（1）为医卫客户提供一站式信息化解决方案，包括编制顶层规划、项目立项方案和实施方案等工作。 （2）制定项目计划并组织实施，把控项目进度、质量、成本，对项目交付负责。 （3）能独立进行业务调研、需求识别、业务分析、应用场景设计和基础软硬件设计，能针对不同客户提供针对性解决方案。 （4）需接受较长时间出差。 任职资格要求： 1、基本能力要求： 学历：本科及以上年龄：35岁以下性别：不限 相关工作经验：3年以上 2、专业能力要求： （1）有医保或医疗信息化售前解决方案工作经验，熟悉医院核心业务系统或医保信息平台架构，有熟悉医院或区域医疗中心影像系统者更佳； （2）熟悉云平台、网络和安全系统知识，有相关解决方案经验； （3）熟悉熟悉信息化项目运作和管理，熟悉政府信息化项目立项流程，有可研、初步设计方案编制经验。 （4）具备良好的客户沟通能力及技巧，工作积极主动，认真负责。 （5）具备快速学习能力及行业适应能力。 （6）熟练掌握各种文档工具并有良好的材料编写、汇报能力。 （7）具有信息系统项目管理师、系统架构师、系统分析师、PMP等证书者优先。

岗位职责： 1.参与政务信息化项目的需求调研，确保项目目标和范围的准确性。 2.负责项目技术方案的评审，做好技术必要性、可行性、规范性检查，输出技术审核意见。 3.提供技术咨询和指导，指导建设部门厘清建设需求、梳理清楚建设框架，完善建设方案。 4.撰写方案报告，向领导汇报项目进展和技术审核细节。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效理解和反馈客户需求。 2.具备良好的方案撰写能力，能够独立完成方案报告。 3.对政务信息化项目有浓厚兴趣，能够熟练参与项目咨询和评审工作。 4.有责任心，能够在压力下保持高效的工作状态。

岗位职责 1.负责能效评估、清洁生产节能降碳、碳足迹、碳评价、低碳零碳试点示范、绿色发展、绿色工厂、绿色园区等相关领域工作； 2.参与相关领域新业务技术流程和项目工作流程的制定； 3.全流程跟踪项目进展，进行项目调研、客户沟通管理及关系维护。 任职要求 1.环境规划与管理、环境科学、环境工程、能源、生命周期评价、能效、低碳或相关领域本科及以上学历； 2.有节能评估、清洁生产碳排放管控、绿色工厂、绿色园区等相关领域的项目或研究工作经验优先； 3.能独立开展项目工作，有一定的项目管理经验，能适应短期出差； 4.有较强的团队合作精神、沟通和交流能力，工作细致，踏实认真； 5.具备较强的学习、总结、归纳、写作能力，以及对国家地方政策的敏感性和理解能力，能独立完成咨询类报告撰写。 公司福利： 1.五险一金、餐补、交通补助、住宿补贴、法定节假日、双休； 2.节日福利、生日会、健康体检、年度团建旅游、定期学习培训； 3.公司紧邻地铁8号线河庄站，河中路公交站，交通便利。

岗位描述： 1、负责产品认证及体系认证等相关领域的咨询与服务工作； 2、具备企业认证或质量管理相关工作经验者优先考虑； 3、能适应出差，吃苦耐劳，积极面对挑战，具备较强的服务意识； 4、专注开展煤安认证、矿安认证、CCC认证、劳安认证、消防认证、体系认证等专业认证服务。 薪资结构：（5000-15000元/月） 招聘要求：大专及以上学历，工作态度认真，责任心强 薪资构成：基本工资+绩效工资+工龄工资+业务提成+项目提成+身股分红+公司超额分红 福利待遇：生日晚会、节日礼物、团建活动、积分兑换、旅游度假、带薪休假、学习培训等； 面试时间：星期一至星期六，上午10点，下午2点 面试地点：乐清市汇丰路61号本丰汽修后幢6楼 联系人：林小姐 手机：***********（微信同步）

任职资格 年龄：20-38岁； 学历：大专及以上； 岗位描述： 1、负责产品认证及体系认证等相关领域的咨询与服务工作； 2、具备企业认证或质量管理相关工作经验者优先考虑； 3、能适应出差，吃苦耐劳，勇于接受挑战，具备较强的服务意识； 4、专注煤安、矿安、CCC、劳安、消防及各类体系认证的专项服务。 薪资结构：5000-15000元/月 招聘要求：大专及以上学历，工作态度认真，责任心强 薪资构成：基本工资+绩效工资+工龄工资+业务提成+项目提成+身股分红+公司超额分红 福利待遇：生日庆祝、节日礼品、团队建设、积分兑换、旅游出行、带薪休假、学习培训等； 面试时间：周一至周六，上午10点，下午2点 面试地点：乐清市汇丰路61号本丰汽修后幢6楼 联系人：孙小姐手机：***********（微信同步）

1.负责现场客户接待与咨询，全面介绍治疗方案，及时回应客户疑问，提供专业建议与分析，确保咨询服务质量，推动沟通达成共识。 2.承担知情同意书的讲解与签署工作，说明收费标准及套餐内容，办理客户资料递交，收集并反馈现场意见。 3.开展每月就诊数据的统计与分析，跟进客户从咨询到治疗的全流程，对未转化客户进行追踪，挖掘其核心需求并协助解决。 4.与相关职能部门及人员紧密协作，推进各项咨询服务项目的顺利实施。 5.实施客户定期回访与情感维系，监督治疗计划执行进度，持续开发潜在业务需求，全面提升客户满意度。

岗位职责： 1、开展行业市场与政策的宏观分析，进行标杆企业研究，提炼具有建设性的洞察观点，并以PPT形式输出方案，支持客户战略决策咨询工作 2、面向客户提供涵盖公司战略、组织架构及业务战略的整体解决方案，聚焦企业在发展机遇、核心能力构建、组织机制优化等关键战略议题上的突破 3、深度参与战略管理项目全流程，包括调研访谈、方案设计及成果交付等环节 任职要求： 1、本科及以上学历，具备企业战略管理或理工类专业背景； 2、拥有3年以上在战略、组织发展等相关领域之一的咨询服务经验； 3、逻辑思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力，文字表达功底扎实，精通PPT制作并具备良好演讲能力； 4、认同咨询管理工作价值，重视团队合作，理解并契合公司文化理念； 5、具备抗压能力，富有钻研意识，对商业环境保持持续好奇心

岗位职责： 1.负责双碳领域企业咨询项目，主要包括碳盘查、碳足迹核算、碳关税申报、编制环评报告等业务咨询。 2.识别并分析客户的双碳需求，提供专业建议并制定双碳实施方案。 3.为高能耗企业、出口企业进行碳资产管理、碳管理体系落地方案的过程指导。 4.协助公司制定并实施双碳业务拓展计划，进行业务市场调研和机会分析。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，能源、环境、化学等相关专业，持初级及以上证书者优先考虑。 2.专业技能：熟悉双碳政策、法规、行业标准，了解碳排放核算与碳足迹计算方法，具备碳减排项目开发、碳市场交易机制等经验者优先； 3.有能源类技术工作从业经验且有意愿从事双碳领域工作。 4.有较强的理解能力、沟通能力及学习能力。 福利：双休、五险一金，节假日补贴、定期培训。 工作时间：8小时，双休。 以上人员一经录用，待遇优厚

我们正在寻找一位专业的政策咨询顾问，旨在为科技型企业提供全周期的政策申报规划咨询解决方案。如果您对科技产业充满热情，并渴望在帮助企业发展中实现自身价值，这个职位将为您提供广阔的舞台。 一、主要岗位职责： 1.政策研究与应用 跟踪、解读国家及地方各级部门（如科委、经信委、发改委等）发布的关于科技创新、产业发展、人才引进等方面的政策法规（如“专精特新”企业认定、高新技术企业认定等），并分析其与客户企业的匹配度。 2.项目申报全流程管理 为科技型企业客户制定年度项目申报规划，并主导或指导企业完成“专精特新”等资质与资金的申报材料编写、提报及后续验收全过程。 3.客户开发与关系维护​ 我们客户资源丰富，基本无客户开发压力，仅需要维护好已签约客户的关系，挖掘并寻求长期合作的机会。 二、任职资格要求： 学历与专业：大学本科及以上学历；理工科、公共管理、财务、金融、经济等相关专业背景者优先。 经验与技能： 具有2年以上政策项目申报、高新企业认定、知识产权咨询或相关ToB服务经验者优先；熟悉科技型企业运作特点者更佳。 具备较强的学习能力，能快速掌握新政策； 加分项：熟悉人工智能、集成电路、医药健康、智能制造等某一热门科技行业者优先考虑。持有项目管理专业人士（PMP）等相关证书者优先。 三、我们提供： 薪酬福利：具有竞争力的薪酬结构（底薪+提成/绩效奖金+各项补贴）+年终奖+定期团建+法定节假日休息+带薪年假。 成长空间：清晰的职业发展路径（顾问→项目经理→项目总监）与持续的技能培训。我们拥有围绕科技企业发展过程中所需的资金、技术、产业、政策等全方位的赋能咨询，可以学习到其他科技企业所需的全方位顾问能力。 工作环境：积极协作的团队氛围和开放包容的文化。 工作地点：位于钱江新城，4号线城星路地铁口，交通便利

1.政策研究与解读：深入解读国家及地方关于医药卫生体制改革、医疗卫生服务体系建设的政策文件，为地市项目提供专业的政策分析与解读支持。​ 2.方案设计与落地指导：参与医疗卫生行业相关项目实施方案的设计与落地指导，结合地市医疗卫生体系特点梳理项目实施路径，明确阶段目标与责任分工，确保政策要求与地方实际有效衔接。​ 3.动态跟踪与绩效评估：动态跟踪医疗卫生行业相关项目实施进度、建设成效，开展阶段性评估，及时发现问题并提出可行的调整建议，保障项目按预期推进。​ 4.经验总结与模式推广：协助提炼地方医疗卫生行业改革经验，形成可复制、可推广的模式，为相关项目验收及成果推广提供支撑，撰写相关报告与总结材料。​ 5.客户沟通与关系维护：保持与医疗卫生行业客户（地市卫生健康委、医保局、公立医院等）的密切沟通，精准把握需求与反馈，维护良好客户关系，保障项目服务质量。​ 6.知识共享与团队协作：参与公司内部专业知识培训与分享，助力团队整体专业水平提升。 三、任职要求​ 1.教育背景：本科及以上学历，公共卫生管理、卫生事业管理、医院管理、财务管理、临床医学、信息技术等相关专业优先；持有PMP、医疗信息化认证（如HIMSS）、卫生管理师等证书者优先。 2.工作经验：具有3年以上医疗卫生行业项目管理、卫生健康领域咨询或相关工作经验，熟悉公立医院运营管理流程者优先。有公立医院改革与高质量发展相关项目、公立医院运营能力评估、医保支付方式改革、医联体建设等相关项目参与经验，且熟悉医院财务核算、绩效分配、专科建设等业务流程者优先。​ 3.专业知识：熟悉国家及地方医疗卫生服务体系建设相关政策法规，深入理解国家医药卫生体制改革的政策导向与实施要求。具备扎实的医院管理、成本核算、财务分析、医保政策等专业知识，了解DRG/DIP付费改革、智慧医院建设等领域专业技术。​ 4.能力素质：​ 核心能力：具备较强的政策解读、数据分析及逻辑思维能力，能精准把握项目重难点并提出有效解决方案。​ 项目管理：掌握项目管理敏捷方法论，具备项目集管理能力，可同步推进多个项目并保障交付质量。​ 沟通协调：具备政府、医院、第三方机构多方协调能力，拥有良好的沟通表达、方案汇报（PPT可视化呈现）及团队协作能力，能清晰准确传递信息。​ 公文写作：具备优秀的政府文字写作能力，可独立完成实施方案、申报材料、年度总结与评估报告等政府文档的撰写。​ 个人素养：工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，适应出差需求。​ 其他要求：无不良职业记录，严格遵守职业道德与行业规范。

车做包两对，三期现金，长期都可以，电话

临时电脑车工2名汇川王村部

嘉兴市嘉善县招铝板打胶 有电动胶枪优先

招聘 岗位：胚布验布工 地点：袍江 薪资：年后开工保底 7000 元 / 月，详情面谈 要求：有纺织验布经验，识胚布疵点，责任心强 联系方式：

衢州高速服务区小工/杂工

岗位职责: 1、负责公司项目技术优势、服务流程与方法、产品手法及功效、美容护肤知识的讲解与技术培训教育，确保专业知识准确传递并有效落地应用。 2、熟悉问题性肌肤领域的专业理论，解决市场端提出的技术难题，输出统一规范的技术话术支持资料。 3、熟练掌握美业相关操作手法及仪器使用，具备实操能力，并能指导学员完成项目手法训练。 4、带领学员开展美业手法技巧的实际演练与提升； 5、保障授课质量，提升学员学习体验与满意度； 任职要求: 1、具有约五年问题肌肤护理及传统手法操作相关工作经验 2、具备优秀的授课能力，能够调动学员参与积极性与学习热情 3、深入理解问题性肌肤病理原理（如屏障受损、炎症反应）及对应的实战解决方案 4、熟练操作常用办公软件

一、工作内容： 1、接听客户电话，运用专业知识解答关于广联达软件使用的各类咨询问题。 2、负责讲解广联达软件的各项功能及具体操作流程。 3、协助客户处理软件使用过程中的技术性难题。 4、通过远程方式支持客户完成软件安装、调试等技术保障工作，解决实施过程中相关问题。 二、工作时间： 8小时倒班制，月休8天。 一般班次： 08:00-12:00，13:30-17:30； 08:30-11:30，12:30-17:30； 08:30-12:00，13:30-18:00； 08:30-12:00，14:00-18:30； 09:00-12:30，14:30-19:00； 三、任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价及相关建筑类专业优先；非相关专业但掌握软件操作者亦可考虑； 2、普通话清晰，具备熟练的计算机操作能力； 3、具备较强的学习能力，善于沟通与人际交往； 4、时间观念强，具有良好的团队合作意识；

1、科技成果评价业务、科技奖励咨询（科技进步奖、行业协会奖） 2、科技、经信、发改项目申报咨询。核心专精特新，小巨人等一系列业务洽谈 3、开发新客户和老客户维护，为客户提供项目申报全流程服务以及知识产权全案服务 4、公司提供免费的客户推广资源，负责资源的转化签单薪酬待遇: 5、可晋升，购买七险一金、节假日福利 6、享受带薪年假，一年后享受工龄工资福利 7、每季度公司都有活动，福利发放。节日活动和礼品也很多哦，且不局限于法定节假日

招聘启事 本单位现招聘助老顾问一名。 工作内容:负责中心60名服务对象日常活动及档案资料整理。 任职要求：25-59周岁，富有爱心、耐心与责任心，尊重老人。具备良好沟通能力、应变能力与团队协作精神。具备一定经验者优先，会熟练使用智能手机。 待遇：薪资面议，福利优厚。 联系电话:

岗位职责： 1.理解客户在沟通中的实际需求（如时间、地点、场景等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.维护店铺陈列标准与服务质量，为客户打造高品质的定制化服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作，确保接待任务高效落地； 5.持续在专业能力上精进提升，追求每日成长与突破； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

岗位职责： 1、通过电话沟通开发并维护潜在客户，添加微信，邀约面谈，进行商务洽谈并促成签约，达成业绩目标，同时为客户提供持续的法律服务支持； 2、与客户保持长期稳定的合作关系，推动深度合作及后续续单转化； 3、进入法律行业将系统接触各类法律知识，拓宽个人知识体系，提升法律素养，掌握实用技能，对今后的工作与生活均具有积极意义； 4、熟练使用基础办公软件操作 任职要求： 1、具备电销或销售相关经验者优先考虑； 2、普通话流利，性格外向，工作态度积极主动，责任心强，执行力高； 3、具备良好的团队协作意识，富有亲和力，主动性佳，能承受工作压力，追求卓越成果； 4、热爱销售岗位，渴望挑战高收入，有意愿成长为分公司合伙人，具备强烈的自我驱动和创业心态。 【薪酬待遇】 1、设有月度奖金、季度奖金、团队激励奖金、年终奖金等多项奖励机制 2、缴纳五险，享受带薪年假，定期举办生日会、团建旅游，提供日常下午茶、公司聚餐及年会活动，节日发放福利礼品；办公区配备咖啡机、微波炉等便利设施 3、提供全面的内外部培训体系，涵盖专业销售技能训练及系统的晋升通道，新员工享有专人带教指导 4、办公环境舒适，团队氛围积极向上，管理机制公开透明，人际关系简单融洽 5、公司统一提供客户资源，客户关系清晰，成交流程顺畅，支持当月开单 6、全体成员均可享受上述福利政策及国家规定的法定节假日

在这个充满爱与希望的时代，我们致力于打造一个独具特色的红娘婚恋平台，为广大单身人士牵线搭桥，成就美好姻缘。现在，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同开启这段充满意义的婚恋之旅。 特别优势： 1、做自己的CEO：干一番自己的事业，赚多少由你做主（根据项目利润比例分成）； 2.新媒体赋能：短视频+直播，提供全方位新媒体相关支持，包括内容创作、流量运营、工具实操 3、你的地盘你做主：完善的平台和技术指导，助你服务广阔的市场，扩展人脉圈，带来更多成功机遇； 4、与公司共同成长：获得公司市场、销售、运营、管理等体系化专业培训。

薪资收入=底薪+高提成+奖金+各项补助 我们需要您做的是： 1、收集客户需求，根据市场制定推广计划。 2、维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 3、主动通过多种方法，开发潜在跨境电商物流，国际物流，贸易工厂等客户； 4、负责与客户进行商务谈判和业务后期的跟踪； 5、完成客户询价、报价，良好沟通。 我们需要您具备： 1、较强的适应和学习能力，勤奋、肯干、有一定的抗压能力； 2、对工作和生活充满热情、憧憬，充满正能量； 3、有欲望通过自己的努力争取更好的物质和精神生活； 4、有亲和力、良好的语言表达能力，善于沟通； 5、身体健康，爱好运动、健身、户外活动，接受团队活动； 6、有团队合作精神和良好的执行力； 7、持有驾照，会开车。 我们为您提供： 一、有行业竞争力的薪资和福利待遇： 1、工作待遇：领导NICE，公司氛围轻松、愉快； 扁平化管理，人性化的晋升机制； 底薪4K及丰厚、公平的奖励制度；年收入可达20-50W！ 2、福利待遇：五险、带薪年假、法定节假日、高温补贴、开门红、健康的团队活动（聚餐、旅游等） 3、公司提供工作午餐； 二、广阔的平台，正能量的公司文化 我们提倡：工作是为了创造美好生活，希望能在我们这个团结的大家庭里完成您的人生理想。 职位福利：节日福利、高温补贴、绩效奖金、餐补、弹性工作、带薪年假、年底双薪 职位亮点：成立十年，稳定发展，团队年轻有朝气。

一、工作内容： 1.为中小型企业提供国际物流运输方案，完成产品报价及商务谈判。 2.维护现有客户关系，及时响应并协助客户处理业务问题，确保服务满意度。 3.指导业务跟单人员解决客户反馈事项，跟进全流程直至完成回款。 4.达成每月既定的个人业绩指标。 5.通过线上线下的方式开展宣传推广，持续开发新客户资源。 二、任职要求： 1.热爱销售岗位，接受无经验者，公司提供系统化培训，对国际货运代理行业有浓厚兴趣； 2.形象端正，具备责任感，拥有良好的团队协作意识，善于人际沟通，积极主动，表达流畅； 3.工作细心、耐心，能够适应一定的工作强度与压力； 4.有一年以上相关销售工作经验者优先录用； 5.具备基础英语能力，通过大学英语四级者更优，可进行基本的听说读写； 6.欢迎应届毕业生投递 三、上班时间及福利： 1、上班时间：早九晚六点半，每周工作五天半。 2、薪资结构：底薪4000+住房补贴300+提成+社保，选择公司住宿则不享受房补， 3、员工福利：购房购车免息借款、节日礼品、下午茶点、团队旅游、年休假、产假、丧假、病假、五险。

岗位职责： 1、开发并维护家装公司及设计师类目标客户资源； 2、按期达成公司下达的销售指标，并准确录入相关数据系统； 3、跟踪订单发货进度，与家装公司及时对账并跟进回款； 4、遵守公司管理制度，掌握行业与产品知识，协同门店开展市场推广及营销活动。 任职要求： 1、中专及以上学历，市场营销等相关专业，性别不限，年龄不超过37岁； 2、具备进取心，性格开朗，态度积极； 3、能承受工作压力，具有团队合作意识，表达与沟通能力良好； 4、热爱销售工作，具备抗压能力，愿意追求高收入目标； 5、有建材行业销售经验者优先录用。

1.公司正处于快速发展阶段，现开放多个管理岗位，诚邀有志之士加入并共同成长。 2.公司在抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流线上渠道持续投放广告，并拥有自主运营平台，可提供高质量客户资源 【福利待遇】 1.客户来源精准：无需自行拓客，前端由公司运营团队完成意向筛选，销售环节直接对接高意向客户，高效成单 2.福利体系完善：享受带薪休假、法定节假日正常休息、生日专属福利 3.丰富团建活动：定期举办生日会、内部竞赛、年度盛会、旅游出行、轰趴聚会、团队聚餐及下午茶时光 4.每周三为员工准备丰盛下午茶，包含新鲜水果、零食点心，工作日氛围轻松愉悦 5.设立月度与年度抽奖机制，苹果系列产品等丰厚奖品持续派送 6.提供别墅级轰趴体验，组织国内外高端旅游行程 7.晋升通道广阔：规模扩展至千人团队，开放超百个管理岗，覆盖业务管理、运营管理、销售管理及职能管理方向 8.办公环境优越：甲级写字楼全新办公区，配备高端办公设备与设施 9.薪酬水平领先：整体薪资高于城市均值，起薪3W起，稳定员工平均年薪30-55万，顶尖员工年薪可达百万，单月最高收入达38万 10.带薪培养机制：提供系统化培训支持，实行导师一对一指导，助力新人全面成长 11.工作氛围积极：定期组织旅游与团建活动，倡导快乐工作、高效创收 【岗位职责】 1.公司通过抖音、快手、头条、微信朋友圈等多平台广告投放，结合自有运营体系，获取精准客户线索 2.使用公司系统主动联系已确认需求的客户，客户质量高，无业绩压力，达成合作即可获得高额提成奖励 3.处理线上客户主动提交的申请信息（无需拨打陌生电话） 4.结合客户实际情况，为其量身定制最优解决方案（无需迎合客户，沟通平等专业） 【我们的薪资】 试用期收入6000-8000＋，即使节奏宽松也能顺利开单，提成比例最高达40%，另设现金奖励3000-20000元 平均月薪3-5万，资深员工月入5-10万（真实收入可查证） 新人通常一周内即可完成首单，订单金额从数十万到数百万不等 经验不限，关键在于有目标、有冲劲、渴望高收入 公司具备强大培养能力，全力支持每一位奋斗者成长 如果你渴望快速增收，能承受压力，当前面临经济负担 加入我们，半年内有望摆脱负债，两年内实现房贷结清 【晋升路径】 每季度开展部门内晋升评估与调薪，目前因扩张需要，管理岗位空缺超100个 直白地说，只要你愿意拼，我们就提供舞台 不谈空想，只看结果——你想赚多少，我们告诉你能做到多少

明天白天七点到七点打机一名210一个班下班给钱产品简单上撵电商园。永丰路111号

很多人对二手车行业望而却步，觉得自己没人脉、不善言辞，担心无法胜任…… 可你是否想过，在工厂待一年，视野会逐渐受限； 在工厂待三年，容易与社会发展脱节； 在工厂待六年，或许就磨平了追求更好生活的勇气…… 男人赚钱是担当，女人赚钱是自信！ 当别人在二手车行业从零开始，逐步实现买车买房的梦想时，你此刻又在做什么呢？ 我们一直在招人，从不缺岗位，缺的是有决心的人才！ 不要求你有多出色，但要有追求、有目标，做事踏实、有责任心！ 不会可以学，只要你愿意投入，敢于突破自我！ 【招聘条件】 1、年龄18-36周岁，品行良好，男女不限。 2、对销售有兴趣，愿意投身二手车销售领域。 3、为人正直、诚实守信。 【岗位职责】 1、具备较强的学习能力，快速掌握业务知识； 2、性格开朗，思维敏捷，表达流畅，具备良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、素质体现：语言清晰，善于交流，拥有优秀的社交能力，勤奋努力，抗压能力强，具备团队合作精神，积极进取； 4、持续与客户保持联系，提供专业的二手车咨询与分析服务。 【任职资格】 1、经验不限（更看重你的奋斗意愿） 2、学历不限（能力比文凭更重要，付出才有回报） 3、具备良好的服务意识和综合素养（有营销类工作经验者优先） 4、能吃苦耐劳，有强烈的成功欲望（目标要靠行动去达成） 【薪资待遇】 正常干4000---8000元/月 努力干8000---20000元/月 使劲干20000---50000元/月 工作地点:江北大道88号 联系电话:***********6605010

主要工作职责： 1、依据品牌发展战略，推进全国范围内的渠道拓展、市场规划、渠道体系优化与调整，拟定销售策略及业务增长方案； 2、开展客户挖掘与开拓，规划客户区域市场布局，支持其渠道合作洽谈与落地； 3、主导新店选址的调研、评估与筛选，组织实施外部市场分析及投资可行性判断； 4、维护外部合作关系，深化客户情感链接，推动品牌形象传播与市场认知提升； 5、保障销售目标实现，统筹销售费用的合理使用与过程管控； 6、结合公司长期战略需求，推动销售团队建设，实施团队目标绩效管理，助力销售任务达成。 任职要求： 1、具备同类型少淑女装品牌3年以上从业经历； 2、拥有丰富的渠道网络资源，熟悉各类销售渠道特点及资源配置； 3、具备出色的沟通能力、抗压素质与逻辑分析能力； 4、至少3年线下加盟及直营渠道开发管理经验，具备成功拓展与运营案例； 5、能适应出差安排； 6、重点覆盖南方市场

岗位职责： 1、负责杭州富阳银泰直营门店的团队管理及销售业绩提升； 2、统筹每月员工考勤、快递费用报销、新员工带教及日常与总部的事务对接工作。 招聘要求： 1、具备商场销售经历者优先考虑； 2、******，形象端正、气质良好！具备出色的沟通表达能力，善于协调，执行力强，有责任心且细致耐心； 3、学历不限，有服装行业从业背景者优先； 4、性格温和热情，服务意识强，有商场营业岗位工作经验者优先。