【工作内容】 协助完成员工入职、离职、转正等人事手续办理; -负责员工档案管理及信息维护，确保数据准确无误;-支持日常招聘工作，包括简历筛选、面试安排及沟通; 协助组织员工培训、活动及企业文化相关事务;-完成上级交办的其他人事相关工作。 【任职要求】 -人力资源管理、行政管理等相关专业优先; -具备良好的沟通能力和团队协作精神; -熟悉办公软件操作，具备基础的数据处理能力; 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力;性格开朗，有人带。

制造业人力资源背景 任职要求 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先，1-3年人力资源全模块工作经验。 2.熟悉人力资源六大模块核心流程，掌握劳动法律法规及地方政策，具备基础的人力数据分析能力。 3.具备良好的沟通协调能力、同理心和责任心，工作细致严谨，抗压能力强。

工作内容： 1负责招聘、面试及部门日常行政工作 2.领导交办的其他任务 3.本岗位无需销售业务 4.上班时间8：30-16：30，午休2小时 任职资格： 1.年龄23周岁以上，无需经验 2.会使用基础办公软件，Word.PPT等。

人事3000底薪加提成，工作内容就是给求职者发招聘，招到一个人事300服务员前台都是300除，除了促销都是一万

岗位职责: 1. 负责公司人力资源日常事务，涵盖员工关系管理、招聘流程推进等相关工作。 2. 参与人事制度与流程的制定及优化，保障组织运作高效顺畅。 3. 协助落实员工福利相关事项，增强员工归属感与满意度。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能妥善处理各类人员协调事务。 2. 具备独立开展工作的能力，善于分析并解决实际问题。 3. 对人力资源领域有较强兴趣，具备持续学习与自我提升意愿。

岗位职责： 1. 负责公司人员招聘及来访客户的接待工作 2. 年龄要求******，高中及以上学历，具备基本打字能力 3. 形象良好，气质端正，面容整洁 薪资待遇： 1. 设有完善的激励制度，邀约与入职均有相应奖励 2. 法定节假日正常休假，可自行选择单休，入职即购买社保 3. 工作内容轻松无内卷，团队氛围融洽，无需打卡考勤 4. 底薪4500元+全勤奖200元+绩效提成 上班时间： 早班 09:00～12:00 13:00～18:00 晚班 13:00～18:00 19:00～22:00

要求：年龄******，熟练使用办公软件，有相关工作经验者优先考虑。 工作内容：负责公司人员招聘、面试安排及行政后勤事务管理。 [红包]待遇：底薪2500＋全勤奖200＋招聘提成 上班时间 周末双休，法定节假日正常休息，节日享有红包福利 工作时间 8:30-11:30 14:30-18:30

主要是做网络的，在招聘软件上发布招聘信息招人 底薪2500，招到人有额外提成招一个主岗可以拿到700提成 八小时班制，月休四天灵活调休 包吃包住，接受无经验，我们有老员工带，都是年轻00后，无勾心斗角工作氛围好，时不时团建聚餐，开心上班赚钱！！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划，统筹每场展览的视觉系统设计工作，完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计，确保项目按既定标准与时间节点顺利交付； 2.负责门店日常视觉设计任务，涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容； 3.与相关需求方或部门保持高效沟通，持续优化设计流程，合理制定各类视觉物料的时间计划，借助日程管理工具提升执行效率； 4.对接外部供应商，跟进展陈道具及材料采购，结合预算控制，探索材质与工艺的最佳组合方案，实现理想的展示效果； 5.协调广告制作公司，按时完成物料制作费用结算与对账工作，并负责现有展具及物料的归档与日常管理； 6.配合展览日常运营，参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务； 7.按时提交月度工作报告，完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历，专业美术院校毕业者优先； 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验（需提供作品集）； 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术； ◆精通主流平面设计软件（如PS、ILLUSTRATOR等），具备插画或手绘能力者优先考虑； ◆执行力强，抗压能力佳，擅长跨部门协作与沟通，能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作，保障输出质量； ◆审美敏锐，艺术感知力强，具备创新思维，可独立完成具有突破性的前沿视觉创作； 态度: ◆能适应高强度工作节奏，承受一定压力； ◆工作态度积极，责任心强，富有职业热情； ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *兼职性质，工作时间灵活，任务不定期发布 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *依照任务具体要求执行走访任务 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能客观、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *开展实地走访，全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

☸远东凸轮轴厂 招聘 生产统计 1名 - 工作地点：泉州市洛江区双阳 - 薪资待遇：4500~6000元/月 - 休息安排：月休2天 -有机械行业经验者优先 人事 1名 - 薪资待遇：5000~6000元/月 - 休息安排：月休2天 -学历要求大专以上 质检一名 - 薪资待遇：4500~6000元/月 - 休息安排：月休2天 联系电话: 黄女士 有意者欢迎来电咨询、预约面试

【急招人事专员！包吃包住，十天发薪，零经验可做，月入过万不是梦】 现招人事专员，专门负责招聘，岗位简单，上手快，不用销售，不用外出，办公室坐班！ 薪资详情： 底薪4000元 + 招聘提成450-500元/人 + 绩效奖金 综合月薪4000+，只要你肯努力，月入过万轻轻松松，上不封顶！ 工作时间：正常白班，不熬晚班，月休4天，每月团建 超级福利： 包吃包住，免费员工宿舍+工作餐，直接省下几千块房租饭钱 工资10天一发！不压工资，当月工资当月拿，资金周转无压力 学历不限、经验不限！小白完全可来，老员工一对一带，3天上手 晋升空间大，从人事专员到主管、经理，能力够就能升 岗位职责： 负责招聘渠道维护、简历筛选、面试邀约、入职办理等人事基础工作，简单易上手

一、工作详情 1、工作时间:上午10：00到下午17：30下班 2、工作要求:熟悉基本电脑操作,有一定沟通能力，性格活泼开朗，接受打简历电话(无销售性质) 3、工作内容:在平台招聘骑手， 无需经验，不会有人教。负责招聘平台的信息回复，邀约求职者过来面试， 二、任职资格: 1、性格开朗，勤学好学，有团队精神，服从公司安排! 2、如果你有过销售、营销相关经验的! 3、新人或应届生都接受，可以开实习证明! 三、薪资待遇: 月综合收入5000以上上不封顶 四、任职要求: 1、具有良好的职业道德; 2、服从上级工作安排; 3、有团队精神; 4、熟练使用计算机办公软件。

适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询 1。时间段24小时自己定2。年龄不限， 3。本工作4。不需要去公司，在家，在宿舍都可以5。不收取任何费用，小白也可以轻松上手

适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询 1。时间段24小时自己定2。年龄不限， 3。本工作4。不需要去公司，在家，在宿舍都可以5。不收取任何费用，小白也可以轻松上手

任职要求：（没有亚马逊公司工作经验的请勿投，谢谢） 1.具备3到5年HR人事岗位工作经验，有跨境电商亚马逊公司背景，对亚马逊运营有基本认知，有亚马逊运营团队资源者优先考虑； 2.具备精准识人眼光，能深度洞察候选人与岗位的匹配度，精准发掘“千里马”型人才；具备良好的沟通表达、抗压能力，责任心强、细致耐心，有团队协作意识， 3.拥有敏锐的人才洞察力，擅长简历筛选和面试评估，能透过简历与面试精准判断候选人价值，助力公司吸纳更多千里马型骨干。 4.对企业文化建设和员工关系维护有深刻理解，能够独立策划和执行员工活动； 岗位职责： 1.负责全流程招聘：岗位需求对接、招聘渠道拓展（招聘网、社交平台、内推等）、简历筛选、面试组织、offer发放及入职跟进； 2.推进公司绩效考核制度改革与完善；维护员工关系：入职/离职办理、劳动合同管理、员工沟通及诉求响应； 3.协助搭建培训体系：新员工入职培训组织、岗位技能培训需求调研及落地支持； 4.负责薪酬福利落地：考勤统计、薪资核算协助、社保公积金缴纳、福利政策宣导； 5.完成上级交办的其他人力资源相关工作。 6.上班时间:早上8.30-12：00下午13.30-18：00，大小周！！！！

岗位职责 1. 在数据部参与日常运营工作，配合团队推进项目进展与业务目标达成；学习并掌握相关专业技能，对薪酬类数据进行整理与分析，持续提升个人综合能力。 2. 参与各类咨询项目及业务拓展支持工作，保障项目顺利落地；负责数据与信息的收集、归纳与分析，编写项目报告及解决方案；与客户保持沟通协调，理解其需求并提供专业建议。 3. 协助人力部门开展招聘及绩效管理工作，为业务团队提供支持；协助发布招聘信息（如在招聘渠道维护岗位、筛选简历）、完成候选人初筛电话、安排面试时间（协调面试官与候选人）、发送面试及录用通知等事务。 4. 主动参与团队各项协作活动，与成员建立高效、融洽的合作关系。 岗位要求 1. 985/211院校本科及以上学历，具备海外留学经历，专业不限（理工科、人力资源、技术类背景优先考虑）。 2. 逻辑思维清晰，具备较强的自主学习能力和内驱力，责任心强，善于团队合作且富有创新意识。 3. 性格外向开朗，具备良好人际交往能力，注重关系维护，具有客户导向的服务意识。 4. 能够适应高强度工作环境，执行力突出，具备扎实的数据分析与逻辑推理能力。 5. 拥有方案撰写经验，精通EXCEL与PPT操作，并具备良好的现场展示表达能力。 我们的管培生项目致力于培养公司未来的管理人才与核心业务力量。通过系统化培训与轮岗机制，帮助管培生深入理解公司业务流程、运营模式及管理体系，为其长期职业发展奠定坚实基础。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理，确保合规准确 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.支持员工关系维护，解答日常人事政策咨询，协助组织员工活动与企业文化建设 4.负责考勤统计、社保公积金申报缴纳及劳动用工风险基础排查 5.配合完成人力资源数据整理、报表制作及专项支持工作（如培训组织、制度宣贯等） 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先 2. 具备1-3年人力资源相关工作经验，熟悉劳动法律法规及HR基础模块操作 3.具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，熟练使用Office办公软件 4. 认同金融行业服务理念，具备学习意愿与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等证书者优先

岗位职责: 1. 负责统筹并落实公司人力资源相关事务，保障各项人力制度顺利推行。 2. 参与人力资源管理流程的规划与改进，提升整体运作效率。 3. 维护员工关系，涵盖员工福利、工作体验及团队氛围建设等方面。 任职要求： 1. 掌握人力资源管理的基础理论与实操能力。 2. 具备独立处理和协调人力相关事项的能力。 3. 能够适应环境变化，积极应对工作中的各类挑战。 无责底薪3500+提成(综合八千+) 上班时间9:30_18:30

不限学历！成年即可入职！ 不限经验！工作轻松，团队年轻化，清一色00后，办公环境氛围佳！ 不加班！准时下班！作息契合年轻人生活节奏！ 无责任底薪！无责任底薪！无责任底薪！重要承诺说三遍！ 上班时间早11晚8，真正不加班！！！ 每月休息4天，固定周日休假！ 欢迎新手加入，零基础也行，全程有人指导、有人带教！

负责公司的招聘人事等事宜

日常工作任务及职责： 1. 按时高效完成招聘目标，确保人才及时到岗，满足公司用人需求。 2. 承担招聘全流程工作，包含岗位信息投放、候选人寻访、简历评估、电话沟通、面试协调、背景核实及入职办理等环节。 3. 搭建并持续维护人才储备库，定期进行数据整理与更新，提升资源复用率。 4. 开拓并管理多元化招聘渠道，不断优化渠道效能，提高招聘响应速度与质量。 5. 汇总招聘相关数据，定期开展数据分析与工作总结，推动招聘策略持续优化。 6. 完成公司及上级交办的其他临时性任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，年龄在28～40岁之间，能力突出者可适当放宽年龄限制。 2. 具备3年以上医药、食品或精细化工领域招聘经验，熟悉销售、工程项目经理、技术工程师等岗位人才画像。 3. 熟练操作Office办公软件，具备良好的文档处理与数据整理能力。 4. 工作踏实肯干，积极主动，具备强烈的结果意识和执行力。 有丰富人才资源积累者，特别是拥有行业销售类人才资源的，可优先考虑。

下个月9号开始过年期间找一个长期兼职（餐饮） 薪资：120元 时间：9点～2点半，5点～9点 地址：钟鼓楼蜀味堂 联系人：吴

会基本招聘信息 负责公司招人主要岗位是游戏主播 工作时间上二休一 年龄18-40

人事行政专员/助理（全盘+包住+五险）6-7K 深圳 学历：大专 经验：1-3年 薪资详情 薪资范围： 6-7K 职位详情 客服 不接受居家办公 劳动关系办理 五险及其他福利管理 精通人力相关法规政策 招聘与配置 考勤管理 正能量 从0到1团队搭建经验 人力//财务/行政/法务 销售人事/销售从业经验 人力资源管理师持证 企业文化建设 销售 人力资源/管理类专业 我们是一家深耕LED行业10年，公司2013年成立至今，工贸一体型企业1688实力商家，资源丰富口碑好，发展空间大，龄28岁以内，欢迎优秀的你到来!成长优势: 1.公司重视员工发展,有完善晋升机制,成长看得见 2.完善的内部培训和公司请外部专业老师培训2-3次,助力你快速成长 【岗位职责——你需要负责的全盘事务】 1. 人事全盘： 负责招聘全流程（发布、筛选、邀约、初面）、员工入离职手续办理、劳动合同管理、人事档案建立与维护、考勤核算及社保（五险）操作。 2. 行政统筹： 负责办公环境维护、办公用品采购与管理、固定资产盘点、行政公文撰写、会议安排及来访接待工作。 3. 制度落地： 协助上级完善公司规章制度，重点落实公司特色的“积分奖励制” 4. 文化建设： 策划并执行公司团队聚餐、员工旅游、节日福利等各类团建活动，提升团队凝聚力。 5. 日常事务： 处理公司日常后勤保障工作，确保业务运营顺畅。 【任职要求——我们希望你具备】 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先； 2. 具备1年人事行政全盘工作经验，熟悉招聘及社保实操流程； 3. 具备良好的沟通协调能力，性格开朗，有服务意识，能适应隔周双休的工作节奏； 4. 熟练使用Office办公软件，有一定的文案写作能力 5. 加分项： 曾参与过积分制管理或有团建/旅游活动组织经验者优先。 【薪资福利——加入我们，您将享受】 工作时间： 早9:00-晚18:30，中午休息1.5小时 · 休假制度： 隔周双休、享受带薪年假。 · 基础保障： 缴纳五险 · 特色福利： · 积分奖励制： 您的每一份付出都能被看见，积分可兑换惊喜好礼或现金奖励！ · 团建旅游： 定期组织全员旅游和团队聚餐，工作之余一起嗨皮。 · 节日关怀： 生日/节庆福利从不缺席，做有温度的企业。 工作地址 深圳龙华区深圳市智海通科技有限公司A8栋A面楼梯上3楼

公司直招，不外出培训! 薪资待遇 4000底薪+提成+额外奖金+额外补贴 从不拖欠工资 工作内容 1.人员招聘 2.入职接待及面试 工作时间 月休6天周末双休，2天自由安排调休，早8.30-12.0014.00-17.00 公司福利 1.节假日正常休息，带薪休假，年假15-20天，年后还有丰厚的年终奖带回家 2.接受小白，公司在入职后提供免费岗前培训，培训后有人一对一带着上手工作 3.公司公费旅游，一个季度一次，北京，厦门，三亚等都会去，爱旅游的注意咯 4.多次晋升机会，公平公正，能者上可以往管理走工资高