岗位职责： 1.负责亚马逊平台的日常运营管理，包括产品上架、优化及推广策略执行； 2.分析市场趋势，进行竞争对手调研，制定有效的销售计划； 3.监控并分析销售数据，及时调整运营策略以提升销售业绩； 4.处理客户咨询，优化产品Listing，提升客户满意度及复购率； 5.协调内部资源，确保产品供应链顺畅，跟进FBA发货及库存管理。 任职要求： 1.熟悉亚马逊平台规则及操作流程，有1年以上相关运营经验者优先； 2.具备良好的数据分析能力，能够通过数据驱动运营决策； 3.优秀的沟通协调能力，能够高效处理内外部关系； 4.对跨境电商行业有浓厚兴趣，具备强烈的责任心和团队合作精神； 5.能够适应快节奏的工作环境，具备解决问题的能力及抗压能力。

岗位职责： 1.独立管理temu账号，掌握全流程销售操作，熟知平台各项规则； 2.负责产品上线后的维护与listing页面优化，保障账号正常运营； 3.执行temu店铺的日常运营管理，及时跟进平台政策更新及站内信通知； 4.定期整理销售与库存数据，制定合理的补货方案及滞销处理计划，提升库存周转效率； 5.结合公司销售目标与策略，规划销售方案并达成既定业绩指标； 6.强化团队协同，联动产品开发端进行市场分析，筛选具备市场竞争力的商品。 任职要求： 1.本科及以上学历，英语需达到四级或同等水平； 2.具备半年以上temu平台运营实操经验者优先考虑； 3.熟练运用常用办公软件，具备基本数据处理能力； 4.思维清晰活跃，具备良好的沟通协调能力、执行能力及团队协作意识。

面试地址：合肥市蜀山区新地中心c座2909室 上班地址：合肥软件园一期 上班时间：9点到6点，周末双休 新增岗位：主管和专员级别都考虑，美国站精品运营 工作内容： -策略制定者：根据产品特性制定全生命周期运营计划，统筹站内广告投放（SP/SD广告）、促销活动及站外引流策略； -流量操盘手：负责Amazon等平台Listing的持续优化（关键词、A+页面、Review管理），提升产品转化率与自然排名； -数据洞察官：监控广告ACoS、ROI、库存周转率等核心指标，通过数据拆解优化投放效率与利润结构； -增长破局者：分析竞品运营策略，挖掘流量洼地，针对季节性产品设计爆款冲刺方案。 领导安排的其他关于本岗位的工作 期待你具备： 1.硬性门槛：1年以上Amazon平台运营经验，完整操盘过3个以上产品的推广周期，英语可熟练处理客服邮件及平台沟通； 2.工具思维：精通亚马逊后台操作，熟练使用Helium10/JungleScout等工具，能用Excel完成基础数据分析建模； 3.商业敏感度：*清晰理解CPC/CPA等广告逻辑，能平衡流量成本与利润空间，拒绝“为烧钱而烧钱”； 4.结果导向：对GMV增长有执念，擅长从0到1冷启动，也能在成熟期通过精细化运营撬动增量。 **我们承诺：** -直接挂钩价值的回报：底薪（6k~8k范围）+阶梯式毛利提成 -拒绝“工具人”模式：开放广告预算决策权，定期与开发团队联动优化产品线，你的策略直接影响业绩产出； -系统化能力建设：每周运营案例复盘会，头部服务商资源对接，掌握亚马逊算法迭代动态； -清晰发展路径：运营专员→品类负责人→运营总监，优秀者可参与跨境新平台开拓项目。 **如果你认同：** -运营的本质是“用最低成本连接产品与需求”； -数据会说话，但更需要有人解读它的潜台词； -在跨境电商领域，持续学习力比经验年限更重要；

岗位职责： 1.可独立负责temu/shein/wayfair账号的全流程运营管理，掌握各平台运营规范与操作逻辑； 2.负责产品上线后的页面维护与优化工作，持续提升Listing质量，保障账号健康稳定； 3.执行店铺日常运营任务，及时跟进平台最新政策及邮件通知，确保合规运营； 4.定期整理销售与库存数据，分析运营情况，制定合理的补货方案与滞销清理计划，提升库存周转效率； 5.结合公司销售目标与市场策略，规划并落实销售执行方案，达成既定业绩指标； 6.重视团队配合，协同产品开发团队进行产品分析，筛选具备市场竞争力的商品。 任职要求： 1.本科及以上学历，英语四级或以上水平； 2.具备半年及以上temu/shein/wayfair平台运营实操经验者优先考虑； 3.熟练运用各类常用办公软件，具备基本数据处理能力； 4.思维清晰活跃，具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识。

组长/主管/经理 高薪可谈！！！ 岗位职责： 1、负责亚马逊平台站内广告投放，依据不同品类、产品定位、生命周期及市场动态，制定匹配的广告策略； 2、开展亚马逊CPC广告推广工作，通过数据分析研究并执行推广方案，提升店铺访问量与转化效果； 3、筛选高相关性关键词，制定科学的广告策略与预算分配方案，有效控制并降低Acos，达成广告与销售目标； 4、每日跟踪Listing表现，结合广告数据进行问题诊断，及时向运营团队反馈，协助推动产品优化改进； 5、持续关注亚马逊平台最新政策与规则变化，结合市场及销售数据，在不同推广阶段制定精准运营决策； 6、基于广告数据深度分析，反哺运营策略优化，并为新品开发方向提供数据支持与建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语四级或以上水平； 2、具有一年以上相关岗位广告投放经验，掌握亚马逊站内广告机制，了解各类广告形式及平台规则； 3、具备良好的数据处理与挖掘能力，逻辑思维清晰，有独立思考的推广方法论，工作有序高效； 4、学习能力强，富有责任感，沟通顺畅，具备良好的团队协作精神。 上班时间：早九晚六，双休，五险一金

接受24、25届应届毕业生，需具备亚马逊实习经验或其他跨境电商平台相关经验，仅招正式员工。公司提供完善的培训体系，配备专人指导，工作日包午餐，欢迎有意者投递简历。 岗位职责： 1、协助主管开展Amazon平台运营工作，进行市场调研、数据收集及竞争产品分析 2、负责账号安全管理与维护 3、配合主管推进亚马逊线上销售事务，涵盖前期市场分析、产品调研、文案撰写、订单异常处理及listing优化等工作 4、完成上级交办的其他任务 岗位要求： 英语四级及以上 上班时间： 9:00-12:00 13:30-17:30 大小周休息，法定节假日按国家规定执行

想找一个志同道合的人，咱们一起做跨境电商，不要学费，不要学费，不要学费，只要和我一起干就行。干好了，年底一起开宝马。加油加油加油

要求： 1）具备责任感，能够承受工作压力 2）行动力强，愿意投入时间精力，追求成果，富有主见 岗位内容： 1、负责公司电商平台店铺（如：tk小店/temu小店/速卖通等）的日常运营、维护与管理，保障账号安全并达成销售目标； 2、整理并分析销售数据，及时优化运营策略，确保账号稳定高效运行； 3、制定产品站内推广与促销方案，并对活动效果进行跟踪评估； 4、收集并研判市场信息及竞品动态，为运营决策提供支持； 5、及时处理客户投诉与售后问题，提升用户满意度，维护账号健康状态。

高薪！薪资可面议！ 岗位职责： 1.熟悉速卖通平台规则，具备深入的平台研究能力 2.对速卖通轻小件类目有独到见解，并能带领团队落地执行 4.结合公司整体战略，制定速卖通团队销售目标，并推动执行，确保业绩达成 5.根据市场动态，提前规划产品开发、上新及销售策略，助力目标完成 6.负责团队日常管理，包括人员培养、培训及能力建设 任职要求： 1.大专及以上学历，英语四级以上（视实际运营能力可适当放宽） 2.具备3年以上速卖通运营经验，其中至少2年团队管理经验 3.深入掌握速卖通平台规则，了解平台营销机制，对产品具有高度敏感性，能及时优化团队运营方向 工作时间： 夏季9:00-18:00，冬季9:00-18:30，双休，五险一金

岗位内容： 1.负责产品上架、日常运营管理、广告投放、订单处理、资质审核及售后支持等基础运营工作； 2.熟悉主流跨境电商平台的规则要求与操作流程，确保合规运营； 3.汇总并分析平台市场动态与运营数据，为业务扩展和销售策略优化提供有效建议。 任职要求： 1.熟悉跨境电商运作模式，具备半年以上相关运营实操经验； 2.具有良好的英文读写水平，具备较强的沟通表达能力及团队协作意识； 3.学习能力强，抗压性好，能适应高强度工作节奏，接受必要时加班安排。

芜湖市南陵县招工地小工/杂工、工地力工、泥瓦工 最好南陵本地在城西工资当天结算

芜湖神山智谷产业园（高铁站东广场正对面） 岗位：园区保安 工作地点：芜湖火车站东广场对面 · 神山智谷产业园 薪资福利： ★ 月应发工资 ≈ 3500元（含社保，年综合约4.5万元） ★ 排班制（轮班，部分岗位有夜班，可协商调休） 任职要求： • 60周岁以下，身体健康 联系电话：

芜湖市南陵县招工地小工/杂工、工地力工

本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！ (4)工作地点在江苏苏州！

芜湖市鸠江区招光伏安装、工地小工/杂工

岗位职责： 1. 负责公司亚马逊店铺的日常运营与维护，包括产品信息编辑、上架发布及推广计划的落地执行； 2. 熟悉亚马逊平台内部推广机制，掌握站内流量引入路径与优化方法，具备提升访问量及转化效果的能力； 3. 能够独立分析海外市场动态、消费热点及趋势变化，并结合业务实际提出可行性商业建议与策略方案。 任职资格： 1. 年龄20-35岁，大专及以上学历，国际经济与贸易、英语等相关专业，具备物联网或电子设备领域从业背景者优先； 2. 具备较强的运营策划能力，拥有清晰的品牌化运营思维和扎实的实操经验； 3. 有成功打造亚马逊热销产品的经历，具备成熟运营案例者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责亚马逊店铺的日常维护与运营管理，包括商品发布、listing优化、广告投放及库存管控等工作； 2. 研判北美或欧洲站点市场动向与各国政策调整，制定并落实有效的运营方案，提升产品销量与搜索排名； 3. 监控产品核心数据，开展数据分析，并依据数据结果持续优化运营策略； 4. 与产品开发、采购、物流等团队密切配合，保障供应链各环节高效运转； 5. 解答客户咨询，处理售后事宜，维持店铺良好评价与信誉； 6. 按时完成上级交办的任务并主动汇报工作进展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，通过大学英语四级或同等水平； 2. 具备2年以上亚马逊平台运营经验（有精品模式运营背景者优先），熟悉平台规则与操作流程； 3. 具有较强的风险预判能力，能及时识别并应对欧美地区政策变动； 4. 具备出色的市场洞察力和跨文化沟通能力，能够准确把握不同国家市场的消费特征与文化差异； 5. 数据分析能力强，逻辑思维清晰，可独立策划并推进运营计划； 6. 沟通协调能力佳，具备团队协作意识，能与各部门顺畅对接； 7. 工作态度端正，责任心强，积极进取，具备较强的抗压性与学习意愿； 8. 英语读写流利，掌握德语、法语、意大利语或西班牙语等欧洲语言者优先录用。 上班时间：8：30-12：00；13：00-17：00，双休 薪资结构：底薪+岗位工资+提成+全勤+餐补 公司福利：员工团建、下午茶、五险一金、节假日福利，年终奖等

岗位职责： 1. 负责公司自营店铺的全面运营管理，包括商品筛选、上架发布、关键词设置、页面优化、营销推广及差评应对等工作； 2. 负责对接产品发往FBA仓库，熟练使用SC账户进行日常操作； 3. 负责提升店铺销售业绩并跟进货款回笼。 任职要求： 1. 大专及以上学历，通过大学英语四级，具备良好的英文阅读与写作能力； 2. 具备三年以上亚马逊或其他跨境电商平台实际运营经验； 3. 拥有丰富的电商销售实操经验，具备敏锐的市场洞察与分析能力； 4. 责任心强，表达清晰，思维灵活，反应迅速，能适应高强度工作节奏； 5. 工作主动积极，具备优秀的客户服务意识和团队协作能力。 职位福利： 绩效奖金、节日福利、定期体检、五险一金、法定节假日、双休。

岗位职责： 1、负责公司Amazon账号的日常运营与维护，熟悉Amazon平台规则及政策要求； 2、定期统计销售数据与库存状况，科学进行库存评估，保持良好的库存周转水平；优化店铺页面布局，开展市场调研，执行新品上线推广方案，实施平台引流措施，助力销售额增长； 3、持续关注在售商品表现及搜索排名动态，分析并优化产品关键词，提升关键词搜索排名，适时调整商品标题与详情信息；运用多种营销手段提高产品曝光度与转化效率，及时发现销售过程中的问题并提出改进方案； 4、结合库存与商品特性制定平台运营策略，监控和分析类目流量、订单量、转化率、复购率、动销率、客单价等核心运营指标，并根据数据反馈及时优化运营计划； 5、依据公司整体发展战略，制定并落实部门经营战略、预算规划等相关工作，贯彻跨境电商板块的经营方向与业务模式；统筹运营预算管理，确保资源高效配置与成本合理控制； 6、销售数据分析与汇报：通过数据挖掘与报告编制，跟踪销售表现、市场趋势及用户反馈，输出具有指导意义的分析结论；定期制作并分享销售报告，用于评估业绩达成情况与潜在市场机会； 7、主导跨境电商模块的整体运作，制定年度目标、经营发展策略及营销推广方案，推动企业经营管理目标落地，对所辖平台的GMV与盈利能力全面负责。 任职要求： 1、大专或以上学历，具备1年以上亚马逊精品模式运营实战经验； 2、需掌握德语、法语、意大利语、西班牙语或英语中任意一种语言，达到四级及以上水平。

岗位职责： 1、负责Amazon账号运营，优化及推广，确保账号安全和业绩增长； 2、熟悉运用Amazon平台规则及操作技巧，制定营销推广、备货计划以及跟进备货和库存的监控管理； 3、负责收集、分析市场产品动态及竞争对手状况，对产品进行定价，分析产品主要关键词，销售数据，提高产品曝光度，制定推广计划； 4、独立解决售前、售中、售后的客户问题，提高Review的质量和数量； 5、定期统计销售数据库存数据RMA等，及时调整销售策略，保持较好的库存周转率和库存量的安全； 6、制定 FBA 发货计划，跟进货物的物流和库存情况，确保FBA库存合理，供货稳定。 职位要求： 1、全日制大专及以上学历，英语CET-4以上，一年以上Amazon精品运营经验。 2、精通Amazon平台规则和政策，并能运用于店铺中，能妥善解决可能出现的各种风险，对维护和管理账号安全有相关经验； 3、具有销售意识、吃苦耐劳，工作认真负责；有较强的学习能力，对跨境电子商务行业富有激情； 4、具备良好的沟通能力，适应能力，有高度的责任心和耐心，具备良好的团队精神，较强的应变能力。 福利待遇： 1、薪酬待遇：底薪+高提成（提成视个人能力而定，上不封顶）； 2、社会保障：入职购买五险（养老、生育、工伤、失业、医疗保险）； 3、带薪假期：依法享有国家法定假日，婚假、产假、病假、丧假、哺乳假，年假等带薪假期； 4、员工关怀：传统节日（妇女节、端午、中秋、元旦等）发放节日礼品； 5、文化活动：每月精选美食下午茶，办公室设有零食区，每天零食、饮料不限量供应。每月举办丰富多彩的集体活动，如：团建活动、聚餐、旅游、生日会等； 6、办公环境：提供安静舒适的办公环境，齐全的生活设备（冰箱、空调、微波炉、饮水机等）； 7、交通：交通便利，附近地铁站（华南城、禾花）； 8、工作时间：大小周轮休 9:00-12:00，13:30-18:00（小周周六下午四点下班），法定节假日正常放假不补班，无强制加班文化，团队工作氛围好； 9、公司管理：公司员工都是九零后，工作氛围比较轻松，人性化管理。 10、晋升通道：运营--运营组长--运营主管--运营经理 公司地址：龙岗区平湖街道禾花社区富安大道8号海源城1栋1302-1305

岗位职责: 1. 负责淘宝店铺的日常运营维护，提升店铺访问量与成交转化 2. 研判市场趋势，策划并落实推广方案，增强品牌影响力与市场份额 3. 跟踪店铺运营各环节，持续优化流程以保障运行效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员高效协同 2. 具备敏锐的市场感知力与创新意识，能迅速应对市场变动 3. 掌握扎实的数据分析技能，善于利用数据支持运营策略制定

1、负责阿里巴巴电商平台的整体运营规划、营销策略制定及推广执行工作； 2、主导店铺页面改版策划，统筹文案创作、商品上架及日常运营管理； 3、策划并组织实施店铺促销活动，落实并配合平台官方各类营销项目； 4、搜集市场动态与行业数据，开展产品调研分析，为网销产品开发提供决策支持，同时监控关键数据指标，定期评估推广成效，及时提出优化建议并制定可行改进方案； 5、研究平台营销工具的应用，优化商品与店铺搜索排名，制定实施策略，提升店铺曝光度、点击率及转化效率； 6、完成上级交办的其他工作任务；

岗位职责: 1. 负责淘宝店铺的全面运营与管理，提升店铺访问量及销售转化 2. 研判市场趋势，策划并落实推广方案，增强品牌影响力与用户互动 3. 跟踪优化运营环节，保障运作高效性与客户体验满意度 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知力与创造性思维，能独立设计并推进营销项目 2. 具备扎实的数据分析功底，可依据数据反馈优化运营决策 3. 具备良好的团队合作意识，能够组织团队完成既定业绩指标 4. 有成功搭建并运营淘宝、京东店铺从0到1的实际经历

工作职责 1、目标管理：依据店铺销售目标及所负责类目的业绩指标，制定运营策略、销售方案、任务分解及预算规划，并推动落地执行与成效复盘； 2、数据驱动：采集并整合竞品信息，分析运营表现，识别潜在问题，提出针对性优化措施；通过数据挖掘与用户行为研究，持续提升运营效率； 3、类目运营：全面负责所辖类目的日常运营工作，提升日常销量，主导爆款打造与销售增长； 4、协同推进：基于运营实际需求，联动产品开发、视觉设计、详情页制作等环节，统筹商品上架后的营销推广、评价维护、产品迭代、流量获取及转化率提升，并合理规划品类库存与后续销售安排； 5、跨部门协作：明确运营需求并监督执行进度，协调研发、设计、客服、仓储等多方资源，确保各环节高效对接，达成既定运营目标； 其他要求 1、具备1年以上独立运营经验，有餐饮具类目电商实操背景者优先考虑； 2、熟悉电商平台全流程运作，有成功爆款运作经验者更佳； 3、对数据高度敏感，具备较强的分析、评估与归纳能力，熟练使用天猫后台工具； 4、沟通能力良好，抗压性强，具备积极的团队合作意识。

工作职责 1、业绩规划：依据店铺销售目标及分管类目指标，制定运营策略、销售方案、目标分解计划与预算安排，并推动执行落地及成效复盘； 2、数据分析：采集并整理竞品信息，评估运营表现，识别潜在问题，提出针对性优化措施；通过数据挖掘与用户行为分析，驱动运营策略迭代； 3、统筹所负责类目的日常运营管理，提升基础销量，主导爆款产品孵化与成长； 4、基于运营实际需要，联动产品研发、视觉设计、详情页制作等环节，推进商品上架后的营销推广、评价管理、产品升级、流量获取及转化率提升，并参与后续销售策略制定与品类库存调控； 5、提出具体运营需求并跟进执行进度，协调研发、设计、客服、仓储等多方协作，确保各环节高效对接，保障运营目标顺利达成； 其他要求 1、具有一年以上独立操盘经验，有餐饮具类目电商运营背景者优先考虑； 2、熟悉电商平台全链路运作流程，有成功打造爆款案例者更优； 3、对数据具有敏锐洞察力，擅长分析、评估与归纳总结，精通天猫后台操作； 4、具备良好沟通能力，抗压性强，富有团队协作精神。

【岗位职责】 1、销售管理：负责制定并执行店铺年度、季度、月度销售计划，推动销售目标的达成； 2、活动策划：掌握各电商平台活动规则，统筹店铺营销活动规划与方案设计； 3、推广优化：实施店铺多渠道推广策略，持续提升推广效率与投入产出比； 4、数据分析：深入分析市场趋势与产品表现，科学规划产品结构，构建合理的产品梯队； 5、竞品研究：定期跟踪竞品动态，收集整理相关数据，优化自身运营策略以提升竞争力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备电商运营或推广相关经验者优先考虑； 2、熟悉拼多多、淘宝、天猫、京东等主流电商平台操作流程，了解平台运作机制及后台功能，掌握商品特性与用户需求； 3、熟练运用各类运营数据指标进行分析判断； 4、责任心强，能适应高强度工作节奏； 5、具备良好的学习能力与抗压素质，拥有扎实的互联网行业知识储备。 工作时间：8:30-17:30午休一小时做六休一

新媒体运营（抖音岗位）的主要职责 新媒体运营人员在抖音平台的核心工作内容通常涵盖以下几个方面： 1.内容策划与制作：主导抖音短视频的创意策划，完成脚本撰写、现场拍摄执行及后期剪辑，确保视频内容质量与风格统一。 2.账号日常维护：负责公司抖音账号的运营管理，包括内容定时发布、用户评论互动、私信回复及提升账号活跃度与粉丝粘性。 3.运营策略制定：结合品牌调性、产品特性及行业动态，规划内容方向与发布节奏，提升内容曝光率与用户参与度。 4.数据跟踪与优化：定期统计分析账号关键数据，如播放量、点赞量、转发数及粉丝增长趋势，据此调整内容方案以提升运营效果。 5.平台动态把握：持续关注抖音平台规则更新、热门趋势及算法机制，及时优化运营手段以增强账号竞争力。 6.推广协同执行：参与抖音广告投放的协调与管理，联动其他营销项目，助力品牌传播与销售转化目标达成。

工作职责新店运营。 1、业绩规划：依据店铺业绩目标及所属类目关键指标，制定运营策略、销售方案、目标分解与预算计划，并推动落地执行及效果复盘； 2、数据分析：采集并整理竞品信息，分析运营数据，识别潜在问题，提出有效改进措施；结合数据洞察与用户行为，持续优化运营动作； 3、负责所辖类目全盘运营工作，提升日常销量，主导爆款打造与推广； 4、基于运营实际需求，联动产品研发、视觉设计、详情页制作等环节，统筹商品上架后的营销推广、评价管理、产品迭代、流量获取与转化率提升，并参与后续销售计划制定及品类库存管控； 5、明确运营需求并跟进执行进度，协调研发、设计、客服、仓储等多部门协作，确保各环节顺畅推进，达成既定运营目标； 其他要求 1、具备2年以上独立运营经验，有餐饮具类目电商实操经历者优先考虑； 2、不招聘异地人员

岗位职责: 1.负责独立站的日常运营维护，涵盖内容维护、商品上架及页面优化等工作。 2.跟踪分析独立站访问流量与用户行为数据，依据分析结果优化运营方案。 3.提升独立站在搜索引擎中的自然排名，增强网站可见性与点击吸引力。 4.协同团队制定并执行独立站营销计划，提升用户互动活跃度与订单转化效果。 任职要求： 1.具备扎实的数据分析技能，能独立输出完整数据分析报告。 2.熟悉SEO运作机制，擅长关键词布局与搜索优化策略实施。 3.拥有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识，能够高效对接团队成员。 4.学习能力强，思维灵活，能迅速适应互联网环境的动态变化。

• 工作经验：初级电商运营岗位通常要求1-3年电商运营经验，熟悉基础运营流程；资深岗位则需要3年以上经验，有单品打爆案例、大促千万级GMV项目经验优先。 • 技能要求：需熟悉至少一个主流电商平台的运营规则和后台操作，精通Excel、生意参谋等数据分析工具，掌握基础SEO/SEM知识，能独立优化关键词及广告投放策略。部分岗位还要求具备基础设计能力，了解直播电商运营逻辑。 • 能力素质：需要有较强的项目协同、统筹能力，能够跨部门整合资源推进节点目标；具备良好的沟通协调能力，适应多线程工作节奏；目标导向，具备较强的逻辑思维和抗压能力。 • 其他要求：部分企业会要求应聘者具备一定的行业知识，如对日化、家电、3C等行业有了解，或者熟悉私域流量运营、跨境平台运营等。