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订单技术工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
1. 负责统筹出口特定区域客户订单项目,编制本区域相关订单技术通知单、设计客户牌号资料图纸、创建订单BOM等技术任务,确保按时交付并保障内容准确高效。 2. 管理出口产品平台,推进平台扩展型状态匹配与报告提报,维护平台模块,开展平台分析工作(包括零部件标准化、通用化、成本优化、效率提升及质量改善),完成退市订单产品的系统梳理。 3. 组织编写出口订单类技术文件规范、操作手册,主导优选库的建立与持续完善。 4. 牵头组织出口特定区域各类技术支持项目,主导设计出口产品服务手册与说明书,制作PS订单类产品状态高清图、客户用爆炸图等相关技术资料。 5. 组织开展公司十大重点客户及区域核心客户信息的收集、翻译、整理与分类工作,建立完整的客户档案体系并实施评审(涵盖出口型号、产品状态及客户专属特性等详细内容)。
机械加工工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专机加工艺
岗位职责: 1、负责新产品开发与工艺研究工作的实施,把控项目进度与质量; 2、参与或组织多方论证团队,开展相关技术协作任务; 3、承担机械加工类设计工作,包括夹具、量具、刀具、辅具等的设计,编制FMEA、控制计划、工艺文件及作业指导书,具备CPK、PPK计算能力,可完成量具重复性与再现性分析,输出相应图纸资料,并主导过程确认与验证工作; 4、参与外购工装、夹具设计方案的评审,负责其验收工作; 5、协调解决制造过程中出现的技术与质量问题,监督、检查并考核工艺纪律执行情况。 相关经验及技能要求: 1、通过英语四级,具备良好的听说读写能力,能熟练阅读和翻译英文技术文献; 2、熟练操作二维及三维设计软件; 3、熟悉机械加工工艺流程,能够独立处理生产现场的技术工艺问题,具有3年以上机加技术工作经验; 4、掌握并能灵活运用质量策划中的五大工具。
其他生产营运人员5-10年大专增程工程师
推荐专业:机械工程、材料工程、车辆工程等相关领域; 工作经验:具备五年及以上主机厂保险杠开发经历,熟悉塑料件的开发流程与制造工艺; 职业素养要求:掌握扎实的汽车零部件及机械设计基础知识,具备较强的组织协调能力与语言表达能力,熟练操作CATIA软件及TC系统; 特殊资格/条件要求:遵守职业道德规范,严守公司机密,责任心强;具备良好的组织与协调能力,具备一定表达能力和团队带领能力,能够服从上级管理与工作安排。
储备干部培养生
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责: 1. 参与线束产品生产及装配流程 2. 协助开展线束产品的品质检验与功能测试 3. 与团队协作推进生产进度,保障作业效率 任职要求: 1. 专业要求:电子、电气、自动化、汽车工程等相关理工科专业 2. 至少熟练使用CAD、CATIA、CHS其中一种软件 3. 具备良好的团队协作意识,能积极融入团队配合工作 4. 学习能力强,可快速熟悉线束产品的制程规范与品控要求 5. 工作认真负责,态度细致严谨,能按时完成上级交办的工作任务 应届及往届毕业生,毕业后可留用
其他生产营运人员3-5年大专底盘系统仿真设计造型设计总布置设计乘用车新能源汽车商用车CATIAUGNX熟悉一体化压铸工艺压铸产品设计
核心职责: 主导车身压铸件的结构设计、工艺协同及技术升级,需具备3年以上车身结构开发经验,熟练掌握CATIA等设计软件,熟悉压铸成型工艺与轻量化设计方法。具体职责与要求如下: 一、岗位职责: 结构设计: 1、承担压铸零部件的3D建模、2D工程图绘制及结构方案制定; 2、优化压铸件的空间布置与结构合理性,提升制造可行性(如浇道/排气系统优化); 3、开展新材料、新结构(如轻量化设计)的技术预研与落地应用; 4、负责技术文档编制与流程标准化管理; 5、输出BOM清单、DFMEA分析报告及相关工艺文件; 6、主导设计变更管理,支撑OTS(试制样件)及PPAP(生产件批准程序)阶段的技术验证工作。 跨部门协作: 1、协同客户推进一体化电池包壳体、后底板等车身大型压铸件的设计开发; 2、联动模具工程师处理量产问题,评审模具供应商技术方案; 3、配合总布置与CAE团队完成性能仿真分析及结构迭代优化。 问题处理与创新: 1、针对售后反馈问题进行归因分析,提出改进与修复方案; 2、跟踪行业新技术方向(如超大型一体化压铸),推动产品降本与效率提升。 二、任职要求: 硬性条件: 学历:大专及以上学历,机械类、车辆工程、材料类专业优先; 经验:3年以上白车身一体化或压铸结构设计经验,了解冲压、焊接、涂装、总装工艺流程; 技能:熟练使用CATIA/UG(支持参数化设计)、AutoCAD;具备模流分析能力(如MAGMA软件)者优先考虑。 核心能力: 1、掌握压铸缺陷控制、尺寸链分析及GD&T应用规范; 2、熟悉铝合金材料性能、热处理方式及连接工艺(如FDS、自冲铆接); 3、具备轻量化设计实践经历,能有效协调成本与性能关系; 4、拥有CATIA高级建模与压铸过程仿真经验,有铝合金零件失效分析与改善案例者更优。 软性素质: 1、抗压能力强,可接受阶段性加班与出差安排; 2、思维条理清晰,具备良好的跨职能沟通协作能力。
产品技术工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专工艺设计
一、职责及责任 1. 依据客户需求,开展产品设计方案、制造工艺可行性的分析评估,并完成相应报价工作; 2. 项目启动后,负责设计与开发阶段的整体进度管理,输出3D/2D数字模型图纸、BOM清单、技术规范、工艺流程图、工艺要求、工装需求清单、模具开发清单及包装设计方案; 3. 牵头组织产品设计与过程设计相关评审会议,包含工艺标准评审、工装方案评审(协同M&E工程师)等工作; 4. 主导样品试制全过程,针对试样中出现的问题进行分析、改进并持续跟踪闭环; 5. 推动工艺目标落地,记录样品各工序实际作业时间,对比前期报价工时,召集生产车间及工艺团队研讨优化对策; 6. 负责技术文件的更新与归集,维护文件变更台账,完成APQP技术文档的整理与提交; 7. 参与新工艺技术研发,承担专利技术资料的编写与申报。 二、任职资格(学历、专业、知识、技能、能力): 1. 年龄要求:23-35岁 2. 具备独立承担新产品开发的能力,可主导完成产品设计与开发阶段的技术输出,如BOM、PFMEA、控制计划、技术标准等文件; 3. 有主导样品试制及小批量验证的实际经验; 4. 拥有五年以上汽车零部件领域产品设计、开发及项目管理相关工作经验; 5. 具备新能源行业背景,熟悉新能源pack、热管理系统或电池托盘类产品设计者优先考虑。
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年高中不限
1、学历要求:高中及以上 2、专业要求:机电一体化相关专业 3、年龄范围:25至55岁 4、薪资待遇:5000-6500元 5、岗位技能要求: 5.1、具备两年以上制造类企业从业经验; 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程; 5.3、参与过设备技术改造、智能化产线规划设计工作; 5.4、掌握机械与电气维修知识,有剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备操作经验者优先; 5.5、能协助生产部经理完成日常管理事务,性格沉稳、责任心强; 5.6、有生产管理经验或班组团队带领经历者优先考虑。 公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同进步、积极进取、持续学习的人才加入。 职业发展路径:设备主管兼生产主管、生产副经理
生产见习生
70-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技设备操作
(1)掌握并熟悉生产各环节流程,涵盖原料采购、加工制造、包装作业及检验程序等内容; (2)配合生产部门员工开展日常生产事务,包括原材料验收、生产设备运行操作及生产过程监督等工作; (3)学习食品生产过程中的质量管控关键点,熟悉并掌握相关检测标准与操作方法; (4)参与生产现场5S管理工作,助力提升生产运作效率; (5)协助完成上级主管安排的其他临时性工作任务。
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作职责:自动化处理、数据统计 (1)运用Python/Java等编程语言进行脚本开发,实现数据采集及相关任务的自动化运行。 (2)根据部门实际需求,采用VBA或相关工具完成Excel报表的自动化处理、数据汇总分析及工单流程优化,提高日常办公效率。 (3)负责运维脚本的编写与维护,并同步更新工具使用说明文档。 任职资格 1、教育背景:计算机科学、网络工程、通信工程或相近专业本科及以上学历。 2、具备2年及以上在中大型IDC数据中心或服务器集群环境下的现场运维或管理经验,掌握IDC产品基本知识。 3、熟悉服务器硬件结构,了解主流网络设备(如交换机、路由器、防火墙)的基础配置和常见故障处理方法。 4、具备编程或脚本开发能力:至少熟练掌握一种脚本语言(如Python、Shell、Perl),并有实际自动化脚本开发经历;或精通VBA开发,能够通过VBA高效完成Excel数据操作、复杂报表生成及办公流程自动化。 5、掌握TCP/IP协议、DNS、HTTP等基础网络技术原理。 公司福利: 1、规律作息:实行周末双休制度,严格执行法定节假日安排,倡导高效工作模式。 2、节假日福利:提供丰富的节日关怀与福利待遇。 3、晋升体系:建立明确的职业发展路径,支持员工长期成长。 其他:本公司坚持平等雇佣原则,积极促进多元化就业,特别欢迎残障人士投递简历,并予以优先考虑。
其他生产营运人员1-3年本科材料研发材料检测材料制备
岗位职责: 1. 负责钛合金产品相关技术的研发、工艺优化及技术统筹管理; 2. 承担具体项目的技术突破实施与过程管理工作; 3. 组织并协调技术开发与验证阶段所需资源; 4. 开展轧制产品的对外技术沟通与交流工作; 5. 主导产品技术问题的分析评估及解决方案制定; 6. 组织开展项目申报材料准备、答辩及评审相关事务; 7. 审核具体产品的轧制工艺方案; 8. 解读与应用产品相关技术标准; 9. 组织并配合第三方对具体产品的技术审查工作; 10. 完成上级交办的其他专业技术任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,金属材料类专业背景,具备3年以上钛合金热轧板材领域工作经验,熟练掌握轧制工艺;了解熔炼与锻造工艺流程,对各工序关键参数、控制重点及其对组织性能的影响有深入理解; 2. 具备较强的问题诊断与解决能力、系统化思维、良好的沟通表达、应变能力、团队辅导及学习归纳能力;具备优良的职业操守;责任心强,目标明确,时间意识强; 3. 熟悉企业质量与技术管理体系,了解生产设备及工艺流程,具备扎实的专业理论基础,掌握公司所用材料及产品工艺特点,并能制定有效的工艺改进措施
安徽池州招油漆师傅数名地点学院内墙,联系电话
油漆工
招油漆师傅数名地点池州学院内墙,联系电话
池州
7月26日 22:09拨打电话
普工/操作工
4000-6000元/月
操作工车间普工3-5人月结
招聘岗位 1. 配料人员:1名 2. 挤出机操作人员:1名 任职要求 - 学历:初中及以上文化即可 - 身体条件:无色盲,身体健康,能吃苦耐劳,服从车间安排 年龄:18-45周岁 薪资待遇 月薪:4500–6000元 上班时间 早八点到晚六点(春秋冬) 早七点半晚六点(夏)
工厂搬运工保险餐补社保加班补贴包吃20人以上日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,320天,每天10个小时,夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
电工
7000-8000元/月
维修电工电气工包吃1-2人月结电工证
岗位职责: 1、负责企业电气设备的日常巡检、维护及故障处理,确保设备安全稳定运行; 2、按规范执行电气系统的安装、调试和维修工作; 3、及时响应生产部门反馈的电力异常情况,快速排查并解决问题; 4、遵守安全操作规程,参与电气事故的应急处理与上报; 任职要求: 1、具备良好的电气理论基础和实际操作能力; 2、熟悉常用电气元件及控制系统的工作原理; 3、能独立完成常规电工任务,具备一定的故障分析能力; 4、责任心强,具备较强的安全意识和团队协作能力; 工作时间:8.00-11.30 14.00-17.30 月休四天 缴纳社保
长白班操作工车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结坐班独立岗位恒温车间帅哥美女多多
应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高6000!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天3000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8000-8500元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
UI视觉设计师
4000-7000元/月
UI设计师1-3年大专PSAISketch宝贝详情页设计电商设计师
岗位职责 1、 配合项目完成产品界面的视觉设计; 2、 参与公司网站页面的设计优化,协助开展网站内容更新与日常维护; 3、 协助各业务团队完成PPT制作、产品演示版本等相关材料设计; 4、 配合设计主管推进平面设计、动画制作等环节的标准建设及流程优化与创新; 5、 负责企业CI系统、产品包装、宣传广告等内容的美术创意与设计执行; 6、 完成其他与美术设计相关的各项工作任务。 任职资格 1、 美术或平面设计类相关专业,具备大专及以上学历; 2、 具备一年以上相关岗位工作经验;掌握三维设计、视频剪辑或具备手绘能力者优先考虑; 3、 精通Flash、Fireworks、Dreamweaver、Photoshop、Coreldraw等设计工具; 4、 对设计工作富有热情,做事细致认真,具备良好的责任意识; 5、 具备较强的领悟能力、沟通协调能力及创造性思维。 员工福利如下: 1、 我们设有完善的24阶级调薪机制,转正后每月通过考核可增加300元薪资,累计调薪7200元,对应24个月; 2、 生日福利、聚餐补贴、年终分红、绩效奖金、优秀员工奖励、职级薪资跃升激励、内部晋升机会、社保及意外险保障; 3、 本公司为互联网医疗用品/药品领域企业,实行每月调休制度,法定节假日正常休息(特殊岗位可安排轮休); 4、 求职者投递简历时请仔细阅读招聘条件与岗位职责说明,我们主要面向有实践经验的专业人才
UI设计实习生
2000-4000元/月
UI设计师经验不限大专现场办公乙方公司包住周末双休SketchAxureFigma交互设计经验
岗位职责 1.公司官网全页面UI设计,包含首页、详情页、活动页、后台管理页面等视觉输出参与PC端、移动端产品界面设计,产出规范效果图、切图、标注文件 2.配合运营、前端需求,制作官网Banner、宣传配图、活动视觉物料 3.整理设计素材、维护组件库,统一官网及产品视觉规范 4.根据需求迭代优化页面视觉,跟进前端落地,配合调整视觉还原问题 任职要求 1.设计相关专业(视觉传达、数字媒体、UI设计等)在读,可保证3个月及以上稳定实习 2.熟练使用Figma/PS/AI等设计工具,具备完整网页、界面设计作品 3.掌握基础UI设计逻辑,了解网页适配、切图标注基础流程 4.审美在线,色彩、版式把控良好,有官网/后台系统设计经验优先 5.沟通耐心,执行力强,能按时交付设计稿件,主动复盘优化有完整作品集,投递时需附上个人设计作品。 地址:上海浦东新区环湖西一路国际航运服务中心2号楼A座306室。
UI设计师
8000-13000元/月
UI设计师3-5年学历不限现场办公远程办公甲方公司五险一金周末双休3-5年UI设计经验有UI设计经验/技能PSFigma交互设计经验擅长手绘
岗位职责: 1.负责Web端、移动端及小程序等多平台UI界面设计,输出高保真原型与视觉稿 2.参与产品需求评审,从用户体验角度提出设计优化建议 3.制定并维护品牌视觉规范,统一设计语言与组件库 4.与产品经理、前端开发紧密协作,确保设计方案高质量落地 5. 关注行业设计趋势,持续提升设计质量与用户满意度 任职要求: 1. 熟练使用Figma、Sketch、Adobe XD等主流设计工具 2.具备良好的色彩感知、排版能力和交互逻辑理解力 3. 有完整项目设计经验,能独立完成从0到1的界面设计 4. 具备基础的HTML/CSS知识或前端协作经验者优先 5.作品集需体现设计思路、过程与成果,面试时须提供
ui设计师
5000-6000元/月
UI设计师1-3年大专
岗位职责 1、负责公司APP、小程序、官网、后台管理系统的界面视觉设计、改版优化。 2、输出完整UI界面、图标、配色、版式、交互视觉规范,保证产品视觉统一美观。 3、配合产品、技术团队完成需求沟通、原型评审、页面落地跟进,还原设计效果。 4、负责公司品牌宣传物料、运营活动页面、banner、海报等视觉设计。 5、整理设计规范、设计组件库,沉淀公司视觉素材,提升整体设计效率。 6、关注行业UI趋势,优化产品视觉体验,提升用户观感与使用体验。 任职要求 1、大专及以上,视觉设计、平面设计、UI设计相关专业。 2、熟练使用Figma、PS、AI等设计软件,具备完整UI设计作品。 3、熟悉移动端、后台系统设计逻辑,懂基础交互逻辑。 4、审美在线,配色干净、版式整洁,有良好的视觉把控能力。 5、沟通顺畅,执行力强,能按时保质完成设计排期。 6、有互联网产品、小程序、后台系统设计经验优先。 福利待遇 五险、绩效奖金、作品自由积累、办公环境好、团队年轻、节日福利、带薪年假
ui设计师
5000-6000元/月
UI设计师1-3年大专现场办公
一、岗位职责 1、UI 视觉设计:负责小程序、APP、Web 后台、官网、H5 活动页等高保真界面设计,包含首页、列表、详情、弹窗、表单、空状态、各类图标等页面产出; 2、设计规范输出:搭建 / 维护产品组件库、全局视觉规范(色值、字体、间距、圆角、按钮、卡片等统一标准),保证多端视觉统一; 3、需求对接与迭代:对接产品沟通业务需求、看懂原型,输出设计方案;根据评审反馈修改优化,限定合理修改次数; 4、交付落地配合:输出 Figma 源文件、自动切图、完整标注,配合前端解决落地还原问题; 5、配套视觉物料:按需输出运营 Banner、活动弹窗、简单动效、品牌图标等配套素材; 6、体验优化:主动参考同类产品,提出交互、视觉优化建议,提升页面易用性。 二、任职要求 1、UI经验,可做小程序、官网页面;独立完成整套 APP / 后台系统,能搭建组件库; 2、擅长复杂管理系统、品牌视觉体系、交互方案; 3、懂基础交互逻辑,能看懂 Axure / 墨刀原型;熟悉移动端、PC 端适配规范;具备良好审美,风格统一不割裂; 4、沟通高效,能按时交付,有清晰作品集;响应及时,项目关键节点在线同步进度;
平面设计师
4000-5000元/月
平面设计1-3年大专广告设计PSAICDR
岗位内容: 1. 结合品牌定位与市场实际需求,负责平面视觉、VI系统、宣传海报及产品包装等设计相关工作; 2. 策划并执行企业品牌形象物料的设计与制作,涵盖公司画册、产品目录、宣传资料、广告画面、单页DM、演示PPT及视频内容等; 3. 协助网站页面视觉设计,参与微信公众号内容运营及推广活动创意支持,助力品牌影响力的提升。 任职要求: 1. 大专及以上学历,平面设计或相关专业背景,具备3年以上品牌视觉设计工作经验; 2. 熟练操作Ai、Ps、Id等主流设计工具,能够独立高效完成各项设计任务; 3. 具有优秀的审美素养与设计表现力,对色彩搭配、构图逻辑及版式布局具备敏锐的感知力。
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验制造业生产经验其他
薪资待遇:年薪13-15万。 要求:高中及以上学历;年龄不超过45岁;需具备5至10年玻璃杯行业从业经历。 工作地址:安徽东至县东流工业园区。 电话联系:***********(徐小姐)
厂长/主管5-10年大专矿山 矿长 井下开采
一、岗位职责: 1. 管理工作 (1)全面统筹矿山在生产、安全、质量、环保及后勤保障等方面的日常运营; (2)牵头制定安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程及相关工作细则,完善生产、质量、安全、成本、环保等管理体系,并监督执行与落实情况; (3)统筹下属工作任务分配,监督工作执行过程,依据各部门主管建议审定员工绩效考核核心指标、晋升、奖惩方案,提交集团审批; (4)协调推进矿山生产调度管理,提升基层管理人员的专业知识与业务能力。 2. 产量 根据公司下达的年度生产目标,组织编制月度、季度生产计划并推动实施,确保各项生产任务顺利完成。 3. 质量 (1)依据公司设定的产品质量标准组织生产,加强与销售部门沟通,及时了解客户具体需求; (2)监控矿石产品质量,监督出货流程,杜绝以次充好、低价高售等异常情况发生。 4. 安全 (1)贯彻执行国家有关矿山安全生产的法律法规及政策要求,组织建立并完善各项安全制度、责任体系和操作规范,并督促落地执行; (2)定期开展安全检查,及时发现并消除安全隐患,防范人员伤亡和财产损失事故; (3)组织全员安全培训与考核,确保符合法规要求,每年更新一次安全责任制、管理制度和操作规程,不定期开展专项学习; (4)定期指导下属提升专业技能,增强团队整体业务素质。 5. 成本 (1)强化内部成本管控机制建设,实现全过程闭环管理; (2)科学调配人力资源,严控岗位编制,避免超员配置,有效降低人力支出。 6. 现场管理 组织并监督生产现场运行管理,规范员工操作行为,落实安全生产日常保障措施。 7. 设备管理 组织制定设备管理制度,实行分区负责、责任到人,保障设备稳定高效运转,提升使用效率。 8. 安全会议 主持安全生产例会及其他行政会议,现场带队排查安全隐患并推动整改闭环,严格落实国家及企业安全方针,保障生产有序进行。 9. 人事管理 在公司授权范围内,提出员工招聘、培训、机构设置、岗位调整及解聘建议,组织实施考核工作,持续优化职工劳动与生活条件,确保劳保用品及职业卫生防护物资按时足额发放。 10. 对外关系 (1)协同外联部门完成矿山各类迎检准备工作,资料归档齐全、准确无误; (2)牵头应对政府职能部门的各项监督检查,确保整改措施及时有效。 11. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求: 1. 年龄35-55岁,身体状况良好; 2. 大专及以上学历,主修采矿、矿山机电、测绘/测量、地质或矿山安全工程等相关专业; 3. 具有5年以上矿长岗位实际管理经验; 4. 精通生产运营与管理流程,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理等实战经验; 5. 具备良好的对外沟通能力、组织协调能力、决策判断力、抗压能力及计划分析能力,富有团队协作精神。
生产跟单
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专不需要出差跟单经验AutoCAD单休机械加工制造经验ERP系统经验五险
岗位职责: 1.跟进生产订单全流程,确保物料供应、生产节奏及交付时间满足计划安排; 2.统筹协调内外部资源,及时应对并解决生产过程中出现的突发状况,保障生产有序进行; 3.严格把控产品质量,发现问题及时反馈与处理,确保产品达到规定标准; 4.定期汇总并汇报生产进展情况,持续优化作业流程,提升生产效能与客户体验。 任职要求: 1.具备优秀的沟通与协调能力,能高效推进跨部门协作; 2.责任心强,执行能力强,可独立完成生产跟单相关各项工作; 3.工作细致认真,具备良好的问题分析与解决能力,能在压力环境下稳定高效作业; 4.熟知生产运作流程及供应链环节,有CAD制图经验者优先考虑。
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专建材新能源
1、负责生产数据的采集与汇总工作。 2、依据每日实际生产情况完成数据整理与统计。 3、根据上周期实际生产数据编制生产周报及月度报表。 4、跟踪成品每日入库情况,核对各生产线入库单与生产日报表的一致性。 5、确保相关信息及时准确传递。
车间统计文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人经验不限大专全职不需要出差单休文员经验仓管物流经验ERP系统经验
算产量,统计考勤,考勤维护,资料保管,ERP系统入库,后勤其他相关事宜
生产矿长
1.5-1.8万元/月
车间主任月结10年以上大专能源/环保/化工经验有生产管理经验精益改善经验采矿
岗位职责: 1.负责方解石井下矿山的日常生产运营,确保生产过程安全有序; 2.按照公司下达的生产任务,高质量、高效率完成既定目标; 3.监督矿场各项安全操作规程执行情况,切实保障作业人员安全; 4.组织管理生产团队,统筹安排设备的维护与保养工作; 5.对接矿场与各职能部门,及时协调解决生产过程中出现的问题; 任职要求: 1.具备2年以上方解石、萤石或磷矿等非金属非煤矿山相关生产管理经验; 2.拥有10年以上井下矿山生产管理经历,需从基层生产岗位逐步晋升; 3.持有采矿工程师、注册安全工程师或其他井下矿山相关资质者优先考虑; 4.熟悉矿业生产全流程,具备持续改进和提升生产效能的能力。
水产生产经理
5000-8000元/月
车间主任3-5年大专
负责鲜活鱼分割车间,速冻调理水产食品车间,熟制调理食品车间。包装车间,仓库,设备的生产全面管理工作。熟练操作办公软件,掌握并熟练应用is022000和haccp质量管理体系。5s,精益生产等食品生产加工业的管理技术方法。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专建材生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
1、全面统筹生产部门的人员调配及各项生产相关工作; 2、制定并落实生产任务与计划,合理安排生产作业进程; 3、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值指标,确保按时达成生产任务; 4、快速应对生产过程中的异常情况,及时排查问题并提出有效改进建议; 5、参与推动提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与执行; 6、监督操作流程的标准化,保障生产现场的安全性与整洁度; 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与能力发展。 8、熟练掌握CAD软件操作。
平面设计师
4000-6000元/月
美工1-3年大专现场办公乙方公司周末单休1-3年平面设计经验广告设计PSAICDR
岗位职责: 1.负责品牌视觉形象设计,包括LOGO、VI系统、宣传画册及线上线下推广物料 2.独立完成海报、Banner、H5页面、短视频封面等新媒体视觉设计工作 3.配合市场与运营需求,高效输出符合调性的创意设计方案 4.参与产品包装、展会物料、办公环境等延展设计支持 5.协同文案、摄影、视频等团队完成整体传播内容落地 任职要求: 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力与创意思维,能准确理解并转化需求 3.有扎实的美术功底和色彩把控能力,注重细节与执行品质 4.学习能力强,能适应多任务协作与快速迭代的工作节奏 5.投递请附个人作品集,应届生亦可,需展现设计逻辑与表达能力
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