负责统计生产相关的各项数据

岗位职责： 1、负责收集客户办理业务所需的各类扫描文件。 2、外出完成部门已办结事项的领证任务及相关前期资料准备。 3、参与与第三方合作机构或客户对接的外勤事务。 4、跟踪资质类最新政策动态，并承担现场政策咨询工作。 5、协助处理建筑三类人员的调动、报名等相关事务。 6、为客户提供资质变更、安许变更及延期等业务支持。 任职要求： 1、踏实肯干，能适应外勤工作（后期可向资质内勤方向发展）。 2、具备良好的沟通能力，可顺畅对接客户及政府相关部门。 3、掌握基础办公软件操作技能。 4、大专及以上学历 薪资：3~4 具体面试定薪 公司福利： 1、基本福利----社保，周末双休，法定假日休； 2、办公环境----轻松舒适的办公环境；优越的软硬件设施； 3、带薪休假----年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等带薪休假； 4、奖金福利----每月奖金、父母养老金等； 5、专业培训----广阔的晋升机会，完善的培训体系，全面提升员工个人能力； 6、其他福利----过节礼品、免费培训、不定期聚餐、旅游、年终奖等； 7、工作时间：周一至周五 ，9:00~18:00，午休一个半小时，双休，享受国家法定各类假期，标准行政班工作时间。

岗位职责： 1. 负责公司家装产品销售管理，达成企业下达的业绩指标。 2. 具备团队搭建与管理能力，制定绩效考核方案，保障销售目标顺利实现。 3. 开发别墅高端定制市场，建立并保持与各类目标客户群体的高效沟通。 4. 带领团队完成年度销售任务。 5. 拓展多样化销售渠道，如经销商网络、线上平台、装饰公司协作等。 6. 维护核心客户资源，推动长期稳定合作关系建立。 岗位要求： 1. 专业不限，具备别墅暖通领域销售经历；有高端装饰企业或独立设计工作室从业背景者优先考虑。 2. 5年以上家庭装修市场营销经验，其中至少3年团队管理实践。

岗位职责： 1. 熟悉企业运作流程及业务发展方向，参与公司系统化管理培训项目。 2. 参与并主导各类管理决策过程，深入理解基层业务运营，助力提升整体经营绩效。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展工作。 任职要求： 1. 性格亲和，有耐心，具备出色的沟通表达能力 2. 积极进取，富有思考力，不满足于现状，渴望学习成长，追求高收入目标 3. 对大健康领域有关注和兴趣者优先考虑 4. 具备较强的沟通协调能力，以及良好的计划与组织执行能力 5. 有志于在管理方向长期发展，期望成长为管理人才及行业骨干力量

一、岗位职责​ 1、C 端获客策略与规划，调研目标市场 C 端流量渠道，制定电商 C 端客户获取计划，明确目标市场、优化获客方案，并拆解落地；​ 2、 C 端获客渠道开拓与运营，落地多元化 C 端获客渠道； 3、筛选高性价比获客渠道，持续扩充 C 端获客渠道矩阵，提升获客效率，提升渠道引流至下单的转化率；​ 4、针对不同渠道来源用户制定差异化激活策略，推动新用户完成首单合作、复购引导，完成公司目标； 5、定期开展老用户调研，收集需求反馈，优化产品与服务，增强用户粘性，协同公司其他部门团队优化用户体验。​ ​6、关注行业趋势、竟品动态，分析市场机会与风险，灵活调整策略与业务模式，保持竟争优势。 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备优秀的客户开发能力，熟练运用多种获客渠道，有渠道和直客双重经验优先； 2、思维敏捷，逻辑清晰，具有较强的组织协调以及沟通表达能力、有很强自驱力和跨部门协调能力； 3、为人，品行端正，敢于并热爱面对压力和挑战，结果导向。 底薪6K-8K+绩效奖金+提成

包吃包住，3500至5000

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

1.形象气质佳，具备高端服务场景的沟通礼仪，思维逻辑敏捷，能快速精准捕捉客户需求； 2.拥有2-3年市场销售经验（美容/健康/高端服务行业优先），熟悉高净值客户销售逻辑； 3.适应广东省内多机构驻点办公（以合作美容机构为工作地点），具备较强的抗压能力与目标感。

职位描述 1.协同部门负责人共同拟定公司品牌线下事业部年度营销战略、营销布局及落地执行方案，涵盖政策传达、业务磋商、合同签署、回款目标达成等环节； 2.结合公司整体销售目标与市场动态，制定渠道销售战略，明确市场拓展路径、销售指标、营销手段，并主导推进实施； 3.品牌推广执行：统筹区域内各类推广活动、展会安排及公关项目的组织与落地； 4.客户关系维护：与渠道合作伙伴建立稳定合作关系，深入挖掘客户需求，快速响应问题，提升客户满意度与忠诚度； 5.销售数据分析：定期评估销售表现，掌握市场动向与客户反馈，动态优化销售策略与渠道配置，推动业绩持续增长； 6.市场信息收集：及时整理并上报市场动态与竞品信息，输出具有参考价值的分析建议，助力公司完善市场决策体系。 职位要求 1.全日制大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2.具备1年以上线下大渠道或省级代理销售管理经验（拥有美妆行业销售背景者优先考虑）； 3.具备优秀的沟通协调能力，执行力强； 4.热爱本职工作，对新事物保持敏锐感知与探索意愿； 5.学习能力强，具备团队协作精神，价值观端正，责任心强。

试用薪资: 8000+ 转正薪资范围:10000+上不封顶 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 奖金补贴: 绩效奖金 岗位晋升透明 职位描述： 1、负责通过电话/微信等营销方式，邀约面访，完成各项销售指标; 2、负责企业客户开发与维护，善用系统工具及时跟进客户反馈; 3、负责与客户商务谈判，根据客户需求的特点，提供解决方案; 4、负责对回款过程的监控和执行，提高回款率; 5、负责协调公司各部门，处理客户异常订单，提高客户满意度; 任职要求: 1、学历不限（优秀即可），一年以上市场销售经验; 2、能熟练操作office办公软件; 3、对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉; 4、性格活泼，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力; 5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先; 福利待遇: 1、月度、季度、年度激励政策，假期，旅游，奖金多多; 2、日常见客户出行提供专用行政车，安全又方便，避免拜访客户风吹日晒; 3、定期内部竞升机制，晋升空间广阔:销售助理-销售专员-销售经理-销售总监等; 4、入职后，提供专业培训，一对一指导，资源扶持，免费配备电脑，电话卡等; 5、下午茶、生日会、聚餐、团建等等日常福利，团队氛围融洽。 只等你来！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

1，协助上级执行相关工作； 2，负责公司的档案管理及各类文件，资料的鉴定及统计管理工作； 3，办公用品等采买和管控，各类资产的建档，维护管理；4，协助行政经理对各项行政事务的安排及执行； 5，负责行政后勤(水电费，物业，快递结账，车辆管理，油费，电话费，饮用水，印刷公司等)的联系与费用报批工作； 实习待遇：7天实习使用期[岗位培训]工资100/每天

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境 薪资待遇 月休4天、提供住宿、薪资5k、上班时间9点~6点

1.完成领导交代的工作任务 2.整理好办公室卫生，物品摆放及出入库管理 3.工资按天结算

岗位职责： 1。负责日常试衣工作，记录服装上身效果及尺寸数据 2。协助完成部门文书处理，资料整理等文员工作 3. 负责日常文件整理 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识

主要负责公司数据统计，文件整理，办理入离职

职位描述： 1.独立开展台湾地区分立器件产品的市场拓展，负责客户关系维护及销售渠道的建设与管理。 2.制定切实可行的销售计划并推动落地执行，确保销售任务的顺利完成。 3.深入掌握台湾市场趋势与客户实际需求，提供专业化的分立器件产品支持与解决方案。 职位要求： 1.大专及以上学历。 2.拥有5年以上半导体领域销售工作经验，具备一定的行业客户积累。 3.情绪管理能力良好，具备出色的沟通表达技巧、客户服务意识以及市场分析判断力。 4.具备良好的协作意识，能承受工作压力，积极面对各类挑战。 *原厂自带研发+技术团队 *公司自带资源300家+客户前期无需自主开发客户 *格力、公牛、OPPO等合作伙伴； *产品：二极管、桥（软桥、LOWVF桥）、MOS、肖特基、光伏逆变和便携储能等等； 【福利待遇】： 1、【工作时间】9:00-12:00；13:30-18:00（周末双休） 2、【基础保障】：入职即缴纳五险一金，提供工作餐及住房补贴，满一年享5天带薪年假，另有婚假、育儿假等法定假期； 3、【办公环境】：深圳5A级写字楼办公，环境宜人，配备咖啡机、吧台、健身房、冥想室、茶室、后花园等设施； 4、【休闲福利】：定期举办生日会、部门聚餐，不定期安排带薪团建活动，节日惊喜礼品不断； 5、【成长渠道】：公司提供持续的学习培训机会，晋升机制透明、公开，发展路径清晰； 6、【团队介绍】：团队氛围简单融洽，管理扁平高效，作风踏实进取，同心协力共拓未来，诚邀您的加入~ 深圳公司：龙岗区南湾街道南龙社区布沙路215号中交科技城3栋1单元204 室（在泰小古，大自然醉鹅南湾店的楼上） 台湾地点：居家办公

工作职责 1、负责公司产品在台湾市场的宣传与推广，开展客户开发及关系维护； 2、为区域内客户提供项目支持，并持续跟进项目进展； 3、达成海外市场的销售业绩与市场拓展目标，确保货款及时回收； 4、协调产品售后事宜，编制销售预测报告。 任职要求 1、具备2年以上相关领域销售工作经验者优先考虑； 2、本科或以上学历，计算机、通信、电子等相关专业背景优先； 3、积极主动，能承受工作压力，合理掌控工作进度； 4、具备良好的新客户开拓能力，拥有较强的业务规划与执行能力。

无需经验｜带薪培训｜包住宿｜工作轻松 ▰公司专注租房/代理房15年，全程无中介费 ▰拥有3000+优质待租房源，涵盖整租、分租及集中式公寓 ▰租房支持，每月享免费保洁服务 ▰房源均为全新设计、全新装修，配备全新家具与齐全家电 ▰零基础可投，提供四天带薪培训，资深师傅一对一指导 （欢迎实习生、应届生加入，可开具实习证明！！） 【工作内容】 1、通过58同城、安居客等渠道发布房源信息 2、客户主动咨询时，详细介绍房源情况 3、安排并带领客户实地看房，协助达成签约 （我们专注于租赁服务，不涉及房产销售，非中介模式，不收取中介费！无需电话推销、无需地推、无需正装，工作轻松易上手，零经验也可快速适应！！） 【薪资优势】 1、永久无责任底薪+成单/收房提成10%-20%+每单400-800元绩效奖励+优秀员工奖金 2、新人平均月收入6-9k，收入上不封顶；老员工月均1.2万以上，销冠可达3万元以上，多劳多得！ 3、综合收入包含底薪、提成、绩效、收房奖励、房源天数奖、现金激励等多项补贴 4、每月5日准时发薪，绝不压薪、不拖欠工资~~ 【福利待遇】 1、入职享四天带薪培训，专人带教，快速成长 2、享受带薪假期：春节约15天，期间正常发放工资 3、节日福利全覆盖：元宵节、端午节、中秋节、春节均有礼品赠送 4、日常下午茶丰富多样：水果、炸鸡、饮料等定期供应 5、定期组织团建活动，团队年轻化，氛围融洽易沟通 6、公司统一安排住宿，距离近，环境整洁舒适 7、设立20余项现金奖励：包括绩效奖、特价奖、破纪录奖、月度优秀员工奖、付款方式奖、出房冠军奖、签房年限奖、业绩冠军奖、综合积分奖等多重激励。 【岗位要求】 1、年龄20-28岁，学历不限，经验不限，性别不限 2、工作认真积极，具备良好沟通能力与表达能力 3、能熟练操作电脑，打字速度达标 优秀的你，值得加入这支充满活力的团队！ 有意向者欢迎随时咨询交流~~๑ꇴ๑

待遇：无责底薪4700元+合同金额＊4%提成+800油补+150话补+每天外县40出差补助+往返路费+双休+法定节假日+节日福利+晋升机制； 要求：本科、有销售经验、性格外向开朗、真诚、诚信、*****； 主要客户群体：面向大型国、央企集团，如：中国石化、中粮集团、国家能源集团、中国铁路集团、金隅集团、国家石油天然气管网集团、中国中车集团、华润集团、哈尔滨电气集团、中国五矿等百家大型集团均已总部入围并保持多年合作关系； 以下是纯手敲内容，如有意向，请耐心查看，感谢。 尊敬的伙伴你好，在当前就业环境下，不知你是否正在寻找理想的工作方向： 1.若你不倾向电销，更偏好面对面沟通的销售模式； 2.若你不希望从事渠道、代理或门店类销售，而是想专注服务稳定的大客户，如国企及事业单位； 3.若你不愿频繁因行业波动或公司变动而重新择业，渴望加入一个长期发展且平台稳固的组织； 4.若你不满足于重复性工作，期望在实战中全面提升综合能力； 5.若你心怀进取，不甘平庸，愿意通过持续努力和扎实付出成就一番事业； 那么，很高兴与你相遇。这并非快消行业，也非短期暴利型岗位（当下环境难有“捡钱”机会），但这里确保付出与回报成正比； 只要你目标清晰，即使缺乏销售背景也无需担忧，入职即享系统化培训，配备专业经理一对一指导，全程带教直至独立开拓市场；遇到重大项目将组建团队协同作战，内部氛围融洽，利益共享，目标一致，无内耗竞争； 主推产品：LED工矿灯、应急灯、太阳能路灯、防爆灯、智能照明系统、抢险灯具、检修灯具、发电机、大屏、亮化工程等； 销售方式：采用直销、面销模式，日常外出跑市场，无需坐班打卡，工作重心为老客户维护与新市场拓展； 尚为照明成立于2008年，总部位于深圳前海中心，是以工业照明研发应用、大屏显示系统、智能控制系统集成为核心的集团公司，业务涵盖工业照明、教育照明、智能照明、LED大屏显示、国际照明、亮化照明六大板块，致力于为电力、铁路、冶金、煤炭、石油、化工、公安、部队、港口、航空、教育、医疗等行业提供专业的照明、亮化、音视讯系统及智能控制整体解决方案。产品通过CCC、CQC、CRCC、煤安、防爆、消防、节能、UL、ATEX、IECEX、CB、CE、FCC、ROHS等多项权威认证，“SEVA尚为”已成长为国内知名品牌，广东省著名商标，获评AAA级重质量守信誉企业，并获中国3.15消费者协会认定为可信赖产品单位。 研发实力——尚为照明设有工业照明、大屏显示、智能控制三大研发中心，建有“广东省工程技术中心”，拥有经中国合格评定国家认可委员会（CNAS）认证的专业实验室，围绕安全可靠、视觉健康、舒适高效、智能互联等需求，开展光学、电学、热学、力学、材料学、软件编程等多领域技术研究，引领行业设计潮流。长期与高校、科研院所、行业协会及检测机构深度合作，累计取得外观设计、实用新型、发明专利及软件著作权近千项，持续为客户提供强有力的技术支持。 精密制造——尚为照明智慧光电产业园坐落于惠州，一期占地37000m²，具备全国工业产品生产许可资质，拥有十年制造积淀及大量先进设备，设计产能可支撑百亿级市场需求。压铸、机加、抛丸、喷塑、SMT贴装、自动焊接、老化测试、装配质检等关键工序全部自主完成，实现全产业链闭环布局。 质量管理——以知促行，以行成知。依托十年工业照明质量管理经验，公司全面推行“全面质量管理”（TQM），严格遵循ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、CRCC、挪威船级社等体系标准，构建起科学严谨的质量管理体系。管理范围向前延伸至市场调研、产品研发、质量策划、原材料采购，向后覆盖方案设计、项目实施、质量保障及售后服务，持续优化全流程品控机制。 营销服务——公司营销与技术支持网络覆盖全国31个省、直辖市，设立近千个直属办事处，在浙江、山东、河南、安徽、四川、江苏等地建立区域销售基地与物流中心，立志为行业发展与社会秩序稳定作出积极贡献。

开拓渠道维护客户达成销售任务 吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责区域市场经销商的开发、筛选与签约，建立并维护长期稳定的合作关系 2. 制定并执行经销商管理策略，指导其完成销售目标、渠道拓展及终端建设 3.定期开展经销商销售技巧辅导，提升合作效能 4.收集市场竞品动态与客户需求反馈，协同产品与营销团队优化策略 5.监控经销商库存、回款及合规经营情况，防范业务风险 任职要求： 1. 具备开拓经销商相关工作经验，熟悉快消/工业品/建材等行业者优先 2. 具备良好的市场洞察力、谈判能力与团队协作意识 3.能适应短期出差，具备较强的执行力与抗压能力 4. 学历不限，有成功渠道建设案例者可适当放宽条件 5.诚信务实，结果导向，认同企业价值观

前往各金融机构办理收单业务，入职前提供系统培训 底薪4000起+高额提成，沟通能力强、表达流畅，收入待遇非常可观！ 身高要求165cm以上，形象端正、气质出众 双休！！！无需坐班！！！

工作内容：处理农产品订单 工作时间：早九晚四，双休+法休 任职要求：会用电脑、细心、有耐心、沟通良好 薪资待遇：3500+

退伍管培生 薪资待遇： 1、综合薪资7000-10000（无责底薪5100+1500绩效+（20%-70%）提成） 2、公司提供免费公寓式住宿，步行至公司仅需5分钟 3、实行内部优先晋升机制 岗位职责： 1. 参与健全公司管理规范、岗位职责划分及绩效考核体系的建设工作； 2. 根据上级下达的目标，策划并执行营销方案，达成运营管理各项指标； 3. 结合市场动态调整运营策略，并及时向上级提交合理化建议； 4. 负责新市场的开拓及分公司项目的落地运营工作； 晋升方向： 1、作为公司储备管理人才，初期将轮岗学习市场、团队管理及部门运营等基础内容，配备专人指导，系统融入企业文化和管理理念，明确管理者职责； 2、综合表现突出、成长潜力佳者，可向中高层管理岗位发展，具备独立负责业务单元的能力 任职资格： 1. 退伍军人优先考虑，无不良政治记录（亦欢迎未服役人员投递） 2. 高中及以上学历，专业不限，接受零经验人员 3. 品行端正、积极热情，具备良好的团队合作意识 4. 具备团队组建、管理、激励与培训的发展潜质 5. 沟通表达能力强，拥有较强的客户开发能力 6. 具备良好的服务意识及基本市场分析判断力 7. 富有进取心，敢于迎接挑战 【晋升通道】 基础岗—主管—高管—准副理—副理—经理

1，登记租车客户台账 2，签署租车合同 3，每日提醒客户缴纳租金 4，客户日常问题回复 5，进店客户接待 6，租车客户车辆交付 7，退车客户车辆验收