主要负责项目人员招聘、员工管理、入离职手续办理、薪资计算、组织员工活动及培训等任职要求:年龄:20-35岁。 学历:大专及以上学历，应届生优先(可招实习生)。专业:人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业 大专以上学历，有经验者优先薪资:4000-6000元 福利:五险一金、带薪年假。 工作时间:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 月休8天 工作环境优四季恒温

总务日常生活打理 淘宝购物收快递会电脑优先

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岗位职责： 1.负责公司行政及人事接待事务，按照总经理要求处理好办公室文案、合约及作为公司代表洽谈处理公司对外的行政事务，并接受经理督导。 1.负责操作ERP系统录入采购订单，跟进产品到货情况，提供物流动向； 2.负责订单处理，完成月度对账.发票跟踪等工作； 3.供应商应付账款核对.汇总和请款； 4.负责协助经理和技术主管进行产品信息整理及价格管理等方面的工作； 5.解决好采购产品的问题，质量投诉.退换货等相关事宜。 6.接受出差及岗位职责调整（包括升职） 任职要求： 1. 工作一年以上 2. 正规大专及以上学历 3. 四级英语以上或与之相当的雅思托福成绩，会德语优先。 4. 熟练使用office办公软件和ERP系统 5.具有较强的抗压能力和责任心，能独立处理日常工作事务 6.肯于学习，有礼教，做事遵循规则 7.能够按照流程做好相关事务，保质量，守效率。 8.接受可能的加班和调休

岗位职责： 1. 主要负责公司食堂管理，包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计，成本管控，品质保证、卫生管理等。 2.负责行政资产的盘点和管理。 3.负责印章管理和用印处理。 4.负责工商注册、变更，监督分支完成执照年审等。 4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。 岗位要求： 1.本科学历 2.有同岗经验3年及以上 3.具备数据统计工具使用技能 4.适应岗位灵活性，团队协作能力和统筹能力 该岗位单休，适应加班，介意勿投！！

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常办公管理、会务接待、固定资产及后勤保障工作 2. 组织制定并落实行政管理制度、流程及标准，提升运营效率与服务品质 3. 协调内外部资源，高效完成大型会议、活动策划与执行，维护良好企业形象 4. 管理行政预算，控制办公成本，确保各项支出合理合规 5. 指导并培养行政团队，推动跨部门协作，支撑公司战略目标落地 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限（根据实际填写） 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验，熟悉综合办公事务全流程 3. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

【岗位职责】 通过日常行政事务的有序开展，营造安全、舒适的工作环境，增强员工对公司的认同感与归属感，助力员工以积极状态投入工作，推动公司持续发展。 【工作内容】 1. 负责分公司机关员工的后勤支持工作； 2. 负责分公司部分公务活动及相关配套服务保障； 3. 负责办公场所的安全防范与管理工作； 4. 负责办公职场环境的日常维护与管理； 5. 负责现场会议的接待安排及会务保障； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责: 1. 负责客户咨询的接待与问题解答，提供专业服务支持 2. 按照要求完成日常客户服务工作，确保服务质量 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作职责: 1、依据公司整体发展战略，拟定产品线市场战略及年度实施计划； 2、围绕公司年度营销目标，编制产品线市场部预算与营销策略，完善市场部门管理方案； 3、执行已审批的计划方案，牵头开展市场调研，采集行业动态信息，研判市场环境变化，明确目标市场并精准定位公司产品； 4、主导公司产品市场推广工作，持续跟踪竞争或潜在竞争对手动态，制定应对策略并推动落地执行； 5、参与企业重大经营会议，定期反馈市场推广成效与业务拓展进展，构建高效的客户关系管理体系； 6、通过评估市场表现、识别发展趋势并与同业对比，保持对医疗健康领域动态的深度认知； 7、协同销售及医学团队，绘制关键意见领袖（KOL）分布图谱，策划KOL互动方案，强化品牌在专业领域的影响力。 任职资格: 1、医学或药学相关专业，本科及以上学历； 2、具备1年以上市场团队管理经历； 3、具有抗感染治疗领域市场工作经验者优先； 4、满足以下任一条件：1年以上销售经验叠加1年以上CMKTMM经验，或累计3年以上CMKTSPM岗位经验。 加分项 具备生物医药或制药行业从业背景

岗位职责： 1. 负责市场信息的采集与分析，协助产品团队准确把握目标用户的实际需求与行为偏好； 2. 规划并设计产品功能方案，确保产品发展方向契合市场动态与用户期望； 3. 协同各职能部门推进产品开发进程，保障产品按计划顺利上线； 4. 跟踪产品运行数据，整合用户反馈，持续推动产品体验优化； 5. 配合市场部门共同策划并实施高效的产品推广方案。 任职要求： 1. 具备扎实的市场洞察力和创造性解决问题的能力； 2. 拥有良好的协作精神，适应多元化协作环境； 3. 熟悉产品规划流程，对用户体验设计有深刻认知； 4. 具备出色的统筹协调与项目执行能力，能在高强度时间压力下高效交付成果； 5. 热衷于产品管理工作，积极面对挑战，具备持续学习与自我提升的意愿。

[烟花][烟花]上海路政道路划线工1名，工资10000/月左右要有经验，会使用机器铺设道路车流线，地库停车线等。55岁左右，包三餐，提供住宿，不扣任何，空调，洗衣机都有。上班时间不定，有活就干，没活休息，下雨天不干。活很轻松！上班地址不固定，整个上海市都有。跟车出去干活！买意外险

浦东启航路（靠华夏东路）165号需要临时叉车工、熟手、装钢结构、有意者可以联系李义、装集装箱业务、现在干到半夜12点、明天继续7:00到6点

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天泽电子测量员能识别图纸，了解形位公差，熟练操作常规测量设备，包括OGP,二次元，工具显微镜影像仪，卡尺，千分尺,(三次元简单操作)识别测量过程中出现的问题。上午10点下午1点面试底薪3000-4000加班按2690算，绩效奖300-500/月，福利好，加班多，工资稳定夜班补贴20元/晚收入7500左右上班地址：汇发路515号

生鲜店招二把刀1位包吃包住，工资准时发放电话（）

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位任职要求（精简版） 拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验； 做事细心严谨，主动勤快，眼里有活，具备较强统筹执行力； 熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄，独立负责新媒体日常运营； 品行端正、责任心强，沟通处事稳重，综合素养全面。

一、行政经理协助项目经理全面负责江苏分公司各项目点指导、督查、安全工作（严格落实督查频次，督查各项目点每周一次，安全检查二周一次）。 二、每月组织培训和训练工作一次，提高项目品质(月组织反恐演练以及各项应急预案演练一次，做好公司台账及项目点台账)。 三、每月按时完成各项目点成本核算工作（项目点必须达到纯利润16%）。 四、每月组织督查装备清点工作一次。 五、每周深入各项目驻点工作，了解项目点工作人员情况和项目点领导班子情况。组织各项目点培训以及岗前培训，下发至微信群组织学习。 六、及时处理各项目点人员、安全以及各种突发情况。做好新上项目点的各项准备工作以及运行工作。 七、督查各项目点人员招录、岗位调配工作，积极配合各项目经理及公司人事部开展人员招聘、岗位优化等工作，保障项目人员配置合理，若后期因招聘筛选、背调不严出现人员相关问题，给公司造成损失或不良影响的，公司将严肃追责，视情节给予相应处分，并依法追偿损失。严格管控各项目点考勤管理工作，明确要求各项目点每月3号前将考勤报表上报至项目部，做好考勤审核、统计工作。 八、督促各项目部门经理按时完成工作任务。 九、认真履职，完成好工作。协助总经理工作以及公司交办的其它事宜。

会服主管、岗位职责 1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接，维护前台秩序与形象； 2、负责会议室管理：会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理； 3、负责办公用品申领、发放、台账登记，快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持； 4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件，完成简单报表、通知排版及数据录入； 5、维护办公环境整洁，配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。 任职要求 1、，年龄 35 周岁以下，身高不低于 160cm，形象气质俱佳； 2、中共党员优先，大专及以上学历； 3、熟练使用各类办公软件，具备基础公文处理与接待礼仪； 4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。 5、有会服管理经验！ 会服主管岗年薪税前100000元（含年终考核）五险一金，8：00到17：00或9：00到18：00.管食宿 工作地点:北京市西城区平安里西大街

负责部门招聘、接待、培训管理等工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待工作 3.配合部门完成基础数据录入、报表制作与信息统计 4.管理办公用品申领与库存，保障行政事务高效运转 5.协助组织内部活动及跨部门沟通协调事宜 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应办公室协作环境

我们在寻找一批对世界抱有探索精神、渴望通过商业实现全球连接，并愿意将这份热忱转化为终身事业的伙伴。无论你是初入职场的新生力量，还是正在寻找更广阔发展空间的前行者，只要你具备以下特质： 1. 拥有国际化视角，理解多元文化背景下的沟通方式，英语流利，能熟练运用英语进行交流与书面表达。 2. 真心热爱外贸领域，将其视为可以深耕细作、持续成长的职业发展方向。 3. 综合素质突出： （1）主动性：工作积极投入，行动力强；面对挑战充满热情，即使缺乏完整规划也敢于迈出第一步；善于捕捉并把握机会。 （2）抗压力：做事富有激情与毅力，坚持到底；在困难或逆境中依然保持动力，不轻易退缩。 （3）倾听能力：专注聆听他人意见，耐心听完不同观点；即便存在分歧，也能准确理解并复述对方立场，善于从互动中汲取有效信息，实现双向学习。 （4）表达能力：能够清晰传递信息，达成预期沟通目标；在各类正式场合中从容应对，表达自如。 4. 文化契合度高：认同公司“共赢、进取、尊重、诚信”的核心价值观，具备团队协作意识，愿与集体共同成长、并肩作战。 我们能为你提供什么？ 1. 具有市场竞争力的薪资待遇：年薪15-30万 2. 明确且开放的发展路径，个人成长速度与能力相匹配： 外贸业务助理—外贸业务主管—外贸业务经理—公司合伙人 3. 完善的精英培育机制：为你组建“江南七怪”导师团队，实施“多对一”实战带教模式。导师团将从多个业务维度开展个性化指导，结合系统培训与贴身辅导，助力你快速掌握实操技能与客户谈判等核心能力。 4. 优质平台与关键资源支持：直接对接欧美高端品牌及大型零售企业，深入参与前沿市场项目，接触高质量客户群体与行业趋势信息。

岗位职责： 一、账号规划与内容建设：制定品牌小红书月度及季度运营方案、内容排期与增长指标。独立完成选题策划、文案创作、图文及短视频内容创意构思与制作跟进，确保内容兼具实用价值与品牌风格。 二、日常运营与流量获取：负责笔记发布、粉丝互动与评论管理，打造高活跃度的社区环境。持续研究平台热点趋势、推荐机制与搜索关键词，通过有效策略提升内容曝光量与自然搜索排名。 三、达人合作与矩阵拓展：筛选并对接契合品牌调性的达人/KOC，统筹合作内容规划，跟踪发布成效，积累优质合作资源。 四、数据分析与优化迭代：跟踪账号核心数据（阅读量、互动率、粉丝增长、搜索表现等），定期进行复盘分析，以数据为基础优化内容方向与运营策略。 五、整合营销与品效协同：协同重大营销节点，策划并落地平台专属整合营销项目（如话题挑战赛等）。 职位要求： 一、本科及以上学历，1-3年新媒体内容运营经验，其中至少1年独立操盘品牌小红书账号的成功案例，需提交个人运营的代表性账号或作品集作为参考依据。 二、优先考虑： 1. 具备食品、快消品、生活方式领域相关运营背景者。 2. 拥有良好的图片处理或基础视频剪辑技能（熟练操作PS、剪映等工具）。 3. 本人为小红书深度使用者，对美食品鉴、健康生活、居家日常等内容有高度兴趣与敏锐洞察。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4.对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，责任心强

岗位职责（核心工作内容） 1、调研五金工具行业市场走向，聚焦欧美等跨境重点区域，深入分析用户需求、竞争对手情况及定价机制。 2、跟踪Amazon、eBay、AliExpress等平台五金工具品类的热销商品、新品发布及客户反馈，识别具备增长潜力的产品机会。 3、制定五金工具品类的选品规划，涵盖手动工具、电动工具、园艺工具、汽修工具等细分领域，优选高毛利、低竞争且符合合规要求的商品。 4、拓展并管理五金工具类供应商资源，协商采购成本、最小起订量及交付周期。联动采购与质检团队，确保产品质量，提升供应链运作效率。 5、运用数据分析工具评估产品关键词表现、销售趋势与盈利水平，制定合理定价与营销方案。跟踪产品所处生命周期阶段，动态调整库存策略与清货安排，减少积压风险。 6、协同业务及物流部门协作推进各项工作任务落地执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的英语应用能力，2年以上跨境电商选品工作经验，有五金工具类目成功操作经验者优先考虑。 2、掌握Amazon、eBay等平台运营规则及五金工具类目的运作模式，具有较强的数据解读能力。 3、熟练操作选品辅助工具（如Sorftime、卖家精灵等）及Excel等办公软件。 4、具备出色的沟通协调能力，能高效对接供应商、运营、物流、采购、设计等多部门资源。 岗位发展方向： 产品开发专员——产品开发主管——产品开发经理 上班时间： 8：30-12：00；13：00-17：00，周末双休，法定节假日正常休息

巢登材料科技（上海）有限公司 招聘：前台行政（要会做记账凭证），1人 1、年龄25-35，大专以上。 2、工作内容：前台的接待工作、收发信件、会议室的预定工作等、务必会做简单的记账凭证（财务经验最好，后期会涉及调岗）领导交待的其它工作。 3、工资：月工资到手5000-6000，有午餐，周末双休8小时。金山、奉贤优先 联系人：张女士 电话： 地址：舜工路38号

岗位职责： 1、配合部门主管整理商务投标及相关荣誉申报资料，协调团队行政与助理事务； 2、承担团队日常行政文秘事务，协助组织培训等各类活动的会务执行； 3、参与团队新媒体账号的内容推广与日常运营工作； 4、完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1. 行政管理、文秘、秘书、中文等相关专业背景 2. 思维灵活、具备责任心，工作态度积极主动、细致严谨，能及时响应反馈； 3. 具备良好的沟通协调能力与高效执行力； 4. 有文秘或助理实习经验者优先，熟悉新媒体运营流程者优先； 5. 具备团队合作精神，熟练操作常用办公软件； 6. 实习期限不少于三个月，通过实习期考核后可转正 工作地点在：上海行政人员（闵行莘庄）

一、任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、食品科学与工程、烹饪等相关专业者优先考虑； 2、具备良好的团队管理能力及目标导向的执行能力； 3、有调味料（含基础调味料、复合调味料）/预制菜、食材、餐饮设备耗材、餐饮数字化解决方案等面向大B客户的销售经验者优先； 4、拥有连锁餐饮客户资源者优先（包括但不限于快餐连锁、粉面连锁、中餐连锁、冒菜麻辣烫连锁、火锅烧烤连锁、特色小吃连锁、烤鱼酸菜鱼连锁、团餐企业等）。 二、工作内容： 1、结合公司产品线与连锁餐饮客户实际需求，推动并实现大区销售业绩目标； 2、统筹管理大区销售团队，推进新客户开拓及存量客户的新品导入工作； 3、营销过程管理： 1）每月围绕销售目标制定详细的书面营销策略与执行计划，并监督落地实施； 2）会议管理：组织召开月度复盘会、周例会及每日晨会，聚焦目标达成、客户转化进展、项目推进情况及所需资源支持，形成会议记录，重点任务需落实闭环追踪； 3）针对A类及以上级别客户，大区负责人每月须协同客户经理完成不少于20次的有效拜访，深入挖掘合作机会，强化客户关系维护； 4）对下属当日重点工作执行情况，须于次日12:00前在CRM系统中完成点评与指导。

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有销售意愿和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤工作 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理 4.学历不限，有相关行业销售经验者优先 5.诚实守信，具备团队协作精神和职业责任感

岗位职责： 1、主导欣和集团供应链计划方向的产品规划与设计，围绕产销协同及需求预测、主生产计划、供应调度、交付安排等全链路业务流程，梳理端到端运作机制，制定数字化解决方案并推动实施落地，持续优化迭代； 2、科学制定产品发展路径，采用敏捷管理模式确保每次迭代目标明确、价值可衡量，牵头完成需求调研、业务分析、方案设计、评审确认，并全程跟进开发、测试至上线运营，对最终成果负责； 3、跟踪产品运行效果，借助数据埋点识别使用痛点与改进机会，提升产品与业务场景的匹配度，增强中台系统的应用效能； 4、密切关注行业发展趋势，研究竞品动态，推动产品在功能与体验上的持续创新与升级。 任职资格： 1、具备5年以上产品经理或相关岗位工作经验，本科及以上学历； 2、曾参与中大型企业供应链转型项目，熟悉产销协同与供应链计划全流程设计及系统落地，具备变革管理、流程优化或企业架构实践经验者优先； 3、了解供应链计划相关业务，有需求计划、供应排程、生产排产或多工厂/委外协同等领域的流程梳理或产品需求分析经验，精通其中1-2个核心模块并主导过产品设计与项目落地者优先； 4、具备较强的逻辑思维与信息理解能力，擅长洞察用户真实需求，能有效整合多源数据并进行深度分析； 5、沟通表达能力强，能够协调跨部门协作，建立内外部高效联动的工作机制； 6、具有强烈的责任意识、抗压能力与自主学习能力，具备一定市场敏感度和战略视野，能系统性思考产品长期发展方向。