岗位名称：车险续保专员； 岗位要求：1.大专以上学历，年龄35周岁以下，专业、工作经验不限；2.具备良好的沟通能力，口齿清晰，具备团队合作精神和责任心；3.具有保险业务相关经验或营销能力者优先； 薪资待遇：底薪+业绩提成+福利性两餐，平均工资4000元/月以上，优秀者月薪可达10000元以上；开展月、季、年度竞赛激励，颁发竞赛奖金、奖品；保险：五险一金。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，25岁－45岁（优秀者可适当放宽条件）； 2. 良好的表达能力、协调沟通能力； 3. 良好的职业道德、踏实稳重、工作细心，有团队协作精神； 4. 有服务意识、有亲和力，熟练运用相关办公软件，具备基本的网络知识； 5. 人品端正，热情积极，有上进心、责任心，学习能力强。 【岗位职责】 1. 协助主管经理做好团队及部门日常管理； 2. 协助主管经理组织开展人事工作（招聘、入职、离职等工作办理）； 3. 协助主管经理整理公司客户信息资料、维护客户关系及二次开发等： 【岗位福利待遇】 1. 综合收入：6k～12k （欢迎挑战高薪、有事业心、同行业伙伴详谈）； 2. 享受国家法定节假日年休假，朝九晚五，午休两小时，周末双休，工作时间灵活； 3. 全面福利保障（疾病、意外、医疗等+企业年金）； 4. 免费提供各类专业化、系统化的培训及职业规划指导； 5. 提供公平、良好、开放、竞争的晋升机会及稳定的发展平台； 6. 丰富的团队活动。 【工作地址】 成都市锦江区东府街33号东府九座14楼（锦江宾馆地铁口附近）。

保险业务员 工作地址:泸州全域 底薪2200元+高额业务提成+绩效奖金，业绩上不封顶，月收入3000-15000元 五险一金全覆盖节日专属福利、带薪年假 开展市场推广与客户开发，提供保险咨询，定制投保方案，跟进投保流程，维护客户关系，处理续保与理赔协助，聚焦车险、家财险、企业财险等核心产品，开展市场推广与客户开发工作，高效达成个人业务指标；精准对接客户需求，提供专业的保险咨询服务，量身定制个性化投保方案，全程跟进投保流程；用心维护存量客户关系，做好保单续期提醒、理赔协助等后续服务，持续提升客户满意度与忠诚度。，有销售相关经验者优先，具备保险行业销售经验者将重点考量 25-40周岁大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽

大量资源！干过保险的直接捡钱！ 岗位职责: 1、负责公司续收保单加保以及二次开发 2、负责从事组织的发展、训练、管理工作; 3、负责协助分析客户的保险及财务状况: 4、负责定期接受业务专业培训: 5、负责辅导新人的销售、培训及管理工作: 6、负责为参保客户提供所销售保险的一切服务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄在25-45周岁同业及相关工作者可适当放宽。 2、掌握经济、金融、管理等专业知识: 3、熟悉保险、基金、证券、信托等专业知识: 4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力: 5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力: 6、有积极进取的精神及接受挑战的性格: 7、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。 薪酬待遇： 1.面试合格享受筹建补贴2.7万 2.新入职补贴每月3000元 3.职务津贴1600-3000元 4.筹建奖励10%-25% 5.团队业绩奖励5%-25% 6.培育奖励13% 7.晋升奖励5000元 8.团队发展奖励500-2000元每人 9.各种奖励+旅游+节假日全休+不加班 10.综合薪酬2万以上 11.享有增值福利待遇(团队管理，营销知识，讲师等技能的专业培训); 12.根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障。 13.良好的发展平台、公平公开公正的晋升通道、长久的职业规划! 工作时间:9:00-5:00，周末双休

续保专员 工作地址:武侯区益州大道环球中心w6区7栋一单元15层1515(四川弦灵科技有限公司） 早九晚六，周末固定双休，节假日正常休息 入职即提供无责任底薪+培训，入职3个月以上，收入轻松8000元以上、优秀者月薪15000元以上，上不封顶，年终奖+全勤奖+下午茶+定期团建 五险带薪培训+节日福利+生日福利+下午茶+定期团建 快速掌握车险产品知识及销售技巧普通话流利，沟通表达能力强，学习能力强，具备抗压能力 中专及以上学历(条件优秀者可放宽)

保单‮务服‬专员招募：​‎͏ 【岗位要求】 1.年龄符合25～50周岁； 2.‮专大‬学历及‮上以‬，优秀者可适‮放当‬宽； 3.工作‮间时‬：参‮早加‬会出勤8:30-11:30 4.工作‮容内‬：对接保‮售单‬后服务‮作工‬ 【福利待遇】 1.上不封顶的薪资：底薪+绩效奖励，让你的收入与努力成正比； 2.丰厚的福利待遇：节假日双休，让你拥有弹性的上班时间。 3.完善的培训体系：专业培训+职业规划+晋升通道，助你快速成长； 4.丰富的团队活动：定期团建+外出旅游+节日福利，让你感受家的温暖； 5.广阔的发展空间：多渠道晋升+跨区域发展，让你拥有更广阔的舞台。

[企业]中国人寿保险股份有限公司武胜县支公司 [岗位]营销部保单售后服务专员 [薪资待遇]上不封顶，下有保底2500元/月 [岗位要求] 年龄:25-50岁， 学历:高中及大专以上学历，学信网上可以查到毕业证书。 要求身体健康、诚信勤奋、学习力强、执行力强、沟通能力强、自律、有目标感、有事业心、能耐心能为客户做好服务，有销售经验优先。 工作时间：早上8点40-11点30分，下午2点半到5点半，周末双休 福利待遇： 1、节假日双休+，让你拥有弹性的上班时间。 2、完善的培训体系：专业培训+职业规划+晋升通道，助你快速成长； 3、丰富的团队活动：定期团建+外出旅游+节日福利，让你感受家的温暖； 4、广阔的发展空间：多渠道晋升+跨区域发展，让你拥有更广阔的舞台。 [咨询电话]: [咨询地址]：武胜县沿口镇长青街156号1栋、3栋

岗位职责: 1. 提供专业的风险管理咨询服务，协助客户识别、评估和应对各类个人人生风险、企业经营风险。 2. 参与咨询落地个人或企业风险解决方案。完成风险分析报告及优化建议方案。 3.识别整理客户已有风险完整方案，整理识别过往方案优势及不足。并且完善个人或企业方案的最优路径。 4.搭建优秀人才团队，并带领管理团队。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有个人自驱力，目标感 5.自我管理能力 6.有意愿拓展、管理自建团队

水电中工1人，位置有点不准，具体该位置在档案馆隔壁

招聘轮挖司机，薪资日结，以现金方式结算。

招聘钳工5名，要求能适应倒班工作制，年龄22-45岁，持钳工证，有相关工作经验者优先。综合薪资5000-5500元/月，提供五险及餐补。

【岗位职责】 - 负责线下舞台表演，展现个人才艺魅力 - 与观众互动，提升舞台活跃度和粉丝粘性 【职位要求】 - 具备唱歌或跳舞等才艺能力，有表现欲 - 无学历及工作经验要求，热爱娱乐行业 【工作时间】 - 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 - 综合薪资6000-10500元/月，多劳多得 - 福利待遇按公司规定执行，透明公开

大量招聘人员修剪红龙，每米3.5元，一行一结账。有意者可电话联系。

岗位职责: 1、负责公司保险产品的推广与销售，完成个人业绩目标； 2、开发潜在客户资源，维护现有客户关系，提供专业的保险咨询服务； 3、根据客户需求制定个性化的保险方案，协助客户进行风险规划； 4、参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与销售技巧； 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够与客户建立信任关系; 2、有责任心和进取心，能承受一定的工作压力，具备较强的自我驱动力； 3、熟悉保险基础知识或有相关行业经验者优先，无经验者可提供系统培训； 4、遵守职业道德，认同保险行业长期发展理念，愿意在行持续发展

①客户经理： 无需跑外外出，室内办公主要负责内容： 1.负责客户日常维护及活动电话通知 2.协助主管日常理赔办理 3.电话邀约老客户通知参加公司活动，二次开发 ②电话销售 电话邀约客户到公司工作时间： 周一到周五，早8:30_晚5:30~6:00（宝妈可3:30 下班） 周六半天，早8.30~中午12.00 周末休息，法定节假日休息薪资待遇： 底薪3700+新人专项扶持700/2000+月度展业 奖+年度展业奖（根据个人业务进行发放)任职要求： 1.21到45周岁（条件优异可放宽）男女不限 2.大专及以上学历 3.专业不限，无经验也可，欢迎应届生 4.压力小，公开透明晋升空间大，无压力，协助 部门领导交待的其他工作 5.领导事少 6.公司定期团建 7.每月25日按时发工

泰康已连续8年入围世界500强，最新排名为297名，资管规模排名全球第50名。已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。 医养项目介绍: 泰康之家·高端养老社区全国布局37城48个项目，已开业27城34园区，泰康之家居民超24000+人。 泰康之家·湘园是:泰康保险集团耗资30亿打造的高端医养社区，位于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城，项目总占地面积约13.2万平米,总建筑面积约25万平方米，全部建成后可提供2200张养老床位，并配置二级康复医院500余张床位将 打造成湖南省首个大规模，全功能，国际标准的高品质医养社区。 项目涵盖了13栋养老居民楼，中央空调，地暖和新风系统，1座拥有恒温游泳池，适老化健身房，阅览室，棋牌室，影音室，多功能厅，自助餐厅等设施设备的2万方活力主会所，自建1所以老年全科为核心，康复科为特色的二级康复医院。项目已开业运营4年时间，入住800多位长者。未来将会有更多的长辈入住泰康之家。 招聘岗位：兼职代理人 岗位工作内容： 1、定期学习业务知识，了解产品属性与特点。 2、链接客户，为有需要的客户定制适配性的产品。 3、协助长期维护客户关系。 招聘要求： 1、25—40岁宝妈宝爸为主，工作时间自主，有弹性。 2、大专以上学历、不限专业，拥有出色沟通能力。 3、征信无不良记录，无信誉风险。 薪资 成交结款，不拖欠佣金

我们不招单纯来打卡的打工人，我们在寻找真正有野心、重新开始新事业合伙人！ 只要你满足以下任意一点，这里就是你的舞台： 1. 有想法、有动力、敢想敢做：不甘于现状，渴望通过努力改变命运。 2. 正处于低谷期，寻找破局机会：不怕你现在没资源，就怕你没了重头再来的勇气。在这里，我们提供平台，陪你一起成长 3. 想找回自我、恢复原状的宝妈：理解你带娃的辛苦与焦虑，渴望给你一份能兼顾家庭、又能实现经济独立的事业，帮你重新找回属于自己的光芒。 【为什么选择我们团队？】 • 有人手把手带：不用担心没经验，团队长及资深前辈一对一带教，从0到1教你如何做康养规划，陪你一起打怪升级。 • 团队共同成长：我们不是各自为战，而是一群志同道合的伙伴。日常复盘、经验共享、互相打气，大家一起赚钱，一起变强。 • 赛道前景广阔：依托中国太平洋保险大平台，深耕大健康与康养规划赛道，站在风口上，你的努力更容易变现。 【岗位职责】 1. 为家庭及个人提供专业的康养、医疗、风险保障规划； 2. 对接公司高净值客户及太保家园养老社区资源，提供高品质服务； 3.完成从“个人业绩”到“团队合伙人”的跃升。 【薪资福利：我们只谈真实的】 • 有责底薪+高额提成：我们提供行业极具竞争力的有责底薪（需完成基础出勤及基本业务考核，拒绝白嫖），加上高额业务提成与季度/年度奖金。你的每一份付出，都会得到实打实的回报！ • 弹性工作制：适合想要平衡家庭与事业的宝妈，时间相对自由（按团队出勤要求）。 • 完善的商业险保障：不仅有收入，更有保障。 •专业培训，专业保险认证体系

1.工作内容:服务老客户，内容包含:理赔、生存金领取、资料变更、医养等，在服务的基础上开拓新业务。 2.要求:年龄:25-50岁之间，男女不限，大专或以上学历。品行端正。做过销售、教培、金融、企业主优先。 3.上班时间:周一至周五，双休。

一、岗位职责 1. 负责现有客户维护、跟进、复购，承接公司分配的客户资源； 2. 开发新客户，拓展渠道，完成月度销售目标； 3. 做好订单对接、对账、客户资料登记。 4. 配合团队，跟进日常销售工作，提升业绩。 二、任职要求 1. 有销售经验优先，无经验肯学肯干也可； 2. 沟通能力好，做事踏实，执行力强，能主动开发客户； 3. 稳定性强，服从管理，自带客户资源； 4. 年龄22–40岁，精力足、积极性高。 三、工作亮点： 公司提供客户资源，不用完全从零开发； 老员工逐步交接部分客户，上手轻松； 多劳多得，年轻晋升机会大。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展营销活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备较强的学习能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4. 普通话标准，能熟练使用办公软件 5. 责任心强，具备团队协作精神和职业操守

岗位职责： 每天负责打电话，公司提供系统和客户，不需要上交手机 职位要求： 1:年龄：22—42岁，性别不限，经验不限 2:沟通能力强，有团队精神。 工作时间： 朝九晚六中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1.有良好的沟通能力，不懂就问，互相学习，服从管理 2.入职培训会有专业培训，想赚钱的友友快来吧 3.小白可入职 新资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，公司平均工资4K—6K，能力可以的可以达到8K以上 2.国家法定节假日正常休息 3.每月底公司团建 4.不定时下午茶 5.阶梯式提成，出单量越高，提成比例就越高

底薪：5000元 岗位工作内容 1. 根据公司提供的客户名单，每人配备一台电脑，通过电话与客户交流，了解客户具体需求，有意向则邀约至公司面谈，无需自行谈单，轻松获取提成。 任职要求： 22岁以上，能熟练使用宜宾本地方言，敢于主动拨打电话沟通，具备销售经验或相关行业背景者优先考虑。 薪资福利：无责任底薪+200元全勤奖+绩效+高比例提成（12%-27%）+额外奖金，新人综合收入也可稳定在8k以上，入职即缴纳五险。只要踏实肯干，在我司实现高收入轻而易举。 福利待遇：每日工作时间朝九晚六，不强制加班；周末双休，法定节假日正常休息，提供丰富下午茶点及多项激励奖金。

先谈薪资再看发展，最后追逐理想。我们是充满活力的年轻团队，90%成员为95后与00后的小哥哥小姐姐。 敢闯敢玩，敢拼敢冲，打破传统职场束缚，无层级隔阂，倡导人性化管理，付出即有丰厚回报！快乐工作，热爱生活，是我们始终坚持的理念！！ 1、实现你期待的收入目标。 2、工作之外，更要尽情享受生活。团建活动丰富多彩，小组聚会欢乐不断！泡温泉、按摩放松、KTV欢唱、豪华聚餐、酒吧小酌、户外烧烤、露营度假，还有集团每年组织的国内外旅游会议。只要你敢想，就没有去不了的地方。 3、入职即享企业文化与专业知识培训，加入团队后由主管一对一指导，并可免费学习各类课程资源。 4、日常下午茶、甜品零食……惊喜不断，超乎想象。秋天的第一杯奶茶，情人节的第一份心意，生日礼物自由从礼册中挑选，专属仪式感满满。 5、公司提供免费住宿，国家法定节假日正常休息，节日福利按时发放。 6、薪酬结构：5000—8000（无责底薪3500+绩效1500+奖金）+提供住宿+提成。 职位越高，责任越重，待遇也相应提升，与岗位等级成正比。 我们相信优秀的公司终将壮大，但规模大未必代表好。集团高度重视人才的培养与发展，致力于为每一位员工打造幸福美好的职业生涯！ 晋升通道：新人→组长→部门主管→经理 工作要求： 1. 愿意认同并尊重公司文化的人 2. 形象得体，态度谦逊的人 3. 乐于学习、积极改变的人 4. 有目标感、有进取心的人 5. 能踏实肯干、吃苦耐劳的人 工作内容：主要负责中国联通5G相关产品的运营推广，包括客户开发、市场拓展、业务办理及客户关系维护等工作。 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:30，每周上班六天，休息一天，节假日照常休假，年假9-15天

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.为客户提供专业的车险咨询服务，解答客户疑问； 2.根据客户需求，推荐合适的车险产品，协助完成投保流程； 3.维护客户关系，定期跟进客户反馈，提供后续服务支持； 4.收集市场动态信息，为产品优化提供建议； 5.协助处理车险理赔事宜，确保客户权益得到保障。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系； 2.熟悉车险行业知识，了解各类保险产品特点； 3.熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据； 4.有责任心，能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神； 5.有相关行业经验者优先考虑，欢迎应届毕业生加入。

工作内容 公司提供精准商户资源，无需外出拓客，电话对接个体户、小微企业负责人; 告知商户年报逾期、经营异常风险，办理营业执照年审、年报申报、经营异常解除、执照作废代办; 线上成交，微信小程序收款，不用私加客户微信，无需跟单;单户沟通5-15分钟，解答客户工商业务问题; 行业旺季，日均开单3-6单，优秀员工单日10单以上。 薪资待遇 底薪4000+阶梯提成5%-12%+绩效补贴，另有日奖、周奖、月度目标奖金，日奖当日结清，综合薪资 8k-1.5w 工作时间 09:00-12:00，午休12:00-13:00，13:30-18:00;单休，法定节假日; 岗位优势 1.刚需业务，市场需求足，客户接受度高，成交稳定; 2.纯室内坐班，公司统一分配客源，无自主拓客压力; 3.标准化话术+完整培训，小白半天可上手，不限年龄、经验，适合长期稳定增收; 任职要求 1.表达流畅，沟通有耐心; 2.有无电销经验均可,有电销经验优先; 3.服从团队安排，积极上进

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、和有效客户开发 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业 家装销售经验者优先

学历不重要，重要的是工作态度，寻找踏实负责勤快，有一定学习能力的伙伴共事，双休、有生日补贴、法定节假日也休。

招聘自由营销 、无要求、不上班、不打卡，只需要带客人来消费就好，提成百分之15~30。 欢迎各位俊男靓女DD。 人数不限、男女不限、成华区酒摊寻找自由营销

岗位职责: 1.客户开发 电话挖掘目标客户（中小企业主/财务负责人），分析需求并制定触达策略。 2.融资方案推介 熟悉信贷产品（信用贷、供应链金融等），定制方案并专业解答客户疑问。 3.销售全流程跟进 协调内外部资源（风控、法务等）推进项目，分析数据优化策略 4.客户关系维护 通过CRM系统管理客户档案，挖掘复购及交叉销售机会，提升满意度。 5.合规与风控 确保流程合法合规，识别风险客户，配合贷前/贷后管理。 工作时间： 8:30-18:00（中午12:00-14:00），大小周休，国家法定节假日均放 任职要求： 1.18-45岁，年龄不是问题，有较好的沟通表达能力与逻辑思维能力，有销售、客服等经验优先。 2.接受小白，有专业的培训，最快半天上手，最慢3天可以上手。 3.不问出身，不问学历，有能力你就来。有机会，有平台，我们缺人，但只要志同道合、优秀自信的人。 你缺的不是一份工作，而是一份事业。挑战高薪，我们等你加入！新老员工薪资水平一样，没有资源渠道公摊成本。 岗位福利: 无责底薪3000-6000+津贴+提成（15%-50%）+奖励，人均月薪1W+ 生日福利，节日福利，团建聚餐，零食下午茶，员工旅游，带薪年假，底薪加提成，绩效奖金