1、岗位职责:负责挖掘、建立、维护客户关系，做好所辖区电信客户的业务拓展、产品销售和客情维系工作。 2、岗位要求:需要有满1年社会工作经历，年龄在35周岁以下;大专及以上学历;男女不限;善于沟通、责任心强，具有较强的语言表达能力和商务谈判能力。有相关工作经验者优先。 3、酬金待遇:岗位工资+业务提成;实习期3K-4K，、节日福利、生日关怀、餐饮补贴、交通补贴、通讯补贴及年休补贴等。

红河个旧招销售专员

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者及有驾照优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位说明： 消防是国家重点扶持的行业，近年来火灾事故频发，无论是个人还是企事业单位，消防安全都至关重要。 依据国家相关政策及消防法规，各单位每年须至少开展一次消防培训，本岗位主要借助公司资源，对接各级单位，协调安排消防培训时间及相关事宜。 岗位职责： 1：通过电话联系成都地区政府机关、医院、学校、银行及各类企业等单位，推动消防培训的落地实施。 2：通过电话、微信或实地拜访等方式维护客户关系，持续跟进培训进度与后续服务。 工作时间： 8:45-17:30，午休一个半小时，周末双休。 我们公司从不加班，不加班，不加班！重要的事情说三遍！杜绝无效加班，倡导高效工作，希望你能在忙碌中享受生活，我们缺饭搭子，咖啡搭子，期待热爱生活、积极工作的你加入团队。 任职要求： 1、年龄25-40岁，性格活泼，乐观向上。 2、具备良好的表达能力和心理承受能力。 3、有电销或客服类工作经验者优先考虑。 加入我们你将获得： 1、无责任底薪3000+提成+绩效1000；平均月薪8000； 2、周末双休，法定节假日照常休息。 3、入职满一个月即缴纳五险。 4、定期组织下午茶、团建活动，丰富职场生活。 感兴趣的朋友欢迎私聊深入了解哦！

公司提供渠道，需要员工具有挖掘需求的能力。 工作内容： 1、负责代理记账，工商、财税代理、注册商标等相关业务的开拓 2、与潜在客户进行电话沟通与线下拜访 3、负责客户开发、谈判、合同的签订工作 4、维护客户关系，加强客情建设，为转介绍作铺垫 5、良好的人际关系能力，协助配合团队 6、完成领导交办的其他任务 任职要求： 1、有toB销售经验，高中及以上学历，20-35岁，经验丰富可放宽 2、有同行销售工作经验优先，接受有赚钱欲望的小白 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力，有野心 4、有强烈的事业心和积极的工作态度，做事脚踏实地 工作时间： 9：00-17：00，周末双休，偶尔加班。

招 聘 韩氏板材山东区域 销售：年龄25-45 6名 底薪：5000+提成 任职要求：沟通表达能力强，性格开朗，有责任心，有品牌意识， 地址：义堂

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4. 及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展 4. 学历不限，具备学习意愿和团队协作精神 5. 诚信踏实，具备基本商务礼仪与职业素养

岗位要求： 1、本地化电商策划专员，阿里巴巴中文站网站招商； 2、帮助客户解决使用问题，保证其在服务期的高效服务， 3、电话和上门服务相结合，带有销售性质，面对面沟通和交流电商及行业动态只是，成长客户、丰富自己； 4、一帮一的形式，由业绩优秀老人对其进行指导、帮助，实行团队管理制； 任职要求： 1、懂得网络，会使用基本的办公软件和网络交流工具； 2、专科及以上学历，无专业限制，优秀者可酌情录取； 3、看好电商平台，喜欢与人沟通，乐于销售； 4、能接受工作模式，可以做全职工作，实习或应届优秀者也可； 5、年龄范围：20-35周岁 福利待遇： 1、底薪3500+提成+奖金=月均4000-8000；努力薪资上不封顶； 2、国家法定节假日带薪休假； 3、缴纳五险； 4、长白班制，上午8：00-12点，下午2-6:00； 5、经常开展丰富多彩的集体活动，月度、季度、年度，不定时国内旅游激励及培训机会； 6、形式多样的员工培训（岗前培训、内部培训、外部培训等）助你成长发展； 7、公司非常重视内部员工的晋升和发展，完善的、透明的、公平的内部晋升体系，广阔的职业发展空间，只要你足够有胆量足够有能力。

支付宝的服务商，推广支付宝的碰一碰

电信业务员，负责老客户维系，新客户拓展，销售电信手机卡，宽带，路由器，监控等等

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 6.快消品行业者优先录取 7.工作地址：深圳

（沈阳开城·团队一号员工） 岗位介绍 参与新城市从零到一的市场开拓。主营TikTok全行业外贸工厂、外贸公司海外精准获客业务，属于外贸全新蓝海赛道，对标阿里国际站高质量询盘，超低客户启动门槛，市场竞争力极强。 公司现有成熟数据体系：信息流线索转化率1/2、公海线索转化率1/5，成交概率远超传统行业，不缺流量、只缺顶级销售。新办公场地正在选址升级，跟随团队一起成长晋升。 岗位职责 1、负责沈阳本地工厂、外贸公司、出海企业的客户开发与对接，讲解TikTok外贸获客产品优势，完成客户谈单、成交全流程； 2、跟进公司提供的精准线索、信息流线索、公海客户资源，高效沟通转化，维护客户关系； 3、配合公司完成本地市场开拓，积累标杆客户，协助搭建沈阳本地销售团队； 4、复盘销售成交流程，优化谈单话术，跟进客户售后，提升复购与转介绍。 任职要求 1、具备超强的个人销售能力，敢拼敢冲，渴望高薪，能接受新行业、新模式； 2、有B2B销售、企业服务、外贸销售、招商销售经验者优先，优秀应届生、销售小白肯学习者也可培养； 3、目标感强、执行力高，抗压能力优秀，具备独立谈单、逼单、成交的能力； 4、认可跨境出海、短视频获客赛道，愿意跟随新团队共同发展，有长期创业心态。 薪资福利 1、薪资模式：有责底薪 + 高额提成 + 开单奖金 + 开城专项奖励，上不封顶； 2、入职规则：开单即可正式入职，能力优先，结果说话； 3、全程带薪系统培训，成熟谈单话术、成交案例、获客体系全部复制输出； 4、新城市开城红利，首批员工优先晋升管理层、享受区域分红、团队股权机会； 5、全新高端办公场地即将落地，工作环境优越，团队年轻高效。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1通过电话主动联系顾客，了解顾客需求，解答客户咨询; 2维护顾客关系，定期跟进顾客需求，提供专业解决方案; 3.,记录和更新顾客信息，确保信息的准确性和安全性； 4.完成领导安排的其他电话销售相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和说服能力； 2.能够熟练掌握电话销售技巧，具有较强的客户服务意识; 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.客户回访及售后服务协调 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限.学历不限 3.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力

电子元器件销售专员 岗位职责 负责合肥及安徽周边区域客户开发、维护，主营薄膜电容、高压连接器、储能线束等产品； 对接新老客户询价、报价、接单，跟进订单交付、回款等全流程； 拓展行业分销商，维护渠道合作关系，完成销售目标； 走访储能、电源、充电桩、工控类工厂，挖掘客户需求。 任职要求 学历不限，有无行业经验均可，有电子、汽配、销售经验者优先； 沟通表达顺畅，做事踏实有责任心，能接受短途外勤跑客户； 认可行业发展，愿意长期稳定发展，吃苦耐劳； 有交通工具优先。 薪资与福利 薪资结构：底薪 + 高提成 + 月度奖励 + 年终奖金，多劳多得，上不封顶； 客源稳定，公司现有大量老客户资源，上手快； 工作环境舒适，团队氛围简单，入职有人带教； 正常上下班，节日福利，定期团建。 工作地点 合肥市

岗位职责 负责薄膜电容、高压连接器、新能源线束等储能/工控配套产品的市场销售与渠道拓展； 开发终端工厂客户与二级分销商，维护客情，建立长期合作关系； 跟进客户技术选型、样品寄送、商务谈判、订单及回款工作； 收集行业市场信息、竞品动态，配合公司完成销售规划。 任职要求 1年以上电子元器件、连接器、线束、新能源行业销售经验优先，优秀应届生亦可； 熟悉储能、电源、汽车电子行业者优先，具备基础商务谈判能力； 具备良好的客户服务意识与抗压能力，适应区域内客户拜访； 诚信正直，目标感强，具备长期从业规划。 薪资与福利 综合薪资可观，提成制度优厚，业绩优秀者收入丰厚； 公司主营一线品牌产品，货源稳定、品质有保障，市场竞争力强； 完善的入职培训、产品培训，助力快速成长； 标准作息，缴纳相关保障，福利齐全。 工作地点 合肥市

英语一对一 兼职电话销售 招聘简章 工作内容 负责英语一对一课程意向家长、学员电话沟通，简单介绍课程，预约试听邀约、日常客户跟进，协助完成课程报名转化。 薪资待遇 按小时计薪 + 邀约提成 + 转化提成 三重收入叠加，多劳多得，上不封顶，薪资结算准时透明。 岗位优势 工作强度不大，氛围轻松，不用外出跑市场；公司提供客户资源，纯电话线上沟通，上手简单，无经验也可带，提供全套专业话术和岗前培训。 优先录用条件 1. 有电话销售、客服、教培招生经验者优先； 2. 宝妈群、小区业主群群主，自带邻里人脉资源优先； 3. 家委会会长、家委会成员优先； 4. 拥有学校渠道、校园人脉、老师资源者优先； 5. 熟悉本地家长圈层，有优质 parent 资源者优先。 基本要求 普通话标准，沟通有亲和力，做事有耐心；时间弹性自由，可长期稳定兼职，善于维护客户关系即可。 有意向可直接私聊，资源优质者优先安排、提成从优！

遵义播州区保利置业大厦17层国台梦事业部招聘了!!! 1、男女不限，学历不限，年龄18-45(岁) 2、有无销售经验均可，你是行业小白都可以，有上进心，责任心，工作态度，有良好的团队精神、微信聊客户、操作简单 3、上班时间:9点-12点一-2点-6点。每周日休息(节假日正常放假)，先面试后入职、包吃不包住， 4、无责任底薪3000元/月，没有任何任务业绩要求40%高额提成+月奖励+公司福利+年终分红+优秀人员股份制(现有人员200人)人均工资在15000左右上不封顶，每月10号准时发放工资(从不拖欠一天，公司工作满一年以上的百分之90都买车买房了 5、工作环境:写字楼办公，不出差、不用外出跑业务、不打电话、不用喝酒、一对一销冠辅导带你，公司免费提供客户资源 6、每月公司团建活动、团队聚餐，旅游、学习、欢迎你的加入地址:遵义市一一播州区一一保利未来城市一一保利置业大厦17楼

招聘销售 薪资福利： 底薪＋高提成+开单奖+现金奖励 无责5000+高提成40%|大小周休息 任职要求： 有销售经验优先，无经验肯学也可以工作踏实，稳定性强，长期做优先 上班地点：政务大厦，快速面试、快速入职！

工作时间: 朝九晚六，中午12点到1点休息，周末双休节假日正常休 工资待遇: 无责底薪4000+500全勤+客户提成 综合工资7k--8k 自己努力月月过万 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力” 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

招聘混凝土销售2名 1:有混凝土销售经验，负责混凝土业务开发、客户维护及订单跟进。 2：工资4000+提成 ，单休 3：任职要求：具备良好的沟通谈判能力与抗压性，能独立开发客户，熟悉市场者优先；有驾照. 4.联系电话 （微信同号）

我们正在寻找热爱宠物、熟悉宠物食品用品市场，并具备出色私域运营和销售能力的专员加入我们的团队。您将负责通过私域渠道（企业微信）推动宠物食品及用品的销售，建立与维护客户关系，提升用户复购率和品牌忠诚度，助力品牌在私域领域的持续增长。 主要职责 私域渠道销售： 负责在企业微信进行宠物食品用品的销售推广。 制定并执行私域销售策略，完成个人销售目标。 定期分析销售数据，优化销售流程和话术，提升转化率。 客户关系维护： 与客户建立长期信任关系，提供专业的宠物食品用品咨询和解决方案。 定期回访客户，了解宠物健康状况和产品使用反馈，提高客户满意度。 处理客户投诉与售后问题，确保客户问题得到及时解决。 团队协作： 与市场、产品、客服等部门紧密合作，确保私域销售与品牌整体战略一致。 分享销售经验和成功案例，助力团队整体能力提升。 任职要求 教育背景： 大专及以上学历，动物医学、兽医等相关专业优先。 工作经验： 1年以上私域运营、电商销售或宠物行业相关工作经验。 有宠物食品用品销售经验者优先。 技能要求： 具备出色的销售技巧和客户服务意识，能够独立完成销售闭环。 良好的数据分析能力，能通过数据驱动销售策略优化。 优秀的沟通能力和团队协作精神。 个人特质： 热爱宠物，了解宠物基本营养知识和常见用品。 结果导向，抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境。 具备创新思维，善于尝试新方法提升销售效果。 加分项 自有宠物或宠物行业相关认证（如宠物营养师、美容师等）。 有成功私域销售案例或社群运营经验。 我们提供 有竞争力的薪酬：底薪 + 高额销售提成 + 绩效奖金。 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、宠物相关补贴。 成长机会：定期培训、行业交流机会、清晰的职业发展路径。 工作氛围：年轻活力的团队、宠物友好的办公环境、丰富的团队活动。

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

招聘:广东惠州天利昕科技有限公司驻马店分公司，现向驻马店市区内招销售人员多员（年龄18～45岁男女均可，工作自由，工资电谈；公司是生产食品脱氧剂，干燥剂产品）

一、我们的信息简介： 1、研发能力：深耕专业技术研发近20年，是行业内唯一兼具专精特新与高新技术企业资质的单位，产品通过欧盟CE认证、国家强制3C认证，并持有权威机构出具的检测报告； 2、客户群体：服务超万家制造类企业，覆盖汽车、船舶、电子、电器、航空、航天、煤矿等多个领域，众多行业领军企业均为我们长期合作伙伴。 3、产品竞争：当同行聚焦价格战时，我们专注提升性能与参数，坚持高价值路线，保障产品售价竞争力，员工收入更有支撑，目前产品市场占有率稳居行业前列，份额超60%。 二、我们提供什么？ 1、安心保障：无责任底薪4000元 + 高额提成 + 专项激励奖金，基础收入有保障，让你专注开拓客户无后顾之忧。 2、丰厚回报：能力达标者，入职第一年综合年薪普遍在15-20万元之间。我们坚信，优秀人才理应获得对等回报。 3、轻松变现：客户复购率与转介绍率行业领先！意味着你的客户资源可持续创造收益，业绩持续增长，工作越做越高效。 4、事业通道：独具优势的晋升机制，凡工龄满两年、熟悉公司业务流程及文化理念的员工，均有机会成为区域负责人，组建并管理团队，享受团队整体业绩分红，年收入可达30-60万元！从销售骨干到团队管理者，成长路径清晰可见。 三、工作职责： 1. 负责所在区域内企业客户的开发与维护，为客户提供专业的焊接设备解决方案。 2. 借助公司强大的品牌影响力和产品优势，建立并维系客户长期稳定合作关系。 3. 处理客户咨询，开展商务洽谈，完成合同签订及回款全流程工作。 4. 定期跟进老客户，挖掘复购需求与转介绍机会，实现客户生命周期价值最大化。 5.（晋升后）承担区域团队的组建与管理工作，带领团队达成销售目标。 四、岗位要求： 1. 学历要求中专及以上，需具备强烈赚钱意愿和出色的沟通表达能力。 2. 年龄不超过25周岁。 3. 有销售经验或机械加工行业背景者优先考虑；无经验但学习意愿强、富有拼劲者同样欢迎加入！公司将提供全面的产品知识、技术要点及销售技能培训。 4. 具备良好的抗压能力与客户服务意识，性格积极乐观，责任心强。 5. 渴望成功，并愿意通过踏实付出赢得可观回报。 五、你将获得（除了钱以外的）： 系统培训：从产品原理到实战谈判，由资深人员全程指导，助你快速上手。 广阔平台：作为国内领先的焊接设备制造商，为你提供坚实背书与发展空间。 团队氛围：人际关系简单和谐，伙伴们目标一致，共同为结果努力。 标准福利：五险、节日福利、定期团建等活动一应俱全。 如果你厌倦了低底薪、无保障的工作状态；受够了产品缺乏竞争力、成交靠运气的局面；反感内部环境复杂、派系纷争影响发展；不想每次换工作都“从零开始”艰难积累客户——那么，只要肯吃苦、愿拼搏，这里将是你实现职业突破的理想选择。 愿每一位勇敢而坚韧的人，都不被生活辜负！

【岗位核心优势】 薪资无套路，透明化结算：薪资为绩效结构，按劳所得，不做无收入，收入上不封顶，能力越强赚得越多 新人专属兜底扶持：入职前3个月专项新人政策 FYC考核达标：新人扶持金 + 额外达标奖励+绩效提成 考核未达标：无扶持金及奖励，规则公开，不画饼不忽悠 适配人群：宝妈、转行求职者、想增加副业收入、时间灵活者优先，无需相关经验，公司全程带薪培训，手把手教业务 工作亮点：时间自由、就近分配、团队帮扶、行业头部平台资源加持 【岗位职责】 负责公司保险产品推广、客户服务及维护，开发新客户，完成基础业务考核 【任职要求】 25-45周岁，沟通能力良好，想赚钱、能接受销售属性，有责任心即可 工作地点：郑州各区域就近安排

兼职软件销售； 不需要到办公地点上班，可以一边在别的公司任职，一边抽空完成我们的销售任务； 20%高提成，一单约500元，月结，多劳多得，欢迎投递。 禁止任何违反道德或法律的销售行为。