1、负责PCBA板的检测与故障修复工作； 2、依据产品技术规范，确保生产环节质量符合标准，流转至下道工序的产品均为合格品； 3、承担设备及工装治具的日常维护与检修任务； 4、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、机电、电子技术类相关专业，大专及以上学历，年龄******； 2、熟练操作万用表、示波器、电烙铁等工具，具备识读PCBA电路图的能力；有电路板焊接实操经验，可准确完成电子元器件的焊接与更换； 3、具有一年及以上PCBA维修工作经验，能迅速判断PCBA缺陷成因，识别虚焊、假焊、漏焊等问题，并通过检测仪器定位不良电子部件；

岗位职责: 1. 负责车载诊断测试工作，包括UDS协议功能验证、FBL刷写测试、TP层通信测试、DTC相关测试及诊断时序与异常场景的覆盖； 2. 依据项目进度安排，制定诊断测试计划并统筹资源调配； 3. 主导测试流程制定，完成测试用例的设计、发布与持续维护； 4. 主导基于Vector、TSMaster等工具链的自动化测试平台搭建与工程开发； 5. 承担测试结果的数据分析任务，输出测试报告，推动问题记录、跟踪、闭环验证； 6. 配合其他团队开展测试异常问题的定位与协同排查 任职要求： 1. 具备5年以上工作经验，其中在汽车电子诊断测试方向积累不少于3年，可独立主导诊断测试实施； 2. 熟练掌握Vector及TSMaster等主流工具链的应用； 3. 具有诊断和网络通信相关的自动化测试脚本开发能力，具备至少2年以上的Python、CAPL或C/C++编程实战经验； 4. 熟悉ISO 14229、15765、13400、11898等相关国际标准协议内容

岗位职责: 1. 制定并执行完整的BMS测试方案，保障软硬件功能符合既定技术规范。 2. 识别测试环节中的异常情况，并制定切实可行的优化对策。 3. 撰写详尽的测试总结及技术资料，确保信息记录完整且更新及时。 4. 持续改进测试流程与工具应用，提升测试工作的效率与可靠性。 任职要求： 1. 具备较强的故障诊断与解决能力，能独立应对并优化测试中出现的技术问题。 2. 拥有良好的表达能力和协作意识，可与项目团队高效配合推进工作。 3. 主动关注行业新技术发展，具备快速学习并落地实践的能力。 4. 具备较强的统筹规划能力，能科学分配测试任务并把控时间节点。

岗位职责: 1.制定并执行完整的BMS测试方案，确保软硬件功能符合既定技术规范。 2.识别测试环节中的异常情况，并制定切实可行的优化对策。 3.撰写详尽的测试总结及技术资料，保障信息记录的完整性与时效性。 4.持续改进测试方法与工具应用，提升整体测试效能与成果质量。 任职要求： 1.具备较强的故障诊断与处理能力，能独立应对并优化测试中出现的技术问题。 2.具有良好的表达能力和协作意识，可与项目成员高效配合推进工作。 3.主动关注行业新技术发展，具备快速学习并落地实践的能力。 4.具备优秀的任务规划与时间管理能力，能有序安排各项测试工作。

【岗位职责】 1. 负责智能座舱系统的测试方案制定与执行 2. 完成测试用例设计、测试过程实施及测试报告编写 3. 跟踪并反馈测试中发现的问题，推动问题闭环解决 4. 参与座舱相关功能的集成测试与系统验证 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责：（此岗位需倒夜班） 1、能操作海克斯康、蔡司三坐标设备，具备独立编程能力，有车载项目经验，可完成MSOP编制及相关数据报表整理； 2、熟悉测量系统分析方法并能熟练应用 岗位要求： 1、熟练操作三坐标测量仪进行产品检测，能完成FAI/CPK的编程、测量及尺寸数据分析（具备蔡司设备经验者优先） 2、掌握常用测量工具的使用，如卡尺、千分尺、测高仪等 3、熟练操作办公软件，能够识读2D、3D图纸，具备二维及三维软件使用基础 4、具有3C或汽车行业的测量工作经验，具备检具、治具校验经验者亦可

1、具备至少5年智能座舱相关领域工作经验 2、熟练使用周立功等CAN工具，能够通过该工具发送及监控信号 3、熟悉中控系统、车辆控制、车载设备、空调系统及新能源相关模块的测试流程 4、具备压力测试与稳定性测试的实际操作经验 5、掌握基础adb命令操作

岗位职责： 1、参与需求评审，评估测试覆盖范围与潜在风险，制定测试方案（包括功能、性能、安全、兼容性等方面） 2、基于等价类、边界值、场景法等方法设计测试用例，并执行测试任务，记录结果并提交缺陷文档 3、对已修复问题进行回归验证，确保缺陷闭环管理 4、掌握主流自动化测试框架（如Playwright、Selenium）的使用与原理 5、开发并持续维护UI及API层级的自动化测试脚本 6、运用JMeter或LoadRunner等工具开展性能测试，识别系统瓶颈并分析原因 7、协同团队实施安全扫描与渗透测试（例如使用OWASP Zap） 8、编制测试总结报告，统计缺陷分布趋势，评估系统质量风险，促进开发侧代码优化 9、在灰度环境中完成核心业务流程的上线前验证 10、参与系统版本发布及异常情况下的回滚操作 任职要求： 1、能根据产品需求和设计说明独立编写测试用例 2、按照既定测试计划，高效完成功能、性能及安全相关测试工作 3、依据测试案例执行测试过程，及时反馈Bug信息，跟踪缺陷处理进度，做好缺陷数据记录 4、持续研究和引入适用的测试工具与系统，熟练操作常用办公软件及运维支持工具 5、具备基础数据库技能，可独立编写常用SQL查询语句 6、能够独立承担软件测试全流程工作，执行测试方案，发现系统漏洞，提出有效问题建议，并负责后续跟踪与回归验证 7、理解软件测试核心理论，熟悉性能与自动化测试实施流程 8、掌握至少一种编程语言，如Python、Java等 9、具备较强的责任意识和沟通协作能力，工作细致认真，热爱测试岗位

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州。

招二师傅一名，熟悉安徽模式，工资私聊，电话

下午5:00到8:00左右要4名兼职，男女都可以。铜陵学院的学生就行。工作地点学校超市工资15小时。联系方式

【工作内容】 - 协助产品经理和测试工程师进行产品测试计划的制定与执行，确保产品质量； - 参与软件产品的功能、性能及兼容性测试，记录并追踪测试结果； - 使用自动化测试工具进行测试用例的编写和执行，提高测试效率； - 收集用户反馈，对测试过程中发现的问题进行分析，并提出改进建议； - 跟踪产品上线后的用户使用情况，持续优化测试流程和标准； - 协助团队完成其他相关测试工作。 【任职要求】 - 计算机科学或相关专业，优秀应届毕业生亦可考虑； - 对软件测试有浓厚兴趣，熟悉测试理论和方法，了解测试流程； - 具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力； - 熟练使用办公软件，掌握至少一种自动化测试工具者优先； - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； - 工作态度认真负责，注重细节，能够承受一定工作压力。

岗位职责： 1. 负责汽车电子系统、智能驾驶功能或整车级测试用例设计与执行 2. 搭建测试环境，操作测试设备（如CANoe、dSPACE等），完成实车/台架测试 3. 记录并跟踪缺陷，协同开发团队定位问题、验证修复效果 4. 编写测试报告，输出测试总结与改进建议 5. 参与需求评审，从可测性角度提出优化意见 任职要求： 1. 熟悉汽车电子测试流程及V模型开发流程 2. 了解CAN/LIN总线通信协议及基础诊断标准（UDS） 3. 具备基本的车辆功能逻辑理解能力，有ADAS或车载娱乐系统测试经验者优先 4. 良好的沟通协作能力与文档编写能力 5. 学历不限，接受应届生及转行人员，提供系统化带教

岗位职责： 1. 负责智能驾驶系统功能测试、场景测试及实车路测，编写并执行测试用例 2. 搭建和维护自动化测试环境，参与测试工具链开发与优化 3. 分析测试数据与缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与改进建议 4. 协同算法、感知、规控等团队完成系统集成验证与版本交付 5. 跟踪智能驾驶行业测试标准与新技术，持续提升测试质量与效率 任职要求： 1. 熟悉智能驾驶系统架构（如ADAS/ADS）、传感器原理及通信协议（CAN/LIN/Ethernet） 2. 掌握Python/Shell等至少一种脚本语言，具备自动化测试或HIL/VIL测试经验者优先 3. 了解ISO 26262、ASPICE或GB/T相关标准者优先 4. 具备良好的逻辑分析能力、跨团队沟通能力和责任心 5. 学历不限，有智能网联汽车测试经验者优先

任职要求： 1、全日制本科毕业5年及以上，对AI的应用有一定的基础； 2、熟悉软件工程、软件测试理论和方法，熟知相关测试流程、测试文档标准，精通测试用例设计方法，熟悉测试工具; 3、至少3年以上项目测试经验，部分测试人员还需至少1年以上项目开发经验； 4、专业技能: 掌握持续集成的测试方法，熟练使用Linux操作系统，熟悉Oracle/Mysql等至少一种关系型数据库，精通SQL语言，可快速构造和维护测试数据； 5、熟悉自动化测试；熟悉java/python编程语言；熟悉常见的开源测试工具(Selenium/Robot Framework/appium)，有自动化测试经验。 6、能够根据用户目标和需求确定最优的项目测试策略、测试过程和测试方法，能够对实际测试过程和测试结果有较深入的跨系统的分析，并提出下一步行动建议方案。 7、可进行自动化测试平台或测试工具的规划、建设或选型。 岗位职责： 1、测试方案/策略制定 2、测试需求分析 3、测试方案、案例、报告评审 4、测试过程和测试结果的深入分析

【岗位职责】 1. 进行性能测试计划、设计和执行，编写相应的测试脚本和报告。 2. 使用各种性能测试工具进行数据收集、分析和建模，评估系统的性能瓶颈并提出优化建议。 3. 研究软件架构和技术特点，确定合适的性能测试方案，并与开发人员及运维人员协调测试进度。 4. 解决测试过程中出现的性能问题，搭建性能测试环境并维护。 【岗位要求】 1. 具备扎实的性能测试理论知识和实际项目经验，熟悉常见的性能测试工具和方法。

任职要求 熟练GOM、GEE引擎，有传奇版本实操经验，能独立改版本。 会写脚本、调怪物、装备、礼包、各类游戏功能。懂补丁、登录器配置，能排查常见服务端报错。做事细心，响应快，有成品版本案例优先；

岗位职责： 1、负责大面阵、色度计、光谱仪等产品功能验证与出厂测试的全流程执行； 2、根据产品功能验证需求，搭建实验平台并系统化采集实验数据； 3、承担实验室核心仪器设备的运行维护，统一管理样机及各类工具，保障实验室环境规范有序。 任职要求： 1、工作态度严谨细致，具备高度的责任意识 2、具备良好的学习能力与抗压能力，沟通表达顺畅 3、熟练掌握计算机操作，熟悉常用实验仪器设备的使用方法 加分项： 1、具有测试岗位或实验室管理相关经验 2、具备编程或电子学方面的基础知识

1. 需根据项目安排在全国范围内驻场开展测试工作，承担功能、数据及接口等方面的测试任务； 2. 要求具备统招本科及以上学历（学信网可查），毕业时间满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强的自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与提升； 4. 经验不限，能够服从公司统一调配，积极参与公司组织的培训，接受跨区域工作安排者优先； 福利待遇： 所属上市公司，公司可提供住宿，缴纳五险一金； 诚邀符合条件的候选人踊跃报名~

【合作形式】 驻场甲方工作，签署乙方合同。 甲方：大众汽车（中国）科技有限公司 乙方：凯捷咨询（中国）有限公司 【主要职责】 1. HIL台架搭建与调试 - 参与基于dSPACE实时系统的底盘HIL台架建设、参数设定及调测任务，完成系统交付与自动化部署落地。 - 负责制动部件、传感器、线束等Wetbench硬件装置的切换安装、部署实施与复测调优，确保硬件运行稳定可靠。 - 协同团队开展台架共享执行单元、实时仿真系统的统筹管理与协调运作，保障整体项目顺利推进。 2. 测试开发与执行 - 基于IPG CarMaker整车动力学仿真模型，独立设计并开发底盘制动系统HIL测试用例，持续完善测试体系架构。 - 针对博世IPB、采埃孚制动控制器，实施ECU层级专项功能测试，覆盖关键硬件控制单元性能验证。 - 推进ABS、ESC、自动驻车、电子制动等底盘制动核心功能的仿真测试及有效性确认。 3. 自动化测试开发与维护 - 利用CANoe工具构建仿真测试环境，完成车载网络节点设置、CAN/CAN FD/以太网诊断通信调测。 - 运用CAPL语言编写自动化测试脚本，实现测试流程自动化运行，提升测试执行效率。 - 负责IAV、VCTC等主流自动化测试框架的日常运维、版本迭代优化及故障排查处理。 4. 测试问题分析与复盘 - 汇总整理测试数据与结果，准确识别ECU软件缺陷，输出规范完整的测试文档报告。 - 与ECU软件开发人员协作，协助问题复现与根因定位，推动缺陷闭环管理。 - 持续跟踪缺陷修复进展，对更新版本进行回归测试，验证修复效果。 5. 跨平台项目测试支持 - 支持公司多车型、多平台的底盘制动HIL测试任务，涵盖电动平台及燃油/混动平台，满足不同车型项目的测试需求。 【任职要求】 （一）必要条件 - 学历专业：本科及以上学历，车辆工程、电子工程、自动化等相关理工科背景。 - 工作经验：具备3年及以上汽车底盘HIL仿真测试领域工作经验。 - 专业知识：掌握博世IPB、采埃孚（ZF）制动控制器的功能原理、控制策略及车载通信结构。 - HIL平台能力：熟练操作dSPACE实时仿真系统，精通ControlDesk、AutomationDesk等配套工具应用。 - 测试工具能力：熟练使用CANoe，能独立完成CAN/CAN FD/Ethernet车载网络测试、通信调试与数据解析。 - 编程能力：具备扎实的CAPL编程基础，可独立完成自动化测试脚本的编写、调试与优化。 - 仿真模型能力：了解IPG CarMaker整车动力学仿真模型的基本配置、参数调整与场景构建方法。 （二）加分项 - 拥有IAV TestBench、VCTC等主流汽车自动化测试框架实际操作经验者优先； - 熟悉ISO 26262汽车功能安全标准，具备功能安全测试项目经历者优先； - 有大众、奥迪、斯柯达等大众集团整车开发项目经验者优先； - 能够熟练阅读英文技术资料，具备基本英文技术交流能力。

依据项目进度制定车身域功能测试方案，合理配置测试资源。 按照功能技术要求设计测试用例，并执行相关测试工作。 分阶段汇总车身域测试中发现的问题，进行问题归因、风险预警及测试流程的有效管控。 负责各类跨系统电气问题的定位、分析与处理。

1、参与系统测试工作，负责测试需求分析与测试用例的制定。 2、执行测试任务，记录并分析测试结果，跟踪问题缺陷，验证修复情况，完成测试报告编写。 3、开发自动化测试脚本及性能测试程序，设计和实现辅助测试工具或专用测试设备。 4、掌握C、C++或C#语言，具备上位机软件开发经验，熟悉HMI编程，了解现场总线、工业以太网及相关I/O模块应用。 5、具备单片机相关硬件基础知识，动手能力突出，熟练操作常用仪器仪表。 6、拥有军品项目测试经历者优先考虑。

支持诊断测试相关工作，英语口语需达到基本沟通水平 任职资格 a) 诊断协议专业能力： 掌握核心诊断标准的技术细节，涵盖 UDS（ISO 14229-1）、OBD-II（SAE J1979）、DoIP（ISO 13400）、ISO 15765-2（TP）、ISO 15031 及 SAE J2534。可独立完成诊断功能测试用例的设计、实施与结果分析，如 DTC 管理、常规控制指令执行、数据标识符（DID）的读取与写入操作。 b) 工具应用与自动化技能： 熟练使用 Vector 公司的 CANoe 软件，特别是其诊断模块 CANoe.DiVa 和 CANoe.DELA。关键技能包括： • 搭建仿真环境并配置硬件接口（如 VN 系列卡）； 本科学历、2年以上相关工作经验 • 独立开发、调试及维护用于自动化诊断测试的复杂 CAPL 脚本； • 利用 CANoe 工具进行诊断日志的采集、解析和问题定位。 c) 诊断数据库操作经验： 具备处理 CDD（CANdelaStudio 描述文件）和 ODX（开放诊断数据交换格式）的实际经验，能够将上述诊断数据库导入 CANoe.DiVa 并基于其生成标准化的诊断测试用例。 d) 安全访问与认证测试能力： 理解诊断安全机制原理，包括种子密钥算法、安全访问等级（如第1至第5级），可在测试过程中模拟或对接特定 ECU 的安全 DLL 或计算模块。 e) 测试框架集成能力： 能将诊断测试脚本整合至持续集成/持续部署（CI/CD）流程或其他自动化测试平台（如 Jenkins、Python 构建的运行器或 Vector vTESTstudio），以支持周期性或回归测试任务的自动执行。 f) 实车与HIL测试经验： 具备在实车环境或硬件在环（HIL）系统中开展诊断测试的经历，熟悉因线路异常、电源状态（如 KL15 开关变化）或 ECU 睡眠/唤醒逻辑引发的通信故障排查方法。 g) 跨部门协作能力： 能够与 ECU 软件开发、系统架构设计及标定工程团队高效协作，清晰传递诊断需求，复现现场故障并验证解决方案的有效性。

【合作形式】 驻场甲方工作，签署乙方合同。 甲方：大众汽车（中国）科技有限公司 乙方：凯捷咨询（中国）有限公司 【岗位职责】 1. 车载网络测试：开展车载以太网、CAN/LIN 总线系统的功能、性能及兼容性验证，制定并实施测试计划。 2. 问题定位与闭环：识别网络通信、信号交互、诊断及刷写过程中的异常，推进问题根因分析与闭环处理。 3. 测试体系搭建：参与构建汽车电子网络测试平台，维护自动化测试脚本，优化测试流程与效率。 4. 文档与交付：撰写完整测试文档、用例及总结报告，确保项目交付成果符合质量要求。 【任职要求】 1. 学历背景：本科及以上学历，计算机、电子信息、自动化、车辆工程等相关专业。 2. 经验资历：3 年以上汽车电子或车载网络测试工作经验，具备整车厂或一级供应商从业经历者优先。 【专业技能】 1. 熟悉 CAN/LIN、以太网（100BASE-T1/1000BASE-T1）总线协议，掌握 ISO 15765、UDS 诊断协议。 2. 熟练操作 Vector 工具（如 CANoe/CANalyzer）等总线测试设备。 3. 具备扎实的软件测试理论知识，可独立完成测试用例设计与脚本编写。 【加分项】 1. 熟悉汽车电子电气架构（E/E Architecture）。 2. 掌握 Python 等脚本语言，具有自动化测试实践经验者优先。

岗位职责 1. 负责自动驾驶工厂生产线相关问题的技术支持； 2. 参与自动驾驶整车执行器系统的联合调试工作； 3. 承担自动驾驶开发阶段车辆的验收与确认任务； 4. 负责联调及验收过程中问题的复现、报文记录和分析工作； 任职要求 1. 教育水平：本科及以上学历 2. 专业要求：具备理工科背景，车辆工程、机械、控制/自动化等相关专业优先 3. 掌握车辆结构、电子电气系统、人工智能、智能驾驶、CAN总线工具等基础理论； 4. 熟悉自动驾驶ADAS功能标准，具备一定的调试与测试实践经验； 5. 具备良好的沟通表达能力，动手能力强，踏实肯干，工作态度严谨； 6. 具备两年以上相关工作经验者优先；

【岗位职责】 1. 协助完成软件系统的功能测试、回归测试及兼容性测试，确保产品符合需求规格。 2. 参与测试用例的编写、执行与维护，精准记录并反馈测试过程中发现的缺陷。 3. 配合测试工程师完成测试环境搭建与数据准备，保障测试工作的顺利开展。 4. 协助整理测试报告，对测试结果进行初步分析与总结。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先。 2. 掌握软件测试基础理论，了解黑盒测试、白盒测试等基本方法。 3. 熟悉常用测试工具（如JIRA、Postman、Selenium等）的基本操作。 4. 具备良好的逻辑思维能力与问题分析能力，能清晰描述缺陷现象。 5. 工作细致耐心，具备较强的责任心与团队协作精神。

1. 负责智能座舱、车身控制、智能驾驶、动力系统、底盘系统的测试用例设计、编写及持续维护； 2. 开展智能座舱、车身、智驾、动力、底盘等功能模块的集成验证与测试工作； 工作技能要求： 1、具有3年及以上汽车电子软件测试领域工作经验； 2、熟悉软件集成测试方案制定流程，掌握车载网络通信技术（CAN/LIN/Ethernet）相关原理； 3、具备扎实的测试用例撰写与优化能力； 4、具备较强的软件功能异常分析与定位能力； 5、熟练使用常见软件集成测试工具并能完成常规测试任务。

我们正在招聘一名资深测试工程师，负责保障公司软件产品的质量与稳定性。 工作内容： 1. 依据需求及设计文档，规划详尽的测试方案并设计测试用例； 2. 对软件产品实施功能、性能、兼容性等方面的测试工作； 3. 负责软件缺陷的发现、记录与追踪，协同开发团队推进问题解决； 4. 撰写测试总结报告，统计分析测试数据，并提出优化建议； 5. 参与产品需求与设计方案的评审，从测试视角提供专业意见。 岗位要求： 1. 计算机相关专业大专及以上学历，可接受零经验应聘者； 2. 熟悉常用测试手段与工具，具备良好的测试用例设计与执行能力； 3. 掌握Java或Python等至少一门编程语言，具有一定编码基础； 4. 具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识，能高效配合研发团队； 5. 热爱测试事业，责任心强，具备主动学习与持续提升的驱动力。