
电气工程师
1-1.5万元/月
电子工程师3-5年本科
学历要求:本科及以上学历者优先,具备相关开发经验的工程师可放宽至大专学历。
专业要求:电子、无线电、电气及相关专业背景者优先考虑。
技能要求:需掌握扎实的电子技术理论基础,涵盖模拟电子与数字电子技术,能够独立阅读与分析电路原理图,并依据功能需求完成电路设计;具备电力电子电路方面的专业知识。
编程能力:软件方向需精通单片机开发,熟练运用相关编程语言进行嵌入式系统开发。
绘图软件:熟练操作电路原理图设计及PCB布局布线工具,如PADS、Cadence、Allegro等主流软件。
仪器操作:熟悉常用电子测量仪器的使用,包括万用表、耐压测试仪、LCR测试仪、直流偏置测试仪等,具备实际焊接能力,可独立完成PCB板的调试工作。
经验要求:具备3-5年相关工作经验。
其他要求:具备良好的沟通表达能力和团队协作意识,能与项目组成员及客户高效协作,推动项目顺利实施。
高级技术工程师(电子材料领域,博士应届)
2.5-3.5万元/月
电子工程师经验不限博士材料研发高分子材料金属材料
主要职责:
1. 主导铜箔产品全周期开发,构建涵盖物性、结构、工艺参数及关键原材料性能的测试体系,逐步建立并优化技术基础数据库。
2. 开展新技术、新工艺及新应用方向的市场调研,并推进研发成果的实际落地,实现技术向生产力的有效转化。
3. 牵头现有产品的升级迭代,通过工艺优化达成成本降低与效率提升目标,同时提高产品物性CPK稳定性。
4. 负责小批量定制订单的技术交付工作,在实验设备上完成工艺开发与验证,确保个性化需求的技术可实施性。
5. 组织公司内部及省市级科研项目的申报、执行与文档编制,保障项目按计划节点推进并通过验收。
6. 协同部门开展技术类跨团队协作任务,落实上级安排的其他技术支持相关工作。
任职要求:
1. 应届博士毕业生,电化学、材料科学、表面处理等相关理工科专业背景。
2. 具备扎实的研发项目基础,熟悉项目管理流程,能够独立推动技术课题实施。
3. 具有较强的组织协调能力与跨部门沟通经验,能高效整合资源保障项目推进。
4. 关注新材料领域技术发展方向,具备从实验室研究到产业化落地的转化思维者优先。
电子工程师(冷藏设备与智能售货机)
8000-13000元/月
电子工程师3-5年本科电子工艺工程师电子元器件工程师
岗位职责:
1、负责电子电路系统的整体设计与规划,嵌入式系统(含单片机)的硬件开发,元器件选型及电路原理图设计
2、承担嵌入式(含单片机)软件架构设计与程序编写工作
3、开展电子电气方案的设计,完成元件选型、电路图绘制、软件代码开发,并协助测试流程、检测工装、标准作业指导书(SOP)等文档编制
4、主导公司新产品在电路层面的研发设计,包括样机制作与功能测试
5、根据非标需求或产品优化需要,对现有产品进行改进、调整或技术升级
6、快速响应产品在使用过程中出现的技术问题,及时提出有效解决方案,组织关键技术攻关与前沿技术探索
7、为电子线路及PCB板测试人员提供所需的技术方法和资源支持
8、向生产、售后服务等部门提供必要的技术支持与指导
9、为业务及其他职能团队提供专业技术咨询与协助
10、为智能自动售货机配置高分辨率触摸屏或显示设备,优化用户交互体验,设计商品展示页面,确保用户可便捷完成选购操作,打造简洁直观、易用性强的人机界面,结合人脸识别或语音识别技术实现身份验证与指令交互功能
岗位福利:
五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费
电源研发工程师【初级岗位】
9000-14000元/月
电子工程师1-3年本科PADS开关电源
岗位职责:
1、参与产品开发全流程,涵盖方案设计至生产落地;承担公司产品电源部分的设计任务;熟练使用PADS、AD等工具完成原理图绘制,并配合PCB工程师推进PCB设计;负责电子元器件的选型与确认;制作样机并开展测试分析与优化;编制完整的电子技术文档,提交审核并归档管理。
2、针对生产过程中出现的技术问题进行排查与处理,必要时更新设计图纸并重新发布;
3、具备良好的责任心,善于团队协作与沟通,能独立开展工作,富有创新意识;
4、制定相关技术规范及测试标准,对电子测试工作提供支持或指导(含产品与元器件层面);可独立完成电源的调试任务,掌握多种开关电源拓扑结构,熟悉电源类元器件的参数特性及选用原则;
5、熟悉各类相关技术要求及操作流程。
任职要求:
1.电子类相关专业,本科及以上学历,具备1年以上开关电源设计工作经验。
2.拥有200-2000W电源开发经验者优先,工作态度严谨、踏实。
3.熟悉开关电源基本原理,如反激、双管正激、LLC、同步整流等,能熟练使用常用IC,具备一定英语阅读能力,可理解IC规格书。
职位福利:年底奖金、全勤奖、包住、餐补、带薪年假
研发工程师
6000-10000元/月
电子工程师3-5年大专研发工程师线圈变压器
熟悉车间生产流程,负责工装夹具的设计制作与优化,分析生产线品质异常问题,编制工艺标准、SOP作业指导书等技术文件
主导新产品的导入工作,开展制程工艺改进分析,参与新产品研发相关技术工作
具备大学英语四级及以上水平者优先考虑
应届毕业生亦可申请
薪资待遇面议
led显示屏电子研发工程师
6000-11000元/月
电子工程师3-5年高中LinuxUnixJavaCADPCAD
任职要求:
1.具备三年以上显示屏行业工作经验,熟悉显示屏的安装、调试、组装及结构加工等生产环节全流程;
2.能独立解决生产过程中出现的技术问题、品质异常及相关技术难点;
3.具备良好的职业素养,责任心强,吃苦耐劳,工作认真细致,富有团队协作精神;
4.待遇从优(6000-12000元+奖金),具体面议。
电子工程师(制冷设备及自助售卖机)
8000-13000元/月
电子工程师3-5年本科电子工艺工程师电子元器件工程师
岗位职责:
1、负责电子电路的系统架构设计与整体规划,开展嵌入式系统(含单片机)的硬件开发工作,完成元器件选型及电路原理图设计
2、承担嵌入式系统(含单片机)的软件程序设计与开发任务
3、参与电子电气方案的设计,执行元件选型、绘制电路图纸,编写软件代码,指导测试流程,并协助制作检测工装、标准作业程序(SOP)等技术文档
4、主导公司新产品在电路层面的设计、研发过程,负责样机制作与功能验证测试
5、根据非标需求或产品优化需要,对公司现有产品进行电路修改、功能升级或版本迭代
6、快速响应产品在使用过程中出现的技术异常问题,及时提出有效解决方案,组织核心技术难题攻关,开展新技术预研工作
7、为电子线路和PCB板测试人员提供所需的技术方法与支持资源
8、向生产部门、售后服务团队等提供必要的技术支持与技术培训
9、为业务及其他职能团队提供相关的技术解答与专业指导
10、为智能自动售货设备集成高分辨率触摸屏或显示模块,优化人机交互体验;设计商品展示页面布局,提升用户选购便利性;构建简洁直观的操作界面,增强交互友好性;结合人脸识别或语音识别技术实现用户身份识别与操作指令交互
岗位福利:
五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费
LED显示屏电子研发工程师
6000-11000元/月
电子工程师3-5年高中LinuxUnixJavaCADPCAD
任职要求:
1.具备三年以上显示屏行业工作经验,熟悉显示屏的安装、调试、组装及结构加工等生产环节全流程;
2.能独立解决生产过程中出现的技术、品质及相关技术难点问题;
3.具有良好的职业素养,责任心强,工作认真细致,能以身作则,吃苦耐劳,具备团队协作精神;
4.待遇优厚(6000-12000元+奖金),具体细节可面议。
mems传感器产品工程师-工艺支持
1.8-3万元/月
电子工程师1-3年本科加速度传感器惯性器件PCB设计芯片设计
1. 开展MEMS传感器(惯性、压力、温度类型)的设计与测试工作;
2. 结合市场应用需求,完成MEMS传感器的产品方案设计、仿真分析及版图开发等任务;
3. 与晶圆制造厂协作,推进MEMS传感器芯片的工艺流程研发与性能优化;
4. 掌握MEMS传感器封装相关工艺流程和技术要求;
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业方向为微电子、半导体、材料科学、MEMS或机械工程等相关领域,具有相关从业经验者优先考虑;
2. 深入理解MEMS传感器技术,掌握MEMS器件基本工作机理,具备扎实的力学与机械振动理论基础;
3. 能够熟练操作版图设计工具、常用数据分析软件(如MATLAB)以及仿真平台;
4. 熟悉MEMS或半导体制造工艺流程及相关技术环节;
5. 具备良好的英文阅读与写作能力,能够高效撰写专业技术文档。
驱动桥设计工程师(J12397)
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科电动机
岗位职责:
1、主导电驱动桥的方案策划、竞品分析及新技术发展方向研究,统筹电驱动桥总成各项性能指标的目标设定、分解与实现;
2、负责电驱动桥的设计开发、详细结构设计及全周期管理(涵盖设计、开发、验证及售后阶段)的技术问题处理;
3、开展电驱动桥减速器与电机的选型工作,完成图纸绘制及尺寸链核算校核;
4、对接供应商开展技术沟通,熟悉电机、减速器、壳体、齿轴等零部件的加工工艺,有效控制制造过程中的工艺质量;
5、制定并跟踪电驱动桥开发计划,确保各阶段设计输出物按时保质完成;
6、归纳电驱动桥过往质量问题与项目经验,推动技术知识的总结与沉淀;
7、配合主管和经理参与部门内的质量提升、设计改进、成本优化及关键技术难题攻关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为车辆工程、能源动力、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关领域;
2、具备2年以上电驱动桥、变速系统或齿轴类传动部件的设计开发工作经验;
3、掌握电驱动桥减速器与电机的选型方法,具备图纸绘制及尺寸链校核能力;
4、了解整车及零部件NVH特性,拥有螺旋伞齿轮、圆柱斜齿轮加工与制造相关实践经验;
5、具备较强的逻辑分析、创新意识和问题解决能力,沟通协调良好,性格积极,责任心强,抗压性好,学习能力突出;
6、熟悉汽车制造过程中常用的质量分析工具;
7、熟练使用CATIA等三维建模软件,英语通过CET-4,具备良好的英语口语交流能力。
啤酒厂装箱「320元/天」长白班/住宿4人间+随走随结
8000-9000元/月
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CAM实习工程师
5000-6000元/月
电子工程师经验不限大专
在电子行业发展势头特别猛,PCB CAM 资料处理属于刚需技术岗,市场人才缺口巨大,学会这门手艺不愁没活干,越熟练收入越高,长期发展前景特别好。 深圳质程科技六盘水分公司扩招,现在招收多 名 CAM 工程师,一对一带教,零基础也能上手! 招聘要求:大专及以上学历,1会电脑基础操作,做事踏实有上进心,男女都能报名。 学成之后实行计件工资,多劳多得,平均月薪能达到 6000-10000元+ 上不封顶。 公司地址在钟山区钟山路 103 号建业国际大厦 6 楼 607,招满立刻截止! 想学习一门稳定技术、拿高薪的,
电子工程师
5000-7000元/月
电子工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 参与硬件选型、样机调试、功能验证及EMC整改工作
3. 编写技术文档,包括设计说明、测试报告和BOM清单
4. 配合结构、软件及生产部门完成产品从研发到量产的全流程支持
5. 解决产线及客户端反馈的硬件相关问题,持续优化产品可靠性
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限
2. 具备电子电路设计基础,熟悉常用元器件特性及应用
3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具者优先
4. 有责任心,具备良好的逻辑分析与问题解决能力
5. 具备团队协作意识,能适应快节奏产品研发环境
电子工程师/技术员
4000-7000元/月
电子工程师1-3年大专PythonLinuxEMC测试电子元器件工程师万用表示波器频谱仪PSPICE
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 参与样机调试、功能验证与性能测试,解决硬件相关技术问题
3. 编写设计文档、测试报告及生产支持资料,确保研发流程规范化
4. 配合结构、软件及生产部门完成产品从研发到量产的全流程落地
5. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化工作
任职要求:
1. 计算机、电子、通信、自动化等相关专业背景,统招大专及以上学历
2. 具备电子工程师相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计原理
3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA设计工具
4. 了解EMC/EMI设计规范及常见整改方法
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
6.25年及之前毕业。
电子工程师
5000-12000元/月
电子工程师3-5年本科
【岗位职责】
· 负责消费电子产品电路设计与硬件开发
· 使用Altium Designer进行PCB设计及电路板制作
· 完成电子产品的测试与调试工作
· 参与通信/网络设备相关项目开发
电子工程师
5000-12000元/月
电子工程师3-5年本科C++Python嵌入式硬件开发单片机开发PCB设计EMC测试电路设计ARM开发电控工程师IC设计/应用工程师
电子设计工程师,需求熟练掌握PCB、电子测试等工作,能够进行嵌入式开发等工作。本科及以上学历,电气、自动化、电子工程等相关专业。
生产设备管理负责人
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专工艺维护新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责:
1,掌握公司各类自动化设备各模组的运行机制与技术参数,能够准确分析设备故障成因并实施有效排除;具备对设备维修人员进行培训指导、组织设备全面维护保养及备件耗用管理的能力;
2,了解生产线工艺流程,熟知产品质量缺陷判定标准;
3,对机修团队管理严谨,敢于管理、勇于担责,能虚心接受意见并持续优化工作方式;
4,具备较强的工作责任心和抗压能力,可高效落实上级交付的各项任务;
岗位要求:
1,学历要求:大专及以上学历,机械类专业优先考虑;
3,工作地点:江西新余
4,理解自动化设备PLC控制逻辑,熟悉气缸、传感器的安装、调试与应用,熟练操作万用表,掌握直流电机、步进电机、伺服电机的工作原理,了解自动锁螺丝设备、振动盘的结构与运行原理;
5,工作经验:具有2年以上制造业自动化运维相关经验,具备一定团队管理经历;
6,具备成本控制与效率改善能力(可识别隐性浪费),保障产线UPPH稳步提升;
7,责任心强、抗压能力佳、执行力高,以身作则、积极学习,善于关怀下属,推动团队协作;
8,对新兴行业与新技术具备良好的学习能力与探索精神;
岗位福利:
1.上班时间:5天8小时制,周末双休;
2.激励机制:核心骨干享有利润分红、股权激励及季度、年度绩效奖金;
3.带薪假期:全年不少于13天法定带薪假,另设婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年假等福利假期;
4.员工活动:定期举办员工联谊、年度庆典、月度生日茶会、部门团建聚餐、特殊节点下午茶等活动;
5.吃住津贴:提供工作午餐或餐费补贴,配备住房补贴或员工公寓;
6.员工关怀:重大节日发放礼品、礼盒等慰问物资;
7.伯乐大奖:内部推荐人才可获专项奖励。
饲料生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专饲料生产管理
岗位职责:
1、统筹管理饲料厂的生产运营,保障产品数量与质量,满足养殖部门对饲料的日常需求;
2、严格落实各项安全管理制度,确保生物安全、原料安全、人员安全及生产过程安全;
3、制定并完善生产管理规章制度与标准操作流程,保障生产工作规范有序开展;
4、持续优化人员配置、生产流程及设备运行管理,确保产品质量稳定可控;
5、负责饲料生产相关数据的记录与分析,确保信息真实、准确、可追溯;
6、强化生产成本控制,不断优化工艺流程,提升生产效率,降低运营成本;
7、落实人员日常管理工作,组织业务培训与绩效考核,提升团队专业能力与职业素养;
8、加强厂区现场管理,维持整洁有序的生产环境和良好企业形象;
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,畜牧兽医、动物科学、动物医学、饲料营养与加工等相关专业优先;
2、具有五年以上同岗位工作经验,具备持续学习与更新专业知识的能力;
3、熟练使用Office、Excel等常用办公软件;
4、工作认真踏实,责任心强,具备良好的问题分析与解决能力;
5、具备良好的沟通协作意识和团队合作精神。
食品制造主管
1-1.2万元/月
生产总监5-10年大专食品/饮料生产设备管理团队管理
岗位职责:
1、全面主持生产运营工作,参与企业战略规划的制定与实施;
2、组织构建生产管理体系,明确各职能部门分工,落实人员配置及岗位编制,编制各岗位职责说明文件;
3、指导生产系统制定年度、月度及周度工作目标,并推动执行,同时分解下达各车间的日生产与周生产计划;
4、统筹本部门人力资源与设备资源,建立健全生产指挥机制,编制生产排程,监督生产进度,保障生产任务按时保质完成;
5、落实生产安全培训,强化安全生产管理,严格执行国家安全生产法规及操作规范,定期开展检查,防范重大火灾、设备故障及人身伤害事故;
6、组织实施产品制造过程审核,涵盖风险识别、控制计划制定、过程监控及持续改进建议,不断提升产品质量水平;
7、牵头制定管理制度与作业标准,优化业务流程,在有效控制成本的同时提升投入产出效率;
8、完成领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、具备5年以上食品或相近行业生产管理经历,其中至少3年团队管理经验;
3、熟悉国家食品行业法律法规、产品标准、企业内控标准以及食品安全卫生规范,能确保产品质量与合规安全;
公司待遇福利:
1、公司依法为全体员工缴纳社会保险及商业保险,保障员工基本权益;
2、在职人员享受年底双薪待遇,并按规定享有国家法定节假日;
3、每年组织员工集体旅游,不定期开展团队建设活动,丰富员工业余生活;
4、注重员工成长,定期开展内部培训,表现优异者可获得外派学习与深造机会;
5、提供广阔的职业发展空间,倡导共创共享的企业发展平台。
车载软件工程师(智能座舱方向)
1.5-3万元/月
嵌入式软件工程师3-5年硕士RTOSC++DSP开发ARM开发
工作职责:
定义CDC中间件API,
开发CDC中间件核心服务,例如CarService,
实现中间件中非标化接口功能,
承担CDC实际项目的落地与推进。
任职资格:
1. 硕士及以上学历,车辆工程、机械电子、软件工程、电子信息等相关专业;
2. 3年及以上汽车电子、物联网等嵌入式领域开发经验;
3. 熟练掌握java、c/c++、shell脚本编程,了解常用设计模式;
4. 熟悉安卓系统架构、源码编译及调试工具使用,掌握安卓跨进程通信机制,具备安卓Automotive及相关中间件开发背景;
5. 具备QNX平台开发经历,理解hypervisor通信原理,有座舱仪表或智能驾驶中间件开发实践;
6. 掌握至少一种车载通信协议,如can/canfd等;
7. 熟悉网络中间件开发与调试流程,了解someip/dds等通信规范;
8. 第4项与第5项满足其中一项即可;
电气自动化技术员
4000-7000元/月
电气工程师1-3年大专CAD
工作内容:
1.具备电气或机电类专业大专及以上学历,能够理解CAD图纸内容;
2.有1-2年电气设备操作经历者优先考虑;
3.掌握配电柜装配流程,具备电缆桥架安装与动力线连接能力;
4.能够配合现场完成设备安装及线路调试工作;
5.熟悉PLC设备的操作以及日常维护保养;
6.按要求执行上级交办的临时工作任务。
电气仪表工程师
8000-13000元/月
电气工程师5-10年大专化工仪表自动化仪表电气仪表
工作职责:
1. 负责全厂35KV双回路供电系统方案设计、配电室布局规划及工程建设,协调国家电网相关部门开展日常对接工作。
2. 项目执行阶段统筹变压器、高低压开关柜的安装与调试,全面把控送电投运的整体进度。
3. 主导全厂电机单机空载运行测试,并组织实施与DCS系统的联动调试。
4. 牵头公用工程及精制、助剂聚合、掺混、凝聚与后处理等装置区域仪表“三查四定”工作,完成仪表单校、以及与DCS/SIS/GDS系统的联锁验证。
5. 审核电气与仪表专业设计文件,负责与设计单位的技术变更沟通,全面管理电仪承包商的现场施工。
6. 协同参与试生产及正式投产各阶段的电气、仪表应急问题处置,通过专业技术分析,实施工艺适配性改进措施。例如针对流量计量程过大引发低流速测量不准、管道介质未满管等问题进行优化;将凝聚过程中的中末釜驱动方式由软启动升级为变频调速控制;对10KV高压电机操作柱功能由原控制开关柜分合闸改造为直接控制电机启停。
7. 组织并推进厂区屋顶光伏发电项目(装机容量1MWP)的前期策划、技术方案制定及落地实施。
8. 编制电气设备预防性维护作业规范,制定仪表巡检、定期检验的执行计划与实施方案。
岗位要求:
1. 年龄30-50岁,大专及以上学历
2. 具备独立审查电仪类设计资料、图纸的能力,可完成相关维修作业及仪表技术难题处理
3. 拥有电仪团队管理实践经验
4. 工作踏实肯干,具备良好的执行力,能接受公司统一管理安排
电解车间副主任
1-1.6万元/月
车间主任月结5-10年本科现场管理成本管理生产计划管理铜电解
岗位职责:
1. 负责铜电解车间的日常生产运作及人员调配管理
2. 保障生产流程严格执行工艺标准,确保产品品质稳定
3. 监控生产设备运行状态,及时排查并解决设备异常
4. 优化成本控制,推动生产效率持续提升
5. 落实车间安全管理制度,保障生产作业安全
岗位要求:
1. 具有5年以上铜电解或相关领域从业经历
2. 熟知铜电解工艺流程及设备操作规范
3. 具备较强的组织协调与沟通协作能力
4. 持有行业相关资格证书者优先考虑
5. 掌握基本的安全管理与质量管控知识
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师3-5年大专电气工程师证
1. 有团队协作精神并有强烈的责任心,能单独完成电路绘制和安装工作,有电气自动化应用专业、机电一体化知识;
2. 熟悉单片机、PLC编程、懂人机界面、接线配电、运用、电气电路设计等有相应的行业工作经验;
3. 能抗压,可以单独外出调试和维修设备,懂得相关电器元件的选型;
4. 会驾驶能有良好的外出工作能力;
任职要求:
要求,45岁以下,本科及以上学历,有从事机械相关工作经验优先,能够独立处理和解决问题;
2.思维敏捷,沟通能力强,有良好的执行能力;
电解车间副主任(J11996)
1-1.9万元/月
车间主任5-10年本科铜电解车间管理湿法电积
岗位职责:
1. 负责铜电解车间的日常生产运作及人员调度安排
2. 保障生产流程满足工艺标准,确保产品品质稳定达标
3. 监控生产设备运行状态,及时排查并解决设备异常问题
4. 优化生产成本控制,持续提升生产作业效率
5. 落实车间安全管理制度,保障生产过程安全有序
岗位要求:
1. 具有铜电解或相关领域5年以上工作经历
2. 精通铜电解生产工艺及设备操作流程
3. 具备较强的组织协调能力和团队沟通技巧
4. 持有行业相关资格证书者予以优先考虑
5. 掌握基本的安全管理与质量管控知识
上班地点
钢结构生产厂负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年学历不限钢结构加工厂
1、全程跟进项目进度,负责图纸审核、主材排版、配料及材料进度跟踪。
2、统筹车间生产计划,监督制作流程与生产进度,编制生产工艺文件,监控工艺执行、质量控制、工序衔接及绩效考核。
3、管控项目主材的分配与领用,合理分配车间及各班组工作任务,核算制作产量;负责主项目油漆、焊材、气体等成本核算、采购计划编制,以及各项目所需资源的请购安排。
4、编制成品构件编号及发货清单,并跟进执行情况;协调公司内部与客户间的沟通事宜,确保信息畅通与工作衔接。
栏目概述
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