岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与检测，准确填写检验记录并出具报告 2.依据质量标准和工艺文件执行过程巡检，及时发现并反馈质量问题 3.参与不合格品评审，协助分析原因并跟踪纠正预防措施落实情况 4.维护和校准检测设备，确保计量器具在有效期内并状态正常 5. 配合内外部质量审核，提供相关质量数据与过程证据 任职要求： 1.熟悉ISO9001、HACCP等质量管理体系基本要求，具备质量意识和责任心 2. 能熟练使用卡尺、千分尺等常规检测工具 3.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的工作习惯 4.能适应生产现场工作环境，服从工作安排 5. 有番茄行业质检相关经验者优先，学历不限

招聘车间教练员，薪资范围为8000至12000。前纺车间教练员岗位要求：熟悉前纺车间各工序设备、工艺、操作、质量管理等知识与技能；有一定岗位教练和操作、品管经验与经历；高中以上文化程度；年龄50岁以下。细纱车间教练员岗位要求：熟悉前纺车间各工序设备、工艺、操作、质量管理等知识与技能；有一定岗位教练和操作、品管经验与经历；熟悉各工序操作法、操作测定、清洁检查、质量品管等；高中以上文化程度；熟悉电脑运用；年龄50岁以下。络筒车间教练员岗位要求：熟悉前纺车间各工序设备、工艺、操作、质量管理等知识与技能；有一定岗位教练和操作、品管经验与经历；高中以上文化程度；年龄50岁以下。

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

岗位职责： 1、参与手机产品在海外市场的本地化测试工作，涉及外场、操作系统及第三方应用等相关模块； 2、负责确认并复现市场反馈的用户问题，协调推动问题解决并全程跟进处理进展； 3、收集目标市场用户的实际使用习惯与场景差异，整理当地网络参数、行业竞品等信息，并推动信息分析与实际应用； 4、配合技术团队推进所在国家测试任务的实施与落地执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，软件或通信类相关专业背景，具备以英语为工作语言的能力； 2、有手机测试经验且能接受海外出差者优先； 3、工作态度积极，具备良好的沟通表达能力、责任心以及较强的组织协调能力和抗压能力。 出差国家：埃及、尼日利亚、马来西亚、印度 工作语言：英语 出差周期：1~3个月

1、独立承担信息化产品（PC端、移动端APP）测试全流程工作，参与需求讨论与设计评审，编写测试用例，执行缺陷管理及软件质量评估，具备平台类项目测试经验者优先； 2、负责产品的功能、性能及接口测试，制定并落实测试方案，有效控制产品质量与项目风险； 3、配合开发人员完成测试过程中复杂技术问题的排查、定位与解决； 4、持续优化测试手段与流程，推动测试效率提升； 5、结合项目实际不断迭代测试流程，提升测试能力，协同产品、研发等团队保障产品高质量上线； 6、日常开展质量监控，对项目中出现的问题进行追踪、分析与定位； 7、牵头推进测试团队技术能力建设，组织测试技能培训，引领团队测试技术进步。 岗位要求： 1、本科及以上学历，3年以上测试工作经验，其中至少1年专注于APP类产品测试； 2、熟练掌握Oracle、SQL Server或mySQL等数据库操作； 3、熟悉软件开发模式、测试理论、测试规范与常用测试方法，对测试工作有深入理解； 4、具备Selenium、Jmeter等自动化测试工具使用经验者优先考虑； 5、具备良好的学习能力、沟通表达能力和逻辑思维能力； 6、热爱测试岗位，擅长问题发现、分析与归纳，工作认真负责； 7、拥有较强的问题诊断能力，能够主动推动并协调各方资源解决问题； 8、具备接口自动化测试相关实践经验者优先。

一、职责描述： 1、负责公司电机伺服驱动器相关产品的测试，根据设计需求制定测试计划，设计测试数据和测试用例； 2、有效地执行测试用例，提交测试报告；负责构建测试环境，能熟练使用万用表，示波器等测试工具； 3、独立完成对产品功能及性能测试； 4、及时发现并准确描述软件缺陷，对缺陷进行跟踪和管理，与开发团队紧密协作，推动缺陷的及时修复； 5、推动并实施测试最佳实践，持续优化测试流程，提升产品质量； 6、编写测试报告、测试总结、软件配置说明及相关技术文档，为项目提供有效的质量反馈。 二、任职要求： 1、计算机,自动化，机电一体化相关专业本科及以上学历，有电机伺服相关工作经验优先； 2、2年以上嵌入式产品测试工作经验，熟悉测试流程和测试方法； 3、精通测试用例设计，能够根据产品需求快速编写高效、全面的测试用例； 4、具备良好的问题解决能力和逻辑思维能力，能够独立分析和定位问题； 5、优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与开发、产品等部门有效协作。

岗位职责： 1.参与需求评审，给出合理的意见与建议； 2.根据版本迭代周期，制定合理的测试计划，准确评估测试范围； 3.根据项目需求和计划，设计和编写测试用例； 4.配合工程师，跟踪及解决bug。 职位要求： 1.统招本科及以上学历，计算机相关专业 2.有移动端测试相关经验的优先；有音乐类相关测试经验的优先 3.熟悉接口测试，熟悉fiddler/charles等抓包工具，熟悉网络相关知识，有接口自动化测试经验的加分 4.掌握Shell/python等一种或多种脚本语言者优先，熟悉基本的SQL者优先；能够跟进线上问题，分析线上日志并给出不错的结果 5.有优秀的测试设计、测试规划能力，测试思路清晰 6.有强烈的责任感；有良好的团队合作精神，沟通能力强。

岗位职责: 1.制定激光器整机和电子/电气/软件测试试验计划，并依据计划进行执行相关试验，对相关结果进行反馈； 2.负责整理和分析测试数据，制作测试报告；对于测试中的问题，组织团队进行分析，提交相关的分析整改报告； 3.参与激光器产品在研发和试生产阶段，电子/电气/软件部分的调试工作； 4.负责联系外协相关试验工作如EMC测试等； 5.参与编写产品使用手册，并对相关人员进行培训。 岗位要求： 1．统招本科及以上学历，电子电气、计算机、自动化相关专业，2年以上测试工程师经验； 2. 有激光器产品、电气电子类产品测试经历者优先； 3．具有较强的数据分析和处理能力，熟练使用各类软硬件调试、记录工具如示波器、CAN记录仪等； 4．较强的动手能力、学习能力和语言组织表达能力； 5．具有良好的团队合作精神、沟通能力和强烈的责任心；具有良好的生产安全意识。

岗位描述： 功能测试 岗位要求： 1、具备本科或以上学历； 2、拥有3年及以上相关工作经验； 3、具有金融银行、保险领域相关的测试经验。

1、具备本科及以上学历，计算机、通信等相关专业背景者优先； 2、有自动化测试或性能测试相关经验者更佳； 3、熟练掌握Python编程语言； 4、具备较强的逻辑思维能力，沟通协作顺畅 职位福利：五险一金、定期体检、绩效奖金、带薪年假、节日福利、加班补助、每年多次调薪、周末双休

压裂队招聘砂罐司机2名。1.岗位要求：B2驾驶证以上，驾驶熟练，开过砂罐的、有5年驾驶证优先录用，年龄45岁以下，身体健康，无三高，珍惜爱护车辆，服从团队安排，有责任心、人品好懂配合2.工作地点:新疆克拉玛依3.待遇面谈4.联系电话杨

乌鲁木齐需要两个小工，想干活的联系

下午有没带班师傅有的打电话水泉乡牛康家干

要小工两个工资电话联系

信息，，，招聘，新疆哈密星星峡服务区西安面馆招聘后厨帮厨大姐或者大叔2-3人，要求有陕西面馆工作经验工资5000，有独立操作经验的6000，工作不复杂，手艺好人勤快工资好说工资每月15号发，每月休息两天，不休息补钱，包吃住，宿舍就在2楼，环境干净，洗衣机，热水器网络一应俱全（暑假工，或者父母带暑假工上班到开学前也可以接受）有意向电话

周四南京江宁区上汽大通正式工，交五险一金也要，月薪8000+【日结】23元/小时，每天253-299元，。【月结】24元/小时，可预支工资。招聘岗位:测试员，行车工3人、焊工20人、装调工60人（车桥装调工14人）；有汽车厂相关工种工作经验优先。涂装工25人（含喷漆工人数不限，喷漆工必须有汽车喷漆工作经验），有汽车涂装、汽车美容工作经验优先，近视戴眼镜的不收。【岗位要求】，18-40周岁以内，初中及以上学历，至少做3个月以上。工作时长:长白班为主，能接受小夜班。每天计薪11-13小时，月休3-4天，视当月排产情况为准。吃饭:工作日提供工作餐补，中餐12.3元/餐，加班餐14元/餐，公司充值后可直接使用，早餐需自费。住宿涂装住厂内面试时间下周一下午13:30，殷巷接人12:00:15天1000元（）正式工:20天800。

海淀7k五险一金机器人组装/测试 50人 要求：18-35周，男女不限，高中/中专以上学历 ，有电洛铁焊接经验或者电子，机械，自动化和计算机专业优先，最少做3月，优秀可长期。 工作内容：负责产品的组装，测试，检验，库房收发料等方面工作，坐岗 工作时间：8.30-19.00排班9.5h，六日双休，测试岗会涉及夜班倒班 待遇：底薪4000-5000+绩效工资(750左右)+加班费(一个月50h左右)+生活补贴(1000)，可协助在附近租房，入职缴纳五险一金 面试地址：北京市海淀区北分科技创新园 日期：6月15日 清河机器人组装，测试 姓名： 电话： 性别： 年龄： 学历： 户籍： 之前都做过哪些岗位（电子厂、零部件装配/组装、机械类经验等）： 通勤多少分钟： 交通工具（公交地铁/电动车/自行车/开车/步行）： 是否接受夜班（测试）和加班：

江夏长白+不体检+当天试岗分宿舍 重磅亮点 可收电子版身份证/复印件 长白班，独立坐岗，可自选岗位 不用体检，当天安排宿舍(厂区内走路两分钟) 非流水线，分体静电服，恒温车间 手工活轻松简单，一看就会 厂区美食城吃饭，干净卫生 中午/晚上各有一小时吃饭休息时间 招聘年龄：满16就行 招聘岗位： 长白班：外观检，MPO，组装，FA，短纤粘接 两班倒：测试，短跳线 薪资结构：白班210/天，特殊岗位240/天 发薪日：18号 体检:  不体检 住宿情况：包住 7️⃣接待定位：武汉福地科技 接待时间：上午9-11点，下午1-3点

一、工作内容： 1.负责规范填写实验原始记录，汇总、校核各项原始记录及图谱曲线的打印; 2.负责现场检测中出现的重大问题及时向班组报告； 3.负责班组间的工作交接; 4.规范行为及时纠正与指导; 5.配合班组长，对试验过程中进行监督，对不规范行为及时纠正指导 6.配合班组长，对新人员进行岗前培训; 7.负责试验现场卫生的整理与清洁; 8.负责所分配设备的日常维护保养。 二、工作时间： 三班倒，每班8小时，月休4天。 三、工作地点： 河南省新乡市市区 四、任职要求： 1. 基本条件：35岁以内，大专及以上学历，理工科专业，机械、机电、自动化、测控、材料等理工科相关专业优先，有无经验均可，应届生也可。 2.职业素养：遵守军工企业规章制度，无不良记录，无纹身，无犯罪记录。 3.能力素质：工作踏实认真，细心严谨、责任心强，能适应车间工业生产环境，服从车间生产安排。 4.保密要求：不能带苹果手机，遵守军工企业保密管理条例 五、薪资福利： 月薪4-5k/月，社保+商业险，节日福利，包吃不包住，提供工服 ，入职报销，公司晋升发展平台好，可半年评估调薪，入职后带薪培训，技术骨干带教。

主要对线团进行物理测试，能接受夜班，两班倒

长期在矿山工作，年龄25—45岁从事过检验化验工作。工资4500—5000元缴纳五险

岗位职责： 1、负责生产全流程中产品的质量抽样、检测、封存及留样登记工作； 2、整理并归档各类化验数据，建立并维护完整的质量检验记录台账； 3、针对检验过程中发现的质量异常，及时开展数据整理与分析，并向主管汇报结果； 4、负责实验室测量设备的清洁、维护与日常保养； 5、执行原材料incoming检验及成品出厂前的化验监督； 6、完成上级交办的其他相关工作任务； 任职资格： 1、具备食品、化学或生物类相关专业大专及以上学历； 2、具有3年以上食品生产企业质量管理经历，其中至少2年从事食品企业检验岗位工作； 3、持有食品化验员资格证书； 4、品行端正，踏实肯干，工作细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 5、能熟练操作常用办公软件，掌握基本的网络应用知识；

钢结构制造厂质检员的核心职责涵盖质量检测、过程监督、数据管理及问题解决等方面，具体如下： 一、质量检测与验收 产品检测2 负责钢结构构件的外观尺寸、焊缝焊角等缺陷检查，确保产品符合设计图纸和标准规范1。 进行材料检验（如钢材强度、厚度检测）和焊接质量评估7。 成品验收2 对组装完成的构件进行最终验收，包括尺寸精度、装配质量及安全性能检测，确保合格后方可出厂。 二、生产过程监督2 工序监控 监督焊接、切割、拼装等关键工序，检查工艺执行情况，及时发现并纠正操作偏差。 协调各班组工作，确保生产流程的合理性和效率。 环境与安全检查2 定期检测车间环境（如防火、卫生条件），监督设备维护，保障生产安全。 三、数据管理 记录与报告3 准确记录检测数据、质量事故分析报告及改进措施，按时提交质检日报表和统计分析报告3。 整理技术资料和工艺文件，为研发优化提供数据支持2。 四、问题解决与改进6 质量事故处理 参与突发质量事故的检验与分析，提出解决方案并跟踪改进效果6。 协调跨部门解决生产中的技术难题3。 工艺优化建议 根据质量数据反馈，提出焊接、切割等工艺优化建议，提升生产效率和产品质量。

1、掌握分布式技术栈，包括SpringCloud、Sofastack、分布式PaaS平台，具备微服务测试经验者优先； 2、具有5年以上银行性能测试项目实践，有微服务或分布式架构测试背景者更佳； 3、熟悉性能测试全流程，擅长性能脚本开发，具备分布式系统性能调优经验者优先； 4、熟练使用LoadRunner或Jmeter（必备技能）等主流性能测试工具之一，了解常用性能监控工具； 5、精通socket与http协议（必备条件），具备相关性能脚本开发能力，掌握java语言者加分； 6、熟悉至少一种主流数据库操作（如：OB、Oracle、DB2等），具备较强的SQL编写与优化能力； 7、熟练运用Linux系统命令，能够通过常用指令实现系统资源监控； 8、了解常见性能测试类型与方法，能协同开发团队完成性能问题排查与分析，具备良好沟通协作能力。

岗位职责: 1. 负责化验室日常运转及管理工作 2. 按规范开展实验操作，确保数据结果准确可靠 3. 定期保养实验室仪器设备，保障设备正常运行 任职要求: 1. 熟悉实验室各项基本操作流程 2. 可独立开展实验工作，工作认真负责 3. 具备团队协作意识，能与同事共同推进任务完成

【工作要求】能接受倒班，相关专业或有相关经验。 【工作内容】 1:产品安全性、理化、风味等关键指标监控，制程能力的统计分析； 2:成品出厂管理包含，保温品翻检 、产品仓库保管查核 ，保存样的跟踪检测； 3:试剂管理及承接，主管交办的其他事项； 【时间】三班倒，弹性休息，加班支付加班费。 【薪资】3000-5000元，每月5日发放工资，如遇节假日提前发放。 【住宿】免费住宿6-8人间，提供无线网、洗衣机、饮水机、吹风机，风扇等。 【饮食】员工食堂经济实惠，一日三餐补助完9.5元，餐品种类繁多可自主选择。 【福利】缴纳五险一金，带薪年休假，年终奖金，过节发放公司产品及其他节日福利，享有生日福利。 【地点】新疆乌鲁木齐市新市区迎宾路483号

岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析工作 2.按标准操作规程（SOP）进行仪器设备的使用、校准与基础维护 3.协助完成实验方法验证、试剂配制及耗材管理 4.及时整理实验报告，确保数据真实、准确、可追溯 5.遵守实验室安全规范，做好个人防护与废弃物合规处置 任职要求： 1. 学历不限，生物、化学、医药、食品等相关专业优先 2.有实验室技术员工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 具备良好的沟通协作意识和学习主动性 5.服从工作安排，能适应常规实验节奏与 occasional 加班

轧花厂棉检员

1. 熟悉电子渠道业务（如手机银行、网上银行等），了解银行常规基础业务流程。 2. 参与过银行业务相关测试项目，掌握银行系统的基本操作与应用。 3. 具备较强的执行力，善于发现、分析及准确定位问题，能适应阶段性加班，具备规范的文档编写能力。 4. 思维条理清晰，沟通顺畅，工作积极主动，具有良好的团队协作意识。

招聘 远程将二矿项目部招聘： 安全生产管理人员 1名 薪资：6000-8000元/月，月休4天 任职要求： 有煤矿安全生产管理经验者优先 持有C1驾驶证，2年以上实际驾龄 年龄20-45岁，身体健康，无犯罪记录、无不良嗜好 服从管理，吃苦耐劳，有团队精神 勤快踏实，沟通及学习能力强 工作地点：新疆昌吉准东经济开发区将二矿 联系电话：陈