【你需要负责的】： 开课前：创建微信群，组织学生入群 开课后：负责班级管理，维持课堂秩序 【工作时间】： 开课前：每日坐班时间为9:00—18:30 开课后：周六14:00-20:30，周日7:30-15:30 【薪资待遇】： 开课前：按天结算，每天80元 开课后：按班级数量计酬，每班25元 （周末通常管理10个班） 期待与长期稳定的伙伴持续合作~

岗位职责 1、负责老学员的日常维护，提升客户满意度，推动课程消耗 2、持续优化一对一服务体验，增强口碑传播，提升转介绍率 3、搭建客户电子化档案系统，落实后续学习辅导与服务的跟进工作 任职要求： 1、全日制统招大专及以上学历，教育类、销售类、管理类等相关专业优先 2、熟悉K12学科内容，具备基础的学科分析能力，熟练使用办公软件 3、具备良好的服务意识和沟通能力

【公司介绍】 领世培优成立于2013年，办公总部位于北京朝阳区，在太原、石家庄、深圳等地设有分校。 【岗位职责】 1.负责线上一对一学员的课程安排、课时消耗，以及调课、加课、增加上课频率等相关服务工作； 2.负责在读学员的学习规划制定，助力学员持续选择我们的课程服务； 3.负责在读学员的续费办理、退费处理及推荐新学员等相关工作。 【任职要求】 1.大专及以上学历，教育类、销售类、管理类等相关专业优先； 2.具备线上教育行业工作经验，熟悉行业基本运作模式。 【团队氛围】 管理层年轻有活力，倡导高效与愉悦并重的工作方式，同事之间沟通顺畅，相处融洽无隔阂！ 【公司地址】 石家庄长安区中恒大厦北塔8楼(领世培优)

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-01 托管班隶属于大型国企 岗位职责： 1、负责学生日常看护，保障学生安全与身心健康发展； 2、策划并实施班级活动，促进学生综合能力提升； 3、与家长保持密切联系，定期汇报学生在校情况； 4、关注学生情绪与心理状态，适时给予引导与支持； 5、配合应对突发事件，参与制定应急处理方案； 6、辅导小学生完成课业及参与手工等拓展课程 任职要求： 1、具有强烈的责任感和亲和力，能细致耐心地对待学生； 2、具备良好的沟通技巧和协作意识，善于与家长及学生建立良好互动； 3、拥有教育相关专业背景或从业经历，了解儿童成长发展规律； 4、具备较强的统筹协调能力，能有序安排日常教学与活动事务； 5、热爱教育工作，具备优良的职业道德与专业操守； 6、年龄要求25周岁以上

做得课后辅助性工作，线上教育，线上管理 轻松简单，氛围超级好，办公室坐班岗 永久无责底薪，简单好上手。 可接受25届（需要长期稳定滴哦）

岗位职责: 1.跟进学生在学习管理系统中的学习进展，确保其按计划达成设定的学习目标。 2.与学生、家长及教师保持沟通，协同解决学习过程中出现的问题，并定期提供学习反馈。 3.根据学生情况制定个性化学习方案并合理安排课程。 任职要求： 1.可接受电话沟通，具备一定的抗压能力。 2.拥有良好的组织协调与沟通技巧，能高效管理学生事务。 3.熟练操作学习管理系统，对学习数据具有敏锐的分析意识。 4.具备团队协作意识，能够积极配合团队完成工作。 5.工作认真负责，能在压力环境下保持高效，确保教学任务顺利完成。

薪资待遇：五险一金+节假日福利+培训提升 岗位职责： 1.接手咨询师转接的学生资源，开展长期跟进工作，掌握学生的学习进展与心理状态，持续追踪其成长变化。 2.高效组织学生、教师与家长之间的信息交流，通过电话、微信等多种渠道保持畅通沟通，协同促进学业进步。 3.定期组织召开家长会，反馈学生在校表现与成绩情况，帮助家长全面了解孩子的学习动态。 任职要求： 1.具备大专或以上学历 2.具有较强的责任意识，能定期对所负责的学生及家长进行回访沟通，确保服务质量和家长认可度

岗位职责: 1.跟踪学生在学习管理系统内的学习进展，保障其按计划完成设定的学习目标。 2.与学生、家长及教师保持沟通，协同解决学习过程中出现的问题，并定期提供学习反馈。 3.根据学生情况制定个性化学习计划并合理安排课程。 任职要求： 1.具备电话沟通意愿，能适应一定强度的工作压力。 2.拥有较强的组织协调与沟通技巧，能够高效管理学生学习事务。 3.熟悉学习管理系统的操作，对学习数据具有敏锐的分析能力。 4.具备良好的团队协作意识。 5.工作认真负责，能在压力环境下稳步推进并实现教学目标。

钱途无量！综合年薪20万+起跳！ 综合年薪：20万+（税前，凭实力说话！） 薪资结构：无责底薪3500+服务绩效（500—1500）+课时绩效+续费绩效 时间自由，生活由我掌控！ 弹性打卡：11:00-20:00或13:00-22:00（周一至周五自主选择班次！） 福利满满，关爱不断！ 快速参保：入职次月即缴纳五险一金，保障到位，安心无忧！ 健康守护：年度员工体检，关注你的身体状态，为奋斗保驾护航！ 温馨时刻：公司定期提供下午茶&节日礼包，暖心关怀准时送达！ 激励丰厚：高额现金奖励！最高8888元！真实发放，承诺必达，绝不空谈！ 精彩不断：定期组织团建活动！聚餐、野营、免费游北京……工作也要玩得尽兴！ 【你的主要职责】 1.学员关系维护：负责线上一对一学员的持续服务，建立并管理客户档案，跟进学习进度，提升客户满意度与长期粘性。 2.个性化学习方案制定：深入分析学员学习需求，定制科学合理的学习计划，有效推动课程完成。 3.续报转化支持：通过电话、微信等方式，结合学员学习情况与实际需要，设计针对性续费方案，达成续费目标。 【我们期待这样的你】 1.学历要求：统招大专及以上学历。具备K12教育行业经验者优先考虑。若为大专学历但拥有丰富教培经验且能力出众者，可放宽录用标准。 2.沟通能力：表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 3.个人素质：目标感强，积极主动，善于思考与复盘，学习能力强，能适应一定工作压力。

钱途无量！综合年薪30万+起跳！ 综合年薪：30万+（税前，凭实力说话！） 薪资结构：无责底薪3500+服务绩效（500—1500）+课时绩效+续费绩效 时间自由，生活由我掌控！ 弹性打卡：11:00-20:00或13:00-22:00（周一至周五自主选择班次！） 福利拉满，宠爱不停歇！ 快速参保：入职次月即缴五险一金，保障到位，安心无忧！ 健康守护：年度员工体检，关注身体健康，公司为你保驾护航！ 甜蜜关怀：下午茶点&节日礼品准时送达，温暖每一刻，幸福感满满！ 现金激励：高额奖金发放！最高可达8888元！真实兑现，承诺必达，绝不空谈！ 精彩团建：定期组织团队活动！聚餐、露营、免费游北京……工作也要玩得尽兴！ 【你的工作职责】 1.学员关系维护：负责线上一对一学员的持续服务，建立并管理学员档案，跟进学习进度，提升满意度与长期粘性。 2.个性化学习方案制定：深入分析学员实际需求，定制科学合理的学习计划，助力课程高效推进。 3.续报转化支持：通过电话、微信等渠道，结合学员学习情况与目标，设计精准续费策略，达成续费任务。 【我们期待这样的你】 1.学历要求：统招大专及以上学历。具备K12教育行业经验者优先。若为大专学历但拥有丰富教培经验且能力出众，可破格录用。 2.沟通能力：表达清晰流畅，具备出色的沟通技巧及团队协作意识。 3.个人素质：自我驱动力强，善于复盘总结，学习适应能力强，抗压能力佳，目标导向明确。

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石家庄市桥西区招ALC安装

招线外中等工序计件临工一名，地址裕华工业园，凯旋世家服饰，电话

有会镶搂梯的瓦工没有，瓷砖的。。

明天雄安新区容城启动区国贸大厦需要两个剔凿师傅自带工具，联系电话☎

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

“实训室教师、辅导员”(直签/四川绵阳)招聘: 男女不限，统招本科及以上学历，“辅导员”需党员或预备党员，形象与普通话较好，沟通表达能力强，会熟练使用办公软件，有相关工作经验者优先 综合年薪7–15万+五险一金+提供住宿+吃有食堂+其它福利+周末双休（行政班、法定假、带薪寒暑假/“辅导员”需值勤、具体作息时间以学校规定为准）

你将负责： 1、通过微信群、朋友圈等渠道开展班级运营，与家长保持良好互动，及时反馈学员学习进展，提供学习建议，维护家校关系，不断提升客户体验； 2、承担日常教学支持工作，对学员的完课率、续报率及推荐转化等核心指标负责。通过跟踪和分析运营数据，优化运营策略，及时发现并解决问题，推动目标达成； 3、结合用户需求设计社群互动活动，增强用户参与感与归属感，提高社群活跃度与长期粘性，持续提升服务满意度； 我们希望你具备： 1、统招大专及以上学历； 2、具备良好的服务意识，富有同理心，沟通表达能力强，能准确捕捉家长需求，高效解决实际问题； 3、对数据有敏锐洞察力，习惯以数据为依据分析问题，提出可行方案；目标清晰，清楚当前所处阶段与未来发展方向； 4、执行力强，坚信“计划不落地等于无效”，坚持任务闭环，拒绝拖延与空谈； 5、自我驱动力强，抗压能力佳，真心认同教育事业的价值，相信自己能在教育实践中为孩子创造更多成长机会，并勇于面对过程中的各种挑战。 工作时间 周一周二休息，周三至周五下午1点至晚上10点，周末早9点至晚6点 薪资待遇 无责底薪4500元+每月300元交通补贴+新员工入职前3个月享1000元绩效保障+提成

有销售属性，团队业绩consistently表现优异，诚邀渴望挑战高薪的教育从业者加入！ 一【工作时间】： 依据每周排班确定具体班次： 8:30-16:30 9:30-17:30 10:30-18:30 13:30-21:30 周一至周二休息，寒暑假期间单休 二、【岗位职责】： 1.负责学生档案维护、课程安排及到课提醒，保障教学计划顺利执行； 2.及时掌握学生学习进展与成效，搭建学生、家长与教师之间的高效沟通桥梁，协调处理学习过程中的各类问题； 3.以提升学员学习成果、成长体验及校区声誉为核心服务目标； 4.推进学员续费及口碑推荐等相关服务工作。 三、【任职要求】： 1.大专及以上学历，具备1年以上K12文化课类班主任工作经验； 2.性格积极，富有责任感与亲和力； 3.具备良好的语言表达与沟通能力，擅长与孩子及家长互动交流。 四、【薪酬福利】： 1、底薪+课时费+业绩提成，月薪8k-3w，收入上不封顶 2、五险一金+丰厚绩效奖金 3、节日福利：涵盖春节、端午、中秋、教师节等节日礼遇 4、生日关怀：生日礼品+专属生日假期 5、超长休假：享有双休、法定假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等多项假期 6、团队活动：年度集体旅游及其他多样化团建安排 五、【工作地址】： 天府新区华阳三利广场4号楼501

需要有经验有经验有经验！！！ 工作职责： 1、以积极、正面的工作态度，全面维护公司品牌形象； 2、统筹管理所负责班级的各项工作，包括发布上课通知、保障学员出勤、组织签到流程、发放听课证、主持开班仪式、提供课堂辅助支持、分发及回收随堂学习资料，监督并引导学员完成各项学习任务； 3、及时响应并妥善处理学员提出的投诉、疑问及相关争议； 4、深入挖掘与整合所辖资源，达成月度业绩目标； 5、承担考试相关考点与考务的组织协调工作； 6、高效完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，销售管理、企业管理、客户服务等相关专业优先，具备教务工作经验者更佳； 2、具备良好的书面与口头表达能力，工作条理清晰，应变能力强，沟通协调能力突出，善于人际互动，富有亲和力； 3、责任心强，踏实细致，耐心专注，具备团队协作意识与组织协调能力； 4、热爱教育行业，对教学工作有深刻理解，具备良好的职业道德素养； 5、具备较强的服务意识与责任意识，工作热情高涨，心态积极，勇于面对挑战，目标导向明确。

招聘 枣花巷土菜馆 前厅经理一名工资6000 服务员三名3500/4000 配菜两名4000-5500 打荷一名3500 公休三天 地址富强大街槐安路口 联系电话177****3229马 133****5191甄

1.严格遵守作业区各项管理规定，听从主管部门工作调度与指挥； 2.恪守岗位职责，不得随意离岗，杜绝擅自脱岗行为，禁止从事与生产无关的活动； 3.熟知本岗位生产工艺流程及相关操作规范，熟记系统各类工艺参数，积极参与安全与工艺技能的培训及学习； 4.严格执行产品质量控制标准，确保产出达标，生产中发现异常情况或操作失误须立即上报，严禁隐瞒或虚报； 5.协助开展技术文件的编制与落实，参与实施过程中的具体执行工作； 6.参与新产品的开发支持，协助推进现有产品技术优化及问题排查分析； 7.需具备自控系统基础知识，掌握编程能力，涉及PLC与DCS系统应用，较少涉及计算机绘图； 8.按要求完成上级交办的其他任务，并及时反馈工作进展情况。

金属制品，材料统计，协助生产，与客户对量结算

服务员领班 工作年限不限，学历不限。作为服务员领班，负责餐厅日常服务工作的组织和管理，确保服务质量。监督员工工作表现，提供必要的指导和培训，确保餐厅运营顺畅。维护客户关系，积极沟通，提升客户满意度。 薪资福利:5000 - 6000元，底薪5000+全勤200，再加绩效和奖金，全勤奖 招工人数:若干 工作地址:长岭村货场路南口生鲜捕手旁边

岗位职责： 【本岗位采用招生与服务相结合模式，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问，维护微信学员关系； 2、熟练掌握公司业务内容及公司App使用方法，熟知课程体系，清楚各班型配套资料，能准确向学员进行讲解说明； 3、通过电话沟通、微信朋友圈推广及学员关系运营等方式开展招生工作【配备工作手机、工作微信】，招生相关任务在日常工作中占比不低于50%； 4、定期对报名学员开展门店或上门回访，以了解学习进展的方式持续跟进，并同步进行品牌宣传【岗位需在分校管理范围内进行短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售工作经验者优先； 2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达流畅，对教育行业有热情； 3、具备良好的口头与书面表达能力，工作条理清晰，执行力强； 4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识，可适应临时性外勤工作安排。 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息 √专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享有，应休尽休 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享受持续薪酬增长 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险，住房公积金正在规划落实中 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上诚挚祝福，组织生日party并赠送暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，开放自由借阅，营造积极学习氛围 √导师制度：每位新入职员工均配备专属导师，提供工作与生活上的指导与支持 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次全公司范围的户内或户外集体活动 √年度旅游：每春秋季组织一次全员参与的集体旅行，放松身心 √带薪年假：春节期间享受10-15天左右带薪假期 √培训制度：提供多项带薪培训机会，涵盖入职、礼仪、管理等专业课程 √弹性地点：支持全国多城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源不受地域变动影响

招生部长 岗位职责 一.招生策略与执行 1.统筹制定并落实全日制中小学（幼儿园至高中阶段）年度招生规划，确保招生目标如期达成。 2.开展学区调研，解读教育政策（如义务教育就近入学、民办学校招生规定等），设计合法合规的招生实施方案。 3.策划并组织实施各类招生活动（如校园开放日、家长说明会、新生体验营、升学讲座等），增强品牌吸引力与社会认可度。 二.渠道开发与管理 1.拓展并维护区域内的招生合作网络，涵盖公立学校、教育主管部门、社区单位及第三方教育机构，建立稳定协作机制。 2.领导招生团队，通过线下推广、线上宣传、跨界联动等方式扩大潜在生源覆盖范围。 3.监控招生数据表现，持续优化渠道投入产出比（如提升转化率、控制获客成本），实现资源高效配置。 三.流程与合规性管理 1.主导学生报名、资格审查、测评面试、录取通知等全流程管理工作。 2.确保招生各环节符合教育主管单位相关政策要求（如民办学校“公民同招”、学籍注册规范等）。 3.负责与教育局及相关合作校方对接，完成招生备案、学籍申报等法定程序性工作。 四.团队管理与培训 1.组织并指导招生团队开展业务培训与绩效复盘，提升整体执行力与专业水平，定期分解目标并跟踪进展。 2.建立标准化招生操作流程与沟通话术体系，强化服务质量和合规意识。 五.跨部门协作 1.联动教学部与市场部，共同策划课程推广方案及升学路径设计，增强家长对学校的信任与认同。 2.协同财务部门拟定学费标准及阶段性优惠政策，在保障招生规模的同时兼顾收益平衡。 任职要求 一.经验要求 1.必需：具备3年以上教育行业招生管理经验，曾独立主导区域级招生项目并实现既定业绩指标。 2.熟悉教育培训领域渠道运营模式，在K12、国际教育、语言培训或素质教育方向有实际招生管理经历。 3.优先考虑拥有民办学校或国际学校工作经验者，熟知义务教育阶段相关政策及民办校招生流程。 4.关键背景：具备区域渠道体系建设与维护经验，能够独立构建并运营招生合作网络。 二.核心能力 1.具备较强的政策理解与应变能力，掌握《民办教育促进法》《义务教育法》等相关法规在招生中的应用。 2.拥有出色的沟通协调与谈判技巧，能有效对接政府教育部门、学校管理者及家长群体。 3.具备数据导向思维，熟练运用Excel、CRM系统等工具进行招生数据分析与策略调整。 4.承压能力强，适应快节奏工作环境及频繁出差安排。 三.附加优势 1.有成功主导大型区域性招生活动案例者优先（例如单季度招生人数增长30%以上）。 2.拥有教育行业关键人脉资源（如中小学校长、教育局相关人员等）。 3.了解升学规划、综合素质评价等新兴招生趋势与实践方法。

秦皇岛市开发区听涛阁鲜货烧烤，火锅（工作时间:上午10点到10点）正在招聘中 地址：开发区西环北路12号 主管，经理一名，工资6000以上有经验者工资面议 满勤200 月休3天

磨粉生产车间生产带班长，待遇优厚，长期工，正式入职可转享受长期岗位红利。要求有一定生产管理经验。

负责日常教务管理，活动组织策划，有亲和力，善于沟通，表达能力强

诚聘：学校食堂经理2名，有大餐饮公司管理经验者优先。助理2名，要求 25岁—45 岁 身体健康 仪表端庄 有餐饮烹饪经验及退伍军 ，热爱餐饮管理工作，具有较强的沟通能力和组织协调能力。联系电话： 郭经理