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招聘岗位：就业班主任月薪5-10K岗位职责:1、负责就业学员的日常管理，及时了解学生实习情况，对学生进行全面指导；2、负责开拓就业企业，与企业沟通，建立企业合作信息库；3、与企业沟通，联系用人单位，及时了解用人需求，建立长期合作关系，安排学生就业推荐或实习，拓展企业资源。4、负责就业推荐信息（文件）的传递、收发、整理、归档和保存工作；5、负责维护企业合作关系，保持良好的合作沟通。任职要求:1、大专或以上学历2、具备较强的语言表达和沟通能力，及较好的亲和力、责任心及抗压能力强3、热爱教育事业，有志立足教育行业长远发展4、有学生就业/HR/猎头等工作经验，其中有教育培训行业咨询师或就业指导相关经验者优先；工作时间9:00-18:00中间休息2小时工作地点:福州高新区薪资待遇：底薪+满勤+绩效，综合薪资5-10K，五险一金，定期团建聚餐

厨师长工作地址:上海各区都有门店7500～9000介绍基础员工干满三月奖励300元/人

七宝老街汤团店现正火热招聘店长，工作地点涵盖世纪汇、南京东路、前滩太古里、上海中心以及青浦华为练秋湖研发市中心店。另外招聘面点师，收银员、洗碗工等岗位，各区门店就近分配，可详聊。一、薪资福利综合月薪8K-9K，年底双薪，依个人能力与表现确定具体薪资，另有提成机制，一旦营业额达标，丰厚奖励等您开启，收入无上限。青浦华为练秋湖研发市中心店提供包吃住福利；其他市区门店给予房租补贴、交通费实报实销以及餐费补贴。工作时间为长白班，上午9点或10点上班，至晚上9点或10点下班，每天工作12小时，单休，月休四天，且设有全勤奖，鼓励您全勤投入工作。二、岗位职责全面运营：负责店铺日常经营的全方位工作，包括人员管理、物资调配、成本把控、质量监督以及营销规划等，确保店铺运营顺畅高效。团队管理：承担团队成员的培训、激励等职责，全力打造一支优质服务团队，有效提升顾客体验并塑造良好店铺形象。产品管控：严格把控小吃制作流程与质量标准，传承七宝老街汤团店的传统风味，同时密切关注市场动态并积极推动产品创新。库存优化：依据销售数据精准预测物资需求，合理规划采购计划，有效平衡产品供应与库存成本。顾客维护：主动收集顾客反馈信息，及时且妥善处理投诉，不断提升顾客满意度与忠诚度，并积极拓展客源。财务管理：主导店铺预算编制与执行，严密监控收支情况，确保账目清晰合规，为店铺决策提供数据支持。营销策划：深度结合所在商圈特色与市场趋势，策划各类营销活动，大力提升店铺知名度与影响力。安全卫生：切实落实食品安全与环境卫生标准，全力保障顾客饮食安全以及舒适的就餐环境。三、任职要求年龄范围：45岁以下，精力充沛且经验丰富，能够更好地应对店长岗位的挑战与压力经验：具备至少一年小吃店或餐饮行业管理工作经验，熟悉相关运营流程。能力：拥有团队管理、问题解决能力，高度重视食品安全，熟悉法规标准。素质：具备良好职业道德，敬业负责，服务理念强，善于沟通，学习与创新能力佳。

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上海陆家嘴粤菜馆招前厅经理、主管1. 熟悉前厅各项专业知识、工作流程、服务标准、技能技巧、仪容仪表、礼仪礼节等常识。2. 对粤菜熟悉，会说广东话，两广人员优先考虑。3，，40以下，主管2年经验，经理5年经验底薪：主管7.5k-8k，经理9k-10k联系人：邹先生电话：

张前厅1.前厅主管：薪资60-702.服务员薪资55003.保洁阿姨薪资5000左右公司福利：1.以上岗位过年不放假，需要过年**家的勿扰，国定假享3倍工资、带薪享生日假一天、满一年工龄带薪年假五天；2·按国家规定享受病假、婚假等其他假期；3.年终奖及其他节假日福利.以上岗位均免费提供食宿不住宿舍人员每月享¥700住房补贴。住宿：环境好有空调、洗衣机、独立浴室，员工宿舍为一站式服务公寓。

岗位职责1、门店第一负责人；2、负责门店的人事、排班、门店清洁和设备维护保养；3、通过管理门店达成公司的业绩目标；4、负责门店人员训练和追踪，确保门店的人员得到学习和发展；5、确保员工的配置能满足营运要求，完成每月考勤确认；6、和各部门合作，确保完成工作绩效；7、确保门店无违规的食品安全问题；8、确保门店持续提供顾客好的服务体验，及时处理客诉（线上、线下）；9、负责执行公司各项营运制度和市场政策在门店的有效落实，追踪执行过程并对结果负责；10、负责商圈关系维护，包括商场、社区、街道办等处理相关问题并及时上报沟通相关部门。任职要求1、全日制大专或以上学历（必备），2-3年以上餐饮工作经验，店务管理经验优先；2、精通团队管理，商品管理，熟悉店务的各项流程的制定及执行；3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；4、可以接受区域调动优先考虑。

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店长/店助/领班/小型中餐厅服务与管理：（1）餐厅排班（2）餐厅服务（3）平台操作如收银、团购（4）打理外卖（5）餐厅基本服务训导。能出境直播优先考虑，直播另有奖励，有老师指导直播。

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