
二、三线医药市场销售总监
3-4.5万元/月
销售总监5-10年本科处方药
工作职责
1. 具备医药零售领域的整体战略思维,能够协助总经理开展公司发展战略的制定与优化;
2. 熟知医药零售相关法规政策(如医保政策、处方外流、DTP药房管理等),能结合行业发展方向与企业实际资源,制定具有差异化的市场竞争策略;
3. 拓展并维护多类型销售渠道(包括连锁药店、县域诊所、民营医院、零散商业终端等),善于搭建多元化的业务合作体系,实现目标市场的全面渗透;
4. 能够独立完成重点客户的商务谈判与长期关系维护,推动重大战略合作实施,协调处理渠道间矛盾,保障各渠道健康有序发展。
工作要求
1. 年龄28-45岁,性别不限,本科及以上学历,医学、药学、市场营销等相关专业优先;
2. 具备5年以上医药零售行业从业经验,有大型连锁药店或医药流通企业工作经验者优先考虑;
3. 拥有一定客户资源及产品资源基础;
4. 具备医药零售行业的宏观视角,能够参与并支持公司战略规划的制定;
5. 熟悉医药零售相关政策环境(如医保政策、处方外流、DTP药房管理等),能依据行业动态与企业优势制定竞争策略;
6. 拥有广泛的医药零售渠道资源(如商业公司、制药企业、电商平台、头部连锁机构等),擅长构建多层次合作网络;
7. 具备独立对接和维护重点客户(如连锁药店总部、医药电商渠道)的能力,推动战略合作有效落地
O2O运营负责人
2-4万元/月
销售总监3-5年本科
岗位职责
1. 全渠道销售与分销管理:主导手机产品及分销平台的渠道开发与精细化运营(覆盖苹果、华为、小米、荣耀、OPPO、VIVO 等主流品牌),全面负责销售与分销业务目标的落地执行,驱动业务体量与市场占有率双提升。
2. 运营与策略优化:统筹中台及后台日常运营事务,包含商品上下架管理、库存动态调配等;深入进行数据采集与分析,结合用户行为、销售趋势等核心指标,科学优化销售方案,提高运营效能与转化率。
3. 渠道体系搭建与客户维护:聚焦经销商及门店客户的拓展与长期关系维护,系统性建设销售渠道,打造涵盖分销商、线上电商平台及线下实体门店的高效、立体化渠道网络,确保渠道持续稳定发展。
4. 多维度业务对接:承担政府相关项目的对接与关系维系,同步推进与经销商、门店间的日常协作,整合内外部资源,保障业务高效运转,巩固合作关系。
任职资格
1. 学历与经验:本科及以上学历,具有 3C 数码类产品渠道销售背景及市场销售整体管理经验,可独立主导销售全流程运作。
2. 行业认知:了解消费电子、智能手机等行业发展趋势,掌握各类渠道运作机制,能精准研判市场环境与商业机会。 资源与能力:熟悉通信行业市场,具备线上线下渠道开拓实操经历,拥有一定数量的线下代理商及零售终端资源;具备企业客户资源或集采经验者优先考虑。
3. 综合素养:具备出色的沟通协调能力、复杂问题应对能力及团队领导力,能够带领团队高效完成业绩目标。
4. 企业文化:具备强烈的结果导向意识,责任心强,抗压性强,认同并积极践行公司核心价值观。
销售负责人(To B 领域领先)
2-3万元/月
销售总监3-5年本科数据安全
岗位职责:
1、依据公司整体战略规划,开展区域市场的业务拓展与推广,带领团队达成既定销售指标;
2、主导重点客户及标杆客户的开拓与关系维护,推动典型成功案例的总结与沉淀;
3、整合内外部资源,保障销售团队高效运作,推进项目顺利落地;
4、跟踪行业动态与竞争格局,结合市场变化进行销售预判和市场研判;
5、负责提升所在区域的品牌认知度与市场影响力。
任职要求:
1、本科及以上学历,通信、计算机、信息安全等相关专业优先;
2、三年以上TOB销售背景,具备大客户全流程销售经验,能独立主导项目推进;
3、具备较强的自我驱动力,良好的学习能力、沟通协调能力及市场拓展能力,目标意识清晰,工作积极投入。
销售总监
2.5-4万元/月
销售总监3-5年本科TOB/TOG销售经验项目运营能力拓新团队管理
岗位职责:
1、依据公司整体战略规划,推进区域市场的业务拓展与销售执行,带领团队达成既定业绩目标;
2、主导重点客户及标杆客户的开发与关系维护,打造可复制的典型成功案例;
3、整合内外部资源,保障销售团队高效运作与项目顺利落地;
4、跟踪行业动态与竞争格局,结合市场变化开展销售预判与市场研判;
5、提升品牌在区域市场的认知度与影响力;
6、统筹区域销售团队的人才发展与梯队搭建,落实日常管理,打造高效协同、富有激情的作战团队。
任职要求:
1、本科及以上学历,通信、计算机、信息安全等相关专业优先;
2、三年以上TOB销售背景,具备大客户全周期项目操盘经验,能独立推动项目全流程;
3、具备较强的自我驱动力,良好的学习能力、沟通协作能力和市场攻坚能力,目标导向明确,工作积极投入。
营销副总经理
2-3万元/月
销售总监5-10年本科团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队业务流程管理及优化制定销售计划及策略业务风险监督及防范销售管理经验销售工作经验较多外勤市场营销相关学历地推团队市场信
此岗位要求具备农资化肥行业同领域销售管理经验10年以上,符合者方可投递!
一、岗位职责:
1、统筹战区整体营销运营工作,科学分配下属任务并实施督导检查。
2、主导战区市场战略规划、品牌发展布局,制定年度营销方案与回款目标计划。
3、负责战区市场运作、客户体系管理,拓展新客户资源(涵盖经销商与终端零售网点),同时维护老客户关系并推动销量增长。
4、带领团队达成年度销售指标,将总体目标细化至季度、月度及个人层面,确保各阶段销售与回款任务顺利完成,并全程跟踪指导执行过程。
5、定期组织召开阶段性销售复盘会议,深入分析月度销量、回款进度、市场动态及相关问题,提出有效应对策略。
6、及时宣贯公司各类销售政策与促销活动安排,监督落地执行情况,统筹推进营销推广、示范田建设及标杆客户培育工作。
7、推进战区团队组织建设与日常管理,建立标准化作业流程,开展绩效评估、人员培训等管理工作。
8、严格遵守公司各项管理制度与政策要求,高效完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,专业方向为市场营销、农学、植物保护或相关领域。
2、拥有10年以上渠道销售从业经历,其中至少5年在大型企业担任同类管理岗位。
3、熟悉营销策略设计与市场开拓流程,能熟练使用函数工具进行数据分析处理。
4、具备出色的逻辑思维能力、团队领导力、执行推动力及商务谈判技巧。
5、持有有效驾照,能接受频繁出差。具有农资行业或快消品领域销售管理背景者优先录用。
华中区域销售负责人(教育行业)
2-3万元/月
销售总监5-10年本科制定销售计划及策略销售管理经验团队建设及管理个人教育培训团队管理能力30人(含)以上
岗位职责:
1、依据公司年度战略目标,制定销售策略并推动执行,带领团队达成业绩指标,全面负责整体销售任务的完成;
2、按照销售目标,合理分解至各团队及个人,实时跟进成员工作进展,并根据实际情况动态优化调整;
3、带领团队向客户有效传递产品价值,结合实施结果开展复盘分析,持续探索最优销售方法与路径;
4、强化对区域及校区的巡检与回访,落实培训机制,确保总部各项管理规范、流程要求及重点工作在一线有效执行;
5、统筹团队人才建设工作(含招聘引进、员工培养与晋升发展),构建人才储备体系,打造高效能作战队伍;
6、主导区域市场运营(包括校区升级与选址、竞争应对、品牌推广、渠道开发、跨行业合作等),增强品牌认知度与市场份额;
7、统筹区域教学运营管理(涵盖教师招聘、课程安排、教研活动、教学与销售协同等),提升教学质量与运营效率;
8、负责区域就业运营工作(包括计划班学员就业推荐、就业辅导、就业分享会、招聘会组织、高端企业资源开拓等)。
岗位要求:
1、本科及以上学历,5-7年相关领域销售经验,3-5年团队管理经历,具备出色的一线实战背景;
2、有管理50人以上销售团队满2年以上的实际经验;
3、执行力强,具备良好的沟通协调能力及团队协作精神;
4、市场洞察力强,能从用户需求与市场趋势出发思考问题,擅长通过数据驱动管理决策;
5、具备强烈的进取心和抗压能力,工作积极主动,富有责任心;
6、有教育行业背景或曾在创业型企业担任管理层者优先考虑。
销售人员
8000-11000元/月
渠道经理20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成
岗位职责:
1.负责完成上级交给的任务,并确保按时完成
2.积极参与团队合作,能够迅速融入团队环境
3.具备良好的学习能力,不断优化工作方法
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧,能够有效地与团队成员交流
2.能够适应灵活的工作安排,包括上三休二的工作制度
3.对工作充满热情,能够在快节奏的工作环境中保持高效率
销售总监(需要有消防公关电销经验)
3000-23000元/月
渠道经理生日福利五险一金年终奖1-2人1-3年本科代理商销售较多出差按单提成TOB
销售经理(股东分红/周末
双休)
职位详情
【薪资炸裂】综合月收入1.w2-1.8w!6K底薪+个人/团队双提成,每月额外业绩奖、年末1-2个月薪水年终奖,还有股权分红
【福利拉满】五险一金+法定节假日福利(端午/中秋/元旦)+生日会/聚餐/团建;满1年享5天年假,春节假12-14天
【工作友好】夏季8:30-17:50(午休110分钟),日常无加班!周末固定双休,节假日绝不加班
【入职无忧】带薪培训1周即可上岗.
【我们是谁?行业领军平台】
专注为党政机关、企业提供消防培训,前景广阔!
招什么岗?电销团队管理
【岗位职责】
①带团队达成销售指标,个人业绩稳居上游,做业务标杆
②新人带教、业务培训,提升团队能力,打造狼性销售团队
③落地企业文化,维护客户关系(公司提供客户
资源,无需自己开发)
【岗位要求】
25-36岁,本科及以上(能力优者可放宽至大专)3年以上纯电销团队管理经验(近1年做管理)有亮眼管理/培训成绩
有电销能力、客户思维,结果导向,有责任心、
大局观,踏实务实
【我们能给你的保障】
①无需组建团队:专门招聘团队负责招人,你只管带团队、做业绩
②能力稳步提升:全面业务培训+总经理亲带管理层培训,晋升渠道畅通
③稳定靠谱:成熟平台,行业受扶持,1团队规模
大,发展有底气
即刻加入!一起助力消防事业
市场营销总监
7000-12000元/月
渠道经理1-2人5-10年大专区域销售渠道销售阶梯式提成5人(含)以上地推团队销售管理经验快消/零售产品推广经验营销能力制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理
岗位职责:
1、制定市场策略,组建销售服务团队,负责市场渠道的开发建设。
2、带队执行门店拓展服务,完成拓店及销售目标,提高客户复交率和满意度;
3、收集市场信息,分析竞争对手情况,制定相应的销售策略;
4、负责核心客户维护和培训,提高核心客户销量及满意度。
岗位要求:
1、大专及以上学历,熟悉湖北汽车后市场、汽修门店情况。
2、具备5年以上全车件、易损件、润滑油、轮胎相关行业销售管理经验;
3、具有较强的市场洞察力和客户关系管理能力;
4、具备优秀的团队管理、门店拓展和培训服务能力。
淘宝客服无责5k+社保
1-1.5万元/月
网络客服有提成6-10人月结经验不限学历不限全职电商客服网络销售不接受居家办公办公室坐班售前客服企业内部客服职位含有销售的客服工作
岗位职责:1. 负责淘宝店铺在线客服工作,及时响应客户咨询
2. 主动了解客户需求,引导客户下单,跟进订单流程
任职要求:沟通能力强,服务意识好,有耐心,责任心
有电商客服,销售类工作经验
岗位福利:无责底薪5k+高提成+奖金,月到手8k-12k+缴纳五险;每天八小时工作制,不加班;现金奖励,团建活动
上班司机,6500保底+100%提成+奖励,提供住宿
8000-12000元/月
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃3-5人日结C1照驾龄3-5年
入职由 东风公司 统一提供车辆,车辆证照齐全,保险、保养均由公司承担;面试签约成功,24小时内上岗。
入职签署大平台官方合同,为师傅们保驾护航。入职前还会有平台官方的培训师来当面培训,做到上手就能赚高薪。
入职后车管和司管专属一对一24小时服务、做到让每个师傅来公司入职快速无忧挣到最理想的收入。
入职还会给每个师傅注册属于自己的平台内部账号;享受内部的优质单量以及更多的订单,为师傅们上了更多的保障。
一、工作时间:不限工作时长,工作自由,合法运营,享受平台自动优先派单,轻松赚钱,无后顾之忧。车辆24小时司机保管,不受任何监控;自己合理安排工作时间,
二、福利待遇:
1.薪资标准:综合收入8500-15000元,高额提成,多劳多得,上不封顶;
2.公司统一购买高额第三者责任险,车损险,座位险,交强险,驾驶有保障,开车更放心
3.公司统一承担保养、保险、维修,并安排车管专管服务;
4.公司定期组织集体生日会、月度团建、传统节日(端午、中秋、春节等)福利
5.公司提供公平的晋升平台,晋升方向:司机一车队长一运营主管—运营经理—公司经理—公司股东—分公司负责人—公司总裁。
6.公司长期招纳人才,可介绍身边好友一同加入公司,可享较高千元红包
面试时间:每周一至周日9:00-18:00(面试请携带驾驶证、身份证原件)
【开车接单,优劳多得】
综合收入随着接单能力的提升会越来越高,优劳多得
接单案例:
【随便干】徐先生,平均每天接单6小时,日均300元,月收入7000-9000元
【努力干】张先生,平均每天接单8小时,日均400元,月收入10000-12000元
【全力干】李先生,平均每天接单10小时,日均500元,月收入12000-15000元
【拼命干】王先生,平均每天接单12小时,日均600元,月收入13000-18000元
【重要提示】收入供参考,实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响
三、岗位要求:
1.年龄21-60岁,C1驾驶证,3年以上驾龄,身体健康,男女不限。
2.三年内无扣满12分,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识,
3.无犯罪记录,无吸毒史。
备注;报名方式;投递简历或者来电咨询。
江夏电子厂 长白班坐岗简单手工活
4000-6000元/月
长白班电子厂保险餐补包住11-20人月结手工活包装
江夏长白班坐岗
工作内容:手工活,能使用电脑,知道电脑的基础操作
岗位要求:身体健康 男女不限
上班时间:长白班
薪资待遇:200/天--220/天
福利待遇:住宿包住,空调热水器设备齐全
网络销售8k起+不打电话+不加班
1-1.5万元/月
网络销售社保生日福利五险经验不限学历不限电话销售销售专员渠道销售社区销售基本坐班销售额提成电子商务面销/陌拜经验对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:1. 负责淘宝店铺在线客服工作,及时响应客户咨询
2. 主动了解客户需求,引导客户下单,跟进订单流程
任职要求:沟通能力强,服务意识好,有耐心,责任心
有电商客服,销售类工作经验
岗位福利:无责底薪5k+高提成+奖金,月到手8k-12k+缴纳五险;每天八小时工作制,不加班;现金奖励,团建活动
销售经理 销售总监
1-1.5万元/月
渠道经理11-20人3-5年学历不限网络销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOB弹性工作制30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验金融产品推广经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
岗位职责:
1、负责制定并执行销售战略,统筹短视频、直播及线下多渠道获客工作,提升客户线索转化率
2、主导客户邀约、深度面谈与需求匹配,推动签约落地,确保业绩目标达成
3、组建、培养并管理高效销售团队,优化人员结构,建立标准化销售流程与考核机制
4、定期复盘销售数据与市场反馈,协同产品与运营部门迭代服务方案
5、代表公司参与行业交流,维护客户关系,提升品牌在不良资产处置领域的专业影响力
任职要求:
1、具备5年以上销售管理经验,有金融、法律服务或不良资产行业背景者优先
2、熟悉短视频/直播获客逻辑,具备从0到1搭建销售团队的成功案例
3、具备优秀的沟通谈判能力、团队领导力及抗压能力,结果导向意识强
4、学历不限,认同弹性办公文化,适应周休三天、不打卡的工作节奏
5、认可不良资产行业长期发展价值,愿与快速成长的拟上市企业共同成长
总监
1.5-2.4万元/月
渠道经理6-10人经验不限高中阶梯式提成销售额提成销售管理经验团队管理能力
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度参与重点客户开发与大客户关系维护,推动高价值项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与渠道布局
5.协同产品、运营、财务等部门,提升销售转化效率与客户满意度
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系者优先
2.熟悉销售全流程管理,具备优秀的团队领导力与跨部门协同能力
3. 具备敏锐的市场洞察力和商业谈判能力,结果导向,抗压性强
4.学历不限,具备行业资源及成功业绩证明者优先
5.诚信务实,具备良好的职业道德与敬业精神
销售总监
2.5-3.5万元/月
渠道经理1-2人经验不限学历不限居家办公创业合伙人
我们深耕跨境电商主流平台,拥有多年的行业经验和卓越的市场表现,运营经验, 上架(Listing)、运营到推广,我们亲手教你,包教包会!物流渠道我们全程承接。
任职要求:
每天只需要抽空2-3个小时线上操作即可,一台电脑,小白也能做,有执行力、好奇心的就行,懒惰的勿扰了哈!
高收益保障:收益与能力直接挂钩,只要有赚钱欲望,轻松实现月入过万,甚至10W+
销售总监
2.2-4万元/月
渠道经理20人以上经验不限学历不限招商加盟
我们是一家规模庞大的跨境电商平台,将国内的产品卖到国外赚取差价,公司拥有多年的行业经验和卓越的市场表现,有自己的仓库,五万多的品类,合作共赢!!!
工作职责:每天只需要抽空3-4个小时线上操作即可,一台电脑,小白也能做,有执行力、想象力的就行,懒惰的勿扰了哈
《服装/潮玩行业》大客户总监
1-1.5万元/月
渠道经理年终奖1-2人5-10年学历不限区域销售渠道销售较多外勤TOB弹性工作制地推团队营销能力制定销售计划及策略
【急聘】《服装/潮玩零售批发行业》大客户销售经理(AI无人清洁设备)
清洁是全商业场景的刚性需求,而商用AI清洁机器人渗透率不足1%,万亿级蓝海市场正在爆发,正是有零售资源的你快速破局的最佳时机。
对于拥有多年行业经验、手握优质品牌资源的你而言,此时入局,既能避开成熟赛道的激烈内卷,又能凭借自身资源优势快速抢占市场,搭上AI无人化科技赛道的高速列车,在全新的蓝海市场中实现个人能力与职业价值的双重突破。
岗位职责
1. 依托5年以上零售行业积累的品牌与渠道资源,负责AI无人自动化清洁设备的销售与客户拓展。
2. 挖掘客户清洁痛点,提供无人化清洁解决方案,完成商务谈判、签约及客户维护全流程。
3. 跟进项目落地,协同内部团队保障交付与售后,持续提升客户复购与转介绍。
4. 关注行业动态,拓展新客户与新场景,完成销售业绩目标。
任职要求
1. 拥有5年及以上零售(服装、零售)从业经验,具备成熟的品牌资源、客户资源或渠道资源。
2. 对AI、无人科技、自动化设备行业有浓厚兴趣,愿意长期深耕赛道。
3. 具备较强的商务谈判、客户开发与项目跟进能力,结果导向,抗压性强。
4. 有To B销售、智能设备、物业清洁相关经验者优先。
我们提供
- 高竞争力薪酬:底薪+高额提成+绩效奖金
- 成熟产品+完整方案支持,快速上手出单
- 蓝海赛道+清晰晋升通道,个人成长与收入同步提升
有意者可投递简历,我们将尽快安排面试。
网络销售(接受小白+师傅带教)
1.2-2万元/月
网络销售社保生日福利年终奖餐补经验不限大专接受小白入职社保师傅带教带薪年假10号发薪
——接受小白/转行/无经验~
——带薪专业知识+话术培训+全程有师傅主管带教,小白轻松上手无忧!
——无需外出找资源,无需面谈,公司发放精准资源(人均20+每天),开单周期1-3天,日结转化率60%以上。
【薪资待遇】
1、底薪4000-6500+提成20%++日周月开单激励(2000-8000),在职员工月均入8-10k+,top月入3-4万+,上不封顶!
2、入职提供完善系统岗前培训(带薪+提成+奖金),全程师傅带教+主管帮扶关注成长,新手友好!!
3、签订正式劳动合同,入职五险,试用期就购买哦!
【工作时间】
10:00-19:00,2小时午休,单双休制度,法定节假日正常放假,年假15-20天(享受超长假期!!)
【工作内容】
1、公司提供意向资源,你负责通过微信、qq、和学员联系;
2、根据学员的咨询信息或学习需求,推荐适合的课程和班型促成报读;
3、提供专业的咨询解答,适当进行学习或职业规划,消除学员疑虑。
【资源优势】
1、学员前期在官网进行主动咨询,留有姓名、手机号码、学习需求等;
2、线上和线下的大量广告投放,带来大量精准学员资源;
3、十年的品牌经营,面向全国招生,31个省份均有合作的院校,口碑和知名度高;
4、全职的优秀教师进行教学研究和讲课,保证教学质量。
【培训成长】
1、新 员 工 :企业文化、产品知识、销售技巧、销售话术等。
2、储备管理:团队目标拆解、方案制定、数据分析、团队协作等。
3、牛人分享:由优秀员工在内部学习平台进行经验或技巧分享。
【其他福利】
1、入职缴纳五险
2、法定节假日正常放,年休15天左右(平时赚钱过年休息)
3、每年还可享受5天带薪病假;
4、入职满一年 可免费学习公司所有课程(包括大专,本科,资格证类等);
5、5天带薪年假、员工体检、周年礼物等;
6、各种传统节日(端午、中秋、春节)等重大节日大礼包;
7、年终十三薪(年终根据业务情况分配额度)。
8、日常还有员工生日会、节日活动、茶话会、兴趣社团、部门团建、户外拓展、名企游学等超多派对活动哦;
9、生活关怀:公司设有茶水间,提供微波炉、电冰箱、医药箱、自动售卖机等,提供生活便利。
【晋升路径】
1、 销售精英:初级咨询师-中级咨询师-高级咨询师
2、 销售管理:咨询师——战队长——主管——经理
【工作地址】
江夏区佛祖岭街道高新区光谷大道金融港 a4 栋 6楼【秀湖站A出口,8分钟左右即可到达】
集团下辖2所民办职业培训学校,累计为全国50W+用户提供学历提升、职业技能、研究生考试、大健康等12个品类的课程,在广州、武汉、成都等重点城市共有3大办公基地,拥有超过1000名员工,年营收5亿
+。
医疗咨询专员
1-1.5万元/月
销售专员1-3年大专个人(To C)其他产品/服务不接受居家办公医疗/大健康网络销售电话销售经验网络营销经验
公司介绍:
母公司合一虹康,武汉分公司为中州鸿发,总部位于广州,现正式进驻武汉,正处于快速拓展阶段;
公司深耕医药领域,母公司合一集团在行业积累超20年经验,武汉团队专注私域运营,打造“流量-销量-慢病服务”一体化的医药爆品解决方案;
企业基础扎实,所处赛道健康可持续,需求稳定,诚邀优秀人才加入,共同成长、实现收益提升~
销售模式以社群为核心,结合中医养生课程服务,提升用户参与度与信任感,欢迎有教育背景的伙伴加入,晋升通道畅通,一线员工3-6个月月薪可至2万,表现优异者可达4-5万;
团队氛围轻松高效,关注每位成员的身心健康,倡导快乐工作、积极生活!
招聘岗位
一线工作内容:
1.根据流程承接公司提供的客户资源,完成线上沟通与服务,包括初期破冰、需求挖掘、关系维护等环节;
2.掌握社群运营规范及企业微信操作,具备客户标签化管理能力;
3.对客户上课率、完课情况及最终转化结果负责。
岗位要求:
1、具备在线教育或医疗大健康领域社群运营经验,熟悉社群运作机制;
2、有强烈收入目标感,渴望通过努力获得高回报;
工作时间:
10:00-19:00单休,排班轮休
人才模型:
大专及以上学历,有教培行业经验、互联网大健康社群运营经历,或从事过教培类电销工作,形象端正,普通话流利,表达亲和细腻,具备良好服务意识;
薪资福利:
无责任底薪+提成,入职3-6个月员工平均月收入可达2W,顶尖人员月入3-5W;
PS:
工资发放时间为次月15日
房屋拍摄员用手机拍短视频拍照月入200
1.5-2.5万元/月
销售专员生日福利1年以下高中个人(ToC)电话销售经验
工作上手轻松,朝九晚六,拒绝加班!月休6天起,也可享受周末双休!
不限学历,不限经验,客户主动联系你!
只需通过手机沟通交流,团队氛围超棒,众多95后、00后小伙伴加入!
[职业发展]
最快两个月晋升智能店长;
四个月晋升店长(享项目提成+月度分红);
两年有望打造年薪50W的房产事业!
[职位详情]
1、工作时间9:00-18:00(无加班),时间灵活自主
2、通过线上多渠道获取客户资源,根据客户需求推荐合适房源,安排实地看房,协助签约租赁协议。公司拥有武汉三镇最丰富房源,超一百万套可供选择!
[任职资格]
1、表达清晰,普通话标准;性格亲切,积极主动,心态阳光;
2、看好房屋租赁行业发展,敢于追求高收入,虽有压力但回报更高;
3、做事踏实认真,为人正直真诚,具备良好协作意识;
赚钱可以辛苦一点,花钱一定要痛快……
[我们的薪酬]
A、市场专员(业务合伙人)收入结构:业绩4500元以内提成22%,超出部分提成100%。
完成1万业绩收入6500元,2万业绩收入16500元,10万业绩收入96500元,上不封顶
B、店长(海居合伙人)收入构成:业务提成+底薪+门店分红
底薪1万至3万5,综合年收入普遍在40万-90万,上不封顶
C、贴心福利
按居住地就近分配工作区域,定期举办表彰活动,组织团建出游
[海居公司]
海居租房创立于2011年,专注房屋租赁服务的专业品牌,深耕住房租赁领域13年,持续为租客提供高品质服务。平均每分钟就有一套房源成功出租,武汉规模领先的租赁机构[TOP1],业务覆盖全城!目前旗下运营门店超200家,在职员工逾6000人。
[为什么选择海居]
1、武汉年轻人口密集,毕业生每年数十万涌入,租房需求旺盛
2、公司选址贴近大学区与商务区,日常作业无需远距离奔波
3、团队以95后、00后为主,氛围轻松融洽,客户群体高度匹配
我们招募的不是普通职员,而是未来合伙人。如果你渴望自主创业,希望成为自己的老板,这里就是起点!
选择比努力更重要!海居租房诚邀您共启理想事业新篇章!
员工福利
交通补助 生日福利 节日福利 高温补贴
住房补贴 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游
兼职电销
100-200元/天
电话销售6-10人日结经验不限学历不限普通话标准沟通能力强电话销售经验
1、有电话销售从业经验;
2、沟通能力强;
3、有家具行业经验优先考虑。
【招聘 妈妈岗 可居家】洪山区+双休+早班
8000-13000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)网络销售无经验要求接受居家办公房地产
【宝妈专属岗位 可居家办公】可在家工作!!可在家工作!!可在家工作!!
工作时间自由 月休8天 每日一次签到即可
1.工作内容:
公司提供房源资料,联系房东确认信息,整理并上传房源,准确对接出租详情,使用手机将房屋数据录入公司APP,包含图片、视频、户型、价格、面积等内容,确保信息无误!
2.需定期核查房源状态,协助市场部销售与房东沟通租赁进展,推动签约完成,无需外出跑动,全部操作通过手机完成!
3.仅需早晨签到一次,上班时间自主安排,孩子午睡、上下学接送均不影响,现团队已有众多宝妈加入,工作流程清晰,操作简便,快速上手,在家轻松实现收入!
1.月收入8000~50000元(不设上限),提成比例100%(团队平均实发薪资超1万元)
2.公司免费配备电动车,端口费用全额报销
4.新员工入职享系统培训,首月提供扶持订单,专人指导带教,不用担心入职无单可做
5.享受租房福利,入职后在全武汉范围内租住任意房源,中介服务费全免
6.设有月度奖励、季度奖励、团队激励,表现突出者有机会参与利润分红
精准数据贷款销售新人2-3天开单+无责7
1.8-1.9万元/月
电话销售生日福利五险一金年终奖餐补经验不限中专/中技
对接公司合作的银行,处理申贷人申请业务,协助完成银行放款流程。
〔福利待遇〕
1、工作时间:9:00-17:30,中午休息两小时,每周日单休,法定节假日正常休假(年假25天带薪)
2、薪资构成:【底薪7220元(无责5220+1000房补+1000餐补)】+提成(15%-40%)+业绩奖金3000-30000元,人均月薪2-5万,销冠月薪可达10万以上不封顶
3、带薪休假:享受各类带薪节假日及婚假、病假、年假等
4、工作氛围:团队富有激情与梦想,文化团结融洽,人际关系和谐
5、员工福利:公司每年组织季度旅游,每月开展团建活动,每周提供下午茶,举办周年庆典,发放节日礼品与生日礼物,让您的生日与重要时刻更显特别,充满温情
6、【社保+公积金+年终奖(在职满一年一万元,两年两万元)+产假+陪产假+年度员工免费体检】
〔任职要求〕
1、工作态度端正,能及时有效回应客户问题,熟悉相关产品知识(零经验也可快速上手)
2、有金融行业经验者优先,对销售工作充满热情,具备强烈的收入提升意愿
3、接受无经验人员,应届毕业生择优录用
4、公司提供清晰晋升路径(最快半年内晋升)
5、公司分配优质客户资源,无需盲目拓客,新人平均两周内即可成单
〔工作地址〕
CFD时代财富中心
地铁3号线菱角湖站
区域渠道经理
6000-12000元/月
区域总监经验不限大专代理商/经销商招商加盟
硬件要求:需具备长期驻外工作能力(每两个月可返程一次),接受公司统一分配的工作区域,持有驾驶证即可。
福利待遇:无责任底薪4000元+2000元绩效+每日50元餐补+提成+过节费+效益奖金+年终奖2.5万元;普通员工年收入约12-15万元,骨干员工可达18-22万元,入职即缴纳五险一金,享有年终奖、效益奖金、过节费等各项福利。
岗位职责:
1、维护经销商关系,协助其拓展分销网络;
2、持续维护现有客户并开发新客户资源;
3、支持代理商运营,提供产品知识培训,分析区域市场竞争格局,指导合理定价;
4、协助分销商建立水工团队,推动与装饰公司的渠道合作;
5、监督市场价格体系,打击串货、假货等违规行为。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、语言表达清晰,具备渠道维护与开拓经验者优先;
3、执行力强,能够高效完成公司下达的各项任务,责任心强;
4、能适应长期省外出差工作安排。
医药销售区域经理(专注宠物领域)
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专医院宠物华南大区渠道销售区域销售代理商销售
负责宠物产品的市场推广与销售工作,制定并落实销售方案及业绩目标,开拓多元化销售渠道,搭建并优化销售网络,与客户保持高效沟通,及时处理客户需求与问题。
主要职责:
- 制定宠物产品销售策略并推进实施,保障销售任务顺利完成;
- 开拓新型销售渠道,完善销售网络布局,确保渠道运营的持续性与高效性;
- 掌握竞品市场动态,开展市场调研,输出具有针对性的市场分析与优化建议;
- 推进与宠物用品零售门店、宠物医疗机构等相关渠道的合作对接与关系维护;
- 负责销售协议的洽谈签署及后续跟进,保障合同执行质量与客户满意水平;
- 参与销售数据分析与策略研讨,为销售方案优化和业绩增长提供决策支持。
职位要求:
- 大专及以上学历,市场营销、动物医学、商务管理等相关专业优先考虑;
- 具备宠物类商品销售经验者优先录用;
- 熟知宠物行业市场环境与发展动向,具备市场研判及销售规划能力;
- 拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识,能有效对接客户资源;
- 具备基础的数据整理与分析能力,可独立完成销售数据解读;
- 工作积极主动,责任心强,能够胜任独立作业的工作要求。
家装销售顾问
5000-10000元/月
客户经理经验不限学历不限服务意识个人(To C)沟通能力客户开发电话销售经验
工作内容
1、负责家装客户的维护与新客户开发,提升客户满意度
2、通过电话、网络等方式对接潜在客户,宣传公司服务内容
3、策划并参与线下推广活动,拓展客户资源
任职要求:
1、具备良好的客户管理能力,能及时响应并解决客户疑问
2、有房地产相关经验,熟悉个人客户需求,可提供专业指导
3、拥有电话营销、线上推广及地面推广经历,具备独立开拓业务的能力
汽车租赁销售专员 朝九晚六 薪资1万+
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售无经验要求
职位详情
4S店经验 新车销售 贷款销售经验
C1以上驾驶证 新能源车 燃油车
二手车销售 定期团建 查看全部V
要社牛,不要社恐哦!
1、本岗位薪资结构为底薪+提成,新人开单率高达95%,平均月收入1W以上可验证,成交周期短、流程快,依托公司资源支持,提成3-6K/单,月入过万非常轻松
2、办公环境舒适,团队氛围和谐,晋升通道畅通(年龄20-40岁)
3、在当前经济形势下,业绩实现连续月度增长!!
工作职责
1、负责公司产品的销售与推广,按上级要求开展电话拜访及客户回访,提升客户到店转化率;
2、负责收集新客户信息并进行有效沟通,积极拓展新客户资源;
3、通过电话与客户深入交流,准确把握客户需求,挖掘潜在销售机会并达成销售目标;
4、维护现有客户关系,持续激发客户后续合作潜力;
5、定期与合作客户保持联系,构建稳定长久的合作纽带。
任职要求
1、具备较强主动性,性格开朗,工作认真投入,对汽车领域有浓厚兴趣。
2、有事业追求,敢于迎接工作挑战。
3、拥有良好的语言表达与沟通能力,应变灵活,问题解决能力强,心理素质稳定。
4、具备团队协作意识和优质客户服务理念。
公司团队以95后为主,工作氛围轻松活跃,全员年轻化,诚邀同样充满活力、积极进取的你加入我们!
精英汇聚,共拓职业发展人脉;大平台支撑,助你尽情发挥!
快乐工作,快乐赚钱!!
维达纸巾搬运280天包吃住/不体检长期
6000-7000元/月
工厂搬运工包住包吃20人以上月结其他无前科
维达纸巾搬运,包装,扫描,贴标签,质检等
260-280一天,男女不限,吃住不花钱,水电均摊
工作时间早上八点到下午八点,工作十个小时,两个小时休息
月工资6500左右,一个月转正,月休四天,可调休
年龄16-45岁,身体健康,接受厂区住宿和少量夜班
有意向可联系,当天面试,第二天可入职上班
岗位有限,来得早可选择岗位
渠道经理
8000-10000元/月
销售总监1-3年本科面销/陌拜院校
岗位职责:
1、积极开拓实验服务领域潜在经销商资源,开展合作洽谈并完成签约工作。
2、定期回访已合作经销商,提供产品知识培训,协助提升其销售业绩。
3、落实区域销售方案,达成所辖区域的销售目标与业绩指标。
4、收集市场信息,掌握行业趋势及竞争者动态。
任职要求:
1、大专及以上学历,生物、动物医学、药学等相关专业背景,具备2年以上相关行业经验。
2、性格开朗,具备良好的沟通表达能力与抗压能力。
3、为人诚信,具有较强的团队协作精神。
栏目概述
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