1、客户投诉改善（核心） 负责公司所有客诉对接、问题确认、不良分析、原因追溯；独立主导制定长期改善及预防措施，全程跟进落地验证，确保客诉闭环、杜绝重复发生。 2、成品质量改善（核心） 负责成品出厂质量管控，针对不良、批量不良、一次合格率低、返工返修等成品质量问题，主导专项改善，统计不良数据、分析不良趋势，推动工艺、生产、设备、检验优化，持续降低成品不良率，提升成品交付品质。 3、不合格品管控 负责成品不良、市场退回不良品的复盘判定、原因分析、隔离处置、返工复检，跟进改善落地，建立不良台账，实现问题可追溯、可闭环。 4、质量标准维护 协助完善成品检验标准、出货管控要求，梳理成品常见问题库，对检验、生产进行质量宣导，提前预防批量质量异常。 5、质量数据统计与汇报 负责成品合格率、不良占比、客诉率、重复问题等数据统计分析，输出周 / 月质量总结，识别质量风险并提前预警。（根据工作经验和能力判定工资高低）

职位职责 1、开展车载语音助理相关功能的效果验证工作，涵盖唤醒测试、语音识别、声源定位、音区误触发等场景，汇总测试数据并撰写报告，完成内部及外部审核与发布流程 2、执行语音助理与导航、多媒体、车辆控制、天气查询等多业务模块的交互测试，确保各功能间协同运行正常 3、协助客户进行问题复现与验证，搭建适配的测试环境，采集音频与文本日志，并对语义内容进行初步解析与判断 4、实施车载语音系统性能测试，包括响应速度、启动时间、CPU与内存占用情况，监控资源使用趋势，评估系统稳定性表现 任职要求 1、具备3年以上语音领域测试经验，理解唤醒、识别、合成、语音增强等模块的技术原理及对应测试策略 2、熟练使用adb指令，掌握各类日志提取方法 3、具备良好的抗压能力与高度的责任意识 4、精通车载智能座舱软件测试环境的部署与配置 5、了解缺陷管理流程，熟悉缺陷提交规范及生命周期管理 6、有编写测试报告或整理测试结果的实际经历 7、持有驾照者优先

岗位职责： 1、承担业务系统功能模块的测试任务，配合业务团队开展用户验收测试相关工作。 2、参与系统需求研讨，完成测试用例的编写、评审、执行，并输出完整的测试报告。 3、跟踪并分析系统缺陷情况，协同开发推进问题修复，确保系统稳定上线。 职位要求： 1、统招本科或统招大专+自考本科，学历信息需学信网可查 2、初级需2年以上经验，中级需4年以上且具备一定自动化测试能力，高级需8年以上经验，熟悉接口自动化测试，参与过6个以上银行类项目，其中至少3个担任管理角色，具备银行信贷领域经验；前期在咸阳驻场2个月，后续长期于合肥发展，在咸阳期间每月提供500元补助，返回合肥后不再享受 3、熟悉主流操作系统、中间件及数据库技术，具备实际操作能力，优先掌握Linux和Oracle环境 4、掌握常用测试方法与测试工具，能熟练运用缺陷管理工具，可独立完成测试方案制定、测试分析、测试设计、用例编写、测试执行、报告撰写及结果分析等工作

基本要求： 学历：本科及以上 年龄：****以内 专业：通信或计算机相关领域 工作经验要求：具备2年以上同岗位工作经历，具有计算机视觉项目背景者优先 工作地点：合肥 工作内容： 本岗位主要承担移动政企业务相关的测试技术支持工作。公司与中国移动设计院协同合作，长期为安徽移动提供政企业务信息化系统的定制化开发与交付服务，需驻场于移动科技大厦开展日常工作。 岗位职责： 1、参与交付型及产研型项目的全流程协作，深入介入需求研讨环节，结合用户使用场景提出建设性优化建议； 2、依据项目需求与设计方案，制定测试用例和测试策略，组织评审并落实测试执行； 3、根据测试任务需要，设计并实现测试脚本或开发辅助测试工具； 4、记录测试过程中发现的问题，跟踪缺陷处理进度，具备初步分析与定位能力，确保问题闭环解决； 5、持续推动研发质量与效率提升，主导自动化测试、性能测试、稳定性测试等专项测试工作的实施。 技能要求： 1、掌握软件测试基础理论，熟悉测试流程及用例设计方法，具备较强的测试用例逻辑构建能力； 2、至少熟练掌握一门编程语言，如Python、Java、C++等； 3、了解MySQL、MongoDB、Elasticsearch、Nginx、Redis等常用技术组件； 4、能够熟练操作Linux系统，掌握常用命令行操作； 5、对Web自动化测试有一定理解，并具备实际应用经验； 6、理解敏捷开发模式，具备测试方案设计、测试整体规划及风险控制能力，有较丰富的测试项目管理实践； 7、熟练运用主流测试工具和技术，例如LoadRunner、JMeter等； 8、加分项：熟悉常见Web应用及系统安全漏洞的成因、利用方式与防护措施，可独立开展Web渗透测试，进行代码级漏洞挖掘与分析，掌握1-2款渗透测试工具，如Kali、Sqlmap、Burpsuite、Nmap、Xray等； 9、加分项：了解容器技术原理，熟悉Docker、K8s等工具，了解CI/CD流水线机制。

职位详情 岗位职责： 1. 编制并实施测试方案，确保软件产品质量达到既定标准 2. 参与测试用例的编写与评审，确保覆盖全部功能点及使用场景 3. 跟踪测试执行过程中的缺陷情况，协同开发团队推进问题修复 4. 汇总测试数据并进行分析，按时输出测试总结报告 5. 持续改进测试流程与策略，提升测试工作的效率与质量 任职要求： 1. 具备优秀的逻辑思维能力与问题分析能力 2. 熟悉常用软件测试工具与测试方法，具备扎实的实战经验 3. 能独立承担测试任务，同时具备良好的团队协作意识 4. 具备较强的沟通协调能力，能高效应对测试中的各类问题 5. 保持对新技术的学习热情，具备持续学习和自我提升的能力

1.车间持续改善项目改善实施跟进 2.整理实施过程结果 3.持续改善工具方法应用学习与推广 4.担任项目改善过程工具指导 岗位要求： 1.工业工程或质量、设计类相关专业 2.具逻辑思维能力 3.有兴趣从事质量、精益生产或持续改善相关工作

岗位职责 1. 承担汽车整车及零部件的测试与验证任务，确保产品性能满足设计规范 2. 编制测试计划与实施方案，开展道路试验、台架试验等多种形式的测试工作 3. 采集并深入分析测试数据，撰写专业测试报告，并提出可行性优化建议 4. 协同研发团队完成问题定位与改进验证，支持产品持续迭代与升级 5. 参与测试流程的规范化建设，不断提升测试工作的效率与质量 任职要求 1. 具备较强的沟通能力与执行能力，能够高效推动测试任务落地 2. 拥有良好的实操能力和问题诊断分析能力 3. 掌握汽车基本构造及运行原理，熟悉常用测试方法与流程 4. 能够承受一定强度的外场测试及现场作业要求 5. 具备良好的团队合作意识，工作态度端正，责任心强，积极进取

岗位职责： 1. 负责原材料、半成品及成品的检验与检测，确保符合质量标准和工艺要求 2. 按照检验规程执行尺寸、外观、性能等项目检测，并准确填写检验记录 3. 对不合格品进行标识、隔离与反馈，参与原因分析并跟踪改进措施落实 4. 维护和校准检测设备，确保计量器具在有效期内并处于良好状态 5. 协助完善质量管理体系文件，参与内部质量审核与持续改进工作 任职要求： 1. 学历不限，具备质量检验相关基础知识，有制造业质检经验者优先 2. 熟悉ISO9001质量管理体系或行业相关标准者更佳 3. 具备良好的责任心、细致度和数据敏感性，能独立完成检验任务 4. 会使用常规量具（如卡尺、千分尺、高度规等）及基础办公软件 5. ，身体健康，能适应生产现场工作环境

大王妈妈班（需要30人）时间：8点30-5点上五休二，见假就放。年龄：20—40薪资：底薪提成五险≈（8000-15000）联系电话:()

招聘气保焊工十名，薪资为40元一小时。工作地点在来安开发区。每天提供一顿工作餐，暂不提供宿舍。

长白班，来安立讯附近产能增加，补充人员叉车工，男女不限，平叉叠叉有证技术好18-55岁，23/h包吃每月28号，发上月工资，打银行卡，，住宿走路10分钟支持一周后长期日结普工180包吃叉车220包吃，无，，叉车工180一天发放。

招聘手头活人员，工作简单，薪资231元/天，年龄要求18-40岁。

工作认真活泼可爱有爱心

有经验面谈 岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及成品检验 2. 编制和执行测试用例、测试计划，输出规范的测试报告与缺陷分析 3. 参与质量体系搭建与优化，推动ISO9001等标准落地实施 4.协同研发、生产部门定位质量问题，提出改进建议并跟踪闭环 5. 维护检测设备与计量器具，确保测量结果准确可靠 任职要求： 1.熟悉质量管理工具（如SPC、FMEA、8D）及主流测试方法（功能/性能/兼容性测试） 2. 具备质量管理体系内审或第三方审核经验者优先 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与问题溯源能力 4.良好的跨部门沟通协调能力及文档编写能力

岗位要求： 1. 2年以上质量体系、质检、质量策划相关工作经验，接受过质量、生产管理类培训，能独立判定试验与检验结果。 2. 精通质量体系与管控方法，熟练使用质量五大工具、七大手法，可独立编写8D报告。 3. 熟练操作办公软件及各类测量设备，熟悉液冷产品性能、品质要求及生产工艺流程。 4. 掌握产品质量相关法规、各类技术标准与产品技术文件。 5. 具备良好的问题分析、沟通协调、书面写作及现场应变能力。 工资待遇： 薪资+绩效奖⾦+年终奖，五险⼀⾦、带薪年假、⼯龄补贴，月综合工资7500-20000元/ 月 ，提供⻝宿

品质体系建立；品质标准设定；来料检验；生产过程管控；管理评审及客户验厂；客户投诉及异常处理；质量成本控制及跨部门沟通协调；其他合规管理及完成上级领导交办事项。

本厂主营液冷板、精密五金零件加工生产，现因生产扩产，面向社会大量招聘各类技术岗、操作岗及技术管理岗，岗位薪资优厚、晋升透明、工作稳定。 技术调机岗招聘CNC、铲齿、钎焊炉技术员师傅，要求中专及以上学历，3年以上对应岗位实操、调机经验，能看懂图纸、独立调试设备、确认首件，熟练把控生产工艺，可带教新人，薪资10000-18000元/月。 普工操作岗含CNC操作工、钎焊炉装配工、包装检测工，无需复杂技术，要求吃苦耐劳、认真负责，适应倒班，有制造业经验优先，薪资6000-8000元/月。 另招质量工程师、液冷板工艺工程师，大专及相关专业优先，具备对应工艺、质量管理经验，熟悉液冷产品工艺与行业标准，薪资7500-30000元/月 工资福利： 具有竞争⼒的薪资+绩效奖⾦+年终奖,五险⼀⾦、带薪年假、⼯龄补贴,提供⻝宿 所有岗位包岗培训、团队氛围好，欢迎有志人士应聘！

工厂直招，长白班，提供住宿 加班较多，不愿意加班的请勿扰，有意可以直接到工厂来面试 深圳市华拓安防有限公司是一家专注于智能安防产品的高新技术企业。公司集研发、生产、销售一体，主要有低功耗智能摄像机、智能低功耗球机、智能WiFi套装摄像机、智能喂鸟器等一系列产品。公司订单常年稳定，因扩大生产规模，急需招如下岗位: 招聘岗位： 一、招聘测试多名长白班 岗位内容： 1. 执行摄像机测试任务，对机器进行版本、授权、图像、声音测试并维护测试数据； 2. 跟进测试过程中发现的问题，协助解决硬件缺陷； 3. 收集硬件测试需求，推动测试工具和方法的改进。 任职要求： 1. 熟悉常用的硬件测试方法和工具，有相关经验者优先考虑； 2. 善于沟通和协作，具有良好的团队合作精神； 3. 具备较强的学习和自我提升意愿，能够快速适应新环境和新技术。 二、福利待遇： 1、按照深圳劳动法计算工资，；周六、日加班27元/小时；月综合工资5500-7000: 2、提供住宿，餐补每月300元；全勤奖100元，每月同工资一起发放: 3、工龄奖100元，入职起满一年奖金同工资一起发放; 4、技能岗位有相关的岗位补贴; 5、公司不定期组织团建/聚餐，增进员工归属感; 7、工资准时于每月15-20号发放；常年加班，每月固定休息四天; 8、上班时间:上午：8:00-11:45；下午：13:15-17:20；加班：17:50-22：00 地址：广东省深圳市龙岗区宝龙街道宝龙一路8号欣德工业园研发楼A栋3楼深圳市华拓安防有限公司

注意️学生工也可以（暑假工） 注意️16周—-50周（必须认识字） 米润智能出行园内（️包吃住）20元/小时！️6000元以上！长白班 最低做️30个工作日！ 岗位职责： 1.负责服装产品的外观、尺寸、缝制工艺等质量检验工作，确保符合企业标准 2.按照检验流程进行抽样检查与全检，准确记录并反馈质量问题 3.协助完成合格产品的分类、整理及规范包装作业 4.保持检验区域整洁有序，配合现场5S管理要求 5.遵守安全生产规范，及时上报异常情况 任职要求： .吃苦耐劳，适应站立作业及长白班工作节奏 工作细致认真，具备基本质量意识和责任心

【岗位职责】 1. 实验室设备的维护、保养、校准和调试。 2. 实验材料的准备、存储和管理。 3. 实验过程中数据的收集、记录、统计和分析。 4. 实验室安全管理及危险品的处理。 【岗位要求】 1. 具有相关专业本科及以上学历，且具有胶黏剂实验室技术员相关工作经验。 2. 熟练掌握实验技能，熟悉实验室常用设备仪器的使用和维护。 3. 良好的团队合作精神和沟通能力，能够按时保质完成工作任务。 4. 有较强的责任心和安全意识。

【岗位职责】 1. 试验辅助：配合研发工程师开展各类研发试验（如水性墨、压敏胶等相关试验），协助完成配方称量、样品制备、试验操作等基础工作，严格按照试验方案执行，精准记录试验过程及基础数据，确保试验流程规范、数据真实可追溯。 2. 样品管理：负责实验室样品的接收、编号、登记、储存及管理，分类存放各类原料、半成品、成品样品，定期检查样品状态，及时清理过期、废弃样品，做好样品管理台账，确保样品有序可控、不丢失、不混淆。 3. 设备与试剂管理：负责实验室试验设备（如分散机、砂磨机、粘度计、天平、烘箱等）的日常清洁、维护、保养及简单调试，定期检查设备运行状态，发现异常及时上报并协助处理；负责实验试剂、耗材的领用、登记、储存，规范管理试剂（尤其是危险试剂），确保试剂使用安全、存放合规。 4. 实验室环境管理：负责实验室日常环境卫生清洁、整理，保持实验台面、地面、设备整洁有序；严格遵守实验室安全操作规程，落实安全防护措施，排查实验室安全隐患（如试剂泄漏、用电安全等），确保实验室安全、合规运行。 5. 文档辅助：协助研发工程师整理试验报告、技术文档、原始数据记录等资料，按要求进行分类、归档，确保文档规范、完整；协助完成实验室各类台账（设备使用台账、试剂领用台账、样品管理台账等）的填写与更新。 6. 研发配合：配合各研发岗位完成试验物料的准备、试验器具的清洗与消毒，协助开展产品性能检测相关辅助工作；配合研发工程师完成中试、生产落地相关的辅助工作，传递试验相关信息。 7. 合规配合：严格遵循公司实验室管理制度及行业相关合规要求，规范操作实验流程，配合质量部、合规部开展实验室合规检查、整改工作，确保各项工作符合环保、安全、质量合规标准。 8. 协同配合：配合公司研发部、生产部、质量部等相关部门开展工作，服从上级安排，完成各项辅助工作任务，协助推进研发目标落地。 【岗位要求】 1. 学历与专业要求：大专及以上学历，材料科学与工程、高分子材料、化学工程、精细化工、应用化学等相关专业，1年及以上实验室相关工作经验；优秀应届生可适当放宽工作经验要求。 2. 了解实验室基本操作规范，熟悉常见实验试剂、试验设备的基础使用方法，对研发试验工作有基本认知，愿意从事实验室辅助工作。 3. 专业技能要求：具备基础的化学、材料相关专业知识，能熟练完成样品称量、溶液配制、试验器具清洗等基础实验。

高纯锗车间作业及其他相关工作

岗位职责: 1. 承担日常化验任务，涵盖原材料检验及成品质量确认等工作。 2. 依照标准作业规程执行化验操作，确保检测数据的准确性与可靠性。 3. 运用专业软件完成数据录入与分析，提升工作执行效率。 4. 配合团队推进相关事务，保障化验流程有序进行。 任职要求： 1. 具备扎实的实验操作能力，能熟练使用各类化验仪器设备。 2. 熟悉计算机及常用办公软件操作，如Word、Excel等。 3. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识，能按时高效完成工作任务。 4. 拥有良好的沟通技巧与问题处理能力，能够规范记录化验数据。

滁州惠科 年龄：16-45 男女不限 工作内容：自动化产线生产监控，检测，记录汇报等 薪资待遇：日结220一天 20/小时+岗位补贴+餐补，综合6000-8000，每周可预支工资 上班时间：早八晚八 两班倒 一月倒一次 月休2-4天 宿舍环境：同厂住宿 四人间 包吃住

岗位职责： 1、负责对在线生产的产品进行幅宽、克重测量及外观质量检验，确保产品符合标准要求。 2、准确记录检验数据，标识不合格品并做好疵点标记，保证可追溯性。 3、按生产流程规范取样、留样，及时反馈质量异常情况，协助推动问题整改。 4、严格执行现场5S管理要求，维护工作区域整洁与作业安全。 5、配合完成班次交接及相关质量报表填写工作，适应两班倒工作安排。 任职要求： 1、年龄20-40岁，高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽。 2、有质量检验或相关岗位工作经验者优先考虑。 3、工作细心负责，具备良好的责任心和团队协作意识。 4、能适应两班倒工作制，接受工作地点位于张八岭镇。 5、包食宿，综合收入5000-7000元/月，缴纳六险，享有节假日福利及生日福利。

高纯锗车间作业及相关工作

岗位职责： 一、质量体系管理 1. 负责ISO9000质量管理体系及IATF16949汽车行业质量管理体系的建立、维护与持续优化。 2. 编制、修订质量手册、程序文件及相关作业指导书。 3. 策划并执行依据ISO/16949标准的内部质量审核工作。 4. 协调推进第二方管理体系审核及第三方认证审核工作。 5. 组织实施各类质量提升活动，推动体系有效运行。 二、生产过程控制 1. 制定生产环节的质量管控方案，实施全过程质量监控与验证。 2. 执行首件确认、巡检作业及成品最终检验流程。 3. 应用多种质量管理方法和检测技术，保障产品符合客户质量标准。 三、异常管理 1. 建立并推行8D/5WHY等问题分析与解决机制。 2. 主导客户反馈及内部发现的质量问题的根本原因调查。 3. 制定纠正与预防措施，并落实跟踪与效果验证（CAPA）。 4. 编写质量事故分析报告及后续改善对策。 四、客户与供应商管理 1. 组织开展客户质量需求评估，包括特殊特性识别与管控。 2. 牵头处理客户投诉、质量异议、索赔事项及其他品质相关要求。 五、数据与持续改进 1. 搭建质量数据采集系统，监控关键指标如不合格品率等。 2. 制订年度质量提升计划并推动实施。 3. 推进精益生产等相关持续改进项目的落地执行。 任职要求： 一、学历和专业： 1. 大专及以上学历，质量管理、企业管理、供应链管理、材料工程、汽车工程等相关专业优先考虑。 二、专业职称或证书： 持有内审员资格证书者优先。 三、所需技能： 1. 熟练操作Office办公软件。 2. 熟悉常用质量管理工具的应用。 3. 掌握ISO9001、IATF16949、ISO14001等管理体系标准要求。 4. 能熟练运用PDCA、8D、5WHY等质量分析方法。 四、所需经验： 具备3年以上品质管理相关工作经验，了解管理体系运行机制。 五、所需综合素质： 1. 诚实守信，具备良好的职业道德。 2. 服从安排，工作踏实认真，责任心强。 3. 积极主动，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责计量仪器管理程序文件、MSA 文件及相关文档、表单的编制； 2、设计并开发计量仪器管理台账及 OA 管理流程； 3、建立仪器校准记录，规划并执行校准计划； 4、统一管理仪器备件及耗材的配置与使用； 5、组织推进公司计量仪器 MSA 的落地实施； 6、开展计量标准器的选型评估与日常维护管理； 7、负责计量设备的需求分析、选型确认、验收把关、运行维护及报废技术评估，针对使用问题推动优化与改进； 8、组织开展计量技术员内部校准技能的培训与日常管理。 任职资格： 1、大专及以上学历，理工类专业背景； 2、具备计量相关工作经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。

技术员 熟练掌握CAD，Solidworks等绘图软件 编写工艺流程与跟踪工艺执行情况

薪资6-8k，面试确定，13薪，入职即缴纳五险一金，试用期3个月，试用期薪资全额发放 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，周末双休 工作内容： 1、参与客户提供的技术协议、通信协议及流程策略等资料的审查与评估。 2、依据产品需求制定测试方案，设计测试用例并撰写测试报告。 3、搭建测试环境（包括HIL硬件在环系统），开展测试执行及缺陷跟踪闭环管理。 4、编写自动化测试脚本，持续优化测试流程，提高测试工作效率。 5、配合现场支持与研发团队进行问题复现与分析，提出改进措施建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子信息、自动化、电力电子、计算机、软件工程、车辆工程等相关专业，具备2年BMS行业系统测试工作经验。 2、实践能力强，能利用现有产品资源完成BMS台架的搭建与测试实施。 3、熟练使用多种CAN通信测试工具，具备独立解析CAN报文的能力。 4、掌握BMS系统测试流程与方法，可独立完成测试用例设计与报告编写。 5、熟悉BMS相关测试设备的操作与应用。