机修工作经验优选。
打磨包住包吃月结
芜湖奇瑞汽车招聘打磨工长期工,要求身体健康、年龄约45岁,工作时长8小时,多劳多得,薪资10000以上,提供包吃包住的待遇。
工厂叉车工包住包吃
城北叉车工招聘,白班夜班88工作计时薪酬为时薪22元,要求应聘者年龄为1850岁,持有叉车操作证书,提供住宿和餐饮,工作地点位于安徽芜湖。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供芜湖设备管理员招聘信息在线招聘信息,主要招聘芜湖生产设备管理员相关人才。作为生产设备管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产设备管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。