【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

生产计划，生产统计，库存管理，月度盘点

"[长白班，不体检，可带手机，宿舍两人间]\n\n(本公司承诺:绝不收取任何费用，诚信经营，公司直发员工工资)\n\n，主管很好说话，不会有老员工教\n\n工作内容：制定物料计划，监控每日产能与完成量，及时调整进度差异。‌‌‌‌\n确保按时交货。‌‌\n\n薪资待遇：8500保底一月包吃住，当天安排住宿\n\n任职要求：无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-45岁身体健康\n\n接受无经验，上岗有老员工手把手教"

1. 负责生产物料的领取与发放工作 2. 跟进生产计划执行情况，完成每日生产完工数据统计 3. 负责生产中心员工排班安排及工时、考勤信息汇总 4. 编制生产相关报表，管理各类工作台账及文印资料 5. 办理生产中心日常费用报销事务 6. 协助部门负责人开展内部工作协调与对接 任职要求： 1. 年龄24-30岁，专科及以上学历 2. 熟练掌握Excel常用函数，具备数据处理能力 3. 具备良好的逻辑思维能力 4. 工作责任心强，能承受一定工作压力 5. 具备较强的文档整理与处理能力 6. 机械类专业背景者优先考虑

岗位内容： 1. 制定生产排程，合理分配生产任务，持续优化装配线作业流程。 2. 协调生产资源调配，跟踪生产执行进度，确保生产高效运行。 3. 收集整理生产相关数据，定期开展数据分析，编制生产分析报告。 任职要求： 1. 具备2年以上生产计划管理领域实际工作经验。 2. 熟知生产运作流程、质量管理规范及设备维护要点，能熟练操作ERP等生产管理系统。 3. 具备良好的组织协调与团队管理能力，工作积极主动，具备创新思维和进取心。

岗位职责: 机械加工制造经验 具备生产控制经验(PC) 1. 制定生产计划：根据公司整体计划，结合实际生产能力，分解并编制生产部门的具体生产计划，并下达至各生产班组； 2. 物料需求规划：依据生产计划及物料清单，制定物料采购方案，确保原材料按时到位； 3. 生产进度跟踪：通过现场巡视和生产报表掌握实际生产进展，及时识别生产环节中的异常情况； 4. 计划动态调整：根据生产执行情况对原计划进行适时修正，保障计划的合理性与可操作性； 5. 协调沟通工作：负责生产部内部及跨部门之间的信息传递与协作，提升计划响应速度，确保各环节紧密配合、高效运转； 6. 数据整理分析：汇总生产过程中的各项数据并开展分析，为后续计划编制与优化提供决策支持。

公司人才理念：比亚迪秉持以人为本的人力资源方针，尊重员工、注重培养、真诚善待，为员工打造公平、公正、公开的职业发展与工作环境 岗位职责： 1. 负责生产物料的全程监控与调度管理，设定工厂生产性物料的库存上下限标准，并推进呆滞物料的预防与处理工作，确保库存水平符合公司目标要求； 2. 根据客户实际需求下达生产计划指令，跟踪生产订单执行进度，保障合格成品按时入库。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计划类专业或具备2年以上相关工作经验者优先考虑； 2. 熟练掌握计算机操作及办公软件应用；

东郊下午需要一名水工帮忙，有意者请来电联系。

东郊下午需要一名水工帮忙，有意者请来电联系。

岗位轻松简单，坐岗站岗结合，巡逻工作量小，不用干重活，无经验要求，新手可快速上岗。 工作地址：安徽合肥

招聘：京东家电清洗师薪资：3500-5000元任职要求身体健康，23-48岁，持有健康证初中以上学历会使用智能手机吃苦耐劳，能接受全天派单(每天约6-10小时)。

岗位职责： 1.负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2. 保持洗碗区域整洁卫生，及时清理残渣、油污及积水 3.配合厨师及服务员完成餐前备餐与餐后收尾工作 4. 检查餐具破损情况并及时上报，协助控制损耗 5.严格遵守食品安全与操作规范，保障卫生达标 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 3. 能适应快节奏工作环境，服从排班安排 4.有餐饮行业洗碗经验者优先，无经验者可带教 5.学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

岗位职责： 1. 负责沙发生产计划的制定、排程与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP），跟进采购进度与库存周转，控制呆滞料率 3. 协同采购、生产、仓储部门，优化BOM准确性及物料齐套率 4. 监控生产进度与产能负荷，及时预警并协调资源解决瓶颈问题 5. 定期分析计划达成率、物料损耗率等关键指标，推动持续改善 任职要求： 1. 熟悉PMC全流程，具备沙发制造行业生产计划或物料管理经验者优先 2. 具备基础ERP/MES系统操作能力，能熟练运用Excel进行数据分析 3. 逻辑清晰，责任心强，具备良好的跨部门沟通与协调能力 4. 学历不限，有相关工作经验者均可应聘 5. 吃苦耐劳，适应制造业快节奏工作环境

225元/天 工资日结 【工作岗位】物料员（给产线送物料，走动站班） 【应聘要求】18-40岁 【工作时间】8-8点 倒班 【薪资待遇】19H，吃饭不扣工时 【综合工资】225/天，不包吃住

工作内容 1. 依据生产订单制定本部门及外协单位的生产计划； 2. 将计划细化分解至供应商、本部门班组、工序、人员及设备； 3. 分析并协调原材料供应与生产进度数据，确保满足生产需求； 4. 统筹调度生产全过程，监督各生产单元按计划执行； 5. 统计产量、工时、设备利用率、交付率等指标，编制日报、周报、月报及异常情况分析报告。 任职要求 大专及以上学历，工业工程、供应链管理、机械制造等相关专业优先考虑； 具有生产计划或物料管理相关经验，熟悉制造类企业生产流程及资源调配逻辑。 补充说明 上六休一，缴纳五险，提供工作餐。

岗位职责： 1、按生产需求分析与计划指定; 2、库存管理与控制: 3、采购执行与跟催。 4、协助部分文员工作 任职要求： 1、有五金行业计划、物控、采购或生产跟单相关工作经验。 2、身体健康，对工作主动性。 上班时间：8:00-12:00,13:30-17:30 单休 公司福利： 1、提供食宿，午晚餐3.5元/餐，宿舍只需缴纳水电费（宿舍配有空调和WIFI）； 2、入职当月购买五险一金； 3、生日聚会、节日礼品、年会，以及夏季凉茶等福利； 4、法定节假日随国家执行； 5、视公司效益发放年终奖。

工作内容：1.收货发货，数据核对；2.数据单据录入ERP系统并打印； 要求：年龄18-45岁，吃苦耐劳，会使用油压板车或电动叉车，思维清晰，细心认真，对数字敏感，有物料员、仓管员或PMC工作经验者优先。 薪资待遇：面谈

门店前台咨询，有旅游经验者优先，待遇面谈。工资+销售提成！

岗位职责： 1、参与生产计划的制定，统筹生产排程与调度，推动计划有效执行与落地； 2、定期汇总、核对并跟进采购计划，确保物料供应与生产进度匹配，保障生产有序进行； 3、负责ERP系统中批次信息的创建与维护，确保批次管理的准确性与可追溯性； 4、每日核查生产进展，实时监控排产动态，结合进度及资源状况评估执行风险，及时反馈计划完成情况与潜在问题，并落实应对措施，避免生产延误； 5、协同相关部门沟通对接，同步订单交付需求、物料状态、质检结果，快速响应并联动处理异常情况； 6、监督生产人员按时完成生产工时录入、台账更新、卡片归档及各类文档资料整理等辅助工作，基于数据进行分析汇总

一、岗位名称 数据处理专员 二、岗位职责 1. 数据整理与录入：负责公司各类业务数据核对及更新，保证数据准确、完整 2. 数据清洗与校验：日常对原始数据进行筛选、清洗、去重、纠错、标准化处理，修正异常数据、缺失数据，统一数据格式，搭建规范的数据基础。 3. 数据统计与汇总：根据部门工作需求，定期完成数据统计工作，制作数据报表，梳理业务数据变化规律，输出基础数据分析结果。 4. 数据归档与维护：负责各类数据文件、报表资料的分类整理、备份、归档存储 5. 对接配合工作：配合业务部门完成数据查询、数据核对、数据调取工作，及时响应各部门数据需求，协助完成业务复盘、数据复盘工作。 6. 流程优化：在日常工作中梳理数据处理流程，发现数据漏洞、流程问题并及时反馈，协助优化数据处理规范和工作流程。 三、任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，统计学、数据分析、计算机、财务管理、工商管理等相关专业优先，优秀应届生可放宽条件。 2. 技能要求：熟练使用Office办公软件，精通Excel函数（VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等），能够高效完成数据统计、整理、制表工作；具备基础的数据逻辑思维，了解基本数据处理规范。 3. 能力要求：对数字敏感，具备极强的细心、耐心和专注力，能够承受重复性数据工作；具备良好的数据纠错能力、问题排查能力，能快速发现数据异常问题；具备基础的文字总结能力，可独立完成报表撰写。 4. 素质要求：工作认真负责、严谨细致、执行力强，服从团队工作安排；具备良好的团队协作能力和沟通能力；遵守公司保密制度，严格保护公司业务数据、客户数据等核心机密。 5. 经验要求：有无相关工作经验均可；有数据录入、数据统计、文员、数据分析相关工作经验者优先录用。 四、薪资待遇 1. 薪资范围：5000-7000元/月 2. 基础福利：双休、法定节假日正常休假 3. 保障福利：入职缴纳社保，试用期正常薪资，无克扣。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门进行基础数据录入、报表制作及信息统计工作 4.配合完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT、cad） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基本的保密意识和职业素养 5.有文员或行政助理相关经验者优先

对来访客人做好接待，登记，引导工作 综合薪资4000-6000 朝九晚六周末双休 五险一金

职位描述 一. 工作时间 12-8点，周日单休，节假日正常休息 二. 薪资待遇 底薪3800+200全勤，无绩效考核 三. 岗位职责 1. 负责来访人员的接待与登记工作 2. 负责员工考勤管理、办公用品采购及茶水间物品的补充与维护 3. 监督前台及公共区域的卫生情况 四. 岗位要求 1. 年龄18-35岁 2. 五官端正，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观 3. 熟悉基本办公软件操作

行政文秘一名，本科以上学历，相关执业工作经验两年以上，有驾驶经验两年以上优先，男女不限，待遇面谈。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.保持收银台及周边区域整洁有序，做好现金与票据管理 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单退换货事宜 5.协助盘点库存，及时反馈商品缺货或异常情况 薪资4500-5200包吃住 月休四天

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算与采购协同，控制库存周转率 3. 监控物料到货、入库及领用全过程，及时预警缺料风险 4. 协同生产、采购、仓储部门优化供应链响应效率 5. 定期分析计划达成率、物料损耗率等核心指标并提出改善建议 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好 任职要求： 1. 熟悉ERP/MES系统操作，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的跨部门沟通协调能力与责任心 3. 了解ISO质量管理体系及精益生产理念者优先 4. 吃苦耐劳，适应制造业工作节奏，能接受适度加班 5. 有生产计划、物控、仓储等相关工作经验者优先

对接客户的拉动需求 转化为本单位的生产计划 对生产进度进行跟踪与成套管理

工作内容: 1. 负责制定并下达生产滚动计划及整体生产计划； 2. 对项目执行过程中的潜在风险进行预判、评估与管控，提前识别并降低实施过程中的不利影响。 3. 跟进产品生产全过程，协调处理异常情况，保障交付节点按时达成。 4. 组织召开生产调度会议，跟踪会议决议执行情况，协调相关单位推进落实，并及时反馈进展。 5. 负责生产进度的数据统计与汇总分析。 6. 参与公司各类生产相关会议，推动会议决策事项落地执行。 7. 与客户对接，办理生产交付手续，跟进交付清单执行情况。 8. 根据项目实际完成情况编制生产总结报告。 9. 快速响应并处理客户提出的各类反馈问题。 10. 完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上生产调度岗位工作经验 2. 熟悉军品制造流程，掌握产品生产进度管理要点 3. 具备较强的逻辑分析能力与问题解决能力 4. 工作态度积极主动，拥有良好的沟通协作能力

（因本店客流较大，人手不足，需长期招聘全职人员协助运营，特发布岗位信息如下） 1、密室前台运维 （1）根据玩家需求，提供门迎引导、项目讲解、接待服务及收银处理等前厅支持，保障顾客获得优质游玩体验。 （2）负责前厅区域的清洁维护，保持环境整洁有序。 （3）配合参与门店推广活动，助力提升线上线下的用户评价与品牌声誉。 2、密室后台运维 （1）依据游戏设定，承担NPC角色演绎、中控操作及场景复位等工作，确保游戏流程顺畅，提升玩家沉浸感，同时保障自身与参与者安全。 （2）参与密室布景、道具、机关、灯光、音效等设施的日常巡检与维护，保证各项设备正常运作。 （3）协同开展宣传引流任务，维护店铺在各平台的良好口碑。 任职要求： （1）大专及以上学历，年龄18-25岁，性别不限 （2）仪容整洁，性格积极，具备良好的沟通能力和表达技巧 （3）工作细致认真，吃苦耐劳，具备基本的服务意识和抗压能力 （4）能适应昏暗环境，心理素质较好，不惧封闭空间 （5）优先考虑：活跃于社交或内容平台、了解密室行业、有服务业从业经历者 工作时间： 排班制，实行周度轮班安排，营业时段为10:00-3:00，各门店具体班次略有差异。常规班型包括： 早班 10:00-19:00；晚班 13:00-22:00；夜班 18:00-3:00； 早通班 10:00-22:00；晚通班 13:00-13:00；中班 12:00-21:00（含用餐时间） 工作地点： 长藤密室(骡马市旗舰店)负一楼长藤密室 岗前培训： 入职前安排6天培训，前三天合计发放100元，后三天每日100元。 培训结束后按成长路径晋升：密室初级工→密室中一级工→密室中二级工→密室中三级工→密室高一级工→密室高二级工→密室高三级工→密室资深工，每晋升一级，收入相应提升。 待遇： 基础报酬+计件奖励+多项绩效奖金 基础日薪范围：112.5-183.04元/天 节假日期间享受三倍薪资 按26个工作日核算，新人综合月收入约4k-6k（含地区补贴浮动），后续可根据服务能力协商调薪，最高达183.04元/天 用工性质： 直接劳务合作模式，签署固定期限劳务合同 相关责任： 公司为员工投保意外险与雇主责任险，工作期间配备必要劳保物资，如制服、工牌、对讲机等，并定期组织技能与安全培训。

负责工厂所需物料的采购申请与到货计划安排，确保按采购部门设定的供应商名录及分配比例执行 根据计划量纲编制供需平衡表并及时传递，确保供应商按时确认回复及异常交付信息的反馈 负责物料交付周期的全过程管理，督促供应商按约定时间与数量交货，维持库存处于合理区间，保障物料供应稳定 负责对供应商在交期履约与服务水平方面的绩效进行评价，确保考核过程公开、公平、公正 开展供应商产能评估工作，并持续跟进其扩产进度与实施情况 及时处理来料异常问题，确保生产所需物料的有效性与可用性 参与ECR相关物料的评估工作，落实ECN发布后的物料切换执行 招聘要求： 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先 1、了解采购业务流程，具备一定的采购风险识别与管控能力； 2、熟悉常用物料特性及其交付周期，能有效应对交期波动风险； 3、熟练操作SAP系统、云平台、供需协同系统、SRM系统、WMS系统等供应链信息化工具； 4、精通Excel、Word、PPT等常用办公软件的操作与应用； 5、执行力强，逻辑清晰，学习能力强，具备优秀的沟通协调与组织能力，责任心突出