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岗位职责: 1.积极开展房产销售活动，拓展客户渠道； 2.深入了解市场动态，提供专业的房地产购买建议； 3.维护客户关系，确保服务质量； 4.达成销售目标，完成业绩报告。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对房地产市场有浓厚兴趣，能够准确把握客户需求； 3.具有较强的市场分析和判断能力； 4.能够承受工作压力，有责任心。 上班时间： 10:30-9:00 百分之七十的提成 底薪两千加百分之三十的提成

岗位职责:1.专注于房地产市场的买卖与交易活动，为客户提供专业的咨询服务；2.深入了解市场动态，及时调整销售策略以适应市场变化；3.维护和拓展客户关系，确保良好的客户服务体验；4.参与谈判，促进房地产交易的成功闭环；5.定期进行市场分析，为团队提供数据支持与建议。任职要求：1.具备出色的沟通能力和谈判技巧，能有效解决客户问题；2.对房地产市场有浓厚兴趣，具备良好的市场分析能力；3.能够独立工作，同时具备团队合作精神；4.有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度；5.对客户服务富有热情，能够提供高质量的服务体验。

岗位核心属性 •业务类型：聚焦二手房（同时涉及房源/客户开发） •配套支持：提供带薪培训，需实地看房 岗位职责解读 1.核心工作：二手房经纪全流程（客户咨询、房源匹配、交易跟进） 2.能力提升：通过培训掌握行业知识与市场动态 3.服务内容：为客户提供专业房产建议 任职要求分析 1.软技能：需具备良好沟通能力与服务意识 2.学习能力：要求快速掌握二手房市场知识 3.协作属性：强调团队合作以达成工作目标 这类岗位常见于房产中介机构，特点是对行业知识的学习门槛较低（有带薪培训），但对沟通与服务能力要求较高，收入通常与业绩挂钩。

愿意从事房地产销售

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库车百家汇房地产经纪有限公司，诚招10名销售人员，不限学历，不限专业，无技能要求，熟练使用国家通用语言，形象气质佳、工作干练，具备房产销售经验者优先考虑。

招聘：商业地产销售底薪3500+500 有无经验均可(学会后月均收入1.5万) 提成：最高55%+现金奖+开单奖+带看奖 要求:性格开朗、吃苦耐劳、有责任心 工作地点：水磨沟区恒大绿洲

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

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服务员 年龄18 - 28岁，工作认真、责任心强、服从安排、熟练使用国家通用语言文字、长期工作 薪资福利:面议 招工人数:1人 工作地址:文化路广场对面

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岗位职责： 1、负责新房、二手房的租赁与买卖业务，为客户提供专业的房产咨询与交易服务 2、通过贝壳找房平台获取优质房源与客源，开展VR线上带看、实地带看及后续跟进 3、独立完成客户接待、需求分析、房源匹配、合同签署及交易全流程支持 4、参与公司系统化培训与一对一带教，持续提升专业能力与业绩水平 5、维护老客户关系，挖掘转介绍资源，实现长期稳定业绩增长 上班时间： 全职班工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-19:00 宝妈班工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-接娃 任职要求： 1、学历不限，热爱销售工作，具备较强的学习意愿与抗压能力 2、性格开朗活泼，善于沟通表达，有亲和力与服务意识 3、积极进取，敢于挑战，不满足于现状，愿在房地产行业长期发展 4、具备基础办公软件操作能力，能适应弹性工作节奏与团队协作氛围 5、有房产经纪经验者优先，无经验者提供完整培养体系

薪资待遇】 综合月均收入：8000元 - 20000元+ （顺势而为，躺赢也能赢） 年度收入范围：10万 - 30万+ （分享行业发展红利） 薪资构成：底薪3000-6000元 + 高提成45%-65% + 季度分红 【行业风口——为什么现在是入局的好时机？】 从“散户”到“机构化”的巨大市场红利：过去租房靠个人中介，现在市场全面转向“房屋托管”和“专业化租赁”。长租公寓和托管模式正在重构市场，谁能最先掌握托管房源，谁就能在未来几年拥有绝对的定价权和收益权。 国家政策强力扶持：“租售并举”已成为国家战略，政府大力支持住房租赁市场发展，从税收优惠到金融支持，整个行业正在从“野蛮生长”走向“黄金时代”。 消费升级带来的广阔空间：现在的年轻人租房不再只图便宜，更看重装修、服务和体验。高客单价、高服务附加值的房源占比越来越大，意味着你签一单的收益比以前翻倍增长。 【你的机会——站在风口上做什么】 做资源的整合者：你不再只是一个带看小哥，而是片区的“资产管理人”。通过收房托管，你将分散的房源整合起来，建立起自己的商业壁垒。 做红利的收割者：在行业爆发初期，大量优质房源等待被开发。你现在的每一次努力，都是在抢占未来的市场份额，收益会随着市场扩大而指数级增长。 **【工作内容】 市场调研：了解片区内租金水平和房源空置情况； 房源托管：对接房东，推广专业的房屋托管模式，签订长期合同； 品质租赁：为租客提供高品质的居住体验和服务； 运营维护：确保托管房源的良性运转，提升资产价值。 **【我们需要这样的弄潮儿】 有商业头脑，能看懂行业趋势，不想做夕阳产业； 激情澎湃，对高薪和事业有强烈的渴望； 学习能力强，能快速掌握专业的资产管理知识； 敢于挑战，想在行业变革期脱颖而出。 **【公司支持】 行业龙头品牌，带你直接跑进快车道； 成熟的托管运营体系，让你不用摸着石头过河； 大额资源倾斜，帮你快速占领区域市场。 如果你看懂了租赁行业的未来，如果你想借势起飞，加入我们，一起做大市场！

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

岗位职责: 1. 负责平台直播活动的开展，运用多种互动形式增强观众参与感，提升直播间活跃氛围。 2. 按计划策划并实施直播内容，确保内容持续创新并具有吸引力。 3. 协同团队共同拟定直播方案与策略，提升用户留存率及传播覆盖面。 4. 保持良好的直播形象，做到表达流畅、用语规范，确保内容积极健康。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力与亲和力，能与观众顺畅交流。 2. 熟悉直播领域基本情况，具备快速融入直播节奏的能力。 3. 拥有较强的协作意识，能与团队成员高效配合与沟通。 4. 具备一定的个人展示能力，能在直播中有效展现自我、实现自我推广。

工作内容：短视频拍摄与直播 工作时间：每日4-6小时 薪资待遇：5000-10000元起 接受零基础新人，提供带教，工作轻松，支持居家办公

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这是一个房产销售岗位，只适合努力拼搏、积极进取、渴望成功的奋斗者，这个行业，行动远胜于空谈！ 工作内容： 1、维护业主与客户之间的良好合作关系，提供专业服务支持。 2、负责新房及二手房的实地勘察，完成VR展示、视频拍摄制作，并进行线上发布与信息上传。 3、线上管理房源信息端口，及时响应并跟进客户需求动态。 任职要求： 1、性格开朗，勇于面对挑战； 2、具备良好的沟通表达能力，追求高收入目标； 3、诚实守信，踏实肯干，具有团队协作意识； 4、欢迎应届毕业生加入。 工作时间： 早10:30-14:00，晚16:00-20:00，中午休息两小时，可灵活安排个人事务，每周工作六天，休息一天。 不接受混底薪者，不接纳打酱油者，拒绝混日子行为，缺乏赚钱动力者勿扰，无目标、无理想者勿扰，有公主病或少爷习气者勿扰，怕吃苦、怕劳累者勿扰。 薪酬福利： 1、薪资结构：新人学习期底薪4000元+提成（40%-70%）+奖金+包住宿 2、缴纳社会保险 3、带薪培训：实习阶段配备专人指导，一对一帮扶，每月定期组织统一培训，持续提升销售实战能力 4、免费住宿：公司提供住宿，步行3分钟即可到达 想赚钱的来，阳光向上的来，有拼劲的来！

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