1、结合公司产品特性，利用多元渠道开发客户资源，推进设备销售、项目落地及回款工作； 2、需具备1年以上工业类产品销售经验，优秀应届毕业生（机械、电气、软件等相关专业）亦可考虑； 3、薪酬与业绩目标挂钩，无上限激励机制；只要你敢拼，我们便提供舞台； 4、我们是一支年轻而富有激情的团队，致力于开拓未来的无限机遇。欢迎有志之士加入，期待与你携手同行！

电脑主板维修，零部件更换，要求会锡焊

岗位职责： 1、开展汽车电子零部件电磁兼容、电性能等检测认证服务的市场拓展； 2、实施客户走访，主动掌握客户需求，汇总行业动态信息； 3、拟定销售目标计划，自主开拓客户资源，并策划相应的开发策略； 4、主导合同洽谈与签署流程，及时响应客户反馈意见，并落实客户回访机制； 5、持续挖掘潜在客户，达成公司制定的各项业务考核指标。 任职要求： 1、大专或以上学历，性别不限； 2、仪态端正，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际互动感； 3、具备较强的口头表达能力、逻辑分析能力及独立决策水平； 4、具备强烈的进取意识、持续学习意愿以及较强的环境适应力； 5、具备2年以上汽车电子检测领域销售工作经历。

【工作内容】 -负责智能化设备的部署、调试与日常维护工作； -及时响应客户的技术咨询、问题反馈及投诉，提供专业高效的技术支持服务； -针对产品使用中出现的异常情况进行排查与诊断，并提出切实可行的解决措施； -定期开展客户回访，收集使用体验与建议，持续优化服务流程与质量； -配合销售团队完成售前技术沟通，参与技术方案的设计与完善； -整理典型技术支持案例，编写常见问题处理指南，丰富和提升内部知识体系； -根据客户实际需求，策划并执行产品操作培训，增强客户使用满意度； -与研发团队协同推进产品功能优化，助力产品持续迭代升级。 【任职要求】 -具备相关专业大专或以上学历； -不要求具备行业内技术支持背景，需掌握软硬件维护及故障处理技能； -拥有良好的表达能力与服务意识，能细致耐心地解决用户提出的问题； -熟悉主流操作系统（如Windows、Linux）及常用网络协议； -学习能力强，能够迅速理解并掌握新产品特性和应用场景； -接受出差安排，踏实肯干，工作态度积极，具备优秀的团队合作精神； -工作时间：9:00-12:0014:00-17:30 加分项 具备以下领域经验者优先：人工智能·计算机软件

岗位职责： 1.负责公司产品在技术层面的日常支持工作，通过远程或现场方式协助客户解决产品使用过程中的各类技术疑问与故障； 2.与客户保持有效沟通，跟踪项目中产品的运行状态，及时收集并响应客户反馈，提供售后技术支撑，并按周期提交相关报告； 3.组织并实施面向客户的技术培训，提升客户对产品的操作与应用能力； 4.建立并维护良好的客户关系，参与客户服务方案的制定与落地执行。 任职资格： 1.本科及以上学历，理工科类相关专业背景； 2.具备较强的沟通能力与服务意识，能够独立分析和处理问题； 3.能够接受频繁出差安排； 4.熟悉产品及相关技术领域知识，有玻璃深加工行业工作经验，具备日常英语交流能力者优先考虑。 职位福利：五六一金、节日福利、补充医疗保险、交通补助、餐补、通讯补助、项目奖金、定期团建 加分项 具备以下行业经验者优先：自动化设备·铁路/船舶/航空/航天制造·电气机械/器材

******能接受全国工作地点分配****** 【岗位职责】 1、制定个人工作计划：结合办事处及业务团队的销售目标与策略，合理规划并执行个人工作安排； 2、客户开拓与维护：通过拜访设计院、施工单位、商混站等渠道挖掘工程项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料，开展客户开发、拜访、洽谈及关系维护； 3、项目推进：根据客户需求提供材料选型或施工解决方案，协助解决技术与应用难题，促进项目落地签约； 4、销售执行：负责业务合同的签订、履约及日常管理，协同完成发货、对账开票及应收账款催收工作； 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，年龄20-26周岁，持有驾照者优先考虑； 2、具备建筑行业或销售相关经验者优先，退伍军人亦可优先录用； 3、踏实肯干，勤奋敬业，具备较强的自我推动力； 4、抗压能力强，积极主动，善于沟通学习，具有良好的团队协作意识。 【薪酬待遇】： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补（有车）+月度绩效+项目提成+年终奖金 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪休假：享受年假、婚假、产假、护理假，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年2次，每次2天，报销往返交通费用 5、文化经费：年度800元/人文化活动经费，用于组织旅游或团建活动 6、健康保障：每年提供免费员工体检+家属优惠价体检服务 7、感恩福利：春节向家属发放红包3000-5000元 8、其他福利：高温低温补贴、贺仪（800元）、奠仪（800元）、节日大礼包等 【晋升机制】 以业绩为导向，内部晋升不外招：业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理

岗位职责： 1、负责公司蒸汽发生器、热水锅炉等产品在全国各类应用场景中的安装、调试、维修及日常保养等售后服务工作，及时解决产品在使用过程中出现的技术问题； 2、维护公司产品在行业内的良好声誉，协调内外部资源，保障各项目高质量完成，提升产品全生命周期的用户满意度； 3、参与公司售后团队的建设与管理，增强公司在蒸汽、热水节能应用领域的整体服务支持能力； 4、与工厂研发、质量、工艺及销售等相关部门保持有效沟通，推动产品持续优化与改进； 5、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，热能、暖通空调、机械、燃气或相关工科专业优先；具备锅炉类产品售后经验者可适当放宽条件； 2、有蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域服务或管理经验者优先考虑； 3、具备较强的学习能力和创新意识； 4、善于沟通，应变能力好，有耐心，态度积极； 5、工作主动性强，具备良好的项目推进能力。 该岗位需经常出差。

1、机电一体化或相关专业，中专及以上学历，具备同岗位两年以上工作经历； 2、主要承担设备的安装与调试工作，指导现场安装及调试，并负责设备操作培训； 3、能适应频繁出差的工作安排

工作内容： 1.与客户保持密切沟通，深入理解其实际需求，结合公司产品和技术实力，提供量身打造的整体技术解决方案。 2.根据项目具体要求，撰写详尽的技术方案文件，并向项目组成员进行技术交底和讲解。 3.配合销售部门参与招投标工作，提供全过程技术支持，涵盖方案编制、技术答疑及现场陈述等内容。 4.针对项目执行过程中出现的技术难题，及时分析并提出有效应对措施，保障项目有序推进。 5.定期开展客户回访，收集使用反馈，推动解决方案的持续优化与升级。 6.积极参与前沿技术的研究与探索，不断提升个人及团队的专业技术能力。 任职要求： 1.机械、电气、自动化、机器人应用、计算机、软件工程等工科相关专业，本科及以上学历； 2.熟练掌握CAD软件，具备工程图纸的绘制与识图能力； 3.有1年以上设备应用、设备维护等相关工作经验者优先考虑； 4.拥有丰富的现场调试与标定经验，逻辑思维清晰，能高效定位并解决技术问题； 5.具备较强的口头表达与沟通协调能力，可与客户、销售及研发团队顺畅交流； 6.具有强烈的团队协作意识和项目协调能力，确保项目按时高质量交付。

岗位要求： 1、客户服务经验，PCB行业，品质、工艺部、生产部，良好的沟通学习能力，熟悉9001、9000、14001体系； 2、PCB、或CCL行业，能适应出差。

招聘：品检员 薪资：4000-6000元/月 无要求

招聘：现场品管 薪资：5000-7000元/月 “1.负责原物料、半成品、成品、水质相关检验； 2.车间清洗验证、环境验证； 3.车间现场监督管控、产品抽样； 4.其它上级交办事项。“

招聘：缝纫技术员 薪资：6000-12000元/月 无要求

招聘：导购 薪资：3000-4000元/月 /

招聘：缝纫工 薪资：3500-5000元/月 /

销售工程师任职要求： 1.大专及以上学历，*****； 2.具备一定的销售工作经验； 3.拥有出色的沟通能力与商务洽谈技巧； 4.具备较强的市场敏感度及客户拓展能力； 5.热爱销售工作，能适应较强的工作压力； 6.具备良好的团队协作意识，可与团队成员高效配合。 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，达成既定销售指标； 2.开发并维护客户关系，提高客户满意度与长期合作意愿； 3.搜集市场信息及竞品情况，为产品优化与营销策略提供支持； 4.参与销售方案制定，落实销售举措，促进业绩持续提升。

岗位职责：​​ 1、客户开发支持：​​协助资深经理完成潜在客户的挖掘、初步接洽及日常关系维护，参与客户交流会议并负责会议纪要整理与后续跟进； 2、方案与技术支持：​​掌握公司产品及技术解决方案（如智能物流解决方案）的核心内容，能够面向客户开展基础性的技术说明与产品演示； 3、营销活动参与：​​参与组织并落实案例推广、行业展会、技术沙龙等市场宣传活动的策划与执行； 4、销售材料准备：​​配合编制产品手册、技术文档、应用案例等宣传资料，支持市场推广工作； 5、内部协同：​​联动市场、技术、工程及供应链团队，确保信息高效流转，协助推进项目落地实施。 任职要求：​​ 1、教育背景：​​统招本科及以上学历； 2、工作经验：​​具备1-3年相关岗位从业经历，条件优异的应届生亦可接受； 3、技能要求：​​具备较强的技术领悟能力，能快速掌握自动化类复杂产品或工艺流程；沟通表达清晰，擅长人际互动；学习意愿强，逻辑思维严谨，具备自主研究与问题解决能力。

机械加工业务拓展 资格条件：具备1-3年B2B销售背景，了解工业品销售运作流程，具备项目管理能力。有机械制造、五金加工、模具或自动化设备领域从业经历者优先考虑。 客户开发：通过展会、线上渠道及行业资源等途径，积极挖掘潜在合作客户。 客户维护：保持与客户的高效沟通，定期进行客户回访，掌握客户最新需求与项目动态，推动建立持久稳固的合作关系，增强客户满意度与黏性。 售后问题处理：在合作过程中若发生交付或质量问题，须迅速响应并协调解决方案，确保客户体验。 货款回收：依据合同条款，跟进客户应收款进度，及时催收账款，保障公司资金按时回笼。 任职要求：具有1-3年业务拓展相关工作经验

薪资：6k-1.5k（上不封顶） 拥有2-3年建材/家居行业销售经验，熟悉市场动态； ·90后，思维活跃，敢于创新，具备良好的沟通能力； ·能通过线上工单开展洽谈，推动客户裂变与转化； ·擅长小区落地推广，熟悉自媒体内容获客逻辑； ·具备团队协作意识，能协助区域经理进行复盘与策略优化。 我们将为你提供： ·薪资待遇：6K-10K（具体面议，能力决定薪酬）； ·成长空间：系统培训+区域经理带教，快速提升综合能力； ·团队氛围：扁平化管理，年轻团队，共同成长； ·福利关怀：员工生日福利、弹性工作制、绩效激励体系。

销售工程师 工作职责： 1、负责公司研发产品（工业连接器和线束）的销售； 2、负责客户的开发和维护; 3、负责项目销售全过程（包括项目跟进、咨询、报价、商务谈判，合同签订、合同收款等）。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、1年以上连接器销售岗位工作经验; 3、沟通表达能力佳，乐于交流。

薪资待遇：8000-12000元/月（转正之后，正常次月转正） 职位底薪：2500元/月 社保类型： 提成方式：按签店回款提成，回款提成8%。 其他奖金：单月签单50单奖金2000元，60单奖金3000元，以此类推（平均日签单1-2单） 其他补贴：全勤，生日津贴，绩效奖金，回款提成，确保三个月后收入过6000元 工作内容：就是常见的电话销售，有过工作经验的，基本半天就上手。

1.公司提供精准客户资源，通过电话沟通方式与客户交流，挖掘客户需求，推介公司产品 2.以电话形式向意向客户进行产品讲解，推动成交并完成订单转化 3.上班时间：8:30-12:00，下午1:30-5:30 4.工作内容简单，每天工作7.5小时，月休4天，缴纳五险一金，享受带薪年假、节假日福利、法定假期，每月组织团队建设活动 任职要求：不限经验，不限学历，公司安排资深员工带教培训 薪资待遇：底薪3000元+阶梯提成，综合收入5000-10000元以上，上不封顶

一个可以在家里做的工作

工作性质：项目合作制，时间自由，无需坐班 岗位职责 1.负责宿州本地五金店的线下拓展与关系建立，推广智能用电安全产品展示合作项目； 2.为合作五金店提供产品展板铺设、基础讲解及售后对接支持； 3.协助五金店开拓新业务板块，提升其客户服务价值与营收渠道； 4.收集市场信息，反馈客户需求，共同优化本地合作模式。 任职要求 1.性格外向，沟通表达能力强，喜欢与人打交道； 2.对线下拓展有热情，有无行业经验均可（我们会提供完整培训）； 3.自律性强，能自主安排每日拜访计划，具备独立开拓能力； 4.希望在宿州本地长期发展，认可“轻资产合作、共创共赢”理念。 合作支持与激励 1.专业培训：产品知识、合作方案、市场策略全程辅导； 2.开发补贴：每成功签约一家五金店并完成展板铺设，即提供一次性业务支持补贴（含通讯与交通补贴）； 3.持续收益：合作门店后续产生的业绩，享有可持续分成； 4.时间自由：不设坐班打卡，完全由你规划日程，适合兼顾多任务或喜欢灵活工作模式的伙伴。 加入方式 欢迎有意向的伙伴直接私信或投递申请！ 我们期待与有行动力、愿意共同成长的你，一起打开宿州市场的新可能！

1、开发市场：管辖区域内的体检，银行，保险，健康管理会所，个人代理商的市场拓展。 2、负责已开发市场后续跟进及潜在挖掘，不断巩固和扩大市场份额。 3、负责所管辖区域内日常工作及讲师、客服、解读老师各部门工作的协调。 4、负责客户信息资料的录入、发票的申请、回款等事宜。 5、完成领导交办的其它临时性任务。

热爱销售工作，态度积极主动，责任心强，具备良好的客户服务意识与抗压能力；时间调配灵活，能全身心投入兼职工作，快速掌握产品要点，以业绩为导向，高效完成销售任务，为团队贡献力量。

1.在指定高速站点负责ETC的发行工作 2.协助客户完成ETC的办理，资料提交审核、确保客户顺利开通ETC 3.配合高速站点工作人员完成ETC安装季度指标 4.建立并维护ETC客户档案,及时更新客户信息，了解客户使用ETC的情况和满意度 【福利待遇】 1.底薪+提成+奖金+提供住宿(部分站点包吃)，最低综合薪7K-12K，上不封顶； 2.上班时间：8.30-6.30，节假日按照国家规定正常放假。 3.一经录取，公司免费提供小区公寓室住宿，宿舍家电齐全，平时空闲之余，可施展你的厨艺自己做饭吃哦！公司包住。 4.公司会不定时组织聚餐，K歌，打篮球，户外野营等集体活动，每年1-2次出国旅游。增强团队凝聚力。 5.端午，中秋，国庆，七夕等各种节假日会发放礼品，聚餐！ 6.每周一次进行专业培训，培训期间公司会准备好丰富的中餐，下午茶点心等等哦。 任职要求: 1.年龄18周-26周（无纹身、染发） 2.学历初中及以上 3有上进心、品行端正、性格活泼开朗大方自信 4.具备良好的沟通技巧和团队合作精神 5.能够适应现场工作环境，具备较强的执行力

工作内容： 通过电话联系客户沟通合作事宜，公司提供精准客户资源，无需自行开发客户，无业绩指标压力 薪资待遇： 1.起薪4000元保底，提成区间为5%至15%，熟练后综合收入不低于6000元 2.公司统一缴纳社保，福利完善，办公环境优越，团队氛围融洽 3.具备良好的职业发展空间，提供成长平台与晋升机会，入职后享受免费专业培训 上班时间： 8:30-12:0014:00-18:00 实行单双休制度，不强制加班，法定节假日享受带薪休息 无相关工作经验也可报名，公司提供带薪岗前培训，诚邀新成员加入

岗位职责： 1.开展市场趋势研究，拟定并落实市场营销方案； 2.组织执行多样化营销活动，增强品牌影响力与市场份额； 3.整合跨部门资源，保障营销项目高效落地； 4.评估营销成果，持续优化活动策略，提升投入产出比； 5.关注行业变化，创新推广方式，挖掘潜在市场机遇。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑； 2.具备2年以上市场营销策划经验，拥有成功项目案例者优先； 3.具有敏锐的市场感知力和出色的创意策划能力，可独立主导方案设计； 4.熟练掌握数据分析方法，能依据数据反馈调整营销方向； 5.具备良好的沟通协作能力与团队意识，适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.依托公司精准客户资源，通过外呼与客户建立有效沟通，介绍商标、专利注册的核心价值与服务流程； 2.精准挖掘客户需求，为客户提供专业的知识产权注册解决方案，引导客户完成签约； 3.做好客户跟进记录，维护客户关系，推动二次转化或转介绍； 4.完成个人销售目标，参与团队业绩冲刺活动。 任职要求： 1.年龄18-35岁，学历不限，无销售经验小白可投； 2.普通话标准，表达流畅，具备良好的沟通能力和客户服务意识； 3.目标感强，对高薪有渴望，能承受一定的工作压力； 4.认可知识产权行业，有责任心，愿意通过学习提升专业能力。