【招聘岗位】水果篮子整理工【岗位要求】55周岁以下【薪资待遇】5000-6000元/月，整理水果篮子【工作地址】杏花村批发大市场【联系电话】-------------------------

招聘：青阳县人工湖芙蓉澜山小区招聘临时工诚聘钟点工，每天大概3小时左右；17元一小时

招聘：寒暑假工薪资：150元/天适合人群：想利用假期专心赚外快的大学生工作周期：寒假1个月/暑假2个月工作要求：能稳定在岗，师范专业或有教学经验者优先工作时间：08:00-11:30，14:00-17:30（不用上班！）薪资待遇：全天在岗：150元/天结算方式：按周结算，绝不拖欠！

【招聘岗位】社区收费员，管理人员【薪资待遇】2500-10000，旅游加。【工作内容】服务老客户（或提醒客户缴费）【岗位要求】有工作经验，大专学历优先。【工作地址】贵池区南门转盘远东广场【联系方式】范经理注:此工作尤其适合宝妈和追求上班时间弹性，高收入的人群，凡来公司面试即赠精美礼品一份.

急招夜班临时工2名、工人、年龄54岁以下、手上事情、工期大概一个月左右、上班7-7点、工资184元/天、免费提供一餐晚餐、地址梅龙集中区、联系电话何经理

安徽池州国庆兼职招聘，需通过拨打电话报名。

安徽池州招工启事诚邀求职者加入。

招聘：报告签字负责人（五险）薪资：5000-6000元/月岗位职责1.作为公司CMA授权签字人，全面审核各类环境检测报告，对报告数据真实性、合规性、结论准确性承担签字责任;2.审核项目方案、现场采样记录、实验室检测原始记录、质控数据，核查监测标准选用、评价标准、数据逻辑、报告格式是否符合CMA体系及国标要求;3.指出报告编制、采样、检测环节存在的不合规问题，下达整改意见，跟踪整改复核直至报告合格;4.把控项目全流程质量，监督外业采样、实验室检测、报告编制各环节质控落实完善公司质量管控体系;5.对接市场监管部门评审、飞行检查，准备授权签字人相关资料，配合体系审核;6.为业务、客户提供专业技术答疑，解读检测标准、数据结诊，处理客户报告异议、复测申诉;7.组织内部技术培训，指导采样、报告编制人员规范作业，更新行业新标准、新规任职要求具备良好的沟通协调能力，能有效对接监管部门及客户；工作细致严谨，责任心强，具有较强的问题分析与解决能力；

，年龄45-55岁，午餐免费，工资计件，另招日工一名年龄不限，有意者电话联系，地址青阳镇耿家村。

招聘：招聘餐饮部临时工日期：10月6日（明天）时间：上午10点半～下午16点左右        下午16点半～22点左右工资：80～90一场，全天160～180元有需要可联系：

濮阳至茂名线路，运费470元，双驾驶员配置，明天一早装货。今天装货。

扬州厂招几个二,保,焊450一天包吃住不要证会焊就行 年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

安徽池州招聘200型号挖机驾驶员，薪资按每小时50元结算。技术不熟练者请勿联系。

安徽省池州市东至县尧渡镇正在进行隧道工程，现招聘熟练搅拌车驾驶员。工资保底7000元，超过一百车后每车加30元。提供食宿。有意者可报名。

招兼职全职宝妈优先，不耽误看孩子每天200-400元，日结买菜钱，孩子零食钱了时间自由，地点自由，工资日结：

修武本地招聘｜【纯线上，不用打电话】客户自带咨询，不用主动找客户，公司配工作机零基础、应届生可做，师傅一对一全程带，上手快薪资：无责底薪+高提成+晋升，无实习期，入职即算工资，新人首月4000+时间：09:30‑12:0014:00‑18:00午休2小时，不加班，大小周，节假日正常休要求：20‑40岁，做事有责任心，愿意学习武老师：（同步）地址：修武健康路云台大道交叉口西北写字楼C座3‑316

【秦屿招聘】3D人偶上色人员工作地点：太姥山镇旧十字街工作时间：18-40岁（女士）宝妈兼职均可有幼师、美甲工作经验优先录用。薪资：4k-8k。联系电话：。

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万象城附近小时工，男女不限上午10:00-14:00一个小时15元。年龄不超55岁联系电话:王

晚班县城工人19.00-7.00不管饭不扣时日结120

梅龙渡口附近招临时收袋工1名，早9点至下午6点，联系电话

岗位职责： 1、统筹生产部门的整体运作与日常管理，保障各项生产任务顺利完成； 2、编制并优化生产排程，跟踪生产执行情况，提高生产运行效率； 3、推进生产工艺升级，确保产品品质稳定，持续控制并降低制造成本； 4、健全安全生产管理制度，落实安全规范，保障作业环境合规有序； 5、组织团队建设与人才培养，增强团队专业水平和协同效能。 任职要求： 1、须有玻璃杯制造行业5年以上生产管理从业经历； 2、熟悉生产各环节及质量管控流程，具备扎实的流程改善能力； 3、具备出色的组织带领能力，善于激发团队积极性以实现目标； 4、具备良好的跨部门沟通与协调能力，能高效应对现场突发问题； 5、具有较强的问题识别与处理能力，主导过多项改进项目落地； 6、年龄要求40-50岁。

一、岗位职责1. 全面主导工厂日常运营管理工作，依据公司订单需求制定生产计划与排产方案，统筹协调车间生产执行、物料采购调度、仓储管理、设备维护保养、质量检验及现场人员组织，确保交付任务按时保质完成。 2. 推行5S现场管理与精益生产模式，持续优化柜体装配与布线工艺流程，严格控制物料消耗与不良品率，降低制造成本，提高生产效能。 3. 建立健全车间管理制度、员工绩效考核机制与考勤管理体系，落实班组长及一线员工的培养发展、纪律监督、日常沟通与员工关系管理，保障生产团队稳定运行（涵盖工装穿戴、车间纪律及行为规范的执行落地）。 4. 落实安全生产主体责任，定期开展安全隐患排查治理，组织安全教育培训，防范安全事故发生；协同质检部门完成产品出厂前的质量把关工作。 5. 对接技术研发、销售及集团总部相关部门，处理生产过程中的异常问题与客户交付事宜；参与新品样机试制及工艺改进工作；配合园区安监、环保等政府职能部门的检查与沟通。 6. 完善工厂各类制度性文件，编制员工手册、绩效考核细则、车间管理规定，并定期向总经理汇报生产运营数据、成本控制情况及人员管理状况。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化或生产管理相关专业优先考虑；年龄范围35‑48岁。 2. 工作经历：具备8年以上电气成套设备、配电柜行业生产管理经验，其中至少3年担任厂长或生产副总级别全面管理职务；熟悉GGD、MNS控制柜生产工艺者优先；了解ISO9001质量管理体系。 3. 管理能力：擅长车间团队建设与人员管理，精通绩效考核设计、员工面谈技巧及制度推行落地；能有效管理员工日常行为规范、仪容着装与考勤纪律；具备制定考核制度的能力，善于化解员工对管理措施的抵触情绪。 4. 实操能力：掌握电气成套生产工艺流程，能够识读电气图纸；具备生产数据分析能力，可推动材料损耗下降；执行力强，作风务实，注重结果；熟练操作常用办公软件。 5. 个人品质：为人正直公正，责任心强，抗压能力佳，愿意长期在池州地区发展，认同并适应民营企业的管理模式与企业文化。 三、薪资待遇 1. 综合月薪：18000‑26000元，具体薪酬可面议；年终发放绩效奖金；能力优异者薪资可另行商议。 2. 福利保障：依法缴纳五险；公司统一提供工装；免费提供午餐；享受节日福利、带薪年假；职业晋升路径明确；平台发展稳定。

明天白班月城日结还有人吗。

招聘：临时上门带娃。临时上门带娃。8:30~3:30时间段。。如果你临时有急事，孩子没人带，可以拨打我的电话。非诚勿扰。

临时工早晚青阳接送，饭点时间忙，薪资福利:工资日结150/天，。招工人数:1名工作地址:九华山乔安

【岗位职责】 1. 负责公司生产设备的全生命周期管理，包括设备选型、安装调试、日常运维及报废更新，确保设备运行符合安全与生产要求。 2. 制定设备维护保养计划与标准，主导预防性维护工作，降低设备故障率，提升设备综合效率。 3. 组织设备故障分析与技术攻关，快速解决生产过程中的设备突发问题，保障生产连续性。 4. 管理设备维修团队，制定培训计划，提升团队专业技能与安全操作意识。 5. 参与生产工艺优化，结合设备性...

1、全面统筹生产部门的人员调配及各项生产相关工作； 2、制定并落实生产任务与计划，合理安排生产作业进程； 3、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值指标，确保按时达成生产任务； 4、快速应对生产过程中的异常情况，及时排查问题并提出有效改进建议； 5、参与推动提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与执行； 6、监督操作流程的标准化，保障生产现场的安全性与整洁度； 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与能力发展。 8、熟练掌握CAD软件操作。

杯盖组装工厂：应届毕业生、无经验要求。 储备干部岗位，月薪4000元，提供食宿。 联系电话：*********** 梁先生

【岗位职责】 1. 技术统筹管理：负责口杯行业产品（精品玻璃杯）的设计研发全流程管理，主导从概念设计、结构开发到量产落地的技术决策，确保产品符合行业标准与客户需求。 2. 团队指导与协作：带领设计团队完成工业工程、机械结构及自动化相关设计方案，协调跨部门资源（生产、采购、品质），解决研发过程中的技术难题。 3. 经验赋能与优化：基于5年以上口杯行业设计经验，建立标准化设计流程，优化现有产品结构，提升产品竞争力。 4. 专业领域深耕：聚焦工业工程、机械设计及自动化专业方向，推动新材料、新工艺在产品中的应用，降低生产成本并提高效率。 5. 项目管理与交付：制定项目计划并监控进度，确保设计方案按时交付，对设计质量、成本控制及量产可行性负责。 【岗位要求】 1. 硬性条件：45岁以下，本科及以上学历，工业工程、机械、自动化设计等相关专业。 2. 核心经验：必须具备口杯行业5年以上设计经验，熟悉杯壶类产品结构、生产工艺（如焊底、压颈）及行业标准。 3. 综合素质：较强的团队管理能力、问题解决能力及创新意识，能独立主导技术项目并推动落地。 【福利待遇】 1. 月薪：8000元起（根据经验面议）。 2. 年薪：综合年薪10万起（含绩效奖金、项目奖金）。 3. 园区工作，包吃包住。