一、主要职责： 1.负责企业生产计划的制定与落实，涵盖生产排程、物料需求规划及进度安排等内容。 2.参与生产过程的监控与调度，跟进生产执行情况，根据实际进展动态调整计划安排。 3.负责生产相关数据的采集、汇总与分析，编制生产报表并提出优化建议。 4.推动跨部门协作与信息对接，保障生产任务有序推进和高效执行。 5.熟悉生产工艺流程，具备对生产环节进行有效管理与持续改进的能力。 6.严格执行安全作业规范，确保个人及工作环境的安全合规。 7.协助完成质量管理、库存管控等相关配套工作。 二、职位要求： 1.具备基本沟通能力和服务意识，能够适应较强的工作节奏与压力。 2.熟练操作常用办公软件，如Excel、Word、PS等，可独立完成数据处理与报告制作。 3.拥有1年以上制造型企业生产计划相关工作经验，了解ERP系统及相关信息化工具。 4.具备良好的协调沟通能力与团队协作态度，能妥善应对各类工作关系。 5.工作责任心强，执行力高，能胜任具有一定挑战性的工作任务。

一、主要职责： 1. 负责企业生产计划的拟定与落实，包括编制生产计划、物料需求计划及生产进度安排等。 2. 参与生产过程的监控与调度，跟进生产任务的执行情况，根据实际进展及时调整计划与资源配置。 3. 负责生产相关数据的采集、汇总与分析，输出生产报表并提出优化建议。 4. 推动部门间的协同配合，保障生产计划高效有序推进。 5. 熟悉生产工艺流程，具备对生产环节进行有效管理与持续改善的能力。 6. 严格执行安全作业规范，维护作业环境安全及个人操作安全。 7. 协助完成质量管理、库存管控等相关支持性工作。 二、职位要求： 1. 具备一定的沟通能力与服务意识，能适应较强的工作节奏和压力。 2. 熟练使用各类办公软件，如Excel、Word、PS等，可独立完成数据分析与报告制作。 3. 拥有1年以上制造型企业生产计划相关工作经验，了解ERP系统及相关信息化工具。 4. 具备良好的协调沟通能力与团队协作精神，能够妥善处理多方工作关系。 5. 工作责任心强，执行力高，能够应对阶段性高强度工作任务。

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岗位职责： 1、负责车间各类生产数据的收集与归档，保证信息真实准确； 2、配合制定生产排程，跟踪执行进度，实时汇报生产动态； 3、汇总并编制日常生产报表，为管理决策提供数据支撑； 4、促进车间内部及跨部门间的协作沟通，保障信息高效传递； 5、参与物料日常管理，协助完成库存盘点与物资调配工作。 任职要求： 1、具备扎实的文档整理能力，熟练操作常用办公软件； 2、具备良好的协调组织能力及人际沟通水平； 3、工作细致认真，责任感强，能适应一定强度的工作节奏； 4、有生产文员或相关岗位工作经验者优先考虑； 5、熟悉家具制造基本流程及车间运行模式者更佳。

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岗位职责: 1.主导生产与物料控制流程的规划与优化，保障生产作业按计划推进。 2.联动各生产相关部门，推动生产计划的落地执行。 3.跟踪生产环节的物料供给情况，及时应对并解决生产异常。 4.定期召开产销对接会议，确保生产安排与销售需求保持同步。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能高效应对生产过程中的各类突发状况。 2.具有团队管理经验，善于带领团队完成既定生产任务。 3.熟悉生产运作流程及物料管控体系，可独立完成生产计划编制与优化。 4.拥有良好的沟通技巧和跨部门协作能力，确保信息高效传递与执行。

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【芜湖奇瑞发动机正式工】 年龄18-40岁 综合薪资6500-8000（含公积金7200-8500左右） 工作内容： 组装生产奇瑞汽车发动机变速箱，变速箱组装装配、工作简单！ 【招聘岗位】 岗位：叉车工、质检员、装配岗位、物流岗位、工厂签合同劳动合同工厂发工资 工作地址，安徽芜湖鸠江区（超级一厂二厂三厂) 奇瑞发动机二厂综合薪资6800--8000 五险一金住宿环境四人间每月吃饭600打在工作牌直接使用 安徽芜湖（繁昌区埃科动力、浮侦动力）超级三厂 宿舍环境豪华四人间宿舍全新工厂门口电动车充电桩以及停车位免费（每月吃饭900打在工作牌直接使用）6000---8000 【招聘要求】： 1、持有效身份证件，工人年龄18-40岁、有毕业证就带毕业证 2、身体健康；能接受倒班及加班安排； 3.、工作态度积极、具有良好团队精神；新厂区晋升空间非常大！ 4.净身高要求163cm以上，（体重要求：体重不超100公斤，BIM值<28） 联系人 【薪资待遇】： 固定工资3080-3740+加班费（8小时外算加班1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍工）+产线激励奖金+技能绩效奖金+季度绩效奖，交五险一金，综合工资6500-8000元左右！（中国银行卡）（含公积金7200-8700元左右） 【福利待遇】： 1、点对点公司提供2顿工作餐， 2、公司提供员工公寓式的住宿、标准4人间、空调、热水、齐全！水电费平摊，奇瑞系统，（第一人民医院、第六人民医院）三甲医院 只招聘正式工工厂签合同工厂发工资 每月15号发工资。遇到节假日提前发放。

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岗位内容： 1. 编制生产计划，确保生产任务按时完成。 2. 跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。 3. 收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。 任职要求： 1. 会使用电脑等基本操作软件 2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力，人员灵活机灵，具备团队合作精神。 3. 有1年以上统计相关工作经验 4. 无工作经验，电脑熟练使用，同事可带教

岗位：物料员 工作内容：主要负责物料的收发与调拨，需要搬零件，偶尔需要上夜班 薪资：试用期20/小时，转正后计件，综合薪5500-6500 试用期：1个月

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物料员/上料员/ 仓管员 岗位职责 物料员：1、根据PMC工单打单，领料，核实物料信息准确性（SKU,数量等），对于已领数量及欠缺数量做好登记，跟进物料状态，满足产线需求； 2、把物料从仓库领至产线物料区，对上料及时性及准确性负责； 3、每日跟上料员完成不良物料，多料及报废物料的交接，按照规定时效完成物料清退补料或者良品入库，报废等，对补退料及时性，车间少料及多料负责； 4、负责区域的日常6S维护； 上料员：1、开换线准备工作，物料、辅料交接整理上线； 2、生产工具、治具、设备、仪器、SOP的领取、布置； 3、将物料从电梯截至物料区进行归置管理； 4、工单物料管理，保证工单物料数量准确，不良及多料及时跟物料员清点交接，按节拍上料保证产线正常生产；对于上料及补退料及时性，车间少料及多料负责； 5、物料区日常6S维护； 6、供应商周转包材回收； 任职要求 1、学历要求:初中及以上学历； 2、经验要求：一年以上相关的工作经验； 3、技能要求：熟练操作电脑，熟悉ERP操作（金蝶，SAP等）熟练使用手动及电动叉车； 4、素质要求：能吃苦耐劳； 岗位福利 1、薪资待遇：底薪2520+岗补+绩效工资400+加班费+生活补贴620+全勤100，包住，入职即买五险一金，每月15日发薪 2、上班时间：上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 晚上18:30-20:30/21:30/22:30

做好生产计划以及物料管理，钣金类优先。 月休4天 工作时间7:30~11:3013:00~17:30 18:00~3:30 2班倒(4000加班基数)

卸料工 普工 薪资福利:包吃包住，缴纳五险；月薪4000 - 5000元 招工人数:2名 工作地址:江南新兴产业集中区万凯产业园7号厂房

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