岗位内容： 1. 落实公司新媒体推广计划，定期维护各大社交平台内容并开展互动，增强品牌在社交媒体的影响力； 2. 跟踪行业动态与市场变化，洞察用户心理与需求，输出创新思路与运营优化建议，助力业绩提升； 3. 负责社交平台日常运营管理、数据监测及报告撰写，提出内容优化方向与效果提升策略； 4. 配合其他职能部门推进相关协作任务。 任职要求： 1. 具备优秀的文案撰写与编辑能力，热衷于新媒体领域，熟悉数字营销，对社交平台有高度关注； 2. 欢迎应届生或具有一年以内相关工作经验者申请； 3. 具备出色的时间规划与组织协调能力，能高效应对多优先级工作安排； 4. 逻辑清晰，具备问题分析与解决能力，服务意识强，责任心强。

任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，3000平大公司，年前面试，年后缺各类人才，只要你肯干，空间无上限！

【福利待遇】 基础底薪4300元（与业绩无关），底薪+提成+多项绩效奖励，综合收入8000以上，工作满一年后可达10000以上 新人入职前3个月学习期平均薪资8k-10k，入职3-6个月成长期薪资10k-15k，入职6个月以上进入成熟期，月薪15K+ 转正后依法缴纳五险一金 办公环境：5A级写字楼，配备冰箱、微波炉等便利设施 【工作时间】 上午9:00至下午6:00，周一至周五上班，周末双休，享受法定节假日及带薪180天产假，无需加班 【晋升路径】 专员→高级专员→组长→团队主管→经理助理→经理→总监 【任职要求】 ①年龄：25-45岁； ②学历：大专及以上； ③具备2年以上保险销售经历，或3年以上金融领域从业经验，或10年及以上其他行业销售背景；（金融范畴包括保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）

【岗位定位】 在景区现场负责智能导游设备的租赁、回收与游客服务，提升设备使用率和游客体验 一、核心职责 1、租赁与回收：负责设备现场租赁及回收，确保流程顺畅、数量准确、归整有序 2、推广与转化：主动向游客介绍设备功能与亮点，提升租赁转化率 3、客户服务：协助游客操作设备，快速处理使用过程中的问题 二、任职要求 1、高中及以上学历，有销售、地推或面对面推广经验 2、善于沟通，能主动与游客建立良好互动 3、工作主动、有耐心、服务意识强

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求高效落地 4. 整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与工作标准化水平 5.监控关键运营指标（如转化率、响应时效、任务完成率），定期输出简明分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 熟练使用Excel进行数据整理，掌握基础PPT制作与文档撰写能力 4.工作细致主动，具备较强执行力、责任心及多任务处理能力 5. 对运营工作有热情，乐于学习，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1，负责二轮电动车产品在抖音、短视频等新媒体平台的直播运营工作，涵盖内容策划、直播方案设计及执行落地； 2，跟踪直播核心数据指标，结合数据表现持续优化直播内容，增强用户互动与观看粘性，助力年度GMV目标实现； 3，协同团队推进直播项目顺利开展，及时应对并解决直播过程中的各类突发技术问题； 4，洞察直播行业动态，灵活调整直播策略以应对市场趋势变化； 5，梳理并优化直播团队作业流程，提升整体协作效率与执行质量。 任职要求： 1，三年以上相关领域工作经验，具备优秀的直播内容创新能力，可独立完成直播计划制定； 2，熟悉新媒体平台运营机制，对抖音、短视频等直播生态有深入理解； 3，具备扎实的数据分析功底，能依据数据反馈科学调整直播打法； 4，拥有良好的团队协作意识，能够高效与团队成员沟通配合； 5，热爱二轮电动车产品的直播发展方向，具备较强的市场敏感度与适应能力。

注意：公司直招，有无经验均可，师傅一对一带！！ 不收费不收费不收费！不打电话不打电话不打电话！ 【工资】: （人性化管理、提供两种薪酬方式可自由选择） 月结：底薪5000元＋10％提成＋奖金＋福利 日结：30%~50％高提成＋奖金补贴＋福利（日薪平均一天收入200~1000元不等），多劳多得上不封顶。只要踏实肯干，月入过万并不难！ 年轻人不喜欢弯弯绕绕，我们也不搞复杂，直来直往，学历不是硬门槛 用人理念：英雄不问出处，不看资历，只看能力；不盲从上级，不拘泥书本，只讲实际成效 【任职要求】 1. 年龄18~30岁 2. 对职业有目标，对收入有追求，热爱销售工作 3. 可零基础入职！！但需具备积极的工作态度和良好的个人品质 【福利待遇】 1、激励多样：每日设有多种奖励、补贴及晋升类福利； 2、包住安排，配备电梯房，空调、洗衣机、24小时热水、wifi一应俱全，步行几分钟即达公司； 3、享受国家法定节假日休假，年假长达10天以上！ 4、年终大奖、定期团建聚餐、生日关怀、节日礼品、集体旅游等福利齐全 【岗位职责】 1. 采用线下开拓客户+线上维护复购的新型零售模式，避免纯线下压力与纯线上竞争的局限性。 2. 工作内容：初期熟悉产品知识，学习销售技巧，提升专业度，为后续服务B端与C端客户打好基础。 3. 客户类型广泛，涵盖个人消费者及各类企事业单位，如中小型企业、学校、银行、酒店、医院、工厂、商铺等，支持批量订单与日常零售，有效降低成交难度。 4. 根据公司年度规划，达成团队分配的销售指标。 5. 入职后由主管亲自带教，一对一指导，从协助销售起步，无需担心缺乏经验；企业专注销售领域20年，确保新人逐步成长为销售骨干。 【晋升通道】 主管→总监→副经理→经理（晋升路径清晰透明，无关年龄资历，不讲人情关系，唯能力论，公平公开公正）

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常事务处理，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营工作的执行与监控，确保各环节有序推进 3.配合开展活动策划与落地支持，提升运营效率与用户参与度 4.及时收集并反馈运营过程中的问题，协助优化工作流程 5.完成上级交办的其他运营相关辅助性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有无工作经验均可，学习能力强，责任心强 3.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 4.工作细致认真，能适应快节奏的工作环境 5.有意向在运营方向长期发展者优先考虑

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.处理常规咨询与需求对接， 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与表达能力 2. 有运营相关实习或1年以内工作经验者优先 3.工作细致主动， 职位优点： 可在家兼职

岗位职责： 1.文案策划与内容创作：负责小程序日常推送文案、活动文案、用户引导语的撰写与优化；协助运营社交媒体或用户社群的内容策划，配合完成私域用户运营，包括但不限于企业微信账号的注册设置、日常朋友圈更新等。 2.案例分析与竞品调研：收集、分析行业内外优秀营销案例，输出运营建议；跟踪竞品动态，总结其活动策略、用户互动方式；积极参与各大平台的线上活动，搜集并整理分析各类平台的典型案例，为团队提供参考。 3.活动支持与用户运营：协助策划并执行小程序内的营销活动，跟踪活动数据并反馈效果；处理用户反馈，参与用户调研，协助优化服务流程与体验。 4.运营支持与能力培养：在实战中快速熟悉C端运营全链路，基于互联网思维支持各类运营工作，持续提升综合运营能力。 任职要求： 1.文案功底扎实，具备良好的内容创作与策划能力。 2.思路活跃，网感强，能够敏锐捕捉热点与用户兴趣点。 3.学习与执行力强，逻辑清晰，能高效推进多项任务。 4.具备互联网思维，熟悉各类线上平台活动，善于案例搜集与整理分析。 5.有活动运营、私域运营、小程序运营等相关经验优先，优秀应届生也可。

招聘种植香芋普工1个50岁以内，会开车，能吃苦耐劳，无不良嗜好，待遇:包吃住，5000+奖金地址:湖南宁乡联系电话:

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工作内容 1、店铺商品展示 2、做店铺销量评价 3、协助平台活动报名、店铺优惠活动搭建 5、处理发货订单 6、配合老板完成店铺其他相关工作。 无经验也可以！需要会基础电脑操作。 做事细心，踏实负责，勤奋好学后期会培养成运营

工作内容 1、店铺商品展示 2、做店铺销量评价 3、协助平台活动报名、店铺优惠活动搭建 5、处理发货订单 6、配合老板完成店铺其他相关工作。 无经验也可以！需要会基础电脑操作。 做事细心，踏实负责，勤奋好学后期会培养成运营

居家电商店铺运营助理（纯线上居家可做） 工作内容 1. 依托公司成熟供应链货源，在抖音、拼多多、淘宝等主流电商平台打理线上店铺，可使用平台工具一键铺货上架商品； 2. 主要负责店铺日常商品上架整理、在线客户咨询接待工作； 3. 按照公司标准化运营指导方案维护店铺基础日常，配合完成基础店铺维护工作。 岗位优势 1. 零基础可上手：无需拍摄短视频、直播带货，不用花钱付费投流推广；无电商运营经验也可入职，配备专业团队多对一全程手把手教学指导； 2. 零成本入行：全程不收取培训费、押金、加盟费等任何费用，无前期资金投入； 3. 无需备货囤货：货源、打包发货全部由公司供应链统一负责，下单后48小时内安排发出，无需自己处理物流仓储； 4. 上手节奏：跟着指导流程操作，熟悉流程后店铺基础搭建周期约3-5天，上手轻松。 任职要求 1. 会基础电脑/手机线上操作，有空闲时间对接客服消息； 2. 做事认真细心，服从团队运营指导安排，时间自由灵活。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、会议纪要及跨部门协作事项，保障信息同步高效 4.支持用户增长、社群维护及基础CRM系统操作 5.完成上级交办的其他运营支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 有运营相关实习或工作经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心，责任心强，能适应快节奏协作环境 5.具备学习意愿与团队合作精神

招聘龙舟队员，年龄要求为18至45岁。报名人员需满足以下条件：参赛运动员身份证或户口本登记地址须为武冈市域或工作地在该市区域；参赛运动员须经二级甲等以上医疗机构半年内检查证明身体健康，具有着衣无协助游泳200米以上能力；参赛运动员必须自行办理赛事期间人身意外保险（含往返途中），保险金额不得少于人民币50万元；所有参赛队赛前必须与组委会签订《自愿参赛安全责任书》和《赛风赛纪保证书》。报名时间为2026年6月2日至6月7日。工作地址为武冈市全民健身服务中心。

我们是一家专注于电商领域的成长型团队，深耕天猫电商赛道，同步布局抖音新媒体矩阵，聚焦品牌内衣裤及家居服类目，致力于通过优质内容+精准运营，打造高转化、高粘性的电商账号。现因团队拓展需求，诚邀热爱电商、熟悉抖音玩法、积极进取的运营助理加入，与我们一起深耕电商赛道，解锁运营成长新可能！ 岗位职责 1、协助运营抖音平台店铺，完成日常内容（产品种草、测评、直播切片等）的编辑、排版、发布、维护，确保内容按时上线、格式规范、无错别字，贴合电商转化需求。 2、配合运营团队完成电商内容策划，聚焦抖音平台特性，收集电商行业热点、用户购物需求，整理产品素材、文案素材库，为内容创作、产品推广提供支持，助力账号涨粉及转化。 3、负责抖音后台数据统计与简单分析，重点记录播放量、点赞量、转化率、商品点击率等核心数据，整理数据报告，辅助运营优化内容方向、运营策略及产品推广方案。 4、协助开展线上活动（抖音抽奖、话题挑战、直播辅助、商品秒杀等），配合完成活动方案落地、物料准备、用户互动、订单跟进等工作，助力提升账号活跃度及产品销量。 5、维护平台评论区，及时回复用户咨询、留言、评论，解答产品相关疑问，提升用户活跃度和粘性，收集用户购物反馈并同步给运营及产品团队。 6、完成上级交办的其他相关辅助工作，积极配合团队完成账号涨粉、转化等整体运营目标。 任职要求： 1、学历要求：本科学历，新媒体、编导、电商等相关专业优先；应届生均可投递。 2、技能要求： 熟悉抖音平台的运营规则和玩法，了解抖音电商基本逻辑（如小店运营、橱窗挂品、直播流程），有相关平台运营、内容编辑或电商辅助经验者优先。 3、具备基础的数据统计和分析能力，能看懂简单的数据报表，善于发现数据背后的问题并及时反馈，辅助优化运营策略 4、积极主动、责任心强，做事细心严谨，能高效完成上级交办的任务，有良好的执行力。 5、善于沟通协作，有团队意识，能配合团队完成各项运营工作，乐于学习新技能。 6、热爱新媒体行业，愿意长期深耕。 我们提供： 1、清晰的晋升路径：助理 → 运营专员 → 资深运营 → 运营主管，能力达标即可晋升，不看资历看实力。 2、完善的培训体系：新人入职一对一带教，重点讲解抖音电商运营逻辑、账号运营技巧，定期开展运营技能、产品知识培训，帮助快速掌握电商新媒体运营能力。 3、丰厚的福利保障：大小休、包中餐、五险、节日福利、生日福利、定期团建、带薪年假。 4、轻松的工作氛围：年轻团队，无上下级隔阂，鼓励创新和试错，工作环境舒适，拒绝内耗。

日常工作：负责，统计人数及下杆收杆时间，短视频拍摄宣传，有沟通协调能力

招聘暑假工20人（[玫瑰]最适合高中应届毕业生[玫瑰]）一、职位要求：1.年龄17以上2.普通话流利，善于沟通表达，有耐心,对待工作认真负责。二、薪资待遇：1. 无责底薪2000+业绩提成，提成上不封顶2.包住宿，包三餐，包电话卡，住学校，伙食和环境特别好，上床下桌3.工作环境全天室内，全天空调，免费提供饮用水 三、工作岗位1.工作时间8小时制2.使用提供的家长资料，线下电话对接家长，线上平台引流，引导家长添即可。。

临时工二个。

卢边招两个长期手工，要求有品质意识！

招聘33岁，提供食宿。

一、岗位职责 1、具备团队管理经验，能够统筹团队整体运作，全面负责亚马逊平台的销售业务管理，带领团队达成既定目标； 2、主导制定工作计划并指导团队执行，推动高效运营，涵盖用户需求研究、页面优化、流量监控等环节，助力团队实现营销成果； 3、定期开展周度、月度销售数据汇总与分析，及时调整销售策略以提升业绩，持续完善数据分析机制； 4、运用多元营销方式与销售技巧，增强产品曝光，促进转化效率提升； 5、有效管控交易风险，维护店铺评价水平与信誉等级，健全店铺运营规范； 6、实时跟踪产品在平台的销售表现与排名变动，迅速响应并实施优化措施； 7、搭建并持续优化运营管理体系，推进团队人员的成长与发展。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，拥有5年以上B2C亚马逊运营或外贸相关经验，具备办公画材类目背景者优先考虑； 2、英语能力达CET-6或以上水平，读写流利，能无障碍查阅英文资料，熟悉亚马逊平台操作规则； 3、掌握亚马逊广告系统，具备团队管理及广告投放、优化实操经验； 4、具备扎实的数据分析功底和逻辑思维能力，善于从数据中识别问题并制定改进方案； 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。

国内京东 跨境ozon都在做 找志同道合的朋友一起 就俩点要求 有时间 对电商感兴趣 能沉下心做事

岗位职责： 1.负责淘宝、京东、抖音等主流电商平台中至少一个平台的店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动报名及销售目标达成 2.策划并执行流量获取、转化提升、复购促进等全链路运营动作 3. 运用生意参谋、京东商智等工具分析流量、转化、竞品等数据，定期输出运营报告并迭代优化策略 4.协同设计、客服、仓储等部门，保障页面呈现质量、响应时效与订单履约效率 5.密切跟踪平台规则更新与行业动态，及时调整运营方案以保持竞争力 6.遵守公司的规章制度，做好本职工作。 任职要求： 1.残疾人员优先/应届生（全国都可） 1.有国内电商运营相关经验，熟悉主流电商平台规则与基础操作 2.具备基础数据分析能力，能使用常用电商分析工具进行效果复盘 3. 沟通协调能力强，责任心强，能主动推进跨部门协作事项