岗位职责： 1、配合销售团队整理销售所需材料，如客户信息归档、市场动态分析等； 2、跟踪销售订单流程，保证数据准确，并联动内部部门保障客户诉求及时响应； 3、负责客户关系管理系统的日常维护，定期更新客户资料，助力销售团队高效跟进； 4、参与各类销售会议，做好会议记录，协助推进销售方案与工作计划的制定； 5、处理销售环节中的行政支持工作，包括合同归档、报价文件制作等事务。 任职要求： 1、熟悉Office办公工具，具备一定的数据处理和分析能力； 2、具备良好的沟通技巧和服务意识，能与客户及内部同事顺畅协作； 3、工作态度严谨，具备较强的统筹协调能力及问题应对能力； 4、有保险领域销售助理或相关销售支持类工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责客户信息的整理、归类及评估工作； 2. 样品的接收与发放，做好登记，跟进检测结果并完成资料存档； 3. 协助商务工作，处理订单内容（含产品规格、数量、交货时间等）、合同签署、报价单制作等相关事务； 4. 监控订单生产进度，及时掌握生产环节中的异常情况与延迟风险，协调相关部门解决问题，并向业务端同步生产最新进展； 5. 与生产、市场等内部团队保持协作，保障订单按约定时间、质量与数量顺利交付，并确认货物最终送达客户； 6. 协同推进重点客户的后续服务，参与商务接待及相关支持工作。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力，能高效处理日常办公事务。 2. 拥有出色的沟通表达能力，可与团队成员及跨部门人员顺畅交流。 3. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等工具。 4. 工作认真负责，富有团队协作意识，能在高强度工作节奏中保持积极心态。

岗位职责： 1、负责售前客户的信息整理及添加对接工作； 2、具备基本的网络敏感度，能够捕捉并分析客户的兴趣偏好； 3、熟悉抖音、快手或小红书等社交平台操作，乐于在平台互动与使用； 4、日常有运营个人账号并发布内容的习惯者优先考虑。 任职资格： 1、可接受无经验人员，欢迎应届生及实习生，要求表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、拥有较强的学习意识与良好的沟通技巧； 3、性格积极乐观，反应迅速，具备较强的适应能力与抗压能力； 4、对市场动态敏感，富有事业心、责任感以及主动进取的工作态度

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长支持60期分期还款 2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，协商降低超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，耐得住压力，扛得住挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰奖状、奖杯、奖金及奖品 定期开展技能培训与专项学习会 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1.协助销售团队完成客户信息的收集、整理与维护，确保数据真实准确； 2.参与销售合同的拟定、核对及存档工作，跟踪合同履约进展； 3.负责订单的全流程处理，协调相关部门资源，保障客户需求及时响应； 4.持续维护客户关系，开展定期回访，汇总市场动态，助力销售方案优化； 5.配合组织销售会议，记录会议重点内容，并推动后续任务落实。 任职要求： 1.2025届应届毕业生，本科及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑； 2.具备良好的沟通与协调能力，能高效应对内外部协作事务； 3.工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的团队合作意识。

工作内容 1、负责搜集并归整汽车销售领域的相关资讯 2、配合销售团队开展市场调查与客户情况分析 3、协助推进销售流程，保障客户服务品质 任职要求： 1、具备较强的数据处理与归纳能力 2、善于团队协作，能高效支持团队运作 3、对汽车销售行业有基本认知及浓厚兴趣

岗位职责 1.协助主管做好送样、定色、下单、后期客户跟踪服务； 2.收集涂料师傅资料、客户资料建档、新增客户管理，维护客户关系； 3.配合主管收集市场竞品信息和做好月销售产品及客户数据分析。 岗位要求 1.会开车，高中以上学历，能熟练使用电脑； 2.25-40岁身体健康，有三年以上客服或店长经验，在艺术涂料、腻子粉市场销售经验优先录取。 福利待遇及工作时间 1.公司有工作餐，，单休。 2.8：00—12：00；13：30—18：00。

我们是公司上班哦 公司直招！！！ 眼里有活机灵一点的来，面试通过率85%接受实习生，没有试用期 有意向的可以向我投递简历！ 我们的上班时间： 早8:00~晚6:00，一天八小时 法定节假日正常休息 工作内容：和人交流的工作 1.薪资待遇： 无责底薪4500+1000奖金+提成 2.免费提供住宿三室一厅，有三件套，领包入住，水电全免 宿舍在公司附近，走路10分钟之内 3.公司不定期举行员工旅游，加入旅游，聚会，共创家的氛围！！！ 年龄18周岁以上到24周岁以下 多多，快快加入吧

工作内容:商品进销存录入，对接客户，维护客户，合同签订，回款等工作，会做个体季报，年报。要求：工作地点，万载县城，25-35岁全日制大专以上文化，有弱电智能化公司工作经验者优先。

（工作可以接受无经验的小白以及应届生，可以签 三方+包住免水电） 不是电销！不是电销！不是电销！公司上班 工作时间：8小时制 新人前期综合5000+，三个月以上8000+，上不封顶；薪资稳定长期发展，无需工作经验。 任职要求: 1.年龄16~25岁 2.性格开朗，有良好的沟通能力 免费公寓拎包入住，社保齐全公司缴纳！！享法定节 假日，生日party等. 员工福利 生日福利节日福利宿舍有空调包住 团建聚餐员工旅游带薪年假全勤奖

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力源集团湘赣片种猪场招聘： 1.产房/配怀饲养员：若干人 2.产房/配怀技术员：8人 3.夜班接产：4人 4.内勤2人 5.后勤组长：2人 6.兽医5楼：1人 7.电工：4人（持有低压电工证） 工作地点：江西南昌市安义县、湖南衡阳市耒阳市 联系人： 李主管

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青岛至亚美莱新型材料股份有限公司 招聘简章 【办公室主任】1名 要求：年龄40岁以下，有员工培训工作经验优先，主要负责零散物品采购、行政后勤管理等，单休，薪资5000-6000 【仓库管理员】1名 ，大专以上学历，有仓库管理工作经验，会开叉车，单休，长白班，薪资5000-6000； 【仓库文员】1名 ，大专以上学历，有仓库管理工作经验，单休，长白班； 操作工 2名 白班，8小时，要求能接受加班，年龄45岁以下，单休 【生产工人】2名 要求能接受加班，年龄45岁以下，单休 【工艺质量专员】2名 要求本科以上学历，有玻璃制品行业质量检验工作经验的优先，男女不限，单休 【销售助理】2名 要求本科以上学历，沟通能力强，有销售助理或者内贸跟单工作经验，男女不限，单休 【采购专员】1名 两年以上制造业采购工作经验，有化学专业背景优先，熟悉采购流程； 【保洁】1名 负责车间及办公楼卫生清洁，要求身体健康，干活干净利索，年龄55岁以下。 地址：青岛市黄岛区围子山路111号1号，电话孙女士

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、跟进客户需求，给客户做服务 2. 负责销售合同初审、归档及跟进用印、寄送等流程 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表支持决策 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售一线需求，及时处理报价单、产品资料、样机申请等事务性工作 任职要求： 1.学历大专及以上学历，计算机专业、通讯类专业，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致负责，具备较强的服务意识与多任务协同能力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速学习行业及产品知识 5. 适应快节奏工作环境，执行力强，具备团队协作精神

岗位职责： 本公司主要以批发零售为主，有一定的客户基础，主要做后勤助理的工作，要求人需要务实且开朗，如果是小白，谦虚愿意学习者，我们可以指导，当然有经验更好哈…… 另外请看清楚工作地点，如果太远，我相信对大家都不是很好，所以请查询清楚再咨询，避免浪费我们的时间，因为沟通成本太高了没有必要！另外我们是小公司，老板没有什么架子，上班时间和工作管理相对灵活，眼高手低者请勿咨询，彼此合适最重要，希望志同道合者加入，我们一起同行……需要进一步了解者我们再加微信沟通哈。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3.统筹销售会议安排、纪要撰写及任务跟踪，保障执行落地 4.配合完成销售报表统计、业绩分析及日常行政支持工作 5.协调跨部门资源，及时响应销售一线需求，提升协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 有销售助理、行政助理或相关岗位经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，能快速学习CRM等业务系统 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与抗压能力 5.具备基础数据分析意识，能协助完成销售数据整理与呈现

岗位职责： 1、协调调动车辆，保证车辆充足。 2、对接车管，资料进件，车辆盘库。 3、对接招聘团队管理入职人员资料。 4、负责合同审核，保证合同真实有效！ 任职要求： 1、年龄22-30岁，学历不限，具备良好的沟通能力。 2、工作细致耐心，有较强的执行力和服务意识。能快速接受业务流程。 3、需签署保密协议。对工作内容进行保密。 工作时间：早九晚六周休一 月收入：1500元保底分红+保密补贴500元+客户分红15元/位客户。

岗位职责 1、负责仓库物资的到货验收、分类归置及出库复核，确保数量无误、型号准确，避免错发漏发； 2、按周期开展库存盘点，统计物资损耗与积压状况，及时反馈库存异常，确保账目与实物一致； 3、保持仓区环境整洁，科学划分存储区域，落实防火、防盗、防潮等安全管理措施，消除潜在风险； 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1、年龄20-40岁，中专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2、能熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 3、具备良好的沟通能力，工作认真负责，态度踏实可靠。 1)上班时间：上午8:00-下午17:30。 2)薪资福利：包吃包住五险，综合薪资3500-3800。

洗衣工厂的拆包，分拣，质检，打包，可全职，可兼职，可也计件，

工作安排：前期各岗位轮岗学习，会参与一线员工管理，有一定经验以后可以转正式组长 岗位要求：年龄不超过35岁，至少高中学历，肯学习，愿意付出 岗位薪资：底薪加计件工资，有餐补384，月平均在5000左右，转正以后6000以上，未来可以继续向上晋升，分拨中心班组多，晋升快。 工作地址是在吉安县申通快递(吉安转运中心)，包吃住，当然有班组管理经验的求职者可以直接应聘组长，欢迎咨询

岗位职责： 1、负责销售订单的跟踪与管控，确保订单流程准确执行； 2、与客户保持顺畅沟通，及时传达订单进展，解答客户咨询； 3、协调公司内部各部门资源，跟进生产环节，保障交付时效； 4、处理销售相关单据，监控流程进度，确保货物按时送达客户 任职要求： 1、具备良好的沟通与协调能力，能有效维护客户关系； 2、工作细致认真，具有较强的组织规划能力； 3、熟练操作办公软件，可高效完成文档编辑与数据处理； 4、服务意识强，能适应高强度、快节奏的工作氛围

工作职责： 分配至各部门及工段进行学习、实习与实践，三个月后结合专业背景与实际表现定岗。 要求： ①性别不限，专业不限，大专及以上学历，应届生均可，熟练掌握办公软件操作； ②具有良好的协作意识，工作认真负责，吃苦耐劳，积极进取，富有责任心； ③愿意深入基层岗位锻炼，热爱制造领域，立志在制造业中成长为各岗位核心骨干人才。

打包200一天，下班就发，每天都要人！ 年龄满18，提供工作餐！

薪资待遇：5500+提成 福利： 1.包住免水电 2.公费旅游团建 3.下午茶零食随便选 4.，提供实习证明 工作内容：主要是负责辅助主管完成公司合作 任职要求： 1.能摸鱼，但是要会干活 2.能来事，性格活泼开朗 3.可小白，但要会学习

任职要求： 大专及以上学历，熟练掌握电脑操作，能够熟练运用各类办公软件，协助销售提供所需资料，及时回复客户业务咨询并处理相关投诉问题，有招投标工作经验者优先考虑，工作态度认真细致，具备较强的责任心，能配合完成发货相关工作。 综合薪资：3500-4000，双休，六险一金，享受各项福利待遇；

岗位职责 1.制定整体生产计划：统筹服装生产厂的全面生产规划，合理安排生产数量、进度节点及工艺流程等关键环节。 2.管理生产过程：保障服装制造各环节高效运行，监管产线操作，提升产能与产品品质。 3.管理生产设备：负责服装生产所需设备的日常管理与维护，确保设备稳定运行，并组织实施必要的检修与升级。 4.优化生产流程：结合市场变化与实际生产状况，持续改进生产工艺流程，提升效率与质量，降低运营成本。 5.管理生产团队：组织开展生产人员的配置与管理工作，打造高效协作的生产队伍； 6.控制生产成本：全面管控生产投入，涵盖原材料采购、设备保养及人员流动等相关支出。 7.管理生产安全：落实安全生产责任制，建立并执行安全管理规范，防范和处置各类生产安全事故。 8.协调各部门合作：推动跨部门协同作业，保持信息畅通与配合紧密，保障生产体系顺畅运转。 9.监督质量控制：主导生产全过程的质量监督与管理措施实施； 10.研究市场需求：跟踪市场趋势与竞争格局，制定匹配的生产布局与推广策略。 11.管理供应链：维系供应商及合作方的良好关系，保障原料供应及时、品质稳定。 12.应对紧急情况：及时响应生产中突发问题，快速决策应对，确保生产节奏与交付质量不受影响。 13.厂区现有5条生产线，配备200名工人；该岗位为综合性管理角色，需具备较强的组织协调能力与领导力，全面负责服装工厂的日常运营与管理事务。 ‌要求‌：大专及以上学历，掌握基本计算机操作技能，具有服装工艺领域5-10年工作经验，年龄在35-45周岁之间（性别不限）； ‌专业能力‌：须拥有3年以上吊挂系统实操经验，具备年产量超200万件的生产管理背景，曾成功带领200人以上团队，熟练掌握服装工价核算机制； ‌行业资源‌：在南昌地区服装企业有2-3年工作经历，熟悉本地行业人才分布，具备稳定的技工招聘渠道及外协加工厂合作关系。

招 工 启 事 江西辉煌铝业有限公司是一家专业生产各种铝型材及销售的企业，公司座落在华东地区最大的建材生产基地，江西省省级开发---安义高新技术园内。公司占地100亩，投资2.5亿元公司。厂房宽敞，设备先进。现由于生产需要，急需招聘各种技术工人如下： 1.挤压车间 班长：多人，8000-15000元。 机手：多人，6000-10000元。 前直工：多人，工资5000元--8000元。 后直工：多人，工资5000元-7000元。 时效工：2人，工资5000-8000元。 车间主任 ：汪泽军