1、工作时间上午9：00-11:40，下午1:40-5:40，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

贝壳房产经纪人 ，优先安排 一、工作职责： 1. 负责房源开发、维护（二手房/新房/租赁），匹配客户需求； 2. 带客户看房、谈判、促成交易，完成签约及后续手续； 3. 维护业主与客户关系，提供专业咨询与服务； 二、福利待遇： 1、 底薪4000+高提成 2、 入职购买五险 3、 带薪培训，定期团建，法定节假日 4、 入职有师傅带 三、任职要求： 1、 年龄： 22—45周岁 2、 高中以上学历 四、工作时间： 1、夏季：朝九晚六，午休 1.5 小时，单休 2、冬季：朝九晚五，午休 1.5 小时，单休

法辅‬在线，是家一‬专业拍法‬房不和‬良产资‬处服置‬务商，2016年成总都‬部公司‬成立！是创双‬证上券‬市‬公司，全国40家锁连‬企业团集‬公司，上海.长沙.武汉.西安.郑州.青岛.石‬家庄.合肥… 法辅在安线‬徽‬总部2018年‬成立，1600平方公办‬场地，全人职‬员七十人，因业务‬扩展，现面向肥合‬招聘 三、任职‬要求 1、年龄22-55岁，有强较‬的习学‬能和力‬沟通‬能力，性格‬开朗。 2、公司供提‬的房和源‬网渠络‬道，网销+面谈形的‬式‬沟通（不电是‬销！）。 4、负客责‬户疑问难‬题解的‬答,沟通，并为且‬客选户‬择满的意‬法‬拍房。 公司完有‬善训培‬体系‬培训，老人新带‬人，一对一帮助，经全理‬程辅助，不用担没心‬有‬经验，有么什‬不懂放的‬心问哦。 四、福利‬待遇 1、朝9：00~晚5：00，有随事‬便‬请假 2、薪资结构：薪资‬结构：20%~45%提成+额奖外‬励+定期‬聚餐+一办流‬公‬环境+家人企式‬业‬文化。 3.奖金多，多晋次‬升‬机会、年轻化‬团队、团气队‬氛‬活泼

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岗位职责： 1、负责新房、二手房的租赁与买卖业务，为客户提供专业的房产咨询与交易服务 2、通过贝壳找房平台获取优质房源与客源，开展VR线上带看、实地带看及后续跟进 3、独立完成客户接待、需求分析、房源匹配、合同签署及交易全流程支持 4、参与公司系统化培训与一对一带教，持续提升专业能力与业绩水平 5、维护老客户关系，挖掘转介绍资源，实现长期稳定业绩增长 上班时间： 全职班工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-19:00 宝妈班工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-接娃 任职要求： 1、学历不限，热爱销售工作，具备较强的学习意愿与抗压能力 2、性格开朗活泼，善于沟通表达，有亲和力与服务意识 3、积极进取，敢于挑战，不满足于现状，愿在房地产行业长期发展 4、具备基础办公软件操作能力，能适应弹性工作节奏与团队协作氛围 5、有房产经纪经验者优先，无经验者提供完整培养体系

身高170 30岁以下 长相清秀 工资可日结可周结

【薪资待遇】 综合月薪：15000-30000 元（上不封顶） 结构：无责底薪 + 个人提成 + 团队管理提成 + 业绩分红 + 开单奖 福利：包吃、社保、节日福利、月度团建、年度旅游、 保障：平台稳定、不压工资、、公开透明 【工作内容】 带 8-15 人房产经纪团队，抓业绩、带新人、管日常、控合规 负责门店目标拆解、过程管控、数据复盘、提升人效 懂贝壳 ACN、房源维护、客源转化、谈单议价、合规风控 打造团队氛围、招人、育人、留人、稳定团队 【任职要求】 年龄：35-55 岁，能抗压、敢管敢冲 经验：3 年以上房产中介经验，有带团队5人以上经验优先 能力：熟悉贝壳 / 链家 / 德佑体系，懂业务、会管理、目标感强 态度：认可贝壳文化、诚信合规、正能量、长期稳定 【为什么来贝壳】 大平台、品牌强、房源多、客源足、好开单 晋升透明：M 店经理→商圈经理→区域总监→城市总 培训体系完善、师傅带教、资源倾斜、成长快 【面试地点及前期工作地点】政务区恒大华府北门外街商铺20栋118号（四号线柳树塘B口直走一百米德佑地产） 【工作地点】合肥各区门店（半年后就近分配） 【急招 2 人！有经验直接面试，3 天内上岗！】

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

⼀、开发城北这边的租房房源； ⼆、协助中介看房并签署合同 三、统计房屋内损坏家⽤电器并填写维修单 四、基本无销售压力； 五、长⽩班，8小时，到点下班

【高薪】经纪人/星探 岗位薪资 4000+提成 1.上班时间10：00-22：00 中午12-2休息2小时 晚上5-6休息1小时 2. 月休四天 3.法定节假日带薪休假 4.定期团建 岗位职责: 1. 负责发掘和培养有潜力的艺人，建立良好的合作关系 2. 协助制定艺人发展计划，推动项目落地执行 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

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企业招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 【人走账清308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，需要体检 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 工作地址：浙江杭州 有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回复求职咨询

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房产销售岗位/置业顾问 1、薪酬自主制 高中、中专底薪补贴绩效4600+55%业绩奖 大专、本科底薪补贴绩效6000+55%业绩奖 （具体面议），超高业绩奖比例55%-80% 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等。 3、更有业内的利润高分红，实现你的 “老板”梦。 4、乐有家：百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。更多员工福利：有五险一金、导师带教和培训，节日关怀礼、带薪年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【晋升机制】 公平公正的平台，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上95后管理人员，鼓励纵向或横向发展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 2、一年做店长，两年做营销副总，五年做营销副总裁。全集团已有95后店长656名，营销副总经理80名！ 面试流程：初试--见习试岗--入职找工作，换工作，自己是否觉得需要将就？那为什么不找一个收入高未来发展空间大的公司呢？ 【岗位要求】 1.会电脑基础操作 2.有意向往管理上发展的优先考虑 3.价值观正，简单真诚阳光透明 4.能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的5.经验和专业不限，公司有完整的人才培养体系，要有一颗踏实肯学的心 【岗位职责】 1.新员工入职，熟悉了解所在的楼盘项目； 2.学习业务相关知识，掌握豪宅交易流程，并且能够解决流程中出现的问题； 3.与客户沟通，详细了解客户的需求，了解公司产品，高效匹配； 4.与客户进行磋商、谈判，促成成交；为客户提供市场分析报告、价值对比分析等 5.能够遵守公司管理制度的前提下开展业务，完成上级交代的任务未来发展： 置业顾问—置业经理（一般3—5个月可晋升）—店长（一般半年左右可晋升）—营销副总（一般2-3年可晋升）—营销副总裁（3-5年可晋升） 【工作地点】 深圳各个区域根据个人意愿就近安排。 特殊福利：退伍军人，优秀应届生绿色通道，免见习期办理入职 （招聘高峰期，可优先安排线上面试，可添加咨询）团队欢迎你的加入！

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

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岗位职责：1：找房东 2：找租客 3：老人房源共享 4:接受小白一对一带教 3-5天上手 5：公司提供客户{需要分成} 公司福利：全成都15w+租赁房源 无区域限制 佣金公司不抽成 要求： 1：会用智能手机 跑过外卖的最好 不路痴 能大胆正常交流 2：吃苦耐劳 基本上天天在外面带客户看房 3：行业暴利 用别人的资源赚自己的钱 岗位福利： 节假日有奖品 有双休 新手实际工资 4000-6000月 学会上手 1.5w-3w 看个人能力 行业大佬 月薪10w+ 怕苦怕累的 拒绝 想突破自己月薪上限的 期待你的加入 。 行业没有学历门槛 没有经验门槛 但是需要上进 虚心学习的人 本人新手第一个月挣1.7w 真实情况不吹不捧 有图有真想 如果你也想放弃死工资期待你的面试

一、招聘职位 主播 二、 岗位职责 1. 根据公司安排，在指定直播平台按时开展直播活动，展现个人风采与才艺。 2. 主动与观众交流互动，打造轻松活跃的直播间氛围，提升粉丝参与度与忠诚度。 3. 协同团队完成直播内容策划，包括主题设计、流程安排等相关工作。 4. 持续精进直播表现能力，灵活应对多样化的直播任务需求。 三、 任职要求 1. 年龄 18 - 30 岁，外形条件良好，具备较强的镜头表现力。 2. 拥有一项及以上特长，如声乐、舞蹈、表演、乐器演奏或语言表达能力突出等。 3. 性格积极乐观，擅长沟通交流，具备良好的临场反应与亲和力。 4. 热爱直播领域，具有强烈的自我成长意愿和学习意识。 5. 能够服从公司直播排班及管理规定，具备良好的协作意识与团队精神。 四、 薪资待遇 1. 提供行业内具竞争力的底薪，另享丰厚提成与绩效奖金。 2. 业绩优异者，可获得额外激励福利与发展支持。 五、 职业发展 1. 公司提供完善的职业晋升通道与发展平台，助力成长为头部主播。 2. 定期开展专业培训课程，全面提升直播技能与综合素养。

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岗位职责: 1. 展示服装与配饰，传递品牌时尚理念 2. 在社交平台传播穿搭灵感，提升品牌曝光 任职要求: 1. 具备良好的表现力与镜头前的自然感 2. 可独立完成服饰搭配，拥有出色的审美判断 3. 熟悉自媒体运营，具备一定线上影响力

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明天恒晨新材料仓库需要12名兼职，17/h，8：30到下午17：30，包一顿午饭，要求 30-45 岁之间，联系电话

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短期工 薪资福利:5500元/月，有工作餐。