机场保安： 保底7000元，全勤500元 （26考勤） 奖金200-600 岗位职责：机场内外周边的治安巡视，大部分时间都是坐岗，偶尔步行或者电动车巡逻。 岗位要求：18-48周岁，身体条件好，可以适当放宽2岁。身高165以上。 工作时间：工作制，白班07：00--19：00 夜班19：00--07：00 白班夜班十天倒班一次， （也有八点开始排班的）也可以长白班或者夜班。休息月休4天（26考勤制度） 开资方式： 打卡（本人名下）；每月15-20日统一发放。工作满15天，可预支生活费 衣食住行： 包吃包住，免费提供行李被褥，服装。没有任何押金费用，不需要体检、培训等。满月。

本公司承诺不收取任何费用，包吃包住 免费发放服装被褥，当天面试，当天入职上岗。洗澡方便，冬暖夏凉，有WIFI 一 应聘条件： 1、身高165以上，年龄18—40 2、身体健康、.思想进步，工作认真 3、学历和工作经历不限， 二 薪资待遇： 1.月薪4500-5000，包吃包住。 3.合同期过后每年年终有年终奖， 4.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 5.上岗10天可预支零花钱，干满半年有15天带薪休假，离职当天工资全部结清。 6.职位晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。 有意者可以直接来电话咨询

工作内容：通过公司电话或企业微信跟进维护客户办理车险续保业务。刚需产品，业务简单，提成稳定！（经验不限 带薪培训 有人带 有话术） 一、福利待遇: 1、薪资结构：无责底薪+提奖+职级津贴+全勤奖+过节费等=综合薪资8k+； 平均工薪资稳定在8000-12000+； 2、过节费，激励，年终奖，大型年夜荣誉晚宴，带薪年休假5-13天/年 3、工作时间：上班时间9:00-12:00,13:30-18:30，午休1.5小时，周末双休，法定节假日固定放假。 4、补贴项目：高温补贴、节日津贴、团队激励，其它各种补贴等，过节费~4000/年。 5、其它福利：室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 6， 没有试用期， 没有试岗期，没有实习期 7、完善的晋升体系，一年4次晋升评聘机会。 三、职位要求: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁，性别不限； 3、语言表达流畅

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-47周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

银行保安，买完社保到手2600/月，不买就是3400，不包吃住，住附近的来，当月工资次月底发，早上7点到下午7点，中午有休息时间，单休，要求要有保安证

以下观点是自己入职以来的切身体会，也希望能跟优秀的人一起成长和进步。如果大家想详细了解，可以V我详细了解后再定面不面试（微：） 岗位职责: 1. 为企事业单位员工提供专业化的福利服务支持 2. 协助企业设计和优化员工福利方案 3. 维护客户关系，推动福利服务落地实施 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 拥有团队协作精神，能高效配合完成工作 3. 学习能力强，能快速掌握业务知识并灵活运用 最后，说说这份工作为啥值得来（尤其合肥找工作的看过来！） - 小白友好：有无经验都能来，公司有长周期专业培训，熟悉产品就能上手，有销售经验更如虎添翼！ - 福利安心：正式合同+六险二金，法定假期全有，工作稳定没套路！ - 挣钱有门：底薪不高但有底气！公司给B端客户资源，团队合作分业绩，还有社保加持，在保险行业竞争力拉满，有人带、听话照做就能挣！ - 平台靠谱：服务的都是医院、银行、高校、事业单位，客户素质高，沟通超舒服；还能接触高端养老社区，既能做业务，又有成就感！ 以我为例：我是2022年加入泰康养老保险公司，去年开始稳定25W+收入。但是我有保险经验哈。 首先，BBC运作模式，这个模式是项目式运作。 B端资源人利用手中的资源对接企事业单位B端，沟通协商后指定泰康养老险为其单位职工的综合福利保障供应商。 B端搭好桥以后，就该我们C端上场了。 我们作为C端，一般两人一组，组长带组员下沉到企事业单位对接各个部门负责人，并组织宣讲，为职工办理综合福利保障。因为一个企业有很多的部门，有的可能比较分散，不在一个地方。那我们会分为几个小组同时到各个部门办理福利保障的登记和激活。这就是我们上项目的一个流程。由于我们服务的都是企事业单位， 一般一个项目运作周期为15-30天。项目运作周期结束后，全部的服务都会转为远程服务，也就是说客户还有一些理赔，咨询或者是其他的服务，我们都会远程为他办理。 福利待遇 底薪+项目提成+季度奖+年终奖+带薪年假+六险二金 底薪：入职的时候，会根据你的过往工作经验和能力，以及在面试时的综合评价来确定底薪，签订劳动合同后，。 项目提成：这个就是绩效奖，根据上月业绩折算出来的，体现多劳多得。 个人业务员的劳动需要找家人亲戚朋友医院，我们这不需要也不鼓励！BBC的劳动所得由于是以B端和小组合作的方式运作，劳动所得是需要按照一定比例进行分配的。这一点有别于个险。单打独斗和团队作战的区别这里是有体现的。但是拥有稳定质优的主顾的目标市场又是个险无法企及的。其中的优劣需要自己结合自身实际情况去定夺。

银行安保人员，要求五十三岁以下，身高168以上，无犯罪证明，征信无不良记录，服从安排，有良好的团队精神，月休7天，入职购买社保，工资3100！公司不提供住宿 ，上班地点孵化园地铁站旁边！

岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、定点值守及视频监控巡查，及时发现、报告并初步处置安全隐患 2. 严格查验进出人员证件、登记来访信息，规范引导车辆通行，维护出入口秩序与形象 3.熟练操作监控系统、消防设施、报警设备及对讲通讯工具，配合开展应急演练与突发事件响应 4.如实填写值班日志，规范完成交接班手续，确保安全信息连续、准确、可追溯 5. 协同物业或客户单位落实临时性安保任务，服从统一调度与现场管理 任职要求： 1. 年龄18-63周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备完全民事行为能力 2. 学历不限，具备基本读写能力与清晰表达能力，责任心强、纪律意识好 3. 有保安服务经验者优先，退伍军人、持有效《保安员证》者优先录用 4. 能适应三班倒或弹性排班制，吃苦耐劳，服从工作安排与团队协作 5.入职前须通过岗前培训及基础考核，接受背景审查与健康评估

两班倒，包吃包住，月休4天，薪资4200元，要求无犯罪记录，无疾病，50岁以内，

1、人员要求：年龄60岁以下，身体健康，工作认真负责，需要有保安工作经验，有保安证; 2、待遇：工资2400元/月，包住，餐补400元，可以做饭，菜市场就在旁边，月休四天，轮班制； 3、工作内容：负责小区门口车辆停放管理，禁止菜市场门口车辆乱停乱放小区门口50米范围内。 4、工作地址：长沙市雨花区井湾路591号

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

筹备室经理岗位： （收入区间 20000 元/月-40000 元/月） 筹建团队，管理团队，为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，入职签订合同，为保险代理人。 岗位要求： （1） 大专以上学历，年龄 24-45 周岁; （2） 身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； （3） 有 1 年以上工作经验；有销售从业经验者优先； （4） 在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； （5） 对成功有强烈的企图心，敢于挑战； （6） 良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 （7） 条件优秀者可放宽条件 福利待遇： （1） 、周一到周五每天上午 8：30－10:10 参加早会培训分享交流。 （2） 、佣金、季度奖、推荐奖、管理津贴等收入； （3） 、提供养老商业险；意外身故/全残保障；疾病身故/全残保障；意外医疗保障，住院医疗保障（根据职级、服务年限匹配保额） 。 佣金结构：直接佣金，奖励佣金，续期佣金，季度奖，管理津贴等，非固定佣金，根据个人业绩获取，多劳多得。 工作内容： （1） 、负责筹备团队以及团队的管理等 （2） 、负责公司区域老客户的维护以及客户的二次开发。

包吃住 工作内容：开门关门负责来访登记，以及负责内部巡逻排除安全隐患。 工作要求：裸身高170cm以上，没有纹身，没有案底，四肢健全，18-45岁，如有保安证就带着，无保安证上班之后要考，体检报告合格即可 工作时间：12h/天，两个班次，8-20点 薪资福利：（普通岗5000-5600包吃包住），年终奖，面试优越者可加薪酬，每个月有200到300的一个额外奖励。

保税区 招聘条件：1.年龄 20-35 周岁，身高171以上。无纹身、 无任何重大疾病史 、无犯罪记录、有保安证者或退伍军人优先，入职需提供体检报告。 工资待遇：4500 元/月，500餐补 工作时间 :12小时，长白长夜之选，月休4天。(主要工作内容交通安全文明劝导，维护道路秩序) 公司免费提供住宿，购买意外险及商业保险，宿舍有空调热水。

主要负责日常巡逻，人员登记 管吃住，缴纳五险一金！ 不用熬夜，没有体力活！不需要文化经验要求 安徽芜湖

年龄25~50岁，征信良好，爱学习，求上进，严格按照公司的制度出勤

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作；双休，法定假期，自由 工作网点：天河，黄埔，番禺，海珠，白云，花都等（结合个人情况而定） 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，并参加早会后，就到自己所属社区见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金/（团险）

一、岗位要求： 1、本科及以上学历  2、25一45周岁； 3、为人正直，自驱力强，具有良好的协调和沟通能力，具有较强的责任感以及团队合作精神； 4、想要自己创业，想要有更广阔的职业平台。      二、职位描述： 1、协助个人客户分析风险状况，制定保险方案； 2、为企业、集团、特定行业等提供团财保险规划； 3、为各阶层人士及其家庭提供保险服务及财务风险管理规划等； 三、 薪酬待遇： 佣金、新人津贴、晋升津贴等； 四、 面试要求： 个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证复印件。

岗位职责：为个人与家庭提供保障。规划理财咨询，理赔协助等服务客户开发与维护完成业务指标。 责任的要求：沟通良好，责任心强，年龄在30到55岁之间学历大专或以上。有无经验均可。 薪资福利：无责任底薪+提成+绩效奖+节日福利+带薪培训+晋升通道 工作时间灵活，工作地点就近安排，有意者投递简历或者直接联系面试。

弹性工作时间 绩效报酬 商业补充医疗保险商业补充意外保险商业补充养老保险 综合收入10-20K，优秀者上不封顶 具体可到公司面谈 任职要求： 1.年龄25-50周岁 2.大专及以上学历（优秀者可放宽至中专或同等学 历） 3.有销售经验者优先 有房产销售从业经验者优先有服务行业从业经验者优先有金融行业从业经验者优先 4.25-45岁，年度个税超6万元，大专以上学历可享 受公司众鑫优才计划 岗位职责： 保险销售，团队管理 1.负责老客户的续期缴费和基础理赔，打印发票、红利查询，老客户的活动安排； 2.负责公司分配的孤儿保单客户（业务员离职后留下的客户)售后服务工作，管理维护客户档案，及时更新客户资料，保持客户服务渠道畅通； 3.处理客户日常咨询，给予及时回复和满意解答，提高客户满意度； 4.拓展客户市场，销售保险产品。

150-200/天日结 做到年后 净身高170以上 18-40岁 工作内容 物业管理主要负责坐岗来访车辆登记/放行车辆停放问题

岗位职责： 负责人员、车辆进出登记核查，维护出入口秩序。 每日按路线巡逻，排查消防、安防隐患并上报。 协助处理突发情况，配合相关部门工作。 任职要求： 18-45岁，身体健康，无犯罪记录、无纹身。 责任心强，有良好沟通能力，能适应倒班。 退伍军人、有保安证或相关经验者优先录用。 薪资福利： 月薪4000-5000元，夜班补贴+绩效奖金。 包吃包住，月休4天，法定节假日福利。 免费培训，提供晋升机会（保安→保安队长）。

岗位职责： 1. 负责管辖区域内的治安、消防巡查及安全防范工作； 2. 严格执行门禁管理，做好人员、车辆进出登记与检查； 3. 维护区域内的正常秩序，及时发现并处理各类安全隐患； 4. 熟练操作消防器材，应对突发火情及应急事件； 5. 完成上级交办的其他安全保卫任务。 任职要求 1经验要求： 具备扎实的保安工作经.验，熟悉安保工作流程； 2.优先条件： 退伍军人优先考虑； 3. 素质要求： 责任心强，无不良记录，服从管理，具备良好的安全防范意识。 薪资待遇： 1. 薪资： 2700/月 2. 保险： 入职即购买五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3. 转正机制： 试用期三个月，表现优秀者可提前转正； 4. 考核机制： 实行月度考核制度（每月考核一次），考核结果与绩效挂钩。 工作时间： 轮班制，三班倒/月休四天

1、福利好： 包吃、五险一金、三节福利、全勤奖、带薪年假等 2、薪资优： 无责3000+提成（车险4%，非车15%左右）+竞赛奖金（实物、现金）。 入司满半年平均工资8K，入司满一年平均10-15K+。 3、专业培训：不收取任何费用 4、晋升空间大： 5、学历：高中及以上 6、年龄：18-40岁 7、刚需产品：车险是刚需产品，有车必买，相比市场其他产品好做 8、名单充足：公司提供客户资源，不需要开拓客户，无需外出 9、岗位要求： 具备较强的沟通能力，普通话流利清晰，有团队合作精神； 会电脑基本操作，打字每分钟大于20字； 性格开朗活泼，反应敏捷，具有较强的事业心与上进心，认可行业。 标准的白领工作，纯电话沟通维护，无需外出，无需应酬客户； 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间：8：30-18：00，中午休息1.5H。 法定节假日正常休假，还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。

非销售岗，无需外出。 岗位职责： 1. 负责各类财产保险的报价、保单录入及出单等相关工作； 2. 负责单证的审核、整理以及数据统计事务； 3. 协助业务部门提供保险理赔相关的咨询服务支持； 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 欢迎2025届应届毕业生，公司将提供系统化培训； 3. 对车险、财产险的承保、出单、理赔等流程有一定认知，具备相关行业经验者优先考虑； 4. 熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 5. 具备良好的服务意识与团队协作能力； 工作时间： 周一至周五 9:00-17:30，午休时间为12:00-13:00，周末双休，法定节假日正常休息 工作地点： 闵行区虹井路185号606室 福利待遇： 缴纳上海社保公积金，享有年假，定期组织团建与聚餐活动，节日福利丰富多样

项目一月结工资3300管吃管住2天休假12小时制， 项目二，月结工资，白班3400工资，夜班3200，统一伙食补助500元，4天休管住12小时制 项目三，银行安保管住3200元4天休9小时制 另招聘队长4名，试用期工资4500-6000管吃管住，4天休年龄20-45以内，有招聘能力，会做基础资料，各种培训

辽代双塔景区保安招聘：1. 年龄要求：55周岁以下2. 薪资待遇：月工资2700元，饭补300元，每月公休2天 3. 岗位要求：工作认真负责，待人热情有礼，注重沟通说话方式，遵守景区规章制度，负责景区秩序维护、安全巡查等相关工作，有意愿的可以电话联系

身高1.6米以上，暑假工可接受，五官端正 踏实有责任心，提供住宿

1人事助理： 负责员工招聘，入职离职手续办理，员工福利待遇统计发放，有招聘经验优先录用，薪资5000+ 2售后专员： 维护客户关系，定期发放公司礼品，活动通知，接受应届生，薪资5000+ 3储备主管： 员工培训，差勤管理，业务督导，薪资10000+ 工作时间：上午8:15-下午4:30，中午休息两小时，法定节假日均全部休息，周未双休，有五险。

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配