岗位职责： 1.负责公司NSK、NMB品牌轴承的市场推广与销售工作； 2.根据公司设定的销售目标，制定切实可行的销售计划并落实执行，积极拓展新客户； 3.维护重点客户关系，保持有效沟通，提升客户满意度与合作稳定性； 4.主动参与公司组织的培训学习，深入掌握产品知识，持续提升专业销售能力； 5.具备良好的市场敏感度，能够及时捕捉行业信息，掌握市场变化趋势； 6.定期向上级汇报工作进展，高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备约3年销售相关工作经验，工作态度端正，富有进取心和创新意识； 2.掌握基本的商务谈判技巧，具有较强的客户服务观念； 工作时间： 双休，工作日上班时间 上午8:00~11:30 下午13:00~17:00 按国家法定节假日放假 工作地点：无固定办公场所，可居家办公，主要负责当地市场开发

岗位职责： 1、负责杭州区域产品的市场推广，开发新客户并维护现有客户关系，达成既定销售指标； 2、精准把握客户实际需求，提供匹配的产品方案及专业技术支持服务； 3、全程跟进销售流程，保障合同顺利履行及款项及时回收； 4、调研市场动态与竞品情况，为产品优化和营销策略调整提供有效反馈； 5、积极参与行业展览与技术研讨活动，增强企业品牌在区域内的认知度。 职位描述： 承担销售与售后全流程工作，覆盖售前咨询、售中推进与售后支持，聚焦杭州市场并辐射整个浙江区域的深度拓展与高效服务；工作内容涵盖方案定制、技术支持、产品与解决方案推介、客户培训交流等多维度协同，同时向总部反馈一线市场需求，推动产品与技术升级，联动相关部门形成跨职能协作机制，共同构建可复制的“杭州模式”或“浙江模式”，总结方法论并向全国其他地区推广实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类或市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立完成客户开拓与项目推进； 3、具有销售工程师或技术型销售岗位经验，熟悉相关行业背景知识； 4、拥有较强的市场洞察力和客户挖掘能力，适应快节奏工作环境； 5、熟练操作常用办公软件，具备CRM系统使用经验者优先录用。

市场信息收集与分析/制定产品及服务方案/客户开发与维护/项目跟进 （涉及挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施） 岗位核心特点： 兼具技术理解与销售能力（掌握公司产品技术原理，可解答客户技术问题，同时具备销售意识，能识别客户需求、开展商务谈判并推动成交） 面向专业型客户群体（客户多为企业技术负责人，需使用专业技术语言进行有效沟通） 岗位职责： 1、参与客户商务洽谈，按流程完成销售合同的签订； 2、开展客户开发与关系维护，定期走访客户，掌握市场动态及潜在合作机会； 3、推进所辖区域市场的业务拓展； 4、全程跟进项目进展，负责谈判、合同拟定等相关事宜； 5、承担相关项目的投标与招采事务； 6、完成职责范围内其他临时性工作任务； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力、表达能力和谈判技巧，擅长人际互动； 2、对市场变化有敏锐感知，具备独立判断能力，抗压性强，意志坚定； 3、持有驾照者优先，能适应频繁出差，月均出差约15天（视实际工作安排调整）； 教育背景： 4、大专及以上学历，道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程（道路与桥梁方向）、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关专业优先； 5、优秀应届毕业生亦可录用，公司提供系统化培训及职业发展通道！ 岗位福利： 入职即缴纳五险一金，提供员工宿舍、餐费补助、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温津贴、年度体检、春节往返交通补贴、14-15天带薪年假。

1、负责金华、义乌、杭州等电商产业带的B端电商客户AIGC内容产品（涵盖图片、视频、配音、文案等）的商务洽谈与销售，助力公司产品推广，冲刺销售目标。 2、从开发客户到跟进、维护，全流程精心服务，确保客户满意，实现新签与续约双丰收。 3、 持续深入客户面访，精准提炼需求，完成销售任务的同时，通过专业培训不断提升自我，与团队共同进步。   任职要求： 1、大专及以上学历，热爱销售，沟通能力强，乐观开朗，学习能力出众。 2、擅长与客户沟通，客户服务意识佳，积极主动，综合素质高，抗压能力强。 3、接受陌拜/地推模式，有toB面销或电商行业销售经验者优先，应届毕业生也欢迎，公司提供专业带薪培训，无经验也可大胆投递。 4、具备高度团队合作精神和工作热情，目标明确，进取心强。

岗位职责： 1、规划新客户的开发方案，做好老客户的日常维护； 2、搜集并研判市场动态，参与产品推广及销售策略的研讨与制定，落实具体销售行动计划； 3、贯彻公司业务发展战略，达成公司设定的各项业绩目标； 4、负责所辖区域新客户与新市场的拓展，积极发掘、评估并引导各类客户的核心需求； 5、开展区域内客户信息整理与实地拜访，持续维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作； 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备强烈的责任意识，良好的应变与适应能力（情商高），强烈的自我激励意识（成就导向）、吃苦耐劳的作风，以及出色的沟通协调技巧、服务意识和团队协作精神； 2、能接受出差安排。 若您认同以上岗位内容，欢迎留言咨询。 如能携手同行，我们将为您带来： 1、具有竞争力的薪酬待遇，每年两次普调机会，每月设有“月度之星”专项调薪； 2、丰厚年终奖金、项目激励等您赢取； 3、入职即缴纳社保与公积金，保障无忧； 4、实行五天工作制，法定节假日照常休假，传统节日发放专属礼盒； 5、自由随性的团队建设活动，随时开启一场说走就走的旅程； 6、充满趣味的员工生日会； 7、健全的培训机制，提供横向与纵向的成长路径，支持多元发展需求，助力职业进阶； 万语千言归结一句：我们朝气蓬勃，拒绝潜规则，每个人都在为小目标努力，为大梦想拼搏！ 公司官网：http://www.chemins-tech.com/ 公司地址： 1、浙江省杭州钱塘区白杨街道6号大街260号19幢9楼 2、山东省招远市大秦家街道安康南路10号

岗位职责: 我们聚焦智能仓储物流行业，主要产品是海康AGV机器人，岗位是面向制造业和流通行业的ToB销售。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科背景优先。 2、3年以上销售ToB销售经验，有AGV销售经验、自动化行业软硬件、工业软件等任一行业销售经验优先、有工业企业客户资源优先。 3、具有强烈的市场开拓力，富有工作激情和责任心，有较强的承压能力。

1、建筑工程、电子、电气、机电一体化等相关专业，大专及以上学历，熟练掌握CAD软件（硬性要求），具备Solidworks使用经验者优先； 2、年龄22-26周岁，欢迎应届毕业生投递； 3、具备较强的责任意识，工作积极主动，精神状态饱满，能接受阶段性出差安排，愿意挑战高收入目标； 4、拥有良好的沟通表达能力与人际互动技巧 岗位职责： 1、承担市场开拓与客户资源开发工作； 2、编制管道应用类技术方案及投标文件； 3、推进方案确认及合同签署流程； 4、负责回款进度跟踪及售后协调支持事宜

工作内容： 1、负责指定区域内真空泵产品的销售工作，达成既定销售目标； 2、开拓项目市场，维护客户关系，完成公司下达的各项任务指标； 3、按公司要求及时提交各类工作报告，严格执行工作计划，定期检查、总结执行情况并持续优化； 4、跟进项目落地实施，组织协调技术与商务沟通、谈判及合同签署等相关事宜； 5、负责与客户对账、货款回收、客户回访以及配合售后服务工作的开展； 6、收集市场动态及产品开发相关信息，及时向公司反馈，为经营决策和产品研发提供参考依据； 7、严格遵守公司各项规章制度； 8、完成上级交办的其他工作任务。 晋升标准：通过真空泵基础培训，试用期考核合格，累计收集有效客户信息达60家 职位要求：工资标准：4500-5500元/月 新客户直销提成按销售额的4%计算 经销模式提成按销售额的2%计算 老客户直销提成按销售额的2%计算 经销模式提成按销售额的1%计算

岗位职责： 1.熟悉掌握公司各类产品信息，理解电机/产品的功能特点及运行原理； 2.快速准确判断产品故障，提出切实可行的处理方案； 3.与客户保持良好沟通，确保安装与维修方案得到客户认可并满意； 4.对无法按时完成的维修任务，及时协调内部资源，推动制定整体应对方案； 5.汇总整理现场问题，向相关部门反馈，助力流程优化与技术提升。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，机电、电子电工类相关专业优先，能看懂CAD图纸；有经验者可放宽至大专学历； 2.具备较强的销售思维和服务意识，通过优质服务支持销售业绩提升； 3.具备良好的沟通技巧，能够顺畅对接客户及公司内部团队； 4.动手能力强，能高效应对和解决现场突发技术问题； 5.能承受工作压力，踏实敬业，适应出差和加班安排。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售、服务、品牌的推广及回款； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、提高公司产品市场占有率及品牌的知名度； 4、定期反馈市场信息、销售目标落实情况及回款情况； 5、定期制定销售计划及提出销售建议； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，热爱销售工作，有相关行业工作经验更佳； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战； 7、用于挑战自我、挑战高薪。

⭐新埭新签企业新能源厂 招聘普工 22元/小时 恒温车间 工作环境佳 ✅岗位：组装 包装 外观检验 CNC加工操作工 简单易学学 ✅年龄：20岁～36岁之间 初中以上学历 能吃苦耐劳 服从管理 ✅薪资待遇：5000～7500，偶尔会两班倒,夜班补贴29元/晚 包吃工作餐 上班时间：早8：00—晚8：00 计时10.5小时 ✅商保： 每周可预支500元生活费 ✅工作地点：新埭工业园区 面试时间：：9：00 下午：1：00 ✅联系电话：（）

宁波市北仑区招腻子/大白/墙漆要求必须有高空作业 证会开曲臂车

临时单针2名

岗位名称：全盘会计；品质员；销售工程师；开机学徒。 岗位要求：1.全盘会计：需有工厂会计经验有外账经验优先岗位职责及具体操作需符合公司规定2.品质员：有经验优先两班倒工作制能接受;男女不限。3.销售工程师：有3C电子产品经验优先能完成销售任务和客户关系维护;岗位职责及具体工作内容需符合公司需求。4.开机学徒：年龄在1845岁内能接受两班倒工作制;岗位职责简单培训后即可上岗。 薪资待遇：1.全盘会计：薪资78K，包吃住。2.品质员：薪资67K，包吃住。3.销售工程师：薪资6K以上，包吃住。4.开机学徒：包吃住，具体薪资待面试后商议。

岗位待遇: 1.底薪5000,加销售提成 2.公司带薪提供岗位培训。 3.五险一金加年终奖及节假日福利。 4.周末双休，享受带薪年假。 5.享受定期加薪机会。 6.发展空间大，有很大晋升机会 岗位要求: 1.学历及专业:全日制大学本科以上学历，电子、通信、计算机、测控、自动化等相关专业优先. 2.。常用的办公软件。 4.有军工单位工作经验或客户资源优先: 主要工作内容: 军工研究单位及企业 1.主要客户群体， 2.收集客户信息， 联系拜访客户 2.了解客户需求， 匹配客户需求方案 3.完成合同治谈 4.回收货款 5.开拓新市场，维护老客户

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

岗位职责： 1.负责公司冷却塔产品的市场推广与销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.维护和管理现有客户资源，与客户建立长期良好的合作关系 4.完成销售目标，提升公司产品的市场占有率 5.收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2.有冷却塔或相关行业销售经验者优先 3.能适应出差，有较强的独立工作能力 4.有一定的市场分析及判断能力，客户服务意识强

岗位职责： 1.负责公司润滑油、润滑脂、金属加工液等工业助剂产品的市场推广与销售工作，完成个人销售目标 2.开发和维护客户关系，定期拜访客户，了解客户需求并提供专业的产品解决方案 3.收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈市场变化，协助制定销售策略 4.协调技术与售后服务团队，确保客户在使用过程中获得良好支持体验 5.参与公司组织的展会、推广会等营销活动，提升品牌影响力和产品认知度 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识，能适应短期出差 2.具备基本的工业品知识或相关行业经验者优先，有B2B销售经验者更佳 3.学习能力强，愿意深入了解润滑产品及工业应用场景 4.能熟练使用办公软件进行客户资料整理和日常汇报 5.大专以上学历，有志于在工业品销售领域长期发展者均可报名

[工作时间] 早九晚六单休周六周日早十晚六 [薪资待遇] 1.底薪5000＋提成40％＋奖金3k~3W 2.底薪不包含乱七八糟的绩效考核什么的只要从1号干到月底满月就能拿到 3.节假日带薪休息，带薪年假; [任职要求] 1.年龄18-35周岁为佳，接受无经验小白应届生(必须满18岁) 2.不看学历不挑长相有人手把手教你 3.普通话要标准不结巴不大舌头可以有口音但是不能让客户听不懂 4.主要就负责打电话只要来上班就有工资

工作内容 1、负责整车销售及客户咨询相关服务 2、依据公司销售流程，达成既定销售目标 3、整理并维护客户信息，持续提升客户关系 4、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备汽车行业从业经验者优先考虑 2、具备良好的沟通协调能力 3、执行力强，积极主动 不定期组织团队建设活动，销售提成无上限

1.客户开发，和团队一起去大学城，和大学生交流，以及年轻人，包括社团 2.出行公司全部，经常团建，公司都是00后，氛围好 3.我们做的是微信推客，2025行业风口 4.社牛抓紧来吧 薪资福利 1.每个月休6天大小休 2.入职缴纳五险，无责到手4k 3.工作时间早九晚六 4.不需要打电话，目前无业绩要求，公司年轻有活力 公司非常欢迎应届生或者e人都可以来面试当日出结果

不需要地推！不需要自己找资源！ 1.职位描述： 咨询：依托公司官网提供的（精准）客户资源，独立高效完成电话或在线咨询服务，确保服务质量； 挖掘：深度了解客户需求，协助安排在线测评课程，收集反馈信息，为客户定制个性化学习方案，推动成交转化； 建立：持续拓展教育领域客户群体，提升客户质量，做好全流程跟进，与客户构建稳定互信的合作关系； 维护：及时响应客户诉求，提升服务体验，保持客户高满意度，有效处理各类问题； 任务：围绕公司设定的销售目标，协同团队成员共同推进并达成业绩指标； 2.任职资格： 专业不限，有销售经验或教育行业从业背景者优先； 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，逻辑清晰、耐心细致，富有亲和力，工作积极热情； 善于自我学习与经验复盘，具备较强的销售敏锐度； 主动性强，责任心强，具备团队协作精神，愿意接受高挑战与高回报的工作模式； 对互联网教育方向有发展意愿，热爱教育事业者更佳； 3.福利待遇： 采用扁平化管理模式，营造开放融洽的办公氛围，倡导高效沟通协作； 提供行业领先水平的薪酬体系，包含丰厚奖金、提成及绩效激励； 由资深业务骨干亲自指导，提供多维度培训支持（涵盖行业认知、企业运营、业务技能），助力英语能力提升； 依法缴纳五险一金，享受免费水果、生日蛋糕、节日礼品、周年礼物等日常关怀； 定期组织团建活动，享有国内外旅游等丰富员工福利；

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题 2、对客户情况进行初步分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导客户明确需求方向，助力完成销售目标 3、结合客户需求特征，为客户匹配最合适的产品解决方案 4、定期进行客户回访，持续维护客户关系，提升客户满意度，推动二次合作机会 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成，新员工入职后平均月收入8000+ 3、工作时间9:00-18:00 4、公司提供系统化、专业化的带薪培训 5、定期组织团队聚餐、茶话会、团建活动、生日庆祝等员工关怀项目 6、企业处于高速发展期，具备完善且透明的晋升通道 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，唯重踏实肯干 二、品行良好，态度积极，勤奋上进，做事认真可靠 三、具备强烈收入提升意愿，有清晰职业发展目标，心怀个人理想 四、公司配备完整项目培训体系，入职即有资深员工一对一指导 福利待遇： 一、底薪4000～6500+提成8%-12%（行业较高水平），入选精英俱乐部后底薪不低于4800，提成区间9%-12% 二、按国家规定为员工缴纳五险一金，包含养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金 三、团队建设+生日会+聚餐+K歌等丰富员工活动 7.5小时工作制（9:00-12:00，13:30-18:00），周末大小轮休，享受国家法定节假日 晋升空间 每季度开展评级调薪，晋升路径：销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理

无经验？没关系！带薪培训3天快速上岗，操作简单易掌握！成单效率高！提供精准客户资源，无需盲目拓客，资源无内部竞争！ 【工作内容】 协助客户完成全流程业务办理 需进行电话沟通，普通话标准即可 无通话时长要求，主要以线上微信交流为主 【核心优势】 •客源稳定：支付宝意向客户直接分配，成交轻松 •收益可观：试用期提成不打折，新人首月收入6k+，团队人均1.5w+（8k-2w为常态） 【我们需要】 高中及以上学历，年满18周岁，普通话清晰，有赚钱动力，能踏实肯干 【福利与发展】 •工作时间：早8:30-18:00，每月4天休息可灵活调休 •社保+带薪年假（客户处理完毕后可自行用餐休息，无强制高压任务） •三大职业发展通道：业务精英/管理岗位（年薪百万可期）/银行合作岗 高收入、有前景，只等你加入！

【薪资待遇】 业务人员24年年薪约10-25万 基础薪资包含：无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+多项奖励提成 【培训体系】 1对1带教：入职即安排专属导师，全程实操指导； 全方位培养：针对不同成长阶段提供系统化培训支持； 【职业发展】 职级晋升：三星-四星-五星（对应底薪：6000-8000元） 职等晋升（业务线）：业管家务-主管助理-主管-经理 晋升机制：公司每季度组织晋升评估，为表现优异者开放晋升通道，支持职业进阶。 【岗位职责】 1、负责房屋租赁信息在各网络平台的发布与日常维护； 2、接听客户来电咨询，开展线上线下沟通，匹配推荐房源，安排带看、讲解、签约及入住流程； 3、持续跟进租客入住后各类需求，协调处理续租、换租、退租等相关事宜； 4、定期巡查并维护所辖房源的使用状况。 【任职要求】 1、大专及以上学历（接受实习生、应届毕业生应聘）； 2、性格积极向上，热爱销售岗位，具备良好沟通能力，勇于追求高收入目标； 3、主动学习、主动反馈、主动服务客户，拥有较强的服务意识； 4、工作无需穿戴统一工装。

岗位职责： 1、负责智能家居产品（座椅铁架、电动床）的市场拓展与客户开发，推进销售执行并达成业务板块销售目标。 2、主动收集市场信息，掌握行业趋势，了解同行动态、目标客户群体规模、产品应用现状及客户市场发展方向。 3、持续维护客户关系，保持高效沟通，准确把握客户需求，发挥客户与工厂之间有效对接的纽带作用。 4、依据公司产品配置、定价策略及市场方案，处理客户咨询、报价、样品安排及订单全流程跟进服务。 5、不断开拓新销售渠道与潜在客户，提升品牌在市场的覆盖范围和占有率。 6、密切关注市场变化与行业动向，及时整理并向上级反馈有价值的行业资讯。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、学历：本科及以上 2、经验：具备销售从业经历，拥有相关客户资源或家居领域（如电动床、汽车座椅、电动沙发等）工作经验者优先考虑 3、其他：持有C1驾驶证并具备熟练驾驶能力

岗位职责： 1.负责售前部门管理工作； 2.负责售前部门人员培养及管理，工作分配、对目标负责，团队能力打造； 3.负责跨部门沟通协作； 4.项目需求沟通、现场勘察、点位统计； 5.按项目需求编制能源管理系统（能耗监测、空调控制、智能照明、预付费及BA楼宇自控等系统）的方案、清单编制，及CAD图纸（平面图、系统图、箱体布局图等）绘制，清单与图纸问题的梳理校核； 6.按用户报审、上会需求，或相应模板等要求，编排Word/PPT形式方案； 7.提供售前现场技术支持，包括现场技术问题解答，方案及软件讲演； 8.对招标文件进行严格解析，编制投标文件，参与现场开标讲演； 9.负责住建对接项目的混接统计、图纸深化、报审资料编制数据监测校核等工作。 10.对项目进行技术交底。 11.公司项目标准方便编制或改订，公司产品目录更新及维护； 12.公司近三年重点推广产品规划，公司产品命名规划； 13.保时保量保质完成总经理安排的其他工作。 任职要求 1.大专及以上学历，建筑或物联网相关专业毕业。 2.5年以上智能家居、智能化项目（含BA）、电气项目设计、招投标经验，3年以上的团队管理经验； 3.熟练使用CAD、Visio、PPT软件； 4.可独立完成项目现场勘察、点位统计、需求分析、技术方案编制、投标方案编制； 5.了解能源管理行业政策、规范。 6.沟通协调能力强、统筹规划工作能力强、内驱力强、责任心强； 7.工作严谨细心、目标性强。 待遇说明： 1.带薪年假，双休； 2.月薪：月综合薪资+支援单提成； 3.年度：项目提成。 加分项 有以下行业经验：互联网·物联网

绍兴市锡诺智能科技有限公司专注于易货贸易与货物置换服务。 易货交易：企业、商家（含个人）之间通过非现金方式实现商品与服务的等值互换。 易货贸易价值：降低现金支出压力，提升销量，缓解库存压力，拓展客户群体，开拓新兴市场，助力经济良性循环。 现代易货发展动力：源于企业经营理念的升级，“现代易货不仅是交易手段，更是一种战略思维”。 主要职责包括： 1.制定符合客户需求的易货策略方案。 2.协助客户维护易货交易账户运作。 3.提供易货额度动态追踪服务。 4.执行到期易货额度的商品交换流程。 5.高效整合企业生产、供应与销售资源。 6.运用多种易货平台完成交易操作。 7.对企业参与易货的商品进行专业评估。 8.借助易货模式协助企业化解债务难题。 工作时间：周一至周六，8:30-12:00，14:00-18:00；法定节假日正常休假 薪酬福利： 1、无责任底薪+提成+年终奖金+员工激励奖+团队旅游 2、行业领先水平的提成比例 3、签订正式劳动合同 4、提供免费岗前培训，定期组织月度交流会、暖心聚会及全员团建旅游等活动 5、广阔晋升通道：公司坚持内部培养原则，无空降管理人员！每位管理者均从基层成长，晋升机会多，表现优异者可快速晋升 职业发展路径：电话销售—销售主管—销售经理—分公司负责人 收入层级参考（含提成）： 业绩基础型5000-6000 常规完成型8000-9000 积极进取型10000-19000 全力冲刺型20000以上 办公环境优越，拥有500㎡以上宽敞舒适的办公空间； 节日关怀齐全，生日赠送精美礼品，端午发放粽子、中秋提供月饼及购物券；每周设有不同类别的奖励机制与即时激励奖金，福利体系完善

 、 田心五金厂 激光部（夜班）发单18.5元 冲压部（白班）发单19.5元 焊接部（白班）发单18.5元 员工统一打卡17元 夜班：加一小时另补15元 风扇车间 ，空调宿舍， 【年龄要求】18-53岁 【男女比例】 风扇车间，空调宿舍，住宿水电费平摊。 包吃住，自备碗筷， 入职须准备身份证原件及身份证复印件1张， 必须做满5个工作日出工时，离职需提前七天 保险80元/月 对接负责人:小孔：

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