1、欢迎大专及以上学历，机械自动化、食品、会计等相关专业应届及往届毕业生报名

岗位职责： 1，承担空分技术领域的研究与产品开发工作，重点涵盖制氧机、制氮机等设备的整机设计，包括技术方案拟定、系统架构设计、电气控制系统规划，并输出完整的设计图纸、BOM清单及相关技术资料。 2，主导制氧机、制氮机产品的升级迭代，负责物料选型与设计，推动样机装配、调试与验证全流程，提供产品技术支持，协同生产、工艺、质量等部门，指导制造过程中的物料应用、装配流程、调试及检验等环节。 3，关注制氧机行业技术发展动态，开展新材料、新技术及核心部件的技术调研，引入创新性技术手段，持续优化产品性能，提升技术竞争优势。 任职要求： 1，本科及以上学历，机械设计、流体力学、电气工程及其自动化、医疗器械等相关专业背景。 2，具备3年以上制氧机、制氮机或空气净化类产品的设计开发经验，有制氧机项目经验者优先考虑。 3，熟悉产品从研发到量产的全流程管理，具备军品项目开发经历者优先。 4，熟练掌握办公软件，能独立完成产品开发过程中各类技术文档的编制工作。 5，具备项目管理意识，曾担任产品项目经理角色，拥有良好的跨部门协作能力，可与研发、采购、生产、质量、销售团队高效对接，保障项目顺利推进。 6，工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力，能够适应阶段性加班需求。

1. 具备五年以上封装行业工作经验，其中同岗位任职不少于两年； 2. 要求本科及以上学历，理工科背景，条件优异者学历可放宽至专科； 3. 熟练掌握CAD及各类Office办公软件操作； 4. 了解主流支架厂商的产品体系，并具备相关资源整理与归集能力； 5. 掌握封装各工序设备的工作原理、品质控制关键点及制程工艺流程； 6. 对封装常用原材料（包括芯片、封装胶、支架/基板、固晶胶、键合线材等）的类型与性能有深入理解，熟悉其主要生产流程及管控环节； 7. 熟悉白光配比技术及RGB混色基本原理； 8. 具备较强的品质管理意识，熟练运用QC七大手法与五大工具； 9. 逻辑思维清晰，工作认真负责，具有良好的职业操守。

岗位亮点: 1、团队协作融洽，汇聚资深市场与销售精英。 2、深度参与新产品研发与生产，提供从0到1实现创意的广阔平台。 3、工作成效清晰可量化，充分展现个人价值与贡献。 4、公司配备充足预算支持，助力打造高质量产品无后顾之忧。 5、企业直招岗位，实行双休制度，便于兼顾工作与生活节奏。 岗位职责： 1、负责传感器及测试设备的结构设计 2、完成材料选型与确认 3、绘制三维模型图，输出工程图纸，编制加工工艺文档 4、机械部件的装配与调试 5、独立完成电路原理图及PCB布局设计 6、撰写测试指导书、需求分析文档、PCBA操作说明 7、制定制造工艺规范文件 8、硬件问题排查与故障处理 9、独立开发单片机控制程序 10、编写程序架构设计、算法说明、需求分析材料 11、开发单元测试用辅助程序 12、通信协议解析与数据交互分析 任职要求： 1、精通Solidworks或ANSYS系列软件进行应力、运动仿真分析； 2、具备Maxwell仿真经验者优先考虑； 3、掌握应力传感器材料特性及结构设计原理； 4、具备光学基础知识，熟悉光路、光栅设计者优先； 5、熟练运用Solidworks、UG或同类工具独立完成零件与装配设计，设计中能综合考量加工可行性，包含刀具路径、误差累积、形位公差及表面粗糙度； 6、掌握理论力学、材料力学、结构力学知识；了解常用铝合金、钢材、铜合金、工程塑料等材料性能； 7、了解压电材料、磁致伸缩材料特性，具有机械滤波、机械差分结构设计经验者优先； 8、具备单片机系统、数字通信、数字逻辑电路及基础模拟电路（如ADC/DAC）的设计能力； 9、熟练使用至少一种主流EDA工具，可独立完成原理图与PCB设计； 10、熟悉PCB制作流程，掌握EMC/EMI基本要求，了解基础网络、通信及接口技术； 11、能够独立完成传感器组桥设计、温度漂移校正、线性补偿、模拟与数字滤波处理、标定算法编写。

岗位职责： 1. 负责汽车座舱HMI系统用户界面的整体设计，涵盖视觉风格、图标、按钮、字体、色彩搭配及材质质感等要素，协同整车厂及其他设计团队协作，确保设计方案满足市场趋势与技术规范。 2. 参与用户行为研究与行业调研工作，深入挖掘目标用户的使用需求与操作习惯，为界面设计提供数据支持与决策依据。 3. 输出高质量的UI视觉方案，并根据评审反馈持续优化调整，保障最终呈现效果在美观性与交互体验上达到预期标准。 4. 与开发及技术团队紧密配合，验证设计实现的可行性，确保设计方案能顺利对接并融入现有车载系统架构。 5. 持续跟踪产品运行表现，定期开展设计复盘与性能优化，确保系统符合最新安全法规及相关合规要求。 任职要求： 1、具备四年及以上HMI领域设计经验，有实际车载座舱UI设计项目经历者优先考虑。 2、熟练运用Figma、Photoshop、Illustrator、Sketch、AE等主流设计工具，掌握色彩理论、排版逻辑与视觉层级构建方法，能够输出符合用户认知模型的设计成果。 3、具备良好的沟通协调能力，善于跨团队协作，抗压能力强，具备较强的自我驱动与时间管理能力，可稳定高效交付工作任务。 4、了解智能座舱设计相关标准，熟悉人机交互原则、车载环境下的操作安全规范及多尺寸屏幕适配策略，能够在创意表达、行车安全与工程落地之间取得平衡。

岗位职责: 1. 负责新工艺与新项目的研发及落地实施，持续优化生产工艺流程； 2. 开展数据整理分析并编制技术报告，推进研发项目的执行与跟踪； 3. 完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 26届应届毕业生，硕士及以上学历，特别优秀的本科生亦可考虑，专业包括机械工程、半导体材料物理、材料科学、化工等相关理工科方向； 2. 具备识图与绘图能力，了解机械零部件及其结构特性； 3. 富有创新意识和团队合作精神，具备良好的自主学习与自我管理能力。

压铸产品工程师1名 1、大专及以上学历 2、机械、材料、铸造等专业 3、从事压铸、模具相关行业两年以上工作经验 4、具有良好的职业道德素养，很强的应变和抗压力能力，很好的团队协作能力和责任心。 5、UG（或Pro/E），AUTO-CAD等制图与设计软件的应用 一、技能要求 1、熟悉压铸和熔化基本流程 2、熟悉压铸产品基本缺陷及产生原因 3、熟悉模具基本结构 4、熟悉压铸理论工艺知识 薪资待遇：13000-20000 联系电话:

工作职责 1. 主导T1FT项目中保险杠系统的方案设计与开发，确保设计符合整车安全标准及外观造型需求。 2. 负责保险杠设计相关交付成果的编制、提交及审查，确保文件完整且符合规范要求。 任职要求 1. 统招大专及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化等相关专业背景。 2. 拥有5年以上保险杠设计经验，掌握保险杠从概念到量产的完整开发流程。

岗位职责： 调试工作主要在客户现场完成，需能接受出差安排，具备驾驶能力（公司配备车辆）； 1、掌握PLC编程技术，熟悉西门子、欧姆龙等品牌（我司主要使用smart S7-200），承担设备出厂前后PLC程序的调试与优化任务； 2、配合机械工程师开展非标设备的初期研发及实验验证工作； 3、参与新产品的开发过程，包括样机测试、运行稳定性评估，需出差支持，需持有驾照并能熟练驾驶； 任职资格： 1、大专及以上学历，自动化、电气、工业自动化等相关专业背景，经验特别丰富者可适当放宽条件； 2、熟悉PLC与HMI基本操作，可进行基础程序修改，了解常见电路原理，能识读电气图纸，具备设备日常维护和保养常识； 3、有电气自动化类设备的安装、调试及售后服务经验者优先考虑，能适应短期外出工作，会开车者优先； 工作地点：合肥工投庐江产业园A14栋； 工作时间：08:30-17:30，可提供宿舍，13薪，组织旅游团建，举办年会抽奖，发放节日礼品等；

1. 可独立负责WBBGA、FCBGA及SIP类封装项目的全流程，涵盖封装厂的技术评估与对接，以及封装方案的设计评审； 2. 负责基板（Substrate）的布局布线设计及相关电磁场仿真工作； 3. 对封装方案的可行性进行综合评估，协同封装厂为产品匹配具备市场竞争力的封装技术路径与设计方案； 4. 熟悉芯片封装制造工艺流程，能与封装厂技术人员高效协作，完成封装厂商筛选及封装方案的确定； 5. 具备封装结构力学、温度场分布、热应力有限元分析及真空寿命评估能力，可输出专业仿真报告，为封装设计优化和工艺改进提供数据支持； 6. 解决产品在封装研发及量产阶段出现的技术异常，协助品质团队处理量产中的封装相关问题，并支持销售团队应对封装厂或终端客户在生产中遇到的技术挑战； 7. 主导封测供应商的技术对接与成本管控，同时协调内部相关部门推进项目落地

池州市贵池区招吊车司机

池州招厨师会江湖菜。菜品有要求，工资1万保底。看手艺拿钱。老板大方。联系方式

招油漆师傅数名地点池州学院内墙，联系电话

招聘岗位 1. 配料人员：1名 2. 挤出机操作人员：1名 任职要求 - 学历：初中及以上文化即可 - 身体条件：无色盲，身体健康，能吃苦耐劳，服从车间安排 年龄:18-45周岁 薪资待遇 月薪：4500–6000元 上班时间 早八点到晚六点(春秋冬) 早七点半晚六点(夏)

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320天，每天10个小时，夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

岗位内容： 1. 根据建筑设计师提供的设计图纸制作建筑模型，并进行必要的细节加工和调整。 2. 对于模型的创建、修改、审核和维护等工作进行记录并跟踪。 3. 持续优化和改进建筑模型，以应对日益变化的客户需求。 任职要求： 1. 具备建筑学或相关专业背景，了解建筑的基本原理和知识。 2. 熟悉各种建筑模型软件和工具，并能够进行基本的模型操作。 3.了解各类建筑模型，如：工业、农业、建筑等等 4.可以没有经验，试用期一个月，不会有师傅教 3.新人试用期薪资2000-3000，学成后8000＋ 3.专业模型师具体工资面议，感兴趣欢迎约面试详谈！ 公司福利及时间： 1.提供住宿，午餐晚餐 2.周休一天，工作时间早8晚6，午休一个半小时，忙时需要加班，偶尔出差。

岗位职责 1)根据建筑施工图、方案草图、设计师简报完成建筑外立面、室内空间、商业公建、地产配套高精度3D模型搭建； 2)完成家具、景观、产品小品等细分建模工作，适配效果图、虚拟漫游、动画制作多场景输出要求； 3)严格遵循公司统一建模标准、分层规范、材质规范，配合主管完成过程自检，减少后期渲染返工； 4)准确理解设计方案核心思路，及时反馈图纸缺漏、设计矛盾，配合设计端优化模型落地可行性； 5)协同渲染、动画岗位完成项目交付，配合海外团队修改需求，高效处理跨时区反馈调整； 6)参与大型综合体、商业、住宅等复杂项目建模工作，配合完成项目阶段性交付节点。 任职要求 1)建筑可视化建模工作经验3年及以上，有大型地产、商业项目完整建模案例； 2)熟练使用3dsMax、Rhino、AutoCAD，掌握V-Ray/Corona渲染基础，了解Twinmotion、Unreal基础操作； 3)能独立读懂建筑平、立、剖、节点详图，具备Revit建模、施工图深化经验加分； 4)熟悉室内、建筑两类建模逻辑，模型布线、分层、构件拆分规范，面数控制合理；擅长异形建筑、曲面复杂模型制作加分； 5)能接受多项目并行，按时完成交付，具备良好的沟通与修改配合意识； 6)基础英文读写，可读懂英文设计需求文件。

岗位职责： 1.负责产品、场景、角色等3D模型的建模、贴图、渲染及动画制作 2.根据项目需求完成高质量3D视觉方案设计与落地执行 3. 与策划、美术、开发团队紧密协作，确保3D内容符合整体风格与技术要求 4. 优化模型面数与材质资源，适配不同平台（Web/APP/VR等）性能需求 5. 参与项目前期创意构思，提供可行性的3D实现建议 任职要求： 1.熟练使用Maya/3ds Max/Blender等主流3D软件，掌握Substance Painter、ZBrush者优先 2. 具备良好的美术基础与空间想象力，对光影、材质、构图有敏锐把控力 3.理解PBR流程，熟悉Unity/Unreal引擎基础工作流者更佳 4. 具备较强的学习能力与沟通协作意识，能适应多任务并行节奏 5.作品集为必备项，需体现建模、渲染及完整项目参与经验

1.根据公司活动方案需求，负责包装设计，把控场景，完成3D场景建模。 2.独立完成活动包装设计，看得懂cad图，能独立完成3D效果图、立体图、平面图等。 任职要求： 1.美术相关专业本科或以上学历，35岁以下。 2.3年以上方案设计相关工作经验。 3.熟练使用Ai、CDR、Auto CAD、3D Max、Photoshop等相关软件。 4、从事地产活动策划行业包装设计的3D设计师优先录取。 5、沟通能力强，团队意识强，有责任心。 福利待遇： 1、享有国家法定假期，带薪年假。 2、上班时间9:00-18:00（中午休息两小时），大小周。 3、薪资结构为底薪加提成，加班享有加班费，餐补，交通补助。 4、五险

任职要求： 1、熟练使用3D Max, ZBrush， Maya等软件 2、熟悉从建模到高模到贴图的全部流程，有使用游戏引擎经验的优先考虑 3、工作认真，积极，负责心强；能吃苦耐劳。 4、有次世代3D角色美术项目经验，有外包公司工作经验者优先。

1、全面统筹生产部门的人员调配及各项生产相关工作； 2、制定并落实生产任务与计划，合理安排生产作业进程； 3、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值指标，确保按时达成生产任务； 4、快速应对生产过程中的异常情况，及时排查问题并提出有效改进建议； 5、参与推动提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与执行； 6、监督操作流程的标准化，保障生产现场的安全性与整洁度； 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与能力发展。 8、熟练掌握CAD软件操作。

岗位职责 负责型材液冷板全生产流程的组织与管理，统筹班组生产计划的实施，确保生产任务准时完成 推进精益化生产模式，持续优化工艺流程，把控生产过程中的质量、效率、成本及安全环节 开展班组人员日常管理，组织技能提升培训与绩效指导，建设高效协作的生产队伍 及时处理生产现场突发问题，主导质量异常分析与工艺改进工作 任职要求 年龄40岁以下，具备大专或高中及以上学历，具有一年以上生产管理经验，三年以上相关经验者优先 有汽车零部件行业背景，熟悉钎焊工艺或液冷板制造流程者优先考虑 掌握精益生产理念，具备扎实的现场管控能力、问题分析能力及团队带教能力 工作积极主动，责任心强，能配合生产班次安排，承受较强工作压力

薪资待遇：年薪13-15万。 要求：具备高中及以上学历；年龄不超过45岁；需拥有玻璃杯行业5至10年的工作经历。 工作地址：安徽东至县东流工业园区。 电话联系：***********（徐小姐）

岗位职责: 1. 协助设计师完成设计方案的绘制与整理，确保图纸规范、清晰。 2. 参与客户现场测量与需求沟通，记录并反馈关键信息。 3. 支持设计项目前期资料整理、素材收集及方案辅助制作。 4. 与团队成员高效协作，保障项目各环节顺利推进。 任职要求： 1. 熟悉CAD等设计软件，具备基本的绘图能力与审美意识。 2. 沟通表达清晰，能有效对接客户与团队成员。 3. 有责任心，工作细致认真，能配合团队完成阶段性任务。

岗位职责 1、负责液冷板及流道结构方案设计，进行3D建模与2D工程图输出，满足动力电池、储能系统、新能源汽车等领域的液冷散热需求。 2、利用热仿真工具开展流阻、压降、温度均匀性、散热效能分析，优化流道排布、壁厚参数、进出水口结构，实现散热性能与轻量化目标。 3、开展材料选型工作，如3003/6063铝合金等，结合摩擦焊、钎焊、激光焊、型材挤压、冲压等工艺特点，提出适配的结构设计方案。 4、主导液冷板新产品立项，完成图纸标准化、BOM搭建、规格书编制，协同客户研发团队及内部生产、工艺、质量部门，推进样品制作、试产到小批量生产全过程。 5、主导DV验证及问题闭环：协助执行气密性、耐压、冷热循环、爆破压力、防腐蚀等可靠性测试，解决试制和量产前阶段的结构性能超标等设计类异常。 6、建立技术标准与文档体系：制定液冷板设计规范、公差要求、装配标准；输出设计文档、仿真报告、测试记录、变更通知，落实图纸版本受控管理。 7、管控成本与轻量化指标：在保障性能基础上优化结构，减少材料使用，简化加工流程，降低物料与制造成本。 8、开展技术对接：响应客户对散热性能的需求，提供技术方案、选型建议与设计指导，完成技术答疑、方案评审及技术交底工作。 9、推动竞品分析与技术升级：调研行业主流液冷板结构、流道形式及集成化设计趋势，推动产品迭代与新技术应用落地。 10、根据项目进度和客户要求，按时提交相关技术文件资料。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械、热能、流体、材料等相关专业背景 2、熟练掌握SolidWorks / UG(NX) / Creo等主流三维设计软件，精通AutoCAD二维出图，能够依据GB/ISO/ASME标准完成图纸标注，包括尺寸公差、形位公差、表面粗糙度等 3、具备2年以上电池液冷板或储能液冷板结构设计工作经验 4、能熟练运用UG/Creo/SolidWorks、AutoCAD完成三维建模与工程图输出，熟悉铝材特性及钎焊、搅拌摩擦焊、CNC加工、检漏等工艺；具备液冷板流道设计、密封结构、与电池托盘连接结构设计经验，具备热流体仿真能力者优先 5、可独立承担产品全生命周期设计工作，包括BOM编制、图纸输出、试产跟进与问题整改，熟悉产品可靠性标准及相关测试要求

1、负责组织制定并监督执行生产、安全、环保及相关管理制度，确保各项制度落实到位； 2、负责推进产品生产进度，优化生产工艺与流程的实施； 3、协同相关部门，在满足数量、质量与成本控制的前提下，持续提升生产效率； 4、熟练掌握CAD软件操作；

生产领班/组长：高中及以上学历，有1年以上生产班组长管理经验，具备良好的组织协调能力，能够合理安排生产任务，有效调度资源，熟悉生产流程及质量控制方法，了解相关行业标准，具备一定的生产管理和解决问题的能力，能迅速应对突发状况，有良好的沟通技巧，能够与不同层级的同事建立良好的合作关系，视力佳，身体健康，服从管理，工作积极主动，吃苦耐劳，愿意为交付客户订单而加班；月薪4000-6000元。

岗位要求： 1. 具备大专或以上学位 2. 有生产文员或相关岗位经验者优先，但我们更关注你的成长潜力与工作热忱； 3. 精通Office办公软件操作，能够高效处理各类文档与数据信息； 4. 具备良好沟通能力，富有团队合作意识，愿意扎根生产一线共同拼搏；

磨划工程师 岗位职责: 1、对产品程序的建立，优化提升工艺:研磨、开槽，晶圆刀切，制程能力的提升及良率改善;并跟踪产品的可靠性。 2、新产品/新材料/新工艺的导入验证，收集相关品质数据，确认量产风险;3、负责工艺流程的制定及文件标准定义，持续优化设备UPH。 4、对工艺技术人员定期进行工艺知识和技能培训，不断提高其分析解决问题的能力。 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业优先; 2、两年以上磨划设备工作经验，熟悉Disco研磨机、切割机，TOKYO切割机;3、具备一定的磨划工艺制程、设备调试、维修和保养能力。 4、能解决设备相关的品质和生产问题，具备独立制程异常分析能力。 5、具备较强的沟通能力，责任心强，积极上进，吃苦耐劳，具有较好的团队精神。

岗位职责: 1.全面负责生产部门的管理工作，确保生产运作有序进行； 2.监督生产各环节运行，严格把控产品品质； 3.持续改进生产工艺流程，提高整体生产效能； 4.及时解决生产过程中出现的各类异常，保障作业安全； 5.定期召开团队会议，增强协作配合，提升工作效率。 任职要求： 1.须有玻璃杯制造行业5年以上相关工作经验； 2.年龄不超过45岁； 3.具备出色的团队管理与沟通协调能力； 4.能够有效激励团队成员，推动生产目标达成； 5.具备较强的决策力与规划能力，能科学制定并执行生产计划。