招聘：康师傅方便面事业-启航计划管培生 薪资：7000 年龄：28岁以下 性别：不限 专业：不限

1.负责门店进出材料的登记，材料出入库要录系统开单，门店库存定时盘点 2.负责零售客户往来账目的登记，每个月固定对账 3.做好门店经理交代的其他工作，工作认真负责，仔细有耐心 4.做好门店办公室区域清洁工作，有客户到店询问需积极主动接待 5.基础办公软件熟练运用，熟悉用友软件的优先考虑

负责公司文件管理和工厂沟通和对接。有时候需要出差。需要有上进心的有才之士加入

岗位职责： 1.具备扎实的数据整理与统计分析能力； 2.熟练操作各类办公软件工具； 任职要求： 1.******，大专及以上学历； 2.具有较强的沟通协调能力、应变能力及语言表达组织能力； 3.工作认真负责，富有耐心，具备优良的个人素养和职业道德。 上班时间：单双休 八小时工作制

工人考勤录入，材料进出帐单规整，内部和上面面公司对接合同入库。有经验者优先。

要求： 1.具备基础会计知识，对数据具有较强敏感性 2.能够适应夜班工作安排 3.为人诚实可靠，工作认真踏实 岗责： 1.负责公司客户每日订单的录入工作，确保信息真实准确，杜绝丢单漏单情况发生 2.统计并监管每日出库数据，准确核算各类产品成本、费用及毛利率 3.执行公司货物每日盘点任务，保证数据精准及时 4.跟踪履约相关数据，完成对账及现金客户收款工作，发现异常数据立即反馈并及时提出解决方案，确保当日事务当日完成 5.处理公司客户的各类诉求事项 6.维护公司与客户之间的良好合作关系 7.妥善保管各项业务单据及相关数据资料 8.每月月初完成上月客户应收、应付账款的核对与整理，完成各供应商款项及各项费用的核销，并编制利润表等财务报表，确保数据真实、内容完整、分析详尽、按时报送，并在约定期限内跟进收款进度 9.每月月初完成员工工资的核算工作 10.每月月初编制费用明细统计表 11.每月月初按时出具公司所需各类内部报表 12.每月月初完成各业务线盈亏平衡分析及成本分析工作 工作地点：宁波 任职要求：需具备相关销售运营知识及财务专业知识！

薪资详情 薪资范围：6-11K 职位详情 不接受居家办公 员工旅游 带薪年假 生日福利 节日福利 团建聚餐 岗位职责： 1、负责公司后台数据的整理与维护 2、承担线上客服相关工作 3、及时响应数据处理需求，解答各类问题，全程室内办公 4、欢迎应届生及无经验者加入，新人由主管一对一指导（带薪培训） 岗位福利： 底薪：5000+ 不定期组织团建活动，每周提供下午茶 节假日发放礼品 享受带薪休假 缴纳社保 生日福利（不定期举办生日会）

招聘文员兼职财务。主要做内账，最好有财务知识。主要有责任心，做事细心。工作环境轻松，工作时间早8：30—17：30，中午用餐时间一小时。单休

招聘文员 五官端正，懂计算机，身高160以上，上班时间早上8点至下午6点，一个礼拜双休，工资5500左右

招聘 台州温岭单位食堂招聘收银文员两名 待遇：包吃包住工资5000-6000另外加社保，月休4天学历最低高中男女不限 勤杂阿姨多名包吃包住月休两天工资4000-5000非诚勿扰

工资可一日一结、每日薪资不低于500，次日可直接结算 8小时:450-600、周薪:3200-4200 薪资可日结、周结!!! 提供吃住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我，24小时全天在线哦!

横路某单位需招一名厨师，年龄40至55岁.单休，可社保，工资面议，要求用心服务的员工。联系电话

招卷飘带雪纺的0.3卷边，文华小区

商圈配送 3公里商圈内： 配送物品鲜花、奶茶、快餐、药品小物件，什么都送、 京东商圈配送，一天单量1500-2000 跑多少看自己，一天的单量不低于60单一个人！ 多劳多得一天收入450起步

岗位职责】 -快递收件 -使用电动车或三轮车完成收件任务 【职位要求】 -有快递经验优先 -会骑三轮车/电动车，能熟练使用导航 -公司提供车 【工作时间】 -上班时间：08:00 -下班时间：18:00 【薪资福利】 -薪资区间：8000-13000元

【招聘】：语翻译，语客服，业务员另招聘文员 要求：口语流利，会说中文，会说会写，会看。不限学历，年龄20-40岁，有无经验均可，有成熟团队培训教学。 待遇：保底7000+满勤+提成，包吃住 电话/：

本公司长期招聘，待遇优厚，欢迎你的加入

招聘文员公司福利待遇好

部门内勤：男女不限制，大专及以上学历‌，专业不限，有一定的机械制造方面的知识，要求熟练掌握Word、Excel、PPT等基础工具，主要从事部门报告收集归档发放，综合项目管理及质量管理体系相关支持工作。

具备较好的在文字功底，能独立完成基本公文写作，整理、归档项目资料台账，会议记录。完成其他布置的工作任务。

招聘：销售顾问 薪资：面议 【招聘岗位】：销售顾问 【岗位职责】 1、利用公司产品资源为企业量身定制筹划一体化财税服务，降低企业纳税负担； 2、通过全渠道尤其是互联网平台,进行税务筹划、公司注册、财税代理、商标注册等全产品的销售，主要是对有明确需求的客户进行顾问式销售； 3、沟通线上、线下渠道，了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩； 4、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案。 【任职要求】 1、热爱销售工作!有激情!有梦想! 2、性格热情，开朗，善于与人沟通及自我激励； 3、有销售工作经验(有电话销售、渠道销售经验者优先考虑)； 4、有较强的抗压性和成就欲望。 岗位福利： 1、五险、高底薪+高提成、大小周（每月前两周周末休息、后两周周日休息）+法休（国庆、中秋、元旦、春节等各种节假日带薪正常放假） 2、工作时间：8.30-18.00午休12.00-13.30 3、团建国内外旅游各种节假日带薪放假+福利 4、年终奖+股权分红

岗位职责： 渠道开发与维护：负责五金产品批发渠道的开拓与日常维护，拟定并落实渠道销售方案，扩大渠道覆盖范围； 客户管理：积极开发新客户，维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 数据分析与决策：跟踪渠道销售表现，分析市场趋势，提出优化策略并推进实施； 跨部门协作：协同市场、物流、财务等相关部门，保障渠道销售目标顺利达成； 培训与提升：定期开展团队培训，增强成员专业水平与销售技巧，建设高效执行团队。 任职要求： 学历要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先考虑； 经验要求：具备3年以上五金行业销售工作经验，有渠道拓展及团队管理经验者优先； 市场洞察力：了解五金产品市场格局，具有较强的市场分析与判断能力； 沟通协调能力：具备良好的沟通与组织协调能力，能高效处理内外部协作事务； 抗压能力：工作态度积极，责任心强，能在高强度工作环境下带领团队完成指标； 其他：持有驾照且能接受出差安排者优先。

（1）主要通过企业微信、公众号及电话渠道，与客户进行高效沟通，深入了解客户需求，推动意向转化，达成销售目标； （2）公司提供高质量的股民资源，每月稳定分配300-500个精准线索，表现优异者可获得持续不断的资源支持； （3）学历不限，无证书亦可入职，有相关从业经验者优先考虑，要求表达清晰、思维有条理，具备强烈的致富意愿，能承受高强度工作压力，勇于追求高收入； （4）根据业绩和综合能力，可晋升为主管（年薪50万至80万）或经理岗位（年薪100万以上）

1、年龄45岁以下，，相貌端正，愿意在此行业长期发展； 2、负责开发拓展新客户； 3、具备较强的谈判能力、沟通协调能力； 4、热爱销售工作且富有激情，工作积极、有耐心，具备良好的团队合作精神。 5、有相关酒店用品、日化洗涤产品行业销售经验者优先考虑； 6、能适应出差，服从公司工作安排。 薪资：基本工资+业务提成+社保五险+补助+奖金。 1、底薪4000元/月，薪资范围：4000-12000元/月 2、月休4天，单休

我们是一家快速发展的互联网企业，聚焦SaaS系统研发与餐饮行业运营服务，具备雄厚的技术实力及深厚的行业积累。 岗位主要工作： 1、采用电话销售、面对面沟通、会议营销等多种方式，向企业决策人推广全域营销落地解决方案，对接抖音、本地生活、小红书、京东等平台服务商资源，发展区域代理合作商机；（客户资源由公司提供，每日通话时间约2.5小时） 2、持续维护客户关系，提升客户使用活跃度，高效开展产品推介，确保产品信息准确传达，保障客户体验与满意度； 3、主动挖掘潜在合作机会，推动销售目标达成； 4、开发并维系新老客户关系，及时响应客户需求，建立长期稳定的合作机制，提供专业且高效的服务支持； 5、协调并优化内部资源，对现有资源进行有效整合与管理

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销策略与执行计划，达成既定业绩目标； 3.开发新市场区域，拓展新增客户资源； 4.建立并持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 5.参与行业信息调研与数据分析，为管理决策提供可行性建议。 任职要求： 1.具备2年以上销售相关领域工作经验； 2.有韧性，能适应高强度工作节奏，抗压能力强； 3.擅长人际沟通，具备洞察用户需求的能力，共情力强。 薪资待遇： 1.多样化团队建设活动 2.定期组织专业技能培训 3.五险一金、享受法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.底薪4000元+提成 岗位职责： 1.开展市场调研，收集行业资讯，分析竞争格局与对手动向； 2.组织实施销售任务，完成公司下达的销售指标； 3.维系现有客户合作，积极开发潜在客户，扩大市场份额； 4.提供产品知识讲解，配合解决客户在使用过程中的技术疑问。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力与商务谈判技巧； 2.具备较强的市场拓展意识和客户运营能力； 3.熟悉标准销售流程，有同行业销售背景者优先考虑； 4.能够承受一定工作压力，具备良好的协作精神。

岗位说明： 1、具备三方物流销售背景者优先，甲方企业销售岗位经验者也可考虑。 2、行业经验倾向汽配、化妆品KA、新能源光伏等领域，其他行业经验亦可接受，长期招聘需求。 3、简历信息需完整真实，工作经历不得出现无记录断层。 4、面试流程支持先视频面试，通过后再安排现场面谈。 5、直属上级：市场营销中心总监 6、职业发展路径：营销专家、市场营销中心总监 7、岗位核心价值：开发潜在客户，拓展市场版图，为客户提供定制化供应链解决方案，建立长期信任合作关系，推动公司业务持续增长。 8、关键考核指标：营销目标达成率、项目物流营收规模及盈利水平。 岗位职责： 1.负责客户的开发、关系维护与日常管理，撰写客户需求分析及解决方案建议书，推进合同谈判与最终落地执行。 2.编制投标相关材料，持续更新并规范管理客户信息及档案资料。 3.主动协同相关部门沟通协作，高效响应并处理客户咨询、投诉及争议事项。 4.统筹日常营销事务，审核各项业务报表，配合完成应收账款的跟进催收工作。 5.参与市场调研活动，收集整理客户信息，落实部门下达的经营目标与任务要求。 6.完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历者优先考虑。 2、三年以上供应链领域相关工作经验。 3、掌握供应链运作模式及运输业务知识，了解市场营销理论，具备项目统筹与客户开拓能力。 4、有招投标管理实操经历，熟悉物流各环节操作流程。 5、具备物流客户资源开发及项目全周期管理维护经验。

【岗位职责】： 1、借助公司提供的资源，通过电话与客户交流，完成既定工作目标 2、主要任务为邀约客户参与试乘试驾，需熟悉相关话术流程，及时对接公司分配的线索，对潜在客户进行电话沟通，挖掘客户需求，协同门店服务人员共同打造优质的购车服务全流程体验； 3、针对未能成功邀约的客户，需持续开展跟进工作； 4、明确个人每日工作任务，对线索跟进数量指标、试驾达成量结果指标及通话录音质量检查结果负责。 【任职资格】： 1、具备大专或以上学历； 2、必须具备电话营销类或具有销售性质的电话客服工作经历； 3、对新能源汽车领域有热情，有汽车行业DCC电销经验者优先考虑； 4、普通话流利，具备较强的表达能力和思维逻辑性。 【工作时间】： 9点~18点，12点~21点，月休8天 【薪资待遇】： 1、综合薪资：9k~14K，上不封顶，缴纳五险一金！ (1个月≤司龄<3个月)税前7K以上(3个月≤司龄<6个月)税前9K以上 2、薪资构成：无责底薪3000+餐补500+门槛奖1000+绩效薪资区间1~6000（新人绩效薪资区间1~8000） 3、加班报酬： (1)排班休息日加班，按基本工资两倍核算； (2)法定节假日加班，按基本工资三倍发放 4、试用期薪资全额发放，不打折 5、年终奖：结合个人绩效表现及公司经营状况，发放1-2个月基本工资作为年终奖励 6、职级升降机制：入职初始定级S1，共设S1-S4四个等级，每三个月评估一次升降，每提升一级享受500元职级补贴，最高至S4级可获1500元补贴 7、晋升通道：S3、S4级别员工将进入储备管理人才池，接受系统化管理培训，具备向管理层发展的机会

【工作时间】 1、9:00—12:00，13:30—17:30； 2、大小周休息，每月安排6天休息； 3、享受国家法定节假日正常休假。 【福利体系】 1、底薪3000+绩效1000+奖金，综合收入普遍在8-12k； 2、年终享有公司发放的福利大红包； 3、法定节假日享受带薪休假； 4、定期组织部门或公司级团队聚餐； 5、传统节日发放对应节日礼品或补贴； 6、提供生日关怀，举办员工生日会； 7、不定期组织户外拓展或团队建设活动； 8、公司文化生活多样，常开展K歌等娱乐项目； 9、阶段性开展业绩激励活动，如旅游、酒吧聚会、轰趴等； 10、每年年底举办公司年会盛典。 【公司简介】 1、管理层深耕银行金融服务领域多年，属绍兴地区早期从事金融咨询服务的企业之一； 2、业务覆盖全绍兴区域，目标打造绍兴领先的综合性金融服务机构； 3、主营业务为商务信息咨询，涵盖银行抵押贷款、信用贷款代办服务等； 4、在产品运作与客户服务方面已形成完善的管理体系； 5、团队年轻化，以90后和00后为主，管理模式简洁高效，管理氛围人性化； 6、拥有健全的薪酬机制与晋升通道，欢迎有志青年加入，挑战高收入。 【应聘要求】 1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑。 2、具备明确的职业规划和发展方向。 3、学习能力强，善于表达与沟通。 4、思维敏锐，工作积极主动，责任心强。 5、性格外向，富有亲和力，服务意识佳。 6、能承受工作压力，吃苦耐劳，具有良好的团队协作精神。 【工作内容】 1、负责客户邀约及资质筛选； 2、持续跟进意向客户进展； 3、为客户提供专业的金融咨询服务。

开发全国渠道具体面谈