
LED显示屏业务总监
6000-8000元/月
渠道经理包住1-2人3-5年大专代理商销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB工程施工互联网/科技批发/零售15人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成及持续增长
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、绩效考核等,提升团队专业力与战斗力
3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护,主导重大商务谈判与合同落地
4. 分析市场趋势、竞品动态及客户需求,协同产品与市场部门优化销售策略与解决方案
5.建立并完善销售管理体系
任职要求:
1. 具备3年以上销售管理经验,其中至少3年担任团队负责人或销售总监岗位
2.本科及以上学历,LED显示屏行业、市场营销、工商管理或相关专业优先
3. 具备出色的市场洞察力、战略思维与跨部门协同能力
4. 有成功从0到1搭建销售体系或实现区域/行业突破的实战案例者优先
5. 具备良好的职业素养、抗压能力及高度的责任心与结果导向意识
6. 具备强的沟通能力,形象佳
销售总监
6000-9000元/月
渠道经理包住包吃生日福利6-10人1-3年学历不限弹性工作制15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验团队管理能力
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先
2.熟悉B2B/B2C销售逻辑,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力
3. 优秀的团队领导力与跨部门协同能力,抗压能力强
4.具备良好的数据分析能力,能熟练运用CRM等销售管理工具
5. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业背景更佳
销售总经理
5000-10000元/月
渠道经理包住包吃五险一金3-5人3-5年学历不限按单提成15人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验媒介/广告推广经验商务谈判能力
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
3.熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力
4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力和抗压能力
5. 有成功从0到1搭建销售体系或实现业绩翻倍增长经验者优先
销售主管
8000-13000元/月
渠道销售社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限学历不限区域销售较多出差阶梯式提成TOCTOB消费品/快消具有线上渠道销售经验可适应频繁出差较强的商务谈判能力具有快消从业经验具有线下渠道销售经验
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协调内外部资源,推动重点项目的落地与交付
任职要求:
1. 具备渠道销售或相关岗位工作经验,熟悉渠道运作模式
2.优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧,具备较强的目标导向意识
3.能适应出差,具备独立开拓市场和维护客户关系的能力
4. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业解决方案
5.具备良好的职业道德与团队协作精神
渠道销售
1-1.5万元/月
渠道销售3-5人1-3年学历不限代理商销售区域销售销售额提成TOB较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责:
1.开发和维护区域内的经销商、代理商等渠道合作伙伴,完成销售目标
2.制定并执行渠道拓展计划,提升品牌市场覆盖率和占有率
3.组织渠道培训、产品推广及营销活动,赋能合作伙伴提升销售能力
4.收集市场与竞品信息,反馈客户需求,协同产品与市场部门优化策略
5.负责渠道合同管理、回款跟进及销售数据分析,确保业务健康运转
任职要求:
1. 具备渠道销售或B2B销售经验,熟悉渠道运作模式
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.目标导向强,能独立开展市场开拓与客户管理
4. 具备基本的市场分析与数据解读能力
5.学历不限,有相关行业资源者优先
业务员
8000-14000元/月
渠道经理交通补助五险一金五险餐补6-10人1年以下学历不限面销/陌拜较多外勤阶梯式提成15人(含)以上
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力
3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维
5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
销售经理
6000-11000元/月
渠道销售社保交通补助保险五险3-5人经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB消费品/快消具有快消从业经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责:
1.开发并维护本地建材市场、家装公司、设计师工作室等B端渠道资源,拓展瓷砖、卫浴、木地板、辅材、全屋定制及系统门窗等品类合作
2.定期拜访渠道合作伙伴,了解需求,提供产品培训、营销支持及销售政策落地服务
3.协同区域分公司推进联合促销、样板间共建、展会推广等渠道赋能活动
4. 收集市场竞品动态与客户反馈,及时向上反馈并优化渠道策略
5.完成所辖区域渠道销售目标及回款任务,定期提交渠道分析报告
任职要求:
1. 具备渠道销售或建材行业B端销售经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.有责任心和执行力,能适应跨城市短期出差
4.学历不限,热爱家居建材行业,认同一站式整装服务理念
5.熟悉本地家装产业链或拥有设计师/工长资源者加分
销售总监
1.2-1.6万元/月
渠道经理交通补助五险一金餐补1-2人5-10年本科区域销售渠道销售较多外勤TOB弹性工作制先进制造5人(含)以上销售管理经验对机构(To B)销售经验营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理
职位描述
软件/企业服务产品、智慧平台、对企业/机构(To B)销售经验、企业服务、企业(To B)、网络销售、综合布线、电线电缆、安防监控、智慧城市、智慧楼宇、智能照明、公共安全、信息设施、通信工程
一、岗位职责
1.根据公司整体的经营策略与市场定位,结合当地市场的实际情况,组织调研并制定、实施区域市场发展规划及年度销售计划。
2.搭建符合企业文化与未来发展的销售团队,组织实施培训,帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升。
3.开拓市场,挖掘目标用户,建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系,不断建立更多优质用户的合作,实现共赢、持续的目标。
4.执行公司管理制度与流程,保证公司资产安全,实现团队运营的良性发展,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉
5.其他上级安排的销售业务的相关工作。
二、任职要求
1.25-38岁,本科及以上学历,具备智能化工程公司、系统集成、弱电、安防领域管理经验的优先。
2.熟悉相关行业业务模式、项目型销售运作流程,具有良好的需求引导能力。
3.具有较强的组织协调与商务谈判能力,可以有效组织内外部资源对项目进行支撑。
4. 具有良好的职业素质,拥有一定的荣誉感与团队协作精神,品质端正,敬业务实,乐于学习。
校园卡销售员
100-200元/天
渠道销售包住包吃高温补贴餐补20人以上月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB企业服务消费品/快消金融产品教育培训硬件/网络设备
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2.制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.有责任心,目标导向强,能适应短期出差
4. 熟悉所在行业市场特点者优先
5.学历不限,具备较强学习能力与抗压能力
销售总监
1-1.5万元/月
渠道经理保险生日福利年终奖3-5人1-3年大专区域销售地推销售直销基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制证券/互联网金融15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务流程管理及优化团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售目标,统筹全国或区域销售业务发展
2.搭建、管理并持续优化销售团队组织架构,培养高绩效销售人才梯队
3. 主导重点客户开发与战略合作,推动大客户签约及长期关系
任职要求:
1.具备5年以上销售管理经验,其中至少3年团队管理经验,有从0到1搭建销售体系经历者优先
2. 具备良好的沟通表达与团队激励能力,能适应高频出差与业绩压力
3.学历不限,行业背景匹配度高者优先
全球抗衰•渠道经理/总监【百万副业】
2-3.5万元/月
渠道经理高中高薪兼职蓝海赛道轻资产创业代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOCTOB
【温馨提示】:
1.请先点击和浏览《公司介绍》、《主营业务》和《公司相册》等内容,对公司情况有一定了解。
2.请再详细阅读本页的全文内容。
3.阅毕有兴趣或疑问的,欢迎加V深度沟通。谢谢!
●●第一部分 用“医药级”标准做抗衰,让人人买到安全合规的进口抗衰产品●●
【一、前沿趋势】——引领大健康,高端抗衰赛道的巨大发展前景!
1.〔认知觉醒与时代潮流〕
①传统保健品已无法满足当前的抗衰需求,高认知者的健康理念正从过去的“美容护肤、营养补充”等基础养护,加速转向至“细胞、基因”等根源性抗衰。
②中高端人群更注重早期干预和主动预防,更希望从“被动治病”转向“主动逆转”。而抗衰正是治未病的高级体现,大量优质人群愿为高品质抗衰付费。
③中高端人群的年均抗衰投入高达数万至数百万/人,2035年抗衰产业规模预估达到¥4.6万亿+。
2.〔核心洞察〕
①相对于传统行业与普通大健康,抗衰市场正处于爆发式黄金增长期,具有巨大的存量和增量市场!
②无论是对追求品质的消费者,还是寻找风口的创业者,都意味着前所未有的商机!
【二、中国市场】——乱象丛生、正品稀缺,给轻创人士带来黄金机遇!
相对于传统的“大健康赛道”,高端抗衰赛道具有如下独特优势:
1.〔内卷较轻〕
①环境友好——虽目前然已有不少抗衰平台,但抗衰行业乱象丛生、真假难辨、坑人害己。真正专业、合规的跨境平台,真实成分、品质过硬、品牌透明、产品保真的抗衰产品仍十分稀缺。只要平台正规、产品过硬,就有竞争优势,就可享受长期红利。
②操作更易——相对于传统大健康,抗衰产品的原理简单,体感高效,服务更轻。且客群素质高,沟通成本低,可避开低效内耗。
2.〔客群更优〕
①目标精准——只需集中精力链接中高端圈层,服务好几个大客户,即可快速获取可观奖金。
②价格不敏感——中高端客户更在乎疗效、品质和安全,对价格不敏感,决策更高效,成交周期短。且圈层优质,拥有高质量的自然转介绍。
③延伸价值大——服务高端客户,成长速度快,可积累大量高端人脉和潜在商业机会,无形价值远超生意本身。
3.〔回报更高〕
①客单价高——相对于普通大健康,高端抗衰“价高利大”,每下一单,就可“以一敌十”。若成交一单奢华抗衰,赛过传统行业的数年耕耘。
②复购率高——相对于医美、药品的“阶段性消费”,抗衰属长期行为,一旦建立品牌信任,便会持续复购,打通一条长期现金流。
【三、跨境哥抗衰平台的领先性】
跨境哥长期致力于打破地域限制和信息壁垒,为中高端精英人群甄选国际前沿、安全、有效的高端药品、保健品及抗衰产品。凭借深耕多年的国内外资源积累,在供应链、合规性、有效性和安全性等方面构筑起了竞争对手难以复制的竞争壁垒,已得到广大行业权威和高端用户的双重认可!
1.〔核心优势一〕正规医药平台 | 用医药级资质做抗衰,是对传统抗衰平台的降维打击
①全套资质——跨境哥的本质是跨境医药电商平台,拥有跨境医药全套合规资质,具备普通保健品、直销公司无法比拟的医药背景、合规资质,以及极其严苛的产品审核流程。
②品类齐全——除了抗衰,更有进口处方药+抗癌药+国际创新药+高端非处方药+高端保健品等高门槛资质——可解决“、从长到幼、从头到脚、从轻到重”的大部分健康需求,延伸空间极大。
2.〔核心优势二〕:正宗进口抗衰 | 真跨境、真功效、原装进口、全程溯源
①只甄选·不贴牌生产——跨境哥属于全球进口医药“源头供应链平台”,自己不生产、不贴牌,只做全球优质产品的“甄选官” 与 “搬运工”,从源头把控品质与安全——与直销公司、生产商、品牌商、贴牌商有本质区别。
②尖端研发·权威认证——所有产品均由国际尖端的生物医学专家、国家院士甚至诺奖科学家研发,代表国际领先的生物技术。且普遍通过美国FDA、欧盟GMP等全球权威认证——产品安全、成份真实、含量充足、复购率高,构建起了“药品级”的安全壁垒。
③海关监管·正品保障——所有产品均是原装进口、原厂封装,并经海关监管、边检检疫、身份认证、正规纳税,全程公开透明,杜绝假冒伪劣,可为每份产品提供官方正品保障。
3.〔核心优势三〕:前沿领先技术 | 完整覆盖当今国际前沿的三大抗衰技术,系统性领先同行业
①抗衰定位——跨境哥整合全球前沿的生物科技资源,已覆盖第三代细胞能量激活技术与第四代端粒酶激活、衰老细胞清除与基因修复技术,可为客户提供当前医疗水平下的领先性、系统性和多样化的抗衰解决方案。
②产品矩阵——跨境哥抗衰平台并非单一抗衰产品或单一生物技术,而是前沿性、全方位、系统化、根源性的科技抗衰系统组合!
》功能:覆盖“NAD+细胞供能+端粒酶激活+衰老细胞清除+抗氧化+神经保护”等多维度。
》技术:覆盖“口服胶囊+自助注射+医院注射”等多种手段。
》价位:覆盖“千元级高端+万元级轻奢+百万级奢华”等各档位抗衰产品,满足高中低各阶层人群。
4.〔核心优势四〕:可持续的发展事业 | 独家代理,坚持真货,坚持“长期主义”,追求“合作共赢”
①掌握核心供应链资源
》拥有所有核心产品的中国区甚至亚洲区独家总代理授权,掌握核心控制权,保障正品货源。
》已连续多届受邀参加国家级展会“中国国际进口博览会”,携手SOBEI三剑客、K2lts国际长寿创新药举办全球联合首发。
》在欧美、日韩、东南亚、香港等多个地方布局有海外仓和服务网点。
②不忽悠、不造假,靠“真实价值”赚长钱
》坚持做“真跨境、真进口、真成分、真含量、真功效、可溯源”!
》坚持“医药级”的专业品质和“级”的合规要求!
》理念:以真诚换合作,以价值换利润!
》特征:坚持长期发展,不求短期暴利!
●●第二部分 招募岗位与预期收益●●
【一、招募岗位】
1.〔市场类〕
①渠道经理/招商经理
②品牌馆总监
③联盟店经理
④产品事业部总监(按产品线/品类划分)
⑤渠道总监/城市总监/省区总经理
(注:这类岗位不外招,仅限从优秀的品牌馆总监和渠道经理中提拔)
2.〔运营类〕
①产品讲师/会销讲师/主持人
②招商策划/运营策划/活动策划
③AI、短视频、直播运营
④客服/数据核算
⑤形象设计
⑥招聘培训主管/财务经理等
3.〔晋升通道〕
》市场类:①品牌馆总监/渠道经理→②渠道总监/城市总监→③省区总经理→④事业部负责人
》运营类:①专业岗→②专业委员会主任→③部门负责人→④公司副总
4.〔工作形式〕
①工作时间:全职、兼职均可。
②上班地点:地点不限,全国均可。
③出差要求:市场及会销活动类岗位需偶尔出差。
【二、工作职责】
1.〔市场类岗位〕
①主打市场开发
充分整合、挖掘自己的优质客户或专业渠道资源,帮助抗衰机构、保健机构、药店、诊所、医美、美容、中医馆、体检中心等“实体门店”和高端会所、富人俱乐部、豪车4S店等“传统中小企业”引入跨境医药赛道,组建“全球空中大药房”。
②协助门店管理
边开发市场,边协助自己所开发的“品牌馆”和“联盟店”落地运营,为他们提供服务和赋能。
2.〔运营类岗位〕
运营类岗位的职责如字面意思所示,主要提供营销策划、专业培训和运营管理。
【三、收益预估】
1.〔合作模式〕
①本网所招岗位与公司属于“兼职合作制”关系,而非“雇佣上班制”关系:
→公司为您提供平台和商机(平台)
→您借公司的平台发展市场(创客)
→公司与您共享市场收益(共赢)
②您的收益将“按业绩分配,多劳多得,下不保底,上不封顶”。
3.〔预期收益〕
①讲师/主持人/策划等运营类岗位:150~300W/年
②渠道经理:100~200W/年
③品牌馆总监:200~400W/年
④联盟店经理:100~200W/年
⑤渠道总监/城市总监:300~600W/年
⑥产品事业部总监/省区总经理:500~1000W/年
(注:具体收益与个人业绩、平台发展有关。前期需积累客户,后期非常可观,投入产出比是传统行业的数十倍,是高失业环境下的“黄金备胎”)
【四、岗位要求】
1.〔市场岗位〕
①行业不限,专业不限。
②有抗衰/医药/医美/大健康等渠道开拓经验,或者专业渠道资源、高端客户资源者优先。
③有实体门店、中小企业管理经验者优先。
④具备良好的产品讲解、门店运营和团队管理能力。
2.〔运营岗位〕
①大专以上学历,具有目标岗位的相关专业知识、技能和经验。
②需具备良好的办公软件、文案写作和语言表达能力。
3.〔共性要求〕
①25~65岁,男女不限,退休人员亦可。
②良好的服务态度、团队精神和大局意识等。
(注:更多具体内容,欢迎加盟后参加内训会学习!)
●●第三部分 平台背景●●
一、平台简介
香港彦龙集团旗下的“跨境哥”平台创立于2013年,是国内首批“一带一路”跨境医药电商试点企业,其使命是“把世界好药引进中国,助中国医药推向世界”。
2016年,跨境哥受泰国政府邀请参加“一带一路峰会”,成为首批跨境医药电商企业。
2019年,跨境哥受商务部推荐参加“联合国跨境电商峰会”,成为全球首批获得联合国国际贸易中心认可的跨境医药电商试点平台,并被授予“国际白名单企业”
跨境哥已与国药集团、中国通用集团、广誉远、981集团等多家医药、上市公司、顶级保健机构和多个政府综试区、自贸区开展合作,得到了央地各级领导的积极肯定和支持,荣获南沙自贸区0001号“跨境放心消费企业”称号。
二、差异化优势
依托强大的国内外资源整合能力,跨境哥在大健康领域具有全方位、断崖式的领先优势,护城河深,竞争对手很难在短期内复制、模仿和超越,前期参与者可享受较长时间的红利期。
1.〔品类丰富,受众面广〕
汇聚了欧美日印澳新等17个医药强国300多款优质药品和保健品,为老百姓提供了更优选项。
(1)产品
覆盖“热销港药、全球畅销名药、高端抗衰长寿/两性保健/小孩长高益智/心梗脑梗/四高减肥/五脏六腑调理/结节/痛症(关节肌肉结石)/帕金森&痴呆症等保健品”等。更具备“海外抗癌药、国际创新药”等高门槛资质。
(2)服务
可提供AI检测仪、AI理疗仪及“海外九价疫苗、带状疱疹疫苗、日本医疗服务”等国际医疗咨询,实现“产品+服务”双轮驱动。
(3)模式
领创“全家成员系统解决方案”模式——可解决“父母、夫妻、小孩”等全家成员“从长到幼、从外到内、从轻到重”等大部分健康问题和“高、中、低”等各阶层健康需求。
2.〔品牌公认,品质领先〕
(1)品牌
很多产品经联合国领导牵线,由各国领导、商务部长或医药高官等亲自推荐,是代表各国门面担当的源头厂商或头部品牌。
(2)品质
多数产品出自于全球头部药企、世界尖端生物医学专家、各国院士和诺奖团队之手,且获得了FDA等欧美权威认证,效果全球公认。
3.〔资质硬核,护城河深〕
(1)流程合规
跨境哥具有完整的药品“进出口批发、储存与转运”牌照和“全产业链闭环服务”资质,可确保:产品保真、流程合规、全程可溯源。
(2)独家代理
数十款全球热门产品的中国区独代甚至亚洲区总代,掌握渠道控制权、自主定价权、供应链优先权等核心权益。
改变,从现在开始!
热忱欢迎您携手共赴这场“年轻”与“财富”兼收的双重盛宴!
销售总监
1.2-1.8万元/月
渠道经理社保五险11-20人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售基本坐班回款提成企业服务证券/互联网金融地推团队电销团队销售工作经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略业务流程管理及优化团队建设及管理
职位描述
工作内容:公司提供客户资源,只需通过电话,微信等方式,与客户建立有效的联系,客户培训相对应的产品知识和话术。你只需熟悉相对应的产品和话术跟进行沟通与介绍。并且有团队经理一对一对你的单进行跟进,保障成单率。
工资待遇:
合伙人模式:合伙人模式【总佣金*55-72%】【例:佣金100000元*72%=72000元】+
每月12号准时发工资,从不拖欠员工工资。大平台有保障。
上班方便,高端写字楼办公,环境优美。
公司招人标准:23岁到48岁,条件优异者可适当放开。人品好,素质高,团结,有正能量,有事业心,有上进心,讲诚信,服务态度好,乐于助人,不自私自利,不斤斤计较。
重要通知:本公司是全深圳最大的服务公司,深耕金融行业8年,文化底蕴深厚,并且拥有良好的口碑,服务客户近十载,好评度行业翘楚,公司一直秉承诚信为本,务实敢为,追求极致,合作共赢的企业文化,帮助成千上万的客户解决融资问题,以及帮助公司 众多合伙人,实现弯道超车,实现人生价值。
团队介绍:集团较优秀销冠团队,王牌部队。
本团队是深圳金融行业的销售精英团队,人品不好,素质不高,不团结,没有上进心的,不符合本团队的招聘要求。
做金融销售的好处:
1:较能提高人生阅历,接触社会高端人群,每天跟公司高管,高级白领,老板,深圳高端业主打交道,增加人生阅历,增加人脉,提升气质,提升个人涵养以及沟通能力,做金融销售3年,胜过读名校4年。
2:较能提高沟通能力:提升应变能力,沟通能力,提升口才表达能力,提升亲和力,团队荣誉感。
3:每天能学到很多东西,能快速提升自己的外在形象,内在气质,为人处事,沟通能力等
4:收入不封顶:金融行业做的较好的合伙人,年收入100万到300万的都有很多,真正可以让你白手起家,改变命运,实现阶级跨越。
本团队是集团总部较优秀的团队之一,本团队曾多次荣获“百万区域”“销冠团队”荣誉称号
团队优势:每个人都是金融销售高手,并且人品素质都相当好,每个人都非常有事业心和上进心,团队气氛和谐,团结一心像一家人一样。
我们对新人都是系统化培训和专业带教,无经验可从头开始教,让你在较短时间内学会行业的所有知识,并且有优秀的副总和优秀的经理以及销冠每周有不定期的方法和心得分享。
具体薪资待遇以双方最终书面确认为准!
联系人:王经理
面试地址:深圳市福田区下沙京基滨河时代大厦A座2109
销售总监
2-3万元/月
渠道经理社保保险五险一金年终奖高温补贴五险3-5人10年以上大专区域销售渠道销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务先进制造工程施工房地产证券/互联网金融教育培训O2O/电子商务互联网/科技医疗/大健康公关/传媒批发/零售5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验海外销售经验软件推广经验金融产品推广经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护
团队管理团队发展营销策划制定目标客户服务
销售总监
7000-11000元/月
渠道经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1. 制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与激励,提升团队战斗力
3. 深度参与重点客户开发与维护,主导重大商务谈判及合同签订
4. 分析市场趋势与竞品动态,协同产品、市场部门优化销售策略与定价体系
5. 建立并完善销售管理制度、流程及数据分析体系,推动销售数字化与精细化运营
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位经验,有从0到1搭建销售体系的成功案例者优先
2. 熟悉行业市场格局,具备敏锐的商业洞察力与决策能力
3. 优秀的团队领导力、跨部门协同能力和客户关系管理能力
4. 具备出色的沟通表达、谈判技巧及抗压能力
5. 学历不限,具备本科及以上学历者更佳
三大运营商招代理 线上线下都行
100-600元/天
网络销售20人以上日结经验不限学历不限代理商销售基本坐班按单提成TOC
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社会销售(渠道)专员
300-800元/天
销售专员20人以上日结1-3年学历不限电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务批发/零售电话销售经验面销/陌拜经验
2社会销售员(兼职/合作)
工作内容:
负责海南全省商用厨房设备业务拓展、客户开发、项目对接。
合作优势:
无底薪,高提成结算,收益可观
公司提供免费培训 + 产品资料 + 项目支持
时间自由,无需坐班,适合有资源、有人脉的人士
覆盖海南全区域,市场空间大
任职要求:
有销售经验、建材/酒店/餐饮/工程渠道资源者优先
沟通能力强,执行力强,能独立开发客户
门窗销售以及门窗店店长
3000-8000元/月
销售专员1-2人3-5年大专网络销售团购销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB不接受居家办公
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2.主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3.深入了解客户需求,提供专业解决方案,促成签约与回款
4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有销售相关经验者优先,经验要求不限
3.学历要求不限,具备学习意愿与成长潜力即可
4. 具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏
5. 诚信务实,目标感强,认同公司价值观
电话销售社保6-10人经验不限学历不限基本坐班按单提成销售额提成其他产品/服务房地产售前服务客户邀约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
工作内容:公司提供客户资源,通过电话与客户沟通了解客户需求,寻找销售机会维护老客户,挖掘潜力客户
定期沟通老客户业务,建立良好合作关系任职要求:
1。中专及以上学历,男女不限
2。我们没有过多的要求,也不多高的学历,只要你热爱销售工作,够勤奋,有抗压能力就够了。
上班时间8:30--12:00/2:00-6:00公司地址在怡和豪庭旁边观泰装饰有限公司底薪4000元-7000元加提成加奖金按销售业绩提高欢迎小伙伴加入我们一起努力达成目标。
业务员
2000-6000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB其他行业面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责指定区域的地推销售工作,主动开拓市场、拜访客户、推广产品或服务
2.独立完成客户沟通、需求挖掘、方案介绍及现场签约等全流程销售动作
3.按计划达成个人月度/季度销售目标,并定期提交市场反馈与工作总结
4.维护老客户关系,挖掘复购及转介绍机会,提升客户满意度与粘性
5. 配合团队参与促销活动执行、物料布置及临时性市场支援任务
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备较强的沟通表达能力和抗压能力
2. 有地推、快消、房产、教育等行业销售经验者优先
3.吃苦耐劳,适应户外作业,能独立完成市场走访与客户开发
4.学历不限,有相关工作经验者可放宽经验要求
5.兼职/全职均可,时间灵活,责任心强,诚信守约
市场销售
10-400元/天
销售专员包住6-10人月结经验不限学历不限代理商销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成
我们也招收按工资提成销售员如果不想打工也可以跟我们做合伙人

1. 无需开店!养殖场直供合伙人,低价拿货自主代售,收益上不封顶
2. 自有养殖场货源,招分销合伙人,一件+超低批发价,时间自由
3. 轻创业合伙人招募,无高额加盟费,养殖场一手货源专供代售
岗位详情正文
【我们是谁】
本地正规养殖有限公司,自有养殖基地,生鲜畜禽/禽蛋成品自产自销,省去中间商差价,货源稳定、品质可控,长期稳定供货。
【招募合伙人合作模式(不是打工,轻创业)】
1. 无加盟费、无代理费、不用租门店,门槛极低;
2. 全场产品养殖场出厂底价批发给合伙人,拿货价远低于市面批发价;
3. 合伙人自主代售,客源、售卖时间、定价全部自己说了算,差价全部归你;
4. 支持少量拿货、灵活补货,不强制大批量囤货,降低资金压力;
5. 长期稳定供货,旺季保产能,售后由公司统一兜底。
【你能做什么(适合人群广)】
1. 有社区、饭店、农贸市场、生鲜门店、团购群资源优先;
2. 想做副业增加收入、自主创业、空闲时间增收人群均可;
3. 无需行业经验,公司提供产品资料、售卖话术、货源保障。
【合作优势:
1.源头养殖场直供,无中间商,利润空间大
2.零加盟费用,低门槛入局,风险极低
3.时间自由,不用坐班打卡,线上线下都能卖
4.货源稳定,常年不断货,品质统一好销售
5.全程无强制业绩要求,赚多赚少看自己渠道
【合作要求】
1. 踏实靠谱,认可生鲜养殖行业,有长期合作想法;
2. 有一定销售渠道/愿意主动拓展客源;
3. 服从基础供货规则,诚信经营。
【联系方式】
有意直接投递简历/在线沟通,发完整供货价表、养殖基地实拍,实地考察基地。
负责装配式石膏板定制吊顶销售及管理,售后服务等。
1-1.1万元/月
渠道经理6-10人3-5年大专销售额提成批发/零售销售管理经验营销能力制定销售计划及策略
岗位职责:
1. 制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2. 统筹管理销售团队,负责团队建设、培训、考核与激励
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,提升品牌市场份额与客户覆盖率
4. 主导重大项目的商务谈判、合同签订及全流程落地跟进
5. 分析市场动态与竞品策略,定期输出销售数据报告与优化建议
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位3-5年及以上工作经验
2. 具备优秀的团队管理能力与跨部门协同经验
3. 熟悉销售全流程管理,具备敏锐的市场洞察力与商业判断力
4. 具备出色的沟通表达、谈判能力及抗压能力
5. 学历不限,有相关行业背景者优先
栏目概述
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