急聘急聘: 物业经理1名 客房主管1名 会议接待3名 餐厅服务员5名 前厅接待3名 公休四天工资面议 地址:阳泉一中南边堰附近 电话:

【职位寻找】仁诚聘总经理和酒店客房主管，要求具备酒店管理经验，热情细心、服务意识强，薪资面议，地址位于山西朔州原华都酒店。

年后招聘 客房经理 7000--7500 收银员5000-5500 客房服务员4000-4500 后勤3500-4000 月休5天，包吃住 能吃苦耐劳，可提前联系年后初八上班 联系电话

岗位职责： 1.负责客房日常运营管理，确保房间清洁、设施完好及服务质量达到标准 2.组织并监督客房部员工的工作，合理安排排班与任务分配，提升团队效率 3.处理宾客关于住宿体验的反馈与投诉，提供及时解决方案，提升客户满意度 4.定期盘点客房物资耗材，控制成本并保障用品充足供应 5.协同前厅、保洁、维修等部门协作，保障客房周转顺畅与入住体验流畅 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通协调能力，能妥善处理突发情况 2.有较强的责任心和团队管理能力，能够带领团队完成运营目标 3.熟悉酒店客房管理流程者优先考虑，具备基础办公软件操作能力 4.学历不限，有相关工作经验者优先录用 5.工作地点需根据实际岗位安排就近分配，适应轮班制度

招聘客房保洁员，主要负责客房的打扫

岗位职责： 1、认真填写每日物品表，合理使用各类物料用品，准确查点所用品种及数量； 2、按规定要求清洁房间卫生和对客服务； 3、及时向客房主管报告需要维修的设备和项目； 4、及时上交客人的遗留物品； 5、注意观察所负责区域的情况，发现可疑问题，及时上报客房主管； 6、完成上级指派的其他任务。

酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

要求：，23-58岁，生手有人一对一教学，容易上手 工作内容：更换房间内的床单被套，清理房间卫生，补充房间内的酒店用品。 工作时间：08:30-17:00 薪资待遇：月结，16元/间，每天做15-20间房，每个月15号发工资。每月可做450间房左右 包吃（三餐）包住，节假日双倍工资。月休4-5天

打扫客房，在观山湖金融城

打扫卫生

招聘大学生寒假工一名，有意向请联系

这活谁能做，联系我。

急招配莱顶班，过年不休息。要求人品好，技术熟练。每天200元，没有员工宿舍。地址兴华街与文兴路交叉口，联系电话

今天榆次海上海要两个洗碗的十一点到十点有空的来电话工资电话说

平定招聘一名面案大姐，简单面食，有意者☎

全季南宁南湖公园艺术学院酒店诚聘: 客房主管1名，薪资待遇面议，购五险，法定节假日3倍工资。 要求:有责任心，吃苦耐劳，服从工作安排。 地址:南宁市青秀区教育路4-1号 联系电话:

维也纳国际酒店招聘 前厅接待: 2名工资3500+ 销售经理：2名工资4000-10000 客房经理：1名4500+ 保安：2名工资3500+ 工程：1名工资4500+ 服务员：1名工资3300+ 1、每月带薪休假4天。 2、食宿全包 3、工龄工资➕生日福利➕优秀员工➕法定节假日➕年假 应聘电话☎： 面试通过随时可上岗！ 地址：延安新区维也纳国际酒店

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与卫生标准符合酒店管理规范 2.统筹客房清洁、布草更换、设施维护及房态实时管控，提升客房周转效率与入住体验 3.管理客房服务团队，组织培训、排班与绩效考核，营造积极协作的团队氛围 4.处理宾客投诉与特殊需求，及时响应并闭环解决，持续优化服务流程 5.配合财务部门控制客房运营成本，合理管控物料消耗与能耗，达成降本增效目标 任职要求： 1.具备3-5年高星级酒店客房管理相关工作经验，有连锁品牌酒店从业经历者优先 2. 学历不限，持有酒店管理类专业证书或服务类职业资格证者更佳 3.熟悉客房运营全流程及PMS系统操作，具备基础数据分析与报表制作能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力 5. 形象端正，服务意识强，认同 hospitality行业价值观

处理新开业酒店的客房事务，按酒店操作流程培训新员工使其适应酒店工作，招聘新员工培训。负责区域酒店外包事宜

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与卫生标准符合酒店管理规范 2.统筹客房清洁、布草更换、设施维护及安全巡查等工作，及时处理客诉与突发问题 3.管理客房团队排班、培训与绩效考核，提升员工服务意识与专业能力 4.监控客房出租率、房态信息及能耗成本，定期提交运营分析报告 5.协同前厅、餐饮等部门推进跨部门协作，持续优化宾客入住体验 任职要求 1.具备3-5年星级酒店客房管理相关工作经验， 2.熟悉客房运营流程、PMS系统操作及服务质量管理体系 3，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 4，形象端正，服务意识强，能适应倒班及节假日工作安排

民宿经理 1年以上民宿/酒店相关管理经验，熟悉民宿运营全流程，具备客户沟通、问题处理及成本管控能力，做事细致负责，有服务意识。全面负责民宿日常运营、客房管理、客户服务与团队统筹，把控服务品质与营收目标，维护民宿口碑与客群粘性。 薪资福利:薪资面议+绩效奖金+包食宿，弹性排班，节日福利，晋升空间大

招聘 大同市兮曼酒店诚聘： 客房服务员2-3人 要求：60岁以下，身体健康，手脚灵活，干活利索，认真仔细，有酒店客房工作经验者优先。 薪资:2700+100（全勤）+提成 工作时间：8：00—17：00 工作地点：御河西路东小城东侧深特广场22号楼 联系电话：陈经理

招聘信息编号：5⃣0⃣3⃣4⃣ 招聘单位：星程介休正达海兴酒店♦ 有工作经验者优先，和暑期工请勿扰（电话☎咨询时间八点—八点） 客房服务员： 2600-4000 招聘年龄： 18岁–55岁 中班下午1点到10点 工资底薪➕提成 员工免费提供食宿 联系电话：

酒店前台营业员（纯白班） 岗位概述 作为酒店的“第一门面”，你将负责为宾客提供专业高效的入住接待、咨询应答及预订服务，同时运用新媒体技能助力酒店线上宣传引流，在保障服务品质的同时，为酒店打造良好的线上口碑。 岗位职责 1. 负责宾客入住、退房手续办理，精准处理客房预订、变更及取消，熟练操作酒店管理系统（PMS），确保账目清晰、结算准确。 ​ 2. 主动回应宾客咨询，提供酒店设施、周边配套及本地出行等相关信息，及时协调解决宾客入住期间的需求与问题，提升客户满意度。 ​ 3. 维护前台区域整洁有序，做好物资保管与登记，严格遵守酒店安全与应急处理流程。 ​ 4. 独立完成抖音等短视频平台内容创作，包括脚本构思、拍摄剪辑及发布，通过创意内容展示酒店特色，吸引潜在客群。 ​ 5. 收集宾客反馈与建议，及时同步至相关部门，助力服务品质优化；完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 基本条件：年龄18-30岁，，形象气质佳，普通话标准，具备良好的亲和力。 ​ 2. 行业经验：学历不限，需有2年及以上酒店前台相关工作经验，熟悉酒店运营流程、房态管理及预订体系。 ​ 3. 服务素养：具备出色的沟通表达能力与客户服务意识，耐心细致；性格开朗、责任心强，能吃苦耐劳、抗压能力突出，适应节假日排班。 ​ 4. 新媒体技能：熟练使用抖音等短视频平台，具备独立拍摄、剪辑及直播能力，能产出符合酒店调性的引流内容。 ​ 5. 基础技能：熟练操作电脑及Office办公软件，快速掌握酒店销售系统；具备良好的应变能力，能灵活处理各类突发情况。 员工福利 -工作制度：纯白班工作制，无需倒班，每月享有2天公休，可灵活调休。 ​ -专属福利：享有节日福利+生日福利，暖心关怀不缺席。 ​ -团队氛围：舒适和谐的工作环境，同事相处融洽，工作氛围轻松愉悦。 应聘方式 有意者可致电咨询：、（工作时间：9:00-18:00） 或直接前往锦程云栖酒店现场面试。 我们期待志同道合的你加入，共同打造优质的酒店服务体验！

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忻州酒店招聘早餐厅服务员一名3000，厨房帮厨大姐一名3000，休息4天，上班时间5点到两点 另招聘房嫂 底薪3000，全勤100，低房10间，退房，续住房5块，上班时间8点到5点， 1点到10点 有意联系

古交市将于2026年开展高校毕业生就业服务专项行动，其中古交梧桐湾酒店招聘前台和房嫂岗位共四人，招聘地点设在凤凰城梧桐湾酒店，具体联系方式可通过山西太原地区的电话查询。

五台山大车沟宾馆急用客房服务员若干名，工资待遇优厚，联系电话

招聘酒店前台 要求：20-30岁 1、人品诚实可信，能长期干下去 3、形象良好，端庄大方 4、执行力强，勤奋，人品好 5、头脑灵活，简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、懂得电脑操作，有过酒店前台相关经验优先考虑

招聘 芒果酒店招聘房嫂一名，前台接待一名 工作要求，有干作经验的优先，认真负责 薪资待遇，房嫂底薪 2200+全勤+工龄+提成+绩效+节日福利 前台接待底薪2600+工龄+绩效+节日福利 联系电话