能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 内部技改 外部吊篮 新手7000 熟手10000—15000管吃住 （必须持有登高证 ）有低压 海交证优先，有意者直接打我电话直接打我电话，直接打电话！！！

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

风机定检，技改

服从鄂皖渝区域分配 一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，负责设备到货验收、现场组装及调试运行工作，保障机组顺利通过验收； 2、承担风电机组日常巡检、故障消除与维护任务，确保设备稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风机运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别整改，完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度和成本管理，并及时反馈现场情况。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌病症，能适应风电行业的特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月收入（按职级）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：每工作60天可休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀； 3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放相应金额的婚庆慰问金； 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向其父母银行卡发放敬孝金； 3.7、高温津贴、高原补贴、特殊地区补助等相应补贴按政策执行； 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式发放； 3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，非固定薪酬部分。

负责132千瓦风机保养，包括测量振动，记录油位，清洗叶轮，加油加脂等。不允许抽烟带入手机。

岗位职责（服从山东江苏浙江区域安排，不接受指定地点面试） 1、根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 二、任职要求： 1、20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、一年及以上风电行业现相关工作经验； 3、必须有低压电工证，高压电工证，登高作业证三证（国网可查）。 4、身体素质良好，无 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：60天休8天，不休可累计 3、员工福利： 3.2、生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金， 3.3、结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。 3.4、丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问。 3.5、传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利。 3.6、父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上） 3.7、高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等。 3.8、夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式。 3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。

1、需要对散热器提供刷漆 2、需要使用强力洗车抢清洗冷却器上的灰尘 3、需要开展叶片根部到塔底基础环导通电阻 4、变浆轴承链接螺栓力矩检测抽检比例100% 5、发电机与叶轮螺栓力矩检测，抽检比例50%

我们公司需要500小时半年和年检班组，有丰富经验的与我联系

需要高空作业，需要高空作业证，一个小班组4人，需要配备皮卡车辆，最好要有吊兰证，电工证，不做强制要求，需要有维护经验，主要做叶片包覆

单次清洗量根据业主安排确定，需拆解风机蜗壳，清理内部叶轮、喇叭口、逆止阀等部位，清洗完成后保证风机运行平稳，无异常声响，振动值符合标准要求＜3mm/s。 熟练操作振动检测及对中设备。具备基础电工常识。 工作期间八小时内严禁携带烟火及手机。

武汉市江夏区招二保焊/气焊、行车工

砌一个小方盒子，挖点土埋管。

吊车起重工和起重指挥工、信号工 工作内容： 1、挂钩、卸钩，配合起重机吊车装卸作业 2、配合完成日常作业 3、工作时间不定时制：倒班 交五险，有夏季高温补贴，聚餐及节假日补贴等多重福利 任职要求： 1、有Q1司索证优先，1年以上相关经历 2、熟练使用各种吊车起运工具如:钢丝绳、卸扣、板钩、翻身钩； 3、动手能力强，身体素质强，能适应高强度工作； 4、熟记十不吊，现场安全意识强。爱惜公司设备工具；

卓刀泉东二路餐厅招月子营养大厨一名！工资8000元一壹万元！月休二天包吃住！要求：能吃苦，工作认真！地点：武昌卓刀泉，联系电话

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 在苏州

风机叶片维修技术员

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守电力安全规程，落实高处作业、电气作业等风险防控措施 任职要求： 1.熟悉主流风电机组（如金风、远景、明阳等）结构原理与控制系统 2.具备风电或电力行业运维经验，持高压电工证、登高证者优先 3. 能适应长期驻场、轮班及户外作业，具备较强应急处理能力 4. 中专及以上学历，电气工程、自动化、能源动力等相关专业优先 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全规范意识

工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容： 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作 2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报 3，配合业主进行资料整理归档等工作 4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长： 每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假， 每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

去外地，维修风力发电机的扇叶

一、招聘标准主修标准：1.具有叶片维修2年以上经验，熟练错层打磨、真空灌注，袋压，会做真空包；2.具备叶片技改，补强，翻新等工作经验，有登高证。有低压电工证优先；3.能看懂简单图纸，维修前后及维修过程中拍照，并做出维修报告；4.适应叶片内部维修工作，具备吃苦耐劳，踏实肯干，负责认真的工作态度。辅修标准：1.有叶片厂工作经验，具备打磨，裁布等，简单维修工作；2.适应叶片内部维修工作，具备吃苦耐劳，踏实肯干，负责认真的工作态度；3.有登高证，低压电工证优先。二、薪酬标准1.薪酬体系：底薪+工程量绩效+高效奖金2.底薪：参照现有市场用工窝工工资标准核算，主修300元/天，辅修170元/天，主修底薪为300元/天26天=7800元，辅修底薪为175元/天26天=4550元。3.工程量绩效：指该工种员工完成公司安排的目标工程量后可获取的满额用工标准核算金额的工资。4.高效奖金：指员工在完成公司安排的目标工程量后额外多完成的工作任务后可获取的激励型奖金，奖金金额由公司项目组核定。主修招聘工资标准为17400元+高效奖金，辅修招聘工资标准为9600元+高效奖金。三、其他要求1.面试通过后与公司签订临时用工合同，。2.，出现由于员工自身原因主动离职或不能胜任本工作的情况，不予发放工资。3.，，工资按照该工种底薪/26天实际工作天数发放。4.如公司安排主修员工开设培训教程，该员工工资由项目组根据实际工作量和培训时间占比另行评议。5.工作地点：内蒙、山西、新疆、云南；作业期间公司包食宿。

，年龄要求在50岁左右。薪资福利为工资面议。工作时间为上午9点到下午2点半，下午6点到8点半。

招6.25号今天四个超市协助时间:21:30-7:00(中间休息一小时)人员：20-48岁工资:140日结要求：不要穿短裤拖鞋凉鞋，自带水杯，食物，可能会额外提供面包之类，上班下班记得拍照～地点:和平公园地铁站附近。

[礼物]日结，下班给钱[礼物]明天8点坪地富地岗仓库，工价/H，包吃！18-45岁早八晚九左右！要跟着厂里下班时间，不能迟到、早退！天热，自带水杯或者矿泉水！请知悉：报名梅子

持有高压、低压、高处作业证。有光伏电站运维工作经验者优先。

工作职责 1. 依据《网络安全法》、《个人信息保护法》、《数据安全法》等相关法律法规，对公司标准产品开展合规性与合法性审核； 2. 结合公司现有业务及战略发展方向，搭建内部安全管理体系；负责对公司信息系统实施安全风险评估，针对识别出的风险提出处理措施并制定整改方案，涵盖ISO27001/ISO22301体系建设、等保三级测评及ICP/ISP备案等工作； 3. 深入掌握OWASP TOP 10常见漏洞类型，并能提供切实有效的解决方案； 4. 协助完成采购的安全软硬件的部署与配置；配合技术团队处理安全事件，参与公司产品或重点项目的安全技术方案讨论及相关文档编写； 5. 持续关注并研究最新安全法规与政策动态，定期组织面向员工的安全意识培训； 6. 基于公司实际环境与业务需求，制定全面的安全加固策略，实施系统检测、实时监控、安全预警及自动化处置机制，及时消除潜在威胁，保障系统稳定运行； 7. 完成领导交办的其他工作任务。 任职资格 1. 掌握tcp/ip、http/https协议原理，具备基础网络编程能力； 2. 了解DDOS、XSS、SQL注入、点击劫持等主流攻击方式及其防御与处置手段； 3. 熟悉防火墙、入侵检测系统、网络流量管控设备、WAF等传统安全工具以及云平台安全组件的功能与应用场景； 4. 掌握网络安全事件应急响应流程，能够独立开展事件分析、攻击溯源，并撰写专业级分析报告； 5. 具备扎实的安全架构设计与落地经验，熟悉信息安全管理内部控制体系与方法论，有等保三级、C-SATR、ISO-27001等合规审计项目推进经验者优先； 6. 具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动，品行端正，热爱本职工作；持有CISP等信息安全相关认证者优先考虑； 7. 熟练使用Python语言，可运用Python实现网页数据抓取及基本数据分析功能。

湖北孝感招一个剪大肠工人会剪精品88-90的月薪8000包吃包住

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招聘兼职小时工。工作地址为湖北省宜昌市伍家区夷陵大道150号。

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岗位说明： 系统运维工程师（电子招投标平台技术支持） 1、负责全周期技术支撑：为代理机构、招标人、投标人、评标专家及监管方提供系统操作支持，协助完成账号注册与管理、投标文件编制与提交、开标流程、文件解密、评标操作等关键环节的指导； 2、快速响应并闭环处理问题：及时跟进用户反馈的系统故障或异常情况，联动开发团队推进修复，并全程跟踪直至问题彻底解决； 3、关键节点应急保障：可配合项目高峰期工作安排，在开标、评标等重要时段提供及时响应，确保平台运行平稳可靠； 4、知识库建设与用户能力提升：整理编写操作指南、常见问题解答文档，制作教学视频，增强用户自主操作能力，减少重复性咨询； 5、需求与优化建议收集：在日常支持过程中识别用户使用难点，汇总功能改进建议，助力系统体验和功能持续迭代升级。 具备技能： 1、硕士及以上学历，计算机、软件工程、信息管理与信息系统或相关专业背景； 2、熟练掌握常用办公软件，具备扎实的计算机基础； 3、具有IT技术支持、系统运维或客户服务相关经验，熟悉电子招投标、政府采购、公共资源交易系统者优先考虑； 4、具备优秀的沟通能力与服务意识，责任心强，抗压性好，能适应阶段性高强度工作任务。