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芯片级维修工程师
7000-14000元/月
电子工程师5-10年大专电子维修电路维修电子仪器维修芯片级维修芯片级万用表示波器
岗位职责: 1. 具备扎实的电子技术功底,可在无图纸条件下分析电路原理,积极进取,能承受工作强度,配合工作安排。 2. 精通变频器的电路结构与调试方法,具备快速排查设备故障的能力; 3. 可独立完成各类品牌变频器、伺服系统、电源模块、电路板等工控设备的维修作业; 4. 主动学习与深入研究,对维修过程中遇到的问题及经验进行整理总结,持续提升技术水平与专业能力。 岗位要求: 1. 电气、电子等相关专业背景,接受应届毕业生; 2. 熟练操作示波器、万用表等常用电子测量工具; 3. 能读懂西门子PLC程序,具备调试经验者优先; 4. 具备电子电路分析能力,动手实践能力强; 5. 熟悉变频器维修的操作规范与技术要点,可独立开展相关维修任务; 6. 沟通表达良好,服务意识强,擅长协调并解决现场问题; 7. 具有团队协作精神,责任心强,适应一定工作压力; 8. 有工控类、传动类设备维修经历者优先录用; 9. 需具备板卡级、变频器等设备芯片级维修经验的成熟技术人才; 10. 特别优秀的应届本科毕业生可酌情录用2-3名(本科) 平台发展: 1. 提供具有市场竞争力的薪资待遇; 2. 完善的培训体系与发展支持,涵盖职业培训与技能进阶计划; 3. 多元化的职业晋升路径,内部晋升机制健全,发展空间广阔; 4. 积极向上的团队氛围与企业文化,关注员工工作体验与生活平衡。 学历要求:专科及以上相关专业学历。
处理器迁移工作、网线加长、调试无线投屏器。
100-400元/天
电子工程师1-3年学历不限
招电子工程师处理器迁移工作、网线加长、调试无线投屏器。
电子工程师经验不限学历不限电子维修电子电路分析能力传动类设备维修
岗位职责: 1. 具备扎实的电子技术基础,可在无图纸条件下分析电路原理,积极进取,能承受工作强度,配合工作安排。 2. 精通变频器的电路结构与调试方法,具备快速排查设备故障的能力; 3. 可独立完成各类品牌变频器、伺服系统、电源模块、电路板等工控类产品的维修任务; 4. 主动学习与深入钻研,对维修过程中遇到的问题及经验进行归纳总结,持续提升技术水平与专业能力。 岗位要求: 1. 电气、电子等相关专业背景,接受应届毕业生; 2. 熟练操作示波器、万用表等常用电子检测工具; 3. 能读懂西门子PLC程序,具备调试经验者优先; 4. 具备电子电路分析能力,实践动手能力突出; 5. 熟悉变频器维修的技术流程与操作规范,可独立开展相关维修工作; 6. 拥有良好的沟通意识与服务态度,擅长协调并处理现场问题; 7. 具备团队协作精神,责任心强,适应一定工作压力; 8. 有工控设备或传动类设备维修经验者优先录用; 9. 需具备板卡级、变频器芯片级维修能力的成熟技术人才; 10. 特别优秀的本科应届生可酌情录取2-3名(限本科) 平台发展: 1. 提供具有市场竞争力的薪资水平; 2. 完善的培训体系与发展支持,配备系统的职业成长与技能进阶方案; 3. 多元化的晋升路径,内部晋升机制健全,职业发展空间广阔; 4. 拥有积极向上的团队氛围与企业文化,关注员工工作体验与生活平衡。 学历要求:专科及以上相关专业学历。
电气工程师1年以下本科电路设计电机工程师仿真器电气工程师证
四川布莱恩电力科技有限公司招聘信息 公司简介: 四川布莱恩电力科技有限公司是一家专业从事电力系统规划、运维、仿真分析的高科技企业。公司拥有专业的电气工程师技术团队和ETAP正版软件授权,在输配电、新能源发电(光伏、风能)、储能、冶金、石化及其他工业配电系统领域拥有丰富的工程经验。我们致力于为国内外头部企业及新型电力系统提供安全、稳定、专业的解决方案,并以卓越的服务质量在业内赢得了良好的口碑。 招聘岗位:电气工程师(仿真分析方向) 岗位职责: 使用ETAP软件进行电力系统建模、仿真与分析计算。 参与电力系统规划、短路计算、潮流分析、谐波分析、弧闪保护等工程项目。 协助完成项目技术报告、方案设计及客户技术沟通。 学习并掌握最新的电力系统仿真技术与行业标准。 任职要求: 电气工程及其自动化等相关专业,本科及以上学历(应届毕业生亦可)。 具备ETAP软件使用经验者优先。 大学英语四级(CET-4)及以上水平者优先。 具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作精神。 对工作认真负责,有较强的逻辑分析和解决问题的能力。 我们为您提供: 薪酬待遇:月薪6000元起(具体面议,视能力而定)。 工作时间:标准工时,早9:00-晚5:30,午休1.5小时。 假期福利:国家法定节假日、带薪年假。 职业发展:身处行业前沿,与头部企业合作,提供专业的技能成长平台和清晰的职业发展路径。 团队氛围:扁平化管理,团队年轻有活力,技术氛围浓厚。 便捷通勤:办公地址位于【成都市成华区迎辉路地铁口中环一号】,公司就在地铁口,交通极为便利。 工作地址: 四川省成都市成华区迎辉路地铁口中环一号 应聘方式: 请将您的个人简历发送至我司招聘邮箱: 邮件主题请注明:“应聘电气工程师-姓名” 我们热忱欢迎有志于在电力系统领域深耕发展的优秀人才加入布莱恩,与我们共同推动电力系统的数字化转型!
电气工程师
600-1000元/天
电气工程师大专
会熟练使用西门子博途,会西门子V90伺服,会西门子触摸屏
二次接线
400-500元/天
电气工程师学历不限
接信号线 自备打标机、接线工具、端子
其他生产营运人员月结10年以上本科高分子材料化工产品
岗位职责: 1、面向工业电镀前处理清洗领域,围绕相关技术需求及项目,承担产品或解决方案的售前推广、售中技术支持以及售后问题诊断与分析; 2、为客户及公司内部技术人员提供操作指导与专业培训,保障技术支持服务的有效落地; 3、定期协同业务团队对公司现有产品开展交流,收集客户使用反馈与市场动态,复核原有产品配方,识别潜在缺陷并推动优化升级,确保产品持续符合市场需求并提升竞争优势; 任职要求: 1、教育背景:具备精细化工、应用化学或相近化学类专业本科及以上学历; 2、工作经验:需拥有八年以上电镀前处理清洗类产品研发经历,特别突出者可适当放宽条件
充电桩安装工程师
3000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责电动汽车充电桩的现场安装、调试及常规维护工作; 2. 根据客户实际需求,制定并落地个性化的充电系统方案; 3. 定期检查充电桩运行状态,保障设备安全稳定高效运转; 4. 及时响应并处理客户使用中的技术故障,提升服务满意度。 任职要求: 1. 熟悉电气安装基础知识,了解相关安全操作规程; 2. 具备较强的沟通能力与服务意识,能妥善应对客户意见; 3. 可独立开展工作,同时具备良好的协作能力; 4. 持有行业相关资格证书者优先考虑。
技术员实习岗
2000-3000元/月
电气工程师经验不限中专/中技PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师
岗位职责:(办公地点在广州花都) 1. 协助经理为客户提供售后技术支持; 2. 对产品设备布线安装、检修调试; 3. 协助客户提供项目及产品解决方案及图纸。 4. 对电气图纸设计,CAD制图,自动化电路设计,PLC编程、组态编程有兴趣,看懂基础电路图,严格遵守用电安全操作规程; 5. 提供现场调试,服从安排,能配合经理交代的其他工作任务。 任职资格: 1. 做事踏实,能吃苦耐劳,有上进心,良好的敬业精神和职业道德操守; 2. 电气自动化或机电等相关专业,大专以上,专业优秀者中专均可; 3. 会使用AutoCAD绘图软件、熟悉电气原理图; 4. 有电工证、相关专业优先。 欢迎各在校实习生应聘,有效的理论与实战相结合。 实习期提供一定的实习补助, 如表现出色者,毕业后,转正式工作岗位。 欢迎加入我们! 工作时间: 周一至周五 8:30~18:00
其他生产营运人员3-5年大专网络运维系统运维PythonMESERP
工作内容: 1、负责网络、邮件系统、计算机设备、服务器及PBX系统的日常维护 2、执行服务器数据的备份与管理工作 3、生产设备的管理与调试工作 4、工艺及技术资料的编制、归档与发放 5、生产过程中异常问题的分析,并协助提出解决方案 岗位要求: 1、掌握网络安全相关技术,熟悉端口与服务漏洞扫描、程序漏洞检测、权限控制、入侵行为追踪、网站渗透测试、病毒木马防护等能力; 2、熟练操作Linux/Unix/Windows操作系统,具备常见服务运维的实操经验; 3、了解Unix与Windows系统下的攻击手段及相应的防御技术;
消防电消防水弱电工水暖工1-2人
忻州市忻府区招消防电、水电、弱电/安防水电暖消防电技术员 1名 薪资:8000-10000元/月,能力优秀薪资可面议 要求:熟练识读施工图纸,精通现场施工,具备班组管理能力,专业功底扎实 水电暖工人 10名 消防水电工 7名 统一要求 年龄60周岁以内,从业经验丰富,手艺过硬,服从现场安排 联系电话
忻州 忻府区
6月14日 05:43拨打电话
山西太原黄寨来个后八顶班司机,倒土速联系我
渣车司机
黄寨来个后八顶班司机,倒土速联系我
太原
6月14日 05:43拨打电话
山西临汾招顶班服务员一名
服务员1-2人
招顶班服务员一名
临汾
6月14日 05:43拨打电话
大同平城区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
大同市平城区招电焊
大同 平城区
6月14日 05:42拨打电话
山西大同招机修师傅一名,二把刀一名,工资待遇电话详谈。联系方式:
机械维修工1-2人
山西大同招机修师傅一名,二把刀一名,工资待遇电话详谈。联系方式:
大同
6月14日 05:42拨打电话
雅马哈操作员
6000-8000元/月
电子工程师1-3年初中及以下
包吃包住
电子工程师助理
3000-4000元/月
电子工程师1年以下大专PCB设计万用表烙铁
【岗位职责】 1.协助工程师完成电子元器件的选型、采购及样品测试工作,整理相关技术参数与测试报告,为产品研发提供基础支持。 2.参与电路原理图、PCB Layout的辅助设计工作,配合工程师进行设计方案的优化与调整,确保设计符合项目要求。 3.负责电子样品的焊接、组装与调试,精准记录调试过程中的数据与问题,及时向工程师反馈并协助排查。 4.协助完成产品研发过程中的技术文档整理,包括元器件清单(BOM)、测试规范、装配说明等,保证文档的完整性与准确性。 5.配合生产部门解决产品量产过程中出现的简单电子技术问题,维修故障板,确保生产顺利进行。 【任职要求】 1.电子信息工程、电气工程及其自动化、通信工程等相关专业,大专及以上学历,应届生或1年以内相关工作经验均可。 2.掌握电子电路基础理论知识,熟悉常用电子元器件的特性与应用,能够看懂电路原理图。 3.具备一定的动手能力,会使用电烙铁、万用表等常用电子测试与焊接工具,有简单电路焊接与调试经验者优先。 4.了解Altium Designer、PADS等至少一种PCB设计软件,能够协助完成简单的PCB布局工作者优先。 5.工作认真负责、严谨细致,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。 【基本情况】 地址:广东新隆达钟表有限公司A栋一楼(慧聪智能) 上班时间:8:30-12:00,13:00-17:30,周日休息。 买五险,包吃住(住宿需均摊水电费)
电子工程师助理
9000-14000元/月
电子工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 负责电子电路设计、仿真、调试及优化,完成原理图与PCB绘制 2. 参与嵌入式系统开发,配合软硬件联调与功能验证 3. 编写技术文档,包括设计说明、测试报告及BOM清单 4. 协助解决生产过程中的电子相关技术问题,提供现场支持 5. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化 任职要求: 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限 2. 具备电子工程师助理相关经验,熟悉常用电子元器件及仪器仪表 3. 掌握Altium Designer或Cadence等EDA工具基础操作 4. 了解模拟/数字电路原理,具备基本焊接与电路调试能力 5. 工作细致、责任心强,具备良好的学习能力与团队协作意识
电路工程师助理
6000-8000元/月
电子工程师经验不限大专
可接受无经验 岗位职责: 1.负责公司产品设备电路问题,协助工程师处理电路系统 2.主要是电子类目的产品 3.薪资8000-9500,双休(可接受新人小白) 4.入职当天签劳动合同,五险一金
电子工程师
1-1.1万元/月
电子工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化 2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发过程中的技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,确保研发资料完整规范 4. 配合结构、软件及生产部门完成样机试制与量产导入 5. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化工作 任职要求: 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限 2. 具备电子电路设计与调试经验,熟悉常用仪器设备操作 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具 4. 了解EMC/EMI设计规范及常见整改方法 5. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协作意识和责任心
电气工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
岗位职责: 1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查,编制设备软件FAT/LOP检查清单等文件,确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计规范; 2、推动新生产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产标准; 3、针对现有产线设备,在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本等方面,持续优化软件控制策略; 4、制定并审核设备PLC程序与机器人系统的相关技术标准; 5、主导设备关键变更的技术评审,为现场提供变更管控及专业技术支持; 6、审核电气类AM/PM表单的编制与更新工作; 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。 岗位要求: 学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景; 知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障分析与维修能力; 2、能够独立完成电气线路的布线、安装与调试; 3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑; 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统的基础理论及维护技能; 5、有电气或电池行业设备维修经验,或具备机械维修背景者优先; 6、了解TPM管理体系,持有电工证或具备编程能力者优先考虑;a. 能读懂机械图纸,理解机械原理图;b. 熟悉CAD等软件,具备识图与绘图能力。 工作经验:5年以上大型制造业设备机械维护经验,具有自动化工程公司从业经历者优先; 语言:具备英语口语沟通能力,有海外工作意愿者优先; 其他:逻辑思维清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;掌握丰富的项目管理知识,具有一定管理潜质。
车间主任
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验装配/总装工艺经验质量管理经验
有想法的来啊
其他生产营运人员月结1-3年大专人力资源管理方向销售方向市场营销方向过往成功过渴望成功者
医养推广官是连接医疗养老服务供给与老年群体需求的关键纽带,顺应国家积极应对人口老龄化战略及银发经济政策导向,聚焦“健康养老”理念,融合医疗护理、养老服务、保险保障等多维资源,借助体验式推介、精准化传播等形式,面向潜在客户推广医养社区、健康管理、旅居康养等相关产品与服务的专业角色。其核心职责在于构建信任关系与实现资源对接——既需帮助客户深入理解医养结合的实际意义,也需依据不同客群特征,定制适配的健康养老综合方案。 从实际应用看,医养推广官的服务范畴已延伸至三大方向:一是高端医养社区的沉浸式推广,例如组织客户实地参访泰康之家等连锁型项目,通过现场体验推动意向转化;二是居家与社区层级医养服务的普及推广,依托“健康管理+社区支持”的轻量化模式,为普通老年家庭提供可及性强的服务选项;三是跨领域康养产品的协同推广,如“文旅+康养”组合服务、面向子女群体的孝心关怀产品等,拓展多元应用场景,满足多样化养老需求。
cad制图技术员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年大专建筑工程
办公室开单接单对接客户
其他生产营运人员3-5年大专自控系统伺服系统非标设备电气设备机械设备
岗位职责: 1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务; 2、依据工艺需求,协同完成软件系统的优化与升级; 3、组织开展软件编程相关的培训工作; 4、推进数字化工具的研发,落实数字化配套工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先; 2、具有labview、c#等编程语言开发经验,5年以上非标自动化设备软件运维背景; 3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术,熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议,具备上位机与MES系统对接经验; 4、熟练运用数据库基本操作; 5、具备较强的学习能力,对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。
电气技术员
4000-6000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
1、工作内容 能够独立完成PLC配电柜的装配,负责设备现场电气布线,并配合程序调试人员进行系统联调。 2、招聘要求 大专及以上学历,具备识读电气原理图的能力,工作态度严谨、踏实肯干。 3、公司简介 公司坐落于太谷区桃园堡村南,专注于非标自动化设备的研发与制造。
其他生产营运人员经验不限本科设备管理
任职资格: 1. 2026届985、211及双一流高校电气自动化、机械等相关专业毕业生 2. 本科及以上学历 3. 工作时间为跟线制,每日工作12小时 工作职责: 1. 编制设备周期性维护方案并提报配件需求; 2. 执行设备日常保养(如加油、润滑)并开展随机巡检; 3. 调试与优化设备运行状态,确保操作效能; 4. 定期对生产线操作人员进行技能指导与培训; 5. 推进设备改进与升级,提高自动化水平; 6. 负责工作记录及台账的整理与归档管理
太原杏花岭区招生产跟单/文员
3000-4000元/月
生产跟单工厂文员月结经验不限学历不限
太原杏花岭区招生产跟单/文员
其他生产营运人员月结5-10年本科ECU
1、具备5年以上主机厂电检工程师相关工作经验 2、配合ME完成EOL电检程序的导入,协助开展整车电检调试工作,主导ECU端问题的跟踪与整改推进 3、牵头组建以基地为主导的整车EOL电检问题专项工作组,统筹管理整车EOL电检问题的闭环推进 4、深度参与整车EOL电检问题的技术分析,推动各类技术难题的有效整改与闭环落实
电气调试技术员
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科
1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术培训与咨询服务。 2. 独立或协同项目团队在客户现场完成项目交付的各项工作,确保系统顺利上线运行。 3. 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进,助力产品性能与质量不断提升。 4. 公司设有全国20余个本地化服务团队,支持在条件允许的前提下根据个人意愿调整工作区域。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,专业为电气工程及其自动化、自动化或相近方向,掌握电力、计算机及电子技术基础知识。 2. 有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。 3. 能识读高低压电气工程图纸,实践操作能力较强。 4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。 个人要求: 1. 能适应区域内项目驻场工作,接受必要的出差安排。 2. 具备良好的沟通技巧与环境适应能力。 3. 富有团队协作意识,能主动进行自我管理以支持团队目标达成。 4. 拥有较强的学习意识和内在驱动力,愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
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