一、招聘岗位 工作地点：全国多地（根据项目需求调配） 薪资范围：3000-6000元/月（根据经验与能力面议） 招聘人数：3—5名（年龄：18岁—38岁）身体健康，无犯罪记录。 二、岗位职责 负责智能垃圾箱的现场安装、调试及验收工作，确保设备正常运行。 根据技术图纸和规范，完成设备组装、固定及电气连接，保证安装质量符合标准。 协助客户进行设备操作培训，解答使用疑问，提供基础技术指导。 定期巡检已安装设备，记录运行状态，及时反馈并处理异常问题。 参与项目前期规划，提供安装可行性建议，优化施工方案。 三、任职要求 学历与经验：中专及以上学历，1年以上机械或电气设备安装经验，有环保设备安装背景者优先。 技能要求： 熟悉工具使用（如电钻、扳手等），能独立完成设备组装与调试。 具备基础电气知识，能处理简单线路连接问题。 持有C1驾驶证或电动车驾驶能力，适应户外作业及短途运输需求。 个人素质：责任心强，能吃苦耐劳；具备良好沟通能力，能与客户及团队有效协作。 其他：身体健康，能适应高空作业及户外环境（如雨天、高温）。 四、福利待遇 薪资结构：底薪+绩效提成，综合收入可达3000-6000元/月。 工作时间：灵活排班，部分项目需配合客户时间，加班按国家规定支付加班费。 职业发展：提供技能培训与晋升通道，优秀者可转岗至技术或管理岗位。 五、应聘方式 联系人：刘经理 面试安排：初审通过后，将电话通知面试时间及地点。 欢迎有志于环保事业的人士加入！

一、招聘岗位 工作地点：全国多地（根据项目需求调配） 薪资范围：3000-6000元/月（根据经验与能力面议） 招聘人数：3—5名（年龄：18岁—38岁）身体健康，无传染疾病，无犯罪记录。 二、岗位职责 负责智能垃圾箱的现场安装、调试及验收工作，确保设备正常运行。 根据技术图纸和规范，完成设备组装、固定及电气连接，保证安装质量符合标准。 协助客户进行设备操作培训，解答使用疑问，提供基础技术指导。 定期巡检已安装设备，记录运行状态，及时反馈并处理异常问题。 参与项目前期规划，提供安装可行性建议，优化施工方案。 三、任职要求 学历与经验：中专及以上学历，1年以上机械或电气设备安装经验，有环保设备安装背景者优先。 技能要求： 熟悉工具使用（如电钻、扳手等），能独立完成设备组装与调试。 具备基础电气知识，能处理简单线路连接问题。 持有C1驾驶证或电动车驾驶能力，适应户外作业及短途运输需求。 个人素质：责任心强，能吃苦耐劳；具备良好沟通能力，能与客户及团队有效协作。 其他：身体健康，能适应高空作业及户外环境（如雨天、高温）。 四、福利待遇 薪资结构：底薪+绩效提成，综合收入可达3000-6000元/月。 工作时间：灵活排班，部分项目需配合客户时间，加班按国家规定支付加班费。 职业发展：提供技能培训与晋升通道，优秀者可转岗至技术或管理岗位。 五、应聘方式 联系人：刘经理 联系电话： 面试安排：初审通过后，将电话通知面试时间及地点。 欢迎有志于环保事业的人士加入！

核心要求 1、任务执行与管理：服从交付运维中心的工作安排与管理，严格按照既定实施流程完成进场、实施、撤场等全流程任务。 2、标准化安装与交付：依据公司产品安装验收标准，执行规范化安装，完成现场交底、小程序资料上传等工作，并对安装质量及后续应用负责。 3、客户服务与支持：在交付运维中心的协助下，及时响应并解决客户在安装及售后阶段的需求与问题，提供优质服务。 4、安全施工规范：在实施过程中严格遵守施工安全操作规程，必须佩戴安全帽、工装、五点式安全带等劳保用品，始终贯彻“安全第一”原则。 5、制度遵守与汇报：严格遵守公司各项管理制度（如差旅、廉洁等），并按时提交各类工作报告与资料 岗位职责： 1.熟悉强弱电知识、具备独立完成强电接线能力； 2.了解机械结构原理，经过培训可以迅速上手塔机结构及安装点位； 3.能用通俗易懂的语言向客户，解释复杂的设备问题、风险等级和建议的解决方案； 4.熟练使用安全防护装备，识别高空/电气作业隐患； 5.工作涉及爬高，不恐高，具备严格执行施工现场要求规范意识； 任职要求： 1.高中专以上学历，会使用电脑在系统提交反馈运维问题及填写安装记录； 2.电子电气/机械/控制等专业优先； 3.具备驾驶证、电子操作证（高低压）、高空作业证、特种设备作业人员证（或塔塔司证）优先； 4.有塔吊/空调/基建户外高空作业经验者优先； 5.吃苦耐劳，适应户外、适应长期出差。

工作职责： 1. 负责数控机床的现场安装、调试及验收流程，确保设备投入运行前处于良好状态。 2. 快速响应客户报修需求，精准判断故障原因并实施有效维修，保障客户产线稳定运转。 3. 按计划开展数控设备的周期性维护作业，提出预防性维护方案，提升设备运行效率与使用寿命。 4. 保持与客户的顺畅交流，协助解决设备操作中的技术问题，汇总客户意见并及时向公司反馈。 任职资格： 1、年龄20-45岁，具备2年以上数控机床相关安装、调试或售后服务工作经验 2、掌握数控机床机械结构、电气控制、液压与气动系统原理，具有扎实的专业理论知识 3、精通数控编程技术，能够独立完成机床参数设置、调整及性能优化操作 4、具备较强的沟通能力，能与客户高效对接，准确获取故障信息并同步维修进展 5、能接受长期出差安排，吃苦耐劳，心理素质好，可应对高强度的现场服务任务 加分项 有以下行业经验：通用设备·专用设备·自动化设备

岗位职责： 1）负责公司软硬件平台产品的部署、调试、实施、客户培训及日常运维等技术支持工作。 2）与客户保持沟通，跟进项目中产品运行状态，提供售前售后阶段的技术支持服务。 3）及时掌握客户需求，开展客户满意度管理，并向公司反馈产品优化及解决方案改进建议。 职位要求： 1）具备计算机、服务器操作系统、网络等相关技术基础，熟悉Linux系统运维，能独立解决应用层面问题。 2）逻辑思维清晰，有安防行业从业背景者优先，接受优秀应届毕业生，具备人脸识别、视频结构化系统技术支持经验者优先考虑。 3）职业态度端正，责任心强，学习能力突出，对新技术和新业务具备快速掌握能力，善于归纳总结，具备良好的服务意识与团队协作精神。 4）工作认真细致，耐心踏实，能承受工作压力，适应加班安排。

1、负责各类数控机床的维修及日常维护工作（包括数控镗铣床、数控龙门铣、数控立车、数控加工中心等设备）。 2、熟练掌握多种数控系统（如西门子、海德汉、发那科、法格等），具备PLC编程能力，能够绘制电气原理图（使用CAD、EPLAN等软件）。 3、承担设备TPM管理工作，制定并落实设备保养计划，监督保养执行过程，对重点设备及关键部位实施针对性维护。 4、负责数控设备的故障处理与预防性维护，编制备件需求计划并跟进采购流程，熟悉设备台账的建立与管理。

任职要求： 1）年龄40周岁以下，具备大专或以上学历；电气自动化相关专业者优先考虑。 2）具有2年以上机械行业售后服务相关工作经验。 3）熟练操作常用办公软件； 4）具备良好的沟通协调能力及灵活应对问题的能力；工作责任心强，执行力高，富有热情并具备团队合作精神。 5）能够适应出差安排，持有有效驾驶证，具备高速公路及长途驾驶经验。 岗位职责： 1）独立承担产品售后技术支持任务，负责客户现场设备的安装调试，并开展现场技术培训服务。 2）与客户进行现场对接，及时响应并解决客户提出的技术问题，确保满足客户的合理需求。 加分项： 具备专用设备行业相关从业经验者优先。

岗位职责: 1. 为客户进行产品的专业安装、调试以及售后维修服务； 2. 针对客户在使用过程中出现的技术问题，提供及时的技术支持与有效解决方案； 3. 指导客户完成产品操作培训，确保其熟练掌握产品使用流程； 4. 收集并分析客户反馈信息，汇总后提出可行性优化建议； 5. 负责技术文档的维护与更新，确保内容准确且便于理解。 任职要求： 1. 具备较强的问题分析与处理能力，可独立应对各类技术挑战； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与客户及内部成员高效交流； 3. 热爱技术工作，具备主动学习意愿，持续跟进新技术发展； 4. 具备优秀的组织协调与时间规划能力，能在高强度环境下稳定输出； 5. 可接受出差安排，以保障现场服务的及时响应； 6. 掌握电子电路基础知识，能识读电路原理图，有电子元器件及电路板维修经验者优先。 加分项 具备以下领域经验者优先：通用设备·计算机/通信/其他电子设备

岗位职责： 1）负责产品仪器及软件的售后服务，涵盖重点医院或基层医疗机构的系统升级与日常维护。 2）独立开展对重点医院专家主任或基层医疗机构的客户拜访与后续跟进工作。 3）对接代理商商务事宜，协助完成招投标流程，并开展针对代理商业务人员的产品与软件操作培训。 4）协同代理商进行客户拜访，推动产品入院及相关业务流程落地。 5）策划并支持代理商在当地举办的学术会议，提供全流程协调与现场支持。 6）落实上级主管安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1）护理或医学卫生类相关专业，大专及以上学历。 2）具备良好的沟通协调能力，服务意识强，富有团队协作精神。 3）动手能力强，善于分析和解决实际问题，工作认真负责。

岗位职责： 1. 负责产品售后技术支持，及时响应并处理用户在使用过程中出现的技术故障； 2. 参与产品测试、调试、维修及常见问题的排查与解决； 3. 编写和维护技术资料、操作说明等文档内容； 4. 与研发团队高效协作，收集并传递用户反馈及产品优化建议； 5. 持续跟进客户服务体验，提升客户满意度与服务质量。 任职要求： 1. 具备较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力； 2. 熟悉产品运行流程及相关技术参数； 3. 具备良好的表达能力和团队协作意识； 4. 热爱技术工作，具备持续学习意愿与适应新技术的能力。 加分项 具备以下领域经验者优先：电子/硬件开发·半导体/芯片·通信/网络设备

明天 营养补助520 随时都行 联系：

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

人等钱，钱不等人！ 春节过后，好岗不候⏳ 急聘：销售经理、前厅经理、主管、服务员、传菜员、保洁员。想发展、想稳定的，直接电话联系。(连锁品牌） 星总：

春节结束，开启新的篇章 还没上班的朋友，欢迎致电（同步）招聘 服务员10名，收银2名 咨客2名 服务主管4名 传菜6名 客服经理5名 上什2名薪资待遇 面议 福利优厚

长乐公园地铁口，中餐带烧烤 凉菜两名： 工资5500到7500 月休息四天 联系电话:

招全油回收及轧制油再生联用系统项目安装施工队伍

岗位职责： 1、参与暖通、消防、水电工程相关资料与文件的审核，提出可行性优化建议。 2、参与施工图纸会审及设计交底，负责记录的整理、签署及分发工作。 3、负责自来水安装工程的现场技术指导与施工监管，确保工程质量和进度达标。 4、能够编制科学合理的施工进度计划，并对暖通、消防、水电工程实施过程进行跟踪检查，结合现场实际提出进度调整方案。 5、负责对暖通、消防、水电工程所用材料、设备、机械及施工团队进行质量核查。 6、针对施工过程中存在的质量问题进行检查，并出具相应的整改建议。 7、参与工程隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工验收，完成本专业技术资料的归集与整理。 8、具备良好沟通协调能力，可独立完成安装类成本核算工作。 任职资格： 1、持有机电专业二级建造师证书者优先，大专及以上学历，建筑电气、给排水或相关专业。 2、掌握国家及地方建筑工程管理相关法律法规、行业技术规范与验收标准。 职位福利：五险、节日福利、餐补、包吃、包住 上班地点：公司项目部

有工作经验，50以下

全球儿童游乐设备第一品牌招聘安装工 工作内容：室内安装儿童游乐设施搭建，跟着师父帮忙布线，全都在室内工作，风吹不着，雨淋不着，新员工会在厂里跟着老员工学习搭建，为出差做好提前准备，在厂里学习3-7天，然后跟着团队出差。 招聘年龄：25-39岁。 薪资待遇：小时工：25/小时，三个月26，六个月27+出差补贴250＝550一天。第一年保底年薪12万。 入职要求：不能有案底，要能接受长期出差，吃苦耐劳，有责任心以及团队精神，电工证，焊工证，登高作业证，有其中一项都可以。 员工福利：包吃三餐，当天住宿。出差不包吃，出差补贴包含餐补，每个月10号发工资，预支方便，有年终奖金。

招聘京东安装工程师

广告设备安装、培训、维修、保养工作积极、认真、负责

岗位职责： 1、按时完成既定的量化工作任务，能够独立承担并处理所分配的各项事务。 2、为客户在产品使用过程中提供售前、售中及售后阶段的技术支持服务。 3、负责设备的现场安装与调试工作，为客户提供技术指导、培训及问题解答。 4、协调厂商售后技术力量，确保客户问题及时有效解决，提升客户满意度； 5、持续跟进客户反馈问题，做好记录整理与信息反馈工作； 职位要求： 1、具备1年以上仪器类售后服务经验，掌握扎实的软硬件基础知识，熟悉机械与电气故障的判断与维修流程。 2、熟悉弱电布线、模拟电路及数字电路原理，有实际现场安装调试经历者优先考虑； 3、熟练操作计算机软硬件，掌握常见数据库软件应用，能完成外设调试及基础网络搭建； 4、性格诚信可靠，富有亲和力，具备良好的沟通表达能力与实操能力；态度积极，认真耐心，具有较强的服务意识； 5、能适应阶段性出差安排，可接受煤矿下井作业环境。

此岗位需频繁出差！！！ 福利： 1、试用期即享六险一金； 2、周末双休； 3、春节假期超长； 4、健全的人才培养与发展机制； 5、多样化的团队建设活动； 6、办公地点位于成熟产业园区，临近地铁6号线“丈八六路”站。 任职要求： 1、本科及以上学历，电磁场与微波技术、电子信息、通信、物理等相关专业； 2、有2年以上天线设计研发、天线测试或技术支持经验者优先； 3、掌握天线基本原理、测试方法及流程者优先； 4、具备天线测试系统集成开发与调试经验者优先；熟悉射频微波类产品及其性能指标者优先；熟练操作射频微波仪器者优先； 5、具备良好沟通能力与书面表达能力，通过大学英语六级或具备同等水平者优先； 6、富有创新意识、团队协作精神及责任心； 7、工作态度端正，细致严谨，能胜任出差任务。 岗位职责： 1、承担测试系统售前阶段的需求分析、指标评估、仿真验证及方案设计； 2、参与项目技术可行性研究、核心设备选型，并协助市场部门完成技术方案与投标文件编制； 3、策划并执行客户产品展示会、技术交流会及培训活动； 4、负责测试系统交付后的维护支持及问题汇总处理； 5、开展其他与技术相关的事务性工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。

岗位名称：售前-光伏解决方案助理 岗位职责 营销策略与拓展： 1）在指导下推进1~2个成熟产品在重点区域的营销落地，能与一线客户开展有效沟通，获取区域内潜在业务机会信息。 市场细分和数字化营销： 1）协助开展产品的细分市场管理，参与整体上市及GTM策略制定，确保销售策略顺利实施。 2）配合数字化营销及主题店日常运营，组织面向基层客户的成熟产品品牌推广与技术特性交流，提升客户认知与能力。 3）协助策划并执行区域内的产品品牌推广活动，助力实现业务布局、市场份额及竞争优势目标。 售前技术支持及销售线索挖掘： 1）协助完成1~2款产品的远程售前技术响应，为客户及合作方提供选型建议、配置报价、网络规划、方案设计等全流程支持，严格把控服务质量，保障相关指标达成。 2）参与售前自助服务体系的建设与运营，完善产品问答素材库，推动咨询分流；参与业务流程优化、服务质检、效率管理等工作，持续提升服务效能。 岗位专业知识和技能要求 知识： 1）掌握无线、核心网、数通、接入网、IT、存储等至少一个领域的基础知识，熟悉产品经理常规工作场景。 2）了解场景化解决方案的基本概念，具备基础的运营商网络、商业逻辑、业务流程及用户体验认知。 技能： 1）具备初步的项目拓展能力，有一定数据分析意识，善于与人建立连接并开展协作。 2）具备基础的文字表达能力。 能力： 1）项目管理能力：能够通过流程梳理、时间规划、任务分配与资源整合，在指导下推动项目有序开展并达成目标。 2）总结能力：具备信息收集、数据分析与要点提炼能力，逻辑清晰，学习能力强，可在引导下独立输出简单场景的解决方案销售文档。 3）沟通能力：责任心强，具备良好的沟通协调与执行推动力，善于调动内外部资源协同达成目标。 备注：全日制本科以上学历

1、承担智能化方案的规划、图纸绘制及预算编制工作； 2、具备出色的沟通技巧与语言表达能力。 3、负责项目启动阶段的技术支持工作。 任职条件： 1、本科或以上学历； 2、熟练掌握AUTOCAD、office等常用办公软件； 3、了解安防、网络、会议、楼控、布线等相关系统的原理及其应用知识。

风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等其主要工作内容包括: 1、负责风电机组日常运维管理巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。 2、现场安装督导、调试和试运行等工作。 3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种 安全隐患及时上报和跟进处理

岗位描述 1、提供售前项目支持，解答客户咨询问题，配合销售推进合同签订 2、对接公司总部相关职能部门，依据项目需求完成售前技术讲解与沟通 3、负责招投标流程、标书及解决方案的撰写，面向客户的PPT汇报与演示，信息的采集、归类与整理，并对项目进展进行持续跟踪 4、完成上级交办的其他相关工作 任职资格： 1、大专及以上学历 2、具备良好的判断与决策能力、沟通协调能力以及计划执行能力 3、有招投标相关工作经验者优先

招售后技术支持要求有笔记本电脑

急聘宁夏单位需要一消一名，缴纳全年五险

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、部件更换及技术升级，提升机组运行效率 3.记录运维数据并分析运行状态，及时发现潜在风险并提出优化建议 4.配合现场团队完成大修、技改等专项工作，保障项目进度与质量 5.严格执行安全生产规范，参与应急抢修与事故排查，降低停机时间 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业优先 2.有1-3年风电行业运维工作经验，持有登高证、电工证等特种作业证书者优先 3.熟悉风力发电系统结构与工作原理，能独立处理常见故障 4.具备较强的安全意识和责任心，适应长期驻外或野外作业环境 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定工作压力