1、具备小学生托管招生相关经验，能够有效拓展招生团队规模。 2、拥有营销策划能力，可制定切实可行的营销方案，并具备较强的执行能力。 3、具备良好的领导力、组织协调能力以及对外沟通协作能力。

1、负责员工劳动纪律的监督与管理 2、统筹后勤事务的协调与落实 3、推动公司制度的落地执行，并持续优化完善 4、维护外部社会关系，参与必要应酬活动 5、全面负责安全管理工作 任职要求：本科及以上学历，具备5年以上企业或学校管理相关工作经验

一句话介绍: 帮助中高考生，提高应试考试能力，快速提分！ 项目特色: 只讲考试技巧，不做文化课辅导！ 命题大纲思维，出题者视角溯源！ 以考定讲高效，一看就会普适性！ 考点题全覆盖，支持多终端学习！ 双学管齐陪跑，助力中高考上岸！ 客户画像: 初三、高三考生 1.成绩中等偏下 2.单科严重偏科 3.艺体美类考生 总结: 让考试是回归考试，应试技巧只为上岸！ 工作内容: 1.拓展当地中高考市场，精准邀约试听课 2.进行电销、地推、社群等引流转化家长 3.组织洽谈走进初高中进行公益宣讲活动 4.艺校机构&异业合作及产品植入 5.下沉市场项目渠道推广及招商 温馨提示: 因从目前到明年六月，项目市场需求火爆，强刚需，业务高速增长，因此为了节省沟通成本提前说明:该职位为合伙人，找固定工作上班的请绕道，成年人的世界只筛选，不培养，时不我待，抓紧红利，赢战中高考！

一句话介绍: 帮助中高考生，提高应试考试能力，快速提分！ 项目特色: 只讲考试技巧，不做文化课辅导！ 命题大纲思维，出题者视角溯源！ 以考定讲高效，一看就会普适性！ 考点题全覆盖，支持多终端学习！ 双学管齐陪跑，助力中高考上岸！ 客户画像: 初三、高三考生 1.成绩中等偏下 2.单科严重偏科 3.艺体美类考生 总结: 让考试是回归考试，应试技巧只为上岸！ 工作内容: 1.拓展当地中高考市场，精准邀约试听课 2.进行电销、地推、社群等引流转化家长 3.组织洽谈走进初高中进行公益宣讲活动 4.艺校机构&异业合作及产品植入 5.下沉市场项目渠道推广及招商 温馨提示: 因从目前到明年六月，项目市场需求火爆，强刚需，业务高速增长，因此为了节省沟通成本提前说明:该职位为合伙人，找固定工作上班的请绕道，成年人的世界只筛选，不培养，时不我待，抓紧红利，赢战中高考！ 教培机构负责人，校长，园长，课程顾问

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 招募业务合伙人 1、无需投资，我们提供免费办公场地与系统化培训，无需自备设备，无需师资投入，项目易上手，复制操作即可实现收益，月入十万者大有人在。 2、只要你有创业意愿，对AI智能教育领域充满兴趣，欢迎随时咨询，可对接全国教育资源与合作渠道。 3、要求：具备强执行力，对高收入有强烈追求，若每月目标低于两万元请勿联系，无暇顾及。 注意：本次招募非普通岗位员工，而是共同开拓市场、组建团队的业务合伙人。

1、具备区域市场开拓相关经验。 2、拥有3至5年独立运营产业园区的实际经历。 3、可制定并实施区域营销方案，增强区域品牌影响力，推动行业品牌建设。 4、具备良好的领导力、组织协调能力以及内外部沟通能力。 5、本科及以上学历优先考虑。

1、全面负责培训机构的招生、教学及学员服务等日常运营工作； 2、可根据个人意愿选择月薪或年薪模式，达成年度经营指标； 3、支持以现金或薪资形式参与股权合作； 4、工作地点位于咸阳秦都区中华路周边。

岗位职责： 1、负责校区年度及月度目标的制定，带领团队完成招生与课消的整体业绩指标； 2、策划并执行线上线下市场推广活动，跟进电话回访、客户邀约及试听流程，实现新学员转化； 3、统筹安排校区开课事宜，协调教学计划落地，确保教学运营有序开展； 4、推进团队搭建与人才梯队建设，保障人员配置充足稳定； 5、优化学员服务流程，提升客户满意度与校区口碑。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历； 2、性格亲和，目标感强，具备良好的沟通能力、积极性、抗压能力及自我管理能力； 3、3年以上销售工作经验，其中至少2年团队管理经验，所带团队业绩表现优异； 薪资福利： 1、无责任底薪+月度提成+季度奖金+年度利润分享； 2、社保（五险一金）+带薪休假+其他福利待遇； 3、清晰晋升路径：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监； 陕西共11家校区，支持就近分配。 诚邀优秀人才加入

【岗位职责】 1、主导阅读项目，达成业绩指标并推动持续增长； 2、全面统筹运营、市场、销售及服务等各项管理工作； 3、制定并执行区域市场调研与推广策略，提升市场占比； 4、结合行业动态与项目需求策划市场活动方案，对接合作渠道，定期开展市场推广活动； 5、处理重大客户投诉及退费事宜，优化售后服务流程体系。 【任职要求】 1、本科及以上学历，需为一本院校毕业； 2、具备五年以上教育培训领域市场或销售管理经验，其中至少三年校区管理经历； 3、有K12小学阶段线下培训行业背景者优先考虑； 4、具有扎实的团队管理能力，执行力强，能适应高强度工作压力。

岗位职责： 1、全面负责所辖校区的日常运营与经营管理工作，牵头制定年度业绩规划，并对月度、季度及年度目标达成承担直接责任 2、优化并健全校区内部管理体系，制定适用于本校区的规范化管理制度与流程 3、统筹线下市场渠道拓展与活动落地执行，监控推广转化效果，保障招生所需的信息量按标准完成 4、依据整体业绩目标拆解月度招生任务，实施业务过程管理，带领销售团队实现收入与利润等核心经营指标 5、督导教学实施与学员服务工作的协同推进，确保教学质量稳定，推动课时消耗、续费率及口碑转化目标达成 6、主导校区团队的人才建设与日常管理，涵盖任务分配、指导跟进、监督考核，并有效组织招聘、培训、绩效评估与激励机制落实 7、关注各项运营效能数据，提升人效产出，科学管控成本支出，保障校区运营效率持续提升 任职资格： 1、统招本科及以上学历，******； 2、具备小学初中文化课教培领域的运营管理经验； 3、5年以上线下教育中心综合管理经历，团队管理规模10人以上，带领团队连续达成或超越既定业绩目标； 4、热爱教育事业，对待员工、家长和学生有强烈的责任意识，具备良好的职业道德修养与职业形象； 5、在面对内外部挑战时，仍能坚定推进业务目标实现，策略执行能力强，具备灵活应对变化的能力； 6、目标导向明确，成就动机强，擅长通过数据分析呈现工作成果，思维条理清晰 加分项

雁塔区400元/天，工资下班秒结，不压工资，找5个人干活，提供吃住，有意向联系我

布线 装监控调试一天活，二把刀勿扰

西安市未央区招装修木工

岗位职责 1. 负责废品的装卸、搬运、归类码放 ​ 2. 配合车辆完成货物交接清点 岗位要求 1. 24-53岁，身体健康，有力气 ​ 2. 吃苦耐劳，干活麻利，服从安排 ​ 3. 新手无经验也可，有人带 薪资待遇 1. 日结，薪资400-500元/天，多劳多得 ​ 2. 工作时间灵活，就近安排站点 ​ 3. 不压工资，到点结清

挂机、剔骨、切块、称重、包装、缝口等二十几种岗位 男女不限，文化不限，少数民族可接收；工人18 - 55岁，身体健康，无传染性疾病；工人18 - 55岁，身体健康，无传染性疾病。企业主要加工鸡肉分离，车间干净整洁，工作轻松无力气活，订单全年稳定，无淡季 薪资福利:1、车间主要以计件为主，普工岗位可拿5500 - 8000元/月，技术岗位可拿6500 - 11000元/月，普工满三月后可推荐技术岗位；2，期间适应岗位，岗位不合适可随时更换，七天内可按自己情况转为普工岗位，参与计件；3、每月25日发放工资，不拖欠工资，如遇节假日等休息日，放假前提前发工资；食宿福利：1、夫妻房目前没有，补助200元；2、宿舍4 - 6人一间；3、宿舍提供空调，可洗澡；4、食宿，水电全免。 工作时间:面议

暖阳教育诚聘校长1名，全面统筹学校发展规划、教育教学管理、师资队伍建设及品牌打造。要求本科及以上学历，5年以上校级管理经验，教育理念先进，统筹协调与决策能力突出，热爱教育事业。 薪资待遇优厚，提供完善福利与广阔发展平台。

岗位职责： 1.统筹管理区域整体工作，制定区域年度、季度、月度及周度业绩目标，并督导各中心有序推进实施； 2.管理区域内各中心的日常运营，按照总部规范开展系统化培训，助力中心提升运营能力并达成经营指标； 3.定期策划并推行中心激励政策，激发团队活力，营造积极向上的组织氛围； 4.主导区域各岗位人才管理体系搭建，组织实施人才梯队建设与培养计划； 5.保持与各中心常态化沟通，结合运营实际及时提供指导建议与问题解决方案； 6.协调中心与总部之间的协作对接，保障各项信息与任务高效传达与落实。

岗位职责： 有效统筹并指导CC团队，达成销售业绩目标； 带领咨询团队，提升职业能力、专业水平及服务意识，切实提升新签转化率； 制定并落实校区咨询工作的规划与执行，参与相关制度与政策的制定及实施； 负责校区CC、LMS团队的日常管理，优化人员稳定性，提升人均效能； 组织CC、LMS团队定期开展在岗技能培训，强化销售能力与员工成长发展； 完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 具备教育行业从业背景，或拥有连锁、快消领域经验，对教育事业有高度热情者优先。 本科及以上学历，专业不限；具有多年教育培训行业销售管理经验者可放宽至大专学历。 5年以上工作经验，其中包含1~2年一线销售经历； 具备1年以上销售团队管理经验，曾管理团队规模不少于5人； 善于总结反思，具备较强的学习能力、领导能力、抗压能力与应变能力； 工作地点：盐城市区、盐城县城、张家

岗位职责： 1.统筹管理区域整体运作，制定年度、季度、月度及周度业绩目标，并指导各中心推进实施； 2.管理区域内各中心日常运营工作，按照总部规范开展系统化培训，助力中心提升运营能力并达成经营指标； 3.定期策划并推行中心激励机制，激发团队动力，营造积极向上的组织氛围； 4.主导区域各岗位的人才管理体系，搭建人才储备梯队并推动培养计划落地执行； 5.持续与各中心保持沟通，结合实际运营状况提供针对性建议与问题解决方案； 6.协调中心与总部之间的各项对接事务，保障上下级信息传达与执行顺畅； 7.能够接受跨地区调动（盐城-苏州-宿迁等地）

岗位职责： 1.统筹管理区域整体运营，制定区域年度、季度、月度及周度业绩目标，并督导各中心有效推进实施； 2.负责区域内各中心的日常运营监督，按照总部规范开展系统化培训，助力中心提升管理能力并达成经营指标； 3.定期策划并推行中心激励政策，激发团队动力，营造积极向上的工作氛围； 4.主导区域人才管理体系搭建，制定并落实人才储备与梯队建设方案； 5.持续跟进各中心运营动态，结合实际运行情况提供针对性指导与优化建议； 6.协调各中心与总部之间的协作对接，保障上下级信息传达与工作执行顺畅高效；

招聘校验辅助员1名 薪资3000-4000 包吃、周末双休；职位要求：20-35岁，有C1驾照；工作内容：学习安全阀校验方法，做好校验记录和操作辅助工作，完成领导交代的其他任务。

陕西西安招聘三维可视化开发工程，月薪3500元以上，有相关工作经验者优先。

15. **移动门店** 电话号码： 地址：绿德四十里铺 招工信息：经理2名，不限性别、年龄、学历，热爱工作、态度端正，有经验优先，公司交五险，实习期保底，正式单休，薪资3000-8000元。

纪念品预约 1.人品好，必须讲诚信；2.执行力强，理解能力好；3.年龄在18-30岁之间，大学生优先。花5分钟在官网上预约官方发行的纪念品，成功之后把纪念品发给招工方即可 薪资福利:约到一个100-400，多劳多得，全靠手速和运气 报名时请备注‘西安’并截图岗位，便于交流和录取

干一个小时活。

勉县华为专卖店正在招聘店长和店员，有手机或运营商行业经验者优先，工作地点在陕西汉中和平路泰华时代地标，诚邀有志同行人士加入。

三原县商贸中心秀谷焙芙面包店店因业务发展 需要招聘以下岗位： 1.前台/营业员/收银店长‌ 薪资范围：2500-5000元/月 岗位要求：热情开朗，具备良好的沟通能力和服务意识；有相关工作经验者优先考虑。 工作内容：负责门店接待、商品销售、收银管理及日常运营协调。 2.‌裱花师傅/中工/学徒‌ 薪资范围：2500-8000元/月 岗位要求：热爱烘焙艺术，具备裱花技能或学习意愿；中工需有一定经验，学徒欢迎零基础但勤奋好学。 工作内容：蛋糕裱花制作 3.‌烘焙师傅/中工/学徒‌ 薪资范围：2500-8000元/月 岗位要求：熟悉烘焙工艺，能独立操作或协助完成面包、糕点制作；中工需有基础经验，学徒可培养。 工作内容：面包烘焙、配方执行及品质把控。 4.‌打包员/试吃员/后勤/煮饭人员‌ 薪资范围：2000-3000元/月 岗位要求：责任心强，工作细致； 如果您热爱烘焙行业，追求品质与创新，欢迎加入我们！ 咨询联系电话： 张经理：

陕西西安吴女士招聘员工，月薪3000元以上，有相关工作经验者优先。

为明年新店储备 橙子阿姨总部直聘 急需招10名讲师，10名老板助理，，45岁以下，接受外调的，综合工资5000-10000+ 谁想干速度联系我，名额有限

招聘：兼职 薪资：面议 身体健康，勤快踏实，有相关工作经验优先。