
文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专文员公关
岗位职责:
1. 负责日常文件的起草、修改及格式化排版工作;
2. 协助完成会议纪要整理以及相关资料的归类与存档;
3. 配合团队内部信息传达,保障沟通内容准确及时;
4. 负责办公耗材的管理,维持办公区域的整洁与有序。
任职要求:
1. 熟悉使用Office办公工具,具备基础文档处理技能;
2. 具备较强的条理性和协调能力,关注细节执行;
3. 表达清晰,具备良好协作意识,能及时应对工作任务;
4. 工作踏实负责,可同时高效推进多项事务处理。
农资营销储备人才
1.1-1.5万元/月
文员经验不限大专优秀应往届毕业生优秀退役军人热爱或向往农业者
职位描述
一、基本要求:
1、品行端正,具备良好职业素养,诚实守信,踏实肯干,富有责任感和进取精神;
2、年龄30周岁以内,身体健康,能适应长期出差工作安排;
3、大专及以上学历,对具备丰富实践经验或服役经历者,学历可放宽至高中或中专水平;
4、符合下列条件之一者优先考虑:
优秀学生代表:如担任过学生干部、获三好学生称号、连续取得奖学金、中共党员等;
退役军人:服役年限达5年及以上,或曾获部队嘉奖者;
社会人才:具有大专以上学历并拥有实际岗位工作经验者。
二、薪酬福利:
1、试用期无责任底薪:根据学历与从业年限核定,范围为6000-8600元/月;
2、提供食宿保障,差旅期间按地区差异发放食宿补贴,标准为4800-7400元/月;
3、入职满2年的市场岗位员工,年度平均综合收入超过22万元。
三、工作职责:
1、业务方向:从事农药产品的渠道销售工作;
2、工作模式:驻地式业务开展;
3、主要职责包括:
配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务及日常管理,达成既定销售目标;
协助组织并实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动;
负责大种植户的开发及配套技术指导服务;
承担市场秩序维护、安全规范执行、客户关系维护等销售相关管理工作;
完成其他交办任务。
4、工作区域:依据业务需求统筹调配。
家电售后文员
4000-7000元/月
物业内勤文员经验不限大专
岗位职责:负责基础财务工作、票据整理、账务登记、发票管理;兼顾办公室行政、文件整理、考勤统计、文职内勤等工作。
任职要求:熟悉办公软件,做事细心负责,有财务或文员相关经验优先,责任心强、有保密意识。
薪资待遇:薪资面议,福利齐全,工作稳定,环境轻松。
工商内外勤
4000-6000元/月
文员1-3年大专工商事务办理政企对接客户服务
工作职责
1. 负责企业工商注册、变更、注销等全流程事务,涵盖资料准备、申报提交及进度追踪。
2. 与工商、税务等相关政府部门沟通协调,处理政策解读、异常情况应对,保障客户企业合法合规经营。
3. 配合内部团队完成客户信息整理、文件归档及业务数据汇总,支持业务流程顺畅运行。
4. 响应客户诉求,实时同步办理进展,提升客户满意度与服务体验。
任职要求
1. 大专及以上学历,工商行政管理、财务类相关专业优先考虑。
2. 熟知企业设立、变更等工商手续及相关法律法规,具备独立操作能力。
3. 熟练运用办公软件(Word/Excel),具有基本的数据统计与文档编制技能。
4. 具备良好的责任心和服务意识,工作认真细致,能高效应对多项工作任务。
5. 有1年以上工商事务办理或企业服务领域工作经验者优先。
文员经验不限本科年轻人才
岗位职责:
【2026届雏鹰管培生计划】
阳光保险集团雏鹰计划,由集团统一规划实施,为期三年的系统化人才培养项目,配备专项薪酬晋升机制,旨在选拔和培育未来青年管理骨干。平台优、成长快、发展空间大!
1、快速融入企业环境,认同企业文化,扎实掌握基础技能,提升综合职业素养;
2、依据“雏鹰计划”定制化培养路径,全面了解公司运营各环节;通过核心岗位轮岗实践与资深导师带教,加速职场适应,深入理解关键业务流程;
3、结合个人发展方向与组织需要,确定最终任职部门,持续深化专业能力与业务水平。
任职要求:
1、2026年应届毕业生,本科及以上学历;
2、具备良好的沟通协调能力与执行能力;
3、熟练使用常用办公软件;
4、经济、金融/保险、市场营销、财务等相关专业优先考虑。
文员1-3年学历不限
岗位内容:
1. 规划电商平台的产品发展方向,推进产品方案的执行与落地;
2. 深入开展市场与用户需求研究,输出产品需求说明及竞品对比分析报告;
3. 主导产品的功能设计、版本规划、测试验证、发布上线及后续优化迭代;
4. 全流程跟踪产品运行情况,涵盖数据监控、问题排查与缺陷修复等工作;
5. 组织跨职能团队协作,确保项目按计划高效推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机类相关专业者优先考虑;
2. 具备3年以上电商领域产品工作经验,对市场变化和用户体验有较强敏感度;
3. 熟悉Axure、Visio、Ps等常用产品设计与图像处理工具;
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理经验及项目推动能力;
5. 对行业发展趋势具有前瞻性判断,能准确把握未来方向。
文员
3000-4000元/月
文员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责办公室日常事务,包括办公环境维护及办公设备的管理与保养。
2. 承担办公用品、日常消耗品的采购任务,负责固定资产登记管理,并处理快递收发等相关事宜。
3. 根据上级要求撰写通知、文件及会议纪要,具备独立完成各类文案写作的能力。
4. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,掌握基本公文写作规范。
2. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
3. 工作认真负责,能自主高效完成所分配的工作内容。
4. 具有良好的团队协作意识,善于与同事进行工作交流。
5. 有在事业单位或国有企业工作经历者优先考虑
采购储备生、贸易储备生
100-200元/天
文员经验不限本科招商采购招标采购
1、收集、整理、分析并评估供应商及其产品信息,完善供应商资源库;
2、制定单项材料的采购方案与计划;
3、依据采购需求进行市场询价,向主管提交多维度的价格对比建议;
4、与供应商开展商务沟通,达成采购共识,完成采购订单的制作与确认工作;
5、负责采购合同的签订及送审流程;
6、协调发货事宜,跟进货物运输进度及预计到货时间;
7、办理到货入库相关单据,协同仓库完成物资验收与入库操作;
8、撰写单项采购项目的总结分析报告;
9、完成领导安排的其他临时性工作任务
任职要求:
1、本科及以上学历,中药学、药学等相关专业优先;
2、熟练掌握常用办公软件,能够高效使用WORD、EXCEL、PPT等工具;
3、工作认真细致,具备耐心,性格积极乐观,反应迅速,具有良好的表达能力和客户导向意识;
4、具备较强的时间规划与任务管理能力;
5、熟练操作各类办公软件及办公自动化设备;
6、具备一定的学习理解能力和数据分析能力,成本控制意识较强
文员兼公司接待
3000-4000元/月
文员物业内勤经验不限中专/中技注重专业技能、工作效益混合办公
负责来访客户、宾客接待、登记及引导工作;
接听前台来电、转接电话,做好信息记录与传达;
负责办公区域日常卫生保洁、物品整理摆放;
日常文件打印、复印、录入、归档、资料整理;
使用Office办公软件,制作表格、编辑文档、做好会议记录;
协助完成公司日常行政临时事务,配合安排其他内勤工作。
任职要求
年龄 20–40 岁,形象端正、气质大方;
性格热情耐心,谈吐礼貌,沟通表达好,有服务意识;
中专/高中及以上学历,有无经验均可,应届生可接纳;
熟练使用Word、Excel、PPT基础办公操作;
做事认真勤快、责任心强,服从管理、稳定性好。
工作时间
8:40—18:00,午休2小时
每月月休4天,法定节假日正常放假
薪资福利
薪资:试用期2800元/月,转正3500元/月,年底有年终奖励;
公司免费提供中餐;工作轻松不累,长期做优先。
文员/打酒师
100-200元/天
文员经验不限学历不限工作自由弹性工作制
岗位职责:文员
1.负责日常文档整理、数据录入及基础行政事务处理
2.协助会议安排、资料准备及简单对外沟通协调工作
打酒师
任职要求:
1.年龄18-28周岁,责任心强,具备良好沟通意愿
2.学历不限 薪资:80元/小时,工资日结
福利:提供员工宿舍、实习生可开具实习证明、盖实习章️工作内容简单、氛围轻松,有无经验均可!每天都很轻松,上手零压力~【要求不高 欢迎小白】
3.工作时间适应夜间班
5.遵守公司制度,服从工作安排,具备基础职业素养
门店行政文员 薪资可观
3000-5000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责
1. 客户接待,信息登记与资料归档
2. 单据整理、表格录入,接听咨询来电
3. 办公物资打理,协助日常后勤与客户对接
任职要求
20-32岁,会基础电脑办公即可,新手可带,细心耐心,善于沟通,工作稳定踏实,本地求职者优先!
薪资待遇
底薪+全勤+绩效,综合3500-5000元
早9晚6,作息轻松,每月正常休假,工作地点:西安
诚聘文员,工作简单好上手
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员
一、岗位职责:
1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。
2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位
3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。
4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。
手机,微信,电话卡,平台账号
工作生活还是区分的!
二、任职要求:
1.?年龄16岁-30岁
2.?有一定抗压能力,有经验优先。
3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。
4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入
5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。
6.性格外向,活泼是优势,优先!
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三、薪资待遇
综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶
薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈)
30号发薪资,转正15号固定发薪
福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐……
四、工作时间
早九晚六,独立工位
每周单体(周日)法定节假日正常休
有意向者下方交换微信2
月综合工资5000—8000元不等,多劳多得
有意向者下方投递简历3
直销管培生
4000-8000元/月
销售专员社保保险五险一金年终奖11-20人1年以下学历不限面销/陌拜较多外勤回款提成TOGTOB接受居家办公软件/企业服务产品医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
医疗信息化公司,解决方案:三位一体智慧医院、医院信息集成平台、医共体、省/市卫健委医政医管平台等;专项产品:AIagent、病历内涵质控、医务管理、等级医院评审、公立医院绩效监测、统一数据上报平台、临床药师等等。
1,学习并掌握医院信息化系统流程,根据公司计划,开发区域内客户;
2,有效地向客户推介公司的业务,让客户正确理解公司的产品对客户的价值;
3,善于与客户进行有效沟通,能正确了解和挖掘客户需求,进行项目可行性分析;
4,负责分管区域的开发业务,拟订并落实市场销售计划,管理,维护,开发销售渠道,完成所负责区域产品的销售任务和销售回款目标;
5,上级领导交待的其他工作。
【高薪】海南旅游线路策划运营
3-4万元/月
销售经理/主管五险一金5-10年本科境内游
【全国集团性大公司】高薪诚聘海南旅游产品设计与推广经理
岗位职责:
- 主导海南定制化旅行及度假产品的策划与升级
- 策划并执行覆盖线上、线下及跨境的整合营销方案
- 带领5人以上团队,完成年度经营指标
任职要求:
- 本科及以上学历
- 具备5年以上旅游产品相关经验,其中3年以上团队管理经历
- 熟悉海南文化旅游资源及自贸港相关政策
- 擅长数据驱动型推广策略与爆款产品打造逻辑
薪酬:底薪20k-30k + 提成,五险一金
区域主管
5000-10000元/月
区域总监5-10年本科老年人能力评估师
1、团队管理与运营
(1)负责片区评估师团队的搭建、培训实施、日常运作管理及绩效评估工作。
(2)建立并持续优化区域内评估作业流程、质量控制体系与应急响应机制,保障服务执行的标准化与规范性。
(3)统一协调各评估站点或小组的工作计划、资源配置与任务分配,确保评估任务高效推进、准时交付且品质达标。
(4)牵头处理区域内的重大客户投诉、疑难个案及突发事件应对。
2. 业务发展与客户关系
(1)依据公司整体战略,制定并落实片区年度业务拓展方案与财务预算,达成既定营收与盈利目标。
(2)主导开发并维系区域内核心客户网络,涵盖民政局、医保部门、养老院、街道社区、保险企业、医疗机构等关键单位。
(3)全面负责重点项目的投标运作、商务接洽、协议签署及后续落地执行。
(4)开展常态化市场洞察,跟踪同业动向,识别潜在市场机会与创新服务模式。
3. 质量管控与专业建设
(1)作为区域技术总负责人,对所有对外出具的评估报告进行终审或抽样核查,全面把控评估结果的专业性与准确性。
(2)定期组织案例复盘、专业培训及业务能力测评,推动团队整体服务水平持续提升。
(3)确保各项业务操作严格遵循国家《老年人能力评估规范》、地方相关政策要求及公司职业道德标准。
4. 行政与协同
(1)承担片区运营数据的收集、整理、分析及定期汇报职责。
(2)监督并优化片区运营支出,合理控制成本。
(3)与总部职能部门及市场、财务、人力资源等条线保持紧密协作,保障信息畅通与工作联动。
二、任职要求
1、学历与专业:本科及以上学历,临床医学、护理学、公共卫生、康复治疗、社会工作、管理学等相关专业背景。
2、资质证书:具备“老年人能力评估师”资格或相关执业认证(如医师、护士、康复治疗师、社工师等)。
3、工作经验:
(1)具有3年以上在养老服务、医疗健康或康复评估领域的实际从业经历。
(2)拥有至少1年以上的团队领导或项目统筹经验;具备养老机构院长、护理部主管、社区服务项目负责人等岗位经验者优先考虑。
(3)行业理解:熟悉国家及地方层面的养老服务政策体系,特别是长期护理保险制度,了解养老机构运作机制及评估行业发展趋势。
电话营销人员
5000-10000元/月
电话销售6-10人1-3年学历不限基本坐班按单提成
底薪5000元+提成+业绩考核 上班时间8:30-12:00-14:00-18:00周末双休
岗位职责:
1. 通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2. 准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3. 针对客户异议进行专业解答,推动意向客户达成合作意向
4. 完成每日/每周电访量、有效沟通量及转化率等绩效指标
5. 参与团队例会与业务培训,持续提升销售技巧与产品知识
任职要求:
1. 普通话标准,具备良好的语言表达与倾听能力
2. 性格开朗,抗压能力强,有较强的目标感和执行力
3. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用电话及CRM系统
4. 有电话销售、客服或相关经验者优先,无经验可带教培养
5. 学历不限,热爱销售工作,愿意在成长型平台长期发展
销售专员
5000-10000元/月
销售专员11-20人经验不限学历不限网络销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOC
1、负责抖音、小红书、渠道、等线上线下平台客户留咨客户的线索跟进。
2、提高后台有效线索的转换率,促进客户成交。
5、形象气质佳,普通话标准,表达流畅有感染力,对汽车及高端奢品感兴趣或有相关经验的优先考虑,思维敏捷,抗压性强。
薪资福利
保底+高提成=上不封顶;节日福利、带薪休假,晋升空间,行业前景广阔,想挑战高薪的同学不要错过。
业务拓展经理
5000-6000元/月
BD经理1年以下学历不限销售经验渠道开发能力地推能源网络做一年的销售,享受三年的工资批发/零售商户合作个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/PR方向)拜访
销售助理
推广收银系统
充电宝
省区合伙人(母婴渠道)
1-1.5万元/月
渠道销售1-2人3-5年学历不限代理商销售较多出差按单提成回款提成TOB消费品/快消具有线下渠道销售经验个人客户开发渠道关系维护代理商/经销商招募
职位描述:
儿童奶粉省区合伙人
时间自由,无需坐班,您是否正在寻找一个真正的创业机会,而非一份打工的工作。
我们是一家专注于高端特色乳品的品牌公司,旗下主打娟珊奶源全配方儿童奶粉奶粉。现为开拓全国市场,诚邀各省区的“事业合伙人”,而非员工。我们提供产品、品牌、后勤支持,您利用您的本地资源和时间,共同开发市场,共享丰厚利润。
[您将负责]
·负责本公司的四个太阳娟姗儿童成长奶粉,在您所在省区的渠道开发与客户关系维护。
·自主规划时间,开发本地婴童渠道代理商、母婴连锁系统、商超等等渠道资源。
·向终端客户传递产品价值,达成目标。
[我们提供]
·独家产品线:配备核心全面配方(娟珊生牛乳奶基、HMO母乳低聚糖、γ-氨基丁酸、CBP初乳碱性蛋白、牛脾肽)、强背书(宜品集团生产)、高颜值、严控货、让您轻松开拓客户。
·事业平台:您是项目的合伙人,而非打工者,时间自由,多劳多得。
[我们期待您]
·有婴童渠道当地县市级代理、母婴连锁系统的相关客户资源。
·对婴童行业有浓厚兴趣,有赚钱的强烈欲望。·具备良好的沟通能力和一定的本地人脉资源(母婴、乳制品)。·有创业心态,具备自我驱动能力和执行力。如果您准备好开启一段属于自己的事业,请立即投递简历。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海南招聘渠道有哪些在线招聘信息,主要招聘海南渠道销售相关人才。作为渠道销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解渠道销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。