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销售业务
4-5千/月
销售专员包住社保交通补助包吃保险五险一金年终奖五险1-2人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
市场开拓与客户开发 ◦ 负责指定区域/渠道的市场拓展,主动开发新客户、新渠道,完成公司下达的销售任务。 ◦ 通过电话、微信、上门拜访、展会、行业资源等方式挖掘潜在客户,建立客户档案。
电话销售生日福利五险一金年终奖餐补3-5人1-3年中专/中技软件/企业服务产品普通话标准企业服务企业(To B)售前服务电话销售经验沟通能力强
电销岗位招聘(5名): A+轮国资资金背景IOT档案行业公司招聘电销岗位,底薪+提成,双休,5险1金实缴,法定的各项假期均享受,电销部门独立办公区域。 岗位职责 1、负责在指定区域内开发新客户,涵盖信息收集、需求对接及合作推进 2、通过电话或线上方式深入沟通客户需求,提供针对性方案并完成销售任务 3、规范管理客户资料,定期跟进沉睡客户,协同营销团队实现业绩目标 4、持续维护客户关系,汇总市场动态并提出优化反馈 任职要求: 1、中专及以上学历,欢迎应届毕业生或实习生报名 2、学习能力强(可零经验带薪培训),具备B端销售经历者优先考虑 3、普通话标准,表达清晰,具备良好沟通技巧与需求洞察力 4、心态积极,能承受工作压力,适应高效工作节奏 5、热爱销售岗位,有意向在ToB领域深耕发展 我们提供 √有竞争力的薪酬:基础薪资4k-6k+提成 √完善保障:标准双休+五险一金+带薪年假+节日/生日礼金 √超长春节假期:额外3天带薪春节假 √成长体系:清晰的晋升路径(专员→电销主管→客户经理→区域负责人) √培养机制:系统的入职培训与专人指导制度 √团队优势:成熟电销团队氛围+行业优质资源支持 【特别说明】 年龄不限,欢迎优秀应届毕业生投递 无经验者可享1v1导师带教,快速掌握销售方法论 每年享有职级晋升机会 工作地点:玄武区鸡鸣寺和平大厦4号线地铁站口
市场销售,
销售专员
销售五常大米,餐饮,超市,粮油店,菜市场,
销售专员社保五险一金1-2人1-3年高中门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务O2O其他行业面销/陌拜经验
招品牌咖啡机销售员门店:佛山禅城山姆会员店待遇,底薪3200+绩效奖励+提成+佛山社保五险一金+有加班费+年假年龄要求:不限男女,.年龄20-38系统打卡上下,服从安排工作。有一年销售经验,喜欢咖啡或有相关品类小家电经验,,需要健康证工作时间:按照门店排班,做六休一;8小时(不含吃饭休息时间)/天,周末和节假日不可安排休息可以电话联系
电话销售
60-120元/天
电话销售日结经验不限学历不限基本坐班金融产品互联网金融客户邀约
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.上班时间下午两点半到五点半,时薪20元,日结。 4.适合宝妈日常兼职。
光伏专员
8千-1.3万/月
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务网络销售面销/陌拜经验无经验要求网络营销经验
1:在常德鼎城区、武陵区、安乡等区域内开展乡镇及村级农户家用光伏电站的市场拓展工作,协助公司推进光伏电站建设过程中的对接沟通与相关资料的整理跟进。所推广品牌为正泰,品牌认知度高,农户认可性强,推广工作易于开展! 2:要求初中及以上学历,具备吃苦耐劳精神,持有有效驾照并能自带交通工具,年龄范围22至60岁
柴油销售员
4千-1.3万/月
销售专员3-5人1-3年大专
岗位职责: 1. 负责柴油产品的市场推广与客户开发,完成销售目标 2. 深入了解客户需求,提供专业的产品咨询与解决方案 3. 维护现有客户关系,定期回访并跟进订单执行情况 4. 协同物流、仓储等部门,确保交付及时、服务到位 5. 收集市场信息与竞品动态,及时反馈至上级部门 任职要求: 1. 具备销售相关工作经验,有能源、化工或工业品销售背景者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 能适应短期出差及一定强度的业务拓展工作 4. 学历不限,有驾驶证及驾驶经验者更佳 5. 诚信踏实,具备较强的责任心与团队协作精神
销售助理
4-5千/月
销售专员3-5人1-3年大专招商加盟网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB
协助销售,沟通客户,维护市场,有一定的沟通能力。
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责: 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控; 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题; 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑; 2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验; 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强; 4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识; 5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用; 6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
销售专员
3-8千/月
销售专员包住包吃11-20人经验不限高中网络销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOC接受居家办公快消品批发/零售网络营销经验退伍军人
健康食品销售,底薪加提成,包吃包住。
电商销售专员
3-5千/月
销售专员包吃1-2人5-10年学历不限网络销售门店销售基本坐班按单提成TOB
1、负责接待客户 2、负责网上销售 3、有积极性、上进心
再生资源销售
50-500元/天
销售专员1-2人日结经验不限学历不限可兼职区域销售按单提成
负责联系承接回收工厂工地超市再生资源(废铝金属.废旧可利用资源) 有一定本地资源 按单提成 .
销售专员1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成
▷岗位职责: 1、负责公司建材门窗产品的销售及推广,完成个人及团队销售目标; 2、开发新客户,维护老客户关系,挖掘客户潜在需求,提供专业的门窗解决方案; 3、深入了解市场动态和竞争对手情况,及时反馈信息,为公司制定销售策略提供依据; 4、协助客户完成订单跟进、安装协调、售后维护等工作,确保客户满意度; 5、根据项目情况画门窗图和制作报价单,对接工厂下单。 ▷任职要求: 1、学历不限,有建材、家居、门窗等相关行业销售经验优先,也可考虑无经验的优秀应届生; 2、具备良好的沟通表达能力和销售技巧,有强烈的客户服务意识和团队协作精神; 3、热爱销售工作,目标感强,能承受较大工作压力,具备出色的抗压能力和执行力; 4、熟悉本地建材市场,有客户资源者优先考虑。 ▷薪资福利: 1、薪酬:无责底薪+高额提成+绩效奖金,收入上不封底,业绩越高收入越高; 2、 舒适工作环境:融家广场现代化办公场地,轻松愉悦的团队氛围。 ▷期待敢于挑战、渴望高薪的你加入我们的团队!
电话销售社保五险3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜地推销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB其他产品/服务互联网/科技企业服务先进制造医疗/大健康售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
薪资架构 薪资范围:40000-100000元 薪资板块:有责8000+20%提成: 1.拓客卡奖励 每张提成40元/张(一家店最低900—5000元每家) 2.开发加盟奖励 每单10000元 3.合作店5/5分成奖励 公司回款提成40% 4. 每单奖励6500元 5.间推奖励 每单1500元 6.返单奖励40% 综合薪资:30000元以上 公司商务经理平均工资3-5万,商务精英10万以上!目前在职人员收入情况(可以过来求证) 晋升空间大: 高级商务经理→ 总监 → 高级总监—分公司总经理(月薪不低于50万,年薪600万起) 周经理:北京市丰台区科技园诺德中心11号楼1105室
电话销售
4-8千/月
电话销售1-2人经验不限学历不限客户签约客户邀约客服经验普通话标准
岗位职责: 1.通过电话及微信渠道主动联系装修意向客户,完成线上精准获客与邀约转化 2.运营自媒体平台(如小红书、抖音、公众号等),发布装修相关内容并私信触达潜在客户 3. 独立维护和更新自媒体账号,提升内容质量与粉丝互动率 4. 主动对接独立设计师资源,拓展合作渠道与客户来源 5. 参与公司标准化销售流程,配合完成客户跟进、需求分析与成交闭环 任职要求: 1. 学历不限,有房产、家装、建材等行业经验者优先 2.普通话标准,能熟练使用电脑及常用办公软件 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识,抗压能力强 4.积极进取,目标感强,愿在销售领域长期发展 5. 接受系统化培训,认同公司公开透明的晋升机制
电话销售
5千-1万/月
电话销售社保生日福利五险一金餐补经验不限大专
招聘[庆祝] 没有工作可以 欢迎咨询[烟花]。 薪资特点:基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月(能力优秀者月入过万) 福利待遇: 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息,和过节发放过节费或应节食品; 3、公司提供公寓式员工宿舍(步行5-8分钟,配有家电家具齐全,6-8人/间); 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励;部分传统节日发放礼品,公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训,实战培训等,并有经理带领、小师傅辅导;阶段性安排培训,提高员工素养 7、孝心金:入职满一年1000元,司龄每多一年加200元;满四年1600元 满五年后每年加100元,2000元封顶,每年春节前,公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000,底薪+1 000(未取得从业资格者可先入职,后期公司提供考前辅导),提拔为管培生、储备干部的底薪+500,考过证券投顾的底薪+1000。 有意者私聊微信
电话销售社保6-10人经验不限学历不限
无责底薪3500+高额提成,稳定上社保,月休6天,法定节假日休息,上班时间是8:30到晚上5:30,午休一一1时30分钟。公司氛围好,周边交通便利。
电话销售
9千-1.4万/月
电话销售社保6-10人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成其他产品/服务课程/培训类产品互联网/科技企业服务教育培训售前服务客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
如果你擅长沟通、乐于赋能他人,看好家政万亿蓝海市场,想找一份体面、高薪、有成长价值的工作,这一份家政职业规划师岗位,绝对适合你! 我们深耕家政行业多年,主营月嫂、育婴师、养老护工、收纳师、陪诊师、高端家政等全品类家政服务,拥有稳定客户资源、完善的培训体系和庞大的家政从业人员团队。现因业务规模化发展,面向社会高薪招募家政职业规划师,携手助力万千家政从业者精准择业、高薪就业! 一、岗位定位 家政行业专属职业顾问,是家政阿姨、新手从业者的职业引路人。不做纯销售、不套路、无压力,核心围绕家政从业人员,结合个人年龄、技能、经验、性格,定制专属职业成长路线,帮助普通人在家政行业找准赛道、提升收入、稳定发展。 二、岗位职责 1. 职业测评与规划:对接咨询及在岗家政人员,一对一沟通了解个人情况,精准分析月嫂、育婴、养老护理、收纳整理、医院陪诊等各家政岗位的适配性,为新人制定入门方案,为老员工规划升级路线。 2. 赛道解读与答疑:专业讲解各家政岗位薪资标准、工作内容、就业场景、晋升路径(新手护工→高级护工→专项技师→培训师/管理师),解答从业者关于上岗、接单、证书、薪资、雇主匹配等各类问题。 3. 赋能指导与跟进:跟进学员培训、考证、上岗全流程,根据员工工作反馈,优化职业规划方案,指导从业者提升服务技能、沟通能力,帮助其稳定接单、高薪增收。 4. 人才储备与维护:建立家政人才档案,维护在岗及待岗家政人员关系,挖掘人员潜力,推荐适配高端单、长期单、优质雇主资源,搭建稳定优质的家政人才库。 5. 行业科普与传播:结合行业趋势,普及家政持证上岗、岗位升级、薪资提升等行业知识,打破大众对家政行业的刻板印象,助力规范化家政人才培养。 三、任职要求 1. 经验不限:有无家政行业经验均可,带薪岗前培训,手把手教行业知识、规划流程、沟通技巧。 2. 能力要求:性格开朗、耐心细致,善于倾听沟通,共情能力强,逻辑清晰,具备基础的数据分析和规划能力。 3. 认知要求:认可家政行业,尊重家政从业者,有责任心、有服务意识,愿意助力普通人通过踏实工作实现增收。 4. 优先条件:有人力资源、职业顾问、家政行业、教育培训、客服沟通相关经验者优先录取。 四、薪资福利 1. 薪资结构:无责底薪+高额提成+绩效奖金+月度奖励+年终分红,上不封顶,认真干月入8000-15000+,能力优秀者月入20000+。 2. 完整福利:节日福利、定期团建、团队氛围轻松,无加班、无内卷。 3. 成长晋升:完善晋升通道(职业规划师→资深规划师→团队主管→运营经理),全程赋能,能力越强、资源越多、收入越高。 4. 工作优势:办公环境舒适,岗位体面稳定,客户资源公司统一提供,无需自己拓客,专注做服务和赋能。 五、我们的优势 1. 深耕本地家政市场多年,口碑稳定,客源、人力资源充足,业务不愁、业绩无忧; 2. 覆盖高端别墅家政、医院护工、母婴育婴、养老陪护、同城陪诊等全品类业务,规划场景丰富; 3. 主打正规、透明、靠谱的家政服务模式,规范化运营,无套路、无纠纷,工作更安心; 4. 核心价值观以人为本,不仅服务雇主,更赋能家政从业者,工作有温度、有价值。 六、应聘方式 如果你想拥有一份高薪、受人尊重、持续成长的工作,愿意深耕家政赛道,助力更多普通人实现职业蜕变,欢迎随时咨询、投递简历! 我们期待有温度、有能力的你,加入团队,并肩前行!
销售专员社保餐补经验不限学历不限无经验要求
【舒舒服服工作】 公司提供优质客户资源,无需外出奔波,办公环境温馨舒适,呵护你精致的面容! 【简简单单挣钱】 专注客户维护即可促成成交,95后、00后也能轻松实现月薪2万+! 【轻轻松松上班】 不画饼!不洗脑!注重真实成长与价值回报,团队氛围超融洽,福利待遇超丰富! 团队年轻有活力:这里有高冷御姐、可爱萌妹、呆萌小鲜肉,还有搞笑担当…… 让你每天上班都像在快乐星球探险,精彩不断,乐趣不停~ 我们坚信,优秀的你值得拥有对等的回报。 下班组团聚餐、轰趴、逛街、啤酒配小龙虾,样样安排! 除了高颜值同事相伴,还配备高端办公设备、高性能电脑, 让你的工作装备羡煞旁人~ 我们为你准备了这些: 【丰厚薪资】 轻松上岗——月薪约9000(含试用期) 稍加努力——15000以上(多重激励:现金红包、SPA体验、畅饮啤酒等) 全力以赴——30000以上(远超行业水平的薪酬,专为不甘平庸的你打造!) 【社保】:按时足额缴纳,保障无忧! 【晋升】:凭实力说话,年龄不是限制,能力才是关键! 【工作节奏】:不鼓励加班,不强制内卷,倡导高效工作与品质生活平衡! 【团建活动】:聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀,欢乐不断ヾ(≧▽≦*)o 【补贴福利】:各类贴心补贴持续发放,节日礼品准时送达,工作更有温度! 【下午茶】:奶茶咖啡随心享,工作更添甜蜜滋味~ 乐享生活,快乐上班~ 直白点:我们在招人,你想赚钱,就来聊聊。 不谈空想,懂你真正想要的是踏实收入与舒适日常~
电话销售
6千-1万/月
电话销售包住社保年终奖五险餐补3-5人经验不限中专/中技基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB软件/企业服务产品企业服务售前服务客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责: 1.通过电话与客户沟通,了解客户需求,推广公司专业财税服务产品 2.向潜在客户介绍注册、记账、税务筹划等一站式财税解决方案,解答基础咨询问题 3.按照公司提供的客户资源进行有效跟进,完成销售线索转化目标 4.准确记录客户信息及沟通进展,维护客户关系管理系统数据 5.配合团队完成月度、季度销售任务,参与业务复盘与优化 任职要求: 1.学历不限,有销售工作经验者优先考虑 2.表达清晰,具备良好的沟通能力和抗压能力 3.热爱销售工作,有较强的目标意识和客户服务意识 4.能够熟练使用办公软件,适应快节奏的工作环境 5.有电话销售或财税行业经验者优先
销售业务员
7千-1万/月
销售专员社保包吃餐补1-2人经验不限大专电话销售网络销售渠道销售
职位描述岗位职责 1、市场开拓与客户开发:负责目标行业的市场调研,通过展会、人脉拓展、网络推广等多渠道挖掘潜在客户,建立客户资源库。 2、产品销售与方案对接:了解稳压器、变压器、机柜的核心优势,结合客户需求提供选型建议。 3、全流程销售推进:主导从客户询价、方案报价、商务谈判到合同签订的全流程,跟踪订单生产与交付进度,确保货款及时回收。 4、客户关系维护:定期回访新老客户,处理产品使用咨询与售后协调,推动复购与转介绍,提升客户忠诚度。 5、市场信息反馈:收集竞品价格、行业政策及客户需求变化,及时同步公司,为产品优化与销售策略调整提供支持。 任职要求 学历与经验:大专及以上学历,专业不限,有电气设备销售经验者优先,接受应届毕业生。 核心能力:拥有优秀的沟通谈判技巧与客户需求挖掘能力,熟悉招投标流程者加分。 工具与技能:熟练使用Office办公软件,会记录客户信息与跟进进度。 职业素养:有强烈的目标感与抗压能力,廉洁诚信,具备良好的团队协作意识。 薪资福利: 薪酬结构:无责任底薪+高额业绩提成+奖金 基础保障:五险+带薪年假++包吃+法定节假日福利。 贴心福利:话补+节日礼品+团队团建。 每个月15日准时发薪。
电话销售社保生日福利餐补经验不限大专销售经验政府/社会团体客服经验互联网金融普通话标准
1、央企背景,平台稳定可靠。中国人民财产保险股份有限公司是国内知名的大型国有财产保险公司,具备深厚的历史积淀与雄厚实力。续保客服岗位主要通过电话、微信等方式对接车险即将到期的客户,协助完成车险续费事宜。车险为刚需产品,销售压力较小,岗位性质为半服务半销售类型,无需自主开发客户,公司统一提供全部意向客户资源,重点在于客户关系维护,建立长期稳定的业务合作关系。 2、薪资及福利待遇: 薪资构成:无责任底薪2500元+1000元新人补贴(有效通话时长500分钟以上+全勤500元)+500元开单奖励+高比例业绩提成+各类绩效奖金; 综合收入区间:6000-15000元,上不封顶。 福利政策:入职即安排培训,考核通过后正式上线,从第一天起计发薪资;试用期表现合格后签订全日制劳动合同;培训期间享有每日100元培训补贴及餐补(入职满一个月统一发放);享有生日关怀、节日礼品等多重员工福利,完整享受国家法定节假日休假权益;提供清晰透明的晋升通道及团队建设激励与专项培训支持。 上班时间:每周一至周六,上午8:30-18:00,中午休息两个半小时。 3、招聘要求:******,全日制大专及以上学历(优秀者可适当放宽条件),性格积极外向,具备良好的沟通表达能力,有相关行业从业经验者优先考虑。
业务经理
4-9千/月
销售专员交通补助年终奖1-2人3-5年学历不限代理商销售区域销售渠道销售门店销售阶梯式提成销售额提成批发/零售
业务发展,开发新客户维护老客户
销售专员包住6-10人经验不限学历不限
管住!双休 不加班 全职兼职,宝妈均可 工作时间自由 工作内容: 1. 发掘意向客户,销售产品,促成签约; 联系客户 给客户办理支付宝碰一下收银设备 薪资待遇: 底薪5000+安装提成+长期提成上不封顶(综合薪资1w+ 周末双休 法定休,定期团建 :学历年龄不限 :有师傅带包教包会,老师傅亲自教,老师傅亲自带
销售业务员
5千-1万/月
销售专员1-3年大专企业客户医疗机构会议/会展销售网络销售电话销售
岗位职责: 1、负责维护公司现有客户关系,定期进行客户回访,深入挖掘客户潜在需求。 2、熟练掌握公司产品信息,调研市场动态,通过多种渠道获取销售线索及开发新客户,拓展行业客户资源。 3、定期收集市场行情及竞品信息,并进行分析整理,为优化公司销售策略提供支持。 4、制作产品样本册、宣传资料,准备样品,策划并参与各类行业展会活动。 5、运用抖音、小红书、微信视频号、朋友圈、百度推广、阿里巴巴国内站等网络工具开展线上推广工作。 任职资格: 1、大专及以上学历 2、了解化妆品、日用品、医疗器械等快消品类市场情况 3、具备1-2年及以上销售工作经验,拥有一定客户资源者优先 4、具备摄影、平面设计或文案写作能力者更优 5、思路清晰,具有良好的文字表达与沟通演讲能力
销售专员经验不限中专/中技面销/陌拜较多外勤销售额提成
岗位职责: 1、负责管理区域内渠道推荐的客户群营销、项目跟踪、交易安排和后期维护等各种工作; 2、负责独立或协助合作方完成的资料收集、审核、调查和交叉验证等工作,对区域内的客户与项目进行有效的风险识别与管理; 3、负责管理成交客户的合作意愿,保障公司的资产安全,及时发现和处理不良资产,避免公司损失; 4、负责区域的行业机会开发与推动,协助团队长完成新行业、新产品、新渠道的开发工作
销售专员3-5人1-3年大专
【与年入百万牛人同事,助你实现财富自由】限招3名 为了避免无效沟通,麻烦仔细阅读以下内容: 只要您满足以下,可直接投递,初选后详谈,不满足条件者请勿扰,谢谢! ①年龄:26岁-49岁左右,优秀放宽。 ②学历:大专以上 ③资历:在广州一年以上工作经历; ④新人5.5k-2W(底薪),认可银发经济高端养老事业。 ⑤提供系统培训和辅导,供你组建团队。 ⑥收入: 一般20W-50W年收入; 中等60W-100W年收入; 绩优200W/500W以上很多。 一定看完!一定看完!一定看完!(很重要) 不留遗憾,大健康,新选择! 一份可以干到老的职业, 一份做得越久越有优势的事业, 一份不伤人脉的职业, 一份真正能帮助别人的事业。 世界500强, 在这里,年收入100W,已经有十多位伙伴拿到!最高有伙伴达到了年收入1000W,而且和你我一样,都是普通人!年入30w只是初步目标。 在这里,你的付出和收入成正比,长期稳定,可以干一辈子!做的好,相对于自己创业,而且可以把你的事业团队成果传承给你的子女! 一、集团优势 1、新型大健康朝阳行业,全新职业——高端养老社区/高端医疗/陵园墓地规划顾问(健康财富规划师),为中高净值人群提供全生命周期、全财富周期的,一站式健康、养老、财富管理、终极关怀综合解决方案;对接国际高端医养社区、生态纪念园(陵园)、国内外高端医疗服务和财富保值增值规划,诚邀各界精英一起加入! 2、集团资管规模高达3万亿,创新金融服务,业内首创“活力养老,高端医疗,卓越理财,终极关怀”四位一体商业模式,已经成为医养产业的领跑者。 3、公司活动众多:举办沙龙、酒会、超体路演、旅游等活动拓展市场,可以边玩边赚钱! 4、上班时间灵活,双休,8:30-12:00,上午按要求打卡,下午自行安排拓客。 二、任职要求: 1、大专或以上学历,有医疗、养老、银行、证券、信托、财务、商业、高管、创业、销售等经验优先录用,具有国际金融理财师(CFP)或相关证书(AFP,EFP,CFA等)者优先考虑; 2、如果你过往年收入在20万以上,而且特别优秀,可以各项津贴最高2w元。欢迎各界优秀人才加入,同样的付出,在这里可以拿到高出3倍以上收入; 3、年龄25岁到49岁,优秀者可以适当放宽! 三、岗位职责: 1、公司每周不定期的举办沙龙、酒会、超体路演、旅游等各种形式的进行公司品宣、业务宣导及拓客; 2、根据自己的优势选择适合自己的业务拓展方式拓客成交:电销/会销/拜访/约访/地推/互联网/新媒体/旅游; 3、完成公司培训及业绩考核。 四、福利待遇: 1、高底薪(8000-2W新人根据过往收入)+高提成(最高40%)+方案奖励。(年收入30万起) 2、晋升机会公开透明,每三个月一次晋升考核,优秀者3个月晋升主管(主管年收入50万起),6个月到1年晋升部经理(年收入80到300万不等),晋升空间无上限。 3、专业的培训体系,前期有专人带教,迅速成长。团队平均年龄34岁左右,80%是白板转型,各行各业都有。 4、凭自己的业绩享受奖励(国内大学学习、国内外旅 如果你渴盼公平的平台,令所有付出皆有所得,如果你期待创造人生更多可能性,寻求一份长期稳定高收入事业,欢迎交流沟通,收获可能改变人生的机会,未来皆可期!
工程业务拓展
7千-1.2万/月
销售专员包住五险一金餐补1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)无经验要
岗位职责: 市场信息收集与分析,制定产品及服务方案,客户开发与维护,项目跟进 (涵盖挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施) 1、负责与客户沟通谈判,并按规范完成销售合同的签订; 2、开展客户拓展与关系维护,实施定期走访,掌握市场动态并挖掘潜在客户资源; 3、承担所辖区域产品市场的推广与开发任务; 4、推进项目全过程跟踪,参与商务谈判并协助完成合同文本拟定; 5、负责业务相关招投标事宜的组织与执行; 6、完成职责范围内其他相关或临时性工作任务; 岗位要求: 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧,擅长人际互动; 2、对市场具有一定的认知与判断力,能适应高强度工作节奏,具备较强抗压能力与执行力; 3、持有驾照者优先,需接受出差安排,月均出差约15天(视实际工作需要调整); 4、大专及以上学历,道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程(道路与桥梁方向)、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关专业优先录用; 5、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统化培训及职业发展通道! 岗位福利: 入职即缴纳五险一金,提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返路费补贴、14-15天带薪年假。
机械产品销售
5千-1万/月
销售专员经验不限学历不限
需具备工程机械类销售背景,由资深员工指导,助您迅速适应岗位并实现高效创收 岗位职责: 1.深入掌握公司产品的各项参数与相关信息; 2.与客户保持良好互动,准确传递产品价值; 3.推动并完成最终的签约与成交流程。 任职要求: 1.具备工程机械行业销售经验者优先考虑; 2.拥有较强的学习能力与沟通技巧; 3.渴望获得高收入,具备强烈的目标驱动力。 岗位福利: 1.提供高额底薪+丰厚提成+绩效奖金; 2.享受节日福利及定期组织团队建设活动。
乡镇业务员
5千-1万/月
销售专员20人以上经验不限学历不限面销/陌拜区域销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
岗位职责: 1、负责乡镇区域的业务拓展,积极开发新客户并维护现有客户关系; 2、了解市场需求,为客户提供专业的建筑解决方案,促进销售目标的实现; 3、定期拜访客户,收集市场反馈信息,协助公司优化产品和服务; 4、参与制定销售策略,执行销售计划,完成销售目标; 5、协同团队完成项目跟进,确保项目顺利进行和交付。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展业务; 2、熟悉当地市场,有建筑或相关行业经验者优先; 3、具有较强的市场洞察力和客户服务意识,能够快速响应客户需求; 4、能够承受工作压力,具备高度的责任心和团队合作精神; 5、持有驾照,能适应乡镇区域的工作安排。 薪资待遇: 1、上班时间自由,可自行安排上班时间; 2、薪资:5k-10k。
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