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天津津南区招一名带机电安装带证的项目经理,不用常住工地联系人雷先生
1-1.1万/月
项目经理3-5年中专/中技
招一名带机电安装带证的项目经理,不用常住工地联系人雷先生
人力资源经理/主管10年以上学历不限互联网从业经验人力资源成本管控可兼职招聘与配置
【职位名称】人力资源主管/行政经理 【职位类型】全职/兼职,负责招聘工作,资源整合,可选择坐班/可居家办公(弹性工作)日结+月结 关键词:人力资源、招聘、员工关系、薪酬绩效、HR管理 【其他条件】 3年以上人力资源相关经验,熟悉劳动法律法规,有团队管理经验者优先 【职位描述】 我们诚邀一位专业且富有热忱的人力资源主管加入团队,全面统筹公司人力资源各项工作,涵盖人才引进、员工关系维护、薪酬绩效管理及企业文化推动。 本岗位支持坐班或混合办公模式,提供灵活高效的工作方式,适合自主创业、灵活就业人群。 主要职责包括: · 制定并落实人力资源规划,助力业务部门达成组织发展与人才配置目标; · 主导招聘全流程,包含岗位需求梳理、招聘渠道拓展、面试组织及入职跟踪; · 搭建并优化员工关系管理体系,规范办理员工入职、转正、调岗、离职等手续; · 参与薪酬绩效体系的设计与改进,组织实施月度、季度及年度考核工作; · 推动企业文化落地,策划并执行员工培训活动,提升团队协作力与员工归属感; · 持续完善人力资源制度与操作流程,确保符合国家劳动法规要求。 【工作内容】 通过公司提供的平台发布招聘信息,持续为合作单位开展全职、兼职、临时岗位的招聘服务; 提供专业岗前免费培训,帮助新人快速掌握工作方法并顺利上岗。 【任职资格】 具备基础电脑操作能力,年龄28-55岁,情商高,擅长人际接待与沟通协调; 性格积极乐观,表达清晰,沟通能力强,工作认真负责,可使用手机或电脑远程办公,借助微信开展招聘对接; 公司提供全部业务资源、平台支持及后勤保障,员工主要负责邀约求职者、安排面试及跟进入职和在职情况。 【薪资待遇】 全职底薪模式:3000元+2.5%提成,长期稳定招聘; 高提成激励模式:享受团队奖励与月度提成,收入与业绩直接挂钩,多劳多得; 提成结构包含20%日结+5%日结+团队奖金月结。 月综合收入5000~20000元,上不封顶! 兼职薪资:2.5%提成+团队奖金,时间自主安排,收入按成果计算。 【温馨提示】公司不提供食宿,需自行解决饮食与住宿,请知悉岗位详情后再投递简历! 工作时间:上午9:30—下午18:00,每周工作六天,休息一天,法定节假日正常休假。 我们期待你: · 拥有本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业背景; · 具备3年以上人力资源全模块实操经历,有团队带领经验者优先考虑; · 沟通协调能力突出,善于处理人际关系,责任心强,执行力高; · 熟练操作Office办公软件及相关招聘工具。 如果你热爱人力资源工作,希望在成长型组织中发挥核心作用,欢迎加入我们!
人力资源经理/主管1-3年大专人力资源管理招聘配置培训开发员工关系绩效管理薪酬福利企业文化
1. 负责搭建并优化公司人力资源管理体系,推动人力资源工作朝着科学化、规范化方向持续发展。 2. 组织开展员工在考勤管理、规章制度、岗位职责、企业文化及薪酬政策等方面的培训工作。 3. 定期整合内外部人力资源相关信息,构建企业人才储备库,保障人才供给稳定。 4. 根据公司人力资源规划,统筹实施各类招聘活动,完成信息发布、简历筛选、人员甄选、录用及岗位调配等全流程工作。 5. 搭建员工沟通机制,定期汇总反馈意见,制定并持续优化激励体系、福利保障及劳动安全相关措施。 6. 承担劳动合同的签订与日常管理工作,落实劳动关系管理职责,代表公司处理劳动争议与纠纷事项。 7. 负责员工日常纪律监督、出勤管理、绩效评估,并办理晋升、奖惩等相关人事事务。 8. 构建并持续完善员工职业发展支持体系。 9. 负责员工课时、考勤数据的统计与上报工作。 10.负责员工团建活动的策划、执行与组织实施。 福利待遇: 1. 薪酬结构=基本工资+绩效奖金+招聘提成+全勤奖励; 2. 每月定期组织户外活动、聚餐、KTV或旅游等团队活动。 3. 重视人才培养,提供定期或不定期晋升机会及薪资调整。 4. 员工可享受学历补贴、职称补贴及工龄补贴。 5. 缴纳医疗与社会保险; 6. 发放过节补贴。 7. 提供生日津贴。 8. 发放年终奖金;
项目经理/主管3-5年大专物业地产ERP
【岗位职责】 1. 负责软件项目整体实施进度、实施质量的控制和把握; 2. 进行业务需求调研、差异分析,提供专业的解决方案,并提供用户培训、实施上线等实施服务; 3. 与客户建立良好的合作关系,推动实施项目验收回款; 4. 负责响应客户在软件使用过程中遇到的问题、咨询,并能快速解答软件操作问题。 【岗位要求】 1. 全日制大专以上学历,计算机/管理相关专业毕业;
项目经理5-10年大专晋升合伙人
【岗位:装修项目经理】 职责:全面负责装修项目管理;对接甲方、图纸会审、开工技术交底;统筹各施工班组安排与考核;管控现场质量、安全、文明施工;负责项目成本、合同、签证管理;指导材料采购,管理项目资料,牵头完成竣工图及全套竣工资料,保障项目按期交付,把控质量与成本。 要求:员工,30–40岁;持有八大员证,持有二建证书优先;熟练看懂装修图纸;有大型公建装修项目管理经验,正规装饰企业从业经历;能指导做工程资料、竣工图;沟通协调能力良好,熟悉装饰现场管理、成本及安全管控。 项目地址:湖州市吴兴区
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中
【岗位职责】 1. 负责电力线路项目全过程管理,确保项目按计划推进 2. 协调现场施工、技术及安全等相关工作,保障项目质量与进度 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责: 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控; 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题; 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑; 2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验; 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强; 4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识; 5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用; 6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
人事经理1-3年学历不限招聘与配置绩效管理劳动关系3年以上管理经验
公司简介 北京华远卫士保安有务有限公司湖南分公司是一家从事门卫、巡逻、守护、随身护卫、安全检查等服务的专业保安公司,现有保安员180人,服务项目覆盖湖南长沙、株洲等。因业务发展需要,现招聘人事行政经理1名,全面负责公司人力资源与行政管理工作。 岗位名称:人事行政经理 汇报对象:总经理 任职要求:25-40岁 1. 3—5年以上人事行政经理或同岗位经验,有安保、物业、劳动密集型行业背景优先; 2. 熟悉劳动用工法规及综合工时实操,能独立处理员工纠纷、违纪处置及工伤等事项; 3. 具备一线批量招聘实操经验; 4. 责任心强,抗压能力好,能适应多项目驻点协同的工作节奏; 5.熟练使用办公软件,做事细致,责任心强。 我们提供 五险一金、商业保险、周末双休、带薪年假、节日福利、通讯/交通补贴、定期培训与晋升通道。
管理经验丰富技术过硬
项目经理
项目管理,有丰富的施工经验,合理安排
建筑项目经理/项目负责人
1-1.1万/月
项目经理经验不限学历不限
有一级建造师证
项目经理3-5年本科
岗位职责: 1. 负责土石方工程的报进度工作,包括测量土方,算土方量及申报 2. 熟练使用测量仪器,包括rtk及全站仪 3. 协助解决结算过程中的问题,保证结算资料的准确性 4. 对项目工程的签证内容有充分了解,对该属于签证内容的工作内容进行签证及申报 5. 熟悉项目合同及项目施工全过程、质量把控、成本把控 6.负责项目团队建设和管理工作 7.具有很强的主动性与良好沟通能力 8.熟悉土石方工程 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和商务谈判技巧 2. 能够独立处理和解决土方结算中的问题 3. 具备团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务 4. 熟悉工程行业相关法律法规及合同条款,具备一定的法律意识; 5. 掌握基本的工程预算、成本分析知识,熟练使用办公软件; 6. 工作责任心强,具备较强的问题处理能力与抗压能力; 7. 有团队合作精神,能适应一定频率的出差及现场协调工作。
项目经理经验不限学历不限
麻烦看清职位要求再联系!!! 要求: 1. 25-50岁,持机电专业一级建造师证书 2. 持有C1及以上驾照,能熟练开车 3. 机电专业有机电工程现场管理经验,熟悉项目全流程、资料、对接甲方及监理 4. 责任心强,能适应工地现场,沟通协调能力好
项目经理
1.6-2万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理; 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作; 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题; 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付; 5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。 任职要求: 1.持有一级建造师 注册证书,注册单位须可配合变更; 2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型房建项目管理经历者优先; 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的技术统筹与应急处理能力; 4.大专及以上学历,土木工程、工民建等相关专业; 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
项目经理
1.4-2万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责: 1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作 3.组织编制专项施工方案并组织专家论证,解决重大技术难题 4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作 5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门,维护良好合作关系 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书 2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先 3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻及阶段性出差
项目经理3-5年大专
岗位要求: 1、年龄25-35岁,身体健康; 2、大专及以上学历,有一级、二级建造师证(机电工程、建筑类),三大员证等技能证书;有助理工程师、工程师证者优先; 3、三年以上建筑工程施工、管理经验; 4、具备建筑专业知识、深入施工现场,熟悉施工图纸,编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案; 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄; 6、沟通能力强; 7、能接受长期出差; 岗位职责: 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等; 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审; 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作; 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理; 5、负责工程的变更并及时追加签证。
项目经理3-5年高中
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
博尔塔拉蒙古自治州精河县托里镇招国网电力10千伏配电线路施工工作负责人、熟悉票面能持票、能熟悉停电票与施工票内容填写、安排工人干活、要求双证、
项目经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1、主导金融科技类项目(如政务金融数字化、普惠金融科技、产业金融等)的全周期管理,涵盖立项、规划、实施、监控、验收与总结,保障项目按期、保质、保量交付,实现合规性、成本管控及客户满意等关键目标; 2、协同公司内部各职能团队及政府相关单位,建立高效沟通渠道,准确传递业务需求与项目动态,协调处理技术对接、需求实现、合规匹配等问题,确保多方协作顺畅并维持良好合作关系; 3、编制项目执行计划,明确任务分工、关键节点与资源安排,统筹技术研发、产品设计、合规风控、运营支持等跨部门力量,推动项目顺利落地,防范进度延误、技术偏差与合规风险; 4、落实项目成本管理,制定预算方案,监控费用支出,优化人力与技术资源配置,控制运营消耗,提升项目的投入产出效益; 5、协助销售团队开展项目前期需求调研、解决方案编制及投标支撑工作,助力项目成功签约。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件工程、信息管理等相关专业背景,或具备相关经验的跨领域从业者; 2、三年以上项目管理经验,具有金融行业背景者优先,具备政府项目经验者优先; 3、持有PMP、软考(系统集成项目管理工程师/信息系统项目管理师)、金融科技类认证者优先; 4、熟悉政府类项目运作模式,了解金融科技应用(如智能风控、政务金融、产业金融等)及其技术实施流程者优先; 5、熟练操作Project、Visio、Excel、PPT等项目管理与办公软件,可独立完成项目计划书、总结报告、投标文件等材料撰写;具备大数据、人工智能等金融科技相关技术认知者优先; 6、具备较强的学习能力,能及时跟进金融科技领域的政策变化与技术演进,持续提升专业素养与项目管理能力
运营项目经理
7千-1.4万/月
项目经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1、统筹公司物流网络的规划与持续优化,涵盖运输线路布局、配送流程升级等方面。 2、制定并落实高效的物流运营方案,提升运作效率,控制成本支出,保障服务品质稳定达标。 3、管理日常物流运作,包括任务调度、订单执行、货物出入库等环节,确保流程规范运行。 4、维护与供应商及客户的合作关系,快速响应并妥善处理合作中的各类问题。 5、对物流相关数据进行分析,发现潜在风险或优化空间,提供切实可行的改进措施。 任职要求: 1、具备物流管理、供应链管理等相关专业大专及以上学历。 2、具有两年以上项目管理或运营调度工作经验,拥有大型企业物流管理背景者优先。 3、具备出色的沟通与协调能力,能高效推进跨部门协作与问题解决。 4、责任心强,抗压性强,能在高强度工作节奏中保持良好工作效率。 5、熟练掌握物流信息工具,如TMS(运输管理系统)等系统操作。 6、了解市场动态及车辆价格构成体系。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工程施工管理
岗位职责: 1、作为公司派驻工程项目施工现场的管理者,归属工程部直接领导,全面负责施工团队的日常运作及现场任务的组织协调,须严格执行公司各项管理规定,持续提升现场管理效能与施工品质,维护企业良好声誉; 2、依据公司审定的总体施工进度计划,核查并确认项目的施工组织方案,监督并把控现场施工进展,确保工程按既定时间节点顺利推进; 3、按照合同条款、设计图纸以及相关技术标准与规范,严格监管工程施工质量,参与组织工程质量检查与验收工作,主持材料设备进场检验,对最终工程质量承担全面责任; 4、依据公司核准的项目总施工预算,严密监控施工过程中的成本支出,参与现场经济签证、技术变更单、价格确认单等文件的审核与认定,保障项目成本控制目标达成; 5、负责施工现场合同执行管理,全面落实合同条款,确保履约到位,并协调处理合同履行过程中出现的争议、索赔等相关事项; 6、负责施工现场各方——包括甲方、监理单位及施工队伍之间的信息沟通、传递与处理工作,确保信息高效流转与准确传达; 7、牵头解决施工过程中涉及的设计调整、技术难题及现场外部关系协调等事务; 8、主持现场项目部的日常运行管理,统筹安排各专业工程师的协作配合,确保施工日志的真实、完整记录; 9、负责项目竣工后至保修期结束期间的保修工作组织与协调; 10、组织并参与现场各类施工协调会,审阅监理单位会议纪要、项目管理报告及其他工程技术资料; 11、工作中需具备高度责任感,注重计划执行,积极提升自身专业技术能力与综合管理水平。 任职要求:建筑类相关专业背景,具备3-5年钢结构施工现场管理经验,能长期驻守工地。不接受异地工作者请慎重投递。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专有大型项目经验者优先
岗位名称:现场项目经理 【岗位要求】 1. 负责项目现场施工组织与管理,合理安排施工任务和资源分配。 2. 与业主、监理等保持密切沟通,及时反馈项目进展与问题。 3. 监督项目现场施工质量和安全,确保符合相关标准和规范。 4. 把控项目成本,审核各项费用支出,避免不必要的开支。 5. 组织项目现场的会议,提升团队整体业务水平。 6. 及时处理项目现场各类突发问题,保障项目正常运行。 7. 建筑工程、机电工程等相关专业,大专及以上学历。 8. 3-5年项目现场管理工作经验,有相关行业项目经验者优先。 9. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作积极主动。
项目交付经理
1-1.5万/月
项目经理/主管3-5年大专
1. 主要负责牧场推料车项目签单后的全流程交付落地,包含项目对接、方案落地、现场实施、进度管控、验收回款等全周期工作。 2. 对接客户现场、研发、生产及售后团队,梳理项目交付需求,制定交付计划,统筹设备进场、安装、调试、试运行全流程,保障项目按时保质交付。 3. 负责项目过程中的客户沟通、问题答疑、需求协调,及时处理现场交付异常、进度偏差、设备适配问题,保障客户满意度。 4. 负责项目交付资料整理、过程归档、现场验收对接,推进项目顺利验收、回款,完成交付闭环。 5. 总结项目交付经验,优化交付流程,沉淀标准化交付方案,支撑后续同智能设备项目高效落地。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机电、自动化、物流工程、智能制造等相关专业优先; 2. 有仓储AGV、智能物流设备、自动化设备项目交付经验即可,愿意接受行业场景学习; 3. 熟悉项目交付全流程,具备现场项目统筹、进度管理、跨部门协同能力,能独立跟进项目落地; 4. 沟通表达清晰,抗压能力强,具备良好的客户对接能力和问题解决能力,可接受阶段性出差; 5. 做事严谨负责、执行力强,有智能制造、智能物流、自动化项目交付经验者优先。
软件项目主管
1.7-2万/月
项目经理/主管5-10年本科PMP企业内部技术项目管理
一、岗位基本信息 -岗位名称:项目经理(偏网络安全方向) -工作地点:北京西单 二、岗位职责说明 1.配合部门负责人推进项目管理及日常运营事务,确保部门各项工作有序开展; 2.根据公司战略规划与技术发展路径,统筹组织安全改造、安全集成等项目的全流程管理工作,涵盖规划、执行、实施与过程管控,及时识别并处理项目风险,协调内外部资源,保障项目按期交付并通过验收; 3.按要求高效完成上级交办的临时性工作任务。 三、任职资格条件 (一)资质要求 持有PMP、CISP、HCIE、CCIE等相关专业认证者优先考虑。 (二)经验要求 1.具备5年及以上项目管理实践经验,其中至少1年从事集团级数字化项目管理工作,有集团级项目整合管理背景者优先; 2.熟悉防火墙、WAF等安全防护设备的策略设置与运维管理,具备攻击报文分析与应急处置能力; 3.掌握集团级数字化项目运作流程,了解安全技术、产品研发、工程采购及服务支持等相关领域的标准与规范; 4.具备优秀的沟通协作、信息整合、项目推进及文档编写能力,能够独立应对和解决复杂问题,并与客户保持良好互动关系; 5.有大型央国企工作背景者优先考虑。
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科土建工程市政工程房建工程一级建造师
一、任职要求 (一)学历与资质要求 1. 本科(985、211)及以上,土木工程、工程管理、建筑施工、市政工程等相关专业; 2. 持有一级建造师证书(建筑/市政专业优先) 、安全生产考核B证,具备中级及以上工程类职称者优先; 3. 熟悉建筑工程、市政管网、土建施工相关国家标准、施工规范、验收标准及地方工程管理政策。 (二)工作经验要求 1. 10年以上建筑工程管理经验,8年及以上完整独立操盘工程项目经理经验,有住宅、市政管网、公建工程、基建工程等项目全周期管理经验优先; 2. 具备独立负责项目从开工到竣工交付、结算回款的完整项目经验,熟悉工程分包、劳务管理、现场签证、竣工结算全流程; 3. 有大中型工程项目、政企项目施工管理经验者优先。 4. 具备大型央建筑企业从业经验者优先。 (三)专业能力要求 1. 精通工程施工工艺、图纸识图、工程量核算、工程质量把控,能够独立解决施工现场各类技术、施工难题; 2. 具备优秀的项目进度、成本、质量、安全四大核心管控能力,擅长合理调配项目资源,有效控制施工成本与工期风险; 3. 熟悉各类公建项目验收流程、资料报审流程、安全文明工地创建标准,能够高效对接各方完成检查、验收及整改工作; 4. 熟练使用工程办公、造价相关软件,能够独立编制施工组织设计、专项施工方案、进度计划及各类工程报表。 (四)综合素养要求 1. 具备极强的统筹规划、团队管理、沟通协调及问题解决能力,抗压能力强,能够适应工程项目驻场及工地工作环境; 2. 严格遵守安全生产底线,具备极强的责任心、安全意识、成本意识和职业素养; 3. 具备良好的商务谈判能力,能够高效处理对外对接、纠纷协调、结算对账等工作; 4. 无重大工程项目安全事故记录,过往项目履约记录良好。 二、加分项 1. 拥有建筑/市政一级建造师证书、高级工程师职称; 2. 熟悉农民工工资专户管理、劳务实名制、工程合规用工管理,有丰富的劳务风险管控经验; 3. 擅长项目成本优化、降本增效,过往有成功管控亿级工程项目经验。 三、岗位职责 1. 项目整体统筹管理:全面负责工程项目(前期筹备、施工落地、过程管控到竣工验收、交付结算)的全生命周期管理,统筹项目各类资源(人、机、料及资金等),制定项目整体施工计划、进度节点计划,确保项目严格按照合同、图纸及行业规范推进,按期、保质、安全、低成本完成交付,保障项目按合同要求顺利竣工移交和竣工结算。 2. 施工现场全面管控:主导施工现场日常管理工作,统筹施工班组、劳务人员、分包单位的现场调度与管理,监督各工序施工工艺、施工质量,及时排查施工过程中的质量隐患,对施工偏差、工艺问题及时整改纠偏;合理安排施工流水作业,解决现场施工难题,保障施工工序衔接顺畅,提升整体施工效率。 3. 安全与文明施工管理 严格落实国家安全生产法规及公司安全管理制度,建立项目安全管理体系,组织开展施工现场安全交底、日常安全巡查、专项安全检查,排查高空作业、用电施工、机械作业等安全隐患,杜绝安全事故、工伤事故发生;负责施工现场文明施工、扬尘治理、环保管控工作,落实工地标准化管理要求,顺利通过主管部门检查验收。 4. 进度、成本与物资管理 对照项目总进度目标,拆解月度、周度施工任务,跟踪施工进度,针对工期滞后问题制定调整方案并落地执行,确保项目如期竣工;负责项目成本管控,审核现场签证、工程变更、工程量核算,严控材料损耗、人工浪费、工期延误等额外成本;统筹工程材料、设备的进场验收、领用管理,保障物资供应匹配施工进度,杜绝物资积压、短缺问题。 5. 资料、结算与验收管理 统筹项目全过程工程资料、施工台账、签证资料的整理、归档与报审工作,确保资料真实、完整、合规;主导项目分部分项验收、隐蔽工程验收、竣工验收、竣工备案等各项验收工作;对接造价、财务部门,负责项目进度款申报、竣工结算、对账回款等相关工作,推进项目款项顺利回收。 6. 对内对外沟通协调 对内统筹项目工程部、技术部、材料部、安全部等各部门工作,统筹团队管理与工作分配;对外负责对接建设单位、监理单位、设计院、质监站、安监站等政府主管部门及合作单位,处理项目各类对接事宜、整改事宜及投诉问题,维护良好的合作关系,保障项目顺利推进。 7. 团队与项目制度管理 负责项目团队及劳务班组的日常管理、工作考核与技能督导,组织开展项目例会、技术交底、安全培训、复盘总结会议;落地公司各项管理制度,结合项目实际优化施工管理流程,沉淀项目管理经验,完成公司下达的各项经营及管理指标。
风电项目负责人
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专项目经理
岗位职责: 1、全面负责风电施工项目全周期统筹管理,编制施工计划,把控工程进度、质量与安全,确保项目按时、优质、合规交付。 2、主导项目团队组建与日常管理,协调施工班组、技术及物资等各方人员,合理组织现场施工安排。 3、对接业主单位、监理方、设计院及分包商,处理现场协调、变更签证、工程款支付等事项,保持高效协作关系。 4、监督项目成本与风险控制,审核物资采购与分包合同,排查安全隐患,及时应对和解决突发问题。 5、配合完成项目验收、竣工决算及资料整理归档,牵头开展项目复盘,持续优化施工管理体系。 任职要求: 1、工程管理、风电工程、机电工程等相关专业背景,具有3年以上风电项目施工管理经验。 2、掌握风电施工流程、安全规范及相关行业标准,能独立推进项目全流程执行,具备出色的现场协调能力。 3、持有一级建造师(机电类)、安全B证者优先,熟练操作项目管理软件及常用办公工具。 4、责任心强,具备良好抗压性与团队领导力,可接受长期驻守风电施工现场。 5、了解项目成本控制、合同执行及工程结算流程,具备较强的沟通谈判技巧与合规操作意识。
项目经理3-5年本科
工作职责 1、全面负责自动驾驶相关研发过程中软件/算法/硬件等各领域开发过程中的项目管理(包括但不限于对成本、质量、资源的管理); 2、负责联动多部门及角色确认实施方案,收集和明确需求,高效任务拆解,形成版本开发计划,并对执行进度进行控制和管理; 3、负责管理、协调部门内部各领域间和关联部门间的交互和输入输出管理,确定上下游依赖和开发排期,牵头解决跨部门跨领域的重难点问题; 4、不断优化项目管理流程与工具,提高跨部门、跨地域、跨公司项目团队的执行效率; 任职要求 1、本科及以上学历,具备一定研发背景,或相关领域研发工程师转型 2、有5年以上智驾相关领域工作经验,带过研发团队或有过项目管理经验者优先; 3、工作积极主动,有较强的抗压能力,具备良好的沟通与协调能力; 4、有较强逻辑思维和分析判断能力,具备全局观和多维视野,具备闭环思维等管理意识; 5、具有良好的沟通和协调能力,能够与不同背景的人进行有效沟通; 6、具有良好的领导力和决策能力,能够带领团队完成项目目标; 7、英语良好,能够进行日常工作交流者加分"
项目经理
2-4万/月
项目经理/主管3-5年本科团队管理经验激光打孔企业内部技术项目管理激光设备激光钻孔
【岗位职责】 1. 负责激光设备研发项目全生命周期管理,包括项目立项、计划制定、进度跟踪、风险控制及项目交付,确保项目按质量、成本及交期要求完成。 2. 统筹机械、电气、软件、光学、工艺、测试及生产等跨部门资源,组织项目评审及例会,推动项目高效实施。 3. 跟踪研发项目关键节点,及时识别并协调解决项目开发过程中的技术、资源及进度问题,保障项目顺利推进。 4. 负责研发项目需求、设计、试制、验证、试产及量产导入等阶段管理,推动产品顺利实现产业化。 5. 持续优化研发项目管理流程,完善项目管理规范及文档体系,组织项目复盘,提升研发效率和项目交付质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、电气工程、光电工程、激光工程、电子信息等相关专业。 2. 三年以上研发项目管理经验,具有激光设备、自动化设备、智能装备或精密制造行业项目管理经验者优先。 3. 熟悉新产品研发流程(NPI)及项目管理方法,具备优秀的项目计划、组织协调、风险管理及跨部门沟通能力。 4. 了解机械设计、电气控制、运动控制、软件开发或激光工艺等相关技术,能够有效协调多专业研发团队开展工作。 5. 责任心强,具备较强的执行力、抗压能力及问题解决能力。
项目经理
8千-1万/月
项目经理5-10年大专建造师,工程师
岗位职责: 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.编制项目实施计划和施工组织方案,监督安全文明施工,落实质量与安全管理措施 4.跟进项目成本控制,审核工程变更与签证,保障项目在预算范围内顺利推进 5.配合办理项目报建、验收等相关手续,确保各环节合规高效运行 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整建设项目者优先 3.熟悉建筑行业规范、施工流程及相关法律法规,具备较强的组织协调能力 4.持有建造师执业资格证书者优先考虑,能适应项目现场工作环境 5.工作责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神
项目主管
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程二级注册建造师施工单位其他市政工程经验一级注册建造师机电工程经验
施工项目经理,主要为市政项目,能独立完成施工项目,并能与甲方良好沟通
项目经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1、负责组织项目启动会、搭建项目团队、制定项目实施计划,并协调NPI阶段跨部门资源与工作任务;牵头开展产品可制造性、可供应性评审及后续落地跟进。 2、负责项目执行过程中的风险识别与管控,制定应对预案及改进措施; 3、负责项目变更流程的统筹管理; 4、主导试产前准备工作会议(包括工装治具、工程及质量技术文件准备),推动试产执行及试产总结会议,跟踪问题点闭环整改; 5、组织产品成本核算及价格调整协调工作,对关键路径进行动态监控(进度、质量、成本); 6、主导新产品量产转移管理,汇总项目执行过程中的经验与教训并形成标准化文档。
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