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商务经理
5000-15000元/月
商务经理交通补助保险生日福利年终奖3-5人1-3年大专面销/陌拜较多外勤按单提成TOB混合办公渠道/机构客户开发(销售方向)国内院校优先企业服务投标竞标销售经验商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力
1. 负责园林、绿化、市政景观等工程项目信息跟踪、招投标、商务谈判与合同签订。 2. 拓展与维护建设单位、政府部门、地产、设计院等客户资源,维护长期合作关系。 3. 跟进项目回款、 把控项目商务风险,协调内外部资源,完成公司业绩目标。 任职要求 1. 大专及以上学历,园林、工程管理、市场营销等相关专业优先。 2. 2年以上园林/市政工程行业商务工作经验,熟悉招投标全流程。 3. 有长沙本地政府、、建设单位等客户资源及项目经验者优先。 4. 沟通谈判能力强,能吃苦、抗压,责任心强,可接受外勤。
商务经理(J10008)
1-1.5万元/月
商务经理1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验互联网/科技
工作职责: 1. 面向企业客户推广公司云手机魔盒产品及相关解决方案。 2. 主动对接潜在客户,开展需求交流与产品功能演示。 3. 汇总客户使用反馈,推动产品改进及个性化方案实施。 4. 达成销售任务,实现季度及年度业绩考核目标。 任职资格: 1. 具备1~3年面向企业的销售经历,有硬件或SaaS类产品的销售背景者优先。 2. 了解跨境电商、海外营销、数字广告投放等领域者更受青睐。 3. 具备良好的沟通技巧、商务洽谈能力以及客户维护能力。 4. 自我驱动力强,能独立推进从客户开发至签约落地的全流程。 公司官网:https://www.xiaosuantech.com 产品官网:http://www.vmosedge.com/
销售商务经理
8000-10000元/月
商务经理3-5人1-3年大专电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB个人客户开发(销售方向)渠道/机构客户开发(销售方向)O2O/生活服务电话网络销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力
【岗位职责】 1.负责美业项目从策划到落地的全链路管理,确保项目目标达成,拿到结果 2.联动内部团队与外部合作方,高效推进项目各阶段,把控质量与时间节点 3.敏锐洞察行业趋势,及时识别并处理项目风险,保障项目顺利交付 4.复盘项目数据,输出优化方案,持续提升项目ROI 【任职要求】 1.有美业/大健康项目经验者优先,无经验也可以 2.具备良好的沟通协调能力,能高效对接内外部资源 3.对美业市场有敏感度,有策划或执行经验者加分 4.自驱力强
商务经理经验不限本科投标竞标面销/陌拜企业客户医疗机构
岗位职责: 1、编制市场分析报告(涵盖商机挖掘、竞争态势、风险评估及决策建议),为公司战略规划提供支持。 2、拟定商务发展战略,并据此制定年度工作计划并推动落地执行; 3、开拓药厂、科研机构、高校、医院等潜在客户资源,同时维护现有客户关系; 4、统筹业务全流程管理(包括投标运作、报价策略、合同签署、项目进度跟踪及回款跟进); 5、主导商务谈判,推进项目顺利签约,确保业绩指标达成; 6、开展客户管理工作(客户信息整理与客户关系持续维护); 7、组织并指导各类商务宣传推广活动的实施; 8、参与公司商务拓展工作,通过多渠道推广手段,提升品牌影响力; 9、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,医药类相关专业优先考虑; 2、具有一年以上B端销售工作经验,有临床数据分析产品销售经验者优先。
商务经理五险一金年终奖1-2人经验不限学历不限
!!工资构成: 1、基础无责底薪4k+提成(10%-25%)+奖金,综合薪资6k~1W+. 2、,意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+住房公积金。(五险一金入职就交) ·工作时间: 工作时间是9:30-18:00 中午休息一个半小时,周末双休,法定节假日正常放假 公司扩招,人才需求量大!! 愿意做都是有人带的,年龄:40岁以内 企业文化: 我们固定早十晚六, 周末双休,我们绝对不加班,下班就走,我们适合喜欢做服务,而又不想有太多工作压力的人。同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人, 我们也给予充足的空间。是一家财税公司,2016年成立,目前在职300多号人员!
商务负责人
5000-6000元/月
商务经理1-2人1-3年大专
工作内容:核心配合公司拓展业务渠道、洽谈合作、维护客户关系,制定商务策略并推进项目落地。 还要协调内部资源保障合作顺利执行。 资格要求:拥有良好的聊天能力、沟通能力,熟悉行业规则和商务流程
商务经理经验不限本科
岗位职责: 1. 落实并达成辖区年度商务指标。 2. 维护辖区现有客户关系(推动同类业务深化合作,引荐集团其他业务线)。 3. 开拓辖区范围内的新客户资源。 4. 组织参与投标工作(配合标书编制/安排述标/跟踪结果反馈)。 5. 制定业务报价方案,主导合同谈判与签署流程。 6. 跟进项目执行进度,协调处理项目中出现的问题并及时反馈。 7. 推动业务款项回收进程。 8. 汇集并跟进潜在商机(定期进行进展汇报)。 9. 配合开展商务推广活动(参与策划、组织与落地执行)。 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,药学、制药工程、医学、护理学、市场营销等相关专业; 2. 具备2年以上CRO行业商务拓展工作经验; 3. 具备良好的沟通表达能力,工作积极主动,富有责任感。
高级商务经理
8000-12000元/月
商务经理经验不限大专
【岗位职责】 1.负责全国范围内学校、考公/考研/K12大型教培机构、教育平台及高校等的打印业务拓展与合作。 2.清晰地向B端客户阐述商业逻辑,针对B端客户需求,找到客户需求点促进成交。 3.深度经营高产值B端客户,提升客户下单黏性,确保业务持续增长, 4.系统化维护销售漏斗,确保新客户线索储备量始终健康,保障业绩增长的可持续性。 【任职要求】 1.大专及以上学历,3年以上商务拓展经,有学校、教育局资源、教培行业资源、校园渠道经验或新华书店面向B端销售背景者优先。 2.学习能力强,具备良好的沟通协调能力,能推动跨部门协作以解决客户问题。 3.对业绩目标有强烈企图心,能承受压力,在挑战中持续寻找突破口 4.不拘泥于传统地推,擅长利用社交媒体、私域流量等数字化手段获取B端线索。
商务经理经验不限本科临床数据分析业务
岗位职责: 1、编制市场分析报告(涵盖商机挖掘、竞争格局、风险评估及决策建议),为公司战略规划提供依据。 2、拟定商务发展战略,并据此制定年度工作计划并推动执行落地; 3、开拓药厂、科研机构、高校、医院等潜在客户资源,同时做好现有客户的持续维护; 4、统筹业务全流程管理(含投标、报价、合同签署、项目进度跟踪及回款跟进); 5、主导商务洽谈,推进项目顺利签约,确保业绩指标达成; 6、开展客户信息归集与客户关系的长效维护; 7、组织并指导各类商务宣传推广活动的实施; 8、参与公司商务拓展工作,通过多元渠道提升企业品牌影响力; 9、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,医药类相关专业优先考虑; 2、具有一年以上B端销售工作经验,具备临床数据分析类产品销售经验者优先。
商务拓展经理
6000-26000元/月
商务经理包吃年终奖1-2人1-3年大专30岁以内电话销售面销/陌拜地推销售直销较多外勤销售额提成TOB弹性工作制商户合作渠道/机构客户开发(销售方向)O2O/生活服务拜访电话地推销售经验市场营销相关学历
岗位职责 1.负责长沙区域工厂、酒店、商超、厂房、办公楼等大型制冷设备新客户开发与市场拓展; 2.独立完成客户拜访、需求沟通、方案对接、报价跟进及商务谈判; 3.维护客户关系,提升客户复购与转介绍,完成公司下达的业绩目标; 4.收集长沙本地市场信息、竞品动态及客户需求,及时反馈并优化拓展策略; 5.配合售后 / 技术团队完成项目落地、验收跟进等工作。 任职要求 1.年龄 30 岁以内,形象端正,沟通表达清晰,抗压能力强; 2.大专及以上学历,能力优秀者可放宽学历要求; 3.1-3 年销售 / 客户拓展 / 市场开发经验,有制冷设备、暖通、机电、工业设备、酒店 / 工厂渠道资源优先; 4.熟悉长沙本地市场,能接受外出拜访客户,有车 / 会开车优先; 5.目标感强,有商务谈判意识,执行力强,愿意长期在长沙发展。 工作模式(重点亮点) 不坐班、工作时间高度自由; 不强制考勤,以业绩结果为导向; 只需完成水印拍照打卡(客户拜访 / 现场打卡); 业绩达标即可灵活安排工作与休假,时间自主支配。 我们提供 稳定平台 + 成熟产品,客户认可度高; 底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 年终分红,上不封顶; 轻松团队氛围,不内卷,支持新人快速上手。
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300-400元/天
木地板安装1-2人
长沙市雨花区招木地板安装
长沙 雨花区 韶山中路
6月29日 23:51拨打电话
郴州苏仙区招工地小工/杂工、园林养护
园林养护小工
郴州市苏仙区招工地小工/杂工、园林养护
郴州 苏仙区
6月29日 23:51拨打电话
湖南永州有谁认识机修师傅,有的联系我
挖机维修
有谁认识机修师傅,有的联系我
永州
6月29日 23:50拨打电话
湖南郴州急招临时中级监控员,要有证,顶9点到十二点最多三小时两百报酬,在光明白花洞这边,联
中控员
急招临时中级监控员,要有证,顶9点到十二点最多三小时两百报酬,在光明白花洞这边,联系电话
郴州
6月29日 23:47拨打电话
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保洁1-4天
湖南省长沙市开福区新河街道北辰悦江洋营销中心旁今天30平大理石地板除蜡清洁,联系()
长沙 长沙县
6月29日 23:47拨打电话
商务经理5-10年大专商务采购工程采购政企项目商务管理互联网/科技
岗位职责: 1.严格遵守公司工作规定和规章制度,认真履行工作职责; 2.协助领导进行项目成本、质量把控工作,为项目成本、质量控制提供依据和建议; 3.主持商务部日常工作,对内协调与各部门之间工作关系,对外协调与供应商之间的关系; 4.负责部门成员间沟通协调工作,提高团队凝聚力和协作能力; 5.结合公司实际情况优化采购制度及流程; 6.带领团队根据项目成本控制要求完成采购任务,降低采购成本、根据项目需求合理制定采购计划并督导实施,减少资金占用; 7.新供应商的开发、考察及评估、供应商关系维护; 8.商务日常工作处理; 9.认真完成公司领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.大专及以上学历; 2.5-10 年安防/弱电/信息化集成行业商务采购经验,3年以上团队管理经验,独立操盘政企集成项目; 3.熟悉IT设备、工程采购、招投标、合同法、成本核算,掌握政企投标全流程; 4.精通Excel数据分析,擅长搭建报价、供应商台账,数据敏感度高; 5.沟通谈判、公文写作能力优秀,风控与成本意识强,诚信负责,具备团队管理与统筹协调能力; 6.强烈的责任心和优秀的组织协调能力,能够在高压环境下保持高效工作; 7.持有厂商渠道资源、有大型政企项目经验者优先。
商务片区经理
8000-10000元/月
商务经理1-2人3-5年本科较多外勤企业服务公关/传媒投标竞标
岗位描述: 1、承接并分解片区销售任务,确保业绩指标按期达成,对片区销售结果负责。 2、维护客户关系,提升客户满意度,处理客户项目咨询沟通。 3、主导区域内项目跟进、招投标对接、商务谈判与合同签订等全流程工作。 4、跟进项目执行进度,协调内部实施部门,保障项目落地,按时竣工验收。 5、负责应收账款管理,控制回款风险,确保回款及时。 岗位要求: 1、本科及以上学历,市场营销、商务管理、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上销售/商务工作经验,1年以上片区管理或团队管理经验。 3、诚信正直、责任心强、执行力强,具备良好的职业素养与团队意识。 4、能适应出差、外勤工作。
商务经理/销售经理
6000-11000元/月
商务经理交通补助五险20人以上1-3年学历不限互联网金融网络渠道开发销售经验网络销售渠道销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制渠道/机构客户开发(销售方向)金融相关学历商务谈判能力渠道开发能力
岗位职责: 1、负责市场渠道的开拓与客户资源维护,挖掘潜在合作资源,提供专业的金融贷款咨询服务,提升渠道覆盖范围; 2、根据公司业务发展需求,制定渠道开发计划并推动落地执行; 3、协调内外部资源,支持渠道合作伙伴的运营与发展,促进合作共赢; 4、收集市场反馈信息,分析渠道运行情况,持续优化渠道策略; 5 、根据客户需求制定合理的贷款方案,协助完成贷款申请流程 任职要求: 1、具备较强的市场敏感度和商务拓展能力,能够独立开展渠道建设工作; 2、良好的沟通协调能力和谈判技巧,能有效推进多方协作; 3、有较强的目标意识和执行力,适应一定节奏的工作压力; 4、熟悉企业运营管理逻辑者优先。 朝九晚六,周末双休,国家法定节假日正常休息
商务经理五险一金年终奖1-2人经验不限本科代理商销售基本坐班按单提成
一、招聘岗位:市场品牌部C端商业岗 二、基本条件:招聘岗位:市场品牌部C端商业岗 1.有较高的政治素质、拥护党的路线、方针、政策。遵守国家法律法规,具有良好的职业操守,无违规违纪记录; 2.具有较强的组织协调能力、改革创新能力和推动执行能力;勇于担当,有较强的事业心、责任心和大局意识; 3.业务能力较强,善于解决实际问题,具有担任岗位所需的专业知识和实践经验; 4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。 三、招聘岗位职责与任职要求: (一)岗位职责: 1. 负责公司各类体育赛事(如马拉松、篮球赛、足球赛、越野赛、羽毛球赛等)的商业招商、赞助合作工作,涵盖冠名、版权售卖、场地、物料、媒体传播投放、衍生品、票务等全品类招商 2. 挖掘本地及全国品牌商户、企业客户资源,包括地产、汽车、酒水、餐饮、教育、运动品牌、金融、互联网等行业,主动对接洽谈合作意向。 3. 根据赛事项目特点,整理招商方案、合作权益、报价体系,独立完成客户洽谈、方案讲解、商务谈判、合同对接及签约落地。 4. 维护合作客户关系,跟进赛事落地执行中的权益兑现,做好客户回访、复购及长期战略合作开发。 5. 收集行业赛事招商市场动态、竞品招商政策、客户需求变化,优化招商策略与合作模式,提升招商转化率。 6. 完成部门制定的招商业绩目标,做好招商数据统计、进度复盘、工作总结及汇报。 7. 配合赛事前期筹备、现场执行及赛后复盘,协助完成招商物料、宣传素材、招商手册的对接优化。 (二)任职要求: 1.学历、专业及职业资格要求:本科及以上学历,市场营销、商务管理、体育经济、广告传媒等相关专业毕业; 2.管理能力、专业技能要求:(1)2年以上销售或赞助管理经验,及良好的业绩达成记录;(2)经验要求:有赛事招商、商务销售、品牌合作、广告赞助、活动招商相关经验者优先;有本地企业、商家、品牌资源者优先。 3.能力要求:(1)具备良好的商务谈判、沟通表达及人际交往能力,逻辑清晰,善于挖掘客户需求、促成合作签约;(2)具备基础的方案解读、商务对接能力,能够独立跟进客户全流程,抗压能力强,能接受业绩目标挑战;(3)了解体育赛事行业、商业赞助模式、活动营销逻辑者优先,熟悉本地商业市场资源者加分;(4)熟练使用办公软件,可独立制作简单招商方案、报价单、合同资料。 4.综合素质:积极主动、责任心强,具备良好的团队协作意识,目标感强,热爱体育行业,对赛事活动工作有热情,能适应阶段性出差、赛事高峰期加班。 5.其他: (1)形象气质良好,品行端正,无不良从业记录,具备较强的市场开拓能力和客户维护意识; (2)具备实际项目操作经验,能独立沟通客户需求、对接客户关系、制定销售解决方案;(3)具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力,思路清晰,行动果断; (4)欢迎台籍人才积极报名 (三)加分项: 1. 拥有本地商家、企业、广告传媒、政企合作资源; 2. 有体育赛事、演唱会、展会、大型活动招商成交经验; (四)薪酬构成:无责底薪 + 招商提成 + 业绩奖金 + 项目奖金 + 年终绩效
商务经理1-2人经验不限大专较多出差按单提成阶梯式提成
业务商务经理:年龄不限,男女不限,大专或本科以上学历,应届毕业生,专科有相关工作经验者优先。主要负责业务公关、商务洽谈对接,市场行情探索业务领域开发。
施工员
1.5-2万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
市场销售总监
2-4万元/月
销售总监经验不限学历不限渠道销售
1、随着国内不良资产规模持续扩大,叠加当前经济环境,行业迎来发展机遇期; 2、工作时间灵活,上午十点至下午五点,节假日正常休假,兼顾家庭与职业发展; 3、公司提供系统化专业培训与全方位支持体系,助力跨行业人员快速适应并胜任岗位; 4、利润分配机制优越,入职门槛低,无需前期投入,共享创业型发展平台; 5、平台资质正规,发展稳健,为员工提供广阔晋升通道,在为客户实现零风险获取优质房产资源的同时,创造可观收益; 6、岗位成熟后人均年收入约30万元,晋升至总监级别后年收入可达50万元以上。
卫浴销售经理
5000-10000元/月
销售经理交通补助包吃高温补贴餐补1-2人5-10年学历不限招商加盟网络销售区域销售地推销售渠道销售较多出差销售额提成混合办公批发/零售建材招商/商户拓展类服务电话销售经验面销/陌拜经验
有卫浴经验者优先,会开车,能独自外出,自已当老板,以合作模式共图发展,公司提供平台。有多个品牌可发展!
售后服务经理
6000-11000元/月
销售经理保险生日福利五险一金年终奖五险6-10人经验不限大专代理商销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB其他产品/服务房地产课程/培训类产品金融产品无经验要求
【工作内容】 1、服务人寿老客户。为客户办理资料变更,理赔,贷款,信用卡,车险,房,存款,客户关系维护等等 证券,银行,保险相关服务; 2、帮客户做好公司,家庭与个人的财务规划,实现财务健康自由; 3、每天八小时工作时间,晚上不加班,周六周日双休,国家节假日按国家标准休假: 4、公平公正透明的晋升;【岗位要求】 1、21-45周岁,1年及以上工作经验(优秀应届毕业生无经验也可); 2、学历:大专以上,本科、硕士优先: 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力: 5、具有人力资源、金融,外贸、保险、销售、中介、法律,医护,客服等行业工作经验者优先; 6、公司提供业内最好的专业培训,迅速让新人成长: 【服务项目】 1、人寿保险:健康、意外、养老、教育基金、投资理 财、储蓄分红、团体意外险等: 2、财产保险:车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等; 3、证券业务及产品:股票债券基金: 4、银行业务:广发银行所提供的相关产品及服务,如借记卡、信用卡、信贷业务;【收入及福利待遇】 1、优才津贴(900元至15000元)+业务提成、达成津贴、季度奖、续年度服务津贴、继续率奖金、养老金、方案奖励(上不封顶); 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、绩优人员享有特别养老补贴; 4、任职5周年以上享有长期养老津贴: 5、享有长期团队管理,营销知识,专业技能等专业培训; 6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监: 7、可成为人寿的专职培训讲师、可成为人寿未来专业银行/保险理财规划师
抖音媒介专员
4000-8000元/月
商务专员1-3年大专
【你需要做】 1、负责收集行业带货达人信息,及时跟进达人动态; 2、负责筛选高潜力带货达人,挖掘达人合作需求; 3、负责促成目标达人与公司签约; 4、负责达人关系维护,提升合作粘性; 5、负责达人库的建立与管理。 【你需要具备】商务能力、关系维护能力、统筹能力 1. 1年以上达人签约工作经验; 2. 拥有一定的数据分析能力; 3. 对于直播带货有一定的理解,并且熟悉抖音规则; 4. 对内容敏感度高,网感强,抖音深度用户; 5. 逻辑清晰,目标感强,抗压和协作能力优; 6. 重点:希望你有责任心、动手能力强、有向上发展的追求,我们会根据公司发展进度为你提供量身定制的职业规划;我们欢迎有志之士加入,一切拿结果说话的伙伴。(理论派勿来哦,大家都是做实事的)
销售
8000-9000元/月
渠道经理3-5人1-3年高中代理商销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责: 1.制定并执行公司年度销售战略与目标,统筹全国/区域销售团队管理工作 2.指导销售团队完成客户开发、关系维护及大客户攻坚,提升市场占有率与回款率 3.分析行业趋势与竞品动态,优化销售流程、定价策略及渠道布局 4. 主导销售数据复盘与业绩预测,定期向管理层汇报销售进展与改进方案 5.搭建并培养高绩效销售团队,负责人才选拔、培训赋能与梯队建设 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、工商管理或相关专业优先 2.具备8年以上销售工作经验,其中至少5年团队管理经验,有同行业销售总监或高级销售管理岗位经历者优先 3.熟悉销售全流程管理,具备出色的市场洞察力、商业谈判能力与跨部门协同能力 4.具备较强的数据分析能力与结果导向意识,能承受高强度工作压力 5. 具备优秀的领导力、沟通表达能力及职业道德素养
商务助理
6000-8000元/月
商务助理包住社保包吃生日福利五险1-2人经验不限大专直销商务洽谈能力
一、负责协助完成各项销售流程,如报价、送样、出货、对账等 二、负责与客户进行沟通并进行问题反馈 三、负责对美金客户进行报关流程对接 四、负责对国外客户需要用英文能正常交流撰写会议记录并跟进 五、负责跟进客户订单并完成整个工作流程 职位经验: 1、有相关理工背景 2、英语能正常交流 3、有商务助理经验者优先
急招高薪销售经理
5000-10000元/月
销售经理3-5人3-5年中专/中技电话销售面销/陌拜阶梯式提成其他行业软件/企业服务产品房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,保障销售闭环高效运转 任职要求: 1. 具备销售经理/主管相关工作经验,行业背景不限,有团队管理经验者优先 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3. 熟悉销售全流程管理,能独立策划并推动销售项目 4. 学历不限,具备较强学习能力与职业发展潜力 5. 诚信务实,富有责任心与团队协作精神
销售经理/主管3-5年大专业务拓展音频行业音视频技术应用
岗位职责: 1. 市场拓展与客户挖掘: 从零开始,系统化开发ToB领域目标客户群体,涵盖教育机构、政企单位、会议系统集成商、公共广播公司、其他音频设备品牌厂商等方向。 2. 商机全流程管理: 独立推进潜在客户线索获取、需求调研、技术方案对接、报价磋商至合同签署的完整销售闭环。 3. 客户关系建设与维护: 与客户核心决策层(如采购负责人、技术负责人、企业创始人)建立长期、稳固且互信的合作关系。 4. 需求洞察与方案匹配: 深入理解客户的业务场景与市场需求,联动内部技术团队,输出专业、具备竞争力的OEM/ODM定制解决方案。 5. 销售指标达成: 对个人业绩结果负责,包含销售额、回款进度、新增客户数量等关键指标,并定期提交销售进展及市场观察报告。 6. 市场信息收集与反馈: 整理行业趋势、竞品动态及客户意见,为公司产品规划和市场策略优化提供有效输入。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,市场营销、通信、电子等相关背景优先考虑。 2. 具备三年以上B2B销售经验,有音频设备、电子硬件、智能硬件、教育信息化等行业OEM/ODM销售经历者更受青睐。 3. 有成功从0到1开拓新市场或新客户群的实际经验,具备突出的成单能力;拥有现成客户资源(如品牌采购方、系统集成商等)将显著加分。 4. 核心能力要求: (1)具备敏锐商机捕捉能力,主动性高,不依赖被动派单,擅长通过展会、网络渠道、人脉引荐等方式自主挖掘客户。 (2)掌握方案型销售方法,能理解技术逻辑,将产品特性转化为客户可感知的价值主张。 (3)具备优秀沟通表达与谈判能力,可顺畅对接各层级客户,具备独立推动商务谈判及签约的能力。 (4)抗压能力强,面对市场不确定性与客户拒绝能保持韧性,持续推动工作进展。 5. 其他要求:能接受必要的出差安排。
销售经理及主管
600-1100元/天
销售经理20人以上日结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成弹性工作制快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
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