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日语教师/教学助理
5000-10000元/月
日语教师经验不限大专
负责校区日常教学工作,按照教学标准,结合学生具体情况落实教学方案 承担所带学生的日常交流与跟进,保障教学进度顺利推进 配合完成教研相关工作任务 完成其他阶段性或临时性安排 需具备日语N2及以上水平 本岗位不接受兼职及寒暑假短期用工 公司提供:五险缴纳,机动调休假,享受国家法定节假日 提供带薪教师培训体系,享有节日福利、绩效奖金及完善的晋升通道 有日本留学经历者优先考虑
日语教师
5000-9000元/月
日语教师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 承担小语种课程的教学工作,保障教学过程的规范性与学生学习成效 2. 参与课程内容的设计及教学材料的整理与编制 3. 保持与学生及其家长的顺畅沟通,及时掌握学习需求并给予针对性辅导 任职要求: 1. 拥有小语种授课经验,能灵活运用多种教学方式提升学生学习积极性 2. 具备团队协作意识,愿意与教学团队协同优化授课质量 3. 沟通表达能力强,能够清晰有效地与学生及家长进行互动交流 4. 持有对应语种的等级认证证书 5. 德语、西班牙语教师优先考虑
日语教师经验不限本科教学培训机构线下教育不坐班大班教学(25人以上)
工作职责:在公司合作的各高中学校承担日语班级教学工作,依据考试大纲开展高中阶段的日语授课任务。 1、承担所对接高中的日语课程教学工作。 2、按要求完成备课、作业批阅及学生成绩考核等相关教学环节。 3、与校方、学生、家长以及公司保持有效沟通,营造有利于教学成果提升的良好氛围。 4、定期向公司汇报实际教学进展与学生学习动态。 5、按时提交月度考试成绩及相关数据分析报告。 6、遵守所在学校的考勤制度,准时到岗,不无故缺勤或早退。 任职要求: 1、日语专业本科及以上学历,具备日语N1水平,能力优异者可放宽至N2。 2、具备良好的沟通协调能力,性格亲和,富有耐心。 3、热爱教育行业,积极配合公司安排,能与公司保持顺畅沟通。 4、有高中日语授课经验者优先考虑,同时接受应届毕业生应聘。 5、配合学校日常管理要求(如坐班、监考、基础薄弱学生辅导等),支持公司各项工作的推进。 薪酬福利: 1、月薪5-8K,经验丰富者薪资可面谈。 2、缴纳五险。 3、提供住宿。 4、入职满一年享受学年奖金。 5、享有节日福利红包。 6、享受高三教学补贴及高考奖励金。
日语教师1-3年本科教学坐班培训机构线下教育日语专业背景大班教学(25人以上)
工作职责:在公司合作的各高中学校承担日语班级教学任务,依据考试大纲,完成高中阶段的教学目标。 1、承担所对接高中的日语课程授课工作。 2、按要求进行课前准备,批阅学生作业,安排并组织阶段性测试。 3、与校方、学生、家长及公司保持有效沟通,营造有利于教学提升的支持环境。 4、定期向公司汇报实际教学进展与学生学习动态。 5、按时提交学生月度考试成绩及相关分析报告。 6、遵守所在学校的考勤制度,准时到岗离岗,不无故缺勤或迟到早退。 任职要求: 1、日语专业本科或以上学历,具备日语N1水平,特别优秀者可放宽至N2。 2、具备良好的沟通协调能力,性格温和,有耐心和责任感。 3、热爱教育行业,积极配合公司工作安排,保持顺畅的信息交流。 4、有高中日语授课经验者优先考虑,同时欢迎应届毕业生应聘。 5、接受学校相关管理要求(如坐班、监考、基础薄弱学生辅导等),支持公司各项工作的推进。 薪酬福利: 1、月薪资5-8K,教学经验丰富者待遇可面谈。 2、缴纳五险。 3、提供住宿。 4、入职满一年可享学年奖金。 5、享受节日福利红包。 6、享有高三教学补贴及高考成果奖励。
高中日语授课老师
5000-8000元/月
日语教师1-3年本科教学培训机构线下教育教学管理不坐班日语专业背景大班教学(25人以上)
工作职责:在公司合作的各高中学校承担日语班级教学工作,依据考试大纲落实高中阶段的教学目标。 1、承担所对接高中的日语课程授课任务。 2、按要求完成教案准备、作业批阅及学生成绩考核组织工作。 3、与校方、学生、家长以及公司保持有效沟通,营造有利于教学开展的良好氛围。 4、定期向公司汇报教学进展与学生学习动态。 5、准时提交学生月度考试成绩及相关分析报告。 6、遵守所在学校的考勤制度,按时到岗离岗,不无故迟到或早退。 任职要求: 1、日语相关专业本科及以上学历,具备日语N1证书,能力优异者可放宽至N2水平。 2、具备良好的沟通协调能力,性格亲和,富有耐心。 3、热爱教育行业,执行力强,能积极配合公司各项工作安排与沟通需求。 4、有高中日语授课经验者优先考虑,同时欢迎应届毕业生应聘。 5、接受学校日常管理要求(如坐班、监考、课后辅导等),支持并配合公司推进各项教学协作。 薪酬福利: 1、月收入5-8K,教学经验丰富者薪资可面谈。 2、缴纳五险。 3、提供住宿。 4、入职满一年可享受学年奖金。 5、享有节日福利红包。 6、设有高三教学补贴及高考奖励金。
高中日语教师
5000-8000元/月
日语教师经验不限本科教学高考日语新标日坐班培训机构线下教育大班教学(25人以上)
工作职责:在公司合作的各高中学校承担日语带班教学任务,依据考试大纲推进高中阶段课程教学。 1、承担所对接高中的日语学科授课工作。 2、按要求完成备课、作业批阅及学生测评组织。 3、与校方、学生、家长及公司保持有效沟通,营造有利于教学成效的支持环境。 4、定期向公司汇报实际教学进展与学生学习动态。 5、按时提交学生月度考试成绩及相关分析报告。 6、遵守所在学校的考勤制度,做到准时到岗、不无故缺勤。 任职要求: 1、日语专业本科或以上学历,具备日语N1水平,能力优异者可放宽至N2。 2、具备良好的协调沟通能力,性格温和,有耐心和亲和力。 3、热爱教育行业,配合公司工作安排,能与公司保持顺畅对接。 4、有高中日语授课经验者优先考虑,应届毕业生亦可应聘。 5、接受学校相关管理要求(如坐班、监考、课后辅导等),积极配合公司各项工作的开展。 薪酬福利: 1、月薪5-8K。 2、缴纳五险。 3、提供住宿。 4、入职满一年享受学年奖金。 5、发放节假日福利红包。 6、享有高三教学补贴及高考奖励金。
初高中语文教师
1.5-3万元/月
语文教师1-3年本科小班授课线下授课一对一授课授课老师高中初中
岗位职责: 1、掌握初中或高中阶段对应学科的知识体系,现面向各学科各学段招聘教师岗位; 2、及时了解并跟进中考、高考的考试大纲及相关政策动态; 3、结合学生实际学习情况,制定个性化的教学计划; 4、合理布置作业并认真批改,持续跟踪学生的学习进展; 5、定期开展师生互动,针对个别学生进行学习沟通与辅导; 6、积极参与总部组织的教学研究活动,协助教材及教辅资料的编写与审核工作。 任职要求: 1、具备本科及以上学历; 2、表达清晰,沟通能力强,富有亲和力,逻辑条理分明; 3、有耐心和责任感,热爱教育事业,工作积极投入; 4、普通话发音标准; 5、性格乐观开朗,工作态度严谨认真,具备一定的抗压能力; 6、时间管理意识强,不随意请假或调整休息时间; 7、具备基本计算机操作能力,能熟练使用常用办公软件; 8、有实际教学经验者优先考虑。 晋升空间: 公司提供专业发展与管理双通道晋升路径,根据个人能力与职业规划可选择不同发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人;部分员工入职5-8个月可晋升为教学主管或研究员;部分员工入职6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向:教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向:普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制: 提供多元化培训支持:包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英人才培养、管理能力提升等,全面助力员工专业成长。 薪酬福利: 薪资范围:18000—30000(按课时计酬,上不封顶) 1、底薪+课时费组合薪酬模式 2、依法缴纳五险一金,入职即办理; 3、享受婚假、产假、哺乳假、国家法定节假日、带薪病假、带薪年假等,兼顾工作与生活; 4、定期组织企业文化活动,营造轻松活力的工作环境; 5、疫情期间工资照常发放,无降薪、拖欠或裁员情况; 6、地理位置优越,生源稳定优质,办公地址:地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309
兼职英语老师
3000-10000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
招聘职位:兼职/全职英语、数学教师 岗位职责 1. 精准教学规划:深入了解所带学生情况,量身定制教学计划与课前备课方案,针对学生特点因材施教。 2. 高效课堂实施:运用创新的教学方法开拓学生思维,传授核心知识点,确保课堂吸收率。 3. 成果检验反馈:定期为学生组织阶段性测试,及时检验教学成果,并据此优化教学策略。 4. 协同育人服务:积极配合学管老师完成教学服务工作,定期沟通学生在校及在家学习情况,搭建家校沟通桥梁。 任职要求 1. 教学经验与专长:具备扎实的教学经验,能够独立完成小学学段的教学任务,并在数学、英语学科教育领域拥有一技之长。 2. 核心素养:热爱教育事业,擅长沟通,细致有耐心,具备良好的责任心和职业操守。 3. 学历背景:本科及以上学历。
英语教师
3000-4000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
初中英语晚辅,周末班
语文教师经验不限硕士教师大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育大班教学(25人以上)
1. 承担专升本语文课程的教学实施及学员辅导答疑等任务,确保教学工作的顺利推进; 2. 参与课程所需教学资料的编写与研发工作,开展命题方向、解题策略、授课方法及相关教学技术的深入研究; 3. 负责教学资料的优化更新、审核校对,并能推动新编或改进后资料的实际落地与应用; 4. 协同完成专升本考试相关的教研工作及其他教学支持事务; 任职要求: 1. 热爱教育行业,具有扎实的教育理念和深厚的教育热忱; 2. 硕士及以上学位,具备相关领域的教学实践经验; 3. 具备较强的书面表达、口头表达及课堂呈现能力; 4. 拥有良好的团队协作意识,关注学生成长,性格耐心细致,亲和力强。
小工钢筋绑扎3-6个月高温补贴包住包吃20人以上月结
武汉市汉南区预制板厂,招工地小工/杂工、绑扎工,每天上班10个小时,包吃包住,18-48岁,每月6500-10000/月,包吃包住!每月按时发工资,不拖欠工资!!
武汉 汉南区
5月16日 10:09拨打电话
小工钢筋绑扎抹灰3-6个月包住包吃20人以上月结
武汉市招聘短期工,240-300/天,要做过工地的老乡,年龄18-50岁,要有工作经验有(小工/杂工、钢筋绑扎,抹灰工),工期1-2个月,工资现结!
武汉 汉南区
5月16日 10:09拨打电话
武汉洪山区帮忙大工,打下手,和灰,斗车转运材料等,包吃包住。
170-180元/天
小工长期包住包吃1-2人个人
帮忙大工,打下手,和灰,斗车转运材料等,包吃包住。
武汉 洪山区
5月16日 10:08拨打电话
武汉蔡甸区430—530、招二保焊工、焊接新能源电池托盘,料架,主页是到流汗,滑焊,长期有
二保焊长期
430—530、招二保焊工、焊接新能源电池托盘,料架,主页是到流汗,滑焊,长期有活
武汉 蔡甸区
5月16日 10:08拨打电话
种植工
孝感周边摘蓝莓60岁内,预报名下周三(20号)统一出发涨价,16-45岁可以分配到库房,一个月7000-9000元,长白班,库房温度10度,需要穿厚点的外套棉袄秋裤!年龄:16-岁,吃苦耐劳,手脚麻利,做过采摘类农活优先,眼神要好!)[]全部长白班,包吃三餐[]人走帐清,工期60天左右[]不用体检,到了直接上班[]免费三餐,馒头,面条都有,工时结束,人走帐清吃住条件:免费三餐,住宿环境一般,需要打地铺,带个厚被子,有热水器,有卫生间,租的民房[红包]员工薪资:2块一斤。(平均薪资在180-240左右)温馨提示:1.身体健康,三高人群不要,需要自备餐具,被子,水杯。2.报名电话:金金
孝感
5月16日 10:08拨打电话
日语教师经验不限学历不限线下授课兼职全职兼职均可
教授日本人中文需具备标准的日语发音能力 热爱教学工作并能长期稳定投入 具备一定授课经验者优先考虑 有海外学习背景者更佳
日语培训专员
6000-7000元/月
日语教师1-3年本科内部培训日语能力执行能力强
日语培训专员岗位职责: 1、负责事务技术员培训运营的助教支持,包括培训全流程中的学员沟通、物资准备、多媒体设备检查、课堂跟班、突发情况反馈及日常答疑等工作 2、承担基础性数据管理工作,如培训问卷的发放与回收、学员培训记录维护、培训合同整理、讲师授课记录更新、学员作业收集等。以培训运营为核心,兼顾协助处理日籍人员相关文书事务 3、日常培训资源的统筹管理,涵盖培训教室安排、教材分发及教学工具维护等 4、配合业务关联方来访时的相关后勤支持工作 5、完成部门内其他需协作的相关事务 要求: 1、性格积极主动,责任心强,具备抗压能力及良好的协调沟通素养 2、日语能力建议达到N2水平,持有N1证书者更优 3、熟练掌握Office办公软件操作 4、人力资源或行政管理类专业背景者优先考虑 5、具备1-2年相关工作经验,条件优异者可适当放宽要求 工作时间: 依据广汽丰田出勤日历执行,每日8:30-17:15,中午休息45分钟 工作地点: 广州市南沙区市南大道8号(黄阁汽车城地铁站) 福利待遇: 周末双休,入职即缴纳五险一金
日语授课汉语教师
6000-8000元/月
日语教师经验不限学历不限授课老师线下教育
课时费50-100元/h 要求: 1. 日语相关专业,具备一定的英语和日语沟通能力。 2. 工作踏实勤奋,有志于投身对外汉语教学事业,积极传播中华文化。 3. 热爱对外汉语教育行业,愿意在该领域持续投入与成长。 4. 具备良好的纪律性,能够按时保质完成所承担的教学任务。 5. 白天可安排授课者优先考虑 实习收获: (1) 每日与欧美或日本学生互动交流,有效提升语言实际运用能力。 (2) 提供免费的对外汉语教学培训,全面提升教学水平与综合授课能力。 (3) 参与多方合作教育项目,拓宽国际视野,增强跨文化协作能力。 (4) 表现优异者可留用为正式教师,并有机会获得海外任教资格。 (5) 增强自我管理与项目统筹能力,每位教师均有机会参与语风相关项目,具备独立或组队负责项目的机会,锻炼企业级管理素养。 (6) 依托语风资源平台,助力毕业后进入欧美、日资等外资企业就业。 职位福利:弹性工作、年终分红、绩效奖金
日语讲师
4000-8000元/月
日语教师经验不限本科教师高中教育初中教育线下授课集体授课全职
你好!我们正在诚聘一位富有热情、热爱教育事业的日语教师,携手陪伴学生开启日语学习的精彩旅程! 你的主要职责包括制定教学方案、开展日语课程教学、策划课堂活动等,共同助力学生的进步与成长! 如果你符合以下要求,欢迎加入我们的团队: 1. 日语相关专业本科及以上学历; 2. 有日语教学经验者优先考虑,非硬性要求; 3. 具备良好的沟通能力,能与学生建立良好互动; 4. 工作认真负责,对教育工作充满热忱。 期待与你同行,成为学生求学路上的引导者与支持者!
日语讲师
8000-10000元/月
日语教师经验不限本科教师
我们正在招聘一名专业日语教师,承担日语课程的教学工作。 工作内容: 1. 编制教学方案与课程安排; 2. 讲授日语语法、发音、听力及口语等内容; 3. 策划并开展日语角、文化交流沙龙等实践活动; 4. 跟踪学生学习情况,进行测评并给予指导反馈。 岗位要求: 1. 具备日语专业本科或以上学历; 2. 拥有日语授课经验者优先考虑; 3. 具备较强的表达能力和活动组织能力; 4. 热心教育工作,富有责任感和协作意识。
家教经验不限本科兼职线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-26 工作内容: 作业帮平台会提供题目题干与参考答案文本,老师需核对信息是否一致。若一致,则将领取的视频内容通过指定答题模板并结合自身语言进行板书讲解输出,允许直接沿用原视频讲解逻辑。操作简单,易于上手。 无需出镜,时间灵活,居家办公,收入与任务量挂钩。 在招科目(根据项目需求动态调整): 大学数学,大学化学,大学物理,大学计算机, 大学生物,大学医学,大学英语,大学语文,大学环境 (项目持续开展,具体科目以实际沟通为准) 身份要求(满足以下任意一项即可报名)(其他细节请进一步沟通) 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022至2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非应届毕业人员须持有大学对应学科类教师资格证。 薪资标准: 数学、物理、化学、生物:6元/题 英语、语文、医学、环境:5元/题 计算机:4元/题 日结发放 设备要求:电脑+数位板 或 平板+手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费或其他附加费用。 在招科目可能随时调整,具体情况可即时沟通确认。 如上述条件未完全符合,可查看以下补充报名条件(满足其一即可报名): 数学、物理、化学、生物、环境类: 一、非理工科专业但在校期间相关课程成绩达到满分80%以上或绩点达B及以上 二、就读或毕业三年内(以注册时间为准)的非985/211/双一流院校,理工类本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上 三、考研相关专业课成绩达120分及以上;例如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等 【数学(二)、数学(三)需取得130分以上】 计算机、医学、中文、英语类: 一、非对口专业但在校期间相关课程成绩达到满分80%以上或绩点达B及以上 二、就读或毕业三年内(以注册时间为准)的非985/211/双一流院校,相关专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上 三、考研相关专业课成绩达120分及以上;例如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”)、数据结构、计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等 【医学类专业课成绩需达230分及以上;公共课英语(一)成绩达75分及以上;公共课英语(二)成绩达85分及以上】 四、【英语】方向具备以下任一资质可报名:专八证书、雅思6.5及以上、托福90分及以上、CATTI口译/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试),或本科及以上学历在校生英语六级成绩达540分及以上、持有专四证书 五、【医学】方向持有相关执业资格证书(如护理、执业医师等医学类资格证)
初中教师
1.负责初中对应学科课程教学,按机构教学体系完成备课、授课、课堂互动与学情把控,保证授课效果。 2.及时批改作业、讲评试卷,跟踪学生学习效果,制定个性化辅导方案,提升成绩与学习能力。 3.主动与家长定期沟通反馈,汇报学生学习情况,维护良好家校关系,提升续课与口碑。 4.参与机构教研、磨课、培训,更新教学内容与方法,配合完成招生试听、公开课等教学活动。 5.遵守机构规章制度,完成教学相关工作,包括班级管理、学员服务及上级安排的其他任务。
语文教师学历不限
岗位职责: 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解力与应试能力 2. 定期进行学习效果评估,及时调整教学方法并反馈学习进展给家长 3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力,注重思维训练与兴趣引导 4.配合学校教学进度,查漏补缺,强化重点难点知识讲解与练习指导 5.保持与家长良好沟通,定期汇报学习情况,共同促进学生成长进步 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心强,具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.具备所授学科扎实的专业基础,熟悉对应年级教材及考点要求 3.有家教或教学经验者优先,应届毕业生需具备较强的学习能力与示范能力 4.学历要求:不限 5.能够根据学生所在区域灵活安排授课时间与地点,具备基本安全意识与职业素养
小学教师经验不限本科大型教育机构经验教育学专业背景线下教育
岗位职责: 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学,涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展,反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业,及时查漏补缺,强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态,激发学习兴趣与自主性 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备扎实的学科基础知识,熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.学历不限,师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德,无不良从业记录,能提供身份及资质证明
数学教师经验不限本科一级甲等教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理二级甲等一级乙等讲义/教纲编写能力教师资格证二级乙等教育学专业背景大型教育机构经验毕业班经验坐班
岗位职责: 1. 承担初高中数学学科的教学及教案准备工作 2. 参与校方组织的数学竞赛及相关学术活动 3. 与学生及其家长保持有效沟通,跟踪学生学习情况 任职要求: 1. 熟悉初中及高中数学课程体系与教学方式 2. 具备较强的课堂组织能力与师生互动教学经验 3. 热爱教育事业,能够调动学生的学习积极性 春秋季周末需正常上班,无法接受周末工作的不予考虑。 (根据项目安排执行者,半年内平均收入可达税前6K;带班数量稳定且教学评价优异者,年度平均收入可至税前8K-12K)
教师经验不限本科线上授课大牛带教五险一金数学互联网
职位描述: 1. 承担小学数学培优课程的授课任务,保障教学质量 2. 负责1V10-12人小班全科教学,涵盖课堂讲授、课后辅导及家长沟通等完整教学环节(学员总量不超过200人) 3. 参与核心课程优化升级:每月参加2次教研会议,协助制定并完善标准化教学流程 任职要求: 1. 2026届统招本科及以上学历,教育学、数学或相关专业优先考虑 2. 热心投身教育行业,语言表达生动富有热情,具备良好课堂感染力 3. 外在形象端正,普通话达到标准水平,有实际授课或家教经验者优先 4. 持有小学及以上教师资格证书者优先录用
理科教师
4000-9000元/月
理科教师1年以下本科初中生教师物理小班教学(3-25人)培训机构线下教育化学一对一教学
岗位职责: 1. 负责课前教学方案的编写与准备。 2. 承担学生学科课程的教学工作。 3. 跟进学生学习成绩,定期反馈学习进展与状态。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备一年以上相关科目授课经验。(特别优秀者可适当放宽条件) 2. 形象良好,普通话标准,书写规范,逻辑清晰,表达流畅,富有亲和力,授课方式生动易懂。 3. 热爱教育事业,关注学生成长与发展。 工作时间: 周二至周五 13:00 至 21:00,周末 8:00 至 17:00,每周安排一天休息。
家教经验不限本科
新手可快速上手,按题目解析进行录题工作 任务轻松,在线操作无需出镜,时间灵活自由,按题目数量结算(熟练后每小时收入50-100元) 要求:年龄22岁以上,持有对应学科的教师资格证,配备平板及手写笔或电脑加手写板 科目齐全:小学、初中、高中语文、数学、英语、物理、化学、生物均需人员,具体需求根据合作机构动态调整 希望稳定获取高收入?符合条件即可咨询,当天完成对接!
助教经验不限本科高中教育培训机构乐观向上
【岗位职责】 高中语文、英语、物理、化学学科 1、协助特定时段学科教师完成线上直播课程,配合主讲教师保障学生在线学习质量; 2、日常跟进学生出勤情况,参与课后作业批阅并反馈学生课堂表现,重点在于赢得家长与学生的信赖; 3、独立运营所带班级的学习群,在规定周期内推进续班及转化目标的达成。 【任职资格】 1、本科及以上学历,持有教师资格证或具备相关教学辅导经验者优先; 2、具备良好沟通能力,表达清晰,普通话标准,富有责任心与耐心; 3、热爱教育行业,具备服务意识,有意愿长期发展于在线教育领域。 【相关福利】 1、节假日福利:带薪年假、团队建设活动、节日礼品、生日礼物、周年纪念礼品; 2、个人成长支持:高管面对面交流、团队文化融入、导师带教机制、本人及亲属报班优惠、专业培训体系,转正后具备管理岗位晋升机会; 3、日常关怀:下午茶点、交通补贴、年度健康体检; 六险一金:包含医疗、养老、生育、工伤、失业保险、商业补充险及公积金。 【岗位薪酬】 无责任底薪4.7K起+绩效奖金,综合收入8K-15K 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F(5A级办公环境)
初中教师经验不限本科地理线下授课授课老师
一、应届生(10-20万/年) 1. 招聘对象为师范类专业本科及以上学历毕业生,或毕业于双一流高校的非师范专业毕业生; 2. 入职后需在一年内取得教师资格证; 3. 热爱教育工作,具备良好的沟通能力,对学生富有责任心与关爱之心; 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 (学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上学历,非师范类需一本及以上学历) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 须具备本科及以上学历,并持有相应学科的教师资格证书; 2. 具备二级教师职称或三年以上一线教学经验; 3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽; 4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 须具有本科及以上学历及相应教师资格证; 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历; 3. 年龄一般不超45周岁,特别突出者年龄可适度放宽; 4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班执教经历; 5. 曾获县(市、区)级以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉称号者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师公寓; 2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假; 3、可参与职称评定和继续教育培训。
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