人事管理岗的话负责招聘，办理入职手续，负责面试，

任职要求： 1. 年龄18-30岁，熟悉常用招聘工具，能高效执行上级安排的招聘工作 2. 学历专业不限，具备传媒行业招聘经验者优先考虑 3. 工作细致认真，具备较强的责任意识 岗位职责： - 负责填补公司各岗位空缺，单岗提成500元以上 岗位福利： 1. 底薪+高比例绩效奖金 2. 定期开展团队建设活动，促进同事间互动与协作 3. 入职初期提供系统化招聘技能培训 工作时间10:00-19:00，无需加班 午休1个半小时（13:00-14:30） 每月四天休假可自由选择，支持连休，享有年假

岗位福利：每周单休，法休，管食宿， 无责底薪3000.加提成满勤 负责公司人才招募，快速熟悉工作流程，单位食堂饭菜香！工作环境好！

主营：抖音/快手平台弹幕游戏直播赛道 游戏主播 运营 职位描述： 通过线上及线下等多种方式开展人员招募工作，助力公司团队建设 在职期间所引进的主播产生的月度绩效毛利，该岗位可享受相应提成 薪资待遇面议，月休4天，另有现金激励政策 （需具备3-5年相关经验） 我们提供： 具有市场竞争力的薪酬体系与绩效奖励机制 充足的职业晋升空间与个人能力提升机会 灵活的工作安排，重视员工的工作与生活协调 定期组织团队活动，配备完善的员工福利方案 开放包容的办公氛围，倡导创新意识与观点共享 同步招聘：直播讲师、直播运营/经纪人、游戏解说员！！！！！

负责招聘人员面试做考勤等人事负责的全面工作

1、负责搜集招聘资讯，组织实施招聘相关事务 2、办理员工劳动合同的签署、审核、续签、变更及离职等相关流程 3、负责人事档案的整理与日常维护 4、跟进员工试用期评估及年度绩效考核工作 5、组织策划员工活动，落实福利发放及社保相关事宜 6、承担部分行政事务性工作 岗位要求：形象气质佳，具备良好的表达与沟通能力，有相关工作经验者优先

简单易懂多劳多得 《一》招募推广员底薪4000农业银行.中国银行养老金拉新50～500（兼职） 《二》招募人事HR4500底薪加提成 《三》招募销售经理薪资6000加提成一万 《四》招销售助理坐班底薪4500男女不限两名 朝九晚五，五险奖金绩效名额有限招满删帖

工作内容：负责人员招聘、面试安排及面试相关表格的整理与维护等工作 工资：底薪4000+提成＋点位（提成无上限） 职位要求： 1、年龄18-32岁，具备良好沟通能力，表达生动有亲和力； 2、对工作充满积极性与主动性；

看明白了再问人事不提供住宿主要负责招聘公司空余岗位，工作时间早九晚六，午休一个班小时，月休四天，底薪4000+高提成。公司提供招聘平台有一定的人事经验优先

负责招聘，人员调配

招聘：化工设备清洗工（月结长期） 潍坊湛蓝清洗（齐齐哈尔项目部） 长期活稳定，常年有工程，现招清洗工多名。 - 工作内容： 化工厂换热器、列管、罐体、管道等工业设备清洗。 - 任职要求： 18–55岁，身体健康，能吃苦，服从安排 适应化工厂区作业，有无经验均可。 - 薪资待遇： 月结工资：5000–7000元/月，多劳多得 公司统一购买意外险，有餐补/工作餐 工资准时发放，不拖欠。 - 工作地点： 齐齐哈尔及周边厂区 有意直接电话联系，当天可面试上岗。 联系电话：__________ 需要我再帮你做一个适合贴在劳务市场、厂区门口的简短小广告版吗？

招聘 水暖工:2500/月+饭补每天7元，单休,工作轻松无压力。 工作时间:早8:00至17:00 工作地点:开发区汉水路277号中融国际大厦.(写字楼) 要求:年龄65岁以下,身体健康. 联系电话

招副驾一名，哈尔滨一成都六天一圈。须成手，小方车，

牛场招工夫妻俩人！年薪6万供吃住！做三个人饭！喂牛！需要的联系

海伦市三特北派羽绒服厂招聘通知 因企业规模扩大及生产流水线升级需求，现面向社会紧急招聘600名生产一线员工，具体招聘事宜如下： 一、招聘岗位 - 机台工人 - 案板工人 - 质检整熨工人 二、薪资待遇 1. 学徒期工资3000元/月，学成后根据岗位技能水平及工作量调整薪资.6000--7000元 2. 入职满3个月后，统一缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 3. 提供免费三餐及免费住宿； 4. 享受节假日福利，年底发放分红奖金。 三、工作时间 - 每日：7:20-17:30陪读接送孩子时间可以串点（休息1小时）每周日休息一天 四、报名电话，

【岗位职责】 1、使用 等招聘软件发布招聘信息，筛选简历、预约面试； 2、负责办公室人事资料管理以及做好分类； 3、上传下达，配合并监督各部门工作，协助经理处理人事工作相关事宜； 4、协助经理，参与公司面试、复试、员工面谈、员工关系等招聘全流程。 【任职要求】 1、专科以上学历，工商管理、人力资源专业优先； 2、有人事经验者优先； 3、无经验者，性格开朗有耐心，学习能力强也可录用； 4、对人事管理有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长； 【福利待遇】 1、提供免费住宿（空调冰箱洗衣机淋浴间齐全） 2、做六休一节假日带薪休假 3、收入4-6k，优秀的人面议 4、节日福利，生日福利，即时奖金 5、每年3-5次团建旅游 6、晋升机会

岗位职责： 1. 负责自动化设备领域技术人才的引进，维护专业化人才资源库； 2. 梳理核心岗位用人需求，策划并执行人才搜寻方案，协同项目前端高效对接，保障项目人力供给时效； 3. 负责微信公众号内容发布与推广，开展私域流量社群的运营与管理； 4. 组织候选人面试与综合评估，持续维护行业人脉网络，提升互动关系质量； 5. 参与周度、月度数据复盘会议，协助完成目标设定与分解； 岗位要求： 1. 具备本科及以上学历； 2. 对人才招聘及项目协调工作有较强兴趣； 3. 熟悉招聘流程及相关知识，具备招聘渠道运营管理经验； 4. 学习能力强，自律进取，愿意分享，具备积极正向的职业态度；

岗位内容： 1. 负责企业全职及实习生招聘工作，包括简历筛选、面试安排与offer发放 2. 参与招聘流程的优化与标准化建设，完善相关制度文档与操作流程 3. 运营维护招聘渠道及社交平台账号，持续更新内容以提升雇主品牌形象 4. 及时回应并处理员工在招聘过程中提出的疑问与建议 任职要求： 1. 掌握基础招聘知识，了解主流招聘渠道与方法，对招聘工作有浓厚兴趣 2. 熟练操作Microsoft Office、在线编辑工具等常用办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，学习能力强，适应快节奏工作环境 4. 工作积极主动、认真负责，富有服务意识和耐心，能胜任高强度工作任务

负责公司各部门招聘需求收集、岗位发布、简历筛选、面试邀约、面试安排及跟进；协助完成背景调查、录用沟通、入职手续办理。

人事专员（人事行政方向） 岗位标签：人力资源专员/助理、人事专员 岗位职责 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯。 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务。 3. 负责收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表汇总与信息传递。 4. 协助人事、财务等基础支持工作，如考勤统计、报销初审、合同扫描归档等。 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，保障日常运营顺畅。 任职要求 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高。 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力。 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先。 5. 性格亲和，适应力强，能积极配合团队完成各项支持性工作。

【前台】（1名） 要求：年龄30-40岁，形象气质佳，有接待经验，具有较强亲和力、沟通和服务能力；熟练使用办公软件；制作短视频宣传；负责老人、家属及访客接待介绍工作，办理入住、收款、接待区卫生等。 薪资：2500元/月+工作餐+工龄工资（每年100元）+节日福利 时间：早8:00-晚17:00，月休4天 工作地点:合江影院附近 电话:

【前台】（1名） 要求：年龄30-40岁，形象气质佳，有接待经验，具有较强亲和力、沟通和服务能力；熟练使用办公软件；制作短视频宣传；负责老人、家属及访客接待介绍工作，办理入住、收款、接待区卫生等。 薪资：2500元/月+工作餐+工龄工资（每年100元）+节日福利 时间：早8:00-晚17:00，月休4天 工作地点:合江影院附近 电话:

经理助理（招聘方向）岗位职责脚本 岗位名称 经理助理（招聘方向） 核心职责 1.协助经理制定招聘计划，根据团队需求明确岗位任职要求与招聘优先级。 2.负责招聘渠道的日常维护与拓展，发布岗位信息并筛选简历，完成初步人才匹配。 3.邀约候选人进行面试，协调面试时间与场地，对接面试官与候选人的沟通事宜。 4.跟进面试结果，及时向候选人反馈进展，办理拟录用人员的入职对接手续。 5.整理招聘相关数据与资料，建立人才储备库，定期向经理汇报招聘进度。 •具备良好的沟通表达能力，有招聘相关经验者优先 •做事认真细致，熟练使用办公软件，能高效完成资料整理工作 •有团队协作意识，能积极配合经理完成其他辅助性工作

熟练使用办公软件，具备基础财务知识。

招聘内勤客服主管及客服 任职要求： 1、具备售前售后相关工作经历者优先考虑。 2、负责新老客户的维护与沟通。 3、需有3年以上同岗位从业经验，具备成熟的团队管理能力。（客服岗位不作管理经验要求） 4、负责业务流程的优化及执行监督。 5、按时完成上级安排的其他工作任务。 客服薪资待遇：4-5K 客服主管薪资待遇：5-6K，试用期1~3个月 上班时间8:30~17:30，月休四天

1.生产报表制作2.成品和备品保管3.对接销售内勤完成发货闭合管理4.协助生产总经理其他工作会使用电脑

岗位职责: 1.协助处理日常行政工作，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.负责公司内外沟通协调事宜，包含来访人员的接待与相关安排； 3.统筹文件资料的归档与管理，确保信息准确、更新及时； 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及组织能力，能妥善处理各项行政事务； 2.工作认真细致，责任心强，能够准确领会并落实上级交办的任务； 3.拥有良好的团队协作意识，善于与同事进行有效交流； 4.熟悉常用办公软件操作，具备基本的文档处理和数据整理能力。

1.物资管理：物资采购，物资出入库，饲料计划提报及饲料出入库，物资库存盘点 2.销售管理：参与猪只销售过磅 3.猪只管理：猪只盘点 4.生产数据通报 任职要求：需要驻场

公司早九晚五，周末双休，节假日休息，中午午休两个小时 底薪5000-8000，具体多少看面试结果，底薪是无责底薪，架构是底薪+全勤，没有销售性质，包住，有餐补 主要负责办公室日常行政事务、会议筹备、文件管理，协助考勤与报销初审，并承担来访接待及办公环境与设备维护协调工作

1、负责院内装修项目的实施、工程进度跟进及验收工作 2、负责院区合同管理工作，组织合同审核与归档 3、负责院区对外联络事务，包括与上级单位的沟通协调及关系维护 4、负责院区日常运营管理工作，保障内部运转有序 5、负责院区物资及库房管理，涵盖物品申请、保管、发放与使用监督