（如有意向请直接私信我！！！我们时间自由，宝妈宝爸也适合，周末还双休，不加班，利用好上班时间就好呢） 1.负责西湖益联保客户联系、递送保单 2.及时回复西湖益联保客户咨询和理赔工作 3.社区驻点， 一、薪资待遇 1、薪资结构：有责底薪+提成+绩效奖金+职级津贴+管理津贴等 2、公司提供：周末双休+法定节假日+弹性工作制 3、公司额外激励方案 4、公司旅游奖励 5、 二、发展空间 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：（希望应聘者对自己的未来能有一个合适的规划） 薪资参考： 业务主任：平均年薪15万 组经理：平均年薪40万 部经理：平均年薪100万 区域总监：平均年薪200万 晋升：（季度考核晋升） *业务主任（业务经理、高级业务经理、业务总监） *组经理（组经理、高级组经理、资深组经理） *部经理（部经理、高级部经理、资深部经理） *区域总监（区域总监、高级区域总监） 注：1、公司按照每个自然季度进行晋升/维持考核； 2、透明、公开、公平、公正的考核制度，可以让您的职业规划更加清晰。 三、岗位职责： 1、中、高净值客户的需求深度分析，对营销思想进行定位; 2、负责市场细分。老客户的维护、目标客户的开发；按客户不同类型，建立系统的科学经营方式；区分业务经营流程及政策； 3、负责建设和发展自己的队伍，组织开展员工队伍培训，人才梯队的建设，满足公司业务拓展。 四、任职要求 1、大专（含）或以上学历；特别优秀者可以适当放宽招 聘条件。 2、年龄25-50周岁。 3、1年以上工作经验（金融行业、律师、设计师、医生、媒体行业等优先）。 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 5、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷；具备良好的应变能力和抗压能力； 6、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗、勤奋乐观；良好的理解、表达、沟通及综合管理能力。 五、工作时间 1、上班：周一至周五8：30-17：00（午休2小时） 2、休假：周末双休+国家法定节假日 我们的团队成立于2018.1.1。团队共计150人，其中研究生10人，海归5人，本科生105人，百分之八十以上都是8090后。我们立志于打造一支高素质高学历的年轻团队！！! 【岗位优势】： 1.国企背景，财力雄厚，公司提供杭州市内近600万西湖益联保客户资源，解决没有客户的难题。 2.公司提供全面的专业培训：保险财经银行证券医疗法商... 3.入职后有培训经理和业务主管手把手带教，直至完全可以独立开展工作。 4.工作时间弹性，可兼顾工作与家庭。 ps.我们提供弹性工作时间、定期团建、创业公司氛围、无加班压力、周末双休、活跃的团队氛围、多次晋升的机会，以及我们是一家实力雄厚的公司，属于世界五百强，央企，国家的财政部直接控股，资产规模达到万亿。我们公司在浙江省排名第一，也是杭州市业绩排名 第一的公司。我们的经营模式一直引领全市，欢迎您的加入！ 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 立即沟通 团建聚餐

招聘：推荐人寿网格员（双休+早八晚五）市区薪资：4500-8000元/月好工作留给有准备的您。看了合适，就马上电话联系响应国家号召，中国人寿细致普及保险，让老百姓清楚买保险，明白用保险。现招募网格员8名，男女不限，经公司统一面试培训后上岗。有销售经验优先。要求：诚实守信，非成无忧内容：（原公司老客户续保、惠衢保售后服务、政企合作保险、协助安装中国人寿APP）工作时间和要求：1.周一至周五8：30～16：00上班。2.年龄25~45岁3.普通话标准4.没有不良法律记录薪资待遇：上岗学习期3000左右绩效奖励等等。2个月后晋升期7000～9000左右。9个月后具体薪资就看个人的工作投入状态。公司地址：上街劳动路95号

已正式官宣为富泽人寿，纯国资寿险公司，对接和维护公司现有合作的各大国有银行渠道。协助和支持银行理财经理的保险销售。无需自带资源，踏实肯学肯干即可。公司培训体系完善，助力员工自我成长。

保险行业的养老服务规划师，是一个结合了健康管理，保险规划和客户服务的专业角色。他们主要为客户提供涵盖健康促进，疾病预防和财务保障的综合解决方案。 工作维度 核心内容需求评估，全面了解客户健康状况，家族史，生活习惯，经济能力和养老目标，进行健康风险评估。 方案制定 制定个性化的健康管理计划(饮食，运动等)和综合保障方案(保险产品组合，养老规划)。 产品与服务匹配 推荐并讲解合适的健康险，养老险等产品，对接医疗资源(如专家预约，体检)和养老社区资源。 持续服务与跟进定期回访，跟踪健康状况与计划执行效果，协助办理理赔，调整优化方案。资源整合与教育整合内外部康养资源，举办健康讲座普及知识，提升客户健康意识。 职位属性与技能要求 这个岗位具有出差性质，薪资结构多为"底薪+项目提点+新人津贴+年终奖等". 底薪5k-1w之间，一般面谈定薪，综合薪资稳定工作时间8:30-11:301:30-17:00周末双休 医学，药学，护理学，保险学，健康管理等相关专业背景更具有优势。 核心技能： 扎实的健康与保险知识：了解常见疾病防治，健康评估干预技能，熟悉健康保险产品条款。 出色的沟通与共情能力：能清晰讲解方案，理解客户需求。 数据分析与学习能力：能分析客户健康数据，并持续学习行业新知识，新动态。 客户服务意识与团队合作精神。 资质证书：拥有健康管理师等相关资格证书是重要加分项。 职业发展路径 随着健康中国战略推进和人口老龄化趋势，市场对复合型健康规划人才的需求日益增长。 需要的人才主要集中在人寿保险公司，养老险公司，健康险公司以及一些专业的健康管理机构。 发展前景：从业者可以从初级规划师向资深顾问，团队负责人，项目经理或特定领域(如高净值客户财富健康管理)专家方向发展。依托公司资源，为客户提供一站式的医养解决方案已成为行业趋势。 保险行业的健康管理项目规划师，本质上是客户健康的"规划师"和财务安全的"守护者"，他们运用专业的知识，为客户提供集健康管理与财务保障于一体的个性化解决方案。

岗位职责： 1.负责西湖益联保客户联系，纸质保单递送 2.及时回复西湖益联保客户咨询 3.社区驻点 任职要求： 1.年龄25周岁以上，会使用办公软件 2.积极与社区对接工作，协助居民西湖益联保客户理赔 工作时间： 早9:30-15:30，午休一个半小时，周末双休，节假日正常放假

协助保险销售处理日常事务，如整理客户资料，制作销售报表 配合销售开展客户沟通，跟进客户需求，及时反馈信息 协助策划与组织保险销售活动，准备活动物料

[玫瑰][玫瑰][玫瑰]要求： [握手]年龄：25～49周岁，欢迎前来公司了解并面谈 [握手]工作时间灵活：周一至周五上午8:30-10:30，半天制 [握手]学习津贴：4000元，最长可享1年 [握手]创业收益：年收入范围10万-288万元不等 [握手]福利体系：提供免费培训、旅游、养老金、身价保障等多项福利 周末双休，兼顾家庭与事业发展

岗位职责： 协助保险销售经理处理日常事务，如整理客户资料、制作销售报表。 配合销售开展客户沟通，跟进客户需求，及时反馈信息。 协助策划与组织保险销售活动，准备活动物料。 任职要求： 大专及以上学历，专业不限，金融相关优先。 熟练使用办公软件，具备良好沟通与协调能力。 工作细致认真，有较强执行力与服务意识。 要求有驾驶证丶有一定摄像基础或者爱好人员。 岗位福利： 薪资待遇从优，提供全面培训，团队氛围活跃，享有法定假期、节日福利，岗位福利。

保险规划师

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等 地址：温州市龙湾区永中西路1158号温州金属大厦1511室

招聘激光焊工3名 打磨工5名 可以做到年底放假 计件 350到450之间 慈东工业园区

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厂区急聘保洁大姐~大哥都可以。8小时，管吃管住，加班另算月休两天。联系电话

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保险收展员火热招募中 ——国企平台+稳定客源+无责保障，邀你共创高薪未来！ 一、岗位核心内容 -客户服务：承接公司分配的优质老客户资源，提供保单检视、续费提醒、理赔协助等售后服务，维护客户关系。 ​ -需求挖掘：根据客户家庭财务状况与风险偏好，量身定制寿险、健康险、养老险等个性化保障方案。 ​ -业务拓展：通过社区活动、线上运营、客户转介绍等渠道开拓新客源，完成业绩目标。 ​ -团队成长：参与免费专业培训，分享实战经验，协助新伙伴融入团队，共建协作氛围。 二、任职基本要求 -年龄21-45周岁，优秀者可放宽至50周岁，具备完全民事行为能力。 ​ -高中及以上学历，专业不限，金融、营销、客服相关经验者优先。 ​ -善于沟通表达，有责任心与服务意识，能快速学习业务知识，抗压能力强。 ​ -认同保险行业价值，渴望挑战高薪，有明确职业规划与自我驱动力。 三、心动福利保障 -薪酬体系：底薪+新人津贴+续期津贴+7项以上奖金（月度/季度/年终），新人期月均5000-15000元，成熟期年入15-30万，精英层可达50万+，上不封顶。 ​ -福利保障：五险一金+大额商业险（含医疗、意外、身故保障），带薪年假、法定节假日、生日福利、节日礼品全覆盖。 ​ -职业成长：新人专属带薪培训+资深导师1对1带教，终身免费学习金融、法律、管理知识；清晰晋升通道（收展员→组经理→部经理→区域总监），每季度公平晋升机会。 ​ -工作环境：交通便利的现代化办公场地，周末双休、弹性工作制（8:30-10:30为主），不强制加班，定期组织国内外旅游、团建活动。 我们不问过往，只看潜力！无论你是行业新人还是资深从业者，都能在这里获得稳定平台与无限可能，快来加入我们，用专业赢得尊重，用努力实现高薪梦想！

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

为了响应国家号召，央企公司现诚聘 月薪 :12000 一15000元（面议） 职位类别: 销售代表 销售/售后 职位描述: 本岗位为中国人寿售后服务岗位，服务已经成交没有人管的老客户 招聘人数: 20人 学历要求 :大专 ，最低是高中 工作年限 :不限 工作地点: 浙江德清武康曲园北路146号 发布地区 :浙江-德清-武康 联系人 :张经理 联系电话

【应聘要求】 男女不限：18-40岁高中、中专及以上学历者（有学历证明） 能承受压力，个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与上进心 【工作时间】：08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休 【岗位职责】 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 【薪资待遇】 享受系统的入职带薪培训; 签订劳动合同，入职就给您购买五险一金;。 薪资：底薪3450+业务提成+节日福利季度激励等。月薪6000-8000左右

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

期货操盘手 无需工作经验，公司提供系统化培训 需严格遵守工作安排，配合团队协作 采用周薪结算方式 工作时间：晚9点至次日凌晨2点

一、工作时间： 9.30-11.30，1.30-16.00，周末双休及国家法定节假日 二、工作内容： 1.负责从事期货的研究和分析，商品期货交易买卖 2.负责公司期货账户的管理运作，制定交易策略 3.根据盘面及市场情况、公司交易策略做出交易决策 4.公司提供资金账户，承担亏损，无销售性质。 三、任职要求： 1.年龄22-55岁，男女不限，高中及以上学历，熟悉电脑操作 2.有责任心，人品端正，学习能力强 3.有期货实盘交易经验者优先 四、工作流程：培训，试炼，考核，入职 五、薪资待遇 1.初级交易员底薪6000+提成，晋升后10000~12000+提成 2.公司提供免费培训，只要愿意学习公司都会全力培养

依据公司产品特性，为客户构建并提供专业的资产管理咨询服务

底薪6000元+高额提成+丰厚奖金+各类福利补贴，月入过万是基础，业绩突出者月薪四五万轻而易举！只要你踏实肯干，勇于突破，这里就是你成就高收入的绝佳平台！！ （一）工作内容 1.通过公司提供的客户名单，与客户进行电话交流，了解客户需求，解答相关疑问，推动业务达成。 2.客源由公司统一提供，无需自行拓客，专注做好销售服务即可。 （二）岗位要求 1.持证上岗——需具备证券从业资格证。 2.有金融领域电话销售经验或相关电销工作经验者优先录用，能更快融入节奏，提升产出效率。 3.热爱销售岗位，对金融行业具备一定兴趣与积极性。 （三）福利待遇 1.按规定缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日休假等权益，工作生活两不误。 2.节日礼金、生日关怀、贺礼等福利齐全，让你感受温暖的企业文化。 完善的晋升体系，表现优异者可晋升为团队主管、区域经理等管理职务，拥有广阔的职业发展通道！！！！

任职要求： 需持有证券从业资格证，非销售类岗位，熟悉电网协作模式，表达清晰，具备良好的沟通能力 岗位职责： 1、受理客户来电并准确记录投诉信息，依据公司既定流程推进投诉处理工作； 2、维护客户关系，通过电话、企业微信等方式进行日常客户联络，掌握客户需求，提供针对性服务支持； 3、协调解决客户投诉及争议事项，妥善处理客户问题，提升客户对产品与服务的满意度与信赖感； 4、负责客户资料的整理、归档与更新，确保客户信息的完整性、准确性及信息安全； 5、完成领导交办的其他相关工作任务； 工作时间：9:00-18:30，周末双休

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中国人寿保险股份有限公司临安分公司诚聘： 1.经理助理：2名 要求：大专以上，25-45周岁 薪资，面谈 2西湖益联保服务专员 要求：高中及以上学历，25-50周岁，5000+ 8:30到11:00，固定上班时间，其他时间自己安排，弹性工作，方便兼顾家庭，接受宝妈 公司对新人有完整职业规划，让你就业不迷茫。 福利待遇：双休、法定节假日，旅游、培训、节日礼物、转正之后会养老金、岗位晋升、项目提成加奖金 联系电话： 庄经理

职责描述: 1、通过短视频或直播形式，讲解证券类软件操作技巧及大盘、板块、个股相关知识； 2、在抖音平台及微信社群开展直播分享、课程讲授、互动答疑，并推动用户转化； 3、主导策划与开发理财投资、证券投资类知识课程内容； 4、对直播内容质量负责，关注直播间观看人数、用户留存及转化效果； 5、具备打造专业化讲师个人品牌的意愿与长期发展规划。 任职要求: 1、具备实际出镜直播经历； 2、持有证券投顾资格，可按规定在我司完成执业注册登记。

可以提供住宿~~~~~~~~入职即可上岗 底薪+高额提成+丰厚奖金（大单奖、优秀员工奖、团队奖、月度奖、季度奖、PK奖、额外奖励）+社保+精准客户资源，晋升通道稳定，收入多劳多得，上不封顶，月入2W并非遥不可及！！ 年轻有活力的团队，工作氛围轻松和谐，竞争机制公开透明，职业发展空间广阔，市场推广新思路，助你高效实现高收入目标！！ 不限背景，只要愿意吃苦，只要愿意拼搏 岗位职责： 1.工作内容：客户主动添加企业微信，我们仅需进行回访，并后续邀请客户参与课程学习，80%销售由投顾老师完成，你主要负责后期合作介绍及签约跟进； 2.工作方式：通过企业微信在线沟通交流 任职要求： 积极向上、充满自信的90后、00后优先！无经验者可享受带薪培训！！ 热爱金融领域，对销售工作有兴趣，有强烈赚钱意愿，敢于冲击高薪目标！！ 福利待遇齐全：√社会保险——必须配备！ 法定节假日——应享尽享，一个不少！

岗位职责: 1、专题直播：基于宏观经济、政策动态及市场消息，融合基本面与技术面分析，针对大盘走势、主线热点、选股逻辑及买卖策略进行深度直播解读，助力用户捕捉投资机会； 2、深入研究市场主流交易逻辑与操作方法，结合自身理念、实战技巧及软件功能应用，开发系统化炒股战法课程与直播内容，提升用户的实战能力； 3、整合金融市场相关数据、时事资讯与典型投资案例等资料，独立完成专业PPT课件的制作； 4、在持续授课过程中精进专业素养与讲授能力，增强客户满意度与认可度。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备3年以上教学经验，熟悉A股市场运行机制； 2、拥有成熟的教学体系和良好的个人品牌推广能力，具备一定客户资源或粉丝基础者优先； 3、有出镜经历或线下授课经验者优先考虑，如私域课程、新媒体直播、电视财经节目等； 4、具备扎实的选股功底、投研实力与直播表达能力，热爱金融行业，能承受高强度工作节奏； 5、工作积极主动、责任心强，追求高标准，具备优秀的沟通协调、执行落地、学习适应及抗压能力； 6、必须持有投顾资格，并具备挂靠条件。