招聘：保洁薪资：2500元/月【翘楚棠诚聘保洁1人】工作职责：负责碧桂园翘楚棠小区清洁卫生；岗位要求：身体健康、服从安排、吃苦耐劳，有相关工作经验；薪资福利：2500/月工作地点：南部县嘉陵大道88号翘楚棠小区（金泰酒店后面）

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井号急聘办公大楼服务人员：1.保洁人员、厨房洗碗工数名，年龄50岁左右，。2.班次：（专职）07:30～12:00，14:00～18:00/（兼职）16:00～20:00（工作完成）3.工作地点：西区南丝绸路、原著荟附近4.联系电话：（赵女士）感谢转发，非诚勿扰！

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等，确保环境整洁卫生 2.按照标准操作流程使用清洁设备和工具，并做好日常维护与存放管理 3.定期对公共区域进行消毒处理，配合完成专项清洁任务（如玻璃清洁、地毯清洗等） 4.及时补充洗手间内耗材（如纸巾、洗手液等），保持设施正常使用状态 5.发现设施损坏或安全隐患时，及时上报并协助处理 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，能适应基础体力劳

甜都国际招聘保洁人员。薪资为2200元。岗位职责包括：负责甜都国际项目区域内公共区域的日常清洁与维护，包括地面、墙面、楼梯、电梯、卫生间等；按照清洁标准和流程执行每日清扫、消毒、垃圾清运等工作，确保环境整洁卫生；定期对设施设备（如垃圾桶、清洁工具、消毒器具）进行检查与保养，及时报修异常情况；配合物业或项目管理人员完成临时性清洁任务及专项清洁工作；保持良好的职业形象，遵守公司规章制度，服从工作安排，注重安全操作。任职要求：身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动；有相关保洁工作经验者优先，熟悉清洁工具使用及基础消毒知识；工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神；能接受轮班制或早晚班安排，服从管理，遵守公司纪律。

保洁人员1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，热爱学前教育事业，品行端正，爱岗敬业，有爱心、耐心、责任心，师德师风良好；2.年龄50周岁以上；3.身体健康、五官端正、无纹身、无口吃、无史、无传染病、无重大疾病、无其他生理缺陷。不得应聘情形：1.有违法违纪违规行为或道德品行问题的；2.受过处分的或因犯罪受过刑事处罚的；3.有违法、违纪行为正在接受审查的；4.曾有涉黄、涉、涉毒、酒驾、醉驾等违背社会公序良俗或违法犯罪行为的；5.人民法院认定的失信被执行人；6.法律法规规定不得招聘的其他情形。薪资福利:待遇面议招工人数:1名单位自主聘用（非在编人员），签订聘用合同。报名时间：即日起至9月30日，上午8：30‑11：00，下午2：30‑5：00。报名地点：南充市顺庆区小西街63号南充职业技术学院附属幼儿园保安亭，咨询当日值班人员。报名提交资料：身份证原件及复印件、毕业证、健康证、无犯罪记录证明（可天府通办APP办理）。面试时间：电话通知。面试地点：南充市顺庆区小西街63号南充职业技术学院附属幼儿园。特别说明：1.应聘材料务必真实准确有效，弄虚作假、隐瞒事实将取消应聘资格；已聘用的可解除聘用，后果本人自行承担。2.本次招聘不收取任何。工作地址:南充市顺庆区小西街63号南充职业技术学院附属幼儿园

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岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

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招聘保洁主管。薪资为3500-4500元。岗位职责包括：负责保洁团队日常排班、管理、培训及考核，规范员工作业；统筹园区、公共区域、楼道、外围卫生清洁、垃圾清运、日常消杀工作；每日巡检卫生质量，及时整改问题，处理客户卫生投诉；管理保洁物料、工具领用盘点，控制耗材成本；落实安全作业规范，做好台账记录、日常汇报工作。任职要求：年龄25至50岁，初中及以上学历，1年以上保洁管理经验；熟悉各类清洁流程、消杀操作、清洁剂使用方法；会简单电脑台账、报表，能合理排班、带队管理；责任心强，吃苦耐劳，沟通协调能力好，能处理突发问题。

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岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识和沟通能力 2.具备基本电脑操作能力，能快速学习酒店管理系统 3. 有酒店前台工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先