【岗位职责】 1. 协助总监处理生产车间的日常生产任务及管理工作； 2. 协助总监制定生产车间的工作计划及执行； 3. 协助总监及部门员工完成公司下达的生产任务； 4. 协助总监推行精益化生产，包括6S、PMC、TPM等工作； 5. 协助总监进行产品质量管理及产品工艺升级等工作； 6. 协助总监进行生产过程中的安全、人效、成本等相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、电子、车辆等相关专业优先录取； 2. 有1年以上生产管理实战经验，有亲自下手做事的意愿，较强带领下属干事的能力，有工程机械主机、专用车辆整车生产管理经验者优先录取； 3. 有独立组织实施精益化生产管理者，优先录用。

【岗位职责】 1. 根据销售更新的数据，更改日出货计划并打印给相关负责人。 2. 负责查看并跟进当天出货计划产品的状态，在固定更新反馈紧急产品上线进度及当天出货计划进度（包含打磨、冲压上机、包装等）。 3. 登记A2现场、打磨库存及成品区库存和机台成品，制定第二天出货计划。 【岗位要求】 1. 能跟进机台与加急订单进度。 2. 可依据销售数据编制、调整日出货计划，实时同步生产进度。 3. 能登记各区域库存并制定次日出货计划。 4. 熟练办公软件，工作细心。

同类型企业经验。 岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理与监督，保障生产流程有序高效推进 2. 组织调配生产人员的工作任务，确保产能稳定与产品品质达标 3. 快速响应并处理生产环节中的突发问题，维护安全生产环境 任职要求： 1. 具备良好的人际沟通技巧，能与团队成员保持顺畅协作 2. 适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题解决能力 3. 工作态度积极，责任心强，执行力高，能按时保质完成上级指派的工作

岗位职责： 1、掌握CNC/精修/组装车间的工艺流程及相关管理要点； 2、根据生产计划落实人员调配，科学分配机台作业人力并灵活调整； 3、了解设备基础安全操作装置，具备处理生产过程中异常状况的能力； 4、推进车间5S管理实施；落实部门EHS相关宣导与执行工作； 岗位要求： 1、具有一年以上3C行业制程生产管理经验；能适应加班安排以配合生产需求； 2、具备组织协调、团队管理能力，以及生产品质管控的专业知识

1、达成上级设定的管理目标，配合主管进行异常情况的分析、检讨及改善措施落实 2、跟进生产计划执行进度与物料供应状态，确保交付周期与产品质量稳定 3、合理安排产线人力配置，组织人员培训，确保作业标准统一，保障生产流程顺畅与品质达标 4、监控产线员工出勤情况并及时反馈，推动降低人员流失率，强化关键岗位技能储备与培养 5、监督产线员工对生产设备及治具实施日常保养与维护，依规范完成设备自检作业 6、负责工单结案处理及物料损耗数据的追踪与管控 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3、至少1年以上电子制造SMT行业线长、组长或教员等现场管理经验 4、有带线实操经验，熟悉工厂领料、备料、生产、测试、包装等全流程作业，抗压能力强，具备基础管理能力与品质管控意识 上市公司全资子公司，资金链充裕，新设产线，发展空间广阔

1、具备大专或以上学历，机电一体化专业者优先考虑； 2、拥有2年以上生产车间管理相关工作经验； 3、掌握电脑基础操作技能； 4、具备良好的团队协作意识； 5、工作踏实肯干，积极进取，执行力强； 6、了解ISO9001质量管理体系

一、 工作内容： 1.生产计划与执行支持：协助生产部长制定、分解和下达周/日生产计划。 跟踪生产计划的执行进度，及时发现偏差并向部长汇报。协调物料、设备、人员等资源，确保生产顺畅进行。参与生产调度会议，记录会议纪要并跟踪决议事项的落实。 2. 生产数据统计与分析：收集、整理、汇总各类生产数据（产量、效率、合格率、能耗、停机时间、物料消耗等）。编制生产日报、周报、月报等统计报表。进行初步的数据分析，识别生产过程中的效率瓶颈、浪费点或异常波动，为部长决策提供依据。维护生产相关数据库或信息系统的准确性。 3. 生产过程监控与协调：协助巡查生产现场，了解各生产线（挤出、发泡、定型、切割、包装等）运行状况。跟踪关键工艺参数（温度、压力、速度、配方等）的符合性。 协调处理生产现场出现的临时性问题（如设备小故障、物料短缺、人员调配等），重大问题及时上报。协助跟进质量异常的处理流程（如不合格品隔离、原因初步分析、纠正措施跟踪）。 4. 文档与信息管理：负责生产相关文件（SOP作业指导书、工艺卡、设备点检记录、生产记录表等）的整理、归档、分发和更新管理。处理部门内部及跨部门（如销售、采购、质量、仓储、技术）的文件流转和信息沟通。管理生产会议记录、培训记录、部门通知等。 5. 行政与事务性支持：协助生产部长安排会议、行程、接待等。 管理生产部门的办公用品申请和领用。协助处理考勤、加班申请、请假等初步人事事务（部分公司）。协助组织部门内部培训、安全活动、6S检查等活动。 6. 成本控制辅助：协助监控生产过程中的物料消耗（树脂、发泡剂、助剂等）和能耗情况。参与盘点工作的组织与数据核对。收集降本增效的建议或信息。 7. 安全、环保与6S管理支持：协助宣传和执行公司的安全、环保政策和规章制度。参与安全检查的组织、记录和整改跟踪。协助维护生产现场的6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）状态。协助处理与EHS相关的文档和报告。 8. 部长交办的其他任务：处理临时性项目、专项调查、报告撰写等。 二、 任职资格： 1. 教育背景：大专及以上学历。高分子材料科学与工程、塑料工程、化学工程与工艺、机械设计制造及其自动化、工业工程、企业管理、工商管理等相关专业。 2. 工作经验：必需 1-3年以上制造业相关工作经验，有塑料加工（尤其是挤出、发泡工艺）行业经验者优先考虑。有生产计划员、生产统计员、部门助理、生产文员等岗位经验者优先。对发泡片材/管材的生产工艺流程（原料准备、配料、挤出、发泡、定型、冷却、牵引、切割、卷取/堆放、包装等）有基本了解。 3. 知识技能：熟练掌握MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)，特别是Excel的数据处理、函数应用（如VLOOKUP, SUMIF, PivotTable等）和图表制作能力至关重要。具备基础的数据收集、整理、统计和分析能力，能通过数据发现问题和趋势。 具备良好的书面表达能力，能清晰准确地撰写报告、邮件和工作总结。了解或能快速学习公司的ERP/MES系统（如SAP, Oracle, 用友, 金蝶等）相关生产模块的操作。了解基本的塑料加工原理、常见质量问题（如气泡、厚度不均、表面缺陷、颜色差异等）及控制概念。 4. 核心能力与素质：出色的沟通协调能力，能与生产一线员工、班组长、其他部门同事进行有效沟通，上传下达准确清晰。 工作积极主动，细致认真，责任心强，能高效执行指令并跟进到底。有较强的学习意愿和能力，能快速掌握新知识、新技能和公司流程。 能在生产任务紧张、问题频发的环境下保持冷静，有条理地处理多项任务。具备良好的团队合作精神。具备初步的问题识别和推动解决意识。熟悉并认同生产安全的重要性。 5. 加分项： * 了解ISO 9001质量管理体系、ISO 14001环境管理体系或安全生产标准化相关知识。 * 具备基础的机械或电气知识，能理解设备运行原理和常见故障。 * 持有相关安全培训证书（如消防安全、急救知识等）。 * 熟悉精益生产、6S、TPM等管理工具的基本概念。 6. 汇报对象：明确该助理是向生产部长直接汇报，是部长在部门日常运作中的关键助手。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、物料调配及生产进度，确保订单准时高质量交付 2. 监督执行SOP标准作业流程，落实食品安全、操作规范及5S现场管理要求 3. 开展员工岗前培训与在岗指导，提升团队操作熟练度与质量意识，及时反馈并协助解决产线异常问题 4. 每日汇总产量、良率、工时等关键数据，配合上级完成生产分析与持续改善提案 5. 协同质检、物流、计划等部门高效沟通，保障生产系统平稳高效运转 任职要求： 1. 具备一线生产管理经验 2. 最低学历为大专及以上，具备基础办公软件操作能力 3. 责任心强、执行力佳，能适快节奏工作环境，具备良好沟通协调与团队带动能力

【岗位职责】 1. 生产计划的编制、安排、控制、调整及跟进。 2. 根据生产日报表掌控生产进度，及时发现生产计划或物料计划的异常变化，并进行相应调整和处理。 3. 统计每周、每月生产部门各型号的生产数据，掌握产能情况以利于安排生产计划。 4. 每天与各部门沟通，协助领导适时参与相关部门的订单评审。 5. 完成领导安排的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，1年以上相关工作经验。 2. 熟练操作SAP及MRP物料系统。 3. 具有良好的协调和沟通能力，抗压能力强，能接受一定程度的加班。

岗位职责 1.生产计划统筹：根据订单需求、人员产能及物料供应情况，合理制定生产计划，科学安排高压柜及配套设备的生产排程；实时监控生产进度，灵活调整计划安排，确保产品按时交付；定期汇总分析计划执行数据，为后续生产规划提供数据支持。 2.生产流程管理：全面梳理高压柜制造各环节，涵盖柜体加工、元器件配置安装、电气接线、整机检测等工序，建立标准化作业规范（SOP）及车间6S管理制度；监督各环节流程执行，及时识别并解决流程中的堵点问题；结合实际生产与技术进步，持续提出改进建议，提升生产效率与产品品质。 3.人员安排：负责车间人力资源调配，依据生产任务与计划进度，合理分配人员至各岗位；协助组织员工技能提升培训与绩效考核，增强团队专业能力，保障生产有序开展。 4.仓库规范管理：健全仓储管理体系，规范原材料、元器件及半成品的出入库与存储流程；定期组织库存盘点，掌握库存动态，及时预警异常情况，防止物料过剩或短缺；协同采购与生产部门，优化库存结构，提升物料周转效率。 任职要求 1.背景：掌握高压电气系统基本原理及高低压电器相关知识，熟悉质量管理体系（如ISO9001）和6S管理理念。 2.工作经验：具备3年以上高压柜成套厂或电气设备制造行业工作经验，其中至少1年从事生产计划、流程管控、项目调度或现场管理工作；熟知高压柜全流程生产工艺，具有生产排程编制、流程改善、项目协调、人员调配、品质管控、6S落地及仓储管理的实际操作经验。 我们提供 1.具有市场竞争力的薪酬体系，包含绩效奖励、项目激励及年终奖金。 2.完善的培训机制，覆盖生产运营、质量管理、6S实务、项目推进等专项课程；提供清晰的职业发展路径，表现优异者可晋升至生产管理核心岗位。 3.良好的工作环境，依法缴纳五险，提供免费工作餐。 4.深度参与高压柜生产战略规划，积累扎实的行业资源与综合管理经验。 诚邀您的加入，携手共筑高压电气设备制造领域的标杆企业！

泰州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州.

薪资待遇：月综合6500-7000 1、长期正式工:6000-7000，每月20号发薪，遇节假 利待遇; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福 二、工作内容: 2、小时工:28一小时，至少做一个月，吃住都包。 工作简单易学，教一下就会。 有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓 管，分拣，搬运，维修等。 三、工作要求:18-50周岁，身体健康，认识字会写 字，能好好上班。 四、福利待遇:: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜Wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全;2、吃饭:提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择;3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4、公司人性化管理排适合的岗位! 有意向者，可以点击

薪资待遇：月综合6500-7000 1、长期正式工:6000-7000，每月20号发薪，遇节假 利待遇; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福 二、工作内容: 2、小时工:28一小时，至少做一个月，吃住都包。 工作简单易学，教一下就会。 有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓 管，分拣，搬运，维修等。 三、工作要求:18-50周岁，身体健康，认识字会写 字，能好好上班。 四、福利待遇:: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜Wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全;2、吃饭:提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择;3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4、公司人性化管理排适合的岗位! 有意向者，可以点击

包吃包住年龄18-45岁不限经验，260-310一天普工,工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、工作职责 1、对生产所需的物料进行详细的分析与计算，跟踪物料的采购进度，了解物料的需求量、使用周期等，以确保物料计划的准确性； 2、对延迟或异常的物料进行及时的跟催与协调，以保证生产线的物料供应，确保生产所需，实现库存成本的优化； 3、物控员需与生产、采购、仓储等部门保持紧密的沟通与协调，确保物料信息的准确传递与问题的及时解决； 4、需对物料的相关数据进行收集、整理与分析，为物料计划的制定与优化提供数据支持，与供应商建立良好的合作关系，确保物料的质量与供应的稳定性； 5、不断寻求物料管理流程的改进与创新，以提高物料管理的效率与效果，为企业的持续发展贡献力量。 6、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、20-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：体检自费，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排体检费用如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全. --------------------------------------------- 郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询 --------------------------------------------- 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询

岗位职责： 1. 负责生产计划编制、下达与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存水位，推动呆滞料处理 3. 协调采购、仓储、生产等部门，保障物料供应及时性与准确性 4. 分析产销数据，优化计划达成率、库存周转率等核心指标 5. 建立并维护PMC相关流程与报表体系，支持管理决策 任职要求： 1. 熟悉ERP系统（如SAP、用友、金蝶）中PMC模块操作 2. 具备生产计划、物料控制或供应链相关工作经验 3. 逻辑清晰，具备较强的数据分析与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，能适应快节奏生产环境下的多任务协同 5. 具备基础制造业（如五金、机械等）行业背景者优先

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

一、计划管理 1、对销售订单进行评审，确认订单交期，确保订单能够满足客户需求。 2、根据销售订单及市场需求，制定详细的生产计划，包括生产数量、生产周期等，并组织生产。 3、对生产计划、产品质量、数量及时间性进行统计，编制分析报告，为决策提供依据。 二、物控管理 1、根据生产计划，制定物料需求计划，确保生产所需物料的及时供应。 2、对物料库存进行实时监控和管理，确保库存水平的合理性和安全性

普工/物料/注塑技术员 两班转，包吃住，普工工作轻松，简单，注塑件全检，车间恒温，工资6500-7500，

包吃包住年龄18-45岁不限经验，260一天普工,工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

安徽铜陵旭创】年龄 18-42 周岁，18-40 ，男女不限 培训正常有工时 不扣差价税不扣住宿 纹身烟疤发照片基本全坐班 [红包]工资模式：同工同酬发薪，满月满勤同工同酬工资约合元/时。工价包含所有补贴（包括白班加班餐补、夜班补贴、加班费，伙伴计划、劳务补贴以及其他所有补贴） 薪资架构：基本月全薪3460(底薪2220～2270+加班费+年资津贴50+技能津贴100-150+绩效奖0～600+白班餐补390）+白班加班餐补（12元/餐）+夜班津贴+劳务补贴700元。综合月工资6500-8500元/月，最后一个不在职不补，每个月 。 认识26个字母，所有参加面试人员需携带以往工资流水证明。现场抽查。 企业主要生产电子产品，恒温恒室无尘车间，基本上都是坐班，需要穿轻薄无尘衣，需要使用显微镜。 食宿待遇：住宿2-6人间，独立卫生间，空调，热水器，免费住宿6个月，洗衣机一应俱全，水电自理，， 交给宿管。 入职当天开始计入工时，离职按企业规定提前申请。还有二次入职提前报备，不要学生工

============================================================================================== 郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-280/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇30元每小时，300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7000-7500，年底13薪，年综合新8万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 9.招工地点在苏州 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也

新厂新能源年龄18-50岁不限经验， 月7000，普工工作轻松人走账清 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!!

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包:保证企业包吃住！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【招聘年龄请注意】 16-55周岁，男女不限，认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、 操作，质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

包吃包住年龄18-45岁不限经验，260一天普工,工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

一、基本要求 1. ，初中及以上学历，定制半透工艺工厂等相关专业优先； 2. 具有5年以上全屋定制或家具行业油漆车间管理经验，熟悉油漆工艺全流程； 3. 持有油漆工职业资格证书或相关技术认证者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及问题解决能力； 5. 能适应生产型企业工作节奏，可接受加班及车间环境作业。 二、专业技能要求 1. 工艺技术能力 精通PU、PE、UV、水性漆等各类油漆特性及施工工艺，能独立制定涂装方案； 熟悉木材表面处理（打磨、补灰、底漆、面漆）各环节质量标准； 掌握色差控制、漆膜厚度调整、流平性优化等核心技术； 了解油漆材料性能及环保标准，能识别和解决常见涂装缺陷（如针孔、气泡、橘皮等）。 2. 生产管理能力 具备生产计划制定与执行能力，合理安排班组作业任务，确保按时交付； 能有效控制油漆材料损耗，降低生产成本，提升生产效率； 熟悉油漆设备（喷枪、烤房、打磨机等）的日常维护与简单故障排除； 具备现场6S管理经验，规范作业流程，确保生产环境整洁有序。 3. 质量控制能力 建立并执行涂装质量检验标准，对每道工序进行过程巡检； 能快速分析质量问题根源，制定纠正与预防措施； 组织开展质量培训，提升班组人员质量意识。 三、岗位职责 1. 全面负责油漆车间的日常生产管理，包括人员调配、进度跟踪、质量把控； 2. 制定油漆施工工艺参数及作业指导书，优化生产流程； 3. 监督油漆材料的领用、存储及使用，控制物料成本； 4. 组织员工技能培训，提升团队专业水平； 5. 配合技术部门进行新产品涂装工艺研发与测试； 6. 落实安全生产操作规程，确保车间无安全事故； 7. 定期向上级汇报生产数据、质量状况及改进方案。

江苏常州新企业新车间开招，包吃包住。月薪9000。不限经验。欢迎广大求职者报名。