
餐饮渠道销售主管(鄂东)
1-1.5万元/月
销售总监经验不限大专
岗位职责:
1、配合餐饮渠道营销经理构建经销商及终端服务体系,参与终端客户拜访,确保终端网络有效拓展;
2、对各品类目标任务进行细化分解并推进实施,完成既定业绩目标,助力经销商业绩稳步提升;
3、落实总部整合营销方案,推动营销活动在区域内的执行与落地;
4、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、具备餐饮渠道原辅料或食材供应销售经验者优先,年龄24至35岁;
2、有与连锁餐饮企业研发团队、厨师团队对接合作经验者优先;
3、观察力强,具备基础归纳总结能力,能适应压力并积极应对挑战。
工作驻地:黄冈/黄石
销售总监
1-3万元/月
渠道经理年终奖餐补20人以上经验不限学历不限销售冠军网络销售团购销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户决策流程
2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.具备数据分析意识,能熟练使用办公软件及CRM系统
4.目标导向强,结果驱动,具备较强的商业敏感度与谈判能力
5.诚信务实,责任心强,认同企业价值观
销售总监
8000-13000元/月
渠道经理包吃11-20人经验不限学历不限直销按单提成混合办公
岗位职责:
1.销售目标达成:制定并执行销售策略,带领团队完成公司下达的年度、季度销售目标,确保业绩稳定增长。
2.市场开发:深入挖掘潜在客户资源,拓展新市场,维护现有客户关系,提升客户满意度和复购率。
3.团队管理:组建、培训及管理销售团队,优化销售流程,提升团队整体销售能力与执行力。
4.数据分析:定期分析销售数据、市场趋势及客户反馈,调整销售策略以提升销售效率。
5.跨部门协作:与市场、产品等部门紧密配合,推动产品优化及营销方案落地,提升销售转化率。
6.合同谈判:负责大客户商务谈判,跟进合同签订及回款,确保交易顺利完成。
7.行业洞察:跟踪行业动态及竞争对手动向,为公司提供市场策略建议。
我们提供:高提成+丰厚奖金+股权激励+完善的晋升通道,欢迎销售精英加入!
(注:具体薪资面议,根据个人能力及经验可调整)
天门保底1W+门店经理/汽车金融行业
1-1.5万元/月
销售总监3-5年大专团队建设及管理市场分析判断能力电销团队制定销售计划及策
【岗位职责】:
组建并管理销售团队,负责人员培训与指导,带领团队推进销售工作,对销售流程及业绩进行复盘分析,总结实践经验,提出制度与流程优化建议
【薪资待遇】:
每月综合收入不低于10000元,低首付门槛,征信要求宽松,大企业大平台,晋升空间广阔
【岗位要求】:
年龄22-40岁,品行端正,热爱销售事业,具备团队管理经验,有强烈目标感和高薪追求
【上班时间】:
8:50-18:00
和谐健康保险公司直销渠道部门经理职位招聘
1-1.2万元/月
销售总监生日福利五险一金3-5年大专
和谐健康保险公司直销渠道部门经理岗位招聘
一,岗位内容:
1. 负责现有团队管理或拓展外部合作渠道(如银行、中介、经纪机构等),完成公司下达的保费任务指标
2. 引进高素质代理人(独立代理人)并组织实施培训工作
3. 开展续期业务管理及存量客户关系维护(公司重视业务质量与服务品质)
4. 配合执行日常各项运营工作任务
二,招聘标准:
1. 年龄要求:35周岁以内(特别优秀者可放宽至40周岁以下)
2. 学历要求:全日制本科(能力突出者可放宽至全日制大专)
3. 工作履历:近五年内任职单位不超过两家,近八年内不超过三家,目前在职(若已离职,时间不超过一个月)
4. 专业背景:市场营销、金融、保险、新媒体、管理学、经济学等相关领域优先
5. 岗位经验:具备三年以上保险行业从业经历(含银保、个险、续期方向)
6. 管理资历:具有两年以上团队或项目管理相关工作经验
三,薪资待遇
1. 按规定缴纳五险一金,综合年薪区间为15-23万元
2. 享受国家法定节假日及带薪年休假
3. 员工福利包含定期健康体检、生日甜品卡、购物卡等
4. 标准工作时间8:30-18:00,午休时间为11:30-13:00,无常态化加班
5. 本岗位招聘流程高效便捷,反馈及时
四,工作地点:
1. 十堰市茅箭区
2. 襄阳市樊城区
微信运营 月薪3至5万 日结薪资 销售总监
6000-11000元/月
销售总监经验不限学历不限
工作内容:
1、主要通过微信、电话等方式,与全国范围内的美容院、减肥中心、养生馆、产后修复机构进行沟通,推进合作事宜。项目启动后,公司将安排专业讲师上门驻店,协助美容院开展拓客活动及服务升级,实现业绩提升。完成对接后,无需后续跟进,坐享提成收益,每单提成1万至3万元。
2、无需外出跑动,公司全程提供客户资源,工作时间安排为上午9:30至下午6:30,周末双休,休息时间可根据个人情况灵活调整。
市场营销总监
7000-12000元/月
渠道经理1-2人5-10年大专区域销售渠道销售阶梯式提成5人(含)以上地推团队销售管理经验快消/零售产品推广经验营销能力制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理
岗位职责:
1、制定市场策略,组建销售服务团队,负责市场渠道的开发建设。
2、带队执行门店拓展服务,完成拓店及销售目标,提高客户复交率和满意度;
3、收集市场信息,分析竞争对手情况,制定相应的销售策略;
4、负责核心客户维护和培训,提高核心客户销量及满意度。
岗位要求:
1、大专及以上学历,熟悉湖北汽车后市场、汽修门店情况。
2、具备5年以上全车件、易损件、润滑油、轮胎相关行业销售管理经验;
3、具有较强的市场洞察力和客户关系管理能力;
4、具备优秀的团队管理、门店拓展和培训服务能力。
门窗销售总监
1-1.1万元/月
销售总监3-5年本科企业团队建设及管理
岗位职责:
1. 制定并落实门窗产品的销售方案与实施计划
2. 带领销售团队,推动销售指标的顺利完成
3. 巩固现有客户资源,开发新型市场通路
任职要求:
1. 拥有较强的商务沟通与客户维护能力
2. 能有效激发团队潜能,具备优秀的组织协调能力
3. 熟悉门窗领域业务特点,能灵活应对市场动态
软件销售经理/总监
1.2-1.5万元/月
销售总监3-5年本科
岗位职责:
1、负责在指定区域或行业领域(如造价协会、平台公司、造价咨询公司、房地产及施工企业成本部门)开展客户资源开拓,利用线上线索、行业展会、客户转介绍等渠道建立有效沟通;
2、分析客户内部组织结构与决策流程,制定精准销售方案,推进从需求沟通到合同落地的全流程工作;
3、结合客户实际业务难点,提供“软件+服务”一体化解决方案,配合技术支持团队完成产品演示、系统测试及案例分享,回应客户关于功能匹配、数据安全、项目周期等方面的疑问;
4、主导报价磋商环节,整合公司内部资源(如实施、售后服务)消除客户疑虑,促进合同签订;跟踪回款进展,保障销售流程完整闭环;
5、按期完成年度销售指标,确保回款目标达成。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业包括市场营销、工程管理、造价工程、土木工程、计算机(软件方向)等相关方向;
2. 具备3-5年To B软件或IT解决方案销售背景,熟悉顾问式销售模式,能够基于客户业务场景挖掘潜在需求,具备较强的逻辑分析能力与客户关系构建能力;具有造价咨询、工程设计、工程成本管控等领域销售经验者优先考虑;
3. 具备出色的沟通表达能力及跨部门协同能力(需联动技术、实施、售后团队),能清晰传递产品核心价值。
销售总监
8000-16000元/月
销售总监经验不限本科渠道销售区域销售电话销售KA大客户
【工作内容】
- 搭建并带领销售团队开展业务;
- 制定并落实公司整体销售计划,确保销售任务顺利完成;
- 开发并维护客户关系,整合市场资源,扩大品牌知名度;
- 统筹销售团队日常管理,提升团队执行力与协作氛围;
- 跟踪市场变化及竞争格局,制定针对性的销售应对策略。
【任职要求】
- 具备优秀的沟通协调与谈判能力,责任心强,能承受工作压力;
- 熟悉销售各环节流程,拥有基础的市场研判与策略规划能力;
- 有团队带教或管理经历者优先考虑,对从业年限不作硬性要求;
- 对销售岗位充满热情,具备主动开拓意识和端正的职业态度。
十堰茅箭区招聘:电梯维保学徒1名3000-6000元,30-42岁,负责公司的电梯日常保养
3000-6000元/月
维修电梯1-2人月结
招聘:电梯维保学徒 1名 3000-6000元
,30-42岁,负责公司的电梯日常保养及维修
福利:,有节假日福利
地址:十堰市茅箭区/面试地址和昌二期
电话:郭总
荆州荆州区湖北省荆州不锈钢门厂招焊框师父多名,联系人李先生,工资面议,包吃住
工厂焊工包住包吃月结
湖北省荆州不锈钢门厂招焊框师父多名,联系人李先生,工资面议,包吃住
挖机司机
明天200挖机上下手请师傅顶班<br/>岗位职责:<br/>1. 冬天天冷收工注意防冻,夏天注意油温<br/>2. 审验备案复审该配合的配合<br/>3. 开工前查车况、油水制动,<br/>4. 干完自己先看看、该改的改、再交验<br/>5. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留<br/>6. 监理业主来查配合整改、改完再验
总监
1.5-2.4万元/月
渠道经理6-10人经验不限高中阶梯式提成销售额提成销售管理经验团队管理能力
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度参与重点客户开发与大客户关系维护,推动高价值项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与渠道布局
5.协同产品、运营、财务等部门,提升销售转化效率与客户满意度
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系者优先
2.熟悉销售全流程管理,具备优秀的团队领导力与跨部门协同能力
3. 具备敏锐的市场洞察力和商业谈判能力,结果导向,抗压性强
4.学历不限,具备行业资源及成功业绩证明者优先
5.诚信务实,具备良好的职业道德与敬业精神
销售总监
2.5-3.5万元/月
渠道经理1-2人经验不限学历不限居家办公创业合伙人
我们深耕跨境电商主流平台,拥有多年的行业经验和卓越的市场表现,运营经验, 上架(Listing)、运营到推广,我们亲手教你,包教包会!物流渠道我们全程承接。
任职要求:
每天只需要抽空2-3个小时线上操作即可,一台电脑,小白也能做,有执行力、好奇心的就行,懒惰的勿扰了哈!
高收益保障:收益与能力直接挂钩,只要有赚钱欲望,轻松实现月入过万,甚至10W+
销售总监
2.2-4万元/月
渠道经理20人以上经验不限学历不限招商加盟
我们是一家规模庞大的跨境电商平台,将国内的产品卖到国外赚取差价,公司拥有多年的行业经验和卓越的市场表现,有自己的仓库,五万多的品类,合作共赢!!!
工作职责:每天只需要抽空3-4个小时线上操作即可,一台电脑,小白也能做,有执行力、想象力的就行,懒惰的勿扰了哈
《服装/潮玩行业》大客户总监
1-1.5万元/月
渠道经理年终奖1-2人5-10年学历不限区域销售渠道销售较多外勤TOB弹性工作制地推团队营销能力制定销售计划及策略
【急聘】《服装/潮玩零售批发行业》大客户销售经理(AI无人清洁设备)
清洁是全商业场景的刚性需求,而商用AI清洁机器人渗透率不足1%,万亿级蓝海市场正在爆发,正是有零售资源的你快速破局的最佳时机。
对于拥有多年行业经验、手握优质品牌资源的你而言,此时入局,既能避开成熟赛道的激烈内卷,又能凭借自身资源优势快速抢占市场,搭上AI无人化科技赛道的高速列车,在全新的蓝海市场中实现个人能力与职业价值的双重突破。
岗位职责
1. 依托5年以上零售行业积累的品牌与渠道资源,负责AI无人自动化清洁设备的销售与客户拓展。
2. 挖掘客户清洁痛点,提供无人化清洁解决方案,完成商务谈判、签约及客户维护全流程。
3. 跟进项目落地,协同内部团队保障交付与售后,持续提升客户复购与转介绍。
4. 关注行业动态,拓展新客户与新场景,完成销售业绩目标。
任职要求
1. 拥有5年及以上零售(服装、零售)从业经验,具备成熟的品牌资源、客户资源或渠道资源。
2. 对AI、无人科技、自动化设备行业有浓厚兴趣,愿意长期深耕赛道。
3. 具备较强的商务谈判、客户开发与项目跟进能力,结果导向,抗压性强。
4. 有To B销售、智能设备、物业清洁相关经验者优先。
我们提供
- 高竞争力薪酬:底薪+高额提成+绩效奖金
- 成熟产品+完整方案支持,快速上手出单
- 蓝海赛道+清晰晋升通道,个人成长与收入同步提升
有意者可投递简历,我们将尽快安排面试。
《餐饮行业》大客户总监
1-1.5万元/月
渠道经理年终奖1-2人5-10年学历不限区域销售渠道销售按单提成TOB弹性工作制
【急聘】《餐饮/酒店行业》大客户销售经理(AI无人清洁设备)
清洁是全商业场景的刚性需求,而商用AI清洁机器人渗透率不足1%,万亿级蓝海市场正在爆发,正是有零售资源的你快速破局的最佳时机。
对于拥有多年行业经验、手握优质品牌资源的你而言,此时入局,既能避开成熟赛道的激烈内卷,又能凭借自身资源优势快速抢占市场,搭上AI无人化科技赛道的高速列车,在全新的蓝海市场中实现个人能力与职业价值的双重突破。
岗位职责
1. 依托5年以上零售行业积累的品牌与渠道资源,负责AI无人自动化清洁设备的销售与客户拓展。
2. 挖掘客户清洁痛点,提供无人化清洁解决方案,完成商务谈判、签约及客户维护全流程。
3. 跟进项目落地,协同内部团队保障交付与售后,持续提升客户复购与转介绍。
4. 关注行业动态,拓展新客户与新场景,完成销售业绩目标。
任职要求
1. 拥有5年及以上零售/餐饮行业从业经验,具备成熟的《火锅店、湘菜馆、自助餐、星级酒店》品牌资源、客户资源或渠道资源。
2. 对AI、无人科技、自动化设备行业有浓厚兴趣,愿意长期深耕赛道。
3. 具备较强的商务谈判、客户开发与项目跟进能力,结果导向,抗压性强。
4. 有To B销售、智能设备、物业清洁相关经验者优先。
我们提供
- 高竞争力薪酬:底薪+高额提成+绩效奖金
- 成熟产品+完整方案支持,快速上手出单
- 蓝海赛道+清晰晋升通道,个人成长与收入同步提升
有意者可投递简历,我们将尽快安排面试。
招两名伙伴一起探房,闲暇时间共同玩游戏
8000-13000元/月
销售专员经验不限学历不限无经验要求
【工作时间】
上午09:00-下午18:00
午休:12:00-14:00
外勤期间时间灵活安排,通过app打卡记录考勤
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【岗位职责】
1.公司拥有覆盖全武汉的房源资源,通过线上平台发布信息,根据客户需求精准推荐匹配的房屋(客户主动联系)
2.负责带客户实地看房,公司配备电动车支持外勤,外出时间可自主规划
3.完成带看并推动租赁成交,配合签约专员办理合同签署手续,交易成功后提成比例为100%,客户租赁金额即为个人实际收入
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【任职要求】
1、具备较强的学习能力与沟通表达能力
2、能快速适应市场动态,具有良好的应变处理能力
3、工作态度端正,责任心强,积极进取
解决逾期/债务优化专员/月薪2万-5万/
1-1.5万元/月
网络销售经验不限学历不限互联网金融微信营销面销/陌拜经验其他线上社区营销电话销售经验网络营销经验客户关系维护
信用卡逾期、网贷逾期/债务优化(可兼职)
个人债务领域:
专注提供一站式债务解决方案,助力债务人实现重新履约!市场潜力巨大,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国!
债务重组合伙人招募:曾有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,均可快速上手,实现即时变现!
公司主营业务:
1. 银行信用卡逾期处理:协助办理停息挂账,规避催收、诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期还款
2. 网贷平台债务优化:减少催收干扰,降低高额利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用
公司扶持体系:
1. 全方位培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与运营管理,全程指导新手顺利起步
2. 一对一帮扶机制:合伙人专属辅导,助力从零基础到专业精通的成长路径
3. 深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展
4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与解答
5. 法律事务支持:联合多家律师事务所,以专业严谨态度处理客户法律相关问题
6. 持续推出新项目:紧跟市场动态,不断更新业务内容,保障长期发展
岗位要求:
1. 具备自身独特资源;
2. 认同公司经营理念与服务宗旨,并能在实践中贯彻执行;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备为达成目标主动思考的能力;
5. 踏实肯干,抗压能力强;只要资源扎实或能力突出,能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念,我们即可携手启程
房产咨询专员
1.1-2.2万元/月
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)可亲朋好友一起共事网络销售晋升路径清晰工作时间自由高提成无经验要求双休
岗位职责:
1. 负责房屋租赁相关业务
2. 业主信息的归集与维护管理
3. 带领客户实地看房,完成签约及租赁合同签署
工作时间:
早九晚六绝不加班,月休8天可连休,法定假日全休,早上打卡,上班时间自由支配,无需下班打卡 年轻人正是闯荡的年纪
任职要求:
1. 表达清晰流畅,有助于提升个人沟通能力
2. 接受实习生投递简历,可提供实习证明,支持签订就业协议
3. 零经验亦可,店长全程指导,手把手教学,需具备积极进取心态
岗位福利:
1. 曾小贤
自带幽默buff的“气氛担当”,嘴甜会唠嗑,和租客沟通时能轻松化解看房尴尬,擅长用接地气的话术介绍房源亮点,哪怕是老破小也能说出温馨感,妥妥的租客“开心果”型中介。
2. 胡一菲
气场全开的“效率担当”,逻辑清晰、执行力强,帮租客找房目标精准,能快速筛选掉不符合需求的房源,还能帮租客拿捏合同细节、砍价维权,是租房路上超靠谱的“保护伞”。
3. 吕子乔
社交达人“人脉担当”,路子野、消息灵,不管租客想要市中心网红公寓,还是性价比超高的老小区次卧,他都能扒拉出隐藏房源,堪称租房圈的“资源挖掘机”。
4. 陈美嘉
细心温柔的“细节担当”,自带“少女心滤镜”,擅长发现房源里的暖心小设计,帮租客规划收纳空间,还会贴心提醒租房注意事项,妥妥的租客“贴心小棉袄”。
5. 张伟
专业严谨的“靠谱担当”,自带律师属性,租房合同、权益条款门儿清,能帮租客规避押金纠纷、霸王条款等坑,是租房交易里的“定心丸”。
爱情公寓小分队,期待你的到来!
既是工作也是生活!
期待开启属于你的爱情公寓...
渠道经理
职位描述工作内容:
1、针对房地产、自来水、燃气、电力通讯、建筑安装、家装工装企业,大项目、大工程塑料管道产品的品牌推广及市场开发;
2、负责公司产品的销售工作,执行并完成公司销售任务;
3、空白市场的开发,负责新老客户关系维护与服务
4、负责客户问题的处理,货款的及时回收
任职要求:
1、在以上区域有两年以上建材或塑料管道行业销售经验,有2-5个以上年销售500万以上的塑料管渠道资源,或有5个以上年采购塑料管100万以上的终端用户资源。
2、具体工作地点及薪资待遇详聊
销售工程师/销售主管(周末双休)
4000-8000元/月
销售经理/主管五险一金经验不限大专电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售
上班时间:早九晚六,周末双休,入职即缴纳五险一金
岗位职责:
1、开展体系认证客户的市场渠道拓展工作;
2、通过有效沟通了解客户实际需求,挖掘潜在合作机会;
3、维护现有客户关系,深入发掘客户后续合作空间;
4、定期与合作客户保持联系,巩固长期稳定的合作关系。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备To B销售经验者优先考虑;
2、表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力;
3、形象良好,具备出色的沟通技巧与判断能力;
4、逻辑思维敏捷,擅长与客户构建良性互动关系;
5、性格稳重得体,具备较强的学习意识与团队协作精神;
6、执行力强,富有责任心及良好的抗压能力。
有同行业工作经验者薪资可面议
高薪业务员(5+9K+)
5000-10000元/月
渠道销售1-3年学历不限具有线下渠道销售经验具有硬件/通信从业经验渠道运营管理较强的商务谈判能力硬件/网络设备消费品/快消销售目标制定及评估渠道关系维护
岗位职责:
1、负责所辖区域销售业绩的统筹管理;
2、依据市场运营规划,达成片区销售目标;
3、持续维护客户关系,提升客户满意度;
4、策划并落实销售区域内的促销方案,推动销售任务完成;
5、管理和深化客户关系,推进客户间的长期战略协作。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、具备1-2年销售领域工作经验,销售业绩优异者优先考虑;
3、思维灵敏、表达流畅,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力;
4、具有一定的市场洞察与分析能力,服务意识强;
5、责任心强,能适应高强度工作节奏;
6、具备团队合作精神,乐于接受挑战。
黄冈:团风、蕲春、武穴、黄州、浠水、红安、罗田、麻城
均可安排,就近分配
汽车电话销售专员
7000-12000元/月
电话销售社保五险餐补20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责:
1、通过电话形式与客户建立联络和沟通,为客户提供产品解决方案并促成签约
2、执行公司的销售策略及政策,确保达成业绩目标;
3、与公司各部门配合,及时处理用户的反馈、投诉和建议,提高用户满意度
任职要求:
1,有较强的学习能力、适应能力和抗压能力
2,具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩
3,热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图、为人正直,诚实可靠
全国连锁助听器销售顾问
4000-8000元/月
销售专员五险一金3-5年大专个人(To C)医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
(1) 具备高中及以上学历,大专或以上学历者优先考虑;
(2) 年龄在28至38岁之间,长期居住本地或熟悉当地方言者优先;
(3) 性格积极乐观,具备良好的语言表达能力,善于交流互动,富有亲和力与责任感,能熟练使用办公电脑;
(4) 拥有零售产品推广、商务合作谈判经验,或具备医护相关工作经历及医疗保健类产品销售背景者优先录用;
(5) 有志于长期发展听力健康服务行业,具备良好的团队协作意识。【薪资范围】4000-10000元
1、全国连锁运营企业,门店数量近1000家,持续稳健经营30年;
2、实行双休制度,每日工作8小时,享受法定节假日及带薪年假;工作时段:8:00-17:00;
3、建立公开透明的薪酬体系,表现突出员工可获得公司股权激励及利润分红;
4、健全的福利保障:按国家标准缴纳五险一金,提供年度集体旅游、多项岗位补贴等福利;
5、配备系统化的初级与进阶培训机制,助力快速掌握专业知识与业务技能,优秀人才可参与国内外学术交流活动。
TOB行业领军双休销售顾问
1.2-2万元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖1-3年本科电话销售销售顾问面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务B端销售企业(To B)电话销售经验软件销售
工作职责:
1、服务对象为建筑领域B端中大型企业,如西门子、美的、格力、科勒、通用电气等,主营产品为行业领先的工程信息服务平台、招采信息服务及CRM系统;
2、凭借专业的演示技巧与顾问式场景化分析能力,为企业的高层管理者提供一体化营销管理解决方案,有效降低客户获客成本,提升销售团队整体效率;
3、产品需求刚性,处于细分领域头部位置,无显著淡旺季波动,业务发展稳定且抗风险能力强;
4、产品为高附加值组合服务,单笔成交金额在万元至数十万元区间,销售提成比例优厚;
5、采用“电话销售+实地拜访”双轮驱动模式(以电销为主),公司配备客户资源库,并提供系统培训与带教支持,精准锁定目标客户,无需盲目拓客。
岗位要求:
1、需具备全日制本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑;
2、对销售岗位有高度热情,目标意识强,具备B端软件销售或电话销售经验者优先;
3、表达清晰流畅,性格乐观积极,能适应快节奏、高效率的工作环境;
4、态度认真踏实,专注投入并具备良好抗压能力。
【我们是谁?】
一群致力于“推动行业阳光高效,拥抱建筑全链AI化”的互联网从业者!
够长情:专注行业深耕十八年,三年以上司龄员工占比达54%
够真诚:薪酬具有竞争力,成长路径透明,福利全面覆盖
够阳光:95后、00后汇聚,团队充满活力,实力在线→带薪学习享VIP待遇。
全程体系化培养,多人协作支持,包容度高,欢迎跨行挑战自我者加入。
每年1-2次晋升考评,P/M双通道发展,每一步努力都有回报!
培训不仅涵盖入职初期2-3周集中学习,更贯穿整个职业发展历程。
→轻松不内耗的高能量氛围。
团队协作紧密,氛围融洽,人际关系简单纯粹,打造最“清爽”职场生态,倡导高效作业。
→员工健康由我们守护。
入职即缴纳五险一金,年度健康体检全覆盖,满两年享补充商业保险,满三至五年家人也可纳入保障。
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