不限经验/接受小白 1.不打电话，办公室办公 2.前期一对一老带新，只要你愿意学，公司就愿意教 3.对待工作认真负责，责任心强

【打包岗位职责】电商库房打包，仓库货物补货，卸货，完成其他安排的工作，工作时间8.30-18.00，月休4天轮休，转正后综合薪资4500左右，包午饭，试用期4000，

旅游行业发展潜力大，公司位居行业前列，诚邀优秀人才加入！ ①通过电话或文字方式（可任选其一）处理游客在平台上的订单售后事宜，非销售岗位 ②月均收入6-8K，旅游旺季可达8000-10000 ③每周上5天休2天，每日8小时轮班制，早晚班次享受高德企业账号免费打车及额外补贴 ④入职即缴纳五险一金，享有节日福利、带薪休假、下午茶以及公平的晋升机会（如主管、培训、质检等方向） 任职要求： 不限性别，大专及以上学历，普通话流利，具备客户服务经验者优先考虑 “去哪儿”致力于为旅行者提供覆盖国内外的机票、酒店、度假及签证等产品的深度搜索服务，助力中国游客优选出行方案。依托高效、智能且人性化的搜索技术，整合网络资源，实现旅游产品信息的全面聚合，为用户带来便捷的价格查询与信息对比体验

薪资福利： 4100底薪+200全勤+奖金900-3000，综合收入6000以上 1.负责客户资料的归档与交接管理 2.每日工作时间9:30-18:00，中午休息1.5小时 3.每月可休6-7天，休息时间灵活安排，确保无加班情况 4.偶有带薪休假机会，年假天数约20天 任职要求： 欢迎零经验人员加入，企业将安排系统性岗前培训，全程带薪学习 福利待遇： 1.业绩突出者可参与公司业务分红并获得额外奖励 2.设有完善的薪酬晋升体系，优秀员工具备调薪资格 3.享受节日补贴、年终奖金等多项激励政策 晋升空间： 表现优异者可逐步成长为团队经理或项目负责人

招聘公司文员，薪资待遇6k起步。有意请投简历面试。

负责文员工作

岗位职责： 一、负责日常行政事务的统筹与执行； 二、承担工程交付中心相关文件的起草、审核、修订及传递工作，做好会议纪要和工作报告的撰写； 三、推动各部门间的沟通与协作，加强团队联动，协调处理项目推进过程中的各类问题，保障工作高效运行； 四、为上级提供行政支持，包括日程安排与时间管理，协助优化工作流程，提升整体运作效率； 五、完成领导交办的其他临时性任务； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备1-3年行政或后勤文员相关工作经验； 3、熟练掌握各类办公软件，尤其擅长EXCEL表格制作与PPT演示文稿编辑； 4、形象端正，气质佳。 公司实行单休+法定节假日，介意者请谨慎投递。

1.会电脑，文档表格，简单的函数2.按时完成领导安排的临时性工作3.心理素质强，有电商客服和商务经验优先4.薪资3K-6K5.包住宿水电平摊.有餐补

文员岗位职责： 1.负责文件的管理，包括各类文档的创建、编辑、整理及归档工作，如报告、信函、表格、合同等资料的规范处理。 2.协助处理日常行政事务，接待来访人员，安排会议日程，预订会议室，准备会议所需材料，并做好会议记录与纪要整理。 3.担任沟通协调角色，与公司各部门及外部合作单位保持良好联系，确保信息准确传递与高效对接。 4.负责办公用品等物资的库存管理，定期盘点，保障日常使用需求。

招聘内勤一名，;1.负责公司来访客人接待，做好后勤日常卫生清洁管理，2.负责公司文件管理存档工作3.负责各类数据表格制定，数据统计3.负责库房发货，收货定期盘点，做到账册实物相符，4.完成领导交办其他事宜上班时间8点6点（时间可调）月休4天，包吃包住，上班地址：广汉市德阳市高原村7组，工资待遇：面议。联系人：章总

广安前锋区代市镇四川广安发电有限责任公司招长期电工小工，工资3600每月，买社保，年龄25-50之间，要求会电脑，有上进心，服从安排，可以学技术

绿化工 工作地址:双流区公兴海关 上班7:30-下班5:00，有2个小时左右休息时间 长期工：月薪2600元，每个月18号发上月薪资；临时工：每个月18号结算15号前出勤天数*110元/天，长期工 在职30天400；临时工 15元/人/天，打卡5天以上，返1个月 园区树木修剪，锄草等 55岁以内（身体素质好可以放宽到60岁）

岗位名称：叉车司机 岗位要求：1.持有叉车证书2.年龄在1850岁之间3.身体健康，工作态度端正，能吃苦耐劳 薪资待遇：工资5500+

广通车轮有限公司 本厂现因生产经营需要招聘叉车司机1名（持证） （工资5500+） 招聘要求：年龄 18-50岁 身体健康，工作态度端正，能吃苦耐劳! （长白班 8:00-17:00） 地址：广汉市高雄路一段9号(旭龙实业6号仓库) 联系人：袁女士

招拔大葱工人，拔米是1米5毛，男女不限，每天不限量干，包住不包吃，后日结，去，不**家的优先录用，事多喝大酒的勿扰

文员，要有跑业务的心/业务员，要会做标书 包五险一金，多劳多得

负责公司互联网平台ai智能、本地生活、共享旅行、应用推广等板块业务的推广，坐班，无需外出。

北京朝阳门内部餐厅招聘： 文员1名:薪资5500-6000➕（可谈）要求:，工作细心，长期稳定，有餐饮文职工作经验者优先， 服务2名：薪资4500-6500具有良好的服务意识者优先 面点中工1名：薪资5500-6000 待遇：包食宿、一日三餐营养，24小时热水、空调，宿舍5分钟路程。重大节日有过节费，无纹身 节假日放假 寒假工勿扰 能立即上岗请联系☎:同步

工作内容： 订单管理员：负责平台内订单管理，提交出入订单等基本操作，纯办公室岗位，不涉及任何外勤销售形式，不用打电话及跑业务，每日绩效不封顶。 工作时间： (星期一至星期六) 上午9:30~11:30， 下午13:30~16:00， 晚上18:30~20:30（自愿选择做不做）， 周日及法定节假日放假! 接受培训合格后可居家上班薪资日结 岗位要求： 1、18~55周岁。 2、专业不限，具有一定的分析判断能力， 会基本电脑操作。 3、工作有条理，认真，有责任心，办事严谨沉着，冷静，不骄不躁有团队精神。 4、人品端正，谦虚好学，自信果敢。 5、严格按照公司规定要求做订单，执行交易计划，执行力强。 6、公司提供岗前培训，提供技术支持，上岗后有专业老师指导操作，优秀个人可获得公司重点扶持发展。 工作薪资： 5000～10000

前台文员

公司待遇: 1.底薪4500+提成+晋升空间，老员工薪资1.5w+ 2.公司随机团建旅游聚餐 3.带看客户奖励三百起 4.过年带薪超长休假 上班时间:早九晚六，午休两小时，月休4天 岗位职责: 1.负责前端邀约筛选数据的工作 2.准确理解并执行上级的指示 3.与团队成员有效沟通，共同完成任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效的沟通和邀约 2.能够准确理解并执行上级的指示 3.具备团队合作精神，能够与团队成员紧密合作，共同完成工作任务。 公司氛围: 1.公司晋升空间大。现阶段很多人找工作，最怕就是找到一个没有晋升空间 2.这是一个有活力，积极，努力向上，互帮互助认真做事的团队，没有勾心斗角。

急聘｜选址顾问（销售岗）——你的专业，让企业选址少走弯路！ 有资源/销售经验优先享——底薪3000+阶梯式提成（上不封顶）+成交奖金，多劳多得无上限； 你的工作：对接商铺客户需求，实地考察筛选适配场地，全程跟进谈判签约，用专业服务赢得口碑与回报。 我们要你：沟通力强、目标感足，对商业选址有兴趣，能扛压、肯实干，有无经验均可（有客户资源/地产/中介经验加分）！ 别让才华被埋没，来这里解锁“帮企业安家、为自己创收”的双赢职业！ ​

师父一对一指导 无需倒班 工作内容: 1.客户主要通过线上方式租房，需熟悉所负责房源的价格与特点，为客户提供专业讲解。 2.不涉及买卖交易，无电话销售，无线下推广任务。 3.工作时间早9:30至晚19:30，支持宝妈下午接送孩子。 4.新员工入职由资深同事全程带教，流程清晰，成交率高，岗位易上手。 5.所有房源均为公司直营管理，不收取中介费用，资源优质，成单效率高。 6.薪资按时发放，绝不拖欠。享有带薪年假15天起。 7.每月组织团队活动、生日聚会，设置首单奖励、业绩冠军奖、数据达标奖、带看最多奖等多项激励，奖金丰富。 薪资 底薪4500元加65%-120%提成

工作内容： 1、执行办公日常管理工作，包括办公文件处理和信息记录； 2、通过与客户沟通，了解客户需求、为客户一站式全方面综合金融服务； 3、参加公司各阶段培训和会议，同时协助做好会议准备安排； 4、安排、陪同老客户参加公司活动，做好接待和服务讲解工作； 任职要求: 1.22-45周岁，大专以上学历；(条件优秀者可放宽至中专) 2.有一定办公、营销、接待、客服相关经验优先; 3.有较好的组织、协调、沟通、表达能力; 4.会基础的办公软件应用; 5.普通话标准，形象气质佳。 休假及福利待遇 1、上班时间9:00-17:00，工作时间每天6-8小时左右，原则上无加班，周末双休，节假日正常休息; 2、固定工作制度，无出差; 3、公开透明的晋升渠道; 4、节假日公司发放节福利，带薪休假； 5、条件优秀者可优先提拔转岗；

岗位职责： 1.负责智慧水务软硬件产品的市场开拓与项目落地。 2.负责客户、渠道的开拓发展与维护。 3.参与市场研究、信息分析、战略决策的制定。 要求： 1.45岁以下，专科及以上学历，富有责任心和进取心。 2.在智慧水务领域有专业背景和水务相关资源或独立销售成果。 3.具备良好的沟通能力、谈判技巧。 4.有与设计院协作经验，有当地水务相关资源，对智慧水务有一定的见解

-新客挖掘：通过线上私信、线下搭讪、老客推荐等方式，获取潜在客户联系方式（如微信），介绍KTV特色与订房福利，引导首次消费。 ​ -老客留存：建立客户档案，记录客户偏好（如喜欢的房型、酒水、活动类型）；定期推送专属优惠（如生日福利、会员折扣），节日发送祝福，提升客户粘性。 -实时响应订房需求：通过电话、微信、线上平台等方式，及时确认客户订房信息（时间、人数、房型、特殊需求），避免漏单或错单。 ​ -到店服务衔接：提前协调前厅准备好房间（如调试设备、摆放赠品），客户到店时引导入座；消费过程中跟进需求（如加房、续时、点单），提升体验感。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3600+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜至企业场地，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营场景客户还可获得销售返点激励 【业务场景】 设备铺设：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 1、保护机制：新任主管享有业绩目标、绩效与提成保护政策，助力平稳过渡适应期 2、晋升周期：新主管达成周期绩效3000元，最快2个月可转为老主管 3、老主管待遇：绩效4200-5000元+团队提成最高125元/台，优秀者平均综合收入15-30K 4、团队提成：组内BD成功开发客户并签约合作，主管即可享受对应提成，上不封顶 5、福利保障：入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，法定节假日福利，定期团建，多样激励奖金，月度/季度/年度评优奖励等 【工作内容】 1、团队搭建：通过多种渠道招募人员，组织培训并管理BD团队，带领团队完成销售目标 2、目标拆解：依据公司下达的销售任务，分解业绩指标，制定可行的目标执行方案与策略 3、人才培养：负责招聘及新人带教，持续提升团队成员销售能力，规划成长路径与晋升方向 4、管理赋能：识别高潜BD，重点培养，赋予管理职责，发展为团队核心力量或储备主管 5、团队维稳：建立淘汰预警与流失挽回机制，稳定骨干人员，维持团队高效运转 【工作地点、时间】 1、管辖区域：绵阳地区，外勤作业灵活打卡，就近安排 2、工作时段：上午9:00至下午18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备销售团队管理经验，曾带领团队人数不少于5人 2、沟通协调能力突出，善于持续学习与反思，具备良好管理思维，能应对高强度工作压力 3、擅长目标分解、过程管控、问题识别及结果复盘分析 4、熟练使用Excel/PPT等办公软件，可通过数据进行问题诊断与效率优化 【晋升发展】 1、培训支持：配备资深城市经理1对1指导，战区负责人定期培养，新人阶段多重保护，全程护航从新主管到老主管的成长路径 2、晋升通道：M1-M2-M3-储备城市经理，每级晋升均叠加补贴与提成，BDM晋升储备城市经理期间可享1000元岗位补贴+1500元绩效保护 3、能力提升：定期开展大咖分享、总部赋能会议、每月专属进阶课程，系统化提升管理能力，助力职业发展与收入增长

一、岗位职责： 1、公司提供资源，联系客户，与客户进行财税方面的意向沟通； 2、根据客户需求，为客户制定解决方案，完成方案报价，达成销售目标； 3、维护客户关系，与客户保持良好的沟通，促成二次销售或转介绍业务 二、任职要求： 1、专业不限，性格活泼开朗，善于与陌生人打交道； 2、良好的沟通表达能力和应变能力，有挑战高薪的欲望，愿意在销售领域长期发展。 您关心的： 1、公司成立十余年，平台稳定，专家团队全流程提供业务支持，配备专业交付团队； 2、薪资构成：底薪+绩效+提成+奖金，综合薪资6000-15000，做销售业绩为王，薪资无上限； 3、早九晚六，周末双休，法定节假日+节日礼金，完成业绩享带薪休假，不定期团建，满一年享受年休假； 4、晋升通道：顾问——主管——经理（1v1培训辅导，助力快速成长）； 5、公司扁平化管理，团队氛围超好，没有复杂的人际关系，你只管做业绩，主打一个快乐工作，开心生活！

岗位优势 1、采用合伙人机制 公司提供免费经销商资格及一级底价，所有超出底价的收益均由个人享有，无需任何资金投入，相当于从事销售工作却享受经销商利润。 2、配备专业培训体系 公司设有专职培训团队，每周三、周四固定开展新人培训，涵盖理论讲解与实操指导。新成员加入即分配导师，后续一对一全程带教。 3、多元化收入结构 收入由差价收益、团队返利、销售额返利等四大板块构成，其中后三项为终身被动收入。 4、给予一级代理底价 所提供价格为源头一级经销商级别，确保充足的利润空间。 公司优势 1、行业内合伙人规模位居前列。 2、产品品类覆盖最广，拥有自主研发团队，可复制或定制市面上各类现有产品。 3、公司正处于快速发展阶段，付出努力的合伙人均能取得显著成果，目前平均从业一年左右的合伙人月收入均不低于5万元，部分可达10万元以上。 行业优势 1、属于产业链源头领域，下游各类渠道均可转化为客户资源。 2、聚焦食品相关产业，具备长期可持续发展特性，不同于短期热门行业，近年来国内外火锅餐饮业态持续扩张。 3、适合长期深耕，积累越久客户基础越稳固，客户每月均有复购需求，形成稳定订单流。

岗位职责： 1、根据公司客户资源，通过电话挖掘客户借款意向，协助客户完成借款申请、签约、放款的整个流程； 2、引导客户添加企业微信，建立用户流量池，进行长期的维护和转化； 3、根据客户需求及资质条件制定适合客户的金融方案； 4、协助团队进行营销话术优化，提升营销转化率和客户满意度。 岗位要求 1、大专及以上学历，专业不限 2、有金融或保险行业电销经验优先。 3、普通话标准，思维敏捷，应变能力强。 4、有较强的抗压能力，有强烈的目标感。 5、有一定的总结复盘能力，有上进心，能根据现状提出优化意见，持续提高和优化转化效果。