岗位职责：为中高净值客户定制：寿险/健康险/养老险 + 资产配置 + 养老社区规划 + 健康管理方案 做综合服务，非单纯卖保险 ​任职要求： ​25-50岁，大专及以上学历 ​金融/保险/医疗/地产/销售/管理背景优先 ​沟通强、学习快、有客户资源/销售经验优先 ​无不良记录，认同长期主义

通过打电话联系客户办理保险续保

保单维护，体检，阐述，理赔等等

工作时间：早9晚6点半，单双轮休，法定节假日都休息 发薪日：每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2)室内办公，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1)岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训6天（入职前自愿参加培训）； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后，依业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多得，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖***6000元/年，父母赡养津贴***6000元/年，星光奖***9600元/年； 没有经验没关系！！！我们没有试用期的！面试通过后会有为期6个工作日的岗前培训培训结业后签订劳动合同，公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练，并且有团队主管带！！！

1.为客户提供家庭保障，医疗，养老，理财等专业咨询服务 2.维护客户关系，提供长期，持续的售后服务 3.持续参与公司专业培训，不断提升专业能力

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与配置建议，根据客户需求制定个性化的保障方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，定期跟进客户保单状况并提供后续服务支持 3.协助客户办理投保、理赔、保全等手续，确保服务流程顺畅高效 4.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历大专，具备保险从业资格者优先 2.热爱销售工作，有良好的沟通能力和服务意识 3.具备较强的责任心和团队协作精神，能承受一定的工作压力 4.有保险、金融行业销售经验者优先，无经验者可提供系统培训

【工作要求】 1. 年龄25-50周岁，大专及以上学历；具备良好的沟通能力、语言表达能力、亲和力、心理素质及团队协作意识； 2. 具备积极向上的进取心和面对挑战的勇气； 3. 认可金融保险领域发展前景，对营销类工作有热情，责任感强； 4. 踏实肯干，乐于学习成长，有清晰的职业发展方向。 【工作内容】 1. 涉及投资、寿险、财险、银行、医疗养老等多元增值服务，为客户定制涵盖健康、养老与财富管理的一站式解决方案； 2. 协助客户整理保单合同、办理信息变更、提醒续期缴费、传达VIP权益福利及公司最新动态； 3. 定期参与专业技能培训与辅导； 4. 负责新老客户的开发、关系维护与长期经营； 5. 参与团队日常建设、管理优化、绩效提升及新人带教工作。 【培训机制】 新人培训—启航培训—晋升培训 【薪资及福利待遇】 1. 收入构成：产品佣金+新人津贴+阶段性激励奖励 2. 健全的福利保障体系，公司统一配置商业保险，涵盖疾病身故、意外身故、意外残疾、意外医疗、疾病住院及商业个人养老金账户 3. 享有节日关怀、团队活动、年度团建及年终盛典等丰富福利； 【工作时间】 工作日8:40-17:30，午休12:00-14:00，享受国家法定节假日正常休假。

六大行，高净值，高资产客户金融保险，信托，养老社区

【岗位介绍】 1.针对在已投保老客户做车险到期提醒、方案讲解与续保办理， 2.通过电销 + 微信沟通，无需开发新客户、无需外出。 3.客户资源由公司统一提供，工作简单稳定。 【任职要求】 18-42岁，普通话标准，善于沟通，思维敏捷，大专以上文凭（能力优秀可放宽），有相关工作经验者优先； 【薪资待遇】 底薪3000-3850（无责3000，中间阶段是根据续费总业绩采用阶梯式，续费业绩越高底薪越高）+绩效提成+福利（过节费+实物奖励+激励方案）等，月均6000-11000 【办公时间】 早上9:00-12:00 下午13:30-18:00 周末双休， 国家法定节日休假【福利待遇】 带薪岗前培训、法定假日休假、月度奖金奖品、定期团建出游、省内游国内游、节日礼品等等。 【工作地点】 成都市武侯区益州大道环球中心w6区7栋一单元15层1515号

‼发车及面试政策 5⃣0⃣无套路2⃣7⃣6⃣元 无需文化➕通过率99% 纹身/烟疤/黑户统统接收 主推【宁国新能源汽车】 员工工资2⃣7⃣6⃣元/天 员工工资2⃣7⃣6⃣元/天 点对点12小时折算，实际根据岗位11-12小时记薪，， 工作内容：装配汽车零部件、打螺丝、质检、机器人辅助工等手工活 ‍♂‍♂任职要求：18-50岁，仅限工人，会写自己名字即可，能吃苦耐劳！ 食宿待遇：工价含餐补，免费住宿4-6人间，，水电费平摊 工价包含餐补，，面试不得穿拖鞋、短裤、凉鞋、裙子、漏纹身、染发！ ⚠，，！。

阿坝藏族羌族自治州红原县招抹灰、拉毛挂网、砌砖/石、冲筋打点

招聘 长期服务员1名，认识字，配外卖菜品 孕妇免谈，新资3000元 月休2天不休息的话加300元，吃苦耐劳，做的好3个月以后加200元工资。 上班时间，星期一到星期五上午九点到9点半 星期六和星期天九点到九点半 位置：西昌市万达广场4楼4017黎扯火盘盘麻辣烫 电话：

公司自有工厂，自主研发生产，持有独家专利品牌，全品类自有产品： 1. 个护系列：面膜、洗发水、护手霜、口喷 2. 家居清洁系列：多功能清洁剂、厨房重油污、卫浴清洁、干洗剂等 3. 专项养护系列：皮具护理、汽车纳米镀膜保养产品 对比房产、汽车、保险等行业，本赛道产品刚需、易推广、客户接受度高、复购稳定，整体更好开展，收入上限高且工作自由。 很多人仅因固有偏见排斥地推，追求虚无的职场体面，忽略真实收入与长期发展。我们不强行说服，只吸引务实清醒、放得下身段、一心搞钱的人。 工作职责 1. 前期基础阶段 入职前期进行线下市场地推，外出拜访客户，全面熟悉产品知识、市场行情，靠自身执行力与拜访量开拓客户、积累资源。工作过程中客户拒绝属于常态，需要独立抗压、主动思考、自主优化方式方法。 2. 后期晋升发展 前期表现优秀、自驱力强、业绩稳定、综合能力突出者，后续重点深耕政企单位大客户，对接幼儿园、中小学、医院、银行、酒店、工厂、大型餐饮机构，负责长期合作开发与维护，依托客户持续复购获得长久收益。 我们的招聘理念 我们不做保姆式手把手全程培训，不每日督促安排工作，不消耗精力培养惰性人员。 平台提供产品、资质、客户方向、清晰晋升通道； 赚钱欲望、执行力、主动性、钻研能力、独立思考，全部靠自身自带。 只招募内心有目标、自己想做好、无需他人看管、愿意踏实沉淀长期发展的人。 谢绝爱面子、眼高手低、追求虚假舒适、依赖他人、混日子的求职者。 薪资待遇 无责底薪5000 + 高额零售提成 + 政企大客户终身复购提成 个人开发维护的长期单位客户，后续所有持续订单均可长期享受提成，收入无上限，越深耕积累越多，越做越稳定轻松。 工作时间 早9:00-晚18:30，外勤期间时间弹性自由，不严格死板打卡，无繁琐无效考勤，不强制办公室坐班，工作节奏可自主合理安排。 应聘要求 1. 认可工作模式，能够接受前期线下地推工作 2. 自身内驱力强，做事主动，无需他人催促管理 3. 抗压能力良好，务实不虚荣，看重真实收入与长期发展 4. 愿意钻研业务，有长期深耕事业的规划，目标感强

【中国人寿】诚聘英才 【岗位名称】综合金融服务专员/保险规划顾问 【我们希望你】 - 年龄25-45周岁，大专及以上学历 - 沟通能力强，有责任心，热爱学习 - 渴望高收入，有上进心，不甘于现状 【我们提供】 - 薪资：3000-8000 上不封顶 无责底薪 + 绩效提成 + 管理津贴，收入上不封顶！ - 时间：周末双休，法定节假日正常休息，工作时间灵活 - 福利：带薪培训、商业保险、年度旅游、节日礼品 - 发展：完善的培训体系，清晰的晋升通道（业务员-主任-经理-总监） 【工作内容】 - 负责客户保单维护、信息更新、理赔协助等售后服务 - 为客户提供保险、理财等综合金融规划服务 - 公司提供海量客户资源，无需自己拓客 【公司简介】 中国人寿，国有特大型金融保险企业，世界500强，平台稳定，实力雄厚！

工作内容： 我们主要是做综合金融售后服务工作的，具体工作就是: 1.续保提醒; 2.信息更新:更新客户在系统内个人信息; 3.理赔协助; 4、提供专业寿险、财险、车险、团体险、等保险保单服务 5.通知客户享受节假日礼品待遇; 6.通知高端客户领取生日礼品、每年体检服务; 7.持续维护客户，做好客户老保单服务工作。 薪资待遇： 基础服务津贴+新人专项津贴+绩效服务津贴 新人专项津贴：2000-13000 绩效服务津贴：20%-35% 根据客户服务情况，前期平均在4000-5000元

岗位职责: 1、负责车险业务电话呼出，提醒即将车险到期的车主完成线上续费工作。 2、学习并掌握公司的产品知识即核算政策，和客户之间建立信任，用专业方式为客户提供车险方案 3、沟通能力强，利用公司给的信息资源深度挖掘客户潜力，建立自己的客户信息库，维护与开发客户关系 4、能持续促进业务的开展，确保客户满意度的同时增加客户粘性 任职要求: 1、有良好的沟通性，能够理准确的捕捉到客户需求，并提供解决方案 2、抗压能力强，有团队精神，有良好的心态。 3、能够高效的完成团队下达的任务 本岗位是车险坐席，职场提供专业的电话及电脑设备，提供优质的客户资源 车险是国家强制保险，只要您努力不可能没有业绩，入职就上五险一金，周末双休，带薪婚假、产假、国家法定假期

中国人寿中山市坦洲镇坦洲分公司 现专业招聘30～60岁人员 主要负责保单整理、客户信息核对、保障梳理、续保提醒、老客户服务等工作，工作稳定、简单易上手，时间灵活，可兼顾家庭。公司提供专业培训、正规渠道、丰厚奖励与晋升空间，本地就近工作，踏实靠谱、收入可观。 只要你认真负责、有责任心，想找一份长期稳定的好工作，欢迎加入我们！中国人寿大品牌，坦洲本地服务，安心又有发展！

工作内容： 1.老客户信息整理、资料维护、保单检视及客户加保; 2.负责文件、资料的整理、归档和保管; 3.建立和维护资料管理系统; 4.提供资料查询服务; 5.确保资料的完整性和安全性; 6.给客户讲解所购保单内容 7.完成其他相关资料管理工作和部门领导安排的其他工作。 工作时间: 早上:8:30-11:30 下午:14:30-17:30 中午三个小时午休时间 工作待遇: 1.、周休一天半、法定节假日全休，无加班 2.旅游聚餐、定期团建 任职要求: 1.专科及以上学历(自身条件优秀者可放宽条件); 2.熟练操作电脑并且掌握各种办公软件; 3.较强的学习能力; 4.良好的语言沟通表达能力

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动、展会及客户答谢等现场支持工作 任职要求： 1.销售经验不限，有物联网、仪器仪表等行业销售经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，认同公司文化，愿长期在销售领域深耕发展

人生既是狂野也是轨道，行驶在自己规划好的道路上，有着知道方向的笃定感。我们不再用局限的认知来定义这两部分，也不再认为这两部分一定是对立面。我们都生活在狂野和轨道中，重要的是，手握方向盘的你怎么选择。英雄不问出处，不看背景，只看实力，不唯上不唯书，只唯实力，不加班就不加班，00后就是任性！！招聘我们是认真的 ，谈恋爱都没有那么认真，请温柔待我！！! 特殊情况可申请日结，薪资无上限（可以日结） 1无经验没有关系，我们会有师傅一对一带教，包教上手的，我们也有公平公正的晋升，晋升机会多多，公司直招，零忽悠，真诚沟通，入职不需要交一分钱，还有一对一教学，老板超级大方，00后团队！！！ 2无责底薪4000+提成+奖励（不考核业绩，只考核态度）。 转正后底薪6000+提成+奖励 3每天都有现金奖励50-200，一个月下来奖励3000-5000 4年终福利：3000-10000（礼物+现金满满的惊喜感/红红火火创佳绩，砥砺前行） 5公司有不定期旅游活动（2026年一月湖南长沙四天三晚旅游，领略长沙的风土人情及美食文化！年底丽江旅游 6周末大家一起去烧烤，蹦迪，唱K ，露营，电影，聚餐，打麻将，打台球，00后团队好玩又舒服的关系，不存在勾心斗角。（不是团建，是志同道合的伙伴一起玩） 7额外福利：ipone 手机，卡西欧手表，Nike/Adidas /李宁鞋子，衣服，西装等 【晋升关系】：销售主管——销售总监——销售副经理——实习经理——分公司经理（透明清晰的晋升空间，不管年龄，不管先来后到，不靠关系不靠背景，只看实力，绝对公平公正公开） 岗位职责： 1负责公司的产品销售及推广引流 2老客户基础上，开发新市场，开发新客户，增加产品的销售范围 3负责维护客户关系以及客户长期的合作战略 任职要求 1销售经验不限，可接受应届毕业生，男女不限，年龄16-30岁 2热爱销售工作，积极向上正能量 3反应敏捷，语言表达能力强 4具备一定的吃苦耐劳精神和抗压能力

招聘: 农产品现货交易员 1、负责公司指定产品运作 2、分析行情做出每日计划 3、年龄24-50岁，头脑灵活，会电脑操作 4、执行力强，学习能力强，心态平和，公司提供免费培训 5、薪资:4000-8000，另加高额提成，综合薪资9000-12000 6、工作时间:早九晚五，周末双休 7、工作地点:成都武侯区莱蒙都会二栋1202 联系方式:

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

** **公司简介：** 绿米智能家居（Aqara）是全球领先的智能家居解决方案提供商，致力于为用户打造安全、舒适、便捷的智慧生活体验。我们专注于智能家居产品的研发与创新，产品涵盖智能照明、安防、环境控制、家电控制等多个领域。绿米智能家居以科技赋能生活，让每一个家庭都能享受智能化的未来。 **招聘岗位：** 门店销售顾问 **工作地点：** 成都锦江区居然之家琉璃店 **岗位职责：** 1.负责门店内智能家居产品的销售工作，向客户提供专业的咨询和解决方案； 2.了解客户需求，推荐合适的智能家居产品及系统方案； 3.协助客户完成产品体验、演示及售后服务； 4.维护客户关系，提升客户满意度和品牌忠诚度； 5.完成门店销售目标，积极参与公司组织的培训和活动； 6.保持门店整洁，确保产品陈列美观、有序。 **任职要求：** 1.年龄18-35岁，高中及以上学历，有销售经验者优先； 2.热爱智能家居行业，对科技产品有浓厚兴趣； 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够快速与客户建立信任； 4.学习能力强，能够快速掌握智能家居产品的功能及使用方法； 5.工作积极主动，具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力； 6.有零售、电子产品销售或相关行业经验者优先。 **薪资福利：** 1.薪资结构：底薪+提成+奖金，综合薪资范围：5000—10000+； 2.完善的培训体系：提供智能家居产品知识、销售技巧等专业培训； 3.职业发展：表现优异者可晋升为店长或合伙人； 4.员工福利：五险社保、带薪年假、员工折扣等； 5.工作环境：现代化门店，轻松愉快的团队氛围。 **应聘方式：** 1.请将简历发送至：@qq.com； 2.邮件标题格式：应聘门店销售顾问+姓名+联系方式； 3.联系电话：，联系人：王经理。 **加入我们：** 如果你对智能家居行业充满热情，渴望在快速发展的科技领域实现自我价值，欢迎加入绿米智能家居！我们期待与你一起，用科技点亮未来

岗位职责： 1、电话销售+群维护，负责日常的群维护 2、陪同设计师一起谈单沟通 3、后期的客户关系维护 宜宾同行业提成最高，最有爱像家一样的企业。 要求： 执行力强服从公司安排，稳定、对工作有目标，赚钱、学习、实现自我价值必须有其一。不接受为了工作而工作的人群。头脑灵活无不良嗜好学习能力强一起发展共同进进步。有装饰公司工作经验以及有销售经历的优先。 薪资福利： 1、薪资：3000元/月＋提成＋绩效； 2、公司提供社会保险、生日慰问、节日慰问、婚假、产假/陪护假、丧假、带薪年假等福利； 3、一对一提升培训+在职学习+学习内容广泛 增长阅历实现自我价值。欢迎咨询

老板大方豪爽，每周都有聚餐～不限经验，我们团队充满活力，全员00后，氛围轻松，领导亲和，公司发展稳定向好 任职要求： 1．能长期稳定全职工作，有无经验皆可，欢迎应届生加入。 2．年龄满16周岁，经验不限。 岗位福利： 1．提供公平的晋升机会，挑战高收入，月薪过万不是梦。 2．工作时间灵活：实行弹性上班制，公司定期组织技能提升与业务培训。 3．享有年终奖金、生日关怀、节假日福利及团队旅游等福利待遇。 免费员工宿舍： 1．配备小区式公寓，住宿免费，环境整洁卫生；配有空调、冰箱、全自动洗衣机，独立卫浴。 2．下班后可打台球、乒乓球、玩麻将，房间家具家电齐全，厨房可自行烹饪。每周聚餐由老板买单，每日下午供应茶点。 3．居住舒适，全天候热水供应，随时可拎包入住。 行业经验：无需相关经验。 岗位经验：前期由专人手把手带教，零基础也可快速上手。

【我们是谁？—— 农批数字化领军者】 深耕农批领域8年，完成多轮融资，经营持续稳健，具备强大的自我造血能力。服务超6万+果蔬/水产批发商户，业务覆盖全国31省市500+批发市场（占据农批SaaS市场50%份额） 产品直击「开单慢、对账乱、坏账多」核心痛点，帮助商户效率提升50%，坏账率由5%降至3% 【你能赚多少？—— 薪资透明，上不封顶】 无责底薪4K + 绩效2K（合计6K保底，考勤与客户跟进量达标即可全额领取，相较同行普遍无绩效保障更具优势）+ 阶梯式提成20%~50%（远超行业常见的10%-20%封顶水平） 额外激励：每月共享3W奖金池（含新人奖、开单奖、排名奖等）+ 每年4次调薪机会（业绩与绩效双达标即涨底薪） 重点提示：Top销售月入3万+，年收入突破50万+，提成按月核算，次月12日准时发放 【你要做什么？—— 驻点拓客，轻松成单】 驻点拓展：扎根批发市场，结合线上（企微/电话）与线下（现场沟通）方式精准触达客户，聚焦“开单低效、账务混乱”的商户推广系统（对比同行纯扫街模式，我们60%新客户来自老客户推荐） 演示转化：通过展示“语音开单”“赊账提醒催收”等功能，直观呈现系统价值，推动签约；定期回访老客户，以优质服务提升满意度，促进续费与转介绍 业绩要求：独立或带队完成签单数量与营收目标，协同售后团队确保客户使用体验良好 【干这活有多轻松？—— 资源充足，无需盲跑】 客户来源：60%新客户源于老客户引荐（平均每位老客户带来2.3个新客户），总部持续提供意向名单，驻点即可接洽，摆脱纯陌生拜访压力（而多数同行需销售自行拓客） 工具支持：7天「农批业务训练营」赋能 + 完整话术库 / 成功案例包配套支持 【我们要这样的你 —— 零经验也可胜任】 经验要求：1-3年销售背景（有农批/供应链行业经历者优先，无经验也欢迎加入，7天培训包教包会，相较同行对新人更高包容度） 核心能力：能吃苦耐劳（旺季忙碌但收益更高）、善于沟通（准确捕捉商户痛点，并匹配系统解决方案） 优先条件：具备SaaS销售经历、拥有农批资源、擅长从账单中挖掘需求 【工作亮点 —— 自由灵活，体验极佳】 驻点办公非坐班：按早晚班打卡，线上维护客户+线下走访市场，任务完成后可自主安排时间 福利实在：每月超2000元差旅报销额度 + 月度团建活动 + 免费配备工服（无需个人承担服装费用）

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，提升客户满意度与复购/转介意愿 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及CRM工具 4.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，积极进取，热爱销售工作

工作时间 1、早上九点到下午六点，不加班，周末、国家法定假休 2、超长年假，15天以上。 福利待遇 1、高薪资：底薪3500+高额单子提成+各种激励奖金，平均月薪1w+（上不封顶） 2、公司提供专业培训，晋升机制透明，有良好的发展空间 3、办公室坐班，不外出、不加班、不出差； 4、过节费、生日福利、随心零食下午茶、舒适的办公环境、每年旅游； 5、公司不定期组织聚餐、外出团建游玩、各种节日活动！ 工作内容 1、通过公司提供的客户资源，确定客户的需求，无需自行找资源； 2、通过电话、网络、社交软件（微信、QQ）联系客户，为其提供咨询服务，提供合作方案，进行谈判，促成交易； 3、维护公司分配的老客户名单，，开单更轻松。 任职要求 1、学历无要求，接受应届生； 2、沟通能力良好，对销售工作有积极的态度 3、对经验无要求，公司有培训和试岗，老员工一对一带领，易上手 公司地址 成都市锦江区牛沙北路129号3楼

广元市利州区招水电，弱电/安防，配管，布线，安装设备

招聘职位 有梦就一起来拼! *电话车险经理 工资待遇:5000-12000+提成，平均收入8000+福利:五险一金/周末双休/下午茶/定期团建/晋升空间/无责底薪 *任职要求 1、20-35周岁，大专及以上学历; 2、普通话标准，热爱销售工作; 3、有电销车险相关经验可适当放宽要求。 联系人:沈老师 联系电话: 地址:成都市温江区浩瀚路7号星河WORLD科创城T2-1-711