
理赔服务咨询专员-咸阳
3-5千/月
保险理赔1年以下学历不限
本岗位隶属于律所服务板块,核心负责交通事故、工伤事故相关理赔咨询与配套服务工作,搭建律所与当事人之间的沟通桥梁。
【岗位职责】
1. 线下对接事故相关当事人,针对交通事故、工伤事故的理赔流程、赔付标准、注意事项等问题,提供免费、专业的一对一咨询解答,普及理赔基础常识。
2. 为当事人提供前期无偿基础帮扶服务,梳理理赔材料、指引办理流程,解决当事人理赔过程中的困惑与难题。
3. 做好当事人沟通对接工作,精准记录客户需求,衔接律所专业团队,跟进服务全流程,建立良好的服务信任关系。
4. 维护线下服务场景,合规开展客户服务工作,配合律所完成月度、季度工作复盘与团队会议。
【岗位要求】
1. 待人真诚、沟通耐心,有良好的服务意识和同理心。
2. 无学历、无法律专业、无相关工作经验硬性要求,零基础可培养,适合踏实稳重、想长期稳定发展的从业者。
3. 具备基础沟通表达能力和责任心,能够独立完成线下对接、咨询服务等基础工作。
4. 品行端正、诚实守信,有良好的职业素养,愿意深耕法律服务帮扶领域。
【福利待遇】
1. 系统培训:律所提供定期法律法规、理赔专业知识、服务沟通技巧等全套免费培训,零基础快速上手,老师一对一帮助,无需自行摸索。
2. 完善保障:入职缴纳五险,解决住宿需求,降低生活成本,团队定期团建,氛围轻松融洽。
3. 激励机制:设立多维度员工奖励,优秀员工可获得专项表彰与现金奖励,多劳多得、付出有回报。
4. 工作灵活自由:手机打卡,通勤压力小,薪资福利稳定;深耕民生法律服务领域,工作价值感强,晋升激励透明,适合长期稳定发展。
保险理赔勘察
1-1.1万/月
保险理赔1-3年学历不限车险车损/汽修常识
负责车辆现场勘查工作,引导客户进店维修,需具备外出拓展经验,有相关从业经历者优先考虑。
理赔专员
4-5千/月
保险理赔经验不限学历不限
1. 负责工伤事故、交通事故案件的对接跟进,全程协助客户处理理赔事宜。
2. 对接当事人、工地、医院、工厂,收集整理病历、片子、事故认定书、工资证明、住院材料等全套理赔资料。
3. 跟进伤残鉴定预约、材料整理、流程报备、理赔核算、协商调解、赔款跟进。
4. 熟悉工伤赔偿、人损赔偿标准,协助计算赔偿金额、整理赔偿清单。
5. 维护客户关系,做好案件进度同步、答疑解惑,跟进案件直至结案理赔到账。
6. 配合团队完成日常案件台账整理、资料归档、流程复盘。
【岗位要求】
1. 学历不限、经验不限,愿意踏实学习即可,新手可带教。
2. 沟通能力良好,耐心细致,做事稳、执行力强,能对接各类人群。
3. 责任心强,不浮躁,能跟进长期案件。
保险理赔
2-3千/月
保险理赔经验不限高中保险公司寿险理赔审核理赔规则和流程制定健康险理赔寿险理赔
服务老客户,做客户回访,保单维护
工作时间灵活,弹性出勤
多劳多得,收入可观,完善培训
保险理赔资料员
3-7千/月
保险理赔1-3年大专人身险寿险养老险人身险理赔优秀的数据处理能力保险/金融/管理相关学历保险理赔管理经验寿险理赔健康险保险公司理赔规则和流程制定经验可兼职熟悉保险政策法律理赔审核
为老客户整理条款,协助办理理赔手续
上午八点半开始工作,下午五点结束,中午休息两小时
周末实行双休制度,法定节假日按规定正常休假
保险理赔3-5年本科
负责市场质量问题及厂内索赔事务的管理,跟踪重点问题处理进展并推动闭环;
对接市场退车业务,主导向责任供应商发起退车费用索赔;
开展厂内外批量返修项目的统筹管理,推进相关索赔流程执行;
实施索赔实物的技术鉴定与失效分析,完成索赔单据的责任归属划分;
承担国内及海外市场索赔凭证的审核工作,确保索赔、二次索赔、旧件销毁等环节符合标准并及时完成;
受理供应商对索赔结果的异议申诉,组织核实并反馈处理意见,支持海外KD模式下的索赔协同;
定期统计与分析国内外售后索赔业务运行情况,识别异常趋势并提出改进措施;
收集来自国内外市场的系统使用反馈与流程优化建议,推动售后索赔体系持续完善;
及时向供应商传递索赔明细信息,并跟进异常数据的沟通与确认;
系统化整理和归档各类索赔文档,保障资料完整性与可追溯性;
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械工程、汽车电子、自动化等相关专业;
2、掌握汽车三包政策,熟悉产品设计与制造流程,能熟练运用5W2H、8D等质量分析工具;
3、具备熟练驾驶能力;
4、具有良好的沟通协调、逻辑思维、组织推进、谈判技巧以及学习适应能力;
5、能够独立开展日常索赔与反索赔操作,处理常规性争议问题,按规定执行三包、召回事项备案,了解产品质量相关法规;
6、熟悉索赔系统的操作,可进行数据查询、导出及基础分析;
7、能对索赔数据进行统计分析,识别常见异常,并编制分析报告;
8、针对索赔异常提出改进建议或处置方案;
9、运用相关工具整理形成索赔结算所需资料;
10、审核索赔结算数据,发现问题并提出具体处理意见;
11、通过大学英语四级,具备较强的英文读写能力和基本口语交流水平。
理赔部经理
9千-1.3万/月
保险理赔3-5年本科理赔
岗位职责:
1、全面统筹管辖部门的日常运作,加强团队人员管理,完善合规管理体系、制度建设及流程优化,制定清晰的工作标准与实施计划,并推动有效落地;
2、贯彻执行理赔作业规范,保障理赔操作的准确性、合规性与效率,确保达成各项理赔KPI考核目标;
3、负责案件受理的指导工作,开展案件初审;
4、负责重大、疑难案件的上报处理;
5、组织开展理赔团队业务培训,提升员工专业能力,同时向业务端普及理赔相关知识;
6、负责理赔数据的统计、分析,实施业务品质监控,落实反洗钱及反保险欺诈相关工作,并及时向有关部门反馈信息;
7、对接分公司在反欺诈、反洗钱方面的具体执行与落实;
8、完成上级交办的其他任务、临时性工作以及跨部门协作事项。
岗位要求:
1、年龄不超过35岁,具备本科及以上学历;
2、具有3年以上管理经验,累计8年相关岗位工作经验;
3、具备一定的调查资源渠道;
4、具备较强的抗压能力。
平安正编医疗审核理赔 双休
5-7千/月
保险理赔经验不限本科图片审核内容审核风险敏感性强
双休,六险二金,年终奖,正式编制
【岗位职责】
1. 负责健康险理赔案件的审核与评估。
2. 按照公司标准完成案件处理,确保流程合规。
【薪资待遇】
综合薪资在5--7K加年终奖。
1. 薪资构成:无责+服务津贴+绩效加接听。
2. 过节费:元旦、春节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等属法定节假日,全年过节费4000+。
【福利待遇】
其他福利:属于集团正式员工合同。
1. 六险二金=五险一金+额外企业年金+补充高额的商业医疗保险。
2. 过节福利。
3. 员工活动:公司及部门年会、旅游、社团、节日庆典、拓展培训等。
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通技巧和问题解决能力。
2. 能够在团队中发挥积极作用,共同完成目标。
3. 对工作有高度的责任心,能够在快节奏环境中保持专注。
4. 善于沟通、按时完成上级交给的工作。
5. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
6. 证书优先。
新厂蓝牙耳机包装员320/天包吃住/坐岗/不穿无尘衣
9千-1万/月
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
涉及工作城市常州
陕西西安两幢13层铝模工程,工作地点在,即将开工。工程条件良好,有意者请尽快联系。
铝模
两幢13层铝模工程,工作地点在西安,即将开工。工程条件良好,有意者请尽快联系。
驻点服务+理赔跟进+企业拓展,充实而不盲目
3千-2.3万/月
保险理赔经验不限大专
【团险部招新】政府平台+专业培训,等你来加入!
你是否想进入保险行业,却苦于没有资源和经验?
我们为你准备了——
政府合作平台:对接各村居,服务政策性保险,工作有公信力、有温度
系统化入职培训:零基础也不怕,产品知识、服务技能全程带教
三大资源渠道:政保、银行、法人平台助力你快速成长,客户不用自己从零找
工作有节奏:驻点服务+理赔跟进+企业拓展,充实而不盲目
我们希望你是:
45岁以下,大专及以上学历
积极乐观,亲和力强,愿意主动学习
对保险行业有兴趣,愿意在服务中成长
工作地点:广州市各村居驻点
薪资待遇:3300-20000元/月,双休,跟法定节假日,一年后有5天带薪年假
欢迎私聊了解详情,期待与你同行!
小提示:实际发布前建议补充薪资范围、合同类型、福利等关键信息,能有效提升求职者的信任感和投递意愿。
需要我帮你把薪资范围、合同类型和福利这些关键信息也直接写进文案里吗?你把具体数字告诉我就行。
保险服务顾问
1.1-2.5万/月
保险理赔经验不限高中互联网金融保险公司医疗/大健康人身险健康险寿险财产险养老险
岗位职责:
1.负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作,确保流程合规、时效达标
2.审核客户提交的理赔资料,识别风险点并开展必要调查与核实
3. 与客户、医疗机构、公估机构等多方沟通协调,提升理赔服务满意度
4. 准确录入系统信息,及时归档案件资料,保障数据真实完整
5.配合内外部审计及监管检查,落实反欺诈与合规管理要求
任职要求:
1.学历不限,保险、金融、医学、法律等相关专业优先
2.具备保险理赔或客户服务相关经验者优先,无经验可带教培养
3. 熟悉《保险法》及人身/财产险理赔实务,了解医疗知识者更佳
4.具备良好沟通能力、责任心强,能适应一定外勤查勘工作
5.熟练使用办公软件,学习能力强,认同中国平安企业文化
保险理赔经验不限大专
招聘职位:办公室文员/助理周末双休不加班
一、任职资格:
1、(25周岁以下请勿扰)!!
2、大专及以上学历
3、工作认真、细致、敬业,责任心强;
4、想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作。
二、工作内容:
我们这边是人寿售后服务部,主要负责:老客户的电话回访,节日问候以及礼品递送,基本信息变更,理赔等)
三、工作情况、福利及待遇:
1、【薪资待遇】:基础 薪5000-8000,综合工资8000-15000/月;上不封顶;只要努力去做,月薪过万很正常;
薪资+绩效+津贴
(有工作经验者优先考虑,另外公司对于表现优异的员工给予奖励,升职加薪,奖金丰厚,具体面议)。
2、上五休二,早8:30上班,下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩);
3、 ;
4、公司员工平均年龄28周岁,年轻人氛围好,好相处,工作轻松。
5、公司注重员工培养,有完善的培训机制,给予一年四次晋升机会,公开透明,管理层从员工中培养、提拔。
保险理赔
3-8千/月
保险理赔经验不限大专保险公司家庭财险人身险健康险寿险养老险理赔审核人身险理赔健康险理赔客服类工作经验寿险理赔保险/金融/管理相关学历熟悉保险政策法律
岗位职责
协助客户进行保险理赔
任职要求
具有良好的沟通能力和服务意识
岗位福利
提供服务津贴
提供培训津贴
保险规划师-蚂蚁集团-双休/六险一金/餐补
7千-1.4万/月
保险顾问1-3年本科销售个险产品医疗险理财保险电话销售网络销售
【我们提供的】
1、支付宝蚂蚁集团全资子公司(互联网金融行业)大厂平台机会
2、基本薪资+绩效提成+12薪+餐补+六险一金
3、其他福利待遇:带薪年假+员工活动+补充商业保险+月度激励+保险福利+打车报销+在职期间免费培训(国家法定日休息)
4、省去奔波,线上面试,流程高效
5、自有客户资源,无需自行开拓客户
6、早九晚六,周末双休
7、公平晋升机制:充分展现个人能力,晋升通道透明无隐性门槛
【你需要做的】
1、通过电话或在线等方式,为用户提供涵盖保障咨询、保障规划、投保支持、理赔协助等在内的专业个人保障服务,提供全面的保障方案支持;
2、作为客户家庭全生命周期的规划顾问,负责客户信息的整理与维护,深入分析客户需求,并完成风险偏好及财务状况评估;
3、协助用户制定并持续优化资产配置计划,提供一对一的保险、理财、健康、养老、财富传承等综合解决方案;
4、与客户保持顺畅沟通,建立稳定信任关系,提升客户在资产规划过程中的整体体验。
【你可以获得的】
1、公司重视人才成长,为不同发展阶段员工配备相应发展路径(期待应聘者对自身职业发展有清晰目标)
2、公开、公正、透明的考核体系,每3个月根据业绩表现达标即可申请晋升,助力职业发展更明确
汽车维修餐补1-2人月结全职维修小工,维修学徒
维修小工1、熟练掌握汽车维修、汽车洗美双项技能,按照公司标准化流程,完成车辆日常保养、基础维修、精洗美容等各项常规作业,保障作业质量符合门店标准。
2、在洗美、维修作业过程中,细致检查车辆状态,及时发现车辆潜在故障、零部件损耗等问题,主动向客户告知情况,并提供专业、合理的维修及养护建议。
3、严格遵守门店安全作业规范和施工流程标准,规范操作各类维修、洗美设备工具,杜绝违规作业;积极参与门店技术培训、技能提升学习,持续精进维修、洗美专业技能,提升作业效率与服务品质。
4、主动热情、耐心细致对接客户,解答客户关于车辆清洗、美容、保养、基础维修的各类疑问,主动跟进客户需求,提升客户体验感与满意度,维护门店口碑。
二、岗位要求
1、中专及以上学历,18-35岁,有汽车维修、汽车洗美相关工作经验,持有汽车维修技师、美容技师证书者优先录用。
2、遵守门店各项规章制度,有团队协作意识,积极配合团队完成各项工作,认同门店服务理念。
3、员工福利:提供饭补、年度旅游,节日福利
4、晋升发展:每年6月、12月统一组织半年度技能考核与岗位晋级评定,能力达标者可晋升加薪,拥有清晰的职业上升通道。
汽车维修包住月结
本店招聘小车修理工,大工,中工,车间大暖,住宿套房洗澡卫生间,工资6千到万二,工资月发,地址:神木市店塔镇,联系电话
洗车工汽车美容工
洗车美容工招聘-岗位要求:18-35岁,有驾照会开车,身体健康、有团队意识,有无经验均可(专人带教,新手易上手)。-薪资福利:薪资面议,干得好有奖金。-工作氛围:老板和善不苛刻,同事多为年轻人,工作轻松不压抑。-晋升空间:表现优秀可晋升店长助理、店长。联系电话:(李经理)工作地址:长武县义乌商贸城丰泽超市隔壁(焕新坊洗车美容)
洗车工汽车美容工
【招聘】招人啦!招人啦!韩城【车鲁班一站式汽车服务中心】招人啦!门店位置佳、生意稳定,福利待遇好,欢迎大家前来应聘~洗车工(多名)长短期均可,男女不限,18-55岁,做事勤快能吃苦。底薪加提成,干得多挣得多,管饭上班时间:早7:50—晚19:30维修工2名汽车美容师2名薪资当面详谈,想学技术、零基础也欢迎!地址:韩城普照路东段华禹嘉苑南门电话:
汽车美容工
招聘:鑫达汽车美容中心薪资:2500-3500岗位职责:1.负责汽车外部清洁,包括车身打蜡、玻璃擦拭、轮毂清洗等基础美容工作。2.协助完成车辆内饰整理,如吸尘、座椅清洁、仪表台擦拭等。3.按照标准流程使用清洁工具和用品,确保操作规范、不留死角。4.保持工作区域整洁,及时清理用过的工具和废弃物。5.配合团队完成日常接待和客户车辆交接工作。任职要求:1.能够接受重复性劳动,做事认真细致,不敷衍了事。2.有基本的动手能力,能独立完成车辆表面清洁任务。3.服从安排,按时到岗,不随意请假或迟到早退。4.有相关经验者优先,无经验也可培训上岗。5.身体健康,能适应站立作业和早晚班轮换。
人伤核查岗
4-6千/月
保险理赔3-5年学历不限人身险人身险理赔车险理赔重大事故处置/现场调查经验理赔规则和流程制定公估公司案件处置/诉讼调解经验保险理赔管理经验健康险车险重大事故处置/现场调查汽车/4S店人身险理赔员证书
岗位职责:
1.为客户开展全方位的人伤调查服务,保障调查结论的精准性;
2.与各方保持良好协作,确保调查环节高效有序推进;
3.判断调查实际需求,输出专业意见与可行性方案;
4.整理并分析相关资料,持续改进调查工作流程。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,能妥善维护客户关系;
2.掌握人伤调查相关的法规政策及操作流程;
3.具有较强的统筹协调能力,可及时应对调查中的各类问题;
4.责任心强,心理素质稳定,能在高压环境中从容应对突发状况。
保险销售员
100-600元/天
保险销售6-10人经验不限学历不限面销/陌拜较多出差按单提成回款提成
中国人寿保险公司招聘业务员,要求踏实能干,工作认真。待遇优厚
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陕西车险理赔招聘在线招聘信息,主要招聘陕西保险理赔相关人才。作为保险理赔工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险理赔的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。