岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业、个性化的销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，协助制定销售策略与推广计划 4. 负责合同洽谈、签订及后续跟进，确保回款及时、服务到位 5.定期提交销售报表与客户反馈，协同团队优化销售流程 任职要求： 1.销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏与出差安排 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

1. 开发新客户，维护老客户，建立稳定客户资源，完成月度、季度销售业绩指标； 2. 向客户介绍产品优势、报价方案，对接咨询、洽谈、签单全流程； 3. 跟进订单进度，协调售后、发货相关问题，提升客户满意度与复购； 4. 记录客户信息，定期回访，整理销售台账、报表； 5. 收集市场竞品、客户需求反馈，同步给公司优化销售策略。

装修公司店面销售，年龄25到35岁，有经验优先，没有经验可以培养，人品必须好，人品不好再有能力也不要，踏实能干听公司安排，具体面议

【工作内容】 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作，开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办，建立健全场站安全管理台账，保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作； -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序，为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务； - 落实公司安全生产管理制度，搭建并推行HSE管理体系，聚焦机械设备全生命周期安全管控，涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估，审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件，重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师 - 每日开展现场机械作业安全巡查，对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督，制止“三违”行为，跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进，协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题，推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁，男女不限； - 具备高中及以上学历； - 无不良记录，身体健康，能适应户外工作； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员应聘。

销售专员或前台

AI人工智能小程序，收银支付系统，金融产品等产品板块。 要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力； 2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作； 4，诚聘销售，吃苦耐劳优先，事多矫情挑剔者勿扰。

能吃苦，懂销售，讲诚信，有责任心

销售热风炉，一天六小时上班，有星期日

1. 主要负责新客户开发和老客户挖掘招商 2. 不打电话，主要微信沟通和出差拜访 3. 长期主义的事业、需要志同道合的事业伙伴

1、负责在抖音平台拓展发掘食品类带货达人，与达人对接谈品、寄样等沟通工作； 2、通过各种渠道平台搜集达人信息，进行整理并与之进行沟通洽谈，达到合作目的； 3、与负责达人进行关系维护，协调达人与厂家的工作关系，解决合作过程中的各类问题； 任职资格 1、22-45周岁，有无经验均可，零基础小白也可入行； 2、有销售、社交、线上沟通经验者优先录取； 3、具备基本沟通表达能力，有一定抗压能力，适应线上自主工作模式； 4、有赚钱欲望、愿意踏实努力，想自主增收、突破收入的有志人士； 5、热爱线上副业、想长期稳定发展，公司全程免费带教培训。 工作时间 全程线上办公，无需坐班，时间自由，在家就能做 薪资待遇 无底薪高提成，上不封顶，多劳多得收入无上限； 年轻轻松团队，氛围简单无套路，节假日正常休息； 认真做月入轻松6000-20000+，用心做收入无天花板！ 加入我们，靠自己努力实现增收致富！

陆良华友酒水经营部 （主要经营雪花啤酒、各种饮料批发） 1.招聘岗位：区域业务 2.招聘人数：1人 3.学历要求：初中及以上学历 4.招聘条件：男女不限，25-45岁，有团队精神、能吃苦耐劳，善于沟通，思维敏捷! 5.工资待遇：4000+（无上限） 6.联系人／电话：蒲先生 7.地址：陆良百货批发市场7-5号

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进展，做好客户信息录入与销售过程记录 5.协同团队完成市场活动执行与销售数据分析反馈 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2.有销售意愿和抗压能力，目标感强，执行力佳 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 4. 不限学历，有销售经验者优先 5. 诚实守信，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责楼盘项目讲解、客户接待与需求分析，提供专业置业建议 2.主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展精准营销与跟进 3.协助客户完成认购、签约、贷款及交房等全流程服务 4. 定期参与产品培训与市场调研，及时掌握项目动态及竞品信息 5.维护老客户关系，促进转介成交与口碑传播 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4.熟悉当地房地产政策及市场趋势者更佳 5. 具备团队协作精神，认同公司企业文化

公司主要经营：园林景观雕塑.城市雕塑的设计与制作安装.施工；广场室内外的石材销售.铺装.干挂.接单.有经验着优先.待遇面议或者电话

招聘销售10-20人 高提成月均工资4000-10000 宝妈可配合调整时间，不耽误接送孩子和照顾老人，可双休，底薪2400

个人债权债务，人伤/工伤，交通事故，婚姻纠纷，合同纠纷专注执行回款（疑难杂症)

岗位名称： 医疗渠道经理 薪资范围： 面议（高提成，综合收入8000-15000元/月） 工作地点： 沈阳及周边城市（抚顺、铁岭、辽阳、鞍山、盘锦等） 公司性质： 医疗信息咨询（高端医疗资源对接） 合作形式： 1. 前期兼职，三个月内达成3单以上合作，可申请转正 2. 转正后待遇：底薪5000元 + 高提成 + 六险一金 + 周末双休 + 法定节假日休息 3. 兼职期间：高提成 + 差旅费全额报销 + 购买意外伤害险 4. 工作时间灵活，无需坐班 岗位职责： 1. 负责辽宁省内地市级医院（抚顺、铁岭、辽阳、鞍山、盘锦等）的渠道开拓 2. 拜访目标医院普外科、乳腺外科、骨科等重点科室，建立合作关系 3. 维护合作关系，完成业务目标 4. 收集医院需求与市场信息，及时反馈公司 任职要求： 1. 有医药代表、医疗器械销售、医院渠道拓展经验者优先 2. 熟悉医院流程 3. 沟通能力强，能独立开发客户 4. 能适应频繁出差 5. 退伍军人、退休医护人员、大厂转型人员等，有相关资源或能力者欢迎加入！ 我们提供： 1. 高提成 + 差旅费全额报销 + 意外伤害险 2. 三个月内达成3单即可转正 3. 灵活兼职，不坐班，时间自由 4. 与北上广顶级专家合作的机会 5. 表现优秀者可晋升区域负责人 关于我们： 我们是一家专注于高端医疗资源对接的专业咨询服务机构，核心业务是为地市级医院对接北上广顶级专家资源，为有高端医疗需求的患者提供从专家评估到手术安排的全流程信息服务。公司处于快速发展期，欢迎有医疗行业资源的人才加入。

1：必须有从事过相关存储芯片或者其他芯片的工作经历 2：大学本科毕业，善于沟通表达 3：工作经历满一年以上即可无需公司独立培训 4：对DDR存储芯片比较了解，知道怎么开发客户 5：有经验有信心直接入职 6：待遇底薪+提成同行业最高

薪资待遇：底薪4500+提成，五险 员工生日福利 不定期团建 朝九晚六 中午休息两个小时 月休4-8天 周日固定单休（主要看销售情况 业绩达标可以双休） 工作内容：餐饮SAAS（卖收银软硬件）不是贷款！！！不是催收！！！不是保险！！！ 工作方式：寻找意向客户进行售卖 公司会分配资源 工作简介： 前期有师傅一带一 包教包会 有需求直接提，合适就接着干

岗位职责： 1、市场开发：负责区域客户开发、渠道维护及市场份额提升 。 2、终端活动：组织开展各类终端活动，包括不限于门店亮化、促销、农民会、示范观摩等推广活动 。 3、信息收集：反馈市场动态、客户需求及竞品信息 。 任职要求： 1、大专及以上学历，农学、园艺、植保、市场营销等相关专业优先 ，年龄21-35岁之间，能力合适的可适当放宽； 2、愿意长期在农资行业发展； 3、性格开朗乐观，擅长沟通，能吃若，抗压能力强，需适应长期出差（尤其是农村市场）； 4、驾驶技能：要求持有C照及自用车。 工作地点：全国，具体面议。 招聘人数：若干 薪酬福利待遇： 1、享受五险一金，差旅补贴，话费补贴，工龄工资等 2、上市公司发展好 2、综合年收入：12-15w

1、工作内容： 乡镇小食品业务员，只跑乡镇大小超市，要求细心踏实务实能力强的优先考虑 职位要求： 有无经验均可，有相关超市理货、促销等销售经验者优先 2、工作时间： 早8点-晚5点，周日休息 3、福利待遇： 底薪+提成+额外奖励提成，月薪3000-8000，公司另有话补，年节福利。

【岗位职责】 1、公司提供精准客户资源，成交概率高； 2、负责跟进客户信息，筛选匹配客户需求，邀约并推动签约完成； 3、维护客户关系，跟踪服务进展与满意度，提升客户体验 【任职资格】 1、不限性别，具备1年以上销售经验者优先考虑； 2、具备较强的沟通能力及一定的组织协调能力； 3、具备良好的业务开拓与商务谈判能力 职位福利：入职当日即享带薪培训，主管一对一指导客户梳理，每周定期复盘； 职位亮点：通讯补贴、五险一金、下午茶点、生日关怀、绩效奖金、多元晋升通道，团队活力充沛氛围佳，国内外团建旅游、周末双休

1，公司提供资源，通过电话，微信的方式邀约客户，由主管线下拜访成交，无需外出寻找资源 2，回访维护客户，及时响应客户需求，有助于下一次开单 薪资待遇：无责底薪5k+邀约奖励+开单提成 上班时间：早十晚七，一天上班7.5小时，月休四天

个人客户开发 具有线下渠道销售经验 渠道运营管理可适应频繁出差 较强的商务谈判能力 企业服务较强的渠道拓展能力 较强的沟通协调能力 查看全部1,市场招商,一年以上销售经验,房地产,保险,美 业,医美招商,医药代表优先2,年龄25-38岁,大专以上学历优先,月薪3-8万3 接受广西区内出差,包住,4,每天有各种现金奖励,公司能人专带专教,月休4 天。5,每年三次集团进修机会,全额报销。晋升机会多。

深耕国际物流赛道多年，聚焦亚马逊美国、加拿大站核心市场，手握优质航线资源、成熟报关清关体系与海量精准客户池，是跨境电商卖家信赖的“物流伙伴”！公司正处高速成长期，行业红利持续释放，现诚邀敢闯敢拼的你，共拓千亿市场，共享发展成果～ 【主要岗位职责】： 1、一站式物流解决方案输出：为亚马逊美加站商家提供全链路服务——国际运输（海运/头程，海外仓）、专业报关清关（高效通关零阻碍）、优质航线资源匹配（时效+成本双优化），解决跨境物流全流程痛点；​/ 2、多元化客户开拓：依托公司沉淀的海量精准客户资源，结合电销、面销、陌生拜访、渠道合作等多元模式，低成本开拓新客户，高效促成合作签约，新手也能快速起量；​ 3、定制化需求满足：深度沟通挖掘客户核心诉求（时效、成本、稳定性、合规性等），精准匹配资源，为客户量身打造专业、高效、高性价比的跨境物流方案，打造专属竞争优势；​ 4、全周期客户经营：从合作签约到履约交付全程跟进，实时同步物流状态，及时响应解决异常问题，保障回款及时到位；凭借优质服务提升客户满意度，依托ToB货运40%+高复购率，实现长期稳定合作，躺着赚复购佣金 【职要求】 我们希望你：​ 1、年龄22-35周岁，高中及以上学历，有ToB大客户电销/面销经验优先，跨行销售精英热烈欢迎（只要你有冲劲、会沟通，行业经验我们手把手教）；​ 2、1年以上电销/面销销售经验者加分，若有国际物流、货代、跨境电商、国际贸易相关从业背景，直接优先录用；​ 3、优秀应届毕业生也可投递！只要你对销售行业充满热情，渴望挑战高薪，具备出色的学习能力、沟通表达能力，我们愿意给你全方位成长支持；​ 4、有强烈的进取心和成就导向，目标感爆棚，擅长解决实际问题，享受“付出即有高额回报”的成就感；​ 5、抗压能力强，勇于挑战自我，能快速适应快节奏、高激励的工作氛围，敢于突破业绩天花板 【薪资要求】： 1、新人小白友好：无责底薪4000元（行业经验大佬面聊）+20%-35%高比例个人业务提成（行业***水平）+行业年底双薪！！带薪年假，综合薪资15K-40K常态，业绩突出者月薪破50K不是梦！​ 2、稳定收入保障：ToB货运大客户复购率超40%，一旦合作，后续持续，月月薪资稳定，告别“吃了上顿没下顿”；​ 3、行业红利加持：国际物流赛道持续上涨，跨境电商需求旺盛，风口上的岗位，赚钱更轻松！ 【福利补贴：工作生活双平衡，关爱不重样】​ 弹性作息：早9晚6，月休6天，兼顾工作与生活；​ 硬核保障：缴纳五险+带薪年假，生活无忧，工作更安心；​ 现金激励：月度奖金、季度冲刺奖、丰厚年终奖，每一份付出都有看得见的回报；​ 快乐氛围：定期下午茶（奶茶、甜品、水果不限量）、月度/季度团建（聚餐、露营、桌游、旅行任选），工作之余放肆嗨；​ 细节关怀：扁平化管理，老板重视个人能力，优秀上进小伙伴成长更快速，伙伴互帮互助，拒绝内耗，沟通高效，工作氛围轻松愉悦。​ 【成长支持：从新手到精英，我们全程托举】​ 完善培训体系：入职即享“行业知识+产品资源+销售技巧”全方位培训，从物流小白到行业专家，快速上手；​ 一对一导师带教：资深行业大咖手把手指导，陪访客户、复盘话术、解决问题，少走弯路，快速成长；​ 清晰晋升通道：销售代表→销售经理→分公司/区域负责人，业绩说话，不看资历，优秀者3-6个月即可晋升，能力越强，舞台越大！

地推农村自建房门窗销售

主要负责国内大客户的出口货运订单开拓，无需英语能力。 [平台优势] 1、公司60%的销售人员年收入超30万元，顶尖销售年收入可达百万以上，现诚邀有志于冲刺高收入的优秀人才加入。 2、中国目前拥有全球范围内具备高度竞争力的完整产业链体系，外贸进出口保持稳定增长态势，国际物流作为进出口供应链中的关键环节，直接影响货物出运安全与成本控制，在众多行业面临挑战的背景下，仍属稀缺的成长型赛道，适合长期投入与深耕发展。 3、公司提供强有力的平台支持与丰富的客户资源，帮助销售高效锁定目标客户，并在团队主管及业务骨干的协助下快速实现成交转化。 4、入职即享系统化培训，涵盖公司产品知识、销售专业技能、客户开发流程与技巧等内容，配备资深业务人员带教，团队领导全程指导，助力新人从零基础快速成长为专业销售人才。 5、根据个人成长节奏与能力短板，定制专项培训计划，实现针对性提升。 6、每周组织客户开发案例解析与销售经验交流，帮助新人向优秀榜样学习实战方法。 7、新人阶段可获得团队提供的潜在客户资源支持，并依托CRM系统进行客户信息统一管理。 [岗位职责] 1、挖掘符合公司服务定位的精准客户群体，主要为出口至北美、欧洲等区域的客户提供海运（整柜及拼箱）和空运等国际货运代理解决方案。 2、运用多种渠道开展客户开发，建立有效沟通，深入了解客户需求，提供专业化、高价值的物流服务方案，解决客户实际问题，提升客户满意度。 3、持续维护客户关系，推动深度合作，逐步成为客户信赖的核心服务商。 4、协同财务与客服部门，确保客户在账期内及时完成款项结算。 [任职要求] 1、大专及以上学历。 2、具备至少1年销售相关工作经验。 3、具备较强的自我驱动力与学习能力，工作积极主动，富有事业心，意志坚定，抗压性强，充满信心。 4、善于人际沟通，能够有效建立并维护客户关系。 [薪酬福利] 1、依法缴纳本地社保。 2、每日达标激励+周度新客户开发排名奖励+月度业绩领先奖金、年终业绩突出奖励、目标达成奖金等多重激励，奖励机制丰富多样。 3、实行业绩优异者带教新人机制，加速成长进程，晋升路径清晰明确。

做洗衣液推广售卖，保底1000一个月提成10%

市场维护人员10名，，年龄25-45岁，形象好，有销售经验沟通能力强，工作轻松，工资日结，实习期七天，实习期过后日工资150-300元

标题： 诚邀装修工程业务事业合伙人｜高分成+低风险+共享行业红利 正文： 如果你熟悉本地装修市场，手握客户资源、渠道资源或地产/中介/工装合作关系，渴望从“跑单”升级为“事业合伙人”，我们诚意相邀！ 我们提供： - 家装/工装项目高额分成（净利润20%-30%） - 材料供应链利润分成 - 品牌背书+材料集采+施工团队全支持 - 灵活合作方式：单项目合伙/区域合伙/股权合伙 你只负责： - 客户拓展与谈单 - 业务闭环与客户维护 我们负责： - 设计、施工、材料、售后、工期管控 你只管拿结果、不担风险！ 主打业务：家装整装、旧房改造、办公室/商铺/餐饮/医疗空间装修。 欢迎有野心、有资源、能落地的伙伴一起做大做强！