岗位职责： 1. 统筹公司日常行政管理、负责各部门内部协调工作。 2. 负责政府相关部门对接、项目申报、对外沟通协调 3. 负责董事长、股东会、公司日常管理文件、档案管理工作，完成公司交办的其他综合管理工作。 任职要求： 1. 形象气质佳，谈吐大方得体，沟通协调能力强。 2. 大专以上学历，熟悉文书写作，熟练使用办公软件，具备10年以上大型企业行政/办公室管理相关工作经验。 3. 熟悉政企对接流程，做事干练、责任心强。

岗位职责: 1. 制定并落实销售方案，推进公司销售任务顺利完成 2. 带领销售队伍，监督团队成员工作成效与业绩完成情况 3. 开发并维护客户资源，增强品牌在市场的覆盖与影响力 任职要求： 1. 具备优秀的销售统筹能力及团队管理经验 2. 能独立规划销售路径与策略，确保目标实现 3. 具有较强的商业敏感度与市场分析能力 4. 有电话销售团队运营管理经历

岗位职责： 1、独立承担业务功能模块的需求调研、技术方案制定、代码开发及单元测试工作。 2、撰写符合规范的系统设计与技术说明文档。 3、持续对现有系统进行代码优化与重构，提升系统的可维护性与可扩展能力。 4、具备敏锐的市场感知力、需求挖掘能力和商业判断力，能够通过用户洞察识别潜在价值点。 5、结合深入的市场分析与用户研究，主导产品战略规划、产品设计及全周期管理，推动产品迭代升级与创新 岗位要求： 1、具有扎实的JAVA编程基础，熟练掌握多线程、并发处理、网络通信及常用设计模式，了解JVM底层机制并具备实际调优经验 2、熟悉主流Spring技术栈，具备微服务架构、分布式系统及容器化部署的实际项目经验 3、精通产品策划、用户体验与交互流程设计，熟练运用Axure、XMind等工具，可独立完成PRD、MRD文档及高保真原型输出 4、具备数据仓库相关理论基础，熟悉主流数据库的管理与应用，熟练编写SQL语句，具备一定的数据库性能优化经验，了解国产数据库体系 5、具备良好的沟通协作、组织推动力及抗压能力，能高效联动跨职能团队，保障项目顺利推进与目标实现 公司福利： 1、规律作息：周末双休，依法享受节假日，倡导高效工作模式 2、团队建设：定期开展团建活动，增强团队协作氛围 3、晋升体系：提供清晰的职业发展路径，支持员工长期成长 其他：我们坚持平等雇佣原则，积极支持多元化就业，特别欢迎残障人士投递本岗位并予以优先考虑

公司综合管理人员

负责团队人员的培养，培训，留存，帮组组员提高销售能力，技巧，完成公司下达的团队任务。 岗位职责： 1.制定并执行团队销售策略与年度/季度销售计划，确保业绩目标达成 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升整体销售能力与专业素养 3.指导组员开展客户开发、需求分析、方案呈现及商务谈判，推动项目落地 4.建立并优化销售流程与激励机制，提升团队留存率与人效水平 5.定期复盘销售数据与市场反馈，协同产品、运营等部门优化销售支持体系 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领团队完成业绩目标 2. 熟悉销售全流程管理，掌握客户关系维护与大客户攻坚方法论 3.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 4.逻辑清晰，善于数据分析与业务复盘，能用数据驱动团队成长 5.学历不限，有销售团队管理经验或财税行业工作经验，2条必须占一条。

客来福整家定制销售经理，室内整装销售经理

一、岗位职责 1.负责教育资源库、题库、试卷库及个性化学习手册类产品的全周期管理，涵盖需求调研、产品规划、方案设计、开发落地、上线推广及后续迭代优化。 2.深入开展用户需求调研，收集市场反馈信息，结合行业发展趋势，识别学习过程中的核心痛点，据此推进产品功能创新与体验升级，持续提升用户满意度。 3.与研发团队密切配合，参与技术架构讨论，确保产品设计具备技术可行性与系统稳定性，制定科学的开发排期并跟进执行，保障产品按时高质量交付。 4.联动内容团队，严格把控教学资源的准确性与专业性，优化资源分类逻辑与呈现结构，增强资源的易用性与匹配度，满足多样化用户群体的学习需求。 5.运用数据分析手段，搭建产品核心指标体系，定期监控用户活跃、留存、转化等关键数据，以数据为导向指导产品调优，提供决策支持。 6.持续跟踪竞品动态，开展系统性竞品研究，提炼差异化优势，为产品定位优化和市场竞争策略提供有效建议。 二、任职要求 1.本科及以上学历，教育技术学、计算机科学、心理学等相关专业优先考虑。 2.具备3-5年产品经理工作经验，有教育类资源平台、题库系统、试卷管理或个性化学习产品背景者优先。 3.熟悉产品开发全流程，熟练使用Axure、Sketch、MindManager等设计工具，具备扎实的原型制作与文档输出能力。 4.热爱教育领域，熟悉教育行业发展方向与用户学习行为，能将教育理念有效融入产品设计中。 5.具备良好的数据敏感度，能够从大量运营数据中挖掘洞察，支撑产品迭代与优化决策。 6.拥有优秀的沟通协调能力和团队协作意识，能在多部门协作环境中高效推进项目，具备较强的应变能力与抗压性。

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招聘短期电焊工2名，工期约二十天。 工作内容为气包焊，焊接农用小架子。 有意者可报名。

招聘A2驾驶员，薪资9000-10000元。工作地点为萧县众诚物流运输有限公司。有意者可通过链接申请职位并投递简历。

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1. 统筹公司行政、后勤、综合管理日常工作，保障公司正常运营秩序。 2. 负责公文、通知、会议材料、纪要撰写及各项工作督办落实。 3. 全面管理食堂、宿舍、厂区卫生、库房物资、办公用品采购与台账管理。 4. 负责企业证照、合规资料整理，对接环保、市监等政府部门，落实检查整改。 5. 统筹厂区安全、纪律、现场巡查，规范员工日常行为管理。 6. 协调各部门事务，做好内外接待、沟通对接工作。 7. 负责综合办人员工作安排、分工、监督及日常考核。 8. 完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、 2. 负责下单，拆单、整理与归档， 3.对接客户催收货款，需要要高情商 4. 管理办公用品及基础行政事务，维护良好办公环境，打理办公场所卫生， 5. 完成经理交办的临时性任务，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与书面写作能力，熟练使用Office办公软件 3.工作细致、责任心强，具备较强的保密意识和服务意识 4. 有团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 具备基本商务礼仪素养，形象得体，亲和力佳

1、任职要求：大专及以上学历，行政管理、工商管理、汉语言、工程管理等相关专业优先；35周岁（含）以下，形象端正、品行良好、作风踏实；3年及以上综合管理、行政办公相关工作经验，熟悉企业日常管理流程，具备独立处理综合事务能力；熟练使用Office全套办公软件，具备扎实的公文写作、台账整理、资料汇编能力；熟悉企业行政管理及办公流程，沟通协调、统筹落实能力强；工作严谨细致、责任心强、执行力高，吃苦耐劳、服从管理，能适应施工现场办公环境，具备良好的抗压能力、服务意识和团队协作能力；有国有企业综合管理工作经验者优先录用； 2、具体岗位职责： ①负责公司日常综合行政事务，包括公文处理、通知传达、会议组织、文件收发、档案归档、印章使用管理等日常办公工作； ②对接公司各职能部门，落实各类报表填报、资料上报、台账更新、工作对接传达等事务，保障上下级沟通顺畅； ③负责项目日常考勤管理、办公用品采购与领用、办公设备维护及后勤保障管理工作； ④协助开展企业文化建设、团建活动组织、对外接待、迎检筹备、资料汇编整理等综合性工作； ⑤配合项目安全生产、文明施工、现场综治维稳、各类专项检查资料汇总、台账整理等辅助管理工作； ⑥负责部门日常事务统筹协调，梳理工作流程，落实各项管理制度，保障公司日常运营有序； 上班时间：8：30-12：00，14：30-17：30，周末双休 薪资待遇：5K-6K，具体面谈，购买五险，机关食堂（一餐8元），试用期1个月，期间薪资按照80%发放。

岗位职责（建筑公司中小规模）： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

综合办公室副主任1名 一、任职条件 1.大学本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2.原则上不超过45周岁，无违纪违法处分等不良记录，背景调查合格； 3.具有中级及以上专业技术职称，或具备同等专业技术水平； 4.能力要求： （1）政治素质过硬，中共党员，拥护中国共产党领导，认同公司企业文化与发展理念； （2）身心健康，可适应长期驻蒙古国工作节奏，服从公司统一调配； （3）具有6年及以上行政办公、综合管理相关工作经验，具有矿山、海外工程项目综合管理经验者优先； （4）具备扎实的公文写作与会务统筹能力，可独立完成工作报告、制度文件起草及重大活动保障；具备良好的分析判断、跨部门协调与执行落地能力，可高效处理涉外日常对接事务；具备较强的学习适配能力，可快速熟悉公司管理模式与属地工作环境。 二、薪酬待遇 年综40万元-50万元（具体以实际发放为准）。 三、工作地点 蒙古国东方省。 四、其他事项 请应聘人员在简历中注明专业技术职称（或具备同等专业技术水平），如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料，可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛，择优确定入围人员，以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节，未入围应聘人员不再另行通知。

宿州市千京装饰工程有限公司，简称千京装饰，是一家集装饰设计、工程施工、材料配送于一体的专业化装饰企业，专注于整体家装、别墅、工装及大型文娱空间的艺术设计与施工。目前在全省设有10家分公司，具备强大的设计团队、规范的施工队伍以及专业的质检人员，服务范围覆盖安徽全省，包括宿州市区、郊区及周边城市。 岗位职责：统筹管理团队，制定并落实工作计划与执行方案（具体细节面议） 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:30，周一休息，法定节假日按规定调休 薪资待遇：底薪4000元+提成+奖励+工龄奖+社保

1、市场开拓，分析市场需求，维护客户关系，挖掘开发新客户资源。 2、深入挖掘与服务，为公司各类企业客户提供精准、高效的人力资源服务方案。 福利待遇： 3.工作生活平衡：提供周末双休、国家法定节假日。

岗位职责: 1.主动热情接待到访客户，提供专业化的咨询服务，保障客户获得满意的体验； 2.负责客户预约信息的登记、现场接待及引导至对应服务区域，确保服务流程顺畅高效； 3.及时接听来电，准确处理客户咨询并传达相关信息，保证沟通无误； 4.维护前台区域的整洁与秩序，营造良好的环境氛围，体现公司专业形象。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，待人亲切有礼； 2.熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据记录与整理技能； 3.有医疗行业或服务业前台工作经验者优先录用； 4.工作细致认真，具备较强的组织协调性与突发情况应对能力； 5.形象要求：男生身高180cm，女生身高165cm，五官端正，气质大方得体。

工资3000早九晚六中午包吃 岗位职责: 1.负责来访客户的接待工作，提供专业、热情的接待服务； 2.负责电话接听与转接，保障通讯顺畅、信息准确； 3.维护前台区域的整洁有序，保持良好的办公形象。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2.了解前台接待的基本流程及相关礼仪要求； 3.工作认真负责，能独立完成日常前台事务。

内勤1名…简单出单 【工作职责】 办公室专员，通过电脑与客户沟通办理车险续期业务，无需外出，无需自行开发客户，纯办公室坐班工作，入职即享专业带薪培训，操作简单易上手，有助于能力提升，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8：30－12：00 下午：13：40－18：10（18:30） 月休5到8天，国家法定节假日全部休息，每年享有5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）完善的带薪培训机制，无试用期，无实习期； （2）平均月薪约5.5k，成熟员工可达6k以上，优秀者月薪过万，收入与付出成正比； （3）缴纳五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）； （4）每月定期开展多种员工激励活动（含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续提供专业技能培训 + 晋升通道顺畅

形象良好，细致耐心

岗位职责： 1. 负责来访客户的接待工作，提供专业咨询服务，确保客户体验优质的第一接触感受。 2. 维护前台区域的整洁与有序，体现公司良好的对外形象。 3. 接听来电咨询，准确登记客户信息，并协调相关团队及时反馈处理。 4. 协助筹备公司各类活动与会议，提供相应的行政辅助支持。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与亲和力，能与客户及内部人员顺畅交流。 2. 拥有较强的组织协调能力和服务意识，可在多任务环境中高效作业。 3. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等，满足日常办公需求。 4. 具备团队协作精神，能在快节奏的工作氛围中保持积极心态。

【岗位职责】 - 负责日常设备维护及铺设等安排 - 协助安装设备地点及时沟通 - 参与简单商务沟通与谈判 【职位要求】 -年龄范围18--35之间 - 无经验要求，可零基础入职 - 学历不限，工作年限不限 - 有责任心，能适应办公室工作节奏 【工作时间】 09:00-18:00，月休四天 【薪资福利】 - 综合薪资：2000-6000元/月 无需经验要求，有积极性愿意并长期的成就一份事业心的你，诚邀有团结友爱有公德心，有服务理念的你加入我们。不需要你有多高的学历只要你有主人公意识，不会没关系可以帮扶你，让你可以适应工作中的强度或其他不适应等，这里可以短期的历练也可以长期的事业，加油！ 免费提供住宿

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岗位职责: 1. 为客户提供专业化的咨询服务，保障客户体验的高品质； 2. 负责到访人员的接待与咨询工作，确保沟通流程顺畅高效； 3. 承担日常前台行政事务，保持接待环境的专业形象。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，能够与客户进行有效互动； 2. 善于团队协作，积极配合同事完成各项工作任务； 3. 拥有较强的服务意识，持续追求服务品质的提升； 4. 形象良好、气质大方，具备星级酒店服务经验者优先考虑。 朝九晚六点半，中午包吃，午休一个半小时

岗位职责: 1. 接待来访客户，提供专业细致的咨询支持 2. 协助准备茶点，做好客户接待服务工作 3. 维护岗位区域环境卫生，确保整洁有序 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2. 男性身高180，女性身高165以上

男女不限，

招聘产品邀约经理无责任底薪+提成+福利补贴，早九晚六，单双休，法定节假日正常休息！ 享受带薪年假、生日福利、季度旅游、每月团建活动、年终奖金等… 要求性格积极外向，具备良好沟通能力，善于人际交流，可长期稳定就职，不接受短期兼职人员。