
招商/租赁
8千-1.2万/月
物业招商管理五险一金年终奖高温补贴五险大专基本坐班按单提成TOB
职位描述:
负责商业地产项目核心业态的招商工作,独立完成市场分析、客户拓展、商务谈判至合同签约的全流程,确保招商目标达成。
主要职责:
1. 参与制定招商策略与品牌规划,独立执行并完成招商指标;
2. 开拓并维护品牌资源,引进符合项目定位的优质品牌;
3. 主导商务谈判,实现租金与品牌质量的双重目标;
4. 协同内部部门,保障租户顺利进场与开业运营。
职位要求:
1. 大专及以上学历,3年以上商业地产招商经验;
2. 在零售/餐饮等领域拥有丰富品牌资源;
3. 具备敏锐的市场洞察力、出色的谈判与沟通能力;
4. 结果导向,抗压能力强,善于团队协作。
我们提供:
· 具有竞争力的薪酬激励体系;
· 参与核心项目的职业发展平台;
· 专业协作的团队氛围;
· 五险一金、带薪年假、周末双休等福利。
招商租赁
8千-1.2万/月
物业招商管理五险一金大专
职位描述:
负责商业地产项目核心业态的招商工作,独立完成市场分析、客户拓展、商务谈判至合同签约的全流程,确保招商目标达成。
主要职责:
1. 参与制定招商策略与品牌规划,独立执行并完成招商指标;
2. 开拓并维护品牌资源,引进符合项目定位的优质品牌;
3. 主导商务谈判,实现租金与品牌质量的双重目标;
4. 协同内部部门,保障租户顺利进场与开业运营。
职位要求:
1. 大专及以上学历,3年以上商业地产招商经验;
2. 在零售/餐饮等领域拥有丰富品牌资源;
3. 具备敏锐的市场洞察力、出色的谈判与沟通能力;
4. 结果导向,抗压能力强,善于团队协作。
我们提供:
· 具有竞争力的薪酬激励体系;
· 参与核心项目的职业发展平台;
· 专业协作的团队氛围;
· 五险一金、带薪年假、周末双休等福利。
挖机/钩机司机3-6个月
湖南省怀化市鹤城区招聘挖机/钩机司机,岗位为开夹木机夹树的挖机师傅,工作时间为2个多月。寻找有空的人员,有意者可报名。工作地址位于怀化。
湖南怀化鹤城区招聘挖机/钩机司机,岗位为操作夹木机夹树。工作地点位于,工期约两个多月。
挖机/钩机司机3-6个月
湖南省怀化市鹤城区招聘挖机/钩机司机,岗位为操作夹木机夹树。
工作地点位于怀化,工期约两个多月。
湖南怀化招聘挖机/钩机司机,负责操作夹木机夹树。工作时间为2个多月。工作地址位于。有意者可
挖机/钩机司机3-6个月
招聘挖机/钩机司机,负责操作夹木机夹树。工作时间为2个多月。工作地址位于怀化。有意者可报名。
湖南怀化鹤城区招聘挖掘机师傅,要求会操作夹木机夹树。工作时间为两个多月。工作地址位于。
挖机/钩机司机3-6个月
湖南省怀化市鹤城区招聘挖掘机师傅,要求会操作夹木机夹树。工作时间为两个多月。工作地址位于怀化。
招几个焊工,430一天包吃住会焊就行不用证
400-500元/天
工厂焊工高温补贴社保包吃加班补贴五险一金20人以上完工结算
招几个焊工430一天包吃住,会焊就行,不要证
地产招商
6千-1.1万/月
物业招商管理包住社保1-2人1-3年学历不限较多外勤回款提成TOB不需长期出差有地产招商经验房地产销售经验商业地产招商经验
岗位职责:
1.负责商业地产项目的品牌招商策划与执行,拓展优质商户资源
2. 开展市场调研与竞品分析,制定差异化招商策略与落位方案
3.主导商户洽谈、合同谈判及签约落地,把控招商业务全流程进度
4. 协同运营、设计、工程等部门,推进商户进场装修及开业筹备工作
5.维护重点品牌客户关系,持续优化租户结构与商业生态
任职要求:
1. 具备地产招商或商业运营管理相关工作经验
2.熟悉商业地产运作模式及租赁法律法规
3. 具备优秀的商务谈判能力与客户资源整合能力
4.沟通协调能力强,具备跨部门协作意识
5. 有成功招商案例或主流商业项目经验者优先
超市招商经理
9千-1.4万/月
物业招商管理交通补助五险一金1-2人5-10年大专不需长期出差有地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验招商运营经验
岗位职责:
1. 做好市场调研与同类别店铺的横向对比,拟定各店全年租金收益规划;
2. 监管各店租金收益执行情况,确保全年租金收益达成;
3. 做好新店市调,提报新店布局、招商方案;
4. 根据审批通过后的新店布局规划做好所辖分类招商;
5. 负责新店招商项目的图纸审核、效果跟进;
6. 确保新店招商的落实;
7. 协同老店做好空位招商,降低空位占比;
8. 协同老店做好布局调整规划、提升形象;
9. 大力开发市场,不断挖掘新的厂商资源;
10. 做好厂商资源维护,合理统筹利用厂商资源;
11. 强力拓展品牌厂商,逐步实现品牌战略;
12. 实现招商备忘的初审和跟进。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 1年以上招商工作经验;
3. 掌握相关法律法规及政策,了解超市外区招商相关特点;
4. 熟悉招商行业、商业品牌,对市场有敏锐的洞察力;
5. 良好的谈判沟通能力,能够独立完成指定的工作;
6. 具备团队合作意识,能够承受一定工作压力。
厂房招商
6-7千/月
物业招商管理五险一金1-2人3-5年本科
1.岗位工作内容:主要负责大连沈阳公建及土地的招商工作。负责到期商户的续租工作。
2.要求:有过公建招商工作经验五年以上,有过运营管理工作经验优先考虑。有责任心服从管理。有自有的招商客户资源。统招大专及以上学历。
3.工资:底薪2100+满勤500+油补1000+岗位技能2000+绩效1400=综合月薪7000元,次月无业绩周考核月工资5%,三个月无业绩岗位调整。
缴纳五险一金
4.工作时间:早八晚五,周日单休。
5.奖励标准:招商指标下达的第一个月完成任务,首年租金到账,奖励首年租金一个月租金的80%。招商指标下达的第二个月完成任务,首年租金到账,奖励首年租金一个月租金的70%。招商指标下达的第二个月完成任务,首年租金到账,奖励首年租金一个月租金的60%。
6.年龄:35-45之间优先选择
物业招商管理包住1-2人3-5年学历不限较多外勤阶梯式提成不需长期出差接受无地产招商经验其他优势经验/技能
招聘:山东一明物流园招商经理一名,
年龄28-45周岁
岗位职责:
1. 项目招商租赁
负责公司物流园区、标准厂房、招商出租。
2. 客户开发与维护
主动开发通过线上平台、线下拜访、渠道合作、同行资源等多途径拓展客源;维护新老客户关系,跟进续租、扩租、转介绍。
3. 带看洽谈与签约
负责客户现场带看、户型讲解、园区优势介绍、租金报价、商务谈判,跟进客户全流程,完成意向对接、合同洽谈、签约落地。
薪资待遇:工资六到七千底薪+提成
上班八点半到五点半,月休四天 有意向联系
地产招商
4-8千/月
物业招商管理1-2人经验不限高中面销/陌拜较多外勤按单提成不需长期出差接受无地产招商经验招商运营经验商业地产招商经验
底薪4000提成,月入过万,工作轻松
岗位职责:
1、负责农贸市场的客户拓展及租赁洽谈工作;
2、开展市场调研,收集行业信息,挖掘潜在客户资源并推动合作落地;
3、负责招商谈判、合同签署及相关后续对接工作;
4、维护与客户长期稳定的合作关系,提升项目入驻率与客户满意度;
房产销售新房销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补
工作内容:
1、在门店从事房屋的租赁、二手房销售、新房销售及相关衍生业务;
2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
3、采取各种措施积极开发房源和客源;
4、陪同客户实地看房,进行磋商谈判,促成房屋的交易,签订合同。
5、售后服务的跟进及后期客户的维护。
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我们为您提供:
1、完善的职业晋升计划及空间;
2、完善福利及丰厚提成(30%-70%的提成比例);
3、全面房产业务知识培训,尤其对没有房产销售经验的新人更有师傅一对一的教学(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等);
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福利及其他:
1、薪资构成---底薪4000+30%-70%高额提成+各项激励奖金+带薪培训++带薪年假;
2、培训制度---师傅一对一
3、收入稳定---入职3个月以上,人均收入超过6000元;
4、晋升空间---入职后培养分别向置业顾问----门店经理----商圈经理----区域经理----市场总监
5、资源共享---公司内网系统有大量的资源,可实现资源共享。
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我们的优势:
1、专业销售----公司特定优势
2、客户资源----专属平台-不用外出-公司提供-高品质客户资源.
3、保障底薪----试用期稳定底薪,不用担心住房与生活基本问题.
4、员工活动----工作更轻松,员工有活动,工作不辛苦
5、实物奖励----每月门店都会有相应的奖励
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任职资格:
1、有较强的学习力
2、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;
3、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;
4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;
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【公司总部HR直聘,全长沙所有店面就近安排】
工作地点:全长沙就近安排
兼职 临时工学生可做日结280 260-300元/天
100-200元/天
销售专员6-10人日结经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,独立完成销售目标及回款任务
2. 主动通过电话、面访、线上平台等多渠道挖掘潜在客户,建立并持续维护长期客户关系
3. 深入理解客户需求与行业特点,提供个性化解决方案,推动签约落地与复购转化
4. 及时整理客户信息、跟进记录及市场反馈,准确提交销售报表与数据分析
5.积极参与团队协作与业务培训,配合优化销售流程与服务策略
任职要求:
1. 对销售工作有热情和内驱力,具备良好的沟通表达、应变能力及抗压能力
2.销售经验不限,欢迎踏实肯学的应届毕业生及转行新人加入
3.熟练使用Word、Excel等办公软件,能独立开展客户跟进与信息管理
4. 诚实守信、责任心强,具备基本职业素养与服务意识
5. 普通话标准,具备基础商务礼仪与客户服务观念
食品销售
3-8千/月
销售专员包住1-2人1年以下中专/中技面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤回款提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1、驾驶与配送:驾驶厢式货车(通常为4.2米以下),按固定线路拜访农贸市场、便利店、餐饮等终端网点,完成铺货与补货。
2、现场销售与陈列:现场推销、开单、收款(多为现货现结);负责产品装卸及货品陈列
3、客户维护与开发:维护老客户,同时开发新网点,提升铺货率。
4、账务与数据:确保货款及时入账,严禁私收;每日盘点库存,准确填报销售台账或系统数据;收集竞品动态及终端反馈并上报。
任职要求
1、驾照与技能:C1及以上驾照,驾龄2年以上能熟练驾驶手动挡厢式货车,熟悉本地路况。
2、经验偏好:有快消品/食品车销经验者优先,熟悉当地乡镇农贸市场、流通渠道者更佳。
3、核心能力:具备独立开发新客户的能力,沟通表达顺畅,敢开口推销。
4、软性素质:吃苦耐劳,能适应长期外勤与随车配送;执行力强,服从路线安排;具备基本的回款责任心和数据记录意识。
5、另还招牌,配料员一名,快递打包员一名,打包工2名,薪资面议
岗位福利:
薪资:底薪加提成月薪3.5K—10K
餐补,话补,交通补助
住宿:包住
网络医美销售,无责底薪3500元+提成,五险
5千-2.5万/月
网络销售社保保险五险6-10人经验不限高中基本坐班销售额提成互联网/科技网络营销经验客户关系维护小红书营销微信营销
不打电话!接受小白
无责底薪3500无责底薪3500
月综合薪资5000-15000
上班时间:下午两点到晚上十点
1.负责医美整形项目的销售工作,与客户建立粘性
2.完成数据业绩目标
3.维护客户关系,确保服务质量
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和销售能力
2.能够独立完成销售任务,具有较强的市场分析能力
3.团队合作意识强,能够与团队成员有效协作
锅炉销售工程师
4-5千/月
销售工程师社保五险一金1-2人3-5年高中渠道销售直销较多出差销售额提成TOB混合办公机械相关学历机械设备/机电/重工对机构 (To B) 销售经验业务创新能力商务谈判能力市场拓展能力客户开发与维护售前/售后技术支持
锅炉,压力容器,燃气模温机,电模温机的销售
租赁 简单易上手
6千-1.2万/月
销售专员五险经验不限学历不限较多外勤不接受居家办公
《 良渚区域租房管家就近安排》
杭州四百多家门店就近安排
部分门店可提供住宿 实习证明可盖章
【工作职责】
1、新员工入店,熟悉了解所在门店周边的小区环境。
2、收集、发布房屋出售或出租信息;
3、在店内与客户电话沟通,了解客户需求并匹配优质合适房源;
4、根据客户意向,带客户看房并进行房子优劣势分析;
5、与房东客户进行三方面谈,促成房子成交,;
6、对客户提供后期服务,维护客户关系。
【任职资格】
(1)年满19—40周岁内,热爱销售行业;
(2)具备良好的沟通表达能力,形象气质佳;
(3) 具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;
(4)能够吃苦耐劳,有较强的目标感。
【薪酬福利】
入职高底薪+高提成+团队奖;月平均收入8k~12k,众多见习销售人员月收入在1w-2W
福利保障:
(1)假期:享受带薪年假(10-15天),婚假、产假、有薪病假等特殊假期,入职满一年可额外享6天带薪年休假;帮助员工规划个人生活,达到工作与生活的有效平衡。
(2)工龄满10年,到法定退休年龄,公司统一发放退休工资。
(3)内部员工租房、买房、租住相寓房屋,享受员工折扣价;
(4)员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检;
(5)优秀员工有机会享有免费出国游;
(6就近安排:面试通过后根据住址就近安排工作。
【职业发展通道】
公平晋升没有空降兵,3个月一次晋升考核。
公司有完备的培训体系(新人入职1+1指导+公司定期举行专业带薪培训),所有中、高层管理人员均由基层培养出来的;无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里,只要有梦想,只要您凭自己努力奋斗,在杭州我爱我家就一定可以实现。
1:专业序列:见习经纪人-经纪人-高级经纪人
2:管理序列:见习业务主任-店长-区域经理
3:晋升序列:经纪人-店长-区域经理-区域总监-分公司总经理域经理一运营总监一运营副总一总经理
招商经理
8千-1万/月
物业招商管理五险一金餐补1-2人1-3年大专社区招商经验招商加盟区域销售基本坐班按单提成不需长期出差有地产招商经验商务谈判经验招商运营经验商业地产招商经验
能独立完成全业态 客户跟进、招商洽谈及合同落地
具备商业招商1-3年以上工作经验,社区商业资源丰富;
合伙人
6千-2.6万/月
房产销售11-20人经验不限中专/中技有销售经验电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成TOC豪宅商业地产新房二手房
本公司是法辅在线集团(公司成立于2016年),主要从事法拍房辅拍,商业拍卖,不良债权处置,大宗资产业务,特价二手房等,全国48家分公司,业务范围为全国,十年来为上万客户安全0风险交付。且服务的客户均为稳定签约客户,粘性强,团队交付,无压力。
现因业务扩展,长沙、成都集团总部诚招优秀人才。
1,国内资产总量增加,叠加经济形势,属风口行业,通过自媒体获全国客户,不受客户区域限制。无业绩要求,收入上不封顶。
2,弹性工作时间,上四休三,家庭事业两不误。
3,公司有完整的专业赋能体系,转行,跨行无忧。
4,利润分成模式,具有团队管道收益,收入倍增,薪资下发。
5,平台正规靠谱,属支持行业,能持续为客户和员工创造价值,帮助客户的同时获得较高收入。
6,上手后人均年收入20-30万左右,总监人均50万以上,百万收入人数众多,具有合理的晋升机制。
7,可以建立自己的团队,享受团队管道收益和被动收入。
销售经理/自媒体运营岗位职责:
1,通过自媒体,私域线上线下渠道获客,公司有完善的培训体系指导,客户来源全国,不受地域限制。
2,需按时参加公司培训,做好客户服务及个人团队组建。3,遵守国家,行业,公司法律法规,不得有不当行为。4,负责不良资产投资顾问销售团队人才的选拔,培养,管理。
写字楼招商主管
6千-1万/月
地产招商1-3年大专招商加盟区域销售商务谈判经验物业招商/租赁招商运营经验不需长期出差接受无地产招商经验toB销售经验渠道销售
职位描述
1、定期组织实施市场调研,把握行业趋势,依据项目规划有序推进招商运营相关工作;
2、负责招商过程中的客户接待与商务洽谈,统筹合同签署及续约等相关事宜;
3、保持与业内同行的良好互动,掌握行业运营现状,为公司发展提供切实可行的优化建议;
任职资格:
1、具备3-5年招商管理工作经验,或2年以上同类型岗位工作经验;
2、富有创新意识和进取心,责任心强,具备良好的语言表达与沟通能力;
3、熟悉物业招商运营管理模式,可独立推进招商运营全流程工作;
4、拥有较强的协调沟通能力和品牌运营能力,能适应一定强度的工作压力;
5、有招商实操经验,具备广泛社会资源及客户网络者优先考虑。
底薪5500+五险一金可双休
7千-1.2万/月
销售专员生日福利经验不限学历不限个人(To C)无经验要求
一.※ 保底5500元,奖金当日发放,试用期提成不打折,行业前所未有最优待遇!!!
※ 培训阶段无业绩任务,重点考察工作积极性;
※ 试用期无责任底薪+提成+奖金全额次月到账;
※ 客户数据精准,无需拨打无效电话,无外勤要求;
※ 资深销售导师1对1指导,新人三天掌握流程,一周实现开单。
【客户来源】
来自各大主流App平台广告引流,客户主动提交申请(无需拨打骚扰电话,无需迎合客户,无需低声下气,职场关系平等尊重)
【公司性质】
1. 提供专业银行金融产品服务,非第三方非正规机构;
2. 合规助贷运营模式,法务团队出具具备法律效力的合同文件,客户自愿签约才办理;
3. 根据客户实际需求、征信状况及负债情况定制个性化融资方案;
4. 资金方为国有四大行及地方性商业银行,非小贷公司或网络借贷平台。
【工作内容】
1. 处理客户通过线上渠道提交的贷款申请。(杜绝骚扰电话)
2. 分析客户资质与需求,制定匹配的融资解决方案。(无需乞求客户)
3. 完成客户邀约、沟通谈判、签约流程,并协助办理后续手续。(无需卑微应对)
4. 提供全流程贷前、贷中、贷后服务,提升客户满意度,推动复购转化。(告别盲目拓客)(非催收岗位!!!!!!!!还款事宜由银行负责!!!!!!!!)
【薪资福利】
薪酬结构:纯无责任底薪+提成+奖金+个人激励+抽奖福利+开单奖励
1. 纯无责任底薪5500元;
2. 提成比例最高可达40%;
3. 新人首月开单奖288-3000元,常规开单奖288-3000元,业绩达标奖3000-30000元,个人表现奖100-3600元;(奖金当天发放,业内罕见优厚政策)
4. 新人月收入普遍在1.5w-3.5w之间,实行师徒制,全程带教助力创收;
5. 额外享有每周下午茶、生日礼遇、团队建设活动、带薪年假等福利;
6. 晋升通道清晰:学徒→客户经理→主管→区长(各级晋升标准透明,管理层全部内部提拔,达成条件次月即升);
7. 多项荣誉奖项设置:月度新人奖、销售冠军奖、团队卓越奖,表彰仪式丰富有感。
我们拥有稳定的成长平台,优越的办公环境,公司统一提供客户资源,全面提升工作效率。诚邀您加入我们的团队~
园区销售/主管
1-1.5万/月
地产招商3-5年大专写字楼招商经验销售主管工业地产销售组长房产销售有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验产业地产高级销售渠道销售地产招商策划
岗位职责:
1、负责客户信息的搜集与整理,通过电话联系或实地拜访开展客户沟通及业务洽谈;
2、跟进有意向客户,推动成交进程,完成销售协议签署,并持续维护客户关系;
3、通过多种渠道拓展销售路径,挖掘更多有效客户资源,提升业务转化。
任职要求:
1、年龄38岁以下,具备大专及以上学历;
2、具有3年以上房地产销售或中介领域相关工作经验;
3、目标明确,抗压能力突出,具备强烈的收入提升意愿;
4、诚实守信、踏实肯干,拥有良好的商务谈判与人际沟通能力。
薪酬福利:5.5-8K+提成
万新生(招商、市场、运营等)
7千-1.2万/月
地产招商五险一金年终奖餐补经验不限本科销售管培
【2026届校招岗位发布信息】
1、招商方向:负责招商规划与日常运营统筹,开展商户运营管理、品牌资源对接与维护等工作
2、营运方向:协助推进日常运营事务,指导商户经营,进行经营数据分析及客户投诉协调处理等
3、市场方向:参与营销活动策划与执行,完成宣传物料设计制作,拓展异业合作资源并开展市场调研
4、人事行政方向:承担人力资源六大模块工作及行政事务、党建相关支持性工作
二、岗位要求
1、2026年应届毕业生,专业不限
2、形象端正、具备较强的责任意识,沟通表达能力佳,有学生干部经验者优先
3、对商业运营管理有高度热情,并期望在该领域持续成长,具备相关实习背景者优先
4、熟练运用办公软件,市场岗熟悉PS、Auto CAD等设计工具者优先
三、工作地点
湖南、湖北、江西、广东、广西、云南、贵州、海南区域内设有万达广场项目的城市均可
四、薪酬福利
1、提供业内具备较强竞争力的薪资水平及绩效奖励
2、健全的薪酬福利体系,五险一金全面覆盖
3、畅通的晋升通道与年度调薪机制
4、配备全国领先的员工食堂服务
新环境房屋招聘门店服务人员/销售助理
5-8千/月
地产中介经验不限学历不限不需要晚班/夜班不需要长时间站立不需要倒班接受无店员经验
任职要求:不限经验 不限经验
1. 接受零经验入职,优秀应届毕业生优先考虑
2. 具备良好沟通能力,普通话流利,性格亲切,工作态度积极主动
3. 为人踏实认真,做事稳重,诚实守信
4. 提供带薪岗前培训,每月5号准时发放薪资,绝不拖欠
5. 工作时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,每月可灵活安排4天休息
6. 团队氛围融洽,新人配备导师一对一指导,快速上手
7. 每月底组织公司全额承担的全国范围团建活动,涵盖湖南本地及省外旅游
8. 办公地点临近地铁站,出行便捷
【晋升机制】
如果你尚未准备好创业,又不愿安于现状,这里将是你的理想平台!公司所有管理层均从基层培养晋升而来!
营销精英发展路径:经纪人→店经理→商圈经理→营销总监→城市总经理
职能管理发展路径:经纪人→职能专员→职能主管→部门经理→中心总监→总裁
转正后即可参与岗位竞聘,坚持能者居上,平者让位的原则
【公司氛围】
团队以90后为主,充满活力,工作模式灵活,环境轻松自在,无刻板制度束缚,工作节奏自由高效!
上班地址:长沙各主要区域均可就近分配,靠近地铁,交通便利
销售
3-8千/月
销售专员社保生日福利餐补3-5人经验不限中专/中技门店销售按单提成销售额提成不接受居家办公面销/陌拜经验
1、热情自信、踏实肯干、有责任心。
2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望
外省出差-板材招商经理
1.5-2.5万/月
渠道销售1-2人5-10年学历不限代理商/经销商招募可适应频繁出差较强的商务谈判能力企业服务招商较强的渠道拓展能力板材渠道关系维护
一、 我们是谁?
湖南福林木业有限公司是一家集研发、生产、销售于一体的现代化板材企业。我们拥有先进的生产线、严格的质量管控体系(符合国家E0级及以上环保标准)和强大的品牌影响力。主打产品包括**高端杉木生态板、全桉木多层实木板**等,致力于为消费者和合作伙伴提供健康、环保、高品质的家居建材解决方案。
现因公司全国市场战略扩张需要,诚邀一位富有激情与资源的招商总监,与我们共同绘制商业蓝图,开疆拓土!
二、 您将肩负的核心使命
1.战略制定与执行: 全面负责公司全国招商战略的制定、实施与优化,对年度招商目标(回款金额、经销商数量、市场覆盖率)负责。
2.渠道体系构建:开拓并管理全国一二级市场及重点县市的经销商、代理商渠道,构建健康、高效、可持续的渠道网络体系。
3. 团队领军作战:组建、培训和管理一支狼性招商团队,激发团队潜能,带领团队完成各项招商指标。
4. 市场赋能支持:协同市场、产品部门,策划并落地各类招商会、经销商峰会、区域促销活动,为经销商提供全方位的运营支持与赋能。
5.行业洞察分析:深度洞察板材行业市场趋势、竞争对手动态,为公司的产品策略和市场决策提供关键依据。
三、 我们期待这样的您
1. 经验资历:8年以上建材家居行业(板材、定制家居、地板、橱柜衣柜等领域优先)营销管理经验,5年以上全国招商总监或同等职位经验。拥有丰富且成熟的全国经销商资源网络,尤其在华中、华南、华北等区域有深厚积累者优先;有从0到1搭建全国渠道体系并取得卓越成功经验者尤佳。年龄32-40岁优先
2. 核心能力:
战略眼光:具备出色的市场分析、战略规划和落地执行能力。
狼性领袖:强大的团队领导力、感染力,能带领团队攻坚克难,完成挑战性目标。
谈判专家:出色的商务谈判、沟通协调能力,能高效促成合作。
资源操盘手:擅长整合与运用各方资源,具备大型招商会、项目推介会的策划与操盘能力。
3.个人特质:
结果导向,强烈的责任心和事业心,渴望成功并享受挑战。
能适应高强度、快节奏的工作,能接受全国范围频繁出差。
四、 您将获得的回报
1. 极具竞争力的薪酬:“高底薪 + 高绩效提成 + 超额利润分享” 的复合薪酬模型,收入上不封顶,您的付出 directly determines 您的回报。
2. 事业合伙人激励: 对于业绩卓著、与公司共同长期发展的核心高管,公司将开放股权/期权激励计划,让您从“职业经理人”变为“事业合伙人”。
3. 无限的平台与权限:公司将授予您充分的决策权和资源支持,让您在一个广阔的平台上尽情施展才华。
4. 专业的团队支持:您将带领一支高素质、有战斗力的团队,并得到产品、市场、售后等部门的全力支撑。
5.可持续发展:清晰的职业晋升通道,走向公司更高决策层的机会。
园区销售/主管
1-1.5万/月
地产招商3-5年大专写字楼招商经验销售主管工业地产销售组长房产销售
岗位职责:
1、负责客户信息的筛选与整理,通过电话联系、实地拜访等方式开展客户沟通及业务洽谈;
2、跟进意向客户,推动成交进程,完成销售协议的签署,并持续维护客户关系;
3、利用多种渠道拓展销售路径,挖掘更多有效客户资源,提升业务转化。
任职要求:
1、年龄38岁以下,具备大专及以上学历;
2、具有3年以上房地产销售或中介领域相关工作经验;
3、目标明确,抗压能力突出,具备强烈的收入提升意愿;
4、诚实守信,踏实肯干,具备良好的谈判技巧和沟通协调能力。
薪酬福利:5.5-8K+提成
万新生(招商、市场、运营等)
7千-1.2万/月
地产招商包吃五险一金年终奖经验不限本科销售管培
【2026届校招岗位发布信息】
1、招商方向:负责招商调整与日常运营管理工作,开展商户运营管理、品牌资源维护等相关工作
2、营运方向:协助完成日常运营事务,包括商户指导支持、经营数据分析、顾客投诉协调处理等
3、市场方向:参与企划方案的策划与执行,负责宣传物料设计制作,统筹异业合作资源并开展市场调研
4、人事行政方向:承担人力资源六大模块及行政、党建相关事务性工作
二、岗位要求
1、面向2026年应届毕业生,专业不限
2、形象端正,具备较强的责任意识和良好的沟通表达能力,有学生干部经验者优先考虑
3、对商业运营有浓厚兴趣,意愿在该领域持续深耕,具备相关实习经历者优先
4、熟练运用办公软件,市场类岗位应聘者掌握PS、AutoCAD等设计工具者优先
三、工作地点
湖南、湖北、江西、广东、广西、云南、贵州、海南区域内设有万达广场项目的城市
四、薪酬福利
1、提供业内具有较强竞争力的薪资水平及绩效奖金
2、健全的薪酬福利体系,五险一金全面覆盖
3、享有快速晋升通道及年度调薪机会
4、配备全国高标准的企业员工餐厅
永久责底薪+周末双休+销冠10w+
1-1.1万/月
销售专员社保年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班TOC不接受居家办公金融产品电话销售经验退伍军人
岗位职责:
1.公司提供精准资源和意向客户,进行回访,了解客户情况,对客户进行邀约。
2.没有通话数量要求,前期有培训,一对一老带新帮助,工作简单好上手,接受小白。
岗位要求:
1.要有强烈的赚钱欲望,对销售工作有较高的热情和积极的工作态度。
2.有良好的学习能力和沟通能力,表达流畅。
薪资待遇:
底薪5.5k+5%-25%提成+社保
工作时间:
周一到周五工作时间为上午9:00-18:00,中午休息时间为11:40-14:00
不提倡加班文化,不加班不加班不加班
公司福利:
1.每周下午茶,喝到你不想喝,每月1~2次团建。
2.社保,开单奖、邀约奖、冠亚季奖,生日福利,节假日礼品。
3.办公环境舒适,工作氛围轻松,楼下就是观沙岭地铁站,交通便利。
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